COLLEGE MATTEO RICCI, EN ABREGE : RICCI

Dénomination : COLLEGE MATTEO RICCI, EN ABREGE : RICCI

Forme juridique : Association sans but lucratif

N° entreprise : 599.789.206

Publication

03/03/2015

��MOD 2.2

R�serv�

au

Moniteur

belge

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 03/03/2015 - Annexes du Moniteur belge

PARTIE II : STATUTS

Les signataires d�clarent arr�ter les statuts de cette association comme suit :

TITRE 1 D�nomination, si�ge, dur�e

D�nomination

Article 1er. L Association se d�nomme : � Coll�ge Matteo Ricci �.

Cette association constitue le pouvoir organisateur unique de l �cole secondaire du m�me nom.

Elle est ouverte � toute �cole dont l assembl�e g�n�rale reconna�tra qu elle r�pond � son but social.

Tous les actes, factures, annonces, publications et autres documents �manant de l Association mentionneront la

d�nomination de l Association, pr�c�d�e ou suivie imm�diatement des mots � Association sans but lucratif � ou

du sigle � ASBL � ainsi que l adresse du si�ge de l Association.

Si�ge

Art. 2. Le si�ge de l Association est �tabli rue Andr� Fauchille, 6 � 1150 Bruxelles, arrondissement judiciaire de

Bruxelles. Il peut �tre transf�r� dans le m�me arrondissement judiciaire par simple d�cision du conseil

d administration. Tout changement doit �tre publi� aux annexes du Moniteur belge.

Dur�e

Art. 3. L Association est constitu�e pour une dur�e illimit�e; elle peut �tre dissoute en tout temps. L exercice

social co�ncide avec l ann�e civile.

TITRE 2 - But social

Art. 4. L Association a pour but l enseignement et l �ducation des jeunes dans le cadre multiculturel de Bruxelles,

sous toutes ses formes, en s inspirant de l �vangile et de sa tradition comme source de sens et d engagement

dans l action �ducative en collaboration avec la Compagnie de J�sus et l Archev�ch� de Malines-Bruxelles.

Dans le cadre et selon les objectifs de l enseignement catholique, les orientations et la p�dagogie de la

Compagnie de J�sus, elle poursuit cet enseignement, tant dans le domaine scolaire que dans le domaine

parascolaire, notamment sous les aspects intellectuel, religieux, social, culturel, scientifique, sportif, technique et

manuel.

Elle fait acte d adh�sion � l ASBL SeGEC.

PARTIE I : CONSTITUTION

L an deux mille quinze, le 4 f�vrier, les soussign�s, appel�s � membres fondateurs � :

- BOURDOUX Marc, Chauss�e de Bruxelles, 34 � 1310 La Hulpe

- DEBROUX Jean-Pierre, Avenue Jean-Fran�ois Debecker, 114 � 1200 Bruxelles

- DENEEF Alain, Avenue Guillaume Macau, 8 � 1050 Ixelles

- du BOIS de BOUNAM Patrick, Avenue Albert Jonnart, 26 � 1200 Woluw�-Saint-Lambert

- HUPEZ Pierre, Rue Andr� Fauchille, 6 � 1150 Bruxelles

ont d�cid� de constituer entre eux une association sans but lucratif sous la d�nomination � Coll�ge Matteo Ricci�

conform�ment � la loi du 27 juin 1921 modifi�e par la loi du 2 mai 2002.

(en abr�g�) : RICCI

Forme juridique : Association sans but lucratif

Si�ge : Rue Andr� Fauchille 6

N� d'entreprise : D�nomination

(en entier) : Coll�ge Matteo Ricci

Belgique

Objet de l'acte : Constitution

*15303761*

Volet B

1150

0599789206

Copie � publier aux annexes au Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte

Woluwe-Saint-Pierre

Greffe

D�pos�

27-02-2015

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant

pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers. Au verso : Nom et signature

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant

pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers. Au verso : Nom et signature

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L Association peut poser tous les actes n�cessaires ou utiles se rapportant directement ou indirectement � son

but social. Elle peut, en outre, pr�ter son concours et s int�resser � toute activit� en concordance avec son but

social. A cet effet, elle peut acqu�rir ou poss�der en propri�t� ou autrement tous les biens meubles et immeubles

; elle peut utiliser ces biens, les grever ou les mettre � disposition ; elle peut recevoir tout legs ou donations.

