ASSOCIATION DES JOURNALISTES PROFESSIONNELS

Divers


Dénomination : ASSOCIATION DES JOURNALISTES PROFESSIONNELS
Forme juridique : Divers
N° entreprise : 809.528.841

Publication

26/05/2014
ÿþ Copie à publier aux annexes du Moniteur belge après dépot de l'acte au SPF Economie, P.M.E., Classes Moyennes et Energie MOD 0.5



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SIDWAISYClbede

Attaché

Réservé au SPF

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N° d'entreprise : 809.528.841

Dénomination

(en entier) Association des journalistes professionnels - AJP

Forme juridique : Union professionnelle

Objet de l'acte:

L'Assemblée générale tenue le 22 février 2014 a acté la démission de Myriam Leroy, de Ricardo Gutierrez: et de Philippe Leruth.

L'Assemblée généralre a élu Chloé Andries pour achever fe mandat de représentante des journalistes , indépendants

François RYCMANS Président

Sur la dernière page du Volet 13 indiquer : Au recto: Nom(s) de la (des) personne(s) compétente(s) habilitée(s) à représenter l'union

professionnelle envers des tiers

Au verso: Nom et signature

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 26/05/2014 - Annexes du Moniteur belge

29/05/2013
ÿþ Copie à publier aux annexes du Moniteur belge après dépot de l'acte au SPF Economie, P.M.E., Classes Moyennes et Energie M00 0,5

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SERVAIS Yolande

Attac;hr3,

Réservé au SPF

N° d'entreprise : 809.528.841

Dénomination

(en entier) : Association des journalistes professionnels - AJP Forme juridique : Union professionnelle

Objet de l'acte : L'Association des journalistes professionnels a, lors de son assemblée générale extraordinaire du 15 novembre 2012, procédé à la modification de dispositions statutaires en vue d'insérer de nouvelles catégories de membres honoraires et de neutraliser au plan du genre les noms de fonction. Les statuts coordonnés sont publiés in extenso ci-après:

Titre 1: Dénomination, siège social, objet, durée

Article 1: dénomination

L'union est dénommée: "Association des Journalistes Professionnels", en abrégé "A.J.P."

Article 2: siège social

Son siège est établi dans la région de Bruxelles-Capitale et actuellement Rue de la Senne, 21 à 1000£

Bruxelles.

Sa circonscription s'étend aux territoires de la Région Wallonne et de la Région de Bruxelles-Capitale.

Article 3: objet

L'union a pour objet l'étude, la protection et le développement des intérêts professionnels de ses membres.

A cette fin, l'union s'occupera, sans que cette liste soit limitative, de:

1.défendre la liberté professionnelle des journalistes et les droits de la presse

2.veiller à l'application de la législation protégeant le titre de journaliste professionnel

3.entretenir entre ses membres les règles de la dignité professionnelle et les obligations de solidarité qu'elle',

leur impose

4.veiller à l'application et à l'observation des règles de la déontologie professionnelle

5.assister les membres stagiaires

6.prendre toutes mesures pour l'organisation en dehors de son sein de toutes institutions propres à

sauvegarder ou à promouvoir la situation morale et matérielle des journalistes professionnels ou stagiaires

" 7.gérer les locaux dans lesquels pourront avoir leur siège les organismes et associations de presse, agréés par l'assemblée générale sur proposition du conseil de direction

8.négocier et conclure avec qui de droit, au nom de ses membres, tout accord ou convention ayant trait à la, protection des intérêts professionnels des membres, notamment sur le plan des conditions de travail, des

traitements et des pensions et de la défense des droits d'auteur. "

Elle peut accomplir tous les actes se rapportant directement ou indirectement à son objet. Elle peut . notamment prêter son concours et s'intéresser à toutes activités similaires à son objet. Elle pourra déléguer: certaines de ses missions à l'union professionnelle "Association Générale des Journalistes Professionnels de' Belgique » - Union fédérale.

Article 4: durée

L'union est constituée pour une durée illimitée. Elle peut en tout temps être dissoute.

Titre Il : Catégories de membres  Conditions mises à l'entrée et à Ia sortie des membres

Article 5: Catégories de membres

L'union se compose de membres effectifs, de membres honoraires et de membres d'honneur. L'union doit

compter au moins trois quart de membres effectifs. Elle compte au moins sept membres effectifs.

