GRUPO ORIGENS DA CAPOEIRA, EN ABREGE : G.O.D.C

Dénomination : GRUPO ORIGENS DA CAPOEIRA, EN ABREGE : G.O.D.C

Forme juridique : Association sans but lucratif

N° entreprise : 553.717.273

Publication

12/06/2014

��MOD 2.2

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belge

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 12/06/2014 - Annexes du Moniteur belge

Art. 2 Son si�ge social est �tabli � Avenue Winston Churchill, 234B bt 1, 1180 Bruxelles dans l arrondissement

judiciaire de BRUXELLES.

Un compte bancaire 068-8925866-50 est ouvert aupr�s de la banque DEXIA au nom de l'a.s.b.l.

Le si�ge social peut �tre transf�r� par d�cision de l'assembl�e g�n�rale selon la proc�dure de modification des

statuts dans tout autre lieu situ� sur le territoire de la Communaut� fran�aise Wallonie-Bruxelles.

Toute modification du si�ge social doit �tre publi�e sans d�lai, aux annexes du Moniteur Belge.

Art. 1 L association est d�nomm�e : �Grupo Origens Da Capoeira G.O.D.C.� ASBL

Tous les actes, factures, annonces, publications et autres documents �manant de l association mentionnent la d�nomination de l association, pr�c�d�e ou suivie des mots � association sans but lucratif � ou du sigle � ASBL �, ainsi que de l adresse du si�ge de l association.

L association est constitu�e pour une dur�e illimit�e.

TITRE II : OBJET BUT

Art. 3 L association poursuit des objectifs sportifs et sociaux, car le sport peut �tre un moyen d int�gration sociale et de renforcement de la personnalit� de jeunes fragiles.

Art. 4 Le but du �Grupo Origens Da Capoeira G.O.D.C.� est la promotion de la capoeira,

art martial afro-br�silien, qui se distingue des autres arts martiaux par son c�t� ludique et souvent acrobatique,

(en abr�g�) : G.O.D.C

Forme juridique : association sans but lucratif

Si�ge : Avenue Winston Churchill, 234B bt 1, 1180 Bruxelles

Objet de l acte : Constitution

TITRE I : DENOMINATION SIEGE SOCIAL

LE 27/12/2012

N� d entreprise : . .

D�nomination :

(en entier) : Grupo Origens Da Capoeira

(en abr�g�) : G.O.D.C

Forme juridique : Association sans but lucratif

Si�ge : Avenue Winston Churchill 234b 1

N� d'entreprise : D�nomination

(en entier) : Grupo Origens Da Capoeira

Belgique

Objet de l'acte : Constitution

*14305304*

Volet B

1180

0553717273

Copie � publier aux annexes au Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte

Uccle

Greffe

D�pos�

10-06-2014

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant

pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers. Au verso : Nom et signature

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant

pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers. Au verso : Nom et signature

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ainsi que le soutien � des projets initi�s par ou pour des jeunes.

Elle peut accomplir tous les actes se rapportant directement ou indirectement � son objet et pr�ter son concours et s int�resser � toute activit� similaire � son objet.

L ASBL soutient des activit�s qui concernent notamment un public jeune. La participation aux activit�s du Club est n�anmoins ouverte � tous, d�s l �ge de 4 ans et de tous milieux socioculturels.

L ASBL esp�re ainsi contribuer � accroitre la mixit� sociale et permettre aux jeunes de quartiers dits d�favoris�s

de pratiquer un sport � co�t limit� et de s int�grer ainsi � la soci�t�.

L ASBL promeut son activit� par des �changes nationaux et internationaux.

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TITRE III : MEMBRES

Section 1 : Admission

Art. 5 L association est compos�e de membres effectifs et de membres adh�rents. Le nombre minimum des membres effectifs ne peut �tre inf�rieur � trois.

STATUTS NUM�RO (*) NOM ET PR�NOM ADRESSE

Tous les membres paient une cotisation annuelle comprenant l'assurance aupr�s d'Ethias Assurances ainsi qu'une cotisation pour des cours individuels.

TR�SORIER

81.06.07-195.77

M. VAN EERDENBRUGGHE Christophe

Seuls les membres effectifs jouissent de la pl�nitude des droits accord�s aux associ�s par la loi ou les pr�sents statuts. Les membres effectifs ont l obligation de respecter les statuts et r�glements de l'association.

