KAWRAL BELGIQUE, EN ABREGE : K - B

Dénomination : KAWRAL BELGIQUE, EN ABREGE : K - B

Forme juridique : Association sans but lucratif

N° entreprise : 839.845.596

Publication

27/02/2014

��(en abr�g�) : KB

Forme juridique : Association Sans but Llucratif ( ASBL )

Si�ge : Rue du Steyls 13 / 1020 Laeken

Objet de l'acte : PV de L'assembl�e g�n�rale du 26/01/14 pour :

Transfert du si�ge social, Renouvellement d'administrateurs, Nomination

d'administrateurs, Changement de d�nomination.

1�) TRANSFERT DU SIEGE SOCIAL

Chauss�e de Mons 38 1070 ANDERLECHT

2�) CHANGEMENT DE DENOMINATION

YAKAR LEGNOL

�) DEMISSION DES ADMINISTRATEURS

HABY NDIAYE - Pr�sident demeurant � la rue du steyls 13/ 10208

- NDIAYE MOHAMET EL K ADJOINT Chauss�e de pont de chart 11417110H

- OUMAR SARR - Secr�taire g�n�ral - Rue Marialeye 36 / 2018 Amers .

- MOUSSA MBAYE Adjoint rue du P�lican 30/10008

- MAMOUDOU NDIAYE Tr�sorier g�n�ral - Schmit 60/1080 Bruxelles

- MAMADOU AMADOU - Adjoint - Rue du Bronier 118/1070 Anderlecht

NOMINATION D'ADMINISTRATEURS

- Mamadou SOW chauss�e de Mons 38/1070 B en 1964 Daw Mauritanie

- Hadia Mamadou CISSE chauss�e de Mons 38 1070B 31/12/77 � S�bha Mauritanie

- Boubou SOW chauss�e de Mons 38 / 1070 Bruxelles le 13/07/89 � DIAW Mauritanie

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant

pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers.

MOD 22

Copie � publier aux annexes au Moniteur belge

apr�s d�p�t de l'acte

1 8 FEB 2014

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I

Greffe

N� d'entreprise : 0839845596

D�nomination KAWRAL BELGIQUE

(en entier) :

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 27/02/2014 - Annexes du Moniteur belge

29/12/2011

��Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 29/12/2011- Annexes du Moniteur belge

MOD 2.2

Wolle C3 Copie � publier aux annexes au Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte

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N� d'entreprise : 839845596

D�nomination KAWRAL BELGIQUE

(en entier) :

(en abr�g�) : KB

Forme juridique : Association sans but lucratif

Si�ge : Chauss�e de Mons 38 / 1070 Anderlecht

Objet de l'acte : P.V de l'assembl�e g�n�rale du 041 12 / 11 : Transfert de si�ge social

L'ASBL KAWRAL BELGIQUE s'est r�unie en s�ance extraordinaire pour d�battre du transfert de son si�ge social de la chauss�e de Mons 38 / 1070 Anderlecht � la rue Steyls 13 , 1020 Laeken .

Les membres de l'ASBL �tant de plus en plus nombreux et les locaux exigus et peu pratiques, il s'est av�r� imp�ratif de proc�der � ce transfert .

Il s'y ajoute que la majeur partie des membres habite cette commune et que le m�tro nous d�pose � un pas du ocal .

L'assembl�e a accept� � l'unanimit� le transfert de son si�ge et a demand� au bureau de tout faire pour mat�rialiser la nouvelle situation , en changeant les documents officiels , financiers et postaux .

Il a par ailleurs �t� retenu de finaliser rapidement le programme d'activit� de l'ann�e 2012.

