AYAZ CAN

Dénomination : AYAZ CAN

Forme juridique : Société privée à responsabilité limitée

N° entreprise : 844.261.670

Publication

22/10/2014

�� M 00 WORD 11.1

Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte au greffe

N� d'entreprise : 0844.261.670 D�nomination

(en entier): AYAZ CAN

D�pos� / Re�u le

13 OCT. 2011t

au greffe deolleunal de commer e -- --francophone de. Bruxelles ,,

111111111.11,11,1111j1191 JI J11111111

R�:

Mor bE

(en abr�g�):

Forme juridique : soci�t� priv� � responsabilit� limit�e

Si�ge : rue Tiberghien 34 - 1210 Bruxelles

(adresse compl�te)

Objet(s) de l'acte :D�mission, nommination

D'un proc�s verbal en date du 6 octobre 2014 il r�sulte que l'assembl�e g�n�rale extraordinaire des associ�s de la Sprl AYAZ CAN a adopt� les r�solutions suivantes

L'assembl�e appelle et accepte � l'unanimit� au mandat de G�rant Monsieur CIL Yilmaz domicili� � 1210 Bruxelles, rue de la Commune 59. Son mandat aura une dur�e ind�terrnin�e.

L'assembl�e accepte � l'unanimit� la d�mission de Monsieur CIL Bayram de son mandat de g�rant, � dater de ce jour. L'assembl� donne, par un vote sp�cial et unanime, d�charge pour l'exercice de son mandat.

CIL Yiltnaz

G�rant

,

M

Mentionner sur la derni�re page du Volet B:

Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso: Nom et signature

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 22/10/2014 - Annexes du Moniteur belge

27/01/2014

��1

MOO WORD 11.1

Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte au greffe

16 JAN 2014

Greffe

*iaozsaos" 11

N� d'entreprise : 0844.261.670

D�nomination

(on entier) : AYAZ CAN

(en abr�g�) :

Forme juridique : SOCIETE PRIVEE A RESPONSABILITE LIMITEE

Si�ge : RUE TIBERGHIEN, 34 � 1210 BRUXELLES

(adresse Compl�te)

Obiet(slde l'acte : DEMISSION -NOMINATION GERANT.

Extrait du Proc�s-Verbale de l'Assembl�e G�n�rale du 31 D�cembre 2013

L'assembl�e du 31112/2013, a approuv� � l'unanimit� des voix :

" - La d�mission au poste de g�rant Monsieur CIL RAMADAN et de Monsieur CIFCI EMRE

� compter du 31112/2013,

- De nommer au poste de g�rante � compter du 1 janvier 2014, Monsieur CIL BAYRAM

son mandat est gratuit.

Monsieur CIL BAYRAM , r�side actuellement � rue POTAGERE, 95 � 1210 Bruxelles.

- La cession des parts de Monsieur CIL RAMADAN et de Monsieur CIFCI en faveur

de Monsieur CIL BAYRAM

-La nouvelle r�partition du capital social de la soci�t� AYAZ CAN, se pr�sente comme suit:

- Monsieur CIL BAYRAM d�tient les 100 parts sociales de la soci�t� AYAZ CAN.

LE GERANT: Monsieur CIL BAYRAM

Mentionner sur la derni�re page du Volet B:

Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

05/09/2012

��r.

Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte au greffe

Mal 2 1

1

II

I

R�serv�

au

Moniteur

belge

r

2V AUG E01Z

Greffe

N- d'entreprise 0844.261.670

D�nomination

sen entier', AYAZ CAN

Forme juridique : SOCIETE PRIVEE A RESPONSABILITE LIMITEE

Si�ge . RUE TIBERGHIEN, 34 � 1210 Bruxelles

Objet de l'acte : Nomination associ� actif � cession des parts.

Texte.

L'assembl�e du 21 aot0t 2012, a approuv� � l'unanimit� des voix la prise de participation

de Madame AVRAMOVA SEVDA M1LENOVA.

