HR ENABLERS

Société en commandite simple


Dénomination : HR ENABLERS
Forme juridique : Société en commandite simple
N° entreprise : 536.837.887

Publication

31/07/2013
ÿþ Mad Word 11.1

In de bijlagen bij het Belgisch Staatsblad bekend te maken kopie na neerlegging ter griffie van de akte

In i 11,11,1.111112111 1111







Rechtbst.Yr'.'~

te Leuver. :l - 2 JULI 2013

Griffie

Ondernemingsnr : S 56 g.

Benaming

(voluit) : HR enablers

(verkort) :

Rechtsvorm : Gewone Commanditaire Vennootschap

Zetel : Nieuwe Steenweg 12, 3020 HERENT

(volledig adres)

Onderwerp akte : Oprichting

Uit een onderhandse akte d.d. 17 juli 2013 blijkt dat werd overgegaan tot de oprichting van een "Gewone Commanditaire Vennootschap" door een beherend vennoot en een stille vennoot:

BEHEREND VENNOOT

Mijnheer SCHEPENS Dirk, geboren te Oudenaarde op 4 april 1957, wonende te 3020 HERENT, Nieuwe

Steenweg 12, nationaal nummer 57.04.04-185.47.

STILLE VENNOOT

Mevrouw VAN HOUTVIN Rose-Marie, geboren te Hasselt op 21 juni 1953, wonende te 3020 HERENT,

Nieuwe Steenweg 12, nationaal nummer 53.06.21-266.65.

ARTIKEL 1 - RECHTSVORM EN NAAM

De vennootschap heeft de vorm aangenomen van een "Gewone Commanditaire Vennootschap" onder de

naam "HR enablers".

ARTIKEL 2 - ZETEL

De zetel van de vennootschap is gevestigd te 3020 HERENT, Nieuwe Steenweg 12.

ARTIKEL 3 - DOEL

De vennootschap heeft tot doel, zowel in België ais in het buitenland, voor eigen rekening of voor rekening van derden, of voor deelname van dezen:

-Bedrijven te ondersteunen met een no-nonsens advies en dienstverlening op vlak van personeelsbeleid en industriële relaties. In samenspraak bepalen we de meest aangewezen HR diensten voor uw onderneming. In functie van de noden kunnen deze diensten gaan van strategische conceptuele HR workshops en adviezen tot het daadwerkelijk operationeel uitvoeren van personeelstaken voor de onderneming;

-Dit kan zowel op deeldomeinen zoals rekrutering, evaluaties, ontwikkeltrajecten, verbeteringsacties, verloningsvraagstukKen, relaties met vakbonden,.. als op het volledig personeelsbeleid betrekking hebben. Mogelijke programma's zijn audit, coaching, inrichting of herinrichting van kritische HR processen, performance management, rekrutering, change/interim management...;

" Werven van medewerkers;

" Onthaal, opleiding, verantwoordelijkheden laten/doen nemen, evaluatietrajecten en assessments,

performance management, competentie management...;

-Inrichting van wettelijke administratieve processen (afstemming met sociaal secretariaat, verzekerings- en'

leasemaatschappijen, fleet management...);

-Coördinatie en inrichting van het arbeidsvoorwaardenplan (loonsystemen, classificaties, bedrijfsvoordelen,

premiestelsels, groepsverzekeringen, bonusplannen, internationale tewerkstelling, bedrijfswagens...);

-Efficiënte inrichting van het sociaal overleg (ondernemingsraden, preventiecomités,

classificatiecommissies, syndicaal overleg, negotiaties...);

-Organisatieontwikkeling en veranderingsprojecten;

-People Relationship Management, interne communicatie, bemiddeling en conflicthantering;

-Ondersteuning en personeelsadvies bij acquisities, fusies, herstructureringen, start-up;

" Het beheer, hierbij inbegrepen de aan- en verkoop, verhuring, ter beschikking steiling van eigen onroerend goed.

Op de laatste blz. van Luik B vermelden : Recto : Naam en hoedanigheid van de instrumenterende notaris, hetzij van de perso(o)n(en) bevoegd de rechtspersoon ten aanzien van derden te vertegenwoordigen

Verso : Naam en handtekening.

De vennootschap mag haar doel verwezenlijken, zowel in het binnen- als in het buitenland, op alle wijzen die zij het meest geschikt zal achten. In het algemeen zal zij aile maatregelen treffen tot vrijwaring van haar rechten en zal alle, om het even welke verrichtingen uitvoeren, die rechtstreeks of onrechtstreeks aansluiten bij of bijdragen tot de bevordering van haar doel. Zij mag eveneens belangen hebben bij wijze van inbreng, inschrijvingen of anderszins in alle ondernemingen, verenigingen of vennootschappen die een gelijkaardig, analoog of aanverwant doel nastreven, of wier doel van aard is dat van de vennootschap te bevorderen. Zij mag zich onledig houden met alle operaties van commerciële aard, alsmede verrichtingen op commissieloon, welke hetzij direct hetzij indirect verband houden met het maatschappelijk doel van de vennootschap. Het betreft o.a. het verstrekken van diensten door op te treden als bemiddelaar jegens natuurlijke of rechtspersonen. Zij mag deelnemen in, of op gelijk welke wijze, rechtstreeks of zijdelings, belangen nemen in ondernemingen van allerlei aard, alle verbintenissen aangaan, kredieten en leningen toestaan, zich voor derden borgstellen door haar goederen in hypotheek of in pand te geven, inclusief de eigen handelszaak. Kortom, zij mag alles doen wat verband houdt met bovengenoemd doel of kan bijdragen tot de realisatie ervan. Dit alles in de meest ruime zin.

In de mate dat voor de vermelde activiteiten bijzondere erkenningen, machtigingen en/of vergunningen vereist zijn of opgelegