SIDEXA SERVICES

Dénomination : SIDEXA SERVICES

Forme juridique : Société privée à responsabilité limitée

N° entreprise : 841.801.830

Publication

20/05/2014 : RUBRIQUE FIN (CESSATION, ANNULATION CESSATION, NULLITE, CONC, REORGANISATION JUDICIAIRE, ETC...)
06/03/2014

�� Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte au greffe Mod 2.1

25 FEB 2014

WILE2-LLES

Greffe

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N� d'entreprise : 0841.801.830

D�nomination

(En entier) : SIDEXA SERVICES

Forme juridique SPRL

Si�ge : AVENUE LOUISE 363 /31, 1050 BRUXELLES

Objet de l'acte : Nomination et Cession

PROCES-VERBAL DU CONSEIL DE GERANCE DE LA

S P.R.L SIDEXA SERVICEES DU 14/02/2014

" L'an deux mil le quatorze, le 14 F�vrier, s'est tenu � l'Avenue Louise 363/31 1050 BRUXELLES, le Conseil de g�rance de la S.P.R.L SIDEXA SERVICES.

La s�ance est ouverte � 18 h. sous la pr�sidence de Madame MILAMBU Ngoy Brigitte g�rante de la soci�t� qui constate la pr�sence de tous les associ�s.

L'ordre du four

1) DEMISSION DU GERANT.

A l'unanimit�, le conseil acte la d�mission de Madame Milambu Ngoy Brigitte de sa fonction de g�rante et ce � partir de ce jour. Quitus lui est donn� pour la dur�e de son mandat

2) NOMINATION D'UN NOUVEAU GERANT.

A l'unanimit�, le conseil acte la nomination de Monsieur Malumba Fwamba Gustave comme nouveau g�rant et ce � partir de ce jour.

3) CESSION DE PARTS SOCIALES.

Madame Milambu Ngoy Brigitte C�dent respectivement 100% � Monsieur Malumba Fwamba Gustave qui accepte.

L'ordre du jour �tant �puis�, le Pr�sident l�ve la s�ance � 18h 45 apr�s lecture et approbation du pr�sent proc�s-verbal.

Fait � Bruxelles, le 14 F�vrier 2014.

Malumba Fwamba Gustave

G�rant

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto ; Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 06/03/2014 - Annexes du Moniteur belge

29/08/2013

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61!e CD Copie qui sera publi�e aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte au greffe

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

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D�nomination : SIDEXA SERVICES

Forme juridique : Soci�t� Priv�e � Responsabilit� Limit�e

Si�ge : Avenue du Chateau 73 � 1081 Koekelberg

N� d'entreprise : 0841801830

Objet de l'acte : TRANSFERT DU SIEGE SOCIAL

L'assembl�e g�n�rale extraordinnaire du 19/08/2013 accepte � l'unanimit� des voix le transfert du si�ge de l'Avenue du Chateau 73 � 1081 Bruxelles vers l'Avenue Louise 363 bte 31 � 1050 Bruxelles.

L'ordre du jour �tant �puis�, l'assembl�e approuve, signe et l�ve la s�ance � 12 heures,

Madame Milambu Ngoy Brigitte

07/01/2015 : RUBRIQUE FIN (CESSATION, ANNULATION CESSATION, NULLITE, CONC, REORGANISATION JUDICIAIRE, ETC...)
02/01/2013

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R�se

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Mud 2.1

Copie � publire aux annexes du Moniteur belge apr�s dpp�t de l'acte au greffe

1 9 DEC. 2012

BRUXELLES

Greffe

N� d'entreprise : 0841.801.830

D�nomination

(en entier) : SIDEXA MANAGEMENT & CONSULTING

Forme juridique : soci�t� Priv�e � Responsabilit� Limit�e

Si�ge : 1081 Koekelberg, avenue du ch�teau 73 boite 14,

Objet de l'acte : ASSEMBLEE GENERALE EXTRAORDINAIRE - MODIFICATION DE LA RAISON SOCIALE - EXTENSION DE L'OBJET SOCIAL - MODIFICATIONS AUX STATUTS - DEMISSION D'UN GERANT

OMM

_______. ................. .

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 02/01/2013 - Annexes du Moniteur belge

D'un proc�s-verbal dress� et cl�tur� du 13 d�cembre 2012, dress� et cl�tur� par le notaire Anne MICHEL �

Molenbeek-Saint Jean, en voie d'enregistrement, il r�sulte qu'en son �tude 104 Avenue de la Libert�, s'est

tenue l'assembl�e g�n�rale extraordinaire de la soci�t� soci�t� Priv�e � Responsabilit� Limit�e SIDEXA

MANAGEMENT & CONSULTING, dont le si�ge est �tabli � 1081 Koekelberg, avenue du ch�teau 73 bo�te 14,

constitu�e par acte du notaire DEWITTE Bernard, � Bruxelles, du 12 d�cembre 2011,

publi� � l'Annexe au Moniteur berge du 16 d�cembre suivant, sous le num�ro 11307429 et dont les statuts

n'ont pas �t� publi�s � ce jour.

Est pr�sente l'associ�e unique :

Madame MILAMBU-NGOY Brigitte,

NN 660515 594-86, Cl B1290830 51,

n�e le 15 mai 1966, � Kinshasa

domicili�e � 1030 Schaerbeek,

rue du Progr�s 187 boite 57

propri�taire de cent 100

parts sociales

Soit au total cent parts 100

sociales ou la totalit� du capital social ---

Durant laquelle assembl�e les r�solutions suivantes ont �t� prises � l'unanimit� :

PREMIERE RESOLUTION

L'assembl�e dispense le notaire soussign� de donner lecture du rapport sp�cial de la g�rance ainsi que de

la situation comptable arr�t�e au 12.12.2012.

Vote - Mise aux voix, cette r�solution est adopt�e � l'unanimit�.

DEUX1EME RESOLUTION

L'assembl�e d�cide de modifier la d�nomination sociale actuelle en � SIDEXA SERVICES �.

Modification de l'article 1.

La deuxi�me phrase ce cet article est supprim� et remplac� par :

� Elle est d�nomm�e SIDEXA SERVICES �.

Vote - Mise aux voix, cette r�solution est adopt�e � l'unanimit�.

