Y A KA

Dénomination : Y A KA

Forme juridique : Société privée à responsabilité limitée

N° entreprise : 403.168.820

Publication

28/07/2014

�� Copie qui sera publi�e aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte au greffe

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81t.UXEW315

16 -07- 2814

Greffe

D�nomination DURMECO

Forme juridique SPRL

Si�ge : Avenue du Bourgmestre E. Demunter, 5/10 - 1090 Bruxelles

NI d'entreprise 0403168820

Oblet de l'acte : Transfert de parts sociales D�mission - Nomination - Transfert du si�ge social

Extrait du PV de l'assembl�e g�n�rale extraordinaire du 30.06.2014:

1D�mission

Accepter la d�mission de Monsieur Alberic SMOENS en tant que directeur de la soci�t�

2.Transfert de parts sociales

Monsieur SlMOENS Roland souhaite c�der les 750 parts sociales qu'il d�tient dans la soci�t� � Madame

MURAT Rahime, domicili�e � 1600 Sint-Pieters-Leeuw, Ter Borcht n�6 qui accepte

Apr�s ce transfert, Madame MURAT Rahime devient seule actionnaire de la soci�t�.

3.D�mission nomination

Monsieur SlMOENS Roland d�missionne de son poste de g�rant.

Madame MURAT Rahime, domicili�e � 1600 Sint-Pieters-Leeuw, Ter Borcht n� 6 est nomm�e g�rante.

4.Transfert du si�ge social

Le si�ge social de la soci�t� est transf�r� � 1070 Bruxelles, avenue Eug�ne Ysaye n� 46, � partir du 30

juin 2014.

Les d�cisions sont vot�es � l'unanimit� et sortent leurs effets imm�diatement.

MURAT Rahime

G�rante

Mentionner sur la derni�re page du Volet B " Au recto " Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso; Nom et signature

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 28/07/2014 - Annexes du Moniteur belge

25/09/2013 : ME. - COMPTES ANNUELS 31.12.2012, APP 28.06.2013, DPT 19.09.2013 13585-0546-012
09/08/2011 : ME. - COMPTES ANNUELS 31.12.2010, APP 02.05.2011, DPT 02.08.2011 11379-0021-015
27/06/2011 : DI250191
10/08/2010 : DI250191
31/03/2015

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Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte a� griff�` " -"

v�pos� 1 R~�a le

1 9 MARS 2015

Gu greffe du tribunal de commerce fi rancophone de etslies

N� d'entreprise : 0403,168.820

D�nomination

(en entier) : DURMECO

(en abr�g�) .

Forme juridique : Soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e

Si�ge : B-1070 Bruxelles (Anderlecht) avenue Eug�ne Ysaye 46 (adresse compl�te)

Dbi t(s1de l'acte :MODIFICATION DE LA DENOMINATION SOCIALE - EXPRESSION ET CONVERSION DU CAPITAL SOCIAL EN EUROS - MODIFICATION DE L'OBJET SOCIAL - MODIFICATION DES DATE ET HEURE DE L'ASSEMBLEE GENERALE ORDI-NAIRE - REFONTE DES STATUTS - POUVOIRS D'EXECUTION

II ressort d'un proc�s-verbal re�u par le notaire Melissa Vyvey, � Halle, le 12 f�vrier 2015, que l'assembl�e g�n�rale extraordinaire des associ�s de la soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e DURMECO ayant son si�ge social � 1070 Bruxelles (Anderlecht) avenue Eug�ne Ysaye 46, inscrite � la Banque-Carrefour des Entreprises sous le num�ro d'entreprise TVA BE 0403.168.820/RPM Bruxelles, a pris le r�solutions suivantes:

TITRE A.

Expression et conversion du capital social en euros.

1, D�cision,

L'assembl�e g�n�rale d�cide de convertir le capital social, actuellement exprim� en francs belges (� savoir:

sept cent cinquante mille francs belges) en euros.

2.Constatation de la conversion effective du capital so-cial, actuellement exprim� en francs belges, en

euros.

Compte tenu de ce qui pr�c�de, l'assembl�e g�n�rale constate et requiert le notaire instrumentant d'acier.

que le montant du capital social de la soci�t� a effectivement �t� converti en euros et que le capital social est

fix� � dix-huit mille cinq cent nonante-deux euros (� 18592,00) repr�sent� par 750 parts sociales sans

indication de valeur nominale, conf�rant les m�mes droits et avantages, repr�sentant chacune une fraction

identique du capital, et num�rot�es de 1 � 750.