PRESIDENT

77.07.31-383.62

M. ALMEIDA SOUSSA Arlan

215 Avenue des Croix de feu, 1020 Bruxelles

27 rue du chateau kieffelt,

1200 Bruelles

SECRETAIRE

78122219096

Mme BENKHELIFA Monia

234B bt1 Avenue Wiston Churchill,

1180 Bruxelles

Sont membres effectifs:

Qui d�clarent constituer entre eux une association sans but lucratif, conform�ment � la loi du 27 juin 1921.

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant

pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers. Au verso : Nom et signature

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Art. 6 - Sont membres effectifs : les comparants au pr�sent acte.

Sont membres adh�rents : tous ceux qui participent aux activit�s de l association, apr�s avoir satisfait aux obligations d affiliation impos�es par le conseil d administration, conform�ment aux prescriptions de la f�d�ration, et notamment :

- d avoir pay� leur cotisation annuelle

- d avoir pay� l assurance et

- d avoir rempli la fiche d inscription de mani�re compl�te, correcte et lisible.

Section 2 : Droits et obligations des membres adh�rents

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A la discr�tion des membres effectifs, et moyennant certaines circonstances, certains membres adh�rents pourront �tre dispens�s � titre exceptionnel du paiement des cours qu ils fr�quentent.

Art. 7 Les membres effectifs et adh�rents sont libres de se retirer � tout moment de l association en adressant par �crit leur d�mission � l association. Est en outre r�put� d�missionnaire, le membre adh�rent qui ne paie pas la cotisation qui lui incombe, dans le mois du rappel qui lui est adress� par lettre ordinaire � la poste. L adh�sion du membre adh�rent doit �tre renouvel�e chaque ann�e civile.

Les membres adh�rents n ont que les droits et obligations qui leur sont attribu�s par la loi ou les pr�sents statuts, dont notamment, le droit d �tre pr�sent � l assembl�e g�n�rale mais uniquement avec voix consultative, le droit de b�n�ficier des services que l association offre � ses membres et l obligation de respecter les statuts et r�glements de l'association. Qui plus est, ils sont tenus aux instructions donn�es par les entra�neurs et moniteurs, et tout comportement contraire peut entra�ner l exclusion sans remboursement possible. Les membres adh�rents paient une cotisation annuelle ainsi qu'une cotisation pour des cours individuels dont le montant est fix� � l'inscription et renouvelable chaque ann�e civile.

L exclusion d'un membre effectif est de la comp�tence de l assembl�e g�n�rale statuant au scrutin secret et � la majorit� des 2/3 des membres pr�sents ou repr�sent�s. En attendant la d�cision de l assembl�e g�n�rale concernant l exclusion d un membre effectif, le conseil d administration peut suspendre ce membre. La suspension d'un membre effectif peut �tre prononc�e par le Conseil d'administration � la majorit� des 2/3 des voix des administrateurs pr�sents et pour autant que les deux tiers au moins des administrateurs soient pr�sents. Le membre effectif dont la suspension est envisag�e sera entendu par le Conseil d'administration avant que celui-ci ne statue, le membre effectif pourra se faire assister par le Conseil de son choix. Durant la p�riode de suspension prononc�e � titre temporaire par le Conseil d'administration, les droits du membre effectif sont suspendus. Le membre effectif propos� � l exclusion est invit� � faire valoir ses explications devant l assembl�e g�n�rale avant que celle-ci ne statue, et pourra, s'il le d�sire, �tre assist� d'un Conseil. La sanction d'exclusion prise � l'�gard d'un membre effectif lui est notifi�e par lettre recommand�e. La sanction est d�ment motiv�e.

Le paiement des cours se fera sur une base tarifaire d�cid�e par l assembl�e g�n�rale en fonction des lieux

d'entrainement.

Une assembl�e g�n�rale se tiendra chaque ann�e � la date du 17 f�vrier.

Section 3 : D�mission, exclusion, suspension

Le membre effectif peut �tre propos� � l exclusion par le Conseil d administration lorsque ce membre effectif s est rendu coupable d une infraction aux Statuts ou au R�glement d ordre int�rieur ou encore lorsqu il a adopt� un comportement qui nuirait � l association en raison de son atteinte aux lois de l honneur et de la biens�ance.

S il est cr�� une cat�gorie de membres adh�rents, les statuts ou le r�glement d'ordre int�rieur r�glementent leur sortie. Ainsi, au d�but de l ann�e civile, deviennent membres adh�rents ceux qui paient leurs cotisation et assurance dans les r�gles, remplissent la fiche d inscription et par l� souscrivent au r�glement du Club. En fin d ann�e civile, tout membre adh�rent est automatiquement d�sinscrit et doit se r�inscrire, s il le souhaite, pour l ann�e civile suivante moyennant la cotisation.