TRANSFERT DU SI7GE SOCIAL

Rue Steyls n� 13 . 1020 Laeken

Belgique

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant pouvoir de repr�senter t'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers. Au verso : Nom et signature

13/10/2011

��Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte

MOD 2.2

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au 12 Moniteur be'ge 17,

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(en entier) BLELMQUE

(en abr�g�) : K - B

Forme juridique :ASSocifa ton SErDS C@Qg Uucref

Si�ge : Chauss�e de Mons, 38/1070 Anderlecht

Ob et de :Pacte : Cr�ation d'une ASBL "KAWRAL Belgique"

Texte : LES SOUSS1GNES

1�) Mamadou SOW ch de Mons 38 / 1070 Anderlecht

2�) Hadia M CISSE R des tanneurs 102 1000 B

3�) Bocar SOW rue du steyls 13 / 1020 Bulles

4�) Hady SOW CH DE Mons 38 1070 B

5�) Haby NIAYE rue du styls 131 1020 Bruxelles

6 0) Fatimata B BA rue Steyls n�13 /1020 B

7�) Alioune NDIAYE CH de Mons 38 / 1 070 B

8�)Amadou NDIAYE R Steyls 13/ 1020 Bruxelles

9�) Oumar NDIAYE R Steyls 13 / 1020 Bruxelles

10�) Mamoudou D NDIAYE R steyls 13/1020 B

11�) Mamadou Alpha SOW CH de Mons 38 / 1070 B

12�) Kadiata DIA CH Mons 38 / 1070 Bruxelles

13�) A�ssata DIA Chauss�e de Mons 38 / 1070 B

14�) Oumar S DIA Chauss�e de Mons 381 1070 B

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 13/10/2011 - Annexes du Moniteur belge

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 13/10/2011 - Annexes du Moniteur belge

15�) Mamoudou NDIAYE R Schmitz60 / 1080 B

16�) Aboubacry NDIAYE R Steyls 13 1020 B

17�)Muhammadou R NDIAYE R Steyls 131 1020B

18�) Ramata NDIAYE R Steyls 13 / 1020 B

19�) Amadou BA AV Victor Rousseau 1091 Forest

20�) Hawa SYLLA AV V ictor Rousseau 109 Forest

21�) S�dou LY CH de Mons 38 /1070 B

22�) Amadou DIAW CH de Mons 38 / 1070 B

23�) Abdalla GAYE CH de Mons 381 1070 B

24�) Demba SOW R du Moniteur belge / 1000 B

25Mama NIANG R du Moniteur belge / 1000 B

26�) NDIAYE M El K CH de Pont de chart 114/7110 H

27�) Houl�ye Dembl� CH de Pont de chart 114/ 7110 H

28�) Oumar KA CH de Mons 38 / 1070 B

29�) Mamadou DIAK rue haute57 / 1000 B

30�) Mariame SY R du commandant Portier 26 Eterbeek

31�) Abdoulaye DIAW rue Bens 70 / 1070 B

32�) Bachir WARE rue Achille Jonase2A / 1070 B

33�) Barka BA Chauss�e de Mons 127/1070B

34�) Hamet DIALLO Rue du grand Germand 12 / 1000B

35�) Ma�rame BA Rue du grand Germand 12 / 1000B

36�) Thiemo Moussa NDIAYE CH d'Anvers 433 / 1000B

37�) Ousmane BA CH d'Anvers 433/ 1000B

38�) Moussa Nga�do rue du sergent de Bryne74 / 1070 B

39�) Moussa Mbaye rue du p�lican 30 / 1000B

40�) Mouhamadou SOW rue de mont�n�gro29/1060B

MO D 2.2

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MOD 2.2

41�) Kalidou BA CH DE bONDAEL408/1050B

42�) Samba DIA Rue de t�ne 101 / 1050 B

43�) Mamadou Amadou rue du Broniez 1181:1070 B

44�) Oumar SARR rue Marialeye 36/2018Anvers

45�) Ba�dy HANE AV Cl�menceau 25-27 /1070 B

46�) Y�ro Nga�do CH d'Anvers 433/ 1000 B

47�) Moussa DIA CH d'Anvers 433/ 1000B

48�) Harouna DIALLO CH de Wavre 42/1050B

49�) Abdoul SY CH de Mons 38 / 1070 B

50�) Samba NDONGUErue Bens 70 / 1030 B

51�) Oumar WADE CH de Mons 38 / 1070 B

52�) Amadou SY CH de Mons 38 / 10170 B

53�) Souleymani BA ( Mba�gou) CH de Mons 38 / 1070 B

54�) Aminata Djiby SOW rue philantrophiel0/ 1000B

55�) Ibrahima DEH CH de Mons 381 1070 B

56�) Faty DIALLO CH de Jette 112/ 1081 B

57�) Abdoul Oumar CH DE mONS 381 1070 B

58�) Souleymane BA ( Bourgmestre )