TITRE B.

Modification de la d�nomination sociale.

L'assembl�e g�n�rale d�cide d'adapter la d�nomination sociale suivante : � Y A KA �.

TITRE C.

Modification de l'objet social.

1.Rapport pr�alable :

Madame la Pr�sidente est dispens�e de donner lecture du rap-port pr�alable annonc� dans l'ordre du jour,'

�tant le rapport �tabli par la g�rante statutaire en application de l'article 287 du Code des Soci�t�s. A ce rapport;

est joint un �tat r�sumant la situation active et passive de la soci�t� arr�t�e au 31 d�cembre 2014.

Un exemplaire de ce rapport restera ci-annex� pour faire partie int�grante du pr�sent acte, apr�s avoir �t�

paraph� et sign� � ne varietur � par la comparante et nous Notaire.

2, D�cision.

L'assembl�e g�n�rale d�cide de modifier l'objet social de la pr�sente soci�t� afin de permettre � la soci�t�.

d'exploiter de nouvelles activit�s et d�cide de remplacer le texte de l'objet social, tel que repris dans les statuts

de la soci�t�, par le texte figurant sous sub 2) du Titre B de l'ordre du jour.

TITRE D,

Modification des date et heure de l'assembl�e g�n�rale or-dinaire.

L'assembl�e g�n�rale d�cide de fixer les date et heure de l'assembl�e g�n�rale ordinaire au premier

vendredi du mois de juin � dix-huit heures.

TITRE E.

Refonte des statuts.

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto � Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � regard des tiers

Au verso : Nom et signature

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 31/03/2015 - Annexes du Moniteur belge

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 31/03/2015 - Annexes du Moniteur belge

L'assembl�e g�n�rale d�cide de refondre les statuts et donc d'adopter de nouveaux statuts, sans pour autant modifier la d�nomination sociale, le si�ge social, le montant du capital social (� l'exception de la conversion du capital social en euros) et l'exercice social, aux fins de mise en conformit� avec d'une part, les r�solutions qui seront adopt�es en vertu des propositions indiqu�es aux Titres A � C ci-dessus et d'autre part, tes dispositions du Code des Soci�t�s. Elle d�cide d'adopter les statuts suivants

� Chapitre I. Forme juridique D�nomination sociale Si�ge social Objet social -- Dur�e

1, Forme juridique D�nomination sociale

La soci�t� rev�t la forme d'une soci�t� priv�e � responsabi-lit� limit�e.

Elle est d�nomm�e � Y A KA�.

2. Si�ge social

Le si�ge social est �tabli � 1070 Bruxelles (Anderlecht) avenue Eug�ne Ysaye 46.

Il peut �tre transf�r� par d�cision de l'organe de gestion, conform�ment aux dispositions de la l�gislation

linguistique en vigueur.

La soci�t� peut �tablir, par d�cision de son organe de ges-tion, tant en Belgique qu'� l'�tranger, des filiales,

agences, d�p�ts, si�ges d'exploitation, si�ges administratifs ou des succursales.

3. Objet social

La soci�t� a pcur objet, tant en Belgique qu'� l'�tranger, � titre exemplatif et non-limitatif

-l'achat, la vente et la location de chevaux de toutes races ;

- l'organisation de le�ons, stages et comp�tion d'�quitation ;

- elevage de chevaux ;

- l'achat, la fabrication, le conditionnement, la vente en gros et au d�tail, la locaticn de tous produits, mat�riels et accessoires se rapportant directement ou indirectement au cheval en g�n�ral et plus sp�cialement � son elevage, son alimentation, son entretien, son suivi sanitaire, ses prestations sportives, sa reproduction, son transport et son h�bergement ;

- la vente au comptoir d'aliments et de boissons � consummer sur place ;

-la conception, l'organisaton et la r�alisation de r�ceptions mondaines, promotionnelles et d'�v�nements, ainsi que l'organisation de colloques, conf�rences, s�minaires, foires commerciales ou toutes manifestations �v�nementielles ;

-la formation d'h�tesses, l'organisation de stages relatifs � la profession d'h�tesse ;

-toute prestation de services dans le domaine de la promotion, de la publicit� et de la production, la mise � disposition de personnel humain tel que h�tesses, promo boys, traducteurs et traductrices ;