Titre 3 Des membres

Composition

Art. 5. Nombre de membres

Le nombre de membres n est pas limit�; son minimum est fix� � quatre personnes. Les droits et obligations des

membres sont fix�s par la loi et les pr�sents statuts.

Sont membres de l AG au titre de leur fonction et tant que dure leur fonction :

- le d�l�gu� du Sup�rieur Provincial de la Compagnie de J�sus ;

- le repr�sentant de l Archev�ch� de Malines-Bruxelles.

Pour le surplus, la composition de l assembl�e g�n�rale est d�taill�e dans le r�glement d ordre int�rieur dont

question � l article 34.

Dur�e

Art. 6. Les mandats ont une dur�e de quatre ans. Aucun membre, � l exception du d�l�gu� du Sup�rieur

Provincial de la Compagnie de J�sus, ne peut exercer plus de trois mandats cons�cutifs.

Admission des membres

Art. 7. L admission de nouveaux membres est d�cid�e souverainement par l Assembl�e g�n�rale statuant � la

majorit� des deux tiers des voix pr�sentes ou repr�sent�es.

La qualit� de membre est constat�e par le proc�s-verbal de l Assembl�e g�n�rale et par l apposition par le

membre nomm� de sa signature � la suite de ce proc�s-verbal. Par cette signature, le nouveau membre

manifeste son acceptation et s engage � respecter les statuts de l Association et tout particuli�rement le but

social, dont question � l article 4 ci-dessus ainsi que le r�glement d ordre int�rieur et la convention, dont question

aux articles 34 et 35 ci-dessous.

L Assembl�e g�n�rale, statuant � la majorit� des deux tiers des membres pr�sents ou repr�sent�s, peut en cas

de besoin prendre toute mesure transitoire visant soit le renouvellement, soit la modification de la dur�e, soit le

remplacement temporaire, de mandats, tant � l Assembl�e g�n�rale qu au conseil d administration.

Perte de la qualit� de membre

Art. 8. La qualit� de membre se perd par d�c�s, d�mission, expiration du mandat ou exclusion prononc�e par

l Assembl�e g�n�rale � la majorit� des deux tiers des voix pr�sentes ou repr�sent�es, conform�ment � l article

12 de la loi du 27 juin 1921.

L Assembl�e g�n�rale exclut notamment de l Association tout membre dont les propos ou les �crits, le

comportement public ou priv� ou des d�clarations exprim�es en dehors de l Assembl�e g�n�rale seraient

incompatibles avec le but social ou porteraient atteinte au renom de l Association.

L Assembl�e g�n�rale appr�cie et statue souverainement. Elle ne peut cependant le faire qu apr�s avoir

convoqu� le membre concern�, par lettre recommand�e � la poste, huit jours au moins avant la date de la

r�union.

Pourra �galement �tre exclu tout membre dont l absence � plus de trois r�unions cons�cutives n aurait pas �t�

motiv�e.

Absence de cotisation

Art. 9. Les membres de l Association ne sont astreints � aucune cotisation, ni � aucun versement ou apport

quelconque, mais ils apportent � l Association le concours actif de leurs capacit�s, de leur exp�rience et de leur

d�vouement.

Droits, engagements des membres

Art. 10. Les membres � leur sortie ou leurs ayants droit en cas de d�c�s n ont aucun droit � faire valoir sur le

fonds social. Les membres ne sont pas li�s personnellement par les engagements de l Association et ne

r�pondent pas de ses dettes sur leurs propres biens.

TITRE III - De l Assembl�e g�n�rale

Pouvoirs de l assembl�e

Art. 11. L Assembl�e g�n�rale est le pouvoir souverain de l Association. Elle poss�de les pouvoirs qui lui sont

express�ment reconnus par la loi ou les pr�sents statuts.

Sa comp�tence propre s �tend en vertu de la loi � :

a) la modification des statuts ;

b) la nomination et la r�vocation des administrateurs ;

c) la nomination et la r�vocation des commissaires et r�viseurs ainsi que la fixation de leur r�mun�ration ;

d) l approbation des budgets et des comptes annuels ;

e) la d�charge � conf�rer aux administrateurs, aux commissaires et aux r�viseurs ;

f) la dissolution volontaire de l Association ;

g) la transformation de l Association en soci�t� � finalit� sociale ;

h) l admission et l exclusion d un membre.

