PEOPLE MANAGEMENT NETWORK

Dénomination : PEOPLE MANAGEMENT NETWORK

Forme juridique : Société privée à responsabilité limitée

N° entreprise : 561.983.653

Publication

25/09/2014

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N� d'entreprise : D�nomination

f.401) WORD 11.1

Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte au greffe

D�pos� / Re�u le

16 SP. 2014

au greffe'ductrdbunal de commerce

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(en entier): PEOPLE MANAGEMENT NETWORK

(en abr�g�):

Forme juridique : Soci�t� Priv�e � Responsabilit� Limit�e

Si�ge : Rue des Sols num�ro 8 � Bruxelles (1000 Bruxelles)

(adresse compl�te)

Obi(s) de l'acte :CONSTITUTION

Aux termes d'un acte re�u par Ma�tre G�rard INDEKEU, Notaire associ� r�sidant � Bruxelles (1050

. Bruxelles), Avenue Louise, 126, faisant partie de la Soci�t� Civile � forme de Soci�t� Priv�e � Responsabilit�

, Limit�e "G�rard INDEKEU - Dimitri CLEENEWERCK de CRAYENCOUR", BOE n� 0890.388.338, le onze: septembre deux mil quatorze, a �t� constitu�e la Soci�t� Priv�e � Responsabilit� Limit�e sous la d�nomination epeoPLE MANAGEMENT NETWORK�, dont le si�ge social sera �tabli � Bruxelles (1000 Bruxelles), rue des Sols num�ro 8, et au capital de vingt mille euros (20.000,- E), repr�sent� par cent parts sociales (100), sans d�signation de valeur nominale.

Associ�s

-La soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e "ROBIN PRODUCTIONS", ayant son si�ge social � 9300 Alost,

Lindenstraat 18, inscrite au Registre des Personnes Morales (Alost) sous le num�ro 0441.706.920.

-Monsieur LECLERCQ-ADAM Andr� Armand, domicili� � 4840 VVelkenraedt, Voie de Li�ge num�ro 69.

-La soci�t� anonyme de droit luxembourgeois "POLARIS CONSULTING", ayant son si�ge social � L-1150

Luxembourg (Grand-Duch� de Luxembourg), route d'Arien 291, inscrite au Registre de Commerce

(Luxembourg) sous le num�ro B 132696.

-Monsieur GAVEL Bert, domicili� � Anderlecht (1070 Bruxelles), Place De Linde num�ro 13.

-La soci�t� anonyme "MENS & MANAGEMENT MEDIA EN INFORMATIE", ayant son si�ge social � 9420:

Erpa-Mere, Kloosterstraat 11, inscrite au Registre des Personnes Morales (Alost) sous le num�ro

0478.831.491.

Forme d�nomination

t_a soci�t� a adopt� la forme juridique de soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e.

Elle est d�nomm�e � PEOPLE MANAGEMENT NETWORK �.

Si�ge social

Le si�ge social est �tabli � Bruxelles (1000 Bruxelles), rue des Sois num�ro 8.

Objet social

La soci�t� a pour objet, tant en Belgique qu'a l'�tranger, pour compte propre, pour compte d'autrui, comme: repr�sentant, commissionnaire ou d'interm�diaire

1.Le d�veloppement de r�seaux payants destin�s aux managers et tous professionnels de mani�re g�n�rale, et particuli�rement les r�seaux sp�cialis�s dans le people management.

2,Le recueil, le traitement, et la diffusion payante d'informations techniques dans les domaines soda-�conomique et de management dans le sens le plus large du terme. A ces fins, la soci�t� fera usage tous' m�dias disponibles (communication orale, impressions, audiovisuel, internet et toutes autres formes de m�dias: quelles qu'elles soient).

3.Toutes activit�s de management, consultance, �tude, recherche, prospection, gestion, coordination, mise. en oeuvre et suivi de tous services et prestations g�n�ralement quelconques aux entreprises, relevant' principalement mais non exclusivement des domaines administratif, marketing, production et d�veloppement, traitement, informatique et la gestion d'entreprises.

