GLOBAL LAUNDRY SOLUTIONS

Dénomination : GLOBAL LAUNDRY SOLUTIONS

Forme juridique : Société privée à responsabilité limitée

N° entreprise : 537.931.514

Publication

10/04/2014

��MOD WORD 11.1

Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte au greffe

BRUXELLES

31 MRT 2014

Greffe

R�serv� au

Moniteur

belge

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N� d'entreprise : 0537931514

D�nomination

(en entier) : Global Laundry Solutions

(en abr�g�): GLS

Forme juridique : SPRL

Si�ge : Rue du Serpentin, 18, 1050 Bruxelles

(adresse compl�te)

Objet(s) de l'acte :Cessation de Maxime de Caritat de Peruzzis en qualit� de g�rant de la Soci�t� Global Laundry Solutions suite � l'assembl�e g�nr�rale extraordinaire du 17/03/2014

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 10/04/2014 - Annexes du Moniteur belge

Proc�s-verbal de rassembl�e g�n�rale extraordinaire du 17/03/2014 � Rue du Serpentin 18, 1050, Bruxelles- Si�ge social

Le changement des statuts s'op�re dans l'Article 43, Section IV, Aliena 3 des statuts de la soci�t� Global.

Laundry Solutions SPRL. Identifi� au registre des entpreprise par le numero: 0537 931 514

L'alinea 3. sera modifi� par l'alinea mentionn� ci-dessous.

Il a comme objectif la cessation de Maxime de caritat de Peruzzis (81073026996) en qualit� de g�rant de la.

, soci�t� Global Laundry Solutions.

3. Constituer un Coll�ge de G�rance et fixer le nombre de g�rants non statutaires pour une dur�e, ' ind�termin�e � DEUX et nommer en cette qualit� Messieurs Rapha�l P1RET-GERARD, Alexis NOLLET de, ' BRAUWERE van STEELAND, ici pr�sents et qui acceptent et qui exerceront leur mandat � titre gratuit sauf ' d�cision contraire de l'assembl�e g�n�rale prise � la majorit� des deux/tiers des voix. Les g�rants auront le. pouvoir d'engager conjointement deux par deux la soci�t� par rapport aux tiers. xte

Mentionner sur la derni�re page du volet B Au recto: Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

16/09/2013

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Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte au greffe

BRUXELLES

G13 5SEP. 2013

N� d'entreprise : 53 7. 93/1., 5.

D�nomination

(en entier) : GLOBAL LAUNDRY SOLUTIONS

(en abr�g�) :

Forme juridique : Soci�t� Priv�e � Responsabilit� Limit�e

Si�ge : 1050 Bruxelles (Ixelles), rue du Serpentin, 18

(adresse compl�te)

Objet(s) de Pacte :CONSTITUTION

D'un acte re�u par le notaire Fran�ois HERMANN, � Hannut, substituant le notaire Christophe PIRET-GERARD, � Hannut, pour cause d'emp�chement l�gal, le 3 septembre 2013, en cours d'enregistrement � Hannut, il r�sulte que

1) Monsieur PIRET-GERARD Rapha�l Fran�ois Alain, g�rant de soci�t�s, num�ro national 83102018162 qu'il a autoris� � relater, n� � Ottignies, le vingt octobre mil neuf cent quatre vingt trois, c�libataire, domicili� � 1150 Bruxelles, Tir aux Pigeons, 1, actuellement � 1050 Bruxelles (Ixelles), rue de la Concorde, 36.

2) Monsieur NOLET de BRAUWERE van STEELAND Alexis Marc Michel Sylvain Marie, num�ro national 82021038977 qu'il a autoris� � relater, n� � Uccle le dix f�vrier mil neuf cent quatre vingt deux, c�libataire, domicili� � 1050 Bruxelles (Ixelles), rue du Serpentin, 18.

3) Monsieur de CARITAT de PERUZZIS Maxime Andr� Marie B�atrice Pierre, num�ro national 81073026996 qu'il a autoris� � relater, n� � Uccle, le trente juillet mil neuf cent quatre vingt un, c�libataire, domicili� � 1050 Bruxelles (Ixelles), rue Mignot Delstanche, 24.

Lesquels ont d�clar� ne pas avoir, � ce jour, conclu de convention de cohabitation et ne pas avoir sign� de, d�claration de cohabitation l�gale devant I'Officier de l'Etat civil comp�tent.

Ont d�clar�, apr�s avoir remis audit notaire le plan financier, que ce dernier conservera, constituer une soci�t� commerciale sous forme de Soci�t� Priv�e � Responsabilit� Limit�e sous la d�nomination �GLOBAL' LAUNDRY SOLUTIONS�, ainsi qu'il suit:

Souscription et lib�ration du capital social :

Les comparants ont d�clar� souscrire les cent (100) parts comme suit en esp�ces:

- Monsieur Rapha�l PIRET-GERARD, pr�nomm�: cinquante neuf (59) parts sociales pour cent quatre vingt six (186) euros chacune et lib�r�es � concurrence de cinq mille cinq (5005,00� ) euros, soit plus d'un tiers chacune.

- Monsieur Alexis NOLET de BRAUWERE van STEELAND, pr�nomm�: quinze (15) parts sociales pour cent quatre vingt six (186 � ) euros chacune et lib�r�es � concurrence de la totalit� soit � concurrence de deux mille sept cent nonante (2790E) euros.

- Monsieur Maxime de CARITAT de PERUZZIS, pr�nomm� : vingt six (26) parts sociales pour cent quatre vingt six (186 � ) euros chacune et lib�r�es � concurrence de deux mille deux cent cinq (2205� ) euros, soit plus d'unftiers chacune.

Soit ensemble : cent (100) parts sociales ou l'int�gralit� du capital.

Ils ont d�clar� et reconnu que chacune des parts ainsi souscrites a �t� lib�r�e � concurrence de plus d'un tiers par un versement en esp�ces et que le montant de ces versements, soit dix mille euros (10.000,00� ), a �t� d�pos� � un compte sp�cial ouvert au nom de la soci�t� en formation aupr�s de la Banque ING � 1970 Wezembeek-Oppem, Marcelisstraat, 88, sous le num�ro 363-1241045-67, ainsi que l'a certifi� l'attestation de ladite banque qui a �t� remise aux notaires qui le conserveront et ont attest� que ce d�p�t a �t� effectu� conform�ment � la loi.

Constatation de la formation du capital.

Les comparants ont d�clar� et reconnu que :

a) Le capital social de dix huit mille six cents (18.600,00) euros a �t� compl�tement souscrit;

b) Chacune des cent (100) parts sociales a �t� lib�r�e � concurrence de plus d'un tiers;

c) La soci�t� ainsi constitu�e a d�s � pr�sent en cons�quence � sa disposition une somme de dix mille

(10.000� ) euros.

STATUTS:

Mentionner sur la e ni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

P" Article 1. Forme et d�nomination.

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad -16/09/2013 - Annexes du Moniteur belge La soci�t� de nature commerciale rev�t la forme d'une Soci�t� Priv�e � Responsabilit� Limit�e. Elle est d�nomm�e � GLOBAL LAUNDRY SOLUTIONS �.

Dans tous les actes, factures, annonces, publications, notes de commande, sites internet et autres documents, sous forme �lectronique ou non, �manant de la soci�t�, cette d�nomination sociale sera pr�c�d�e ou suivie imm�diatement des mots "soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e" �crits lisiblement et en toutes lettres ou en abr�g� "SPRL". Elfe doit en outre �tre accompagn�e de l'indication pr�cise du si�ge social, du num�ro d'entreprise (�ventuellement pr�c�d� de TVA BE) suivi du terme "Registre des Personnes Morales" ou l'abr�viation "RPM", et de l'indication du si�ge du Tribunal de commerce dans le ressort territorial duquel la soci�t� a son si�ge social.