60�) Thierno seydy NDIAYE rue du S teyls 13 / 1020 B

61�) Amadou Sa�dou BA CH de Mons 38 / 1070 B

62�) Elhousseynou DIA Chauss�e de Mons 38 / 1070 B

63�) Sileye SARR rue Marialeye36/2018 Anvers

Ont convenu de constituer pour une dur�e ind�termin�e une association sans but lucratif

conform�ment � la loi du 27 juin 1921 , adapt�e et modifi�e par la loi du 02 Mai 2002, dont

ils ont arr�t� les statuts suivants :

Article 1 : D�nomination

L'association est d�nomm� KAWRAL BELGIQUE , en abr�g� : K -- B

Article2 : Si�ge social

Son si�ge social est �tabli en Belgique, dans l'arrondissement judiciaire de

Bruxelles, pr�cis�ment � la chauss�e de Mons 381 1070 Anderlecht

Toute modification du si�ge social est de la comp�tence exclusive de l'assembl�e g�n�rale qui votera sur ce point conform�ment au prescrit de l'article 8 de la loi du.27 juin 1921 sur les ASBL.

Article 3 : but de l'association

L'association a pour buts de lutter contre : l'immigration clandestine, le ch�mage, le

sans et sous emploi Elle favorise surtout :

- l'entraide entre ses membres,

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MOD 2.2

la solidarit� avec les compatriotes rest�s au pays,

- l'initiative mise en oeuvre et l'�valuation de projets � vocation socio-�conomique, d'autosuffisance alimentaire, ou toute proposition dont la finalit� reste de participer au d�veloppement social, culturel, associatif de ses

- membres et de leurs familles, des parents et alli�s , de tout n�cessiteux.

Article 4 : dur�e de l'association

L'association est constitu�e pour une dur�e illimit�e.

Elle peut en tout temps �tre dissoute.

Article 5 : composition

L'association se compose de membres effectifs et de membres adh�rents.

Seuls les membres effectifs jouissent de la pl�nitude des droits accord�s aux associ�s par la loi et les pr�sents statuts.

Tout membre est cependant r�put� adh�rer aux statuts de l'association et, s'il en existe un, � son r�glement d'ordre int�rieur par le simple fait de son admission.

Sont membres effectifs :

1- Les comparants au pr�sent acte;

2- Toute personne admise ult�rieurement par d�cision de l'assembl�e g�n�rale statuant � majorit� absolue, sur pr�sentation du conseil d'administration.

Sont membres adh�rents :

Tout ceux qui participent aux activit�s de l'association.

Article 6 : nombre minimum et maximum de membres

Le nombre des membres est illimit� mais ne peut toutefois �tre inf�rieur � quatre.

Les fondateurs sont les premiers membres de l'association.

Article 7 : conditions d'admission des membres effectifs

Les nouveaux membres effectifs sont les personnes qui adressent leur demande, par �crit, au conseil d'administration et qui sont admis, en cette qualit�, par l'assembl�e g�n�rale.

La d�cision d'admission ou de refus est sans appel et ne doit pas �tre motiv�e. Elle est prise souverainement sans qu'il puisse �tre demand� de justification.

Elle est port�e � la connaissance du candidat par lettre ordinaire, � la diligence du correspondant qualifi� de l'association.

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MOD 2.2

Le candidat non admis ne peut pr�senter sa candidature qu'apr�s 1 an � compter de la date de la d�cision de l'assembl�e g�n�rale.

Article 8 : d�mission - exclusion - suspension des membres et membres r�put�s d�missionnaires

Tout membre effectif ou adh�rent est libre de se retirer � tout moment de l'association en adressant par �crit sa d�mission au conseil d'administration.

MEMBRE REPUTE DEMISSIONNAIRE

Est en outre r�put� d�missionnaire :

1- le membre effectif ou adh�rent qui ne paie pas fa cotisation qui lui incombe, dans le mois du rappel lui adress� par lettre recommand�e;

2- Le membre effectif qui n'assiste pas ou qui ne se fait pas repr�senter � trois assembl�es g�n�rales cons�cutives.

