ONLYSALESJOB

Dénomination : ONLYSALESJOB

Forme juridique : Société anonyme

N° entreprise : 831.828.844

Publication

06/08/2014 : ME. - COMPTES ANNUELS 31.12.2013, APP 04.07.2014, DPT 31.07.2014 14389-0022-015
08/07/2013

��(en abr�g�)

Forme juridique ; soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e

Si�ge : Tenreuken, 34 � Watermael-Boitsfort 11170 Bruxelles

(adresse compl�te)

' Obiet(s) de l'acte :TRANSFORMATION EN SOCIETE ANONYME

D'un proc�s-verbal dress� le six juin deux mil treize par Ma�tre Nicolas van Raemdonck, notaire � la r�sidence de Schaerbeek, enregistr� dix r�les sans renvoi au 1er bureau de l'Enregistrement de Woluw� le vingt et un juin deux mil treize, volume 39, folio 65, case 1. Re�u vingt-cinq euros (25� ). Inspecteur Principal (sign�) JEANBAPTISTE F,

11 r�sulte que l'assembl�e g�n�rale a pris � l'unanimit� les d�cisions suivantes

1. Rapport (article 332 Code des soci�t�s)

Le Pr�sident a donn� lecture du rapport r�dig� conform�ment � l'article 332 du Code des soci�t�s, � savoir, le rapport r�dig� par l'organe de gestion en date du 20 avril 2013, justifiant la proposition de poursuite des; activit�s de la soci�t�, et exposant les mesures qu'il compte adopter en vue de redresser la situation financi�re: de la soci�t�.

Ce rapport est rest� annex� au proc�s-verbal et est d�pos� en m�me temps qu'une exp�dition des, pr�sentes dans le dossier de la soci�t� aupr�s du greffe du tribunal de commerce comp�tent.

2. Dissolution ou poursuite des activit�s

A la demande du notaire soussign� quant � la tenue d'une assembl�e g�n�rale dans un d�lai n'exc�dant' pas deux mois � dater du moment o� la perte, par suite de laquelle l'actif net est r�duit � un montant inf�rieur � : la moiti� du capital social, a �t� constat�e, le Pr�sident a d�clar� qu'aucune assembl�e g�n�rale d�lib�rant et. statuant conform�ment � l'article 332 du Code des soci�t�s n'a �t� tenue depuis lors.

Le rapport pr�cit� de l'organe de gestion propose de poursuivre les activit�s de la soci�t�, et expose les' : mesures qu'il compte adopter en vue de redresser la situation financi�re de la soci�t� (plus particuli�rement les

" augmentations de capital dont question � l'ordre du jour).

Le Pr�sident a expos� que, �tant donn� que l'actif net de la soci�t� est r�duit � un montant Inf�rieur au: quart du capital social, la pr�sente assembl�e peut d�cider de la dissolution de la soci�t� si elle est approuv�e par le quart des voix �mises. Par ailleurs, �tant donn� que l'actif net de la soci�t� est inf�rieur au montant minimum pr�vu � l'article 333 du Code des soci�t�s (soit � 6.200,00), tout int�ress� peut demander au tribunal la dissolution de la soci�t�.

Le Pr�sident a propos� d�s lors de poursuivre les activit�s de la soci�t� sous la condition suspensive de la r�alisation des augmentations de capital pr�cit�es.

Sur base du rapport pr�cit�, l'assembl�e a d�cid� de poursuivre les activit�s de la soci�t�, toutefois sous la condition suspensive de la r�alisation effective des augmentations de capital inscrites � l'ordre du jour de la pr�sente assembl�e.

3. Augmentation de capital (1)

" L'assembl�e a d�cid� d'augmenter le capital social � concurrence de mille huit cent quarante-et-un euros', quarante cents (� 1.841,40), en num�raire, pour le porter de dix-huit mille six cents euros (� 18.600,00) � vingt' mille quatre cent quarante-et-un euros quarante cents (� 20.441,40), avec une prime d'�mission de nonante-huit mille cent cinquante-huit euros soixante cents (E 98.158,60), par la cr�ation de nonante-neuf (99) nouvelles parts sociales, appel�es 'parts sociales B', jouissant des m�mes droits et avantages que les parts sociales existantes, appel�es 'parts sociales A', et participant aux b�n�fices � partir de leur souscription.