Article 2. Si�ge social.

Le si�ge social est �tabli � 1050 Bruxelles (Ixelles), rue du Serpentin, 18.

Il peut, par simple d�cision de la g�rance, qui a tous pouvoirs aux fins de faire constater authentiquement la modification des statuts qui en r�sulte, �tre transf�r� en tout autre endroit du royaume pourvu que ce transfert ne soumette pas la soci�t� � une l�gislation imposant la traduction des statuts en une autre langue et/ou autres obligations connexes et qu'il soit d�ment publi� au Moniteur Belge.

La soci�t� peut, par simple d�cision de la g�rance, �tablir des si�ges administratifs et d'exploitation, succursales, agences, ateliers, d�p�ts et comptoirs, moyennant respect de la l�gislation imposant la traduction des statuts en une autre langue, tant en Belgique qu'� l'�tranger.

Article 3. Objet social.

La soci�t� a pour objet, tant en Belgique qu'� l'�tranger, pour compte propre ou compte de tiers et/ou en participation avec ceux-ci :

- le nettoyage � l'eau de tous textiles ;

- le nettoyage de tapis et d'objets divers ;

- le nettoyage sous toutes ses formes, � sec ou autrement, selon tous proc�d�s y compris � bio � ;

- le d�p�t de nettoyage � sec, blanchisserie, tentures ou nettoyage de tapis ;

- l'exploitation de salons [avoirs automatiques;

- le nettoyage, le rel�vement et d�p�t, la gestion, du nettoyage de tous v�tements ou autres selon le

concept de casiers en entreprise ou sur la voie publique... ;

- tous services et livraisons, toutes livraisons de marchandises, tels que paniers de fruit, colis postaux et

autres via les casiers ou autrement, toutes prises de rendez-vous et autres services de conciergerie, telles que

la conciergerie d'entreprise;

- l'�tude, le n�goce, te commerce, l'importation et l'exportation en g�n�ral, l'achat, la vente, l'exp�dition et

transport, la location, sous-location, leasing, promotion, transformation, la diffusion, en gros et/ou au d�tail, la

recherche, la fabrication, le montage-d�montage, l'entretien, la r�paration, la transformation, le traitement,

l'entreposage, et autres services d'interm�diaires specialis�s du commerce de toutes marchandises, biens et

produits quelconques, licences, services, brevets, Suvres artistiques, tels que

- produits connexes au nettoyage � l'eau de textiles (tels que savons, cosm�tiques, sacs � linge,

produits d'entretien, antimites et autres) ;

- casiers ;

- objets de d�coration, aux meubles, aux oeuvres d'art et aux plantes de tous genres ;

- la gestion de tout patrimoine immobilier ;

-toutes op�rations se rapportant � la consultance en g�n�ral, et la prestation de tous services de conseil ;

- l'assistance et le conseil, notamment en mati�re de management, marketing, informatique, ressources

humaines, traduction, publicit�, gestion d'entreprise, supply chain management, finance et autres ;

- la location d'espaces publicitaires sous forme de plage t�l�vis�e ou d'encadr�s mureaux ;

- la mise en place d'un r�seau de magasins, dont le but est la publicit� mutuelle, �ventuellement

r�mun�ratrice, de r�seaux de distribution et de logistique ;

- l'achat, vente et gestion d'espace publiciatire en tout genre, de campagne publicitaire, et de tout ce qui a

trait � ta publicit� ;

- gestion de l'information publicitaire ;

- l'achat, la vente et autre de logiciels visant � faciliter la confection de mat�riel publicitaire en tout genre

et/ou � faciliter les activit�s de la soci�t�;

- la prestation de service en mati�re d'�ducation et de mat�riel didactique (CD Didactique, professorat,

recherche scientifique) ;

- prestation de services artistiques en tout genre (acteur, mannequinat, ...) ;

- l'organisation de spectacles ;

- les prestations journalistiques en tout genre ;

- se constituer, g�rer, r�nover, organiser, administrer, d�velopper et/ou contr�ler, � l'exclusion de l'activit� de marchand de biens et/ou bancaire, un patrimoine comprenant:

a) tous biens immobiliers, tant construits qu'� construire, tant en Belgique qu'� l'�tranger, ainsi que tous droits immobiliers relatifs � de tels biens, y compris les droits d'emphyt�ose ou de superficie, la location et/ou l'achat en pleine propri�t�, en nue-propri�t� ou en usufruit d'habitations priv�es ;

b) tous fonds de commerce, brevets, licences, marques de fabrique et de commerce;

c) toutes op�rations financi�res (investissements), tant dans des valeurs � rente fixe que dans des actions, �mises par des soci�t�s belges ou �trang�res, existantes ou � cr�er, ainsi que tous les placements, d�p�ts et cr�dits bancaires, pr�ts, avances, garanties ou avals;

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad -16/09/2013 - Annexes du Moniteur belge

d) tous biens meubles;

et notamment s'approprier, donner ou prendre en location, leasing, promouvoir, exploiter, transformer, viabiliser, lotir et/ou valoriser, �riger, ali�ner ou �changer tous biens meubles ou immeubles, machines, mat�riels et installations ;

La Soci�t� pourra :

- contracter ou consentir tout emprunt hypoth�caire ou non � toute personne et � toute soci�t�, m�me non li�e, sous quelque forme que ce soit, et se porter fort, se porter caution ou lui donner toute s�ret� personnelle ou r�elle, dans le sens le plus large du terme, prendre ou donner en gage, � l'exception de celles r�serv�es l�galement aux organismes de d�p�ts, aux caisses d'�pargne, aux soci�t�s hypoth�caires et aux soci�t�s de capitalisation ;

- exercer les fonctions d'administrateur, de g�rant statutaire ou non, de liquidateur ou autre organe dans d'autres soci�t�s et/ou associations : leur gestion au sens large et/ou contr�le de leur gestion.

Elle dispose, d'une mani�re g�n�rale, d'une pleine capacit� juridique pour accomplir tous les actes et op�rations ( industrielles et commerciales, financi�res et civiles, mobili�res et immobili�res) ayant un rapport direct ou indirect avec son objet social ou qui seraient de nature � faciliter directement ou indirectement, enti�rement ou partiellement, la r�alisation de cet objet, y compris la sous-traitance en g�n�ral et l'exploitation de tous droits intellectuels, de propri�t� industrielle et commerciale y relatifs.

La soci�t� pourra s'int�resser directement ou indirectement par voie d'association, d'apport, de cession, de fusion, de souscription ou d'achat de titres, d'intervention financi�re ou de toute autre mani�re et en tous lieux dans les affaires, entreprises, associations ou soci�t�s dont l'objet social serait identique, similaire, analogue, connexe ou simplement utile au sien ou susceptible de favoriser te d�veloppement de son entreprise ou de constituer pour elle une source de d�bouch�s.

Au cas o� la prestation de certains actes serait soumise � des autorisations et/ou � des conditions pr�alables d'acc�s � la profession, la soci�t� subordonnera son action, en ce qui concerne la prestation de ces actes, � la r�alisation de ces conditions l�gales.

Article 4. Dur�e.

La soci�t� est constitu�e pour une dur�e illimit�e.

Article 5. Capital.

Lors de la constitution, le capital s'�l�ve � dix huit mille six cents euros (18.600,00� ).

Le capital est repr�sent� par cent (100) parts sociales nominatives, toutes sans d�signation de valeur, toutes �gales entre elles, repr�sentant chacune un/centi�me du capital social, enti�rement souscrites et lib�r�es partiellement en esp�ces � concurrence de plus d'un tiers chacune.