TROS1EME RESOLUTION

Extension de l'objet social et modification de l'article 3.

II y a lieu d'�tendre l'objet social et de rajouter apr�s la premi�re phrase de l'article 3 ce qui suit :

-l'apport de l'aide de nature m�nag�re au profit de particuliers habitant en Belgique dans le cadre de la

r�glementation de titres services, consistant en

-activit�s effectu�es au domicile de l'utilisateur : nettoyage de l'habitation, en ce compris lavage des vitres,

lessive et repassage, travaux de couture occasionnels, pr�paration de repas ;

-activit�s effectu�es hors du domicile de l'utilisateur : services de courses, centrale aux moins mobiles et

repassage

-toutes activit�s futures possibles dans le cadre de titres services, notamment de petit bricolage, plomberie,

d�blaiement d'encombrants, etc...

Pour compte propre et pour compte de tiers ou en participation, en Belgique, des prestations � effectuer se

-_-_-.. r.apportantdirectesnentouindirectement �.;._-

mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers Au verso : Nom et signature

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Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 02/01/2013 - Annexes du Moniteur belge

L'exploitation d'une centrale de repassage, activit� dans le cadre du but social

-Prise et livraison � domicile de lessive

-le traitement (prise, lavage, repassage, livraison, etc.,.) de quantit� non-industrielles de lessive et lavage de v�tements pour particuliers ;

-d�p�t pour traitement de linge et lavage de v�tements

-petites r�parations et changements aux v�tements et autres textiles, simultan�ment avec le lavage

La soci�t� a �galement pour objet :

I. Pour son propre compte, pour compte de tiers ou en participation avec des tiers, la soci�t� a pour objet

toutes op�rations se rapportant � l'achat, la vente, l'importation, l'exportation, le commerce de gros et de d�tail,

et notamment :

A) l'achat, la vente, l'importation, l'exportation, la repr�sentation, la vente � temp�rament, la location � court ou long terme sous toutes modalit�s, le commerce, sous toutes ses formes, de v�hicules de toutes natures, neufs ou d'occasion, et de tout article se rattachant � l'industrie automobile, navale, a�ronautique et m�canique, ainsi que la mise � disposition de personnel de conduite et d'accompagnement.

B) la fabrication, la construction, la transformation, te transport, le d�pannage, la r�paration et l'entretien de v�hicules de toutes natures, remorques et naval avec toutes les op�rations carrosserie, m�caniques et �lectriques s'y rapportant.

C) le commerce sous toutes ses formes de carburants, lubrifiants, outillages, �quipements, pi�ces d�tach�es et accessoires pour v�hicules de toutes natures, ainsi que de toutes les formes d'�nergie consomm�es par ces v�hicules quelle qu'en soit l'origine (biologique, chimique, �lectricit�, hydrog�ne, d�riv�s du p�trole: liquides ou gaz, etc.).

D) l'exploitation de chantiers, garages, ateliers de nettoyage, d'entretien, de r�paration et de d�molition de ces v�hicules, de m�me que l'exploitation de station service, car-wash ou de magasins de pi�ces de rechange et d'accessoires (neuf ou occasion).

E) le transport national et international de personnes, d'animaux, de biens, de mati�res premi�res (�galement les produits dangereux) au sens large.

Il. La soci�t� a �galement pour objet la tenue de lavoirs, de blanchisseries, de salles de jeux de hasard, de salles de sport, de tous types de commerces de gros, demi-gros et d�tail et notamment de magasins de bricolage, outillages, quincailleries, de luminaires, de portes, fen�tres, volets, de sanitaires, de chauffages, de plomberies, d'�lectricit�, de productions d'�nergies naturel (panneaux solaire, �oliennes, etc.), de peintures, de jardinage, d'instruments de musique, de jouets ou d'�lectrom�nager, de supermarch�s, d'�piceries, de night-shops, l'importation, l'exportation, l'achat et la vente en gros ou en d�tail de tous produits se rapportant:

Aux Jeux, jouets, instruments de musique, accessoires et partitions ;

A l'�lectrom�nager, � l'�lectronique, au multim�dia, � l'informatique en ce notamment compris les logiciels, accessoires, produits d'entretien et consommables ;

A la location, l'achat et la vente de compact-disques, de DVD et de jeux audio-visuels.

A la construction, � la transformation, � ia r�novation, au bricolage, au jardinage, � la d�coration et � l'embellissement du foyer et du jardin au sens large ;

� l'alimentation g�n�rale, aux boissons alcoolis�es ou non, aux liqueurs, aux produits de tabacs et � leurs accessoires,

Aux soins corporels, aux compl�ments alimentaires et � la parapharmacie ;

Aux produits dangereux, explosifs et d'artifices

Au secteur HORECA tels que restaurants, d�bits de boissons, salons de consommation, snacks-bars, salons de th�, caf�t�rias, estaminets, tavernes, bars, friteries, h�tels, motels, fiathotels, maisons de logements, jeux de hasard

A la gestion et l'exploitation de service traiteur, la pr�paration et la commercialisation de tous plats � emporter, etc.

Salon de massage et tous ce qui est li� � cette activit�.

III. La soci�t� a �galement pour objet l'organisation d'�v�nements promotionnels, de publicit�, de c�r�monies et de spectacles au sens large;

La cr�ation, la fabrication et la commercialisation de v�tements, chaussures, maroquineries, montres, bijoux et accessoires de mode au sens large;

Ainsi que l'achat et la vente d'animaux ;

1V. La soci�t� a �galement pour objet la tenue de librairies, de papeteries, de d�bits de presse ou de maisons d'�dition, la r�alisation, la publication, l'�dition et la commercialisation en ce compris l'achat et la vente, la repr�sentation, la vente sur commission, la publicit� et le conseil publicitaire de journaux, livres, affiches, catalogues, ou tout autre moyen de communication, ainsi que l'importation, l'exportation, l'achat et la vente en gros ou en d�tail de tous produits se rapportant :

Aux journaux, livres et toutes publications au sens large,

A la papeterie au sens large, en ce compris les fournitures et mati�res premi�res destin�es � la r�alisation ou � la restauration d'oeuvres d'art,