-l'organisation logistique d'�v�nements de toute sorte en ce compris la conception, la fabrication et la pause de stands et le placement de chapiteaux ou tentes, la d�coration int�-rieure ;

-le transport pour compte de tiers, tant national qu'international, ferroviaire, fluvial, routier et a�rien ;

-la location de tous biens meubles et immeubles et plus par-ticuli�rement, les v�hicules utilitaires, grues, chariots, �l�vateurs et caetera, ainsi que la location de mat�riel pu-blicitaire ou pouvant servir � la promotion dans tous secteurs d'activit�s ;

-toutes op�rations se rapportant directement ou indirectement au commerce de l'audio et de la vid�o sous toutes ses formes, en ce compris les installations �lectriques, �lectroniques et �nerg�tiques. Son activit� s'�tendra � la vente, la location � la maintenance de mat�riel audio et vid�o, � sa repr�sentation et son importation ;

-toutes op�rations relatives au montage de meubles ;

-toutes op�rations de transport divers ;

-le commerce de tous biens de consommation ou d'investissement se rapportant � son objet social,

Elle pourra agir en tant que consultant dans ces domaines et faire de la prospection.

Au cas o� la prestation de certains actes seraiet soumise � des conditions pr�alables d'acc�s � la profession, la soci�t� subordonnera son action, en ce qui concerne la prestation de ces actes, � la r�alisation de ces conditions

La soci�t� peut exercer des fonctions d'administrateur, de g�rant ou de liquidateur dans des soci�t�s ou associations. Elle peut �galement contr�ler de telles soci�t�s ou associa-tions. Elle peut, par n'importe quel moyen, prendre des in-t�r�ts dans, coop�rer ou fusionner avec, toutes associations, entreprises ou soci�t�s qui ont un objet social identique, similaire ou connexe ou qui sont susceptibles de favoriser son entreprise ou de faciliter la vente de ses produits ou servi-ces.

La soci�t� peut emprunter ou octroyer des pr�ts quels qu'en soient la nature, le montant ou la dur�e ou conclure des conventions de financement de toutes sortes. La soci�t� peut �galement donner caution tant pour ses propres engagements que pour les engagements des tiers, entre autres, en donnant ses biens en hypoth�que ou en gage, y compris en gageant son propre fonds de commerce. La soci�t� peut fournir toute sorte de soutien financier aux soci�t�s ou associations du groupe.

La soci�t� peut effectuer, tant en Belgique qu'� l'�tranger, toutes op�rations industrielles, commerciales et financi�res qui sont de nature � �largir ou � promouvoir de mani�re di-recte ou indirecte son entreprise. Elle peut accorder des pr�ts, se porter caution ou donner des s�ret�s, m�me hypo-th�caires, � toute soci�t�.

4. Dur�e

La soci�t� existe pour une dur�e illimit�e.

Chapitre 11. Capital social Parts

5. Capital social

Le capital social de la soci�t� s'�l�ve � dix-huit mille cinq cent nonante-deux euros (� 18.592,00).

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 31/03/2015 - Annexes du Moniteur belge

Le capital social est repr�sent� par 750 parts sans mention de valeur nominale, qui repr�sentent chacune une partie �gale du capital, num�rot�es de 1 � 750.

6. Nature des parts

Les parts sont et resteront nominatives. Chaque part porte un num�ro d'ordre.

Seule l'inscription au registre des parts fera foi de la propri�t� des parts. Des certificats constatant cette ins-

cription sont d�livr�s aux associ�s � leur premi�re demande.

Tout transfert de parts ne sera opposable � la soci�t� et aux tiers qu'� la suite de l'inscription de ce transfert

au registre des parts, dat�e et sign�e par le c�dant et le ces-sionnaire, ou par leurs ayants droit.

7. Indivisibilit� des parts

Les parts sont indivisibles � l'�gard de la soci�t� et la soci�t� ne reconna�tra qu'un propri�taire par part.

Si une part appartient � plusieurs propri�taires, l'organe de gestion a le droit de suspendre l'exercice des droits y aff�rents jusqu'� ce qu'une seule personne ait �t� d�sign�e comme �tant propri�taire de la part � l'�gard de la soci�t�. Si les ayant-drcits ne parviennent pas � un accord, le juge comp�tent peut, � la requ�te de la partie la plus diligente, d�signer un administrateur provisoire qui exercera les droits litigieux dans l'int�r�t de la collectivit� des ayant-droits.