Article 9. Registre des parts sociales.

Les titres sont nominatifs. Elles portent chacune un num�ro d'ordre. Les parts nominatives sont inscrites dans un registre des parts et les obligations, qui ne pourront �tre que nominatives, dans un registre des obligations, tenus au si�ge social dont tout associ� ou tout tiers int�ress� pourra prendre connaissance. La propri�t� des titres s'�tablit par une inscription sur le registre les concernant. Des certificats constatant ces inscriptions sont d�livr�s aux titulaires des titres, � leur premi�re demande. Y seront relat�s, conform�ment � la loi, les transferts ou transmissions de parts.

Article 10. Indivisibilit� des titres.

Les parts sont indivisibles � l'�gard de la soci�t� et ne peuvent �tre donn�es en garantie. S'il y a plusieurs propri�taires d'une part, la g�rance peut suspendre l'exercice des droits y aff�rents jusqu'� ce qu'une seule personne soit d�sign�e comme repr�sentant � son �gard tous les propri�taires de la part.

En cas de d�membrement du droit de propri�t� d'une part (ex. usufruit), et sauf convention particuli�re d�ment notifi�e � la soci�t�, les droits y aff�rents sont exerc�s par l'usufruitier.

Article 11. Cession et transmission des parts - clause de non-concurrence.

�1.Cessions libres

Les parts peuvent �tre c�d�es entre vifs ou transmises pour cause de mort, sans agr�ment, uniquement � un associ�, moyennant respect du droit de pr�emption dont question ci-apr�s.

�2.Cessions soumises � agr�ment

Tout associ� qui voudra c�der ses parts entre vifs � une personne autre que celles vis�es � l'alin�a pr�c�dent devra, � peine de nullit�, obtenir l'agr�ment de la moiti� au moins des associ�s, poss�dant les deux/tiers au moins des parts sociales, d�duction faite des parts dont la cession est propos�e.

A cette fin, il devra adresser � la g�rance et, si la soci�t� compte moins de quatre associ�s, aux coassoci�s, sous pli recommand�, une demande indiquant les noms, pr�noms, professions, domiciles du ou des cessionnaires propos�s ainsi que le nombre de parts dont la cession est envisag�e et le prix offert.

Dans les quinze jours ouvrables ou dans les trente jours ouvrables en p�riode de vacances scolaires ou civiles de plus de quinze jours, de la r�ception de cette lettre, la g�rance en (re)transmet la teneur, par pli recommand�, � chacun des associ�s, en leur demandant une r�ponse affirmative ou n�gative par un �crit adress� dans un d�lai de quinze jours et en signalant que ceux qui s'abstiendraient de donner leur avis seraient consid�r�s comme donnant leur agr�ment. Cette r�ponse devra �tre envoy�e par pli recommand�.

Dans !es quinze jours ouvrables ou dans les trente jours ouvrables en p�riode de vacances scolaires ou civiles de plus de quinze jours de l'expiration du d�lai de r�ponse, la g�rance notifie au c�dant le sort r�serv� � sa demande.

Les h�ritiers et l�gataires qui ne deviendraient pas de plein droit associ�s aux termes des pr�sents statuts seront tenus de solliciter, selon les m�mes formalit�s, l'agr�ment des associ�s.

Le refus d'agr�ment d'une cession entre vifs est sans recours. N�anmoins, l'associ� voulant c�der tout ou partie de ses parts pourra exiger des opposants qu'elles lui soient rachet�es au prix mentionn� par lui dans sa

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad -16/09/2013 - Annexes du Moniteur belge 4 notification initiale ou, en cas de contestation de ce prix, au prix fix� par un expert choisi de commun accord ou, � d�faut d'accord sur ce choix, par le pr�sident du tribunal de commerce du si�ge social statuant comme en r�f�r� � la requ�te de la partie la plus diligente, tous les frais de proc�dure et d'expertise �tant pour moiti� � charge du c�dant et pour moiti� � charge du ou des acqu�reurs, proportionnellement au nombre de parts acquises s'ils sont plusieurs.

Il en ira de m�me en cas de refus d'agr�ment d'un h�ritier ou d'un l�gataire non associ�. Dans l'un et l'autre

cas, le paiement devra intervenir dans les six mois du refus. -

Les dispositions du pr�sent article sont applicables dans tous les cas de cessions entre vifs, soit � titre on�reux, soit � titre gratuit, tant volontaires que forc�es (cas de l'exclusion et du retrait d'un associ�), tant en usufruit qu'en nue-propri�t� ou pleine propri�t�, qui portent sur des parts ou tous autres titres donnant droit � l'acquisition de parts.

Par d�rogation � ce qui pr�c�de, au cas o� la soci�t� ne compterait plus qu'un associ�, celui-ci sera libre de c�der tout ou partie de ses parts librement.

�3.Droit de pr�emption.

Les co-associ�s ont toujours un droit de pr�emption, proportionnellement au nombre de parts leurs appartenant,

CLAUSE DE NON-CONCURRENCE DES ASSOCIES

li est interdit � tout associ� et/ou pendant trois ans apr�s la cession de ses parts, et sauf d�cision contraire de l'assembl�e g�n�rale, de participer directement ou indirectement, � des affaires susceptibles de concurrencer la soci�t� ainsi que de se livrer simultan�ment � une autre occupation ou profession quelconque susceptible de concurrencer la soci�t� (ou d'�tre administrateur-d�l�gu�, g�rant ou directeur d'une autre soci�t� concurrente), sans avoir obtenu au pr�alable l'autorisation de l'assembl�e g�n�rale.

Article 12. G�rance clause de non concurrence..

La soci�t� est administr�e par un ou plusieurs g�rants, associ�s ou non, nomm�s avec ou sans limitation de dur�e et pouvant, dans cette derni�re hypoth�se, avoir la qualit� de g�rant statutaire.

Si une personne morale est nomm�e g�rante, elle devra d�signer parmi ses associ�s, g�rants, administrateurs, membres du conseil de direction ou travailleurs, un repr�sentant permanent charg� de l'ex�cution de cette mission au nom et pour le compte de la personne morale, Ce repr�sentant est soumis aux m�mes conditions et encourt les m�mes responsabilit�s civiles et p�nales que s'il exer�ait cette mission en nom et pour compte propre, sans pr�judice de la responsabilit� solidaire de la personne morale qu'il repr�sente.

L'assembl�e qui les nomme fixe leur nombre, la dur�e de leur mandat, leur r�mun�ration �ventuelle et, en cas de pluralit�, leurs pouvoirs. A d�faut d'indication de dur�e, le mandat de g�rance sera cens� conf�r� sans limitation de dur�e.

Les g�rants ordinaires sont r�vocables ad nutum par l'assembl�e g�n�rale, sans que leur r�vocation donne droit � une indemnit� quelconque. Le g�rant statutaire n'est r�vocable que pour motif grave, par l'assembl�e g�n�rale des associ�s d�lib�rant dans les formes et conditions requises pour la modification des statuts. Les tribunaux sont comp�tents pour appr�cier la gravit� du motif invoqu� par l'assembl�e g�n�rale pour la r�vocation.

Chaque g�rant signe les engagements contract�s au nom de la soci�t� de sa signature personnelle, pr�c�d�e des mots � Pour GLOBAL LAUNDRY SOLUTIONS, soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e ou SPRL, le g�rant ou un g�rant �, les dits mots pouvant �tre appos�s au moyen d'une griffe. Les g�rants ne doivent se servir de cette signature que pour les besoins de la soci�t�, � peine de r�vocation et de tous dommages et int�r�ts dans le cas o� l'abus de la signature sociale aurait caus� un pr�judice � la soci�t�,

CLAUSE DE NON-CONCURRENCE DES GERANTS.