MEMBRE SUSPENDU

Le conseil d'administration peut toutefois suspendre, jusqu'� d�cision de

l'assembl�e g�n�rale, le membre effectif ou adh�rent qui se serait rendu coupable d'infraction grave aux statuts ou aux lois.

MEMBRE EXCLU

Le membre effectif ou adh�rent qui, par son comportement, porterait pr�judice ou

nuirait � l'association, peut �tre propos� � l'exclusion par le conseil d'administration.

L'exclusion est de la comp�tence de l'assembl�e g�n�rale statuant � la majorit� des 2/3 des voix pr�sentes ou repr�sent�es.

L'exclusion d'un membre requiert les conditions suivantes :

1- La convocation r�guli�re d'une assembl�e g�n�rale o� tous les membres effectifs doivent �tre convoqu�s;

2- La mention dans l'ordre du jour de l'assembl�e g�n�rale de la proposition d'exclusion avec la mention, au moins sommaire, de la raison de cette proposition;

3- La d�cision de l'assembl�e g�n�rale doit �tre prise � la majorit� des 2/3 des voix des membres effectifs pr�sents ou repr�sent�s mais aucun quorum de pr�sence n'est exig�;

4- Le respect des droits de la d�fense, c'est-�-dire l'audition du membre dont l'exclusion est demand�e, si celui-ci le souhaite;

5- La mention dans le registre de l'exclusion du membre effectif.

S'agissant d'une d�cision concernant une personne, celle-ci devra imp�rativement �tre prise par vote secret.

Le membre d�missionnaire, exclu ou suspendu ne peut rien r�clamer sur l'avoir de l'association, ni pr�tendre � aucun remboursement de frais.

Tout membre d�missionnaire ou exclu, ainsi que leurs h�ritiers, n'ont aucun droit sur le fonds social de l'association.

Ils ne peuvent r�clamer aucun compte, faire apposer des scell�s ou requ�rir l'inventaire.

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MO� 2.2

Article 9 : tenue d'un registre des membres effectifs - consultation-composition exacte de l'ASBL

L'association doit tenir un registre des membres effectifs, sous la responsabilit� du conseil d'administration, reprenant notamment les mentions suivantes :

1- nom, pr�nom, domicile et date de naissance des membres;

2- la forme juridique de l'association;

3- l'adresse du si�ge social;

4- les d�cisions et dates d'admission, de d�mission ou d'exclusion des membres avec nom et fonction de la personne qui effectue cette formalit� ainsi que la signature de cette derni�re et le motif de la sortie (d�mission, pr�sum� d�missionnaire, r�vocation, exclusion, d�c�s, etc...);

5- le num�ro d'inscription de l'association au greffe du tribunal.

Toutes d�cisions d'admission, de d�mission ou d'exclusion de membres effectifs sont inscrites au registre � la diligence du conseil d'administration end�ans les huit jours de la connaissance que le conseil a eue de la ou des modifications intervenues.

Tous les membres peuvent consulter au si�ge social de l'association le registre des membres, ainsi que tous les proc�s-verbaux et d�cisions de l'assembl�e g�n�rale, du conseil d'administration, de m�me que tous les documents comptables de l'association, sur simple demande �crite et motiv�e adress�e au secr�taire de l'association.

Article 10 : cotisation

Les membres effectifs et adh�rents paient une cotisation annuelle.

Le montant de cette cotisation annuelle est fix� par l'assembl�e g�n�rale.

Cette cotisation ne pourra �tre sup�rieure � .10....� par an.

En cas de non-paiement des cotisations qui incombent � un membre, le conseil d'administration envoie un rappel par lettre ordinaire.

Si dans le mois de l'envoi du rappel qui lui est adress�, le membre n'a pas pay� ses cotisations, le conseil d'administration peut le consid�rer comme d�missionnaire d'office.

Il notifiera sa d�cision par �crit au membre par lettre ordinaire.

La d�cision du conseil d'administration est irr�vocable.

Article 11: assembl�e g�n�rale

L'assembl�e g�n�rale est compos�e des membres effectifs.

Elle est pr�sid�e par le pr�sident du conseil d'administration ou, en cas d'emp�chement de celui-ci, par un administrateur d�sign� � cet effet par le conseil d'administration.