8, Cession de parts

A l'exception des restrictions vis�es � l'article 249 et suivants du Code des soci�t�s, la cession de parts

n'est soumise � aucune restriction.

L'agr�ment des associ�s n'est pas requis lorsque les parts sont c�d�es ou transmises � une soci�t� li�e.

Chapitre III. Gestion Contr�le

9, Composition de l'organe de gestion

La soci�t� est g�r�e par un ou plusieurs g�rants, personnes physiques ou morales, associ�s ou non, investis des pouvoirs les plus �tendus pour accomplir tous les actes n�cessaires ou utiles � la r�alisation de l'objet social, � l'exception de ceux que la loi r�serve � l'assembl�e g�n�rale, Les g�rants sont nomm�s par l'assembl�e g�n�rale pour une dur�e d�termin�e ou ind�termin�e qu'elle d�termine et peuvent �tre r�voqu�s par l'assembl�e g�n�rale.

S'il y a deux (2) g�rants, ils exerceront conjointement la gestion.

S'il y a trois (3) ou plusieurs g�rants, ils forment un col-l�ge, qui agit comme une assembl�e d�lib�rante. Le coll�ge de gestion peut d�signer un pr�sident parmi ses membres. A d�faut d'une telle �lection ou en cas d'absence du pr�sident, la pr�sidence sera assum�e par le g�rant pr�sent le plus �g�. Le coll�ge de gestion peut �lire un secr�taire parmi ses membres.

Lorsqu'une personne morale est nomm�e g�rant, celle-ci est tenue de d�signer parmi ses associ�s, g�rants, administrateurs ou travailleurs, un repr�sentant permanent charg� de l'ex�cution de cette mission au nom et pour le compte de la personne morale. Celle-ci ne peut r�voquer son repr�sentant permanent qu'en d�signant simultan�ment son successeur, La d�signation et la cessation des fonctions du repr�sentant permanent sont soumises aux m�mes r�gles de publicit� que s'il exer�ait cette mission en son nom et pour son compte propre.

Les g�rants sont r��ligibles.

Le mandat des g�rants sortant non r��lus cesse imm�diatement apr�s l'assembl�e g�n�rale qui a statu� sur un remplacement.

10. R�unions D�lib�ration R�solution

Le coll�ge de gestion se r�unit � la requ�te d'un ou de plu-sieurs g�rants. La convocation s'effectue au moins trois (3) jours ouvrables avant la date pr�vue pour la r�union, � l'exception des cas d'extr�me urgence. En cas d'extr�me ur-gence, la nature et les raisons de cette extr�me urgence sont signal�es dans la convocation.

Les convocations sont valablement faites par courrier, fax, e mail ou par tout autre moyen mentionn� � l'article 2281 du Code civil.

L'organe de gestion ne peut pas d�lib�rer sur des points qui ne sont pas pr�vus � l'ordre du jour, � moins que tous les g�rants ne soient pr�sents ou repr�sent�s � la r�union et qu'ils y consentent unanimement. Tout g�rant qui participe � une r�union du coll�ge de gestion ou qui s'y fait repr�senter, est consid�r� comme ayant �t� r�guli�rement convoqu�. Un g�rant peut �galement renoncer � se plaindre de l'absence ou de l'irr�gularit� de la convocation, et ce, avant ou apr�s la r�union � laquelle il n'a pas assist�.

Les r�unions du coll�ge de gestion se tiennent en Belgique ou, exceptionnellement, � l'�tranger, au lieu indiqu� dans la convocation.

Si les modalit�s de participation sont indiqu�es dans la convocation, les r�unions peuvent �tre tenues au moyen de techniques de t�l�communication permettant une d�lib�ration collective telles que les conf�rences t�l�phoniques ou vid�o.

Tout g�rant peut, au moyen d'un document portant sa signature (y compris la signature �lectronique pr�vue � l'article 1322, alin�a 2 du Code civil) notifi� par courrier, t�l�fax, e mail ou par tout autre moyen mentionn� � l'article 2281 du Code civil, mandater un autre membre du coll�ge de gestion afin de se faire repr�senter � une r�union d�termin�e.

Un g�rant peut repr�senter un ou plusieurs de ses coll�gues et peut, outre sa propre voix, �mettre autant de votes qu'il a re�u de procurations.