Il est interdit � tout g�rant en fonction et/ou pendant trois ann�es apr�s la cessation de ses fonctions, et sauf d�cision contraire de l'assembl�e g�n�rale, de participer directement ou indirectement, � des affaires susceptibles de concurrencer la soci�t� ainsi que de se livrer simultan�ment � une autre occupation ou profession quelconque susceptible de concurrencer la soci�t� (ou d'�tre administrateur-d�l�gu�, g�rant ou directeur d'une autre soci�t� concurrente), sans avoir obtenu au pr�alable l'autorisation de l'assembl�e g�n�rale.

Article 13. Vacance.

En cas de vacance du mandat d'un g�rant, le ou les g�rants qui restent convoquent l'assembl�e g�n�rale afin de pourvoir au remplacement et de fixer la dur�e des fonctions et les du nouveau g�rant.

Si la fonction de g�rant n'est plus exerc�e, l'associ� qui d�tient le plus grand nombre de parts proc�de � la convocation de l'assembl�e g�n�rale dans les plus brefs d�fais. SI plusieurs associ�s se trouvent dans cette situation, ils sont solidairement tenus de cette obligation qu'ils exerceront de concert.

Article 14 Coll�ge de g�rance,

1. Si l'assembl�e d�signe plus de deux g�rants, ceux ci formeront un coll�ge de g�rance.

2. Les g�rants d�signent alors un pr�sident. Celui ci convoque le coll�ge et pr�side les r�unions. En l'ab-'sence du pr�sident lors d'une r�union d�ment convoqu�e, le membre pr�sent le plus �g� du coll�ge remplace le pr�sident jusqu'� son retour. Le pr�sident convoque les membres du coll�ge chaque fois que l'int�r�t de la soci�t� l'exige ou chaque fois qu'un g�rant au moins le demande.

3. Le coll�ge ne peut valablement d�lib�rer que si la moiti� au moins des g�rants est pr�sente ou repr�sent�e. Les g�rants emp�ch�s peuvent mandater un de leurs pairs par tout �crit pr�par� � cet effet sans ambigu�t� sur la nature du document. Les d�cisions du coll�ge sont prises � la majorit� simple des voixlsuffrages exprim�s � l'exception des emprunts �ventuels et tous achats sup�rieurs � cinq mille (5000� ) euros index�s et d�cid�s au pr�alable par l'assembl�e g�n�rale, qui n�cessitera la majorit� des deux/tiers des voix. Le pr�sident du coll�ge a une voix pr�pond�rante en cas de parit� des votes.

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad -16/09/2013 - Annexes du Moniteur belge 1 IL Le coll�ge peut aussi valablement arr�ter toute d�cision par d�claration �crite dat�e et sign�e par chacun des g�rants, sur base de vid�oconf�rence si possible.

Article 15, Pouvoirs de g�rance.

S'il n'y a qu'un seul g�rant, la totalit� des pouvoirs de la g�rance lui est attribu�e, avec la facult� de d�l�guer partie de ceux-ci et pour la dur�e qu'il d�terminera.

S'il y a deux g�rants, chaque g�rant agissant conjointement, peut accomplir tous les actes d'administration etfou de disposition n�cessaires ou utiles � l'accomplissement de l'objet social, m�me les actes auxquels un fonctionnaire public ou un officier minist�-riel pr�te son concours.

S'il y a plus de deux g�rants, chaque g�rant agissant conjointement trois par trois, peut accomplir tous les actes d'administration etlou de disposition n�cessaires ou utiles � l'accomplissement de l'objet social, m�me les actes auxquels un fonctionnaire public ou un officier minist�riel pr�te son concours.

Article 16. D�l�gations de pouvoirs.

Les g�rants agissants conjointement deux par deux ou trois par trois, selon le cas, s'il y en a plusieurs, peuvent d�l�guer � tout mandataire, associ� ou non etlou � un ou plusieurs directeurs ou fond�s de pouvoirs, employ�s ou non de la soci�t�, telle partie de leurs pouvoirs qu'ils d�terminent, pour la dur�e qu'ils fixent y compris la gestion technique journali�re pour une activit� particuli�re.

Article 17. Signatures.

La soci�t� est repr�sent�e dans les actes, y compris ceux o� interviennent un fonctionnaire public ou un officier minist�riel, en justice et dans toute proc�dure, m�me arbitrale, soit en demandant, soit en d�fendant, par le g�rant s'il n'y en a qu'un ou par les g�rants agissant conjointement deux par deux ou trois par trois selon le cas, s'ils sont plusieurs.

Elle est en outre valablement repr�sent�e par des mandataires sp�ciaux dans les limites de leurs mandats, Les g�rants qui signent n'ont pas � justifier vis � vis des tiers d'une autorisation quel-'conque dans le cadre de la repr�sentation g�n�rale institu�e parle pr�sent article.

Article 18.R�mun�ration.

Sauf d�cision contraire de l'assembl�e g�n�rale, le mandat de g�rant est gratuit,

Si le mandat de g�rant est r�mun�r�, l'assembl�e g�n�rale, statuant � la majorit� des deux/tiers des voix exprim�s, ou l'associ� unique, d�termine le montant de cette r�mun�ration fixe ou proportionnelle, Cette r�mun�ration sera port�e aux frais g�n�raux, ind�pendamment de tous frais �ventuels de repr�sentation, voyages et d�placements.

Article 23.R�union AG.

il est tenu une r�union de l'assembl�e g�n�rale ordinaire chaque ann�e le premier lundi du mois de d�cembre � dix huit (18h) heures au si�ge social ou en tout autre endroit d�sign� dans la convocation.

Si ce jour est f�ri�, la r�union de l'assembl�e est report�e au premier jour ouvrable suivant, � la m�me heure, Cette r�union a en principe pour objet l'approbation des rapports et des comptes annuels relatifs � l'exercice �coul� et la d�charge du ou des g�rants et du ou des commissaires �ventuels pour la m�me p�riode. Cette d�charge n'est valable que si les comptes annuels ne contiennent ni omission, ni indication fausse dissimulant la situation r�elle de la soci�t� et, quant aux actes faits en dehors des statuts ou en contravention du Code des soci�t�s, que s'ils ont �t� sp�cialement indiqu�s dans la convocation.

L'assembl�e g�n�rale extraordinaire se r�unit aussi souvent que l'int�-'r�t social l'exige ou � la demande d'associ�s repr�sentant le cinqui�me du capital.

Article 25.Admission.

Sont admis � toute r�union de l'assembl�e g�n�rale, ordinaire ou extraordinaire, les associ�s et obligataires inscrits dans les registres des parts sociales ou d'obligataires cinq (5) jours francs au moins avant la date fix�e pour la r�union de l'assembl�e, sans autre formalit�.

Article 27. Assembl�e g�n�rale par proc�dure �crite.

�1. Les associ�s peuvent, dans les limites de la loi et � l'exception de celles qui doivent �tre pass�es par un acte authentique, � l'unanimit�, prendre par �crit, toutes les d�cisions qui rel�vent du pouvoir de l'assembl�e g�n�rale. Dans la mesure du possible, ils le feront suite � une vid�oconf�rence, apr�s avoir v�rifi� la qualit� d'associ� de chacun et en veillant � la confidentialit� de 1a r�union.

�2. En ce qui concerne la datation de l' assembl�e annuelle, la date de la d�cision sign�e par tous les associ�s est r�put�e �tre la date de l'assembl�e g�n�rale statutaire, sauf preuve du contraire, � condition que la d�cision �crite sign�e par la g�rance soit parvenue, par courrier ou par fax, � la soci�t� vingt (20) jours avant la date statutaire. Si plusieurs exemplaires de proposition de d�cisions ont �t� envoy�s, la date de r�ception, par fax ou par courrier, du dernier exemplaire est d�terminante pour la date de la d�cision.