V. La soci�t� a �galement pour objet :

A) de dispenser des avis financiers, techniques, commerciaux ou administratifs dans le sens le plus large du terme ; � l'exception des conseils de placement d'argent et autres, fournir son assistance et ex�cuter des services directement ou indirectement sur le plan de la publicit�, du marketing, de l'administration et des finances , de la vente, de la production et de la gestion en g�n�ral ; fournir toutes prestations de service et

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ex�cuter tous mandats sous forme d'�tudes, d'organisations, d'expertises, d'actes et de conseils techniques ou autres dans tout domaine rentrant dans son objet social ;

B) de concevoir, d'�tudier, de promouvoir et de r�aliser tous projets publicitaires, informatiques, bureautiques et tout ce qui s'y rapporte

C) d'effectuer des �tudes, de piograrmer et de mettre en saute vies syst�mes d'organisation, de vente, de publicit�, de marketing, de mettre en application des syst�mes pour traiter des donn�es et toutes techniques en rapport avec la gestion technique, administrative, �conomique et g�n�rale d'entreprises;

D) d'ex�cuter tous mandats d'administrateur, et en g�n�ral, tous mandats et fonctions se rapportant directement ou indirectement � son objet ;

E) le d�veloppement, l'achat, la vente, la prise de licences ou l'octroi de licences, de brevets, de marques, de know-how et d'actifs mobiliers apparent�s ;

F) la prestation de services administratifs et informatiques ;

G) l'achat et la vente, l'importation et l'exportation, le commissionnement, le courtage et la repr�sentation de tous biens g�n�ralement quelconques, en bref l'interm�diaire commercial ;

H) la recherche, le d�veloppement, la production ou la commercialisation de nouveaux produits, de nouvelles technologies et leur application ;

I) la contribution � la constitution de soci�t�s par voie d'apports, de participation ou d'investissements g�n�ralement quelconques ;

J) l'attribution de pr�ts et d'ouvertures de cr�dit aux soci�t�s et aux particuliers sous quelque forme que ce soit : dans ce cadre, la soci�t� peut �galement se porter caution ou accorder son aval, dans le sens le plus large du terme, r�aliser toutes op�rations commerciales et financi�res � l'exception de celles l�galement r�serv�es aux banques de d�p�t, d�tenteurs de d�p�ts � court terme, caisses d'�pargne, soci�t�s hypoth�caires et entreprises de capitalisation.

K) l'organisation de toutes formations, s�minaires, conf�rences, trainings � l'attention de toutes entreprises ou collectivit�s.

VI. Pour son propre compte, la soci�t� a �galement pour objet :

A) L'acquisition par souscription ou achat et la gestion d'actions, d'obligations, de bons de caisse et d'autres valeurs mobili�res g�n�ralement quelconques, de soci�t�s belges ou �trang�res, existantes ou � constituer

e ainsi que la gestion d'un patrimoine mobilier. La soci�t� peut ex�cuter toutes op�rations commerciales, industrielles, immobili�res, mobili�res ou financi�res qui directement ou indirectement sont li�es ou apparent�es � son objet ou qui peuvent en favoriser la r�alisation.

B) la constitution et la gestion d'un patrimoine immobilier et la location-financement de biens immeubles aux tiers, l'acquisition par l'achat ou autrement, la vente, l'�change, la construction, la transformation, l'am�lioration, l'�quipement, l'am�nagement, l'embellissement, l'entretien, la location, la prise en location, le lotissement, la prospection et l'exploitation de biens immobiliers, ainsi que toutes op�rations qui, directement ou indirectement

yq sont en relation avec cet objet et qui sont de nature � favoriser l'accroissement et le rapport d'un patrimoine immobilier, de m�me que se porter caution pour la bonne fin d'engagements pris par des tiers qui auraient la

sa jouissance de ces biens immobiliers;

VII. L'�num�ration qui pr�c�de n'est pas limitative de sorte que la soci�t� peut effectuer toutes op�rations susceptibles de contribuer � la r�alisation de toutou partie de son objet social.

r+ Vlli. Soci�t� de d�m�nagement

IX. -L'exploitation et la gestion au sens le plus large de toute salle de sports et/ou de fitness, club, centre

sportif ou r�cr�atif ;

-L'organisation, la prestation, le suivi de tous cours de sports, collectifs ou individuels, en tous lieux que ce

soit, public ou priv� ;

-l'achat et la vente, l'import et export, de tous v�tements et accessoires, plus particuli�rement de sport, de

mat�riel de sport ;

-l'achat, la vente de produits �nerg�tiques, nutritionnels et di�t�tiques ;

-l'acquisition, la vente, l'importation, l'exportation, la location et la maintenance de tous appareils, mat�riels

et produits relatifs � l'exercice d'une activit� sportive ou r�cr�ative ;

-l'organisation et la gestion de tous �v�nements sportifs, r�cr�atifs ou culturels ;

el -management de joueurs sportifs ;

-transport au sens le plus large, courrier express, de collis de + et -- de 500 kg .

'pop La soci�t� peut r�aliser son objet, tant en Belgique qu'� l'�tranger, sous les formes et de toutes les mani�res qu'elle jugera les mieux appropri�es. Elle peut accomplir d'une mani�re g�n�rale toutes op�rations industrielles

eel et commerciales, financi�res et civiles, mobili�res et immobili�res ayant un rapport direct ou indirect avec son objet et pouvant en faciliter directement ou indirectement, enti�rement ou partiellement, la r�alisation,

el Elle peut s'int�resser par voie d'association, d'apport, de fusion, d'intervention financi�re ou autrement dans toutes soci�t�s, associations ou entreprises dont l'objet est analogue ou connexe au sien ou susceptible de favoriser le d�veloppement de son entreprise ou de constituer pour elle une source de d�bouch�s. Au cas o� la prestation de certains actes serait soumise � des conditions pr�alables d'acc�s � la profession, la soci�t� subordonnera son action, en ce qui concerne la prestation de ces actes, � la r�alisation de ces conditions.

La soci�t� peut �tre administrateur, g�rant ou liquidateur.

pq Vote - Mise aux voix, cette r�solution est adopt�e � l'unanimit�.