Article 6: membres effectifs

Sans préjudice du pouvoir d'appréciation du conseil de direction, le candidat doit :

Sur ta dernière page du Volet B indiquer : Au recto : Nom(s) de la (des) personne(s) compétente(s) habilitée(s) à représenter l'union

professionnelle envers des tiers

Au verso : Nom et signature

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 29/05/2013 - Annexes du Moniteur belge

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Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 29/05/2013 - Annexes du Moniteur belge

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-soit exercer la profession de journaliste sans assumer des fonctions commerciales ou publicitaires ni remplir principalement des fonctions administratives ou financières et être admis à/porter le titre de journaliste professionnel en application de la loi du 30 décembre 1963 : il doit en outre être agréé conformément à cette loi par la Commission d'Agréation Francophone ;

- soit effectuer un stage depuis trois mois au moins dans les conditions telles que celui-ci devrait aboutir, après deux ans, à l'autorisation de porter le titre de journaliste professionnel en application de la loi du 30 décembre 1963 ; il doit en outre être admis parle conseil de direction.

La demande d'admission est adressée par écrit au conseil de direction qui statue souverainement sans avoir à justifier d'un éventuel refus.

Du fait de son admission, le membre effectif:

- s'engage à adhérer aux présents statuts et à se conformer à tous les règlements de l'union

- accepte que son admission en tant que membre de l'union emporte son admission en tant que membre effectif de l'Association Générale des Journalistes Professionnels de Belgique - Union fédérale

Article 7: membres honoraires

Les membres honoraires sont ceux qui

1. Soit, ayant été membres effectifs, ont perdu le titre de journaliste professionnel au sens de la loi du 30 décembre 1963

2. Soit, sans être admis à porter ie titre de journaliste professionnel, exercent une activité journalistique à titre accessoire, comme collaborateur/trices de presse ou à temps partiel, pour un ou plusieurs médias d'information.

3. Soit, en leur qualité de personnes apportant une assistance technique aux journalistes professionnels,

sont titulaires d'une Carte T délivrée au terme de la Circulaire ministérielle du 10 avril 1997 (instituant un nouvel

insigne d'identification à l'usage des personnes qui apportent une assistance technique aux journalistes).

4, Soit, sont étudiant-e-s en journalisme.

La demande d'admission est adressée par écrit au conseil de direction qui statue souverainement sans

avoir à justifier d'un éventuel refus,

Du fait de son admission, le membre honoraire:

- s'engage à adhérer aux présents statuts et à se conformer à tous les règlements de l'union

- accepte que son admission en tant que membre honoraire de l'union emporte son admission en tant que

membre honoraire de l'Association Générale des Journalistes Professionnels de Belgique -Union fédérale

Article 8 : membres d'honneur

Les membres d'honneur sont ceux qui, par les services qu'ils ont rendus, contribuent à la prospérité de la

profession. Ils sont nommés en cette qualité par l'assemblée générale et ne payent pas de cotisation.

Article 9: démission, exclusion perte de ia qualité de membre

Tous les membres sont libres de se retirer à tout moment de l'union en adressant par écrit leur démission au/à la président-e du conseil de direction.

L'exclusion d'un membre peut être prononcée , par le conseil de direction lorsque ses actes sont incompatibles avec les objectifs, les statuts et les règlements de l'union. Tout membre dont l'exclusion est proposée est préalablement convoqué par le conseil de direction pour être entendu dans ses moyens de défense,

Le membre dont l'exclusion est poursuivie se retire après avoir été entendu pour permettre au conseil de direction de délibérer et voter hors sa présence.

La décision d'exclusion est portée à la connaissance du membre exclu par envoi recommandé.

Les membres effectifs qui perdent le titre de journaliste professionnel au sens de la loi du 30 décembre 1963, pour quelque raison que ce soit, ou qui cessent d'effectuer, pour quelque raison que ce soit, le stage visé à l'article 6 des présents statuts, perdent la qualité de membre effectif.

Perdent de plein droit la qualité de membre effectif ou honoraire, selon le cas, les personnes qui cessent d'être membre effectif ou honoraire de l'Association Générale des Journalistes Professionnels de Belgique - Union fédérale.

Les membres démissionnaires, révoqués ou exclus et les ayants droit ou héritiers des membres décédés n'ont aucuin droit à faire valoir sur l'avoir social et ne peuvent réclamer aucun compte ni faire apposer les scellés ou requérir inventaire, ils perdent tous les droits aux avantages de l'union qui peut cependant leur réclamer les cotisations échues et la cotisation courante.