Si un coll�ge de gestion existe, celui-ci ne peut valablement d�lib�rer et statuer que lorsque la moiti� de ses membres sont pr�sents ou repr�sent�s, �tant entendu qu'au moins deux (2) g�rants doivent �tre pr�sents. Si cette condition n'est pas remplie, une nouvelle r�union peut �tre convoqu�e qui d�lib�rera et statuera valablement sur les points port�s � l'ordre du jour de la r�union pr�c�dente, quel que soit le nombre de g�rants pr�sents ou repr�sent�s, �tant entendu qu'au moins deux (2) g�rants doivent �tre pr�sents.

' , 4 Chaque d�cision du coll�ge de gestion est adopt�e � la majo-rit� simple des voix des g�rants pr�sents ou

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 31/03/2015 - Annexes du Moniteur belge repr�sent�s, et en cas d'abstention ou de vote blanc d'un ou de plusieurs d'entre eux, � la majorit� des voix des

autres g�rants.

En cas de partage des voix, la voix de celui qui pr�side la r�union est d�cisive.

11. Proc�s-verbaux

Les d�cisions de l'organe de gestion sont constat�es dans des proc�s-verbaux qui sont sign�s par les

g�rants qui assistent � la r�union, Les procurations sont annex�es aux proc�s-verbaux de la r�union pour

laquelle elles ont �t� donn�es. Ces proc�s-verbaux sont ins�r�s dans un registre sp�cial.

Les copies ou extraits sont valablement sign�s par un (1) g�rant.

12, D�l�gation de pouvoirs sp�ciaux

L'organe de gestion peut d�signer un ou plusieurs mandataires sp�ciaux pour des questions sp�cifiques et

d�termin�es.

13. Repr�sentation

La soci�t� est valablement repr�sent�e � l'�gard des tiers par deux (2) g�rants agissant conjointement. S'il

n'y a qu'un seul g�rant, il peut valablement repr�senter seul la soci�t�.

Dans les limites de leurs mandats, la soci�t� est �galement valablement repr�sent�e par les mandataires

sp�ciaux d�sign�s par l'organe de gestion.

14. R�mun�ration Co�ts Frais

Le mandat de g�rant n'est pas r�mun�r�, sauf d�cision contraire de l'assembl�e g�n�rale.

Les g�rants seront indemnis�s des d�penses normales et jus-tifi�es expos�es dans l'exercice de leurs

fonctions. Les frais seront port�s en compte des frais g�n�raux.

15. Contr�le

Dans la mesure o� cela est exig� par la loi, le contr�le de la situation financi�re, des comptes annuels, et de la r�gularit� au regard du Code des soci�t�s et des statuts, est confi� � un ou plusieurs commissaires.

Les commissaires sont nomm�s par l'assembl�e g�n�rale parmi les membres, personnes physiques ou morales, de l'Institut des R�viseurs d'Entreprises. Les commissaires sont nomm�s pour un terme renouvelable de trois (3) ans, Lors de la nomination des commissaires, l'assembl�e g�n�rale �tablit leurs r�mun�rations pour la dur�e compl�te de leur mandat. Cette r�mun�ration peut seulement �tre modifi�e avec le consentement de l'assembl�e g�n�rale et du commissaire, Sous peine de dommages, un commissaire ne peut �tre r�voqu� en cours de mandat par l'assembl�e g�n�rale que pour un juste motif,

Chapitre IV. Assembl�e g�n�rale

'16. Type de r�union Date Lieu

Chaque ann�e, l'assembl�e g�n�rale ordinaire se r�unit le premier vendredi du mois de juin � dix-huit heures. Si ce jour tombe un jour f�ri�, l'assembl�e g�n�rale a lieu le jour ouvrable suivant � la m�me heure. En cas de recours � la proc�dure de d�lib�ration par �crit, le document contenant les propositions de r�solutions relatif � cette proc�dure doit �tre envoy� au moins vingt (20) jours calendrier avant cette date.

Une assembl�e g�n�rale sp�ciale ou extraordinaire peut �tre convoqu�e chaque fois que l'int�r�t de la soci�t� l'exige. L'assembl�e g�n�rale doit �tre convoqu�e lorsqu'un ou plu-sieurs associ�s repr�sentant un cinqui�me (20%) du capital social le demandent,

L'assembl�e g�n�rale se tient au si�ge de la soci�t� ou � tout autre endroit mentionn� dans la convocation. 17. Convocation

Toute personne devant �tre convoqu�e � une assembl�e g�n�rale en vertu du Code des soci�t�s le sera par lettre recommand�e envoy�e au moins quinze (15) jours calendrier avant la tenue de la r�union. La lettre contient l'ordre du jour et les �ventuels documents n�cessaires, La convocation se fait par lettre recommand�e, sauf si les destinataires ont accept� individuellement, express�ment et par �crit de recevoir la lettre et les autres documents n�cessaires par un autre moyen de communication.