En outre, sont de sa comp�tence en vertu des pr�sents statuts :

i) les orientations et les objectifs fondamentaux de l action �ducative et culturelle de l Association ;

j) toute d�cision modifiant profond�ment les structures et/ou les conditions de l'enseignement dispens� ;

k) l engagement m�me non d�finitif du directeur ;

l) les modifications budg�taires, notamment les transferts d un poste � l autre, pour une somme exc�dant 5 p.c. du montant global du budget ;

m) les d�penses, achats ou investissements faits gr�ce � des recettes non pr�vues au budget et exc�dant 5 p.c.

Volet B - suite MOD 2.2

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant

pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers. Au verso : Nom et signature

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de celui-ci.

Pr�sidence

Art. 12. L Assembl�e g�n�rale est pr�sid�e par le pr�sident du Conseil d administration. L Assembl�e g�n�rale d�signe un secr�taire. En cas d absence ou d emp�chement, la pr�sidence est exerc�e par le doyen d �ge. Convocations

Art. 13. L Assembl�e g�n�rale est convoqu�e par le Conseil d administration dans les cas pr�vus par la loi ou les statuts ou chaque fois que le Conseil d administration le juge utile ou lorsqu un cinqui�me au moins des membres en fait la demande par �crit au pr�sident de l Assembl�e g�n�rale en proposant un ordre du jour.

L assembl�e g�n�rale est convoqu�e par le conseil d administration, par lettre ordinaire ou par courriel adress� � chaque membre au moins huit jours avant l Assembl�e. La convocation indique les jour, heure et lieu de la r�union ainsi que l ordre du jour.

Sauf dans les cas pr�vus dans la loi du 27 juin 1921, l assembl�e peut d�lib�rer valablement sur des points qui ne sont pas mentionn�s � l ordre du jour.

Quorums

Art. 14. Tous les membres ont un droit de vote �gal � l Assembl�e g�n�rale.

Les d�cisions sont prises � la majorit� simple des voix pr�sentes ou repr�sent�es sauf dans les cas o� il en est d�cid� autrement par la loi ou les pr�sents statuts.

En cas de parit� des voix, la voix du pr�sident de s�ance est pr�pond�rante.

L Assembl�e g�n�rale ne peut toutefois valablement d�lib�rer sur les modifications aux points i, j et k de l article 11 des pr�sents statuts que si ces modifications et ces d�cisions ont �t� explicitement indiqu�es dans la convocation et si l Assembl�e r�unit au moins les deux tiers des membres, qu ils soient pr�sents ou repr�sent�s, et si elles sont adopt�es � la majorit� des deux tiers des voix pr�sentes ou repr�sent�es.

Si les deux tiers des membres ne sont pas pr�sents ou repr�sent�s � la premi�re r�union, il peut �tre convoqu� une seconde r�union qui pourra d�lib�rer valablement, quel que soit le nombre des membres pr�sents ou repr�sent�s. La seconde r�union ne peut �tre tenue moins de quinze jours apr�s la premi�re r�union, en gardant les m�mes majorit�s d adoption.

Les d�cisions relatives � la modification du but social et � la dissolution de l Association ne peuvent �tre adopt�es qu � la majorit� des quatre cinqui�mes des voix des membres pr�sents ou repr�sent�s suivant les quorums de pr�sence �tablis pour la modification des statuts.

Repr�sentation � l Assembl�e

Art. 15. Tout membre peut se faire repr�senter � l Assembl�e g�n�rale par procuration � un mandataire lui-m�me membre. Cependant, nul ne peut faire usage de plus d une procuration. Celle-ci sera remise au pr�sident. Incompatibilit�s

Art. 16. Aucun membre de l Assembl�e g�n�rale ne peut assister � une discussion dans laquelle lui-m�me, son conjoint, la personne avec laquelle il forme un m�nage de fait ou un membre de sa famille (jusqu au 3�me degr�) a un int�r�t personnel.

Dans ce cas, il ne pourra pas donner une procuration de vote.

