H.K. ELEGANCE

Dénomination : H.K. ELEGANCE

Forme juridique : Divers

N° entreprise : 550.360.974

Publication

16/04/2014

�� MOID WORD 11.1

Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte au greffe

1111111,11.1Eneln

04 OR. 2014

BRUXELLES

Greffe

- �'to- 31- ------- ------

N0 d'entreprise : - " -

D�nomination

(en enfler): H.K. ELEGANCE

(en abr�g�) :

Forme juridique : Soci�t� coop�rative � responsabilit� illimit�e

Si�ge : Rue d'Edimbourg, 4 � 1050 BRUXELLES

(adresse compl�te)

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Objet(s) de l'acte :Constitution

L'an deux mille quatorze, le vingt six mars,

Ont comparu,

1-Mademoiselle Hawa KABA, n�e le 5 ao�t 1977 � Conakry (R�publique de Guin�e) de nationalit� guin�enne, demeurant au N� 10/96 Frans Verdonck � 1140 Bruxelles. NN 770805-570-80.

2-Monsieur Ousman DIALLO, n� le 3 mars 1976 � Conakry (R�publique de Guin�e), de nationalit� belge, demeurant au N� 81 de la rue de l'�cole � 1080 Bruxelles. NN 760303-399.61.

3-Monsieur Morlaye SYLLA, n� le ler janvier 1977 � Conakry (Guin�e) de nationalit� belge, demeurant au N�94 de la rue de l'instruction � 1070 Bruxelles. NN 770000-541.09.

AVERTISSEMENT PREALABLE.

L'attention des comparants est attir�e sur:

- Sur les dispositions des articles 213, 225, 229 et 231 du Code des soci�t�s �tablissant la responsabilit� des fondateurs lors de la constitution d'une soci�t�.

- Sur les dispositions de l'article 212 du Code des soci�t�s qui stipule qu'une personne physique ne peut b�n�ficier de la responsabilit� limit�e que dans une seule soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e.

- Sur les dispositions de la loi du dix-neuf f�vrier mil neuf cent soixante-cinq subordonnant � autorisation, l'exercice par des �trangers non ressortissant d'un Etat membre de l'Union Europ�enne, d'activit�s professionnelles en qualit� d'ind�pendant,

- Sur les dispositions de l'arr�t� royal du vingt-quatre octobre mil neuf cent trente quatre faisant interdiction � certaines personnes, de participer � l'administration ou � la surveillance des soci�t�s.

- Sur l'obligation de faire �tablir un rapport par un r�viseur d'entreprises ainsi qu'un rapport sp�cial de la g�rance pour tout apport ne consistant pas en num�raire ou pour toute acquisition, dans un d�lai de deux ans � dater de la constitution, d'un bien appartenant � un fondateur, � un administrateur ou � un associ�, pour autant que cette acquisition ait une contre valeur au moins �gare � un dixi�me de la part fixe du capital social.

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- Sur les r�gles applicables � la lib�ration minimale du capital social des soci�t�s priv�es � responsabilit� limit�e unipersonnelle,

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Mentionner sur la derni�re page du Volet B: Au recto: Nom et qualit� du notaire Instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso: Nom et signature

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- Sur les r�gles l�gales applicables aux d�nominations sociales et apr�s que le comparant l'ait express�ment dispens� d'effectuer une quelconque d�marche d'investigation � cet �gard.

Il est form� une Soci�t� Coop�rative dont les statuts sont arr�t�s Comme suit

Article 1 - D�nomination

La soci�t� adopte la forme d'une Soci�t� Coop�rative � Responsabilit� Illimit�e (S.C.R.I) sous la d�nomination H. K. ELEGANCE.

Article 2- Si�ge social

Le si�ge social est �tabli � 1050 Ixelles, rue d'Edimbourg N" 4.

Il peut �tre transf�r� partout en Belgique par simple d�cision du conseil d'administration ou du g�rant. La soci�t� peut �tablir tout si�ge d'exploitation tant en Belgique qu'� l'�tranger par simple d�cision du conseil d'administration ou du g�rant.

