ATROKHAU

Dénomination : ATROKHAU

Forme juridique : Société privée à responsabilité limitée

N° entreprise : 552.912.470

Publication

27/05/2014

��Mod PDF 11.1

Volet B Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte au greffe

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter l'association ou la fondation � l'�gard des tiers Au verso : Nom et signature.

Moniteur belge

R�serv�

au

*14304848*

D�pos�

23-05-2014

Greffe

0552912470

N� d'entreprise :

D�nomination

(en entier) :

ATROKHAU

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 27/05/2014 - Annexes du Moniteur belge

Il r�sulte d un acte re�u le 23 mai 2014, par le notaire Ga�tan Wagemans, � Ixelles, en cours

d enregistrement, ce qui suit litt�ralement reproduit :

� L'AN DEUX MIL QUATORZE

Le vingt-trois mai

Devant nous Ga�tan WAGEMANS, notaire r�sidant � Ixelles,

COMPARAISSENT :

1. Monsieur ATROKHAU Andrei Aliaksandravitch, n� � Borisov (Bi�lorussie) le 22 avril 1979, num�ro national (on omet), domicili� � 1180 Uccle, Clos du Drossart 6 boite 10.

Ici repr�sent� par Madame KHOKH Olga, ci-apr�s plus amplement nomm�e, en vertu d une procuration sous seing priv� dat�e du 23 mai 2014.

2. Madame KHOKH Olga Valerievna, n�e � Minsk (Bi�lorussie) le 21 janvier 1980, num�ro national (on omet), domicili�e � 1180 Uccle, Clos du Drossart 6 boite 10.

A. CONSTITUTION

Les comparants requi�rent le notaire soussign� d'acter qu'ils constituent entre eux une soci�t� commerciale et d'arr�ter les statuts d'une soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e d�nomm�e � ATROKHAU �, ayant son si�ge social � 1180 Uccle, Clos du Drossart 6 boite 10, au capital de dix-huit mille six cents euros (18.600,- � ), repr�sent� par cent quatre-vingt-six (186) parts sociales sans d�signation de valeur nominale.

Pr�alablement � la constitution de la soci�t�, les comparants, en leur qualit� de fondateurs, ont remis au notaire soussign� le plan financier.

Les comparants d�clarent souscrire les 186 parts sociales, en esp�ces, au prix de cent euros (100,� ) chacune, comme suit :

- Monsieur ATROKHAU Andrei, pr�nomm�, � concurrence de neuf mille trois cents euros (9.300,- � ), soit nonante-trois (93) parts sociales ;

- Madame KHOKH Olga, pr�nomm�e, � concurrence de neuf mille trois cents euros (9.300,- � ), soit nonante-trois (93) parts sociales.

Soit ensemble cent quatre-vingt-six (186) parts sociales ou l'int�gralit� du capital.

Les comparants d�clarent et reconnaissent que chacune des parts ainsi souscrites a �t� lib�r�e � concurrence d un/tiers (1/3) par un versement en esp�ces et que le montant de ces versements, soit six mille deux cents euros (6.200,- � ), a �t� d�pos� sur un compte sp�cial ouvert au nom de la soci�t� en formation aupr�s de la Banque BNP Paribas Fortis SA sous le num�ro 001-7279127-32. Une attestation justifiant ce d�p�t demeurera au dossier du notaire soussign�.

(on omet)

Et ils arr�tent ainsi qu'il suit les statuts de la soci�t�:

B. STATUTS

Article 1 - Forme et d�nomination

La soci�t� commerciale rev�t la forme d'une soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e.

Elle est d�nomm�e : � ATROKHAU �.

Si�ge :

(adresse compl�te)

Objet(s) de l'acte :

Forme juridique :

(en abr�g�) :

Soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e

Clos du Drossart 6 bte 10

1180 Uccle

Constitution

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Volet B

Dans tous documents �crits �manant de la soci�t�, la d�nomination sociale doit �tre pr�c�d�e ou

suivie imm�diatement de la mention : � soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e � ou des initiales : �

S.P.R.L. �

Article 2 - Si�ge social

Le si�ge social est �tabli � 1180 Uccle, Clos du Drossart 6 boite 10.