La nouvelle r�partition du capital de la soci�t� AYAZ CAN, se pr�sente comme suit:

Monsieur CII, RAMAZAN d�tient 75 parts sociales de la soci�t� AYAZ CAN,

Monsieur CIFCI EMRE d�tient 20 parts sociales de la soci�t� AYAZ CAN,

Madame AVRAMOVA SEVRA MILENOVA d�tient 5 parts sociales de la soci�t� AYAZ CAN,

Pour extrait conforme, aux fins de publicit�

LE GERANT: Monsieur CIL RAMAZAN

Menuonner sur fa tengere page du Voler B Au recto N0rl"" ;! Z nolat.e 1115drtlreiltar+t ou de la pP"sotlnrs- 0.1 des a�' "" c

~y8n+ r[ tQa de ret7reserI2f !a personne morale ?. I egard ?lers

Au verso iVJrl : ,.gltatu.e

20/03/2012

��MOD WORD 11.1

Copie � publier aux annexes du Moniteur belge

apr�s d�p�t de l'acte au greffe

1111

*iaosea1s*

R�s

Mord be

08 MAR. Vin

~4

$@ ,�r~.~.~ ~'

~'i '~

Greffe

N� d'entreprise : D�nomination

(en entier) : AYAZ CAN (en abr�g�)

Forme juridique : soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e

Si�ge : 1210 Saint-Josse-ten-Noode, rue Tiberghien, 34

(adresse compl�te)

Obietts) de l'acte :CONSTITUTION

Aux ternies d'un acte re�u par le Notaire Charles Lebon, � Bruxelles, le 24 f�vrier 2012, enregistr� sous la mention suivante:

"Enregistr� quatre r�le(s) sans renvoi(s) au S�me bureau de l'enregistrement de Bruxelles le vingt-sept f�vrier 2012 vol. 79 folio 96 case '15. Re�u : vingt-cinq euros (EUR 25,00). Pour Le Receveur (sign�) S. G�RONNEZ-LECOMTE"

ll r�sulte que:

1�) Monsieur Ramazan CIL, n� � Emirdag (Turquie) le 03 octobre 1964, �poux de Madame Nezahat Erdogan, domicili� � 1210 Saint Josse ten Noode, rue Potag�re 95.

2�) Monsieur Emre �IF�I, n� � Saint-Josse-ten-Naode le 16 juin 1986, �poux de Madame G�l�an Cil, domicili� � 1030 Schaerbeek, rue de J�rusalem 33.

ont constitu� une soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e, d�nomm�e �AYAZ CAN�, ayant son si�ge social � 1210 Saint-Josse-ten-Noode, rue Tiberghien 34 dont le capital social est fix� � dix-huit mille six cents (18.600 EUR) euros, repr�sent� par cent (100) parts sociales sans mention de valeur nominale, repr�sentant chacune un/centi�me de l'avoir social.

Les parts sont souscrites en esp�ces au prix de cent quatre-vingt-six euros chacune, comme suit :

Les comparants d�clarent que chacune des parts ainsi souscrite est lib�r�e � concurrence d'un/tiers par des versements en esp�ces effectu�s de la mani�re suivante :

-Par Monsieur Cil, � concurrence quatre mille six cent cinquante (4,650,00 EUR) ; il lui reste � lib�rer 9.300,00 euros.

-Par Monsieur �if�i, � concurrence mille cinq cent cinquante euros (1.550,00 EUR) ; il lui reste � lib�rer 3.100,00 euros.

Ces versements ont �t� effectu�s au compte ouvert au nom de la soci�t� en formation � la banque ING, agence Schaerbeek-Helmet.

ARTICLE 3.OBJET SOCIAL.

I. La soci�t� � pour objet ;

1�) en Belgique ou � l'�tranger, toutes op�rations g�n�ralement quelconques, industrielles, financi�res, mobili�res, immobili�res, se rapportant directement ou indirectement au commerce, la fabrication, la location, l'achat, la vente en gros et en d�tail, la repr�sentation, la distribution, le service, le conditionnement, l'exploitation et le courtage, l'importation et l'exportation, soit pour son compte soit pour le compte de tiers, de :

1.Tous restaurants, snacks-bars, salon de consommation, salon de th�, d�bit de boissons, services traiteurs

bc?Gt-,tG4. 6`)o

2.Tous travaux de nettoyage et d�sinfection maisons, locaux, meubles et ameublement et objets divers ;

3.Tous travaux de r�novation, transformation, de construction de b�timents, de pose de toitures,