4.Le r�le d'interm�diaire et la perception de commissions et r�mun�rations au sens large du terme.

Mentionner sur la derni�re page du Volet B Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter la personne morale a l'�gard des tiers

Au verso: Nom et signature

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 25/09/2014 - Annexes du Moniteur belge

5.Le commerce sous toutes ses formes et notamment l'importation, l'exportation, l'achat et la vente en gros ou au d�tail, la repr�sentation et le courtage, ainsi que la fabrication, la transformation et le transport de toutes marchandises et de tous produits.

Elle peut constituer, d�velopper et g�rer un patrimoine mobilier et faire toutes op�rations mobili�res quelconques y compris celles se rapportant � tous droits mobiliers comme l'acquisition par voie d'inscription ou de cession et la gestion d'actions, de parts sociales, d'obligations convertibles ou non, de pr�ts de consommation, de pr�ts ordinaires, de bons de caisse ou autres valeurs mobili�res, de quelque forme que ce soit, tant de personnes morales que d'entreprises, belges ou �trang�res, existantes ou encore � constituer.

Elle peut constituer, d�velopper, promouvoir et g�rer un patrimoine immobilier, et r�aliser toute op�ration immobili�re et fonci�re quelconque, y compris celles se rapportant � tous droits r�els immobilier comme, entre autres, l'emphyt�ose, la superficie ou encore le leasing immobilier, le tout dans son acceptation la plus large et

notamment l'acquisition, l'ali�nation, l'acte de grever, l'�change, la r�novation, la transformation,

l'am�nagement, l'entretien, le lotissement, la prospection, l'exploitation, fa pr�paration pour construire, la location (donner ou prendre � bail), Ia sous-location, la mise � disposition, la gestion et la g�rance, dans le sens le plus large, en nom propre et au nom de tiers d'immeubles et de droits r�els immobiliers, sans que cette �num�ration soit limitative, et de biens meubles concernant l'am�nagement et l'�quipement d'immeubles, sans que cette �num�ration soit limitative, l'exploitation de commerces et/ou immeubles et droits r�els immobiliers, ainsi que tous les actes ayant un rapport direct ou indirect avec cet objet social ou qui seraient de nature � favoriser directement ou indirectement le rendement de biens meubles et immeubles. La soci�t� peut mettre gratuitement des biens immobiliers � disposition de ses g�rants et leur famille en tant que r�mun�ration des prestations fournies � la soci�t�.

Cette �num�ration est exemplative et nullement limitative.

Au cas o� la prestation de certains actes serait soumise � des conditions pr�alables d'acc�s � la profession, la soci�t� subordonnera son action, en ce qui concerne ces prestations, � la r�alisation de ces conditions.

La soci�t� peut d'une fa�on g�n�rale, accomplir toutes op�rations commerciales, industrielles, financi�res, mobili�res ou immobili�res, soit pour son compte, soit pour le compte de tiers, se rapportant directement ou indirectement � son objet social ou qui seraient de nature � en faciliter directement ou indirectement, enti�rement ou partiellement la r�alisation.

La soci�t� pourra exercer tout mandat g�n�ralement quelconque ainsi que toute fonction autoris�e dans toute personne morale belge ou �trang�re en ce compris la fonction d'administrateur, de d�l�gu� � la gestion journall�re, de g�rant et de liquidateur. Ce mandat pourra �tre r�mun�r� ou gratuit.

Elle peut s'int�resser par voie d'apport, de fusion, de souscription ou de toute autres mani�re dans toutes autres affaires, entreprises, associations ou soci�t�s ayant un objet identique, analogue ou connexe au sien ou qui sont de nature � favoriser le d�veloppement de son entreprise, � lui procurer des ressources ou � faciliter l'�coulement des services et produits.

Seule l'assembl�e g�n�rale des associ�s a qualit� pour interpr�ter cet objet.