Il peut �tre transf�r� partout ailleurs, en Belgique, par simple d�cision de la g�rance qui a tous

pouvoirs pour faire constater authentiquement la modification des statuts qui en r�sulte.

La soci�t� peut �tablir, �galement par simple d�cision de la g�rance, des si�ges administratifs,

d exploitation ou succursales, tant en Belgique qu � l �tranger.

Tout changement du si�ge social est publi� aux Annexes du Moniteur belge par les soins du g�rant.

Article 3 - Objet

La soci�t� a pour objet, tant en Belgique qu � l �tranger, pour compte propre ou compte de tiers ou

en participation avec ceux-ci, la consultation et la r�alisation :

- de design (Conception) Web et d�veloppement. Web design et Web-d�veloppement. Branding et

design d�veloppement. Print design ; l illustration, le design graphique ;

- de traitement des bases de donn�es et travaux graphiques ;

- de d�veloppement de marque d�pos�e, de logos et traitement des images. Typographie ;

- Cr�ation artistique. Publicit�. Conception d'objets publicitaires. Conception de textes et de slogans

publicitaires (copywriters). Direction artistique et cr�ative ;

- de services de photographie et d�veloppement de Photos Num�riques ;

- de l Identit� corporative & visuelle ;

- de communications visuelles & marketing, UI & UX design, le design interactif.

- de la gestion du projet et des services personnalis�s de d�veloppement pour le traitement permis

aux entreprises comme l am�lioration de la performance des services op�rationnels et le contr�le

des risques. Strat�gie cr�ative. Coaching & consultation;

- de l analyse de d�cision ; les projets d'infrastructure, tels que la migration des syst�mes existants

aux modernes mises en Suvre de produits de tiers ou de services, souvent avec un d�veloppement

sp�cifique pour r�pondre aux principaux processus ;

- de protection des informations confidentielles sur les relations informatis�es et assurance qualit�;

- de programmation et de d�veloppement

- d organisation et maintien des syst�mes d'information ;

- de l organisation des �v�nements, expositions, y compris l'international, administration et cr�ation

des galeries d'art ;

- et toutes les activit�s touchant de pr�s ou de loin au monde de la communication par Internet.

En outre, la soci�t� pourra exercer les activit�s suivantes :

- louer ou sous louer, acqu�rir des droits r�els ou la pleine propri�t� de tout immeuble dans le but

soit d y loger son dirigeant et les membres de sa famille � titre de r�sidence principale ou secondaire

- �tablir son si�ge social, un si�ge d exploitation ou d y loger son dirigeant et les membres de sa famille � titre de r�sidence principale ou secondaire ;

- la gestion et la valorisation d un patrimoine immobilier, avec ou sans lien direct avec ses autres activit�s, en pleine propri�t� ou en droits r�els, notamment par l achat, la vente, la location, la mise en location, la construction, le tout au sens le plus large.

Elle dispose, d une mani�re g�n�rale, d une pleine capacit� juridique pour accomplir tous les actes et op�rations g�n�ralement quelconques, de nature commerciale, industrielle, financi�re, mobili�re, ou immobili�re, ayant un rapport direct ou indirect avec son objet social ou qui seraient de nature � faciliter directement ou indirectement, enti�rement ou partiellement, la r�alisation de cet objet. Elle peut s'int�resser par voie d'association, d'apport, de fusion, d'intervention financi�re ou autrement dans toutes soci�t�s, associations ou entreprises dont l'objet est identique, analogue ou connexe au sien ou susceptible de favoriser le d�veloppement de son entreprise ou de constituer pour elle une source de d�bouch�s.

La soci�t� pourra prendre la direction et le contr�le, en sa qualit� d administrateur, g�rant, liquidateur ou autrement, d autres soci�t�s et leur prodiguer des avis.

Elle peut se porter caution et donner toute s�ret� personnelle ou r�elle en faveur de toute personne ou soci�t� li�e ou non.