4.Tous travaux de pose de chapes, faux plafonds, de carrelage, cloisons amovibles, et des travaux

d'�gouts; '

5.Tous travaux d'am�nagement de plaines de jeux, de sports, de parcs et d'espaces verts pour installations

sportives ;

6.Tous travaux de constructions de pavillons d�montables ou baraquements non m�talliques, le placement

de cl�tures;

7.Tous travaux d'isolations thermique et acoustique ;

8.Tous travaux de fabrications et d'installation de chemin�es

9.Tous travaux de placement de ferronnerie, de volets et de menuiserie m�tallique et PVC

Mentionner sur la derni�re page du Volet B: Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

gtaatsblad - 20/03/2012 - Annexes du Moniteur belge

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 20/03/2012 - Annexes du Moniteur belge

10.Tous travaux d'�lectricit� ;

11.Toux travaux de peintures industrielles ;

12.Tous travaux dans les b�timents ou autres projets de constructions de mat�riaux d'isolation thermique,

mat�riaux d'isolation acoustique et antivibratoire ;

13.Menuiserie m�tallique ;

14.Menuiserie en bois et en mati�re plastique ;

15.Nettoyage industriel ;

16.Montage et d�montage d'�chafaudages et de plates formes de travail ;

17.Tous travaux de rejointoiement ;

18.Le nettoyage � la vapeur, le sablage et les activit�s analogues appliqu�es aux parties ext�rieures des

b�timents ;

19,Ventes de tous produits industriels et machines industrielles ;

20.V�hicules neufs et d'occasions; entretien et r�paration de tout v�hicule ;

21.Toutes op�rations d'import et export de tout type de marchandises ;

22.Ventes de tous mat�riaux de construction, de chauffage, sanitaire, tuyaux anti-incendie,

23, Travaux de chauffage, sanitaire,

24. Travaux de soudure,

25. Carrosserie m�canique et peintures automobiles,

26. Tous produits alimentaires, boissons, principalement fruits, l�gumes, poissons, conserves, produits

laitiers, fromages, articles d'�picerie, night shop ;

27, Tous articles de parfumerie, toilette, cosm�tique, produits de beaut�, maquillage ainsi que de savons et

d�tergents ;

28.Tous produits �lectrom�nagers, tous films, bandes magn�tiques, cassettes, tous articles imprim�s ou

enregistr�s, ainsi qu'appareils, instruments et accessoires permettant leur lecture, vision ou audition, et leur

r�paration.

29.Tout mat�riel informatique Hard Ware, Soft Ware ;

30.Gestion et exploitation de salon de coiffure et d'esth�tique ;

31,Gestion et exploitation d'agence de voyage et de tourisme ;

32.Tous produits de boulangerie et de la p�tisserie ;

Il, Dans le cadre de l'objet ci-avant, elle peut notamment se porter caution et donner toute s�ret�

personnelle ou r�elle en faveur de toute personne ou soci�t�, li�e ou non.

Elle peut s'int�resser, par voie d'apport, de souscription, de cession, de participation, de fusion,

d'intervention financi�re ou autrement dans toutes soci�t�s, entreprises ou associations, tant en Belgique qu'�

l'�tranger.

La soci�t� peut exercer la ou les fonctions d'administrateur, de g�rant ou de liquidateur.

Le tout sous r�serve des activit�s requ�rant un acc�s � la profession ou des sp�cialit�s r�glement�es par la

loi, lesquelles s'exerceront � d�faut d'acc�s reconnu � la soci�t� par le biais de sous-traitants sp�cialis�s.

ARTICLE 6.INDIVISIBILITE DES PARTS.

Les parts sont indivisibles � l'�gard de la soci�t�.

En cas de d�membrement de la propri�t� d'une part entre nu(s)-propri�taire(s) et un usufruitier, l'usufruitier

exerce les droits sociaux aff�rents � cette part,

ARTICLE 7.CESSION ET TRANSMISSION DES PARTS.

a) Cession libre.

Les parts peuvent �tre c�d�es entre vifs ou transmises pour cause de mort, sans agr�ment, � un associ�,

au conjoint du c�dant ou du testateur, aux ascendants ou descendants en ligne directe des associ�s.

b) Cession soumise � agr�ment.