QUATRIEME RESOLUTION

D�mission d'un g�rant

s

R�serv�

au

Moniteur

belge

Volet E3 - Suite

L'assembl�e prend acte de la d�mission de Monsieur Jean Fernand PHILIPPART, NN 440713 293-96, n� � Faulx-les-Tombes, le 13 juillet 1944, de nationalit� belge, domicili� et demeurant � 5000 Namur, rue Henri Lecocq 8 bte 1 et ce � partir du ler novembre 2012, ainsi qu'il r�sulte d'une attestation de d�mission

D�p�t simultan� d'une exp�dition conforme et une coordination des statuts

Le notaire Anne MICHEL

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 02/01/2013 - Annexes du Moniteur belge

Mentionner sur la derni�re page du Volet 8 : Au recto: Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir" de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

05/12/2012

��Mod 2.7

11111111111111111111111

*12196378*

N� d'entreprise : 0841.801.830

D�nomination

(En entier) : SIDEXA MANAGEMENT & CONSULTING

I=orme juridique SPRL

Si�ge : AVENUE DU CH�TEAU 73114, 1081 KOEKELBERG

Objet de l'acte : Nomination et Cession

PROCES-VERBAL DU CONSEIL DE GERANCE DE LA

S.P.R.L SIDEXA MANAGEMENT & CONSULTING DU 31/10/2012

L'an deux mil douze, le 31 Octobre, s'est tenu � l'avenue du ch�teau 73114 1031 KOEKELBERG, le Conseil de g�rance de la S.P.R.L SIDEXA MANAGEMENT & CONSULTING.

La s�ance est ouverte � 18 h. sous la pr�sidence de Monsieur PHILIPPART Jean Fernand g�rant de la soci�t� qui constate la pr�sence de tous les associ�s.

L'ordre du jour

1. Nomination du g�rant

2. Cession de parts sociales.

L'ordre du jour est ensuite abord�.

D NOMINATION DU GERANTS

A l'unanimit�, le conseil acte la nomination de Madame MILAMBU Ngoy Brigitte comme g�rant.

D CESSION DE PARTS SOCIALES.

� Monsieur Kitenge Tunda Anthonny et Monsieur Gevaert Michel C�dent respectivement 85% et 15% de leurs parts sociales � Madame Milumba Ngoy Brigitte qui accepte.

L'ordre du jour �tant �puis�, le Pr�sident l�ve la s�ance � 18h 45 apr�s lecture et approbation du pr�sent proc�s-verbal. Fait � Koekelberg, le 31 Octobre 2012

1tiIILAMBU Ngoy Brigitte Gerante

Mentionner sur la derni�re page du Volet 13 : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 05/12/2012 - Annexes du Moniteur belge

I

Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte au greffe

sRUXEMP 2 5 NOV 2O1,11

20/03/2012

��Mod 21

Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte au greffe

RRUXELLES

08 MeGUi2

N� d'entreprise : 0841.801.830

D�nomination

(En entier) : SIDEXA MANAGEMENT & CONSULTING

Forme juridique SPRL.

Si�ge : AVENUE DU CH�TEAU 73 /14, 1081 KOEKELBERG

Objet de l'acte : D�mission et Nomination

PROCES VERBAL DU CONSEIL DE GERANCE DE LA

S.P.R.L SIDEXA MANAGEMENT Bc CONSULTING DU 07/03/2072

L'an deux mil douze, le Ol Mars, s'est tenu � l'avenue du ch�teau 73/14 1081 KOEKELBERG, le Conseil de g�rance de la S.P.R.L SIDEXA MANAGEMENT & CONSULTING.

La s�ance est ouverte � 18 h. sous la pr�sidence de Monsieur GEVAERT Michel g�rant de la soci�t� qui constate la pr�sence de tous les associ�s.

L'ordre du jour

I. D�mission du g�rant

2. Nomination d'un Nouveau g�rant.

L'ordre du jour est ensuite abord�.

j) DEMISSION DU GERANT.

Suite � de nouvelle fonction, Monsieur GEVAERT Michel donne sa d�mission de g�rant de la SPRL SIDEXA MANAGEMENT & CONSULTING.

A l'unanimit�, le conseil acte la d�mission de Monsieur GEVAERT Michel comme g�rant.

2) NOMINATION D'UN NOUVEAU GERANT.

A l'unanimit�, le conseil acte la nomination de Monsieur PHILIPPART Jean Fernand comme nouveau g�rant.

Le nouveau g�rant : Nomination � partir du 01 Mars 2012 jusqu'� l'assembl�e g�n�rale tenue en 2018

Monsieur PHILIPPART Jean Fernand :

Adresse : Rue Henri Lecocq , 8/1

5000 Namur

L'ordre du jour �tant �puis�, le Pr�sident l�ve la s�ance � 18h 45 apr�s lecture et approbation du pr�sent proc�s-verbal Fait � Koekelberg, le 01 Mars 20I2

PHILIPPART Jean Fernand G�rant

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

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Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 20/03/2012 - Annexes du Moniteur belge

16/12/2011

�� Mod 2.0

Volet B Copie qui sera publi�e aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l acte au greffe

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l �gard des tiers

Au verso : Nom et signature

R�serv�

au

Moniteur

belge

*11307429*

D�pos�

14-12-2011

Greffe

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 16/12/2011 - Annexes du Moniteur belge

N� d entreprise : D�nomination

(en entier) : SIDEXA MANAGEMENT & CONSULTING

Forme juridique : Soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e

Si�ge: 1081 Koekelberg, Avenue du Ch�teau 73 Bte 14

Objet de l acte : Constitution

Il r�sulte d un acte re�u le douze d�cembre deux mille douze par Ma�tre Bernard DEWITTE, notaire associ�

de r�sidence � Bruxelles, d�pos� pour publication avant enregistrement, que:

ONT COMPARU:

1) Monsieur GEVAERT Michel, n� � Charleroi le 1er juin 1950, domicili� � 1090 Jette, avenue

Van Beesen, 34 bo�te 01.

2) Monsieur KITENGE TUNDA Anthonny, n� � Kinshasa (Congo) le 11 mars 1977, domicili� � 9300

Aalst, Weverijstraat 10.