La d�cision �crite, en plusieurs exemplaires ou non, est assortie d'une d�claration dat�e et sign�e par la g�rance indiquant que ta d�cision sign�e par tous les associ�s est parvenue au si�ge de la soci�t� au plus tard vingt (20) jours avant la date de l'assembl�e annuelle g�n�rale statutaire et qu'elle porte toutes les signatures requises.

Si la derni�re d�cision �crite n'est pas parvenue au plus tard dans les vingt (20) jours pr�c�dant la date de l'assembl�e g�n�rale statutaire, la g�rance convoque l'assembl�e g�n�rale.

�3. En ce qui concerne la datation de l'assembl�e g�n�rale particuli�re, la date de la d�cision sign�e par tous les associ�s est r�put�e �tre la date � laquelle la d�cision est parvenue au si�ge de la soci�t� par fax ou par courrier - sauf preuve du contraire. Si plusieurs exemplaires de proposition de d�cisions ont �t� envoy�s, la date de r�ception du dernier exemplaire est d�terminante.

La d�cision �crite, reprise dans une ou plusieurs propositions approuv�es, doit �tre assortie d'une d�claration dat�e et sign�e par la g�rance indiquant que la d�cision sign�e par tous les associ�s est parvenue au si�ge de la soci�t� � la date indiqu�e dans cette d�claration et qu'elle porte toutes les signatures requises.

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad -16/09/2013 - Annexes du Moniteur belge

La proposition de d�cision �crite envoy�e doit indiquer si tous les points de l'ordre du jour doivent �tre approuv�s dans leur ensemble pour parvenir � une d�cision �crite valable ou si une approbation �crite est sollicit�e pour chaque point de l'ordre du jour s�par�ment.

�4. La proposition de d�cision �crite envoy�e peut d�terminer que l'approbation doit parvenir au si�ge de la soci�t� avant une date bien d�finie pour pouvoir faire l'objet d'une d�cision �crite valable. Si la d�cision �crite approuv�e � l'unanimit� n'est pas parvenue, en un ou plusieurs exemplaires, en temps Utile avant cette date, les approbations sign�es perdront toute force de droit.

Article 28. Repr�sentation.

1. Tout associ� peut se faire repr�senter � la r�union de l'assembl�e g�n�rale par un mandataire pourvu qu'il soit lui-m�me associ� et qu'il ait le droit de participer aux votes de l'assembl�e, ou qu'il soit repr�sentant d'un associ� personne morale.

2. La g�rance peut n�anmoins autoriser la repr�sentation de tout associ� par un tiers � la soci�t�. Cette autorisation sera �crite et rappel�e dans la formule de procuration. La procuration indique dans ce cas le sens du vote du mandant.

3. Les mineurs et les interdits peuvent �tre repr�sent�s par leurs repr�sentants l�gaux, les personnes morales par leurs organes l�gaux ou statutaires, leur repr�sentant permanent, ou par un mandataire de leur choix.

4. Les copropri�taires, les usufruitiers et nu propri�taires, sous r�serve de la disposition de l'article dix (10) des statuts, doivent se faire repr�senter respectivement par une seule et m�me personne. A d�faut d'accord pour telle repr�sentation, ou dans les cas ou le repr�sentant est sans pouvoir, le droit de vote aff�rent � la ou les parts concern�es sera suspendu,

5. La g�rance peut arr�ter la formule des procurations qui pourra �tre communiqu� par tout moyen de transmission, au moins cinq jours avant la date de la r�union de l'assembl�e.

Article 30, D�lib�rations.

Chaque part sociale donne droit � une voix, sous r�serve des dispositions l�gales r�gissant les parts sans droit de vote.

Article 31. Ordre du jour Majorit� Liste de pr�sence.

Sous r�serve de ce qui est pr�vu � l'article vingt deux (22) et vingt six (26) des pr�sents statuts et/ou si toutes les personnes � convoquer sont pr�sentes ou repr�sent�es pour autant que ce soit pr�vu dans la procuration - aucune assembl�e ne peut d�lib�rer sur des objets qui ne figurent pas � l'ordre du jour,

Sauf dans les cas pr�vus par la loi ou dans les pr�sents statuts, les d�cisions sont pri-ses, quel que soit le nombre de parts pour lesquelles il est pris part au vote, � la majorit� simple des voix exprim�es.

La majorit� des deux/tiers est requise pour toute question concernant les r�mun�rations des g�rants et de toute personne r�mun�r�e par la soci�t�, pour tous emprunts et tous achats sup�rieurs � cinq mille (5000E) euros � indexer annuellement � la formule applicable aux baux commerciaux.

Une liste de pr�sences indiquant le nom des associ�s et le nombre des parts dont ils se pr�valent est �tablie. Si cette liste n'est pas incorpor�e au proc�s-verbal, elle est sign�e par chaque associ� pr�sent et chaque mandataire avant d'entrer en s�ance et est annex�e au proc�s-verbal.

Le vote se fait par scrutin secret lorsqu'il s'agit de nommer, mettre en cause ou r�voquer une personne, et par main lev�e ou par appel nominal pour les autres votes, � moins que l'assembl�e g�n�rale n'en d�cide autrement � la majorit� simple des voix exprim�s.

Article 32. Proc�s-verbaux.

Les proc�s-verbaux des r�unions ordinaires et extraordinaires de l'assembl�e g�n�rale sont sign�s par les membres du bureau et par les associ�s qui le demandent.

Les proc�s-verbaux des assembl�es g�n�rales et les d�cisions de l'associ� unique agissant en lieu et place de l'assembl�e g�n�rale, sont consign�es dans un registre tenu au si�ge social.

Les copies ou extraits � produire en justice ou ailleurs sont sign�s par un g�rant.

Article 33. Exercice social.

Sauf en cas de dissolution anticip�e, l'exercice social commence le premier juillet et se termine le trente juin de chaque ann�e.

Article 35, R�partition des b�n�fices-r�serves,

Sur le b�n�fice annuel net, d�termin� conform�ment � la loi, il est pr�lev� cinq (5%) pour cent pour la formation de la r�serve l�gale. Ce pr�l�vement cesse d'�tre obligatoire lorsque le fonds de r�serve atteint dix pourcent (10%) du capital social, il doit �tre repris si, pour quelque motif que ce soit, la r�serve l�gale vient � �tre entam�e.

Le solde restant re�oit l'affectation que lui donne l'assembl�e g�n�rale statuant aux deux/tiers des voix sur proposition de la g�rance, �tant toutefois fait observer que chaque part sociale conf�re un droit �gal dans la r�partition des b�n�fices. Aucune distribution ne peut �tre faite si l'actif net est ou deviendrait inf�rieur au montant du capital lib�r� augment� de toutes les r�serves que la loi ou les statuts ne permettent pas de distribuer.

Le paiement des dividendes se fait aux �poques et aux endroits indiqu�s par la g�rance. Un dividende par anticipation peut �tre d�cid� par la g�rance.

DISSOLUTION-LIQUIDATION

Article 39.R�partition de l'actif net

Apr�s le paiement ou la consignation des sommes n�cessaires � l'apurement de toutes les dettes, charges et frais de liquidation et, l'actif net sert d'abord � rembourser en esp�ces ou en titres le montant lib�r� non amorti des parts sociales. Si les parts sociales ne sont pas toutes lib�r�es dans la m�me proportion, le ou les liquidateurs, avant de proc�der aux r�partitions, tiennent compte de cette diversit� de situation et r�tablissent

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Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad -16/09/2013 - Annexes du Moniteur belge

l'�quilibre en mettant toutes les parts sur un pied d'�galit� absolue, soit par des appels de fonds compl�mentaires � charge des parts insuffisamment lib�r�es, soit par des remboursements pr�alables en esp�ces au profit des parts lib�r�es dans une proportion sup�rieure. Le solde est r�parti �galement entre toutes les parts.