La participation de la Soci�t�, par tous moyens � toutes entreprises ou soci�t�s existantes ou � cr�er, pouvant se rattacher � l'objet social, notamment par voie de cr�ation de soci�t�s nouvelles, d'apports, fusions, alliances, soci�t�s en participation ou groupements d'int�r�t �conomique. Au cas o� la prestation de certains actes serait soumise � des conditions pr�alables d'acc�s � la profession, la soci�t� subordonnera son action, en ce qui concerne la prestation de ces actes, � la r�alisation de ces conditions.

Article 4 - Dur�e

La soci�t� est constitu�e pour une dur�e illimit�e.

;

- suite

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Volet B - suite

Elle peut �tre dissoute aux conditions requises pour les modifications statutaires.

Elle peut prendre des engagements ou stipuler � son profit pour un terme qui exc�derait la dur�e qui lui serait ult�rieurement assign�e.

Article 5 - Capital

Le capital social est fix� � DIX-HUIT MILLE SIX CENTS EUROS (18.600,- � ).

Il est divis� en cent quatre-vingt-six (186) parts sociales, sans d�signation de valeur nominale, ayant toute un droit de vote.

Il peut �tre cr�� des parts sociales sans droit de vote. Il ne peut �tre cr�� en surplus des parts sociales b�n�ficiaires non repr�sentatives du capital.

Le capital social peut �tre augment� ou r�duit en une ou plusieurs fois, par d�cision de l'assembl�e g�n�rale.

Article 6 - Nature des parts sociales et registre des associ�s

Les parts sociales sont nominatives.

Elles sont inscrites au registre des associ�s, tenu au si�ge social. Des certificats constatant ces inscriptions seront d�livr�s aux titulaires des titres. Seul ce registre fait foi de la propri�t� des parts sociales.

Les cessions ou transmissions n ont d effet vis-�-vis de la soci�t� et des tiers qu � dater de leur inscription dans le registre, dont tout associ� ou tiers ayant un int�r�t peut prendre connaissance. Article 7 - Caract�re des parts sociales

La soci�t� ne reconna�t qu'un seul propri�taire par part sociale.

Si plusieurs personnes ont des droits sur une m�me part sociale, l'exercice des droits sociaux y aff�rents est suspendu jusqu'� ce qu'une seule personne ait �t� d�sign�e par les int�ress�s comme �tant � l'�gard de la soci�t�, propri�taire de la part sociale.

En cas de d�membrement du droit de propri�t� d'une part sociale entre usufruitier et nu-propri�taire, tous deux sont admis � assister � l'assembl�e. L'exercice du droit de vote est cependant reconnu, sauf convention contraire d�ment notifi�e � la soci�t�, exclusivement � l usufruitier, sauf en mati�re de r�solutions portant sur la modification des statuts, et en particulier l augmentation du capital ou la dissolution de la soci�t�, ainsi que la distribution effective de plus de soixante-cinq pour cent du b�n�fice distribuable de l exercice en cours, qui sont de la comp�tence du nu-propri�taire.

Article 8 - Cession et transmission des parts sociales

(on omet)

Article 9 G�rance

Un ou plusieurs g�rants statutaires peuvent �tre appel�s par l assembl�e g�n�rale, r�put�s alors nomm�s pour la dur�e de la soci�t�. Ses pouvoirs ne sont r�vocables, en tout ou en partie, que pour motifs graves.

La soci�t� peut �galement �tre g�r�e par un ou plusieurs mandataires, g�rants non statutaires, personnes physiques ou morales, associ�s ou non, r�mun�r�s ou non. Ils sont cependant en tout temps r�vocables par cette derni�re. Ils sont nomm�s par l'assembl�e g�n�rale pour un temps limit� ou sans dur�e d�termin�e.

Chaque g�rant peut accomplir seul tous les actes n�cessaires ou utiles � l accomplissement de l objet social de la soci�t�, sauf ceux que la loi r�serve � l assembl�e g�n�rale.

Chaque g�rant repr�sente la soci�t� � l'�gard des tiers et en justice, soit en demandant, soit en d�fendant.