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MOD 22

L'assembl�e g�n�rale statutaire se r�unit au moins une fois par an dans le courant du mois de juin mais � tout le moins six mois apr�s la date de cl�ture de l'exercice social pour l'approbation des comptes de l'exercice �coul� et le budget de l'exercice suivant.

Une assembl�e g�n�rale extraordinaire peut �tre r�unie � tout moment par d�cision du conseil d'administration, soit � la demande de celui-ci, soit � la demande d'un cinqui�me des membres effectifs.

L'assembl�e g�n�rale est convoqu�e par le conseil d'administration par lettre ordinaire confi�e � la poste ou remise de la main � la main au moins quinze jours avant la date de l'assembl�e.

La convocation contient l'ordre du jour d�taill�.

Si l'assembl�e g�n�rale doit approuver les comptes et budget, ceux-ci sont annex�s � la convocation.

Toute proposition sign�e par un vingti�me des membres doit �tre port�e � l'ordre du jour.

Article 12 : assembl�e g�n�rale - repr�sentation

Chaque membre effectif a le droit d'assister en personne � l'assembl�e g�n�rale.

ll peut se faire repr�senter par un autre membre effectif ou adh�rent porteur d'une procuration �crite d�ment sign�e.

Chaque membre ne peut �tre porteur que d'une seule procuration.

Article 13 : assembl�e g�n�rale - d�lib�ration

Tous les membres ont un droit de vote �gal � l'assembl�e g�n�rale.

Seul le membre en r�gle de cotisation peut participer au vote.

Toute personne qui a un int�r�t oppos� � celui de l'association ne peut participer aux d�lib�rations et au vote concernant de point de l'ordre du jour.

Les r�solutions sont prises � la majorit� absolue des voix des membres pr�sents (50% + une voix) et repr�sent�s, sauf dans le cas o� il en est d�cid� autrement dans la loi ou les pr�sents statuts, et notamment en mati�re de dissolution ou de modification des statuts o� l'on se conformera aux articles 8 et 20 de la loi du 27 juin 1921 relative aux ASBL.

Les votes nuls, blancs, ainsi que les abstentions ne sont pas pris en compte pour le calcul des majorit�s.

Quand l'assembl�e doit d�cider de l'exclusion d'un membre, d'une modification statutaire, de la dissolution de l'ASBL ou de sa transformation en soci�t� � finalit�

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M00 2.2

sociale, les votes nuls, blancs, ainsi que les abstentions sont consid�r�s comme des votes n�gatifs.

En cas de parit� des voix, celle du pr�sident ou de l'administrateur qui le remplace est pr�pond�rante.

L'assembl�e ne peut d�lib�rer valablement que sur les points inscrits � l'ordre du jour.

Exceptionnellement, un point non inscrit � l'ordre du jour peut �tre d�lib�r� � la condition que la moiti� des membres soient pr�sents ou repr�sent�s � l'assembl�e g�n�rale et que deux tiers d'entre eux acceptent d'inscrire ce point � l'ordre du jour.

N�anmoins, les assembl�es g�n�rales pourront d�lib�rer valablement en cas d'urgence admise par la moiti� plus une des voix des membres pr�sents ou repr�sent�s, sur des points non repris � l'ordre du jour.

Les deux paragraphes qui pr�c�dent ne pourront s'appliquer lorsque le point porte sur des modifications aux statuts, la dissolution de l'association ou sa

transformation en soci�t� � finalit� sociale.

En principe, les suffrages s'expriment � main lev�e, sauf lorsqu'il est question de personnes o� le vote secret est de rigueur. Le vote sera �galement secret si la moiti� plus un des membres en font la demande.

Article 14 : publicit� des d�cisions prises par l'assembl�e g�n�rale

TENUE DU REGISTRE DES PROC�S-VERBAUX

Les d�cisions sont consign�es dans un registre des proc�s-verbaux.

Les proc�s-verbaux sont r�dig�s par le secr�taire de l'association ou, en cas d'emp�chement, par un autre administrateur d�sign� � cet effet par le conseil d'administration.

Ils sont sign�s par le pr�sident, le correspondant qualifi� et un membre et conserv�s dans un registre au si�ge social de l'association.

Tout membre peut prendre connaissance du registre sur simple demande �crite aupr�s du secr�taire de l'association mais sans d�placement du registre.