Article 10: effets de l'admission

Toute admission emporte automatiquement l'adhésion du nouveau membre aux statuts de l'union, aux

règlements édictés et aux décisions prises en conformité aux présents statuts,

Tous actes destinés à un membre lui seront valablement notifiés au domicile indiqué par lui dans la

demande d'admission ou au dernier endroit qu'il aura fait connaître de façon expresse au conseil de direction.

Article 11: cotisation

Les membres effectifs et honoraires s'engagent à payer une cotisation annuelle dont le faux est fixé par

l'assemblée générale sur proposition du conseil de direction,

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Des contributions spéciales pour des tâches ou des services spéciaux pourront être établies par l'assemblée générale sur proposition du conseil de direction.

Titre III : Assemblée générale

Article 12: composition

L'assemblée générale est composée de tous les membres effectifs de l'union.

Les membres honoraires et d'honneur peuvent y assister à titre de simple observateur et sans voix

délibérative.

Article 13: pouvoirs

L'assemblée générale possède les pouvoirs qui lui sont expressément reconnus par la loi et les présents

statuts.

Ressortissent à la compétence de l'assemblée générale:

" l'élection des membres du conseil de direction

" la modification des statuts

" la dissolution de l'union

.l'approbation des budgets et des comptes

.l'approbation du Règlement d'Ordre Intérieur et ses modifications ultérieures

Les statuts ne peuvent être modifiés qu'en se conformant aux règles et procédures prévues à l'article 28 des

statuts.

Article 14: réunions

L'assemblée générale ordinaire se réunit, une fois par an, avant le 1 er mars.

Cette assemblée est consacrée à la reddition et à la vérification des comptes clôturés au 31 décembre précédent, A cette assemblée générale, le conseil de direction présente un rapport sur les opérations complètes de l'année écoulée et soumet à son approbation le compte annuel des recettes et des dépenses ainsi que le compte des opérations faites par l'union en vertu de l'article 2, 1° à 5° de la loi du 31 mars 1898, Les comptes sont dressés conformément au modèle arrêté par le gouvernement, Ils doivent être tenus par les soins du/de la trésorier-e à l'inspection des membres, au siège de l'union, pendant les quinze jours qui précèdent l'assemblée générale mentionnée ci-dessus, Ils ne sont rendus publics que si l'assemblée générale y consent. Les comptes ainsi approuvés sont, avec les autres pièces mentionnées à l'article 8 de la loi du 31 mars 1898 adressés avant le 1er mars de chaque année, par [es soins du conseil de direction, au ministère de l'emploi et du travail.

Une assemblée générale extraordinaire peut en outre être convoquée à tout moment à l'initiative du conseil de direction. L'assemblée doit être convoquée lorsqu'un dixième des membres effectifs en fait la demande et indique ['objet qu'il désire porter à l'ordre du jour.

Les convocations sont adrèssées aux membres par la/le secrétaire ou, à défaut, par le/la président-e du conseil de direction ou encore par le/la directeur/trice désigné-e à cet effet par le conseil de direction. La convocation est adressée aux membres par courrier ordinaire ou par courriel deux semaines au moins avant la réunion.

La convocation contient l'ordre du jour.

L'assemblée générale ne peut statuer sur un point non prévu à l'ordre du jour sauf en cas d'urgence reconnue par l'assemblée statuant à la majorité des deux tiers des votes valablement exprimés.

Article 15: tenue des assemblées

L'assemblée générale est présidée par le/la président-e du conseil de direction ou, à défaut, par le/la vice-

président e ou par le/la directeur/trice désigné-e à cet effet par le conseil.

Les membres effectifs disposent d'une voix délibérative.

lis peuvent se faire représenter à l'assemblée par un autre membre sans que ce dernier ne puisse être

titulaire de plus de cinq procurations,

Les décisions sont prises à la majorité simple des votes valablement exprimés, sauf dans les cas

expressément prévus par les présents statuts ou par la loi.

En cas de partage de voix, la voix du/de la président-e de l'assemblée est prépondérante.

Article 16: publicité des décisions

Les décisions de l'assemblée générale sont consignées dans un registre de procès-verbaux, signé par le/la

président-e de l'assemblée et un-e autre directeur/trice.

Ce registre est conservé au .siège social; tous les membres peuvent en prendre connaissance mais sans

déplacement du registre.