Le g�rant n'a en aucun cas � justifier � l'�gard des tiers d'une d�cision pr�alable des associ�s. Il peut conf�rer les pouvoirs qu'il juge utiles � un ou plusieurs mandataires choisis par lui, associ� ou non. L'assembl�e g�n�rale des associ�s d�termine les �moluments et frais des g�rants et peut leur allouer des indemnit�s fixes � charge du compte de r�sultat.

Le g�rant s il n y en a qu un seul, ou les g�rants agissant conjointement s il y en a plusieurs, peuvent conf�rer les pouvoirs qu ils jugeront utiles � un ou plusieurs mandataires, directeurs choisis par eux, ou des pouvoirs sp�ciaux � des membres de la soci�t�, pour un ou plusieurs objets d�termin�s. Article 10 - Surveillance de la soci�t�

Conform�ment aux dispositions du Code des soci�t�s, aussi longtemps que la soci�t� r�pond aux crit�res �nonc�s par la loi du dix-sept juillet mil neuf cent septante-cinq, il n y a pas lieu � nomination d un commissaire r�viseur, sauf d�cision contraire de l assembl�e g�n�rale.

Chaque associ� poss�de individuellement les pouvoirs d investigation et de contr�le du commissaire. Il peut se faire repr�senter par un expert-comptable. La r�mun�ration de celui-ci incombe � la soci�t� s il a �t� d�sign� avec son accord ou si cette r�mun�ration a �t� mise � sa charge par d�cision judiciaire.

Article 11 Assembl�es g�n�rales

L assembl�e g�n�rale ordinaire se r�unit annuellement chaque ann�e, le premier samedi du mois de juin � dix-huit heures, au si�ge social ou � l endroit indiqu� dans la convocation. Si ce jour est f�ri�, l assembl�e est remise au plus prochain jour ouvrable autre qu un samedi.

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Volet B - suite

Des assembl�es g�n�rales extraordinaires doivent �tre convoqu�es par la g�rance chaque fois que

l'int�r�t social l'exige ou sur la requ�te d'associ�s repr�sentant le cinqui�me du capital.

Les convocations aux assembl�es g�n�rales contiennent l'ordre du jour et sont adress�es � chaque

associ� quinze jours francs au moins avant l'assembl�e par lettre recommand�e. Toute personne

peut renoncer � cette convocation et, en tout �tat de cause, est consid�r�e comme ayant �t�

r�guli�rement convoqu�e si elle est pr�sente ou repr�sent�e � l assembl�e.

Toute assembl�e g�n�rale, ordinaire ou extraordinaire, peut �tre prorog�e, s�ance tenante, � trois

semaines au plus par la g�rance. Cette prorogation annule toute d�cision prise. La seconde

assembl�e d�lib�re sur le m�me ordre du jour et statue d�finitivement.

Les associ�s peuvent, � l unanimit�, prendre par �crit toutes les d�cisions qui rel�vent du pouvoir de

l assembl�e g�n�rale � l exception de celles qui doivent �tre pass�es par un acte authentique.

Article 12 - Vote

Sauf dans les cas pr�vus par la loi, les d�cisions sont prises, quel que soit le nombre de titres

repr�sent�s � l assembl�e, � la majorit� des voix.

Tout associ� peut donner � toute autre personne, elle-m�me associ�e, par tout moyen de

transmission, une procuration �crite pour le repr�senter � l assembl�e et y voter en ses lieu et place.

Toutefois, les personnes morales peuvent �tre repr�sent�es par un mandataire non associ�.

L assembl�e g�n�rale est pr�sid�e par le g�rant.

Le pr�sident peut d�signer un secr�taire. L assembl�e g�n�rale peut choisir, parmi ses membres, un

ou plusieurs scrutateurs. Les autres g�rants compl�tent, s il �chet, le bureau.

Chaque part sociale donne droit � une voix.

Les proc�s-verbaux des assembl�es g�n�rales sont sign�s par les membres du bureau et les

associ�s qui le demandent.

Les copies ou extraits � produire en justice ou ailleurs sont sign�s par un g�rant.

Article 13 - Ann�e et �critures sociales

L'ann�e sociale commence le 1er janvier et finit le 31 d�cembre de chaque ann�e.