Une assembl�e g�n�rale sp�ciale ou extraordinaire peut �tre convoqu�e par l'organe de gestion, les commissaires ou, le cas �ch�ant, par les liquidateurs.

Les personnes qui assistent � une assembl�e g�n�rale ou s'y font repr�senter sont consid�r�es comme ayant �t� r�guli�re-ment convoqu�es. Elles peuvent �galement renoncer par �crit � invoquer l'absence ou l'irr�gularit� de la convocation avant ou apr�s la tenue de l'assembl�e g�n�rale � laquelle elles n'ont pas assist�.

Les personnes ayant droit � recevoir les documents n�cessaires peuvent, avant ou apr�s l'assembl�e g�n�rale, renoncer par �crit � invoquer l'absence de tout document ou de leur copie.

18, Admission

Pour �tre admis � l'assembl�e g�n�rale, l'associ� doit, si la convocation l'exige, avertir l'organe de gestion ou, le cas �ch�ant, les liquidateurs de son intention d'y participer, au moins trois (3) jours ouvrables avant ladite assembl�e, par courrier, fax, e-mail ou par tout autre moyen mentionn� � l'article 2281 du Code civil.

19. Repr�sentation

Tout associ� peut se faire repr�senter par un mandataire, associ� ou non, lors d'une assembl�e g�n�rale. La procuration doit �tre d�ment sign�e par l'associ� (en ce compris la signature �lectronique pr�vue � l'article 1322, alin�a 2 du Code civil).

Si la convocation l'exige, la procuration dat�e et sign�e devra �tre envoy�e, au moins trois (3) jours ouvrables avant la date de l'assembl�e g�n�rale, au si�ge de la soci�t� ou � t'endroit indiqu� dans la convocation, par courrier, fax ou e-mail ou par tout autre moyen mentionn� � l'article 2281 du Code civil. Les formalit�s d'admission doivent �galement avoir �t� respect�es si la convocation l'exige.

20. Vote par correspondance

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 31/03/2015 - Annexes du Moniteur belge

Si la convocation le pr�voit express�ment, tout associ� peut voter par correspondance, au moyen d'un

" formulaire dont les mentions sont d�termin�es dans la convocation et qui est mis � la disposition des associ�s. Ce formulaire contient au moins les mentions suivantes : (!) l'identit� de l'associ�, (ii) le domicile ou le si�ge

social de l'associ�, (iii) le nombre de parts avec lesquelles l'associ� prend part au vote, (iv) la preuve que les forma-lit�s d'admission vis�es ci-dessus ont bien �t� accomplies (si la convocation l'exige), (v) l'ordre du jour de l'assembl�e g�n�rale et les propositions de r�solutions, (vi) les sens du vote ou l'abstention concernant chaque proposition de r�solution et (vii) les pouvoirs �ventuellement conf�r�s � un mandataire sp�cial qui peut voter les r�solutions nouvelles ou modifi�es qui sont soumises � l'assembl�e g�n�rale ainsi que l'identit� de ce

mandataire. Les formulaires dans lesquels ni les sens du vote, ni l'abstention ne sont mentionn�s, sont nuls.

Le formulaire doit �tre sign� par l'associ� (en ce compris la signature �lectronique pr�vue � l'article 1322, alin�a 2 du Code civil),

Si la convocation l'exige, le formulaire sign� doit �tre en-voy� au moins trois (3) jours ouvrables avant la date de l'assembl�e g�n�rale par courrier, fax ou e-mail ou par tout autre moyen mentionn� � l'article 2281 du Code civil au si�ge de la soci�t� ou au lieu pr�cis� dans fa convocation. Les formalit�s d'acceptation doivent avoir �t� respect�es si la convocation l'exige.

21. Liste de pr�sences

Avant de participer � l'assembl�e g�n�rale, les associ�s ou leurs repr�sentants sont tenus de signer la liste de pr�sence avec les mentions suivantes : (i) l'identit� de l'associ�, (ii) l'adresse ou le si�ge social de l'associ�, (iii) le cas �ch�ant, l'identit� du repr�sentant et (iv) le nombre de parts avec lesquelles l'associ� participe au vote.

