HR TEAM

Dénomination : HR TEAM

Forme juridique : Société privée à responsabilité limitée

N° entreprise : 845.641.050

Publication

10/03/2014

��ie Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte au greffe MOD WORD 11.1

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad -10/03/2014 - Annexes du Moniteur belge

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*iaosease

N� d'entreprise : 0845 641 050 D�nomination

(en entier) : HR Team

R�serv�

au

Moniteur

belge

Ttihu�al de Commerce de Tournai

d�pos� eu greffe le

FEV, 2014�%

Greffe

(en abr�g�) :

Forme juridique ; SOCIETE PRIVEE A RESPONSABILITE LIMITEE

Si�ge : Rue de la D�roderie 31 � 7500 Tournai

(adresse compl�te)

Objet(s) de l'acte :Changement d'adresse du si�ge social et d'exploitation, d�mission d'un administrateur, d�mission d'un g�rant

En vertu des pouvoirs qui lui sont conf�r�s par la loi et les statuts, l'assembl�e g�n�rale extraordinaire du 0310212014, a act� la d�mission d'un administrateur, la d�mission d'un g�rant et a op�r� au changement d'adresse du si�ge social et du si�ge d'exploitation de la soci�t�.

1. Changement d'adresse du si�ge social et d'exploitation

L'asssembl�e g�n�rale extraordinairedu 03/02/2014 a d�cid� de transf�rer le si�ge social de la soci�t� et le si�ge d'exploitation � l'adresse suivante; Avenue Hanssen Soulie 5 2008 � 1040 Etterbeek

2, D�mission d'un administrateur

Monsieur Dumoulin Christian domicili� � la Rue de la D�roderie 31 � 7618 Rumes Taintignies, a pr�sent� sa d�mission du poste d'administrateur de la soci�t� en date du 03/02/2014.

3. D�mission d'un g�rant

Le Comte Alain de Borchgrave d'Altena domicili� � la Rue des Abliaux 51 B � 7536 Vaulx, a pr�sent� sa d�mission en tant que g�rant de la soci�t� HR Team sprl en date du 0110112014.

Signature Sandrine de Borchgrave d'Altena - Bronckart Administrateur d�l�gu�e

14/05/2012

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Copie publier aux annexes du Moniteur belge

apr�s d�p�t de l'acte au greffe

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Mot

Me-

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Tribunal de CrnmerCe de Tournai

d�pos� au greffe le 1) 2 yWA I 2012

re e

W d'entreprise 0245,(04.4,D�nomination

(en entier) : HR TEAM

Forme juridique: Soci�t� Priv�e � Responsabilit�LhmU�e

Si�ge : rue de la D�roderie, 31 - 781877\NTkGN|E8

Objet de J'acte: CONSTITUTION

Or�sulte d'un acte re�u par le notaire Edouard JACMlN�TOURNAI le 27 avril 2012, en cours

d'enregistrement, que 1�) Monsieur DUMOULIN Christian, domicili� � 7618 TAINTIGNIES, rue de la D�roderie, 31. et 2�) Madame de BORCHGRAVE d'ALTENA-BRONCKART Sandrine, domicili�e � 7618 TAINTIGNIES, rue de I a D�roderie, 31, ont constitu� ensemble une SOCIETE PRIVEE A RESPONSABILITE LIMITEE, d�nomm�e "HR TEAM", au capital social de DIX-HUIT MILLE SIX CENTS euros, repr�sent� par cent quatre-vingt-six parts sociales qu'ils ont toutes souscrites int�gralement,

Ttoutes les parts ainsi souscrites sont lib�r�es � concurrence de six mille deux cents eumo, par des versements en esp�ces qu'ils ont effectu�s aupr�s de la banque FORTIS en un compte ouvert au nom de la soci�t� en formation, de sorte que la soci�t� a, d�s � pr�sent, de ce chef et � sa disposition, une somme de six

mille deux cents euros. Les comparants ont ensuite arr�t� les statuts comme suit:

Article 1.- FORME ET DENOMINATION.

La soci�t� adopte la forme d'une soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e. Elle est d�nomm�e "HR TEAM".

Article 2.- SIEGE SOCIAL.

Le si�ge social est �tabli � 7618 TAINTIGN ES, rue de la D�roderie,31.

Article 3.- OBJET.

La soci�t� a pour objet, tant en Belgique qd� l'�tranger, pour compte propre ou pour le compte de tiers,

toutes op�rations g�n�ralement quelconques, tous travaux et services, toutes ventes et commercialisations

mobili�res ettou immobili�res se rapportant directement ou indirectement �

Tous services aux entreprises et notamment conseils, consultance, formations, s�minaires, recrutement,

bureau social, gestion des salaires, toutes op�rations de secr�tariat.