Droit de souscription pr�f�rentielle renonciation

Mentionner sur la derni�re page du Volet B Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

MOD WORD 111

Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte au greffe

111

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Ne d'entreprise : 0831.828.844 D�nomination

(en entier) : ONLYSALESJOB

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Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 08/07/2013 - Annexes du Moniteur belge

Les associ�s actuels ont d�cid� de renoncer irr�vocablement en ce qui concerne la pr�sente augmentation de capital, au droit de pr�f�rence pr�vu par l'article 309 du Code des soci�t�s, ce au profit de :

- la soci�t� anonyme 'SA IPM Group NV', ayant son si�ge social � Etterbeek / 1040 Bruxelles, rue des Francs, 79, num�ro d'entreprise 0403.508.716

laquelle s'est propos� de souscrire � l'ensemble des parts sociales nouvelles, soit nonante-neuf (99) parts sociales B.

En outre, et pour autant que de besoin, les associ�s actuels ont renonc� express�ment et irr�vocablement au respect du d�lai de quinze jours pr�vu par l'article 310 du Code des soci�t�s.

4, Souscription - lib�ration

Est intervenue aux pr�sentes, la soci�t� anonyme 'SA [PM Group NV', pr�cit�e, ici repr�sent�e conform�ment � l'article 22 de ses statuts, par Monsieur Fran�ois le HODEY, domicili� � Rhode-Saint-Gen�se, avenue Lequime, 58a, en sa qualit� d'administrateur d�l�gu�, agissant en vertu d'une d�cision du conseil d'administration de la dite soci�t� dat�e du 16 mai 2013.

Laquelle soci�t�, ainsi repr�sent�e, apr�s avoir entendu lecture de tout ce qui pr�c�de, a d�clar� avoir parfaite connaissance des statuts et de la situation financi�re de la soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e ONLYSALESJOB, et a d�clar� souscrire les nonante-neuf (99) nouvelles parts sociales, appel�es 'parts sociales B', au prix de dix-huit euros soixante cents (� 18,60) par action, major� d'une prime d'�mission de neuf cent nonante-et-un virgule cinq cent et un euros (� 991,501) par part sociale.

Le montant de la pr�sente augmentation de capital s'�l�ve d�s lors � mille huit cent quarante-et-un euros quarante cents (� 1.841,40), major� d'une prime d'�mission de nonante-huit mille cent cinquante-huit euros soixante cents (� 98.158,60).

En r�mun�ration de cet apport, nonante-neuf (99) nouvelles parts sociales B ont �t� attribu�es � la soci�t� anonyme SA IPM Group NV, qui a d�clar� accepter. Ces nouvelles parts sociales B jouissent des m�mes droits et avantages que les parts sociales existantes, appel�es 'parts sociales A', et participent aux b�n�fices � partir de leur souscription,

La souscriptrice a d�clar�, et tous les membres de l'assembl�e ont reconnu, que chacune des parts sociales ainsi souscrites, a �t� lib�r�e prime d'�mission comprise- � concurrence de cent pour cent, par un versement en esp�ces, qu'elle a effectu� au compte num�ro BE51 0016 9817 5562 ouvert au nom de la soci�t� "ONLYSALESJOB", en la banque BNP Paribas Fortis, de sorte que la soci�t� a, d�s � pr�sent de ce chef, � sa disposition, une somme de cent mille euros (� 100.000,00).

Une attestation de ce d�p�t en date du 05 juin 2013 reste ci-annex�e.

5. Augmentation de capital (2)

L'assembl�e a d�cid� d'augmenter te capital � concurrence de nonante-huit mille cent cinquante-huit euros soixante cents (� 98.158,60), pour le porter de vingt mille quatre cent quarante-et-un euros quarante cents (� 20.441,40) � cent dix-huit mille six cents euros (� 118.600,00), par incorporation de la prime d'�mission pr�cit�e au capital.

6. Constatation de la r�alisation effective de l'augmentation de capital.

Les associ�s pr�sents ont constat� et ont requis le notaire soussign� d'acter que les augmentations du

capital sont int�gralement souscrites, que chaque part sociale nouvelle est lib�r�e � concurrence de cent pour

cent, et que le capital est ainsi effectivement port� � cent dix-huit mille six cents euros (� 118.600,00) et

repr�sent� par mille nonante-neuf (1.099) parts sociales (dont 1.000 parts sociales A et 99 parts sociales B).