Lesquels comparants, pr�sents ou repr�sent�s, ont requis le notaire soussign� d'acter authentiquement que

I.CONSTITUTION

Ils d�clarent constituer entre eux une soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e sous la d�nomination : SIDEXA MANAGEMENT & CONSULTING, dont le si�ge social sera �tabli � 1081 Koekelberg, Avenue du Ch�teau 73/ 14, au capital de dix-huit mille six cents euros (18.600 EUR), repr�sent� par 100 parts sociales sans d�signation de valeur nominale, auxquelles ils souscrivent en num�raire et au pair comme suit :

1) Monsieur GEVAERT Michel, pr�cit�: 15 parts sociales 15

2) Monsieur KITENGE TUNDA Anthonny, pr�cit�: 85 parts sociales 85

Total du capital social : 100 parts sociales 100

Tous les comparants d�clarent et reconnaissent :

1) que chaque souscription est lib�r�e � concurrence d'un tiers, soit au total six mille deux cents euros (6.200,00 � );

2) que les fonds affect�s � la lib�ration des apports en num�raire ci-dessus ont �t� vers�s en un compte

sp�cial ouvert au nom de la soci�t� en formation aupr�s de la Banque ING.

Le notaire atteste qu'une attestation justifiant ce d�p�t lui a �t� remise;

3) que la soci�t� a, par cons�quent et d�s � pr�sent � sa disposition, une somme de six mille deux cents

euros (6.200,00 � ).

Le notaire atteste qu'un plan financier, sign� par les comparants, lui a �t� remis.

D'autre part, les comparants reconnaissent savoir que de tout bien appartenant � l'un des fondateurs, � un

g�rant ou � un associ� que la soci�t� se proposerait d'acqu�rir dans un d�lai de deux ans � compter de sa

constitution, pour une contre-valeur au moins �gale � un dixi�me du capital souscrit, doit faire l'objet d'un

rapport �tabli par un r�viseur d'entreprises d�sign� par la g�rance et d'un rapport sp�cial �tabli par celle-ci.

II. STATUTS

Ils fixent les statuts de la soci�t� comme suit :

TITRE I - DENOMINATION - SIEGE SOCIAL - OBJET - DUREE

Article 1

La soci�t� rev�t la forme d'une soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e. Elle est d�nomm�e : SIDEXA

MANAGEMENT & CONSULTING.

La d�nomination doit dans tous les actes, factures, annonces, publications, lettres, notes de commande et

autres documents �manant de la soci�t�, �tre pr�c�d�e ou suivie imm�diatement de la mention "soci�t� priv�e

� responsabilit� limit�e" ou des initiales "SPRL.", reproduites lisiblement. Elle doit en outre �tre accompagn�e

de l'indication pr�cise du si�ge social de la soci�t�, du num�ro d entreprise, suivis des "Registre des Personnes

Morales" ou de l'abr�viation "RPM" et de l indication du si�ge du tribunal dans le ressort duquel la soci�t� a son

si�ge.

Article 2

Le si�ge social est �tabli � 1081 Koekelberg, Avenue du Ch�teau 73/ 14.

:

0841801830

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Il peut �tre transf�r� en tout endroit de la r�gion de Bruxelles-Capitale ou de la r�gion de langue fran�aise

de Belgique par simple d�cision de la g�rance.

La soci�t� peut �tablir, par simple d�cision de la g�rance, des si�ges administratifs, agences, ateliers,

d�p�ts et succursales, tant en Belgique qu'� l'�tranger.

Article 3

La soci�t� a pour objet, en Belgique et � l �tranger, tant pour son compte propre que pour le compte de tiers

ou en participation avec ceux-ci en qualit� d agent, de repr�sentant ou de commissionnaire :

1. l achat et la vente de soci�t�s, entreprises commerciales, le management de soci�t�s et d entreprises commerciales ; le recrutement et la formation de personnel, l audit de soci�t�s et d entreprises commerciales ; la liquidation de soci�t�s et d entreprises commerciales ; l �tude, le conseil, l analyse, l expertise, et toutes prestations de services dans le cadre des activit�s ;

2. l exploitation d une agence de publicit�, distribution, imprimerie, etc...

3. Le service et le conseil en gestion, le management et la strat�gie d entreprise, la prestation de services d ordre �conomique, technique, commerciale, financi�re et industrielle, l organisation d �v�nements, le commissionnement de quelque nature lors d apports d affaires � des tiers, les prestations d interm�diaire commercial ainsi qu � des op�rations d import et export au sens large (tel que commerce avec l �tranger), l �tude, le conseil, l analyse, l expertise, et toutes prestations de services dans le cadre des activit�s pr�d�crites, la gestion d entreprises, peu importe l objet de ces derni�res, l acquisition, la gestion et la mise en valeur de brevets, octroies et licences et autres droits intellectuels, l exercice d un mandat de gestion, de la fonction d administrateur ou de liquidateur dans d autres soci�t�s.

Elle peut participer ou s int�resser par toutes voies, dans les affaires, soci�t�s, entreprises, groupements ou organisations quelconques ayant un objet analogue, similaire ou connexe au sien ou qui soient de nature � favoriser son objet social ou simplement utile � la r�alisation de son objet social en Belgique ou � l �tranger.

Aux fins de r�aliser son objet, la soci�t� peut �mettre des emprunts obligataires, des certificats fonciers et tout autre emprunt analogue. Elle peut hypoth�quer ses biens immobiliers et mettre en gage d autres biens, y compris le fonds de commerce, ainsi que donner son aval pour tout emprunt ou ouverture de cr�dit � condition qu elle en tire un profit; la soci�t� peut notamment se porter caution et donner toute s�ret� personnelle ou r�elle en faveur de toute personne li�e ou non.

Elle peut accomplir toutes op�rations g�n�ralement quelconques, civiles, commerciales, industrielles, financi�res, mobili�res ou immobili�res se rapportant directement ou indirectement � son objet social ou qui seraient de nature � faciliter directement ou indirectement, enti�rement ou partiellement la r�alisation de cet objet, et notamment, sans que cette liste ne soit limitative, vendre ou acheter, prendre en location, louer et �changer tous biens mobiliers et immobiliers, prendre, obtenir, agr�er, acqu�rir, c�der, toutes marques de fabrique, brevets d invention et licences, et effectuer des placements en valeurs immobili�res.

Au cas o� la prestation ce certains actes serait soumise � des conditions pr�alables d acc�s � la profession, la soci�t� subordonnera son action, en ce qui concerne la prestation de ces services, � la r�alisation de ces conditions.