Les pertes �ventuelles seront support�es par les associ�s dans la m�me proportion sans toutefois qu'ils puissent �tre tenus d'effectuer aucun versement au-del� de leur apport en soci�t�.

D�cisions transitoires

Les comparants ont pris � l'unanimit� les d�cisions suivantes qui ne deviendront effectives qu'� dater du d�p�t au greffe du tribunal de commerce de Bruxelles d'un extrait de l'acte constitutif, conform�ment � la loi, lorsque la soci�t� acqu�rra la personnalit� morale:

1. Exceptionnellement, le premier exercice social commence le jour du d�p�t au greffe du Tribunal de Commerce de Bruxelles d'un extrait du pr�sent acte, pour se terminer le trente juin deux mille quatorze. Il est entendu qu'il comprendra tous les actes et arrangements conclus ant�rieurement pour et au nom de la soci�t�.

2, La premi�re assembl�e g�n�rale ordinaire aura donc lieu le premier lundi du mois de d�cembre de l'ann�e deux mille quatorze.

3. Constituer un Coll�ge de G�rance et fixer le nombre de g�rants non statutaires pour une dur�e ind�termin�e � TROIS et nommer en cette qualit� Messieurs Rapha�l PIRET-GERARD, Alexis NOLET de BRAUWERE van STEELAND et Maxime de CARITAT de PERUZZIS, qui ont accept� et qui exerceront leur mandat � titre gratuit sauf d�cision contraire de l'assembl�e g�n�rale prise � la majorit� des deux/tiers des voix. Les g�rants auront le pouvoir d'engager conjointement trois par trois la soci�t� par rapport aux tiers selon l'article 17 des statuts.

Le Coll�ge de g�rance s'�tant r�uni, ils d�signent, � l'unanimit�, Monsieur Rapha�l PIRET-GERARD, Pr�sident du Coll�ge de G�rance, qui a accept�.

4. D�signation d'un repr�sentant permanent.

Comme la soci�t� pourrait envisager d'accepter des mandats d'administrateur ou g�rant d'autres soci�t�s, elle d�signe � cet effet, conform�ment � la loi, en qualit� de repr�sentant permanent ; Monsieur Rapha�l PIRET GERARD, qui a accept�.

5. Mandat sp�cial a �t� donn�, pour une dur�e illimit�e, avec facult� de subd�l�gation, par les g�rants pr�nomm�s, l'un � l'autre, tous pr�nomm� et qui acceptent, pour effectuer SEUL tous actes de gestion journali�re ne d�passant pas cinq mille euros (5000� ) et se d�l�guent l'un l'autre la repr�sentation en ce qui concerne cette gestion journali�re. En cons�quence, et dans les limites pr�cit�s, ils pourront, seul et sans l'intervention de l'autre g�rant :

- Signer la correspondance journali�re ;

- Commander, acheter pour un montant inf�rieur � cinq mille (5000� ) euros, vendre, r�ceptionner, renvoyer

toutes marchandises, mati�res premi�res, fixer les prix et/ou passer tous march�s;

- Toucher et recevoir de la Banque Nationale de Belgique, du Tr�sor belge, de toutes caisses publiques et de toutes administrations, soci�t�s ou personnes quelconques, toutes sommes ou valeurs qui pourront �tre dues � la soci�t�, en principal, int�r�ts et accessoires, pour quelque cause que ce soit ; retirer toutes sommes ou valeurs consign�es ; de toutes sommes ou valeurs re�ues, donner bonne et valable quittance et d�charge au nom de la soci�t� ; payer en principal, int�r�ts et accessoires, toutes sommes que la soci�t� pourrait devoir, par exemple aux fournisseurs ; �tablir toutes factures.

- Faire ouvrir au nom de la soci�t� tous comptes en banque ou au service des ch�ques postaux,

- Signer, n�gocier, endosser tous effets de paiement, mandats, ch�ques, traites, billets � ordre, bons de virement et autres documents n�cessaires,

- Accepter, avaliser toutes traites, prolonger le d�lai des traites ou effets de paiement �chus ; faire �tablir et accepter toutes compensations, accepter et consentir toutes subrogations.

- Retirer au nom de la soci�t�, de la poste, de la douane, de toute messagerie et chemin de fer ou recevoir � domicile les lettres, caisses, paquets, colis recommand�s ou non, charg�s ou non et ceux renfermant des valeurs d�clar�es ; se faire remettre tous d�p�ts, pr�senter les connaissements, lettres de voiture et autres documents n�cessaires ; signer toutes pi�ces et d�charges.

- Dresser tous inventaires des biens et valeurs quelconques pouvant appartenir � la soci�t�.

- Nommer, r�voquer, destituer tous les agents et employ�s de la soci�t�, fixer leurs traitements, remises,

salaires, gratifications, ainsi que toutes les autres conditions de leur admission et de leur d�part.

- Requ�rir toutes inscriptions ou modifications � la Banque Carrefour des entreprises.

- Solliciter l'affiliation de la soci�t� � tous organismes d'ordre professionnel.

- Repr�senter la soci�t� devant toutes administrations publiques ou priv�es.

- Substituer un ou plusieurs mandataires dans telle partie de ses pouvoirs qu'elle d�termine et pour la dur�e

qu'elle fixe.

L'�num�ration qui pr�c�de est �nonciative et non limitative.

Dans le cadre des pouvoirs de gestion journali�re ainsi d�l�gu�s, la soci�t� sera valablement engag�e par

la seule signature de chacun des g�rants, pr�nomm�s.

5. Compte tenu des crit�res l�gaux, les comparants ont d�cid� de ne pas proc�der actuellement � la

nomination d'un commissaire.

6. Engagements pris au nom de la soci�t� en formation.

a. Reprise des actes ant�rieurs � la signature des statuts. Tous les engagements ainsi que les obligations qui en r�sultent, et toutes les activit�s entreprises depuis le premier juillet deux mille douze par l'un ou l'autre des comparants au nom et pour compte de la soci�t� en formation sont repris par la soci�t� pr�sentement

R�serv�

au

Moniteur

beige

Volet iJ - suite

constitu�e, par d�cision de la g�rance qui sortira ses effets � compter de l'acquisition par la soci�t� de sa personnalit� juridique.

b. Reprise des actes post�rieurs � la signature des statuts.

- Mandat.

Les comparants/g�rants se sont constitu�s pour, conform�ment � l'article 60 du Code des soci�t�s, prendre les actes et engagements n�cessaires ou utiles � la r�alisation de l'objet social pour le compte de la soci�t� en formation, ici constitu�e, ainsi que d'accomplir tous autres actes conservatoires pour la soci�t�.

- Reprise

Les op�rations accomplies en vertu de ce mandat et prises pour compte de la soci�t� en formation et les engagements qui en r�sultent seront r�put�s avoir �t� souscrits d�s l'origine par la soci�t� ici constitu�e. Cette reprise n'aura d'effet qu'� dater du d�p�t de l'extrait des statuts au greffe du tribunal comp�tent,

5. Mandat a �t� donn�, pour une dur�e illimit�e, avec facult� de subd�l�gation, aux g�rants pr�nomm�s, avec pouvoir de signer seul ainsi qu'� tout guichet d'entreprise au choix ou toute autre personne d�sign�e par lui, afin d'effectuer les d�marches, signer tous documents et faire toutes d�clarations, n�cessaires � l'inscription de la soci�t� � la Banque Carrefour des Entreprises, � l'obtention du num�ro de Taxe sur la Valeur Ajout�e etlou aupr�s de toute autre autorit� administrative. Ces pouvoirs portent sur tous les changements, inscriptions, radiations et toutes autres formalit�s pour des d�cisions prises dans le pass� ou le futur. Aux effets ci-dessus, i le mandataire ad hoc aura le pouvoir, avec pouvoir de substitution, de prendre tous engagements au nom de la soci�t�, faire telles d�clarations qu'il y aura lieu, signer tous documents et en g�n�ral faire tout ce qui sera utile'. ou n�cessaire pour l'ex�cution du mandat lui confi�. Ces pouvoirs rapportent sur tous les changements, inscriptions, radiations et toutes autres formalit�s pour des d�cisions prises dans le pass� ou le futur.