Les décisions d'ordre individuel sont portées à la -'connaissance des intéressé-e-s et des tiers justifiant d'un

intérêt légitime par courrier ordinaire.

Titre IV : Conseil de direction

Article 17: composition

L'union est administrée par un conseil composé de sept directeurs/trices au moins et de 21 directeurs/trices

au plus, choisis parmi les membres effectifs par l'assemblée générale, de manière à assurer, autant que

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MOD o,s

possible, la représentativité des sections subrégionales, des catégories professionnelles telles que définies par le règlement d'ordre intérieur et des journalistes de la presse germanophone.

A défaut de candidat d'une section, d'une catégorie ou de la presse germanophone, le conseil est valablement composé de directeurs/trices élu-e-s sans respecter la représentativité des sections, des catégories ou de la presse germanophone, à condition que le conseil soit composé d'au moins sept directeurs/trices.

Les directeurs/trices sont nommé-e-s et révoqué-e-s en tout temps par l'assemblée générale, par un vote à la majorité simple.

La durée de leur mandat est de quatre ans. Il peut être renouvelé.

En cas de vacance en cours de mandat, le/la directeur/trice nommé-e pour y pourvoir achève le mandat de celui/celle qu'il/elle remplace,

Toute démission qui entraînerait la réduction du nombre des directeurs/trices en dessous du nombre minimal requis, ne pourra avoir d'effet avant le remplacement du directeur/trice démissionnaire.

En cas d'absence non justifiée d'un-e directeur/trice à trois réunions consécutives du conseil de direction, sa révocation pourra être soumise à l'assemblée générale.

Article 18: fonctionnement

Les président-e, vice-président-e, trésorier-e .et secrétaire sont élu-e-s directement en cette qualité par l'assemblée générale. Un-e même directeur/trice peut être nommé-e aux fonctions de trésorier-e et de secrétaire.

Article 19: pouvoirs

Le conseil de direction possède tous les pouvoirs d'administration et de gestion de l'union sous réserve des compétences attribuées à l'assemblée générale par la loi ou les présents statuts.

Lefla président-e surveille et assure l'exécution des statuts et des règlements de l'union. Illelle assure la .police des assemblées et prend toute mesure pour l'exécution des décisions du conseil de direction.

Le/la présidente soutient en justice, sauf en cas de délégation spéciale par l'assemblée générale ou le conseil de direction à une autre personne, toutes actions soit en défendant, soit en demandant dans les limites tracées par la loi du 31 mars 1898.

Le/la vice-président-e seconde lefla président-e dans sa mission et le/la remplace en son absence.

Le/la président-e peut lui déléguer, au besoin, temporairement ses pouvoirs.

Le/fa secrétaire est responsable des procès verbaux des réunions du conseil de direction et de l'assemblée générale qu'il/elle signe avec les présidente et vice-président-e. II/elle tient à jour la liste des membres de l'union, conformément à l'article 9 de la loi du 31 mars 1898. Le/la secrétaire gère et conserve les archives de l'union,

Lefla trésorier-e est responsable de la comptabilité et des avoirs de l'union, dont il/elle dresse et conserve l'inventaire, Illelle est responsable de la caisse de l'union et des titres qui lui sont confiés. II/elle effectue tous les paiements de l'union, par ordre signé conjointement avec un-e autre directeur/trice. illelle gère la recette des sommes dues à l'union ou à recouvrer par elle et il/elle en délivre quittance. Illelle effectue tout placement, déplacement et retrait de fonds à la suite d'ordre signé conjointement avec un-e autre directeur/trice, indiquant les sommes à placer, déplacer ou retirer.

Article 20 : gestion journalière

La gestion journalière de l'union peut être assurée, par délégation du conseil de direction et sous sa responsabilité, par le/la président-e, le/la vice-président-e, le/la secrétaire et le/la trésorier-e du conseil de direction.

Le conseil de direction peut, en outre, sous sa responsabilité déléguer certains de ses pouvoirs à l'un de ses membres.

Article 21: réunions

Le conseil se réunit chaque fois que les nécessités de l'union l'exigent et chaque fois que trois de ses

membres en font la demande.

Les convocations sont adressées aux directeurs/trices par simple lettre ou par courriei par le membre du

conseil de direction désigné à cet effet.

La convocation contient l'ordre du jour.