Article 4

La soci�t� a �t� constitu�e pour une dur�e illimit�e.

Elle peut prendre des engagements pour un terme d�passant la date de sa dissolution �ventuelle.

TITRE II - CAPITAL - PARTS SOCIALES

Article 5

Le capital social a �t� fix� lors de la constitution � dix-huit mille six cents euros (18.600 EUR), repr�sent� par 100 parts sociales sans d�signation de valeur nominale, qui furent int�gralement souscrites en num�raire et au pair et lib�r�es � concurrence d'un tiers.

Article 6

Le capital social peut �tre augment� ou r�duit en une ou plusieurs fois, par d�cision de l'assembl�e g�n�rale d�lib�rant dans les conditions requises pour les modifications aux statuts.

Lors d'augmentation de capital par apports en esp�ces les associ�s auront un droit de pr�f�rence � la souscription proportionnellement � la partie du capital que repr�sentent leurs parts sociales, conform�ment � l'article 309 du Code des soci�t�s.

Le d�lai dans lequel ce droit de pr�f�rence peut �tre exerc� sera fix� par l'assembl�e g�n�rale, mais ne peut �tre inf�rieur � quinze jours � partir du jour de l'ouverture de la souscription.

L'ouverture de la souscription ainsi que son d�lai d'exercice sont annonc�s par un avis port� � la connaissance des associ�s par lettre recommand�e.

Les parts qui n'ont pas �t� souscrites conform�ment aux alin�as qui pr�c�dent ne peuvent l'�tre que par les personnes indiqu�es � l'article 249, deuxi�me alin�a du Code des soci�t�s, sauf l'agr�ment de la moiti� au moins des associ�s poss�dant au moins les trois/quarts du capital.

Article 7

Les parts sont nominatives.

Elles sont inscrites dans le registre des parts tenu au si�ge social. La propri�t� des titres nominatifs s'�tablit par une inscription sur le registre des parts. Des certificats constatant ces inscriptions seront d�livr�s aux titulaires des titres.

Les cessions ou transmissions n'ont d'effet vis-�-vis de la soci�t� et des tiers qu'� dater de leur inscription dans le registre des parts.

Article 8

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Sous r�serve de ce qui est pr�vu dans le cas o� la soci�t� ne compte qu'un associ�, les dispositions suivantes seront d'application.

Les cessions entre vifs ou transmissions pour cause de mort de parts sociales ne pourront s'op�rer qu'apr�s l'obtention de l'agr�ment de la moiti� au moins des associ�s, poss�dant au moins les trois quart du capital, d�duction faites des droits dont la cession est propos�e.

Toutefois, cet agr�ment n'est pas requis lorsque les parts sont c�d�es ou transmises :

1) � un associ�;

2) au conjoint du c�dant ou du testateur;

3) � des ascendants ou descendants en ligne directe du c�dant ou testateur.

Dans les cas o� la cession entre vifs ou la transmission pour cause de d�c�s des parts sociales est soumise � l'approbation des associ�s conform�ment au paragraphe 1 de cet article, l'associ� qui voudra c�der ses parts devra adresser � la g�rance, sous pli recommand�, une demande indiquant les noms, pr�noms, professions, domiciles du ou des cessionnaires propos�s ainsi que le nombre de parts dont la cession est envisag�e et le prix offert.

Dans les huit jours de la r�ception de cette lettre, la g�rance en transmet la teneur, par pli recommand�, � chacun des associ�s, en leur demandant une r�ponse affirmative ou n�gative par �crit dans un d�lai de quinze jours et en signalant que ceux qui s'abstiennent de donner leur avis seront consid�r�s comme donnant leur agr�ment. Cette r�ponse devra �tre envoy�e par pli recommand�.

Dans la huitaine de l'expiration du d�lai de r�ponse, la g�rance notifie au c�dant le sort r�serv� � sa demande.

Les h�ritiers et l�gataires qui ne deviendraient pas de plein droit associ�s aux termes des pr�sents statuts seront tenus de solliciter, selon les m�mes formalit�s, l'agr�ment des associ�s.

Le refus d'agr�ment d'une cession entre vifs est sans recours; n�anmoins, l'associ� voulant c�der tout ou partie de ses parts pourra exiger des opposants qu'elles lui soient rachet�es � leur valeur fix�e par un expert choisi de commun accord ou, � d�faut, par le pr�sident du tribunal de commerce du si�ge social, statuant comme r�f�r�. Il en sera de m�me en cas de refus d'agr�ment d'un h�ritier ou d'un l�gataire. Dans l'un et l'autre cas, le paiement devra intervenir dans les six mois du refus.

Article 9

Les h�ritiers, ayant cause ou cr�anciers d'un associ� ne peuvent, sous quelque pr�texte que ce soit, provoquer l'apposition des scell�s sur les livres, biens et marchandises ou valeurs de la soci�t�, frapper ces derniers d'opposition, demander le partage ou la licitation du fonds social, ni s'immiscer en rien dans son administration; ils doivent, pour l'exercice de leurs droits, s'en rapporter aux inventaires et comptes sociaux et aux d�lib�rations de l'assembl�e g�n�rale.

Article 10

Les parts sont indivisibles. S'il y a plusieurs propri�taires d'une part, l'exercice des droits y aff�rents est suspendu jusqu'� ce qu'une seule personne soit d�sign�e comme �tant, � son �gard, propri�taire de la part. En cas de d�membrement du droit de propri�t� d'une part sociale, les droits y aff�rents sont exerc�s par l'usufruitier.

TITRE III - GERANCE

Article 11

La soci�t� est g�r�e par un ou plusieurs g�rants, associ�s ou non, nomm�s par l assembl�e g�n�rale des associ�s qui fixe leur nombre, la dur�e de leur mandat et leur r�mun�ration �ventuelle.

Article 12

S'il n'y a qu'un seul g�rant, la totalit� des pouvoirs de la g�rance lui est attribu�e.

S'il y a plusieurs g�rants et sauf organisation par l'assembl�e g�n�rale d'un coll�ge de gestion, chaque g�rant est investi des pouvoirs les plus �tendus pour faire tous les actes d'administration et de disposition qui int�ressent la soci�t�.

Chaque g�rant est donc habilit� � effectuer tous les actes qui ne sont pas r�serv� express�ment � l'assembl�e g�n�rale par la loi et par les pr�sents statuts.