Tout tiers justifiant d'un int�r�t l�gitime et sur demande �crite par lui introduite aupr�s du secr�taire de l'association peut demander des extraits des proc�s-verbaux sign�s par le pr�sident ou un autre administrateur.

MODIFICATIONS STATUTAIRES

Toute modification aux statuts est d�pos�e, sans d�lai, au greffe du tribunal de

commerce et publi�e aux Annexes du Moniteur belge.

Il en est de m�me pour toute nomination ou cession de fonction d'un administrateur, sans pr�judice de l'obligation de d�p�t d'une liste actualis�e des membres telle que reprise � l'article 28 des pr�sents statuts.

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MO0 2.2

Article 15 : assembl�e g�n�rale - pouvoirs

L'assembl�e g�n�rale est le pouvoir souverain de l'association.

Elle poss�de les pouvoirs qui lui sont express�ment conf�r�s par la loi, les pr�sents statuts ou le r�glement d'ordre int�rieur.

Les attributions de l'assembl�e g�n�rale comportent le droit

- de modifier les statuts;

- d'admettre de nouveaux membres;

- d'exclure un membre;

- de nommer et r�voquer les administrateurs ainsi que les commissaires;

- d'approuver annuellement les comptes et budgets;

- de donner la d�charge aux administrateurs, aux commissaires et, en cas de

dissolution volontaire, aux liquidateurs;

- d'approuver le r�glement d'ordre int�rieur et ses modifications;

- de d�cider d'intenter une action en responsabilit� contre tout membre de l'association, tout administrateur, tout commissaire;

- de prononcer la dissolution volontaire de l'association ou la transformation de celle-ci en soci�t� � finalit� sociale;

- de d�signer la destination de l'actif en cas de dissolution de l'association.

Un r�glement d'ordre int�rieur peut �tre instaur�.

Son acceptation ainsi que les modifications qui pourraient y �tre apport�es n�cessitent une d�cision de l'assembl�e g�n�rale r�unissant au moins la moiti� des membres et statuant � la majorit� absolue des voix des membres pr�sents et repr�sent�s.

Article 16 : conseil d'administration - nomination - nombre - dur�e - composition

L'association est g�r�e par un conseil d'administration compos� de minimum trois administrateurs.

Le nombre d'administrateurs doit toujours �tre inf�rieur au nombre de membres de l'assembl�e g�n�rale.

Les administrateurs (choisis parmi les membres composant l'assembl�e g�n�rale de l'association), apr�s un appel de candidatures, sont nomm�s par l'assembl�e g�n�rale � la majorit� absolue (50%+1 voix) des voix des personnes pr�sentes et repr�sent�es.

Le mandat d'administrateur est de quatre ans.

Il se termine � la date de la quatri�me assembl�e g�n�rale ordinaire qui suit celle qui l'a d�sign� comme administrateur.

L'administrateur sortant est r��ligible.

Article 17 : conseil d'administration - mandat gratuit

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Moo2.2

Les administrateurs exercent leurs fonctions gratuitement.

Toutefois les frais expos�s dans l'accomplissement de leur mission pourront �tre rembours�s.

La fonction d'administrateur peut �tre r�mun�r�e.

Dans ce cas, l'assembl�e g�n�rale fixera le montant des r�mun�rations qui seront accord�es.

Article 18 : conseil d'administration - responsabilit�

Les administrateurs ne contractent, en raison de leur fonction, aucune obligation personnelle et ne sont responsables, vis-�-vis de l'association, que de l'ex�cution de leur mandat.

Article 19 : conseil d'administration - d�mission

Tout administrateur qui veut d�missionner doit signifier sa d�mission par �crit (recommand� simple) au secr�taire du conseil d'administration.

Article 20 : conseil d'administration - fonctionnement

Le conseil d'administration d�signe en son sein un pr�sident, un secr�taire et un tr�sorier qui constituent le bureau.

Le pr�sident est charg� notamment de pr�sider le conseil d'administration.

Le secr�taire est charg� notamment de convoquer le conseil d'administration, de r�diger les proc�s-verbaux, de veiller � la conservation des documents.

Il proc�de au d�p�t, dans les plus brefs d�lais, des actes au greffe du Tribunal de commerce.