Toutes activit�s de conseil juridique et toutes celles qui sont li�es aux conseils juridiques, toutes op�rations

de management,

L'achat, la vente, la location, le leasing de tous biens immobiliers, priv�s, commerciaux, industriels,

La soci�t� peut accomplir, toutes op�rations g�n�ralement quelconques, |ndustheUeu, commercia/as.

finonoi�nas, mobili�res ou immobili�res, se rapportant directement ou indirectement � cet obiod, pour son

compte que po de tiers, et s'int�resser sous quelque forme et de quelque mani�re que ce soit, dans

toutes mffairao, 0000ciotkzno, entreprises ou soci�t�s ayant un objet similaire, analogue ou connexe ou de nature � favoriser celui de la soci�t�, � lui procurer des mati�res premi�res ou � faciliter l'�coulement de ses

roduits et m�me fusionner avec elles. La soci�t� peut �galement fournir une caution personnelle ou r�elle en faveur de tiers.

Au cas o� la prestation de certains actes serait soumise � des conditions pr�alables d'acc�s � la profession, la soci�t� subordonnera son action, en ce qui concerne la prestation de ce� actes, � la r�alisation de ces conditions.

La soci�t� a �galement pour objet le financement de ces op� Article 4.- DUREE.

La soci�t� est constitu�e pour une dur�e illimit�e.

Article 5.- CAPITAL.

Le capital est fix� � DIX-HUIT MILLE SIX CENTS euros. 11 sociales, sans mention de valeur nominale.

Article 6.-LIBERATION.

Lors de la constitution, le capital a �t� int�gralement souscrit eLUM.

Article 8.- GERANCE,

1) Si la soci�t� ne comprendqu'un associ�, la soci�t� est administr�e par l'associ�-g�rant qui a les pouvoirs les plus �tendus pour agir au nom de la soci�t� dans toutes les circonstances ainsi que pour faire et autoriser tous les actes et op�rations relatifs � son objet.11 a de ce chef la signature sociale et agitAp_41._ ......

Mentionner sur la derni�re page du V�let B: Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentan ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

Grefir,r assum�

rations.

est repr�sent� par cent quatre-vingt-six parts

et lib�r� � concurrence de six mill deux cents

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 14/05/2012 - Annexes du Moniteur belge

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad -14/05/2012 - Annexes du Moniteur belge

Il repr�sente la soci�t� � l'�gard des tiers et en justice, tant en demandant qu'en d�fendant,

Le g�rant est d�sign� par l'assembl�e g�n�rale, laquelle assembl�e fixe �galement la dur�e de ses

fonctions,

Le mandat du g�rant sera r�mun�r� ou exerc� � titre gratuit, suivant d�cision � prendre par l'assembl�e

g�n�rale.

2) Si la soci�t� est compos�e de deux ou plusieurs associ�s, la g�rance est confi�e � un ou plusieurs

g�rants, nomm�s par l'assembl�e g�n�rale des associ�s.

La dur�e de leurs fonctions n'est pas limit�e. Les g�rants ont les pouvoirs les plus �tendus pour agir au nom

de la soci�t�, dans toutes circonstances ainsi que pour faire et autoriser tous les actes et op�rations relatifs �

son objet. Ils ont de ce chef la signature sociale et peuvent agir ensemble ou s�par�ment, L'assembl�e

g�n�rale est habilit�e � fixer un montant au-del� duquel les g�rants doivent agir ensemble. Si tel est le cas, la

d�cision sera publi�e � l'annexe au Moniteur belge,

Le mandat des g�rants peut �tre r�mun�r� ou exerc� � titre gratuit, C'est l'assembl�e qui, � la simple

majorit� des voix, d�terminera, si le mandat n'est pas exerc� � titre gratuit, le montant des r�mun�rations fixes

et proportionnelles qui seront allou�es aux g�rants et port�es aux frais g�n�raux, ind�pendamment de tous

frais �ventuels de repr�sentation, voyages et d�placements.

Le d�c�s d'un ou des g�rants, ou leur retraite pour quelque motif que ce soit, n'entra�ne pas fa dissolution

de la soci�t�.

Les h�ritiers ou ayants droit des g�rants ne peuvent, en aucun cas, faire apposer les scell�s sur les papiers

et registres de la soci�t�, ni faire proc�der � aucun inventaire judiciaire des valeurs sociales.

En cas de d�c�s ou de d�part d'un ou des g�rants, l'assembl�e g�n�rale lui d�signe un successeur. Cette

assembl�e est convoqu�e par tout associ� qui en prend l'initiative.

Article 12.- ASSEMBLEE GENERALE ANNUELLE.