Article 22: délibérations

Sauf en cas d'urgence, déclarée et mentionnée dans la convocation, le conseil ne peut délibérer que si la moitié de ses membres au moins sont présents. Les directeurs/trices ne sont pas autorisé-e-s à se faire représenter,

En dehors des cas d'urgence, si le quorum des présences n'est pas atteint, !Ca président-e est tenu-e de convoquer un nouveau conseil. En ce cas, le conseil peut délibérer et voter, quel que soit le nombre de directeur/trices présent-e-s,

Le conseil est présidé par le/la président-e, ou, en son absence, par le/la vice-président-e et, à défaut de l'un-e et de l'autre, par Pella plus âgé-e des directeursltrices.

Les décisions du conseil de direction sont prises à la majorité simple des votes valablement exprimés.

En cas de partage des voix, la voix dulde la président-e ou de celui/celle qui le remplace est prépondérante,

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Article 23: publicité des décisions

Les procès-verbaux des réunions du conseil sont établis par le/la secrétaire ou, à défaut, par le/la

directeur/trice désigné-e à cet effet.

Ces procès verbaux sont approuvés lors de la réunion du conseil suivante.

Les décisions du conseil de direction sont consignées dans un registre de procès-verbaux signé par le/la

président-e, le/la vice-président-e et le/la secrétaire,

Ce registre est conservé au siège social.

Les membres de l'union justifiant d'un intérêt légitime ou les tiers justifiant du même intérêt peuvent se faire

délivrer, en extrait, une copie des délibérations ou des décisions du conseil de direction, certifiée conforme par

le/la président-e.

Les décisions d'ordre individuel sont portées à la connaissance des intéressé-e-s et des tiers justifiant d'un

intérêt légitime par courrier ordinaire.

Article 24: représentation

Les actes qui engagent l'union sont signés par le/la président-e et le/la secrétaire ou, en cas de délégation

spéciale du conseil, par un autre membre du conseil de direction.

Titre V : Dispositions diverses

Article 25: règlement d'ordre intérieur

Un règlement d'ordre intérieur sera présenté par le conseil de direction à l'assemblée générale et adopté par

cette dernière à la majorité simple des vctes valablement exprimés_

Des modifications à ce règlement pourront être apportées par l'assemblée générale statuant à la majorité

simple des votes valablement exprimés.

Article 26: placement des fonds sociaux

Les fonds de l'union doivent être placés, au nom de celle-ci, dans une institution bancaire.

ll est interdit à l'union de prendre des parts ou des actions dans des sociétés commerciales.

L'avoir de l'union comprend tous les biens meubles et immeubles acquis par elle à titre onéreux ou à titre

gratuit et que la loi lui permet de posséder.

Le fonds social est alimenté par les cotisations des membres, les souscriptions des membres honoraires,

les dons et les legs des particuliers, les subsides des pouvoirs publics et par tous autres profits dont l'union peut

jouir légalement.

Les subsides versés par les autorités régionales ou communautaires 'dont relève l'union lui reviennent

intégralement.

Article 27: exercice social

L'exercice social commence le 1er janvier et se termine le 31 décembre de chaque année.

Article 28: modification des statuts - dissdlution et mise en liquidation

Un mois au moins avant d'être soumis à l'assemblée générale, tout projet de modification des présents statuts est transmis pour information et avis au conseil de direction de l'Association Générale des Journalistes Professionnels de Belgique - Union fédérale.

Le projet de modification des statuts sera transmis aux membres au moins quinze jours francs avant la tenue de l'assemblée générale

Les membres peuvent proposer des amendements à ce projet. ils doivent être transmis au secrétariat général au moins 8 jours francs avant la tenue de l'AG

Les modifications aux statuts et la dissolution de l'union ne peuvent être valablement décidées qu'à la majorité des trois-quarts au moins des membres présents ou représentés dans une assemblée générale spécialement convoquée à cette fin et composée de la moitié au moins des membres ayant droit de vote. Si l'assemblée ne réunit pas la moitié des membres, directement ou par procuration, une nouvelle assemblée, convoquée pour les mêmes fins, délibérera valablement quel que soit le nombre de membres présents ou représentés.

Les actes portant modification des statuts ou dissolution volontaire de l'union n'ont d'effet qu'après avoir été déposés, entérinés et publiés conformément à l'article 6 de la loi du 31 mars 1898.

L'assemblée générale qui prononce la dissolution désigne un ou plusieurs liquidateurs, qui ne devront pas nécessairement être membres de l'union, détermine leurs pouvoirs et leurs émoluments.