Tout associ� qui voudra c�der ses parts entre vifs � une personne autre que celles vis�es � l'alin�a pr�c�dent devra, � peine de nullit�, obtenir l'agr�ment de la moiti� au moins des associ�s, poss�dant les trois/quarts au moins des parts sociales, d�duction faite des parts dont la cession est propos�e.

A cette fin, il devra adresser � la g�rance, sous pli recommand�, une demande indiquant fes noms, pr�noms, professions, domiciles du ou des cessionnaires propos�s, ainsi que le nombre de parts dont la cession est envisag�e et le prix offert,

Dans les huit jours de la r�ception de cette lettre, la g�rance en transmet la teneur, par pli recommand�, � chacun des associ�s, en leur demandant une r�ponse affirmative ou n�gative par �crit dans un d�lai de quinze jours et en signalant que ceux qui s'abstiennent de donner leur avis seront consid�r�s comme donnant leur agr�ment. Cette r�ponse devra �tre envoy�e par pli recommand�.

Dans la huitaine de l'expiration du d�lai de r�ponse, la g�rance notifie au c�dant le sort r�serv� � sa demande.

Les h�ritiers et l�gataires qui ne deviendraient pas de plein droit associ�s aux termes des pr�sents statuts seront tenus de solliciter, selon les m�mes formalit�s, l'agr�ment des associ�s.

Le refus d'agr�ment d'une cession entre vifs est sans recours ; n�anmoins, l'associ� voulant c�der tout ou partie de ses parts pourra exiger des opposants qu'elle lui soit rachet�e � leur valeur fix�e par un expert choisi de commun accord ou, � d�faut, par le pr�sident du tribunal de commerce du si�ge social, statuant comme en r�f�r�.

il en sera de m�me en cas de refus d'agr�ment d'un h�ritier ou d'un l�gataire.

Dans l'un et l'autre cas, le paiement et le rachat devront intervenir dans les trois mois du refus.

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 20/03/2012 - Annexes du Moniteur belge

En cas de cession de parts entre vifs, si le rachat n'a pas �t� effectu� end�ans les trois mois du refus, le

c�dant pourra exiger la dissolution de la soci�t�; mais il devra exercer ce droit dans les quarante jours qui

suivront l'expiration du d�lai de trois mois,

En cas de transmission de parts � cause de mort, si le rachat n'a pas �t� effectu� end�ans les trois mois du

refus, les h�ritiers ou l�gataires seront en droit d'exiger la dissolution anticip�e de la soci�t�.

ARTICLE 8. REGISTRE DES PARTS.

Les parts sont nominatives.

Il est tenu au si�ge social un registre des parts qui contient la d�signation pr�cise de chaque associ� et du

nombre de parts lui appartenant, l'indication des versements effectu�s, ainsi que les cessions ou transmissions

de parts, d�ment dat�es et sign�es par les parties ou le g�rant et le cessionnaire en cas de transmission pour

cause de mort,

Les cessions ou transmissions n'ont d'effet vis-�-vis de la soci�t� et des tiers qu'� dater de leur inscription

dans le registre, dont tout associ� ou tiers ayant un int�r�t peut prendre connaissance.

ARTICLE 9, GERANCE.

La soci�t� est administr�e par un ou plusieurs g�rants, associ�s ou non, nomm�s avec ou sans limitation de

dur�e et pouvant, dans cette derni�re hypoth�se, avoir la qualit� de g�rant statutaire.

L'assembl�e qui les nomme fixe leur nombre, la dur�e de leur mandat et, en cas de pluralit�, leurs pouvoirs.

S'il n'y a qu'un seul g�rant, la totalit� des pouvoirs de la g�rance lui est attribu�e.

ARTICLE 10.POUVOIRS DU GERANT.

Conform�ment � l'article 257 du Code des soci�t�s et sauf organisation par l'assembl�e d'un coll�ge de

gestion, chaque g�rant repr�sente la soci�t� � l'�gard des tiers et en justice et peut poser tous les actes

n�cessaires ou utiles � l'accomplissement de l'objet social, sauf ceux que la loi r�serve � l'assembl�e g�n�rale.

Un g�rant peut d�l�guer des pouvoirs sp�ciaux � tout mandataire, associ� ou non.