Article 13

Chaque g�rant peut d�l�guer la gestion journali�re de la soci�t� � une ou plusieurs personnes, associ�es ou non, et d�l�guer � tout mandataire des pouvoirs sp�ciaux d�termin�s.

Article 14

L'assembl�e g�n�rale peut, en sus des �moluments d�termin�s par elle, et de leurs frais de repr�sentation, de voyage et autres, allouer au g�rant des indemnit�s fixes � porter au compte des frais g�n�raux.

Article 15

Les actions judiciaires, tant en demandant qu'en d�fendant, sont suivies au nom de la soci�t� par le g�rant. TITRE IV - ASSEMBLEE GENERALE

Article 16

Les associ�s se r�unissent en assembl�e g�n�rale pour d�lib�rer sur tous objets qui int�ressent la soci�t�.

Il est tenu chaque ann�e, au si�ge social une assembl�e ordinaire, le premier lundi du mois de mai, � 18,00 heures.

Si ce jour est un jour f�ri�, l'assembl�e est remise au premier jour ouvrable suivant.

Le g�rant peut convoquer l'assembl�e g�n�rale chaque fois que l'int�r�t de la soci�t� l'exige. La g�rance doit la convoquer sur la demande d'associ�s poss�dant au moins un cinqui�me du capital social. Les assembl�es g�n�rales extraordinaires se tiennent � l'endroit indiqu� dans les avis de convocation.

Article 17 - Repr�sentation

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Tout associ� peut se faire repr�senter � l'assembl�e g�n�rale par un autre associ� porteur d'une procuration sp�ciale.

Toutefois, les personnes morales peuvent �tre repr�sent�es par un mandataire non associ�.

Article 18 - Pr�sidence - D�lib�rations - Proc�s-verbaux

L'assembl�e g�n�rale est pr�sid�e par un g�rant ou, � d�faut, par l'associ� pr�sent qui d�tient le plus de parts.

Sauf dans les cas pr�vus par la loi, l'assembl�e statue quelle que soit la portion du capital repr�sent�e et � la majorit� des voix.

Chaque part donne droit � une voix.

Article 19

Les proc�s-verbaux des assembl�es g�n�rales sont sign�s par tous les associ�s pr�sents. Les copies ou extraits � produire en justice ou ailleurs sont sign�s par le g�rant.

TITRE V - INVENTAIRE - BILAN REPARTITION - SURVEILLANCE

Article 20

L'exercice social commence le premier janvier et se termine le trente et un d�cembre de chaque ann�e. Chaque ann�e, la g�rance dresse l'inventaire et �tablit les comptes annuels qui comprennent le bilan, le compte des r�sultats, ainsi que l'annexe et forment un tout.

Article 21

L'exc�dent favorable du bilan, d�duction faite des frais g�n�raux, charges sociales et amortissements, constitue le b�n�fice net.

Sur ce b�n�fice, il est pr�lev� tout d'abord cinq pour cent au moins, pour constituer la r�serve l�gale ; ce pr�l�vement cesse d'�tre obligatoire lorsque le fonds de r�serve a atteint le dixi�me du capital social.

L'assembl�e d�cide de l'affectation du solde. Elle peut d�cider qu'avant r�partition, il soit affect� en tout ou partie � la constitution de reports � nouveau, de fonds de pr�vision ou de r�serve extraordinaires.

Article 22

Conform�ment � l'article 141 du Code des soci�t�s, aussi longtemps que la soci�t� r�pondra aux crit�res �nonc�s � l'article 15 dudit Code, il n'y a pas lieu � nomination d'un commissaire-reviseur, sauf d�cision contraire de l'assembl�e g�n�rale.

La surveillance de la soci�t� est exerc�e par les associ�s ; chacun d'eux aura tous les pouvoirs d'investigation et de contr�le des op�rations sociales, et pourra notamment prendre connaissance, sans d�placement, des livres, de la correspondance et de toutes les �critures de la soci�t�.

TITRE VI - DISSOLUTION - LIQUIDATION

Article 23

La soci�t� peut �tre dissoute en tout temps par d�cision de l'assembl�e g�n�rale d�lib�rant dans les formes et conditions requises pour les modifications aux statuts.

La r�union de toutes les parts entre les mains d'une seule personne n'entra�ne pas la dissolution de la soci�t�. L'associ� unique n'est responsable pour les engagements de la soci�t� qu'� concurrence de son apport.

Si l'associ� unique est une personne morale et que, dans un d�lai d'un an, un nouvel associ� n'est pas entr� dans la soci�t�, ou si celle-ci n'est pas dissoute, l'associ� unique est r�put� caution solidaire de toutes les obligations de la soci�t� n�es apr�s la r�union de toutes les parts entre ses mains, jusqu'� l'entr�e d'un nouvel associ� dans la soci�t� ou la publication de sa dissolution.

Si, par suite de perte, l'actif net est r�duit � un montant inf�rieur � la moiti� du capital social, l'assembl�e g�n�rale doit �tre r�unie dans un d�lai n'exc�dant pas deux mois � dater du moment o� la perte a �t� constat�e ou aurait d� l'�tre en vertu des obligations l�gales ou statutaires, en vue de d�lib�rer, le cas �ch�ant, dans les formes prescrites pour la modification des statuts, de la dissolution �ventuelle de la soci�t� et �ventuellement d'autres mesures annonc�es dans l'ordre du jour.

La g�rance justifie ses propositions dans un rapport sp�cial tenu � la disposition des associ�s au si�ge de la soci�t�, quinze jours avant l'assembl�e g�n�rale.

Si l'organe de gestion propose la poursuite des activit�s, il expose dans son rapport les mesures qu'il compte adopter en vue de redresser la situation financi�re de la soci�t�. Ce rapport est annonc� dans l'ordre du jour. Une copie en est adress�e conform�ment � l'article 269 du Code des soci�t�s en m�me temps que la convocation.

Les m�mes r�gles sont observ�es si, par suite de perte, l'actif net est r�duit � un montant inf�rieur au quart du capital social mais, en ce cas, la dissolution aura lieu si elle est approuv�e par le quart des voix �mises � l'assembl�e.