Le tr�sorier est notamment charg� de la tenue des comptes, de la d�claration � l'imp�t, des formalit�s pour l'acquittement de la T.V.A.

En cas d'emp�chement temporaire du pr�sident, du secr�taire ou du tr�sorier, le conseil d'administration peut d�signer un administrateur pour le(s) remplacer � titre int�rimaire.

Les administrateurs se r�uniront imm�diatement apr�s chaque assembl�e g�n�rale afin de d�signer parmi eux, au vote secret, s'agissant de personnes, un pr�sident, son vice-pr�sident, un secr�taire, son adjoint et un tr�sorier g�n�ral et son adjoint qui constitueront le bureau.

En cas d'emp�chement du pr�sident, ses fonctions seront assum�es par son vice-pr�sident ou � d�faut par le plus ancien (en fonction et non en �ge) des administrateurs pr�sents.

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MOD 2.2

Le conseil d�lib�re valablement si la moiti� des administrateurs est pr�sente.

Les d�cisions du conseil sont prises � la majorit� absolue des voix des administrateurs pr�sents (50% + 1 voix).

Les votes blancs, nuls ainsi que les abstentions ne sont pas pris en compte pour le calcul des majorit�s.

En cas de partage des voix, celle du pr�sident ou de l'administrateur qui le remplace est pr�pond�rante.

Tout administrateur qui a un int�r�t oppos� � celui de l'association ne peut participer aux d�lib�rations et au vote sur ce point de l'ordre du jour.

En principe, les suffrages s'expriment � main lev�e, sauf lorsqu'il est question de personnes o� le vote secret est de rigueur.

Le vote sera �galement secret si la moiti� des administrateurs plus un en font la demande.

Le conseil d'administration est convoqu� par le secr�taire ou, en cas d'emp�chement, par un autre administrateur.

La convocation au conseil d'administration est envoy�e par lettre ordinaire au moins huit jours avant la date fix�e pour la r�union du conseil.

Elle contient l'ordre du jour.

Le conseil ne d�lib�re que sur les points inscrits � l'ordre du jour.

Exceptionnellement, un point non inscrit � l'ordre du jour peut �tre d�battu si les deux tiers des membres pr�sents marquent leur accord.

Les d�cisions sont consign�es dans un registre des proc�s-verbaux et sont sign�s par le pr�sident et le secr�taire.

Article 21 : conseil d'administration - repr�sentation et cooptation

Tant la repr�sentation que la cooptation ne sont pas admises au sein du conseil d'administration.

Article 22 : conseil d'administration - attributions - pouvoirs conf�r�s au conseil d'administration

Le conseil d'administration a les pouvoirs les plus �tendus pour l'administration et la gestion de l'association en ce y compris notamment ali�ner, hypoth�quer et effectuer tous les autres actes de disposition ainsi que transiger et soumettre un litige � l'arbitrage.

Toutes les attributions qui ne sont pas express�ment r�serv�es par la loi ou les statuts � l'assembl�e g�n�rale seront exerc�es par le conseil d'administration.

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MOD 2.2

Le conseil d'administration peut, dans la mesure des dispositions pr�vues aux articles 13 et 13bis de la loi du 27 juin 1921 sur les ASBL, d�l�guer des pouvoirs � un ou plusieurs administrateurs ou � des tiers.

Dans ces cas, l'�tendue des pouvoirs du (des) mandataires(s) sera pr�cis�e ainsi que la dur�e du mandat.

La d�mission ou la r�vocation d'un administrateur met fin � tout mandat conf�r� par le conseil d'administration.

Les actions judiciaires, tant en demandant qu'en d�fendant, sont dict�es par le conseil d'administration et intent�es ou soutenues au nom de l'association par le conseil d'administration.

Article 23 : mention de la d�nomination sociale - identification de l'A.S.B.L. dans ses rapports avec les tiers

Tous les actes, factures, annonces, publications et autres documents �manant de l'association mentionnent la d�nomination sociale de l'association, pr�c�d�e ou suivie imm�diatement des mots "association sans but lucratif' ou du sigle "ASBL" ainsi que l'adresse du si�ge social.

Article 24 : exercice social

L'exercice social commence le 1/07 pour se terminer le 30/06 suivant.