Article 3 -Objet social

La soci�t� a pour objet, tant pour elle-m�me que pour le corn pte de tiers, seule ou en participation avec qui que ce soit, en Belgique ou � l'�tranger

- L'exploitation et la gestion de salons de coiffure et d'esth�tique, la vente de produits cosm�tiques, en ce compris rachat, la vente en gros demi-gros et d�tail, le courtage, l'importation, l'exportation, la location, la conception, la fabrication, la transformation, l'exploitation, la distribution, le placement de tous produits directement ou indirectement li�s � la mode, aux cosm�tiques et aux produits de beaut�;

- Les snack-bars, tes restaurants, les d�bits de boissons, les salons de consommation, les salons de th�, les caf�t�rias, les caf�s, les estaminets, les tavernes, les bars, les friteries, les h�tels, les motels, les maisons de logements;

- L'exploitation, et la gestion de service traiteur, la pr�paration et la commercialisation de tous plats � emporter, etc...,

- L'exploitation, la gestion de garages, succursales, d�molitions autos, en ce compris l'achat, la vente, l'import, l'export de voitures automobiles, pi�ces d�tach�es, machines agricoles, horticoles ainsi que les r�parations m�caniques et de carrosseries et le placement de pneus.

- Tous travaux immobiliers, r�novation, d�molition, nettoyage de bureaux et industriels, carrelage, peinture, �lectricit�, .,. sans que cette liste soit limitative.

- Le transport par route, l'entreposage, la prise et remise � domicile de tous courriers, plis, colis et documents de tout volume; l'activit� d'interm�diaire commercial en mati�re de transport, le transport routier de tous les biens et marchandises, l'entreposage, le magasinage, le transport de taxis-colis, de personnes, ainsi que l'activit� de garde-meuble, le d�m�nagement, agence en douane, l'exploitation de mat�riel de transport ainsi que l'activit� d'interm�diaire de transport.

- L'exp�dition de colis de toute mani�re, la messagerie, le mailing, et toutes activit�s connexes g�n�ralement quelconques, sur tous supports m�me �lectroniques.

- L'exploitation et la gestion de supermarch�s, d'�piceries, de night-shop, en ce compris l'achat, la vente en gros demi-gros et d�tail, le courtage, l'importation, l'exportation, la location, la conception, la fabrication, la r�paration, la transformation, l'exploitation, la distribution , l'�dition, le placement de tous produits directement ou indirectement li�s � l'alimentation g�n�rale, aux boissons alcoolis�es ou non, aux liqueurs et aux produits de tabacs;

- L'exploitation, la gestion de magasin de v�tements en ce compris l'achat, la vente, l'import, l'export en gros, demi-gros et d�tail de tous produits de textile, tissus, cuir, v�tements pour hommes, pour dames, pour enfants, articles et accessoires de couture;

- L'exploitation, la gestion de magasin d'articles de sport en ce compris l'achat, la vente, l'import, l'export en gros, demi-gros et d�tail de tous produits relatifs � tous sport;

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- L'exploitation, la gestion, de cabines t�l�phoniques, de services photocopies et services en tout genre.

La cr�ation, l'am�nagement, l'agencement, l'installation, l'achat, la vente, la location, la gestion, la g�rance, et l'exploitation d'�tablissements de type Horeca, sans que cette liste soit limitative

- La gestion et l'exploitation de pompes � essence et la vente de carburants, lubrifiants et d�riv�s;

- L'exploitation et la gestion de � car wash � en ce compris le nettoyage de tous v�hicules (camions, voitures,...)

Cette �nonciation n'est pas limitative, mais simplement exemplative.

La soci�t� peut d'une fa�on g�n�rale faire en Belgique ou et � l'�tranger tous actes, transactions ou op�rations commerciales, industrielles, financi�res, mobili�res ou immobili�res se rapportant, directement ou indirectement, � son objet social ou qui seraient de nature � en faciliter, directement ou indirectement, enti�rement ou partiellement la r�alisation. Ces diverses activit�s seront autoris�es si les acc�s � la profession n�cessaires sont octroy�s et respect�s.

Elle peut s'int�resser par voie de souscription, de participation, d'acquisition, de cession, d'apport oude fusion ou autrement, dans toutes affaires, entreprises, associations ou soci�t�s, Beige ou �trang�res, cr��es ou � cr�er, ayant un objet analogue ou connexe au sien, ou de nature � favoriser son entreprise, � lui procurer des mati�res premi�res ou � faciliter l'�coulement de ses produits..