S'il y a un coll�ge de gestion, le membre du coll�ge qui a, directement ou indirectement, un int�r�t oppos�

de nature patrimoniale � une d�cision ou une op�ration soumise au coll�ge de gestion, est tenu de se

conformer au Code des soci�t�s.

S'il n'y a qu'un g�rant et qu'il se trouve plac� dans cette opposition d'int�r�ts, il en r�f�rera aux associ�s et

la d�cision ne pourra �tre prise ou l'op�ration ne pourra �tre effectu�e pour le compte de la soci�t� que par un

mandataire � ad hoc �.

Lorsque le g�rant est l'associ� unique et qu'il se trouve plac� dans cette opposition d'int�r�ts , il pourra

prendre la d�cision ou conclure l'op�ration mais rendra sp�cialement compte de celle-ci dans un document �

d�poser en m�me temps que les comptes annuels.

Lorsque le g�rant est l'associ� unique, les contrats conclus entre lui et la soci�t� sont, sauf en ce qui

concerne les op�rations courantes conclues dans des conditions normales, inscrits au document vis� � ['alin�a

pr�c�dent.

Il sera tenu, tant vis-�-vis de la soci�t� que vis-�-vis des tiers, de r�parer le pr�judice r�sultant d'un

avantage qu'il se serait abusivement procur� au d�triment de la soci�t�.

ARTICLE 11,REMUNERATION.

Sauf d�cision contraire de l'assembl�e g�n�rale, le mandat de g�rant est gratuit.

ARTICLE 12.CONTROLE.

Tant que la soci�t� r�pond aux crit�res �nonc�s � l'article 15 du Code des soci�t�s, il n'est pas nomm� de

commissaire, sauf d�cision contraire de l'assembl�e g�n�rale.

D�s lors, chaque associ� poss�de individuellement les pouvoirs d'investigation et de contr�le du

commissaire. Il peut se faire repr�senter par un expert-comptable. La r�mun�ration de celui-ci incombe � la

soci�t� s'il a �t� d�sign� avec son accord ou si cette r�mun�ration a �t� mise � sa charge par d�cision

judiciaire.

ARTICLE 13.ASSEMBLEES GENERALES.

L'assembl�e g�n�rale annuelle se r�unit chaque ann�e le deuxi�me vendredi du mois de mai � dix-huit

heures, au si�ge social ou � l'endroit indiqu� dans la convocation.

Si ce jour est f�ri�, l'assembl�e est remise au plus prochain jour ouvrable, autre qu'un samedi.

Des assembl�es g�n�rales extraordinaires doivent �tre convoqu�es par la g�rance chaque fois que l'int�r�t

social l'exige ou sur la requ�te d'associ�s repr�sentant le cinqui�me du capital.

Les assembl�es se r�unissent au si�ge social ou � l'endroit indiqu� dans la convocation, � l'initiative de la

g�rance ou du commissaire.

Les convocations sont faites conform�ment � la loi.

Toute personne peut renoncer � cette convocation et, en tout cas, sera consid�r�e comme ayant �t�

r�guli�rement convoqu�e si elle est pr�sente ou repr�sent�e � l'assembl�e.

ARTICLE 14. REPRESENTATION.

Tout associ� peut se faire repr�senter � l'assembl�e g�n�rale par un autre associ� porteur d'une

procuration sp�ciale.

Toutefois, les personnes morales peuvent �tre repr�sent�es par un mandataire non associ�.

ARTICLE 15, PROROGATION.

Toute assembl�e g�n�rale, annuelle ou extraordinaire, peut �tre prorog�e, s�ance tenante, � trois semaines

au plus par la g�rance.

La prorogation annule toutes tes d�cisions prises.

La seconde assembl�e d�lib�re sur le m�me ordre du jour et statue d�finitivement.

ARTICLE 16. PRESIDENCE DELIBERATIONS -- PROCES-VERBAUX.

Volet B - Suite

L'assembl�e g�n�rale est pr�sid�e par un g�rant ou, � d�faut, par l'associ� pr�sent qui d�tient le plus de

parts.

Sauf dans les cas pr�vus par la loi, l'assembl�e statue quelle que soit la portion du capital repr�sent�e et �

la majorit� des voix.

Chaque part donne droit � une voix.