Capital social

Le capital social est fix� � la somme de vingt mille euros (20.000,- � ), repr�sent� par cent parts sociales (100), sans d�signation de valeur nominale, repr�sentant chacune un/centi�me (1/100i�me) du capital social souscrit et lib�r� int�gralemnt de larnani�re suivante:

-La soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e "ROBIN PRODUCTIONS�, pr�qualifi�e, � concurrence de cinquante parts sociales (50), pour un apport de dix mille euros (10.000,- E), int�gralement lib�r�;

-Monsieur LECLERCQ-ADAM Andr� Armand, pr�nomm�, � concurrence de vingt parts sociales (20), pour un apport de quatre mille euros (4.000,- � ), int�gralement lib�r�.

-La soci�t� anonyme de droit luxembourgeois "POLARIS-CONSULTING", pr�qualifi�e, � concurrence de vingt parts sociales (20), pour un apport de quatre mille euros (4.000,- � ), int�gralement lib�r�.

-Monsieur GAVEL Bert, pr�nomm�, � concurrence de cinq parts sociales (5), pour un apport de mille euros (1.000,- E), int�gralement lib�r�.

-La soci�t� anonyme "MENS 8( MANAGEMENT MEDIA EN INFORMATIE", pr�qualifi�e, � concurrence de cinq parts sociales (5), pour un apport de mille euros (1.000,- � ), int�gralement lib�r�.

Total : cent parts sociales (100).

R�partition b�n�ficiaire

Sur le b�n�fice net, apr�s imp�ts et transfert aux r�serves immunis�es, il est pr�lev� cinq pour cent au moins pour former le fonds de r�serve l�gale, ce pr�l�vement cessant d'�tre obligatoire lorsque le fonds de r�serve atteindra le dixi�me du capital social.

Le solde sera r�parti �galement entre toutes les parts, sauf le droit de l'assembl�e g�n�rale de l'affecter � un fonds de r�serve sp�ciale, de le reporter � nouveau ou de lui donner toute autre affectation.

En cas de dissolution, apr�s r�alisation de l'actif, apurement du passif ou consignation des sommes n�cessaires � cet effet, le solde �ventuel sera r�parti entre les associ�s dans la proportion des parts sociales poss�d�es par eux.

Si les parts sociales ne sont pas lib�r�es dans une �gale proportion, le(s) liquidateur(s) r�tablisse(nt) pr�alablement l'�quilibre, soit par des appels de fonds, soit par des remboursements partiels.

Exercice social

"

R�seiv�

'au

Moniteur

Moniteur

belge

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 25/09/2014 - Annexes du Moniteur belge

Volet B Suite

L'exercice social commence le premier janvier et se cl�ture le trente et un d�cembre de chaque ann�e.

Assembl�e g�n�rale ordinaire

L'assembl�e g�n�rale ordinaire se r�unit chaque ann�e � l'initiative de la g�rance ou des commissaires au si�ge social ou � l'endroit indiqu� dans la convocation, le troisi�me vendredi du mois de mars � seize heures. Si ce jour est f�ri�, l'assembl�e se r�unit le premier jour ouvrable suivant, � la m�me heure.

, Sauf dans les cas o� la loi en d�cide autrement, chaque part sociale donne droit � une voix, l'assembi�e

! d�lib�re valablement quelle que soit la portion du capital repr�sent� et les d�cisions sont prises � la majorit� ; des deux-tiers (2/3) des voix.

D�signation des personnes autoris�es � g�rer et leurs pouvoirs

La soci�t� est administr�e par un ou plusieurs g�rants, associ�s ou non, nomm�s par l'assembl�e g�n�rale. L'assembl�e qui les nomme fixe leur nombre, la dur�e de leur mandat, leur r�mun�ration et, s'ils sont : plusieurs, leurs pouvoirs.

S'il n'y a qu'un seul g�rant, la totalit� des pouvoirs attribu�s � la g�rance lui sont d�volus.