Après paiement des dettes, l'avoir de l'union est réparti comme suit:

" le montant des dons et legs fait retour au disposant ou à ses héritiers ou ayant droit pour autant que le droit de reprise ait été stipulé dans l'acte constitutif de la libéralité et que l'action soit intentée dans l'année qui suit la publication de l'acte de dissolution.

" l'actif net, déduction faite, s'il y a lieu, du montant des dons et legs faits à l'union est attribué à une association similaire ou connexe désignée par l'assemblée générale.

Cette désignation n'aura d'effet que si l'affectation donnée aux biens est reconnue conforme à la loi par le conseil d'état.

MOD 0.5

Volet B- suite

Article 29: loi applicable ° " -

Tout ce qui n'est pas expressément prévu dans les présents statuts est réglé par la loi du 31 mars 1898 sur

les unions professionnelles.

Titre VI: Règlement des conflits

Article 30: différend portant sur les conditions de travail

En cas de différend intéressant l'union et portant sur les conditions de travail, l'union s'engage à rechercher, de commun accord avec la partie adverse, les moyens d'aplanir ce différend, soit par la conciliation, soit par l'arbitrage.

Article 31: conflits entre membres

Les contestations qui s'élèvent au sein de l'union, soit entre membres, soit entre un ou plusieurs membres et

l'union, et qui ont'pour objet l'application des statuts et règlements sont réglés par voie d'arbitrage.

La partie la plus diligente notifie à l'autre partie son intention de recourir à l'arbitrage ainsi que l'identité de

l'arbitre désigné, L'autre partie dispose d'un délai de deux semaines pour désigner son propre arbitre. Les deux

arbitres en désignent un troisième de commun accord. "

Les trois arbitres convoquent les parties dans les plus brefs délais en vue de tenter une conciliation.

A défaut pour l'une des parties de désigner son arbitre ou à défaut pour les deux premiers arbitres d'en

désigner un troisième, la partie la plus diligente saisit le président du tribunal de première instance de Bruxelles

conformément à l'article 1684 du code judiciaire.

L'arbitrage est poursuivi conformément aux articles 1676 et suivants du code judiciaire.

La sentence arbitrale n'est pas susceptible de recours ordinaires.

Article 32: conflits entre unions

L'union peut estimer que l'union professionnelle "Vlaamse Vereniging van Beroepsjournalisten" (en abrégé: V.V.J.) met en péril ses intérêts.

Dans ce cas, l'union réunit son assemblée générale, L'assemblée, par une résolution motivée prise à la majorité des deux fiers des votes valablement exprimés, peut déposer plainte auprès du conseil de direction de qui pourra, éventuellement, se réunir par application de la procédure de résolution des conflits instituée dans les statuts de l'A.G.J.P.B.

Martine Simonis

Secrétaire nationale

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Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 29/05/2013 - Annexes du Moniteur belge

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professionnelle envers des tiers

Au verso : Nom et signature

05/09/2012
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Copie à publier aux annexes du Moniteur belge après dépot de l'acte au SPF Economie, P.M.E., Classes Moyennes et Energie

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Vu et approuvé A Marcus PEETERS

Attaché - Juriste 1

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N° d'entreprise : 809.528.841

Dénomination

(en entier) : Association des journalistes professionnels - AJP

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 05/09/2012 - Annexes du Moniteur belge Forme juridique : Union professionnelle

Objet de l'acte: changement d'adresse et de téléphone

A partir du ler septembre 2012, le siège de l'association des journalistes professionnels sera situé Rue de la:

Senne 21 à 1000 Bruxelles.

Le numéro de télphone sera désormais le 02/777.08.60

Le numéro de fax le 02/777.08.69

Sur la dernière page du Volet B indiquer : Au recto : Nom(s) de la (des) personne(s) compétente(s) habilitée(s) à représenter l'union

professionnelle envers des tiers

Au verso : Nom et signature

17/03/2011
ÿþCopie à publier aux annexes du Moniteur belge après dépot de l'acte au SPF Economie, P.M.E., Classes Moyennes et Energie

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N` d'entreprise : 809.528.841

Dénomination

(en entier) : Association des journalistes professionnels - AJP

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Forme juridique : Union professionnelle

Objet de l'acte : Composition du conseil de direction

En date du 26 février 2011, l'assemblée générale de l'Association des journalistes professionnels a procédé:

au renouvellement des mandats du conseil de direction, tous les mandats du précédent conseil de direction:

(listes publiées au M.B. du 2610812010) étant venus à échéance. La liste des directeurs s'établit comme suit, à:

partir du 26/02/2011. Le mandat a une durée de 4 ans.