L'assembl�e repr�sente l'universalit� des associ�s. Ses d�cisions sont obligatoires pour tous, m�me pour

les associ�s absents ou dissidents.

Les proc�s-verbaux des assembl�es g�n�rales sont consign�s dans un registre. Ils sont sign�s par les

associ�s qui le demandent. Les copies ou extraits sont sign�s par un g�rant,

ARTICLE 17.EXERCICE SOCIAL.

L'exercice social commence le premier janvier et se termine le trente et un d�cembre de chaque ann�e.

ARTICLE 18.AFFECTATION DU BENEFICE.

Sur le b�n�fice net tel qu'il d�coule des comptes annuels arr�t�s par la g�rance, il est pr�lev� annuellement

au moins cinq pour cent pour �tre affect�s au fonds de r�serve l�gale.

Ce pr�l�vement cesse d'�tre obligatoire lorsque la r�serve l�gale atteint le dixi�me du capital social,

Le solde re�oit l'affectation que lui donne l'assembl�e g�n�rale statuant sur proposition de la g�rance, dans

le respect des dispositions l�gales.

ARTICLE 19. DISSOLUTION-LIQUIDATION.

En cas de dissolution de la soci�t�, la liquidation est effectu�e par le ou les g�rants en exercice, � moins

que l'assembl�e g�n�rale ne d�signe un ou plusieurs liquidateurs dont elle d�terminera les pouvoirs et les

�moluments..

Apr�s le paiement de toutes les dettes, charges et frais de liquidation ou consignation des sommes

n�cessaires � cet effet, l'actif est r�parti �galement entre toutes les parts.

Toutefois, si toutes les parts sociales ne sont pas lib�r�es dans une �gale proportion, les liquidateurs

r�tablissent pr�alablement l'�quilibre soit par des appels de fonds, soit par des remboursements partiels.

III. DISPOSITIONS TRANSITOIRES

1. Premier exercice social: Le premier exercice social commencera ce jour pour se terminer le 31 d�cembre 2013.

2. Premi�re assembl�e g�n�rale: deuxi�me vendredi du mois de mai 2014 � 18 heures,

3, Nomination des g�rants: Messieurs Cil et �if�i, pr�nomm�s, sont nomm�s pour une dur�e illimit�e.

Le mandat de Monsieur Cil est r�mun�r�, le mandat de Monsieur �if�i est non r�mun�r�.

La soci�t� sera repr�sent�e � l'�gard des tiers sous la signature individuelle de l'un ou l'autre des g�rants.

4. Nomination de commissaires: D'estimation faites de bonne foi, il n'est pas nomm� de commissaire-r�viseur,

5. Mandat : est constitu�e pour mandataire sp�ciale de la soci�t�, pouvant agir s�par�ment et avec pouvoir de substitution, la soci�t� civile sous forme de soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e J.M.S.Tax Audit dont le si�ge social est sis � 1030 Bruxelles, rue des Coteaux 134, immatricul�e sous le num�ro 463.041.079, aux fins de proc�der � l'inscription � la Banque Carrefour des Entreprises et � l'immatriculation aupr�s de l'Administration de la Taxe sur la Valeur Ajout�e, et de faire toutes d�clarations, signer les documents et pi�ces n�cessaires � cet effet,

6. Pouvoirs : l'assembl�e donne tous, pouvoirs au Notaire soussign� aux fins de proc�der aux publications

l�gales aupr�s du Moniteur belge.

POUR EXTRAIT ANALYTIQUE CONFORME

(Sign�) Charles LEBON, Notaire

MENTIONS: une exp�dition de l'acte constitutif, une procuration

Mentionner sur la derni�re page du Volet B: Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

Bijlagen Milet Belgisch Staatsblad - 20/03/2012 - Annexes du Moniteur belge

R�serv�

alu

Moniteur

belge

"le..

Coordonnées
AYAZ CAN

Adresse
RUE TIBERGHIEN 34 1210 SAINT-JOSSE-TEN-NOODE

Code postal : 1210
Localité : SAINT-JOSSE-TEN-NOODE
Commune : SAINT-JOSSE-TEN-NOODE
Région : Région de Bruxelles-Capitale

Société privée à responsabilité limitée

Publication

Coordonnées AYAZ CAN

Coordonnées
AYAZ CAN