S'il y a plusieurs g�rants, ils forment ensemble le conseil de g�rance. Dans ce cas, chaque g�rant a tous pouvoirs pour agir seul au nom de la soci�t� et repr�sente la soci�t� � l'�gard des tiers et en justice; il peut ; accomplir en son nom tous actes d'administration et de disposition; tout ce qui n'est pas express�ment r�serv� !, par la loi ou les pr�sents statuts � l'assembl�e g�n�rale est de sa comp�tence,

! Toute action en justice et toute op�ration de la soci�t� visant l'acquisition et la vente de biens immobiliers,

! l'engagement de personnel, ou tout engagement d'un montant �gal ou sup�rieur � cinq mille euros (5.000,- E), , requi�rent l'approbation de l'assembl�e g�n�rale.

Chaque g�rant peut constituer sous sa responsabilit� des mandataires sp�ciaux pour des actes d�termin�s.

Le contrat de soci�t� �tant cl�tur� et les statuts sociaux �tant arr�t�s, les comparants ont pris, � terme, les = d�cisions suivantes, lesquelles deviendront effectives lors de l'obtention par la soci�t� de la personnalit� ; juridique, conform�ment � l'article 2 � 4 du Code des Soci�t�s :

1) G�rants

' Les comparants d�cident de nommer deux (2) g�rants, et appellent � ces fonctions, pour un terme

ind�termin�, Messieurs GAVEL Jos et Gavel Bert, pr�nomm�s, qui acceptent,

Le mandat des g�rants est exerc� � titre r�mun�r�.

La r�mun�ration sera d�termin�e lors de l'assembl�e g�n�rale ordinaire qui se tient chaque ann�e.

2) Commissaire

Les comparants constatent et d�clarent qu'il r�sulte d'estimations faites de bonne foi qu'� tout le moins pour ' son premier exercice, la soci�t� r�pondra aux crit�res �nonc�s � l'article 141, 2� du Code des Soci�t�s, du fait qu'elle est consid�r�e comme "petite soci�t�" au sens de l'article 15 dudit Code. En cons�quence, ils d�cident � l'unanimit� de ne pas nommer de commissaire.

3) Date de la cl�ture du premier exercice social

Les comparants d�cident que le premier exercice social commenc� le jour de l'acte de constitution se :

; cl�turera le trente et un d�cembre deux mil quinze.

4) Date de la premi�re assembl�e g�n�rale ordinaire

Les comparants d�cident que la premi�re assembl�e g�n�rale ordinaire se tiendra en mars deux mil seize.

5) D�l�gation de pouvoirs

Les comparants d�clarent constituer pour mandataire sp�cial de la soci�t�, avec facult� de substitution, Monsieur GAVEL Bert, pr�nomm�, aux fins de proc�der � l'immatriculation de la pr�sente soci�t� � la Banque ; carrefour des Entreprises. A ces fins, le mandataire pourra au nom de la soci�t�, faire toutes d�clarations, ; ; signer tous documents et pi�ces et, en g�n�ral, faire le n�cessaire aupr�s de toute administration et/ou soci�t� , g�n�ralement quelconque.

6) Reprise d'engagements pris au nom de la soci�t� en formation

Les comparants d�clarent, conform�ment � l'article 60 du code des Soci�t�s, reprendre et homologuer, au nom de la soci�t� pr�sentement constitu�e, tous les actes, op�rations et facturations effectu�s au nom de la soci�t� en formation, par eux-m�mes ou leurs pr�pos�s depuis le premier septembre deux mil quatorze.

; Les exp�ditions et extraits sont d�pos�s avant enregistrement de l'acte dans l'unique but du d�p�t au Greffe

du Tribunal de Commerce et pour les formalit�s en rapport avec l'obtention du num�ro d'entreprise.

POUR EXTRAIT ANALYTIQUE CONFORME

G�rard INDEKEU, Notaire associ�.

D�pos� en m�me temps: exp�dition conforme de racte,procuration.

Mentionner sur la derni�re page du Volet B: Au recto: Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso: Nom et signature

Coordonnées
PEOPLE MANAGEMENT NETWORK

Adresse
RUE DES SOLS 8 1000 BRUXELLES

Code postal : 1000
Localité : BRUXELLES
Commune : BRUXELLES
Région : Région de Bruxelles-Capitale

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