D�s lors, � la suite des pr�sentes augmentations de capital

- Monsieur Serge GOFF1N d�tient 500 parts sociales A ;

- Monsieur Alexandre DEMBOUR d�tient 500 parts sociales A ;

- la soci�t� 'SA IPM Group NV' d�tient 99 parts sociales B.

7. L'assembl�e a d�cid� de transf�rer le si�ge social � l'adresse suivante : Etterbeek 1 1040 Bruxelles, rue des Francs, 79, � compter de ce jour.

8. Rapports transformation

L'assembl�e a dispens� le Pr�sident de donner lecture des rapports et de l'�tat r�dig�s conform�ment aux articles 776 � 778 du Code des soci�t�s, � savoir :

- le rapport de l'organe de gestion, dat� du 26 avril 2013, justifiant la proposition de transformation de la pr�sente soci�t� en soci�t� anonyme;

- le rapport du r�viseur, �tant la soci�t� civile ayant pris la forme d'une soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e LUK OSTYN, ayant son si�ge social � 3000 Leuven, Karel van Lotharingenstraat, 23, repr�sent�e par Monsieur Luk OSTYN, r�viseur d'entreprises, dat� du 26 avril 2013, sur la situation active et passive de la soci�t� arr�t�e au 31 mars 2013.

L'assembl�e g�n�rale a reconnu avoir re�u copie des dits rapports, ainsi que de leurs annexes et a d�clar�

n'avoir aucune remarque � formuler au sujet de leur contenu et de leur date d'�tablissement et de transmission. Les conclusions du rapport dress� par l'expert-comptable externe sont r�dig�es litt�ralement comme suit :

� Pour conclure mon rapport sur l'�tat r�sumant la situation active et passive au 31 mars 2013 de la SPRL

ONLYSALESJOB, �tablie sous la responsabilit� de l'organe de gestion de la soci�t� dans le cadre de la

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 08/07/2013 - Annexes du Moniteur belge

transformation de la SPRL ONLYSALESJOB en SA ONLYSALESJOB, je d�clare, sous r�serve que la soci�t� recoive un soutien suffisant pour garantir sa continuit�, que:

1.Mes travaux ont �t� effectu�s conform�ment aux Normes de l'Institut des R�viseurs d' Entreprises relatives au rapport � r�diger � l'occasion de la transformation d'une soci�t�. Ces travaux ont eu pour seul but d'identifier toute sur�valuation de l'actif net mentionn� dans la situation active et passive au 31 mars 2013.

2.Mes travaux n'ont pas fait appara�tre la moindre sur�valuation de l'actif net.

3.L'�tat r�sumant la situation active et passive forme une base raisonnable pour le calcul de l'actif net. Celui-ci, tel que constat� dans la situation active et passive au 31 mars 2013 et y compris le b�n�fice interm�diaire de l'exercice en cours de � 3.858,28, est n�gatif pour un montant de � -109.626,39 et est par cons�quent inf�rieur � concurrence de � 128.226,39 au capital social de � 18,600 et �galement inf�rieur au minimum requis (� 61.500) par l'article 214 du Code des Soci�t�s, relatif aux SA,

4.En raison des fonds propres n�gatifs, les articles 332 et 333 du Code des Soci�t�s sont d'application. Il n'y a pas d'autres informations que j'estime indispensables pour les actionnaires et les tiers.

Leuven, le 26 avril 2013

Soci�t� Civile S.P.R.L. LUK OSTYN,

Repr�sent�e par Luk OSTYN,

R�viseur d'entreprises

G�rant �

Le rapport de l'organe de gestion, avec en annexe l'�tat r�sumant la situation active et passive de la soci�t� arr�t�e au 31 mars 2013, ainsi que le rapport du r�viseur, restent annex�s au pr�sent proc�s-verbal et seront d�pos�s en m�me temps qu'une exp�dition des pr�sentes dans le dossier de la soci�t� aupr�s du greffe du tribunal de commerce comp�tent.