Il sera tenu, chaque ann�e, une assembl�e g�n�rale, dite "annuelle", le PREMIER VENDREDI du mois de

SEPTEMBRE, � DIX heures. Si ce jour est f�ri�, l'assembl�e se tiendra le premier jour ouvrable suivant, � la

m�me heure,

Chaque part donne droit � une voix.

Article 13,-EXERCICE SOCIAL.

L'exercice social commence le premier avril et finit le trente-et-un mars de chaque ann�e.

Les dispositions concernant les inventaires et bilans seront observ�es conform�ment aux dispositions

l�gales en la mati�re.

Article 15.- DISTRIBUTION,

L'exc�dent favorable du bilan, d�duction faite de toutes charges, frais g�n�raux et amortissements

n�cessaires, constitue le b�n�fice net de la soci�t� et est r�parti comme suit :

Sur ce b�n�fice net sera fait, conform�ment au droit comptable, un pr�l�vement de CINQ pour cent pour

constituer le fonds de r�serve l�gale. Ce pr�l�vement cesse d'�tre obligatoire lorsque ledit fonds atteint le

dixi�me du capital social,

Le solde restant est mis � la disposition de l'assembl�e g�n�rale qui, sur proposition de la g�rance, en

d�termine l'affectation.

Aucune distribution ne peut �tre faite si l'actif net, tel que d�fini par la loi, est ou deviendrait inf�rieur au

montant du capital lib�r�, augment� des r�serves indisponibles

Article 16.- DISSOLUTION - LIQUIDATION - REPART1TION.

La soci�t� n'est pas dissoute par la mort, l'interdiction, la faillite ou la d�confiture d'un associ�.

En cas de dissolution de la soci�t� pour quelque cause et � quelque moment que ce soit, l'assembl�e

g�n�rale des associ�s d�signera le ou les liquidateurs et d�terminera leurs pouvoirs, leurs �molument�

�ventuels et le mode de liquidation.

Le(s) liquidateur(s) n'entrera n'entreront en fonction qu'apr�s que sa/leur nomination ait �t� confirm�e ou

homologu�e par le Tribunal de Commerce comp�tent.

SLe solde favorable de la liquidation, apr�s paiement des dettes et des charges de la soci�t�, sera partag�

entre les associ�s suivant le nombre de leurs parts respectives.

DISPOSITIONS TRANSITOIRES.

A) La premi�re assembl�e g�n�rale annuelle se r�unira, � la date fix�e par l'article 12 des statuts, en juin deux mille treize.

B) Par d�rogation � l'article 13 des statuts, le premier exercice social commencera le jour du d�p�t des

statuts au greffe du Tribunal de commerce et sera clos le trente-et-un mars deux mille treize.

DISPOSITIONS FINALES.

Les comparants d�clarent en outre que le montant approximatif des frais, d�penses, r�mun�rations et

charges, sous quelque forme que ce soit, qui incombent � fa soci�t� ou qui sont mis � sa charge en raison de

sa constitution est estim� � environ mille euros,

NOMINATIONS.

Les comparants, agissant tant en qualit� de fondateurs que, le cas �ch�ant, sur pied de l'article 60 du Code

des Soci�t�s, d�clarent proc�der aux.nominations suivantes :

a) sont nomm�s g�rants, pour une dur�e ind�termin�e :

- Madame Sandrine de BORCHGRAVE d'ALTENA-BRONCKART, comparante,

Son mandat sera r�mun�r�, sauf d�cision contraire de l'assembl�e g�n�rale.

- Monsieur le Comte Alain de BORCHGRAVE d'ALTENA, domicili� � 9880 AALTER, Baarlaars, 12,

Son mandat sera exerc� � titre gratuit, sauf d�cision contraire de l'assembl�e g�n�rale.

~~

are R�serv� voie B - Suite

b) il n'est pas nomm� de commissaire,

c) est nomm�e repr�sentant permanent de la soci�t�, aux fins de la repr�senter en qualit� d'organe de gestion, Madame Sandrine de BORCHGRAVE d'ALTENA-BRONCKART, pr�nomm�e, qui accepte.

au

Moniteur belge

POUR EXTRAIT ANALYTIQUE CONFORME

(sign�) �douard JACMIN, Notaire

D�pos� en m�me temps ; exp�dition de l'acte

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Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � L'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

30/11/2015 : ME. - COMPTES ANNUELS 31.03.2015, APP 30.08.2015, DPT 24.11.2015 15672-0461-009

Coordonnées
HR TEAM

Adresse
AVENUE HANSSEN SOULIE 5, BTE 008 1040 ETTERBEEK

Code postal : 1040
Localité : ETTERBEEK
Commune : ETTERBEEK
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