RYCKMANS François - Président

KOKSAL Mehmet - Vice-président

JALLET Albert - Secrétaire

LEFEVRE Gabrielle - Trésorière

NOKIN Daniel - Représentant de la section Hainaut-Namur

PEROTTI Camille - Représentante de la section Bruxelles-Brabant

BODEUX Philippe - Représentant de ta section Liège

LEKANE Eric - Représentant de la section Luxembourg

PINTRoger - Représentant des journalistes germanophones

CORDIER Christophe - Représentant des télévisions locales

ADNET Jean-Christophe - Représentant de l'audiovisuel public

VAN DUYSE Eric - Représentant de l'audiovisuel privé

DEWEZ Alain - Représentant des journalistes photographes

SIMON Marc - Représentant des journalistes caméramen

GUTIERREZ-VELASQUEZ Ricardo - Représentant des journalistes de la presse quotidienne

NIZET Adrienne - Représentante des journalistes indépendants

LEROY Myriam - Représentante des journalistes indépendants

LEURQUIN Anne-Sophie - Représentante des journalistes de la presse électronique

MICHIELS Michèle - Représentante des journalistes de la presse périodique

PARLLAKU Mejreme - Représentante des journalistes d'agence

LERUTH Philippe - Représentant de !'AJP à la FEJ

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Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 17/03/2011 - Annexes du Moniteur belge

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professionnelle envers des tiers

Au verso : Nom et signature

16/04/2015
ÿþN° d'entreprise : 0809.528.841

Dénomination

(en entier) : Association des journalistes professionnels - AJP

Forme juridique : Union professionnelle

Obiet de l'acte : Composition du conseil de direction

En date du 28 février 2015, l'assemblée générale de l'Association des journalistes professionnels a procédé

au renouvellement des mandats du conseil de direction, tous les mandats du précédent conseil de direction.

(listes publiées au M.B. du 17/03/2011) étant venus à échéance. La liste des directeurs s'établit comme suit, à;

partir du 28/02/2015. Le mandat a une durée de 4 ans.

François Ryckmans - Président,

Philippe Bodeux - Vice-président,

Odile Leherte - Secrétaire,

Samuel Sinte - Trésorier,

Sophie Devillers - Représentante des journalistes de presse quotidienne,

François Brabant - Représentant des journalistes de presse périodique,

Anne-Sophie Leurquin - Représentante des journalistes de presse électronique,

Jean-Christophe Adnet - Représentant des journalistes de l'audiovisuel public,

Eric Van Duyse - Représentant des journalistes de l'audiovisuel privé,

Daniel Nokin - Représentant des journalistes de télévisions locales

Gérard Gaudin - Représentant des journalistes d'agences,

Chloé Andries - Représentante des journalistes indépendants,

Mehmet Koksal - Représentant des journalistes indépendants,

Laurie Dieffembacq - Représentante des photographes,

Hervé Verbes - Représentant des cameramen,

Roger Pint - Représentant des journalistes germanophones,

Vinciane Votron - Représentante de la section Hainaut-Namur,

Brigitte Lousberg - Représentante de la section Liège,

Eric Lekane - Représentant de la section Luxembourg,

Tanja Milevska - Représentante de la section Bruxelles-Brabant,

Catherine Ernens - mandat libre

François RYCKMANS, Président

Sur la dernière page du Volet B indiquer: Au recto : Nom(s) de la, (des) personne(s) compétente(s) habilitée(s) à représenter l'union

professionnelle envers des tiers

Au verso : Nom et signature

man

MOD 0.5

0 -04- 2015

Copie à publier aux annexes du Moniteur belge pr ,depot, "ITSBLAD

de l'acte au SPF Economie, P.M.E., Classes Mo s et Cnergie

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*1505579

N

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad -16/04/2015 - Annexes du Moniteur belge

Coordonnées
ASSOCIATION DES JOURNALISTES PROFESSIONNELS

Adresse
RUE DE LA LOI, 155 1030 BRUXELLES

Code postal : 1030
Localité : SCHAERBEEK
Commune : SCHAERBEEK
Région : Région de Bruxelles-Capitale