9. Transformation

L'assembl�e a d�cid� de transformer la forme juridique de la soci�t� sans changement de sa personnalit� juridique, et d'adopter ia forme juridique d'une soci�t� anonyme. Les activit�s et objet sociaux demeurent inchang�s.

Sous r�serve des d�cisions d'augmentation du capital qui pr�c�dent, le capital et les r�serves demeurent intacts, de m�me que tous les �l�ments d'actif et de passif, les amortissements, les moins-values et les plus-values. La soci�t� anonyme continuera les �critures et la comptabilit� tenues par la soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e.

La soci�t� anonyme conserve le num�ro 0831.828.844 sous lequel la soci�t� est inscrite aupr�s du registre des personnes morales de la Banque Carrefour des Entreprises � Bruxelles.

La transformation se fait sur base de la situation active et passive de la soci�t� arr�t�e au 31 mars 2013. Toutes les op�rations faites depuis cette date par la scci�t� priv�e � responsabilit� limit�e sont r�put�es r�alis�es pour la soci�t� anonyme, notamment pour ce qui concerne l'�tablissement des comptes annuels.

R�partiticn des actions

Les mille nonante-neuf (1.099) actions repr�sentant le capital social de la soci�t� anonyme sont r�parties entre les associ�s, proportionnellement � leurs droits ant�rieurs dans la soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e, � savoir.

- Monsieur Serge COFFIN, pr�cit�: 500 actions A;

- Monsieur Alexandre DEMBOUR, pr�cit�; 500 actions A ;

- la soci�t� anonyme 'SA IPM Group NV', pr�cit�e : 99 actions B.

10. Adoption de nouveaux statuts

L'assembl�e a d�cid�, suite � la transformation de la soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e en soci�t� anonyme, d'adopter le texte des nouveaux statuts, en ce compris l'objet social modifi� et la date de l'assembl�e g�n�rale ordinaire modifi�e, r�dig� comme suit :

� CHAPITRE PREMIER - CARACTERE DE LA SOCIETE

ARTICLE 1 - D�NOMINATION

La soci�t� prend la forme d'une soci�t� anonyme.

Elle est d�nomm�e : ONLYSALESJOB.

Cette d�nomination sera toujours pr�c�d�e et suivie des abr�viations � NV � et � SA � dispos�es dans un

ordre ou dans l'autre.

ARTICLE 2 SIEGE SOCIAL

Le si�ge social est �tabli � Etterbeek / 1040 Bruxelles, rue des Francs, 79.

Le conseil d'administration peut, sans modification des statuts, transf�rer le si�ge social en tout autre endroit

de Belgique moyennant le respect de la l�gislation sur l'emploi des langues. Tout transfert du si�ge social est

publi� aux Annexes du Moniteur belge par les soins du conseil d'administration.

Le conseil d'administration est en outre autoris� � �tablir des si�ges administratifs, si�ges d'exploitation,

succursales et filiales tant en Belgique qu'� l'�tranger.

ARTICLE 3 - OBJET

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Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 08/07/2013 - Annexes du Moniteur belge

La soci�t� a pour objet, tant en Belgique qu'� l'�tranger :

. - toutes op�rations relatives � tout type de travaux, �tudes, services, d�veloppements informatiques, consultances, recherches et d�veloppement en rapport direct ou indirect avec les domaines des march�s des services, des m�dias, de la publicit� et de l'interm�diation dans les domaines de l'emploi, de la formation et du conseil ;

- l'achat, la vente, la construction, le d�veloppement, la maintenance, le leasing, la location de tous mat�riels, accessoires, fournitures et produits, ainsi que de tout logiciel utilis�s dans les domaines pr�cit�s.

Elle peut acqu�rir tous biens mobiliers ou immobiliers pour autant que ceux-ci aient un lien direct ou indirect avec l'objet de la soci�t�. Elle peut en outre, sous r�serve de restrictions l�gales, faire toutes op�rations commerciales, industrielles, mobili�res, immobili�res ou financi�res se rattachant directement ou indirectement � son objet social.

Elle peut notamment s'int�resser par voie d'apport, de fusion, de souscription, d'intervention financi�re ou par tout autre mode, dans toutes soci�t�s ou entreprises, en Belgique ou � l'�tranger, ayant en tout ou en partie, un objet similaire ou connexe au sien ou susceptible d'en favoriser l'extension et le d�veloppement ou de nature � la favoriser.