Article 4 - Constitution

La soci�t� est constitu�e pour une dur�e illimit�e � compter de ce jour, sauf en cas de dissolution anticip�e pr�vue par les pr�sents statuts et les lois en vigueur. Elle peut �tre dissoute par d�cision de l'assembl�e g�n�rale statuant dans les formes et conditions pr�vues pour les modifications aux statuts.

Article 5 - Capital

Le capital social est illimit�. Son montant minimum est fix� � cinq mille euros (5 000 � ) et lib�r� en esp�ces � concurrence de deux mille cinq cents euros (2.500 t"). Le capital est divis� en cents (100 parts sociales d'une valeur nominale de cinquante euros (50 � ) chacune.

Article 6 - Parts

Les membres fondateurs d�tiennent l'enti�ret� des 100 parts r�parties de la fa�on suivante :

-Mademoiselle Hawa KABA 85 parts sociales

-Monsieur Ousman DIALLO 10 parts sociales

-Monsieur Morlaye SYLLA 5 parts sociales

Article 7 - Administration

La soci�t� est administr�e par un ou plusieurs g�rants, associ�s ou non, nomm�s par l'assembl�e g�n�rale qui fixe la dur�e du ou des mandats. Le ou les g�rants peuvent en tous temps, �tre r�voqu�s par l'assembl�e g�n�rale,

A l'exception des actes qui rel�vent de la comp�tence exclusive de l'Assembl�e G�n�rale, soit en vertu de la loi, soit en vertu d'une d�cision de cette derni�re, le ou les g�rants ont les pouvoirs les plus �tendus pour agir au nom de !a soci�t� dans toutes les circonstances et quelle que soit l'importance ou la nature des op�rations, � condition qu'elles entrent dans l'objet social. Les G�rants peuvent d�l�guer tout ou partie de leurs pouvoirs, y compris la gestion journali�re de la soci�t�, � un ou plusieurs directeurs et d�l�guer des pouvoirs � telle personne que bon leur semble pour un ou plusieurs objets d�termin�s.

Au cas o� la soci�t� serait administr�e par deux ou plusieurs G�rants, ils doivent agir conjointement, sauf d�l�gation. Les simples actes de gestion journali�re peuvent �tre faits par un seul des G�rants. L'Assembl�e G�n�rale, par une d�cision � publier aux annexes au Moniteur Belge, pourra fixer les limites de cette gestion et d�terminer les op�rations pour lesquelles la signature de deux G�rants au moins sera requise.

La soci�t� est repr�sent�e dans les actes, y compris ceux o� intervient un fonctionnaire public ou un officier

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minist�riel ou public ainsi qu'en justice par le G�rant s'il est unique ou par deux G�rants agissant conjointement s'ils sont plusieurs. Elle est en outre valablement engag�e par des mandataires sp�ciaux dans les limites de leurs mandats.

Le ou les G�rants ne contractent aucune responsabilit� personnelle relativement aux engagements de la soci�t�. Ils ne sont responsables personnellement que dans les conditions prescrites par l'article 263 du Code des soci�t�s.

Le G�rant qui a, directement ou indirectement, un int�r�t oppos� de nature patrimoniale � une d�cision ou � une op�ration relevant de la g�rance, est tenu de recourir � la proc�dure pr�vue par l'article 259 du Code des soci�t�s Lorsque le G�rant est l'associ� unique et qu'il se trouve plac� devant cette contrari�t� d'int�r�ts, il pourra conclure l'op�ration, mais il rendra sp�cialement compte de celle-ci dans un document � d�poser en m�me temps que les comptes annuels. II sera tenu tant vis � vis de la soci�t� que vis � vis des tiers de r�parer le pr�judice r�sultant d'un avantage qu'il se serait abusivement procur� au d�triment de ia soci�t�.

L'Assembl�e G�n�rale d�termine le montant ainsi que le mode de r�mun�ration du ou des G�rants. Il peut �tre allou� au G�rant des �moluments fixes ou proportionnels et des indemnit�s imputables aux frais g�n�raux ainsi que des tanti�mes sur les b�n�fices de la soci�t�. L'Assembl�e G�n�rale peut aussi d�cider que le mandat de G�rant sera exerc� gratuitement.