Cette obligation vaut �galement pour !es personnes qui, en vertu de l'article 268 du Code des soci�t�s, doivent �tre convoqu�es � l'assembl�e g�n�rale.

22. Composition du bureau

Chaque assembl�e g�n�rale est pr�sid�e par le pr�sident de l'organe de gestion ou en cas d'emp�chement

ou d'absence de celui-ci, par un autre g�rant ou un membre de l'assembl�e g�n�rale d�sign� par celle-ci,

Le pr�sident de l'assembl�e g�n�rale choisit le secr�taire,

Sur proposition du pr�sident de l'assembl�e g�n�rale, l'assembl�e g�n�rale peut d�signer un ou plusieurs

scruta-teurs,

23, D�lib�ration R�solutions

L'assembl�e g�n�rale ne peut pas d�lib�rer sur des points qui n'ont pas �t� port�s � l'ordre du jour, � moins que tous tes associ�s soient pr�sents ou repr�sent�s et qu'ils y consentent � l'unanimit� et que les procurations le permettent,

Les g�rants r�pondent aux questions qui leurs sont pos�es par les associ�s au sujet de leurs rapports ou des points port�s � l'ordre du jour, dans la mesure o� la communication des donn�es ou des faits n'est pas de nature � porter gravement pr�judice � la soci�t�, aux associ�s ou au personnel de la so-ci�t�.

Les commissaires r�pondent aux questions qui leurs sont pos�es par les associ�s au sujet de leur rapport. � l'exception des cas o� un quorum sp�cifique est requis par la loi, l'assembl�e g�n�rale peut d�lib�rer valablement quel que soit le nombre de parts pr�sentes ou repr�sent�es.

Quel que soit le nombre de parts pr�sentes ou repr�sent�es, la d�cision peut �tre valablement adopt�e � la majorit� des voix pour lesquelles il est pris part au vote, sauf dans le cas o� la loi pr�voit une majorit� sp�ciale. Chaque part donne droit � une (1) voix,

A l'exception des d�cisions qui doivent �tre pass�es par un acte authentique, les associ�s peuvent, � l'unanimit�, prendre par �crit toutes les d�cisions qui rel�vent du pouvoir de l'assembl�e g�n�rale. Dans ce cas, un document, avec mention des propositions de r�solutions et avec copie des documents devant �tre mis � disposition conform�ment aux dispositions du Code des soci�t�s, doit �tre envoy� par courrier, fax ou e-mail ou par tout autre moyen mentionn� � l'article 2281 du Code civil, aux associ�s. Les associ�s doivent renvoyer les documents pr�cit�s dat�s et sign�s dans un d�lai de dix (10) jours calendrier � compter de la r�ception du document au si�ge de la soci�t� ou � tout autre endroit pr�cis� dans le document. La signature (en ce compris la signature �lectronique pr�vue � l'article 1322, alin�a 2 du Code civil) sera appos�e soit sur le document unique soit sur diff�rents exemplaires de ce document. Les r�solutions �crites seront cens�es adopt�es � la date de la signature appos�e en dernier lieu sur le document ou � toute date sp�cifi�e sur ce document. Si l'approbation des r�solutions par les associ�s n'a pas �t� donn�e dans un d�lai de quinze (15) jours calendrier � compter de l'envoi initial, les d�cisions seront consid�r�es comme n'ayant pas �t� adopt�es.

24, Proc�s-verbaux

Les r�solutions de l'assembl�e g�n�rale sont constat�es dans un proc�s-verbal sign� par le pr�sident, les membres du bu-reau, et les associ�s qui en expriment le d�sir, Les procu-rations sont annex�es au proc�s-verbal de l'assembl�e g�n�rale pour laquelle elles ont �t� donn�es. Ces proc�s-verbaux sont ins�r�s dans un registre sp�cial.

Les copies et/ou extraits des proc�s-verbaux des assembl�es g�n�rales sont sign�s par un (1) g�rant.

Chapitre V. Comptes annuels B�n�fices - Dividendes

25. Comptes annuels

L'exercice social commence le premier janvier de chaque ann�e et se cl�ture le trente-et-un d�cembre de la

m�me ann�e.