Lorsque l'actif net est r�duit � un montant inf�rieur au minimum fix� par l'article 333 du Code des Soci�t�s, tout int�ress� peut demander au tribunal la dissolution de la soci�t�.

Article 24

En cas de dissolution avec liquidation de la soci�t�, pour quelque cause que ce soit et en quelque moment que ce soit, l'assembl�e g�n�rale des associ�s d�signe le ou les liquidateurs, d�termine leurs pouvoirs et leurs �moluments et fixe le mode de liquidation, conform�ment aux articles 183 et suivants du Code des Soci�t�s.

Si rien n'est d�cid� � ce sujet, les g�rants en fonction seront consid�r�s de plein droit comme liquidateurs, non seulement pour l'acceptation de notifications et significations, mais �galement pour liquider effectivement la soci�t�, et ce non seulement � l'�gard des tiers, mais aussi vis-�-vis des associ�s. Ils disposent de tous les pouvoirs pr�vus aux articles 186 et 187 du Code des soci�t�s, sans autorisation sp�ciale de l'assembl�e

R�serv�

au

Moniteur

belge

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 16/12/2011 - Annexes du Moniteur belge

Volet B - Suite

g�n�rale. Toutefois, l'assembl�e g�n�rale peut � tout moment limiter ces pouvoirs par d�cision prise � une

majorit� simple de voix.

Article 25

Apr�s apurement de toutes les dettes et charges, et des frais de liquidation, l'actif net sera r�parti entre tous

les associ�s, suivant le nombre de leurs parts, sauf si l'assembl�e g�n�rale en d�cide autrement.

Si les parts sociales ne sont pas toutes lib�r�es dans une �gale proportion, les liquidateurs r�tablissent

l'�quilibre, soit par des appels de fonds compl�mentaires, soit par des remboursements pr�alables.

Article 26

Pour tout ce qui n'est pas pr�vu aux pr�sents statuts, il est r�f�r� au Code des soci�t�s, tandis que toute

stipulation contraire aux dispositions l�gales et imp�ratives est cens�e non �crite.

TITRE VII - DISPOSITIONS APPLICABLES LORSQUE LA SOCIETE NE COMPTE QU'UN ASSOCIE

Article 27 - Disposition g�n�rale

Toutes les dispositions des pr�sents statuts sont applicables lorsque la soci�t� ne compte qu'un associ� et

pour autant qu'elles ne soient pas contradictoires aux r�gles fix�es pour la soci�t� unipersonnelle.

Article 28 - Cession de parts entre vifs

L'associ� unique d�cide seul sur la cession totale ou partielle de ses parts.

Article 29 - D�c�s de l'associ� unique sans successibles

En cas de d�c�s de l'associ� unique sans que les parts passent � un successible, la soci�t� sera dissoute

de plein droit et l'article 344 du Code des Soci�t�s sera applicable.

Article 30 - D�c�s de l'associ� unique avec successibles

Le d�c�s de l'associ� unique n'entra�ne pas la dissolution de la soci�t�.

Lorsque l'associ� unique est d�c�d�, les droits aff�rents aux parts sont exerc�s par les h�ritiers et

l�gataires r�guli�rement saisis ou envoy�s en possession, proportionnellement � leurs droits dans la

succession, jusqu'au partage desdites parts ou jusqu'� la d�livrance des legs portant sur celles-ci.

III. DISPOSITIONS FINALES ET/OU TRANSITOIRES

1. Assembl�e G�n�rale

Imm�diatement apr�s la constitution de la soci�t�, les associ�s se sont r�unis en assembl�e g�n�rale

extraordinaire.

A l'unanimit�, l assembl�e appelle � la fonction de g�rant pour une dur�e ind�termin�e :

Monsieur GEVAERT Michel, n� � Charleroi le premier juin mille neuf cent cinquante, domicili� � 1090 Jette

Avenue Van Beesen, 34 ;

qui d�clare accepter.

Son mandat sera r�mun�r� aux conditions qui seront fix�es hors de la pr�sence du notaire.

2. Exercice Social Assembl�e G�n�rale

Le premier exercice social d�butera ce jour et finira le trente et un d�cembre deux mille douze.

La premi�re assembl�e g�n�rale ordinaire aura donc lieu en 2013.

4. Commissaire

Compte tenu des crit�res l�gaux et conform�ment � l'article 22 des statuts, l'assembl�e d�cide de ne pas

nommer de commissaire.

5. Reprise d'engagements

Les op�rations accomplies en vertu du mandat de g�rant et prises pour compte de la soci�t� en formation et les engagements qui en r�sultent seront r�put�s avoir �t� souscrits d�s l'origine par la soci�t� ici constitu�e.

Cette reprise n'aura d'effet que sous la double condition suspensive de la r�alisation desdits engagements et du d�p�t de l'extrait des statuts au greffe du tribunal comp�tent.

6. Personnalit� Morale

La soci�t� jouira de la personnalit� morale � partir du d�p�t de l'extrait des statuts au greffe du tribunal

comp�tent.

En cons�quence, la reprise des engagements, les pr�sentes nominations et toutes les dispositions qui

pr�c�dent, ne seront effectives qu'� compter du d�p�t de l'extrait des statuts au greffe du tribunal comp�tent.

7. Mandat

L'assembl�e conf�re tous pouvoirs soit � la soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e "JORDENS", ayant son

si�ge social � Saint-Josse-Ten-Noode, soit � la soci�t� anonyme "BENEPORT", ayant son si�ge social avenue Adolphe Lacombl�, 66, � Schaerbeek, agissant s�par�ment, aux fins de d�poser et signer toute d�claration d'immatriculation, d'inscription ou de modifications quelconques � la Banque Carrefour des Entreprises et au service comp�tent du Guichet d'Entreprise, et � l'administration de la taxe sur la valeur ajout�e, pour autant que de besoin, de m�me en ce qui concerne les demandes des autorisations n�cessaires � l'exercice de l'activit� de la soci�t� aupr�s des administrations comp�tentes.

POUR EXTRAIT ANALYTIQUE CONFORME

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l �gard des tiers

Au verso : Nom et signature

Coordonnées
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Adresse
AVENUE LOUISE 363, BTE 31 1050 BRUXELLES

Code postal : 1050
Localité : IXELLES
Commune : IXELLES
Région : Région de Bruxelles-Capitale

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