Article 8 - Finance

La surveillance des op�rations de la soci�t� est exerc�e par les associ�s. Chaque associ� poss�de le droit de regard et de surveillance sur les op�rations de la soci�t�. Si les prescriptions l�gales l'exigent la surveillance est exerc�e par un ou plusieurs commissaires, dont le nombre est fix� par l'assembl�e g�n�rale, qui les nomme.

Article 9 . Assembl�e g�n�rale

L'assembl�e g�n�rale, r�guli�rement constitu�e, repr�sente l'universalit� des associ�s. L'assembl�e est souveraine, ses d�cisions engagent les associ�s. Elle prononce sur tous les cas non pr�vus aux statuts. Une fois par an, les soci�taires seront r�unis en assembl�e g�n�rale statutaire, au cours de laquelle, il sera fait rapport sur l'activit� de la soci�t�, sur le bilan de l'ann�e �coul�e. L'assembl�e g�n�rale se r�unit de plein droit, le premier lundi du mois de juin de chaque ann�e � dix-huit heures, au si�ge social ou � tout autre endroit fix� dans la convocation.

Article 10 - Exercice social

L'exercice commence le premier janvier et finit le trente et un d�cembre de chaque ann�e. Exceptionnellement et pour la premi�re fois, l'exercice commence le jour de la constitution et se terminera le trente et un d�cembre 2014,

Article 11 - R�partition du b�n�fice

L'exc�dent favorable du bilan apr�s d�duction des amortissements et provisions n�cessaires, constitue le b�n�fice net de la soci�t�. Sur le b�n�fice net, il est fait un pr�l�vement pour la r�serve l�gale de cinq pour cent (5 %), ce versement cessera d'�tre obligatoire lorsque l'on aura atteint dix pour cent (10 %) du capital. Le solde est mis � la disposition de l'assembl�e g�n�rale, qui d�cidera de son affectation..

Article 12- perte du capital

En cas de perte des trois quarts du capital, le g�rant est tenu de convoquer une assembl�e g�n�rale extraordinaire, � l'effet de statuer sur la question de savoir s'il y a lieu de continuer l'activit� de la soci�t� ou de prononcer la dissolution.

Article 13 - Modification des Statuts

Les pr�sents statuts ne peuvent �tre modifi�s que par d�cision unanime de l'assembl�e g�n�rale r�unie sp�cialement � cet effet.

Article 14- Dispositions finales

Les parties entendent se conformer au Code des Soci�t�s et les dispositions de ce Code auxquelles il n'est pas licitement d�rog� par les pr�sents statuts y sont r�put�es inscrites, et les clauses qui seraient contraires

i

Volet B - Suite

aux dispositions imp�ratives de ce Code sont cens�es non �crites,

Article 15 - Nomination des g�rantes

L'assembl�e g�n�rale peut d�l�guer la gestion journali�re de fa soci�t� � un g�rant, choisi parmi ses membres fondateurs ou � toute autre personne et dont il fixera les missions, les pouvoirs et la dur�e du mandat.

Dispositions diverses

En sa s�ance du 21 mars 2014, l'assembl�e g�n�rale extraordinaire a proc�d� � la nomination des g�rants. Les �lections ont donn� lieu � la nomination et pour une dur�e illimit�e :

1-Mademoiselle lima KABA, n�e le 5 ao�t 1977 � Conakry (R�publique de Guin�e) de nationalit� guin�enne, demeurant au N� 10/96 rue Frans Verdonck � 1140 Bruxelles. NN 770805-570.80.

2- Monsieur Ousman DIALLO, n� le 3 mars 1976 � Conakry (R�publique de Guin�e), de nationalit� belge, demeurant au N�81 de la rue de l'�cole � 1080 Bruxelles. NN 760303-399.61.

Les deux g�rants peuvent agir s�par�ment.

Fait � Bruxelles, le 26 mars 2014

Ousman DIALLO

G�rant

Mentionner sur la derni�re page du Volet B: Au recto; Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso: Nom et signature

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 16/04/2014 - Annexes du Moniteur belge

R�serv�

au

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Moniteur

belge

Coordonnées
H.K. ELEGANCE

Adresse
RUE D'EDIMBOURG 4 1050 BRUXELLES

Code postal : 1050
Localité : IXELLES
Commune : IXELLES
Région : Région de Bruxelles-Capitale

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