Art. 8 Le membre d�missionnaire, sanctionn�, suspendu ou exclu, ainsi que les h�ritiers ou ayant droits du membre d�c�d�, n ont aucun droit sur le fonds social. Ils ne peuvent r�clamer ou requ�rir, ni relev�, ni reddition de comptes, ni apposition de scell�s, ni inventaire.

Art. 9 - Le conseil d administration tient un registre des membres conform�ment � l article 10 de la loi de 1921.

TITRE IV : COTISATIONS

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant

pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers. Au verso : Nom et signature

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Art. 10 Les membres adh�rents paient une cotisation annuelle et par cours individuel. Le montant de cette cotisation est fix� chaque ann�e civile par l assembl�e g�n�rale. Le montant maximum annuel est fix� � 250 euros.

TITRE V : ASSEMBLEE GENERALE

Art. 11 L assembl�e g�n�rale est compos�e de tous les membres effectifs.

Art. 12 L assembl�e g�n�rale poss�de les pouvoirs qui lui sont express�ment reconnus par la loi ou les pr�sents statuts.

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Art. 13 Il doit �tre tenu au moins une assembl�e g�n�rale chaque ann�e au d�but de l ann�e civile.

Art. 14 L assembl�e g�n�rale est convoqu�e par le conseil d administration par lettre ordinaire ou courriel �lectronique adress�(e) au moins huit jours avant l assembl�e, et sign�e par le secr�taire, au nom du conseil d administration.

Art. 15 Chaque membre effectif dispose d une voix. Il peut se faire repr�senter par un autre membre effectif au moyen d une procuration �crite. Chaque membre ne peut �tre titulaire que d une seule procuration.

Art. 16 L assembl�e g�n�rale est pr�sid�e par le pr�sident du conseil d administration et � d�faut par l administrateur pr�sent le plus �g� (ou � d�faut, par le vice-pr�sident).

Art. 17 L assembl�e g�n�rale d�lib�re valablement si au moins la moiti� des membres effectifs sont pr�sents ou repr�sent�s.

Art. 18 L assembl�e g�n�rale ne peut valablement d�lib�rer sur la dissolution de l association, sur la modification des statuts ou sur la transformation de la soci�t� � finalit� sociale que conform�ment aux articles 8, 20 et 26 quater de la loi du 27 juin 1921 relative aux ASBL.

Art. 19 Les d�cisions de l assembl�e g�n�rale sont consign�es dans un registre de proc�s-verbaux sign�s par le pr�sident et un administrateur. Ce registre est conserv� au si�ge social o� tous les membres peuvent en prendre connaissance mais sans d�placement du registre.

Sont notamment r�serv�es � sa comp�tence :

1. les modifications aux statuts ;

2. la nomination et la r�vocation des administrateurs ;

3. l approbation des budgets et comptes ainsi que la d�charge � octroyer aux administrateurs ;

4. la dissolution volontaire de l association ;

5. les exclusions de membres ;

6. la transformation de l association en soci�t� � finalit� sociale.

Tous les membres effectifs doivent y �tre convoqu�s.

L ordre du jour est mentionn� dans la convocation. Toute proposition sign�e par un vingti�me des membres effectifs doit �tre port�e � l ordre du jour. Sauf dans les cas pr�vus aux articles 8, 12, 20 et 26 quater de la loi du 27 juin 1921, l assembl�e peut d�lib�rer valablement sur des points qui ne sont pas mentionn�s � l ordre du jour.

Les r�solutions sont prises � la majorit� simple ou absolue des voix pr�sentes ou repr�sent�es, sauf les cas o� il en est d�cid� autrement par la loi ou les pr�sents statuts. En cas de partage des voix, celle du pr�sident ou de l administrateur qui le remplace est pr�pond�rante.

L association peut �tre r�unie en assembl�e extraordinaire � tout temps par d�cision du conseil d administration notamment � la demande d un cinqui�me au moins des membres effectifs. Chaque r�union se tiendra aux jours, heure et lieu mentionn�s dans la convocation.

Toutes modifications aux statuts sont d�pos�es au greffe sans d�lai et publi�es aux annexes du Moniteur belge comme dit � l article 26 novies. Il en va de m�me pour tous les actes relatifs � la nomination ou � la cessation de fonction des administrateurs.

TITRE VI : ADMINISTRATION

Art. 20 L association est g�r�e par un conseil d administration. Le conseil d administration est compos� de trois personnes au moins, nomm�es par l assembl�e g�n�rale parmi les membres effectifs et adh�rents, et en tout temps r�vocables par elle.