Assembl�e g�n�rale ordinaire

Art. 17. Chaque ann�e, le pr�sident de l Assembl�e g�n�rale ou un membre d�sign� par lui fixe la date d une Assembl�e g�n�rale en janvier afin d approuver le budget de l exercice suivant. De m�me, chaque ann�e, se tiendra l Assembl�e g�n�rale ordinaire dans les six mois de la cl�ture de l exercice social pr�c�dent. A son ordre du jour figureront l approbation des comptes et la d�charge des administrateurs, commissaires et r�viseurs. Proc�s-verbaux

Art. 18. Les d�cisions de l Assembl�e g�n�rale sont consign�es dans les proc�s-verbaux sign�s par le pr�sident et le secr�taire. Ces proc�s-verbaux sont tenus dans un registre sp�cial, communicable, sans d�placement, � toute personne justifiant d un int�r�t l�gitime. Si les int�ress�s ne sont pas membres de l Association, cette communication est subordonn�e � l approbation du pr�sident.

Des extraits certifi�s conformes peuvent, et dans les m�mes conditions, �tre d�livr�s par le pr�sident sur demande �crite motiv�e.

Toute modification aux statuts doit �tre d�pos�e au greffe comp�tent dans le mois de sa date et ce en vue de sa publication aux annexes du Moniteur belge. Il en est de m�me de toute nomination, d�mission ou r�vocation d administrateur.

D�l�gation de pouvoirs

Art. 19. L Assembl�e g�n�rale peut confier tous pouvoirs sp�ciaux � tout mandataire de son choix.

TITRE 4 Du conseil d administration

Composition

Art. 20. L Association est administr�e par un Conseil d administration compos� de trois personnes au moins nomm�es par l Assembl�e g�n�rale selon les modalit�s pr�vues dans le r�glement d ordre int�rieur, dont question � l article 34. Le nombre d administrateurs doit, en tout cas, toujours �tre inf�rieur au nombre de personnes membres de l Association.

Pr�sident, secr�taire

Art. 21. Le Conseil d administration est pr�sid� par un membre propos� par le d�l�gu� du Sup�rieur Provincial de la Compagnie de J�sus et d�sign� par l assembl�e g�n�rale. Il choisit en son sein un secr�taire et un tr�sorier. En cas d absence ou d un emp�chement du pr�sident, ses fonctions sont assum�es par le plus �g� des administrateurs pr�sents.

Dur�e du mandat

Art. 22. Les mandats ont une dur�e de quatre ans. Aucun membre, � l exclusion du d�l�gu� du Sup�rieur Provincial de la Compagnie de J�sus, ne peut exercer plus de deux mandats cons�cutifs.

Volet B - suite MOD 2.2

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant

pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers. Au verso : Nom et signature

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Vacance

Art. 23. En cas de mandat devenu ou laiss� vacant par suite de d�mission, d�c�s ou autrement, il peut y �tre

pourvu par d�cision de l Assembl�e g�n�rale. L administrateur ainsi nomm� ach�ve le mandat de celui qu il

remplace.

D�mission ou r�vocation

Art. 24. Sauf les cas de d�mission ou de r�vocation, les administrateurs restent en fonction jusqu � la publication

aux annexes du Moniteur belge, soit de leur r��lection, soit de la nomination de leurs successeurs.

Les membres du Conseil d administration sont responsables vis-�-vis de l Assembl�e g�n�rale, laquelle peut �

tout moment les r�voquer apr�s les avoir entendus comme il est dit � l article 8.

Convocations, quorums

Art. 25. Le Conseil se r�unit sur convocation de son pr�sident ou du d�l�gu� � la gestion journali�re.

Il ne peut prendre de d�cision que si la majorit� de ses membres est pr�sente. Tous les administrateurs ont un

droit de vote �gal au Conseil d administration. Tout administrateur peut se faire repr�senter par un autre

administrateur. Cependant nul ne peut faire usage de plus d une procuration.

Les d�cisions du conseil sont prises � la majorit� absolue des voix des administrateurs pr�sents ou repr�sent�s

(= moiti� des voix + 1 voix).

En cas de parit� des voix, celle du pr�sident de s�ance est pr�pond�rante.