Elle peut accorder des pr�ts ou des avances sous quelle que forme que ce soit, � toutes personnes ou soci�t�s, li�es ou non et se porter caution ou donner toute s�ret� personnelle ou r�elle en faveur de toute personne ou soci�t�, li�e ou non.

Elle peut exercer fa ou les fonctions d'administrateur, de g�rant ou de liquidateur.

ARTICLE 4 - DUREE

La soci�t� est constitu�e pour une dur�e illimit�e.

La soci�t� peut �tre dissoute anticipativement par simple d�cision de l'assembl�e g�n�rale d�lib�rant

comme en mati�re de modification aux statuts.

CHAPITRE DEUX - CAPITAL

ARTICLE 5 - CAPITAL

Le capital social est fix� � cent dix-huit mille six cents euros (� 118.600,00).

Il est divis� en mille nonante-neuf (1.099) actions, r�parties en mille (1.000) actions de cat�gorie �A � et

nonante-neuf (99) actions de cat�gorie �B�, sans d�signation de valeur nominale, repr�sentant chacune un I

mille nonante-neuvi�me de l'avoir social, ayant toutes un droit de vote.

En cas de cession d'actions d'une cat�gorie au b�n�fice d'un cessionnaire, actionnaire d'une autre

cat�gorie, la ou les actions c�d�es sont reclass�es dans la cat�gorie du cessionnaire.

Les actions de cat�gorie A et B b�n�ficient de droits identiques, sauf stipulation contraire expresse des

statuts.

CHAPITRE TROIS DES ACTIONS ET DE LEUR TRANSMISSION

ARTICLE 10 NATURE DES ACTIONS ET APPELS DE FONDS

Les actions, m�me enti�rement lib�r�es, sont et restent nominatives.

II est tenu au si�ge social un registre pour chaque cat�gorie de titres nominatifs, dont tout actionnaire peut

prendre connaissance,

Des certificats constatant les inscriptions dans le registre des actions nominatives seront d�livr�es aux

titulaires des actions,

Les versements � effectuer sur des actions non enti�rement lib�r�es lors de leur souscription sont appel�s,

s'il y a lieu, par les soins du conseil d'administration.

CHAPITRE QUATRE - ADMINISTRATION ET CONTROLE

ARTICLE 17 - COMPOSITION DU CONSEIL D'ADMINISTRATION

La soci�t� est administr�e par un conseil d'administration compos� d'au moins trois (3) membres et d'au plus quatre (4) membres, en droit d'�tre repr�sent�s au conseil.

Les administrateurs sont nomm�s par l'assembl�e g�n�rale des actionnaires pour un d�lai de six (6) ans maximum et sont en tout temps r�vocables par elle.

La repr�sentation au conseil d'administration sera r�partie entre les administrateurs pr�sent�s par les actionnaires A et les administrateurs pr�sent�s par les actionnaires B � due concurrence de la proportion de ces actionnaires dans le capital de la soci�t�, sachant que l'actionnaire B sera repr�sent� par au moins un administrateur.

Les administrateurs sont �lus sur base d'une liste de deux candidats par poste pr�sent�s par la majorit� des actions de chaque cat�gorie A et B.

Lorsque plusieurs mandats sont � pourvoir, l'�lection de chaque administrateur est soumise � la condition que l'assembl�e g�n�rale ait pourvu � l'�lection de tous les mandats pour lesquels deux candidats ont �t� valablement pr�sent�s.

ARTICLE 22 POUVOIRS DU CONSEIL

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Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 08/07/2013 - Annexes du Moniteur belge

Le conseil d'administration a le pouvoir d'accomplir tous les actes n�cessaires ou utiles � la r�alisation de l,objet social de la soci�t�, � l'exception de ceux que la loi r�serve � l'assembl�e g�n�rale.

ARTICLE 23 -- GESTION JOURNALIERE

Le conseil d'administration peut conf�rer la gestion journali�re de la soci�t� ainsi que la repr�sentation de la

soci�t� en ce qui concerne cette gestion :

- soit � un ou plusieurs de ses membres qui portent le titre d'administrateur-d�l�gu� ;

- soit � un ou plusieurs d�l�gu�s choisis hors de son sein.