Les comptes sont, apr�s mise en concordance avec les donn�es de l'inventaire, synth�tis�s dans un

�tat descriptif constituant les comptes annuels. Ceux-ci comprennent le bilan, le compte de r�sultat,

ainsi que l'annexe, en formant un tout.

Ces documents sont �tablis conform�ment

- � la loi du dix-sept juillet mil neuf cent septante cinq, relative � la comptabilit� et aux comptes

annuels des entreprises, et ses Arr�t�s d'ex�cution.

- aux dispositions du Code des soci�t�s et � ses Arr�t� Royaux d ex�cution.

Dans les trente jours de leur approbation par l'assembl�e g�n�rale, les comptes annuels sont

d�pos�s par les soins des g�rants, � la BANQUE NATIONALE DE BELGIQUE.

Article 14 - R�partition des b�n�fices

Sur le b�n�fice net, il est pr�lev� :

- cinq pour cent au moins pour constituer la r�serve l�gale.

Ce pr�l�vement cesse d'�tre obligatoire lorsque le fonds de r�serve atteint un/dixi�me du capital

social. Il doit �tre repris, si la r�serve l�gale vient � �tre entam�e.

- Le solde restant re�oit l'affectation que lui donne l'assembl�e g�n�rale statuant � la majorit� des

voix sur proposition de la g�rance.

Aucune distribution ne peut �tre faite lorsque � la date de la cl�ture du dernier exercice, l actif net tel

qu il r�sulte des comptes annuels est ou deviendrait, � la suite d une telle distribution, inf�rieur au

montant du capital lib�r�, augment� de toutes les r�serves que la loi ou les statuts ne permettent pas

de distribuer.

Article 15 - Liquidation

En cas de dissolution de la soci�t�, pour quelque cause et � quelque moment que ce soit, la

liquidation est effectu�e conform�ment aux dispositions du Code des soci�t�s, par le ou les

liquidateurs d�sign�s par l assembl�e g�n�rale ou, � d�faut de pareille nomination, par la g�rance en

fonction � cette �poque.

Les liquidateurs disposent � cet effet des pouvoirs les plus �tendus.

L assembl�e g�n�rale d�termine le cas �ch�ant les �moluments des liquidateurs.

Apr�s r�glement du passif et des frais de liquidation ou consignation des sommes n�cessaires � cet

effet, l actif net sert d abord � rembourser le montant lib�r� des parts sociales.

Le solde est r�parti entre toutes les parts sociales.

Article 16 - Election de domicile

Pour l'ex�cution des statuts, tout associ�, g�rant ou liquidateur fait �lection de domicile au si�ge

social de la soci�t�.

Article 17 - Droit commun

Les associ�s entendent se conformer enti�rement � l ensemble des dispositions l�gales, dont le

Code des soci�t�s, notamment en ses articles 210 � 349.

En cons�quence, les dispositions de ces lois auxquelles il ne serait pas licitement d�rog� par les

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Volet B - suite

pr�sents statuts sont r�put�es �crites au pr�sent acte et les clauses contraires aux dispositions

imp�ratives de ces lois cens�es non �crites.

C. DISPOSITIONS FINALES ET/OU TRANSITOIRES

Les comparants prennent � l'unanimit� les d�cision suivantes qui ne deviendront effectives qu'�

dater du d�p�t au greffe d'un extrait de l'acte constitutif, conform�ment � la loi.

1. Premier exercice social et assembl�e g�n�rale ordinaire.

Le premier exercice social commence le jour du d�p�t du dossier au greffe du Tribunal de Commerce pour se terminer le 31 d�cembre 2014. La premi�re assembl�e g�n�rale ordinaire aura donc lieu en 2015.

2. G�rance

Est appel� aux fonctions de g�rant non statutaire pour une dur�e illimit�e, Monsieur ATROKHAU

Andrei, pr�-qualifi�, ici repr�sent� comme dit ci-dessus et qui accepte. Son mandat est gratuit.

3. Commissaire

Compte tenu des crit�res l�gaux, les comparants d�cident de ne pas nommer de commissaire-

r�viseur.