Proc�s-verbaux

Art. 26. Les d�lib�rations du Conseil d administration sont consign�es dans des proc�s-verbaux sign�s par le

pr�sident et le secr�taire.

Ces proc�s-verbaux sont tenus dans un registre tenu � cette fin, selon les m�mes conditions de publicit� que

celles pr�vues � l article 18 des pr�sents statuts.

Pouvoirs et Conseil

Art. 27. Le conseil d administration a les pouvoirs les plus �tendus pour l administration et la gestion de

l Association. Sont seuls exclus de sa comp�tence les actes r�serv�s par la loi ou les pr�sents statuts � celle de

l assembl�e g�n�rale.

Gestion journali�re, pouvoirs sp�ciaux

Art. 28. La gestion journali�re de l'Association, ainsi que la repr�sentation de celle-ci en ce qui concerne cette

gestion, peuvent �tre d�l�gu�es � une ou plusieurs personnes, administrateurs ou non, membres ou non,

agissant soit individuellement, soit conjointement, soit en coll�ge.

Par gestion journali�re, il faut notamment entendre les affaires courantes, la correspondance journali�re et la

signature des documents administratifs.

Le conseil d'administration pourra, � l'occasion de la d�l�gation qu'il fera, � une ou plusieurs personnes, d�finir

tous et chacun des actes de gestion journali�re et �num�rer � titre exemplatif les actes de gestion journali�re

dont il d�l�gue les pouvoirs.

Repr�sentation de l Association

Art. 29. Les actions judiciaires tant en demandant qu'en d�fendant sont d�cid�es par le conseil d'administration

et intent�es ou soutenues au nom de l'Association par la personne habilit�e en vertu de l'article 30 des statuts �

repr�senter l'Association.

Art. 30. L'Association est valablement repr�sent�e dans les actes qui engagent l'Association (y compris ceux o�

interviennent un fonctionnaire public ou un officier minist�riel) ou en justice:

- soit par deux administrateurs agissant conjointement qui en tant qu'organes ne devront pas justifier vis-�-vis

des tiers d'une d�cision pr�alable et d'une procuration du conseil d'administration;

- soit, dans les limites de la gestion journali�re par le [ou les] d�l�gu�[s] � cette gestion agissant, selon la

d�cision prise par le conseil, individuellement, conjointement ou en coll�ge, qui en tant qu'organe[s] ne devra

[devront] pas justifier d'une d�cision pr�alable.

- soit par des mandataires sp�ciaux et ce dans les limites donn�es � leurs mandats.

Responsabilit�s

Art. 31. Les administrateurs ne contractent, en raison de leur fonction, aucune obligation personnelle et ne sont

responsables que de l'ex�cution de leur mandat. Celui-ci est exerc� � titre gratuit.

TITRE 5 Des comptes annuels et budgets

Exercice social

Art. 32. L exercice social commence le 1er janvier et se termine le 31 d�cembre. Le premier exercice social

prendra fin le 31 d�cembre 2015.

Comptes annuels, budgets

Art. 33. Chaque ann�e, dans le courant du mois de janvier, le Conseil d administration soumet � l Assembl�e

g�n�rale, pour approbation, le budget de l exercice suivant.

Chaque ann�e et au plus tard six mois apr�s la date de cl�ture de l exercice social, le Conseil d administration

soumet � l Assembl�e g�n�rale, pour approbation, les comptes annuels de l exercice social �coul�.

TITRE 6 Dispositions diverses

Art. 34. Le Conseil d administration �labore le r�glement d ordre int�rieur (ROI) et le soumettra � l approbation de

l Assembl�e g�n�rale.

Art. 35. Une convention �tablira les rapports entre l association et la Compagnie de J�sus.

Art. 36. Pour tout ce qui n'est pas pr�vu dans les pr�sents statuts, r�f�rence est faite aux dispositions de la loi du

27 juin 1921 telle que modifi�e sur les associations sans but lucratif.

TITRE 7 Dissolution, liquidation

Affectation des biens

Art. 37. En cas de dissolution, les biens de l Association seront remis � l Association sans but lucratif � Fondation

Volet B - suite MOD 2.2

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pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers. Au verso : Nom et signature

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Mercurian ASBL � � Bruxelles, ou, � son d�faut, � une institution d�sign�e par le Pr�pos� G�n�ral de la Compagnie de J�sus ou son rempla�ant ou, � d�faut, par l �v�que du lieu ou, � d�faut, par l Assembl�e g�n�rale des membres.