Le nombre d administrateurs doit en tous cas toujours �tre inf�rieur au nombre de personnes membres de

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant

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l association. Tout administrateur est libre de se retirer de l association en adressant sa d�mission par �crit au conseil d administration. La r�vocation des administrateurs ne peut �tre prononc�e que par l assembl�e g�n�rale � la majorit� (simple ou absolue) des voix des membres pr�sents ou repr�sent�s.

Art. 21 En cas de vacance au cours d un mandat, un administrateur provisoire peut �tre nomm� par l assembl�e g�n�rale. Il ach�ve dans ce cas le mandat de l administrateur qu il remplace. Les administrateurs sortants sont r��ligibles.

Art. 22 Le conseil d administration d�signe parmi ses membres un pr�sident, un vice-pr�sident, un tr�sorier et un secr�taire. Un cumul de fonctions est possible.

En cas d emp�chement du pr�sident, ses fonctions sont assum�es par le vice-pr�sident ou le plus �g� des administrateurs pr�sents.

Art. 23 Le conseil se r�unit sur convocation de pr�sident et/ou du secr�taire. Il forme un coll�ge et ne peut statuer que si la majorit� de ses membres sont pr�sents ou repr�sent�s.

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Les actes relatifs � la nomination ou � la cessation des fonctions des personnes d�l�gu�es � la gestion journali�re sont d�pos�s au greffe sans d�lai et publi�s par extraits aux annexes du Moniteur belge comme dit � l article 26 novies de la loi.

Art. 24 Le conseil d administration a les pouvoirs les plus �tendus pour l administration et la gestion de l association. Tous les pouvoirs qui ne sont pas express�ment r�serv�s par la loi ou les pr�sents statuts � l'assembl�e g�n�rale sont de la comp�tence du conseil d'administration

Art. 25 Le conseil d administration peut d�l�guer la gestion journali�re de l association, avec l usage de la signature aff�rente � cette gestion, � un ou plusieurs administrateur(s)-d�l�gu�(s) choisi(s) en son sein et dont il fixera les pouvoirs. S ils sont plusieurs, ils agissent individuellement.

Art. 26 Tout administrateur seul signe valablement les actes r�guli�rement d�cid�s par le conseil ; il n aura pas � justifier de ses fonctions vis-�-vis des tiers.

Art. 27 Les administrateurs, les personnes d�l�gu�es � la gestion journali�re, ainsi que les personnes habilit�es � repr�senter l association ne contractent, en raison de leurs fonctions, aucune obligation personnelle et ne sont responsables que de l ex�cution de leur mandat. Celui-ci est exerc� � titre gratuit (except� le cas �ch�ant le mandat de l administrateur d�l�gu�).

Art. 28 Le secr�taire, et en son absence, le pr�sident, est habilit� � accepter � titre provisoire ou d�finitif les lib�ralit�s faites � l association et � accomplir toutes les formalit�s n�cessaires � leur acquisition.

TITRE VII : DISPOSITIONS DIVERSES

Art. 29 En compl�ment des statuts, le conseil d administration pourra �tablir un r�glement d ordre int�rieur.

Art. 30 L exercice social se recoupe avec l ann�e civile.

Chaque administrateur dispose d une voix. Il peut se faire repr�senter par un autre administrateur au moyen d une procuration �crite. Chaque administrateur ne peut �tre titulaire que d une seule procuration.

Des modifications � ce r�glement pourront �tre apport�es par une d�cision du Conseil d Administration, statuant � la majorit� simple.

Les d�cisions du conseil sont prises � la majorit� absolue ou simple des voix : quand il y a parit� de voix, celle du pr�sident ou de son rempla�ant est pr�pond�rante. Elles sont consign�es sous forme de proc�s-verbaux, sign�s par le pr�sident et le secr�taire et inscrites dans un registre sp�cial.

Art. 31 Le compte de l exercice �coul� et le budget de l exercice suivant seront annuellement soumis � l approbation de l assembl�e g�n�rale ordinaire.

Ils sont tenus et, le cas �ch�ant, publi�s conform�ment � l article 17 de la loi.

Art. 32 En cas de dissolution de l association, l assembl�e g�n�rale d�signe le ou les liquidateurs, d�termine leurs pouvoirs et indique l affectation � donner � l actif net de l avoir social.