Le conseil d'administration et les d�l�gu�s � la gestion journali�re dans les limites de leur propre d�l�gation

peuvent, dans le cadre de cette gestion, d�l�guer des pouvoirs sp�ciaux � tout mandataire.

Le conseil d'administration peut r�voquer en tout temps les personnes mentionn�es aux alin�as qui

pr�c�dent.

Il fixe les attributions et les r�mun�rations fixes et variables � charge du compte de r�sultats, des personnes

� qui il conf�re les d�l�gations.

ARTICLE 25 -- CONTROLE

Le contr�le de la situation financi�re, des comptes annuels et de la r�gularit� au regard de la loi et des statuts, des op�rations � constater dans les comptes annuels, doit �tre confi� � un ou � plusieurs commissaires, membres de l'institut des R�viseurs d'Entreprises, nomm�s par l'assembl�e g�n�rale pour une dur�e de trois ans, renouvelable*

Les �moluments du ou des commissaires sont fix�s par l'assembl�e g�n�rale � l'occasion de leur nomination.

Toutefois, par d�rogation � ce qui pr�c�de, lorsque la soci�t� r�pond aux crit�res pr�vus par l'article 141 du code des soci�t�s, la nomination d'un ou de plusieurs commissaires est facultative. Chaque actionnaire a d�s lors, individuellement, les pouvoirs d'investigation et de contr�le d�volus au(x) commissaire(s) par la loi.

ARTICLE 26 REPR�SENTATION ET ACTIONS JUDICIAIRES

La soci�t� est repr�sent�e dans tous fes actes, y compris ceux o� intervient un fonctionnaire public ou un

officier minist�riel et en justice:

- soit par deux administrateurs agissant conjointement ou soit par l'administrateur- d�l�gu�, agissant seul;

- soit, dans les limites de la gestion journali�re, par un d�l�gu� � cette gestion.

Elle est en outre valablement engag�e par des mandataires sp�ciaux dans les limites de leurs mandats.

CHAPITRE CINQ - ASSEMBLEES GENERALES

ARTICLE 28 REUNIONS

L'assembl�e g�n�rale annuelle se r�unit le quatri�me mercredi du mois d'avril � neuf heures. S'il s'agit d'un jour f�ri� l�gal, l'assembl�e a lieu le premier jour ouvrable suivant, autre qu'un samedi, � la m�me heure.

L'assembl�e peut �tre convoqu�e extraordinairement chaque fois que l'int�r�t de la soci�t� l'exige, Elle doit l'�tre � la demande d'actionnaires repr�sentant ensemble le cinqui�me du capital social.

Les assembl�es g�n�rales se tiennent au si�ge social ou � tout autre endroit indiqu� dans la convocation.

CHAPITRE SIX - EXERCICE SOCIAL - COMPTES ANNUELS

ARTICLE 37-- EXERCICE SOCIAL

L'exercice social commence le premier janvier et se cl�ture le trente et un d�cembre de chaque ann�e.

ARTICLE 39 DISTRIBUTION

Sur le b�n�fice net, Il est effectu� chaque ann�e un pr�l�vement d'au moins cinq pour cent (5 %), affect� � la r�serve l�gale. Ce pr�l�vement cesse d'�tre obligatoire lorsque la r�serve l�gale atteint le dixi�me du capital social. II doit �tre repris si cette r�serve l�gale vient � �tre entam�e.

Le solde re�oit l'affectation que lui donne l'assembl�e g�n�rale statuant sur proposition du conseil d'administration dans le respect de la loi.

CHAPITRE SEPT - DISSOLUTION LIQUIDATION

ARTICLE 41 LIQUIDATION

En cas de dissolution de la soci�t�, pour quelque cause et � quelque moment que ce soit, la liquidation est effectu�e par le ou les liquidateurs d�sign�s par l'assembl�e g�n�rale ou, � d�faut de pareille nomination, par le conseil d'administration en fonction � cette �poque, agissant en qualit� de comit� de liquidation.

Les liquidateurs disposent � cette fin des pouvoirs les plus �tendus conf�r�s par la loi. L'assembl�e g�n�rale d�termine le cas �ch�ant les �moluments du ou des liquidateurs.