Proc�s-verbal de l Assembl�e g�n�rale du mercredi 4 f�vrier 2015

Ordre du jour :

1. Constitution de l association sans but lucratif ;

2. D�signation des administrateurs ;

3. D�signation du secr�taire de l assembl�e g�n�rale.

La s�ance commence � 18H. Tous les membres �tant pr�sents, il n y a pas lieu de justifier du mode de convocation. D�s lors, l AG est apte � d�lib�rer sur son ordre du jour. L assembl�e est pr�sid�e par le doyen d �ge, Monsieur Pierre Hupez. Monsieur Marc Bourdoux assure le secr�tariat provisoire.

1. Les membres proc�dent � la signature des statuts relatifs � la constitution de l asbl � Coll�ge Matteo Ricci �.

2. Messieurs Marc Bourdoux, Jean-Pierre Debroux, Alain Deneef et Pierre Hupez sont d�sign�s comme administrateurs � l unanimit�.

3. Monsieur Pierre Hupez est d�sign� comme secr�taire de l assembl�e g�n�rale.

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 03/03/2015 - Annexes du Moniteur belge

2. L assembl�e g�n�rale approuve le r�glement d ordre int�rieur propos� par le conseil d administration. Il est joint en annexe au proc�s-verbal.

Proc�s-verbal du Conseil d'administration du mercredi 4 f�vrier 2015 Ordre du jour:

1. D�signation du pr�sident

2. D�signation du tr�sorier

3. D�signation du secr�taire

4. Adoption du r�glement d'ordre int�rieur

2. Monsieur Jean-Pierre Debroux est d�sign� comme tr�sorier � l unanimit�.

3. Monsieur Marc Bourdoux est d�sign� comme secr�taire � l unanimit�.

4. Le conseil adopte le r�glement d ordre int�rieur qui sera pr�sent� � l AG pour approbation.

La s�ance commence � 18H30. Tous les membres �tant pr�sents, il n y a pas lieu de justifier du mode de convocation. D�s lors, le CA est apte � d�lib�rer sur son ordre du jour. Le conseil est pr�sid� par le doyen d �ge, Monsieur Pierre Hupez. Monsieur Marc Bourdoux assure le secr�tariat provisoire.

Proc�s-verbal de l Assembl�e g�n�rale du mercredi 4 f�vrier 2015 Ordre du jour :

1. D�signation du pr�sident ;

2. Approbation du r�glement d ordre int�rieur.

La s�ance commence � 19H. Tous les membres �tant pr�sents, il n y a pas lieu de justifier du mode de convocation. D�s lors, l AG est apte � d�lib�rer sur son ordre du jour. L assembl�e est pr�sid�e par le doyen d �ge, Monsieur Pierre Hupez. Monsieur Marc Bourdoux assure le secr�tariat provisoire.

Le pr�sident, Le secr�taire,

P.Hupez M.Bourdoux

1. Conform�ment aux statuts, Monsieur Alain Deneef est propos� comme pr�sident par Monsieur Marc Bourdoux, d�l�gu� du Sup�rieur Provincial de la Compagnie de J�sus. Les administrateurs soutiennent cette proposition et la soumettront � l approbation de l AG.

Le pr�sident, Le secr�taire,

P.Hupez M.Bourdoux

1. L assembl�e g�n�rale d�signe � l unanimit� Monsieur Alain Deneef comme pr�sident.

Le pr�sident, Le secr�taire,

P.Hupez M.Bourdoux

Coordonnées
COLLEGE MATTEO RICCI, EN ABREGE : RICCI

Adresse
RUE ANDRE FAUCHILLE 6 1150 WOLUWE-SAINT-PIERRE

Code postal : 1150
Localité : WOLUWE-SAINT-PIERRE
Commune : WOLUWE-SAINT-PIERRE
Région : Région de Bruxelles-Capitale

COLLEGE MATTEO RICCI, EN ABREGE : RICCI

Association sans but lucratif

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Coordonnées COLLEGE MATTEO RICCI, EN ABREGE : RICCI

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