4. Pouvoirs

La soci�t� FINCOMAUDIT, ayant son si�ge � Ixelles, clos du Parnasse 1/5, ou toute autre personne d�sign�e par elle, est d�sign�e en qualit� de mandataire ad hoc de la soci�t�, afin de signer tous documents et de faire toutes les d�clarations n�cessaires en vue de l'inscription de la soci�t� � la banque carrefour des Entreprises.

De m�me, le mandataire ad hoc aura le pouvoir de faire toutes les d�marches utiles ou n�cessaires et signer tous documents et d�clarations en vue de l'attribution � la soci�t� d'un num�ro de T.V.A. Aux effets ci-dessus, le mandataire ad hoc aura le pouvoir de prendre tous engagements au nom de la soci�t�, faire telles d�clarations qu'il y aura lieu; signer tous documents et en g�n�ral faire tout ce qui sera utile ou n�cessaire pour l'ex�cution du mandat lui confi�.

5. Reprise des engagements par la soci�t� en formation

A l'unanimit�, les comparants d�cident que tous les engagements ainsi que les obligations qui en

r�sultent, et toutes les activit�s entreprises ant�rieurement � ce jour, au nom et pour compte de la

soci�t� en formation, sont repris par la soci�t� pr�sentement constitu�e.

Cependant, cette reprise n'aura d'effet qu'au moment o� la soci�t� jouira de la personnalit� morale.

(on omet)

DONT ACTE

Fait et pass� � Ixelles, en l �tude.

Et apr�s lecture int�grale et comment�e, les comparants, pr�sents ou repr�sent�s comme dit est,

ont sign� avec Nous, Notaire.

Suivent les signatures. �

POUR EXTRAIT LITTERAL CONFORME

Ga�tan Wagemans, Notaire � Ixelles

Annexe : exp�dition, procuration

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05/08/2015

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*1511 997*

Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte au greffe

n�pas� 1 --_ 2 7 MIL. 2015

au greffe du tribunal de commerce francoph� an de@ft =elles

liai

N` d'entreprise D�nomination

(en entier) ; Forme juridique .

Si�ge :

0552.912.470

ATROKHAU

Soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e Clos du Drossart 6 Bo�te 10 � 1180 Uccle

Objet de l'acte : D�mission et nomination du g�rant. Transfert si�ge social

Texte:

En son Assembl�e G�n�rale Extraordinaire du 30 d�cembre 2014 tenue Clos du

Drossart 6 Bo�te 10 � 1180 Uccle, � l'unanimit� des voix, l'Assembl�e accepte, �

l'unanimit� des voix :

1.1. la d�mission ATROKHAU Andrei, le num�ro national 79.04.22-459.83, domicili�

Clos du Drossart 6 Bo�te 10 � 1180 Uccle, de la qualit� de g�rant � partir du 31 mars 2015 ;

1.2. La nomination de la sprl PROFIX MANAGEMENT, le num�ro d'entreprise 0844.332.342, Ie si�ge social sis Clos du Parnasse, 1 bte 5 1050 Bruxelles, repr�sent�e par repr�sentant permanent Madame SLIEPEN H�l�ne, � partir le I avril 2015 ;

2. Le si�ge social de la soci�t�, actuellement Clos du Drossart 6 Bo�te 10 � 1180 Uccle, sera transf�r� � Clos du Parnasse, 12 C � 1050 Ixelles � partir du 1 juillet 2015.

L'ordre du jour �tant �puis�, le proc�s-verbal de l'assembl�e est lu aux associ�s et propos� � la signature.

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 05/08/2015 - Annexes du Moniteur belge

Pour extrait conforme.

G�rant

PROFIX MANAGEMENT sprl

Madame SLIEPEN H�l�ne, representante permanent

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ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

Coordonnées
ATROKHAU

Adresse
CLOS DU DROSSART 6, BTE 10 1180 UCCLE

Code postal : 1180
Localité : UCCLE
Commune : UCCLE
Région : Région de Bruxelles-Capitale

Société privée à responsabilité limitée

Publication

Coordonnées ATROKHAU

Coordonnées
ATROKHAU