POUR EXTRAIT ANALYTIQUE CONFORME

Sign� Fran�ois HERMANN, Notaire-associ�.

D�pos� en m�me temps ; Exp�dition de l'acte constitutif.

Mentionner sur la derni�re page du Volet B Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

30/12/2014

�� Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte au greffe . MOD WORD 11.1

N� d'entreprise : 0337.931.514

D�nomination

(en entier) : GLOBAL LAUNDRY SOLUTIONS

(en abr�g�) :

Forme juridique ; Soci�t� Priv�e � Responsabilit� Limit�e

Si�ge ; 1050 Bruxelles (Ixelles), rue du Serpentin, 18

, (adresse compl�te)

Objet(s) de l'acte :AUGMENTATION DE CAPITAL - MODIFICATION DES STATUTS

D'un proc�s-verbal re�u par le notaire Fran�ois HERMANN, notaire � Hannut, substituant son Confr�re le notaire Christophe PIRET-GERARD, � Hannut, le 3 d�cembre 2014, en cours d'enregistrement � Hannut, il r�sulte que s'est r�unie l'assembl�e g�n�rale extraordinaire de la Soci�t� Priv�e � Responsabilit� Limit�e �GLOBAL LAUNDRY SOLUTIONS�, ayant son si�ge social � 1050 Bruxelles (Ixelles), rue du Serpentin, 18. Soci�t� inscrite au registre des personnes morales sous le num�ro TVA BO-37.931.514 RPM Bruxelles. Laquelle assembl�e a d�cid� notamment :

1. Augmentation du capital par apports en esp�ces (nouvelles parts sociales WPR) - application de l'article 269 CIR 92 nouveau

L'assembl�e a d�cid� d'augmenter le capital, principalement pour permettre � la soci�t� d'investir dans le Marketing et les Ressources Humaines et acheter des casiers, du mat�riel de bureaux et autres, � concurrence de mille huit cent soixante (1.860� ) euros, pour le porter de (18.600,00� ) euros, � vingt mille quatre cent soixante (20.460,00 � ) euros par la cr�ation de 10 parts nouvelles, num�rot�es de 101 � 110, avec droit de vote, sans mention de valeur nominale, du m�me type et jouissant des m�mes droits et avantages que les parts existantes et participant aux r�sultats de l'exercice en cours, � compter de ce jour, � souscrire en esp�ces au pair comptable de 186 euros chacune, montant major� d'une prime d'�mission fix�e � neuf mille huit cent. quatorze (9.814,00� ) euros par part sociale, de telle sorte que le prix de souscription de chaque part nouvelle est fix�e � dix mille (10.000,00 � ) euros. Ces parts nouvelles seront imm�diatement souscrites en esp�ces et, enti�rement lib�r�es � la souscription.

Le montant des primes d'�mission sont justifi�es par le montant des r�serves et/ou la valeur intrins�que des' parts sociales qui ont tr�s fortement augment�es depuis la constitution de la soci�t� et par l'espoir de gain futur; qui est tr�s important.

Le montant desdites primes s'�levant ensemble � la somme de 98.140,00� sera port� � un compte de r�serve indisponible qui constituera � l'instar du capital, la garantie des tiers, et ne pourra �tre r�duit ou supprim� que dans les conditions prescrites pour les r�ductions du capital;

La pr�sente augmentation de capital sera souscrite par l'intervention d'un nouvel associ�.

Les parts sociales nouvelles num�rot�es de 101 � 110 seront enti�rement souscrites et lib�r�es` int�gralement tel qu'indiqu� ci-apr�s et b�n�ficieront du taux de pr�compte mobilier r�duit pr�vu par l'article 269' CIR 92 nouveau moyennant respect des conditions y mentionn�es (voir pro fisco).

2. Renonciation au droit de pr�f�rence.

Les associ�s pr�sents ou repr�sent�s ont d�cid� de renoncer et donc ne pas souscrire � l'augmentation de: capital, irr�vocablement, totalement, � titre individuel et de mani�re expresse, en ce qui concerne;

l'augmentation de capital objet de ia premi�re r�solution ci-avant, au droit de pr�f�rence pr�vu par l'article 309; du Code des Soci�t�s repris � l'article 8 des statuts, au profit exclusif de Monsieur Marc NOLET de BRAUWERE van STEELAND, ci-apr�s qualifi�, lequel s'est propos� de souscrire les 10 parts sociales nouvelles pour lesquelles les autres associ�s ont renonc� � exercer leur droit de pr�f�rence.

En outre, et pour autant que de besoin, les associ�s actuels, pr�sents ou repr�sent�s, ont renonc� express�ment et d�finitivement au respect du d�lai de quinze jours pr�vu par l'article 310 du Code des Soci�t�s.

3. Souscription intervention - lib�ration.

Est intervenu Monsieur NOLET de BRAUWERE van STEELAND Marc Emmanuel, num�ro national 570322023-50 qu'il a autoris� � relater aux pr�sentes, domicili� � 1640 Rhode-Saint-Gen�se, avenue du Verger, 35, repr�sent� par Monsieur Alexis NOLET de BRAUWERE van STEELAND, en vertu d'une procuration sous seing priv� dat�e du 2 d�cembre 2014 et qui est rest�e annex�e � l'acte.

Mentionner sur la derni�re page du Volet B: Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

111111111.111110111 BE

ON1TEUR BRARos� / Re�u le

19 -12- 2914 1 1 DEC, 2914

LGISCH STAAPM@nffe du tribunal de commerce frhnr.ap~ ~cne ~~ e�xel�es

.i� J J 4 Lequel, apr�s avoir entendu lecture de tout ce qui pr�c�de, a d�clar� avoir parfaite connaissance des statuts et de la comptabilit� de la soci�t�, qui lui ont �t� communiqu�es ant�rieurement � l'assembl�e.

e Il a d�clar� ensuite souscrire les 10 parts sociales nouvelles, sans d�signation de valeur nominale, avec droit de vote et du m�me type que les parts existantes, au pair comptable de 186 � augment� de la prime d'�mission de 9.814,00� , soit au prix de 10.000,00� par part sociale nouvelle, comme suit

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 30/12/2014 - Annexes du Moniteur belge - Monsieur Marc NOLET de BRAUWERE van STEELAND :10 parts, pour 100,000,00 euros.

Le souscripteur a d�clar� et tous les membres de l'assembl�e ont reconnu, que la totalit� des parts ainsi souscrites ainsi que la prime d'�mission y corr�lative ont �t� lib�r�es int�gralement par un versement en esp�ces qu'il a effectu� au compte sp�cial num�ro BE98 3631 4092 6993 ouvert pr�s de la banque ING, � 1050 Ixelles, Place Eug�ne FLAGEY, 5 au nom de la soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e � GLOBAL LAUNDRY SOLUTIONS�, de sorte que cette derni�re a de ce chef � sa disposition une somme de 100.000,00 euros ainsi que l'a certifi� l'attestation de ladite banque qui e �t� remise au notaire qui le conservera. Nous, Notaire, avons attest� que ce d�p�t a �t� effectu� conform�ment � la loi.