Cette affectation doit obligatoirement �tre faite en faveur d une fin d�sint�ress�e. Toutes d�cisions relatives � la dissolution, aux conditions de la liquidation, � la nomination et � la cessation des fonctions du ou des liquidateurs, � la cl�ture de la liquidation, ainsi qu � l affectation de l actif net, sont d�pos�es au greffe et publi�es aux annexes du Moniteur belge comme dit aux articles 23 et 26 novies de la loi.

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Art. 33 Tout ce qui n est pas explicitement pr�vu aux pr�sents statuts est r�gl� par la loi du 27 juin 1921 r�gissant les ASBL.

TITRE VIII : LUTTE CONTRE LE DOPAGE ET SECURITE DES SPORTIFS

Art. 34 Le R�glement d Ordre Int�rieur comprendra notamment les dispositions pr�vues par la r�glementation et la l�gislation applicables en Communaut� fran�aise en mati�re de lutte contre le dopage et de respect des imp�ratifs de sant� dans la pratique sportive.

Art. 35 L association doit transf�rer � tous ses membres ainsi qu aux parents ou personnes investies de l autorit� parentale de ses membres de moins de 16 ans un document sur les bonnes pratiques sportives du Club et sa d�sapprobation d abus de substances dopantes ou ayant des effets addictifs.

Art. 36 L association a l obligation de prendre toutes les mesures appropri�es pour assurer la s�curit� de ses membres et des participants aux activit�s mises sur pied par elle-m�me ou sous sa responsabilit�. Ces mesures doivent concerner tant les �quipements utilis�s que les conditions mat�rielles et sportives de l organisation.

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Art. 37 L association a l obligation d informer ses membres des dispositions statutaires de sa f�d�ration concernant :

1. les droits et devoirs r�ciproques des membres et des clubs ;

2. les mesures disciplinaires ainsi que les proc�dures et leur champ d application ;

3. l exercice du droit � la d�fense et � l information, pr�alable � toute sanction �ventuelle.

Art. 38 L association a �galement l obligation de rendre accessible � tous ses membres sur simple demande un sommaire des r�gles relatives � la s�curit� et � la lutte contre le dopage en vigueur dans la f�d�ration � laquelle elle est affili�e, ainsi qu un sommaire des r�gles relatives au transfert �dict�es par la f�d�ration et un aper�u des contrats d assurance conclus au profit des sportifs. L ensemble des documents relatifs aux r�gles et aux contrats d assurance dont est question ci-dessus est tenu � disposition des membres au si�ge de l association.

D�l�gation de pouvoir :

Pr�sident : - M. ALMEIDA SOUSSA Arlan, 215 avenue des Croix de Feu, 1020 Bruxelles Tr�sorier: M. VAN EERDENBRUGGHE Christophe, 27 rue du Chateau Kieffelt, 1200 Bruxelles Secr�taire: Mme BENKHELIFA Monia, avenue Winston Churchill 234B bt 1 , 1180 Bruxelles

Les fondateurs prennent � l unanimit� les d�cisions suivantes, qui ne deviendront effectives qu � dater du d�p�t au greffe des statuts, des actes relatifs � la nomination des administrateurs et des actes relatifs � la nomination des personnes habilit�es � repr�senter l association.

- M. ALMEIDA SOUSSA Arlan, 215 avenue des Croix de Feu, 1020 Bruxelles, pr�sident - M. VAN EERDENBRUGGHE Christophe, 27 rue du Chateau Kieffelt, 1200 Bruxelles, tr�sorier - Mme BENKHELIFA Monia, 234B bt 1 avenue Winston Churchill, 1180 Bruxelles, secr�taire Qui acceptent ce mandat.

DISPOSITIONS TRANSITOIRES

Exercice social :

Le premier exercice d�butera au mois de janvier 2013.

Premi�re assembl�e g�n�rale :

La premi�re assembl�e g�n�rale se tiendra au courant du mois de f�vrier 2012.

Ils d�signent en qualit� d administrateurs

Personnes habilit�es � repr�senter l association :

M. ALMEIDA SOUSSA Arlan, 215 avenue des Croix de Feu, 1020 Bruxelles,

M. VAN EERDENBRUGGHE Christophe, 27 rue du Chateau Kieffelt, 1200 Bruxelles,

Mme BENKHELIFA Monia, avenue Winston Churchill 234B bt 1 , 1180 Bruxelles

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Fait � Bruxelles le 30 septembre 2012.

Coordonnées
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Adresse
AVENUE WINSTON CHURCHILL 234B, BTE 1 1180 UCCLE

Code postal : 1180
Localité : UCCLE
Commune : UCCLE
Région : Région de Bruxelles-Capitale

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