Par exception, le premier exercice social d�butera le jour de la constitution de l'ASBL pour se terminer le 30/06.

Article 25 : dissolution de l'association

En cas de dissolution de l'association, l'assembl�e g�n�rale d�signera le ou les liquidateurs, d�terminera leurs pouvoirs et indiquera l'affectation � donner � l'actif net de l'avoir social de l'association.

Article 26 : publications en cas de dissolution

Toute d�cision relative � la dissolution, aux conditions de la liquidation, � la nomination et � la cessation des fonctions du ou des liquidateur(s), la cl�ture de la dissolution, ainsi qu'� l'affectation de l'actif net est d�pos�e et publi�e

conform�ment � la loi relative aux ASBL.

Article 27 : comp�tences r�siduelles

Tout ce qui n'est pas express�ment pr�vu dans les pr�sents statuts est r�gl� conform�ment � la loi r�gissant les associations sans but lucratif.

Article 28 : dossier central constitu� au greffe du tribunal de commerce - mise � jour constante du dossier central

Le conseil d'administration, � la diligence de son secr�taire, se doit de veiller � ce

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MOD 2.2

que le dossier centralis� au greffe du tribunal de commerce soit toujours complet en sorte qu'il contienne :

1- les statuts de l'association;

2- les actes relatifs � la nomination ou � la cessation des fonctions des administrateurs et commissaires;

3- une copie du registre des membres mise � jour en cas de modification;

4- les d�cisions relatives � la nullit� ou � la dissolution de l'association, � sa liquidation et � la nomination et � la cessation de fonction des liquidateurs ainsi que les d�cisions judiciaires pour autant qu'elles soient coul�es en force de chose jug�e ou ex�cutoires par provision;

5- les comptes annuels de l'association �tablis conform�ment aux exigences pos�es par le l�gislateur;

6- le texte coordonn� des statuts suite � leur modification;

7- En cas de modification de la composition de l'association, une liste des membres mise � jour doit �tre d�pos�e au dossier central dans le mois de la date

anniversaire du d�p�t des statuts.

Article 29 : mentions f�d�rales obligatoires - qualit� de membre de KAWRAL BELGIQUE

L'association s'engage � respecter les statuts, r�glements, directives et d�cisions de K-B Toute stipulation des pr�sents statuts contraire � son r�glement est tenue comme nulle et non avenue pour ce qui les concerne.

L'association s'engage en outre � respecter les principes de loyaut�, d'int�grit� et d'esprit humain en tant qu'expression du savoir vivre.

Apr�s �puisement de la proc�dure statutaire, tous les litiges relatifs � la gestion de l'association surgissant au sein de celle-ci et d�coulant de l'application du

r�glement de I K-B sont tranch�s par un coll�ge arbitral compos� de huit membres du comit� de coordination du K-B .

Article 30 : dispositions transitoires

L'assembl�e de ce jour cr�ant l'association sans but lucratif d�signe comme

ADMINISTRATEURS:

HABY NDIAYE n� en 1952 � NDIOUM d�pt de PODOR /SENEGAL NDIAYE MOHAMED EL K n� en 1964 � NCHOTT / Mauritanie OUMAR SARR n� le 02/ 12 / 63 � ROSSO / SENEGAL MOUSSA MBAYE n� le 15/ 11 / 68 � Dar EL barka / mtanie MAMOUDOU NDIAYE n� le 05 /11 / 84 � Pikine / S�n�gal MAMADOU AMADOU n� Ie 12 / 06 / 68 � A�r� Mbar-Bogh�

Le conseil d'administration a d�sign� comme

1- PRESIDENT : HABY NDIAYE

- ADJOINT : NDIAYE MOHAMED EL K

2- SECRETAIRE : OUMAR SARR

Mon 2.2

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- ADJOINT

3- TR�SORIER :

- ADJOINT : : MOUSSA MBAYE

MAMOUDOU NDIAYE

MAMADOU AMADOU

Coordonnées
KAWRAL BELGIQUE, EN ABREGE : K - B

Adresse
RUE STEYLS 13 1020 BRUXELLES

Code postal : 1020
Localité : Laeken
Commune : BRUXELLES
Région : Région de Bruxelles-Capitale

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Association sans but lucratif

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