A la fin de chaque exercice social, l'organe de gestion dresse un inventaire et �tablit les comptes annuels de la soci�t�, Les documents sont �tablis conform�ment � la loi et d�pos�s � la Banque Nationale de Belgique.

Les g�rants �tablissent en outre annuellement un rapport de gestion conform�ment aux articles 95 et 96 du Code des so-ci�t�s. Toutefois, les g�rants ne sont pas tenus de r�diger un rapport de gestion si la soci�t� r�pond aux crit�res pr�vus � l'article 94, ler alin�a du Cade des soci�t�s,

e e

" R�serv�

" au Moniteux belge

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 31/03/2015 - Annexes du Moniteur belge

Volet B - Suite

26. B�n�fices

L'assembl�e g�n�rale fait annuellement, sur les b�n�fices nets de la soci�t�, un pr�l�vement d'un vingti�me

(5 %) au moins, affect� � la formation de la r�serve l�gale. Ce pr�l�vement cesse d'�tre obligatoire lorsque ce

fonds de r�serve atteint le dixi�me (10 %) du capital social,

Sur le proposition de l'organe de gestion, l'assembl�e g�n�-rate d�cide de l'affectation � donner aux soldes

des b�n�fices nets.

27, Distribution des dividendes

Le paiement des dividendes d�clar�s par l'assembl�e g�n�rale des associ�s se fait aux �poques et aux

endroits d�sign�s par l'organe de gestion.

Les dividendes non r�clam�s se prescrivent par cinq (5) ans et reviennent � la soci�t�.

Tout acompte ou tout dividende distribu� en contravention � la loi doit �tre restitu� par les associ�s qui l'ont

re�u, si la soci�t� prouve que ces associ�s connaissaient l'irr�gularit� des distributions faites en leur faveur ou

ne pouvaient l'ignorer compte tenu des circonstances.

Chapitre VI. Dissolution -- Liquidation

28. Dissolution Liquidation

Lors de la dissolution avec liquidation, les liquidateurs sont nomm�s par l'assembl�e g�n�rale.

Les liquidateurs n'entrent en fonction qu'apr�s confirmation par le tribunal de commerce de leur nomination

r�sultant de la d�cision prise par l'assembl�e g�n�rale, conform�ment � l'article 184 du Code des Soci�t�s.

Ils disposent de tous les pouvoirs pr�vus aux articles 186 et 187 du Code des soci�t�s, sans autorisation

sp�ciale de l'assembl�e g�n�rale. Toutefois, l'assembl�e g�n�rale peut � tout moment limiter ces pouvoirs par

d�cision prise � une majorit� simple de voix.

Tous les actifs de la soci�t� seront r�alis�s, sauf si l'as-sembl�e g�n�rale en d�cide autrement.

Si les parts sociales ne sont pas toutes lib�r�es dans une �gale proportion, les liquidateurs r�tablissent

l'�quilibre, soit par des appels de fonds compl�mentaires, soit par des remboursements pr�alables.

Chapitre VII. Dispositions G�n�rales

Les g�rants, commissaires et liquidateurs domicili�s � l'�tranger, sont cens�s, pendant toute la dur�e de

leurs fonctions, �lire domicile au si�ge social de la soci�t�, o� toutes les communications, significations et

assignations peu-vent leur �tre donn�es.

Les associ�s sont tenus d'informer la soci�t� de tout chan-gement de domicile, A d�faut de notification, ils

seront cens�s avoir �lu domicile en leur pr�c�dent domicile.

Les samedis, dimanches et jours f�ri�s ne sont pas consid�r�s comme des jours ouvrables en application

des pr�sents statuts. �

TITRE F.

Pouvoirs d'ex�cution

Pour extrait analytique conforme.

notaire Melissa Vyvey (soussign�)

D�pos�e en m�me temps: l'exp�dition de l'acte.

Mentionner sur la derni�re page du Volet B: Au recto ; Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

27/07/2009 : DI250191
05/08/2008 : DI250191
29/08/2007 : DI250191
24/05/2007 : BL250191
10/06/2005 : BL250191
18/06/2004 : BL250191
24/06/2003 : BL250191
10/08/2002 : BL250191
10/07/2001 : BL250191
17/07/1999 : BL250191
02/12/1994 : BL250191
01/01/1993 : BL250191
01/01/1988 : BL250191
01/01/1986 : BL250191
22/07/2016 : ME. - COMPTES ANNUELS 31.12.2015, APP 03.06.2016, DPT 18.07.2016 16324-0043-009

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