ARTICLE 42 REPARTI-FION

Apr�s r�glement du passif et des frais de liquidation ou consignation des sommes n�cessaires � cet effet,

l'actif net sert d'abord � rembourser, en esp�ces ou en titres, le montant lib�r� des actions,

Volet B - Suite

Si toutes les actions ne sont pas lib�r�es dans une �gare proportion, les liquidateurs, avant de proc�der aux �partitions, tiennent compte de cette situation et r�tablissent l'�quilibre par des appels de fonds ou par une r�partition pr�alable.

Le solde est r�parti �galement entre toutes les actions,

11. Mandats des g�rants

Les mandats des g�rants, � savoir

- Monsieur GOFFIN Serge, pr�nomm� ;

- Monsieur DEMBOUR Alexandre, pr�nomm� ;

sont venus ce jour � expiration par la d�cision de transformation qui pr�c�de.

Les d�cisions relatives � la d�charge � donner aux g�rants seront prises lors de l'approbation des comptes

annuels de l'ann�e en cours.

12. Nomination des administrateurs

L'assembl�e � d�cid�

1� de fixer le nombre d'administrateurs � trois ;

2� d'appeler � ces fonctions

-La soci�t� anonyme SA IPM Group NV, pr�nomm�e, dont le repr�sentant permanent est Monsieur

Fran�ois le HODEY, domicili� � 1640 Rhode-Saint-Gen�se, avenue Lequime, 58a ;

-Monsieur Serge GOFFIN, domicili� � 1170 Watermael-Boitsfort, Tenreuken, 34 ;

-Monsieur Alexandre DEMBOUR, domicili� � 1030 Schaerbeek, Grande rue au Bois, 26.

Tous ici pr�sents, et qui ont accept� le mandat leur �tant ainsi conf�r�.

Leur mandat prendra fin imm�diatement apr�s l'assembl�e g�n�rale annuelle de 2019.

3� que ces mandants seront exerc�s � titre gratuit, sauf d�cision contraire de l'assembl�e g�n�rale,

4� de ne pas nommer de commissaire, fes comparants estimant, de bonne foi, que la soci�t� r�pondra aux

crit�res �nonc�s � l'article 15 du Code des soci�t�s.

13, L'assembl�e a conf�r� tous pouvoirs:

- aux g�rants pour l'ex�cution des d�cisions prises sur les objets qui pr�c�dent ;

- au notaire soussign� pour la coordination des statuts et le d�p�t du texte coordonn� conform�ment aux

dispositions l�gales ;

- � XERIUS, Guichet d'entreprises ayant son si�ge � 1030 Bruxelles, rue Royale, 269, ou � ses employ�s,

avec facult� de substitution, afin de faire op�rer � toutes modifications n�cessaires aupr�s de toutes

administrations, en particulier au registre des personnes morales et � la taxe sur la valeur ajout�e.

Conseil d'administration

A l'instant, le conseil d'administration nomm� comme dit ci-dessus, a d�cid� de proc�der � la nomination du

pr�sident du conseil d'administration et des administrateurs d�l�gu�s.

A l'unanimit�, les administrateurs ont nomm�

a) Pr�sident : Monsieur Serge COFFIN, pr�nomm�, qui a accept�.

Ce mandat est gratuit,

b) Administrateurs d�l�gu�s : Monsieur Serge GOFFIN ainsi que Monsieur Alexandre DEMBOUR, tous

deux pr�nomm�s, qui ont accept�.

Ces mandats sont gratuits,

POUR EXTRAIT ANALYTIQUE CONFORME,

Nicolas van RAEMDONCK

Notaire

D�pos� ce jour : exp�dition dudit P.V. + statuts coordonn�s

Mentionner sur la derni�re page du Volet B :

Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de fa personne ou des personnes ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

R�serv�

au

Moniteur

belge '

08/10/2012 : ME. - COMPTES ANNUELS 31.12.2011, APP 04.06.2012, DPT 28.09.2012 12601-0159-015
10/10/2016 : ME. - COMPTES ANNUELS 31.12.2015, APP 27.04.2016, DPT 30.09.2016 16643-0112-016

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Adresse
RUE DES FRANCS 79 1040 BRUXELLES

Code postal : 1040
Localité : ETTERBEEK
Commune : ETTERBEEK
Région : Région de Bruxelles-Capitale

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