4. L'assembl�e a constat� et requis le notaire soussign� d'acter que par suite des r�solutions et interventions qui pr�c�dent :

- le capital de la soci�t� a �t� effectivement port� � 20, 460,00 � , avec la cr�ation de 10 parts sociales nouvelles num�rot�es de 101 � 110, repr�sentant chacune un1110i�me du capital social ;

- le montant des primes d'�mission s'�levant � la somme de 98.140,00E ont �t� port�s � un compte de r�serve indisponible qui constituera � l'instar du capital, la garantie des tiers, et ne pourra �tre r�duit ou supprim� que dans les conditions prescrites pour les r�ductions du capital;

- que la soci�t� dispose de ces chefs d'un montant de 100.000,00 euros ;

- que la pr�sente augmentation de capital s'est fait dans le cadre de la r�duction du pr�compte mobilier (nouveau r�gime VVPR) pr�vu par la loi programme du 28 juin 2013 repris au nouvel article 269, �2 CIR 1992 (Code d'imp�ts sur les revenus 1992) la SPRL remplissant les conditions requises pour en b�n�ficier et moyennant respect des conditions y reprises,

Les associ�s et les g�rants, pr�sents ou repr�sent�s ont compl�t� et sign� d�ment le registre des parts. Monsieur Marc NOLET de BRAUWERE van STEELAND et Monsieur Maxime de CARITAT de PERUZZIS, repr�sent�s, signeront le registre des parts � la premi�re occasion.

5. Emission de certificats,

L'assembl�e a d�cid� d'�mettre et d'imprimer des certificats constatant les inscriptions sur le registre des parts et qui seront d�livr�s aux titulaires des titres. Y seront relat�s, conform�ment � la loi, les transferts ou transmissions de parts. Le notaire a attir� l'attention sur le fait que la propri�t� des titres s'�tablit l�galement par une inscription sur le registre des parts et sur l'importance, en cas de cession ou transmission de parts, de veiller � ce que le registre soit compl�t�, dat� et sign� par les parties.

6. Modification des statuts suite aux quatre premi�res d�cisions,

L'assembl�e a d�cid� d'approuver toutes les modifications apport�es aux statuts telles que pr�vues au point 6 � l'ordre du jour et d'en tenir compte lors de la coordination des statuts.

Le point 6 � l'ordre du jour stipule ce qui suit:

Modification de l'article 5 des statuts:

Article 5 : remplacement de l'article par le texte suivant :

� Le capital s'�l�ve � vingt mille quatre cent soixante (20.460,00 � ) euros. Le capital est repr�sent� par 110 parts sociales nominatives avec droit de vote sans d�signation de valeur, toutes �gales entre elles, repr�sentant chacune un1110i�me du capital social, enti�rement souscrites et lib�r�es totalement en esp�ces.

Historique,

Aux termes de l'acte de constitution re�u par le notaire Fran�ois HERMANN, � Hannut substituant son Confr�re Christophe PIRET-GERARD, Notaire � Hannut, l�galement emp�ch�, le 3 septembre 2013, le capital s'�levait � dix huit mille six cents euros (18.600,00� ) repr�sent� par cent (100) parts sociales nominatives, toutes sans d�signation de valeur, toutes �gales entre elles, repr�sentant chacune un/centi�me du capital social, enti�rement souscrites et dont 15 parts sociales avaient �t� lib�r�es int�gralement en esp�ces, les 85 autres parts ayant �t� lib�r�es partiellement en esp�ces � concurrence d'un tiers chacune.

Aux termes d'un acte de modification de statuts re�u par ledit notaire en date du 3 d�cembre 2014 - les associ�s ont d�clar� avoir lib�r� la totalit� des parts sociales depuis.

- le capital a �t� augment� � concurrence de mille huit cent soixante (1.860� ) euros, pour le porter de 18.600,00� � 20.460,00 � , par la cr�ation de 10 parts sociales nouvelles num�rot�es de 101 � 110, avec droit de vote, sans mention de valeur nominale, du m�me type et jouissant des m�mes droits et avantages que les parts sociales existantes et participant aux r�sultats de la soci�t� � partir du 3 d�cembre 2014.

Ces parts nouvelles ont �t� �mises chacune au pair comptable de 186 euros chacune, montant major� d'une prime d'�mission fix�e � 9.814,00� par part sociale, de telle sorte que le prix de souscription de chaque part nouvelle e �t� fix�e � 10.000,00� . Ces parts nouvelles ont �t� imm�diatement souscrites en esp�ces et enti�rement lib�r�es � la souscription,

Le montant total des primes d'�mission s'�levant � la somme de 98,140,00 � a �t� port� � un compte de r�serve indisponible qui constituera � l'instar du capital, la garantie des tiers, et ne pourra �tre r�duit ou supprim� que dans les conditions prescrites pour les r�ductions du capital.

Par ailleurs, les parts sociales nouvelles num�rot�es de 101 � 110 enti�rement souscrites et lib�r�es int�gralement tel qu'indiqu� ci-dessus, b�n�ficieront du taux de pr�compte mobilier r�duit pr�vu par l'article 269 CIR 92 nouveau moyennant respect des conditions y mentionn�es.

Ladite assembl�e a �galement d�cid� d'�mettre et d'imprimer des certificats constatant les inscriptions sur le registre des parts sociales et qui seront d�livr�s aux titulaires des titres. Y seront relat�s, conform�ment � la

tr ery�

au

Moniteur

belge

.-

Volet B - Suite

fol les transferts ou transmissions �ventuelles des psrts. La' propri�t� des titres s'�tablissant l�galement par une inscription sur le registre des parts, les parties veilleront en cas de cession ou transmission de parts, de compl�ter, dater et signer �galement le registre. �

7. Pouvoirs aux g�rants et/ou � tout guichet d'entreprise.

L'assembl�e a conf�r� tous les pouvoirs � chaque g�rant individuellement en vue de la publication au Moniteur belge de la pr�sente assembl�e et au d�p�t de la coordination des statuts au Greffe du Tribunat, ainsi que pour l'ex�cution des r�solutions prises sur les objets qui pr�c�dent.

Les g�rants, Monsieur Rapha�l P1RET-GERARD, Monsieur Alexis NOLET de BRAUWERE van STEELAND et Monsieur Maxime de CARITAT de PERUZZIS et/ou tout guichet d'entreprise, ou toute personne d�sign�e par lui, sont d�sign�s en qualit� de mandataires ad hoc de la soci�t�, afin de disposer des fonds, de signer tous documents et de proc�der aux formalit�s requises aupr�s de l'administration de la Taxe sur la Valeur Ajout�e ou en vue de l'inscription/modification � la Banque carrefour des Entreprises.

Aux effets ci-dessus, le(s) mandataire(s) ad hoc auront ie pouvoir, avec pouvoir de substitution, de prendre tous engagements au nom de la soci�t�, faire telles d�clarations qu'il y aura lieu, signer tous documents et en ' g�n�ral faire tout ce qui sera utile ou n�cessaire pour l'ex�cution du mandat lui confi�, se rapportant � toute . d�cision prises dans le pass� ou le futur.

POUR EXTRAIT ANALYTIQUE CONFORME

Fran�ois HERMANN substituant son Confr�re Christophe P[RET-GERARD

D�pos� en m�me temps : Exp�dition du proc�s-verbal avec 2 procurations - attestation bancaire -

coordination des statuts.

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 30/12/2014 - Annexes du Moniteur belge

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

01/02/2016 : ME. - COMPTES ANNUELS 30.06.2015, APP 06.01.2016, DPT 26.01.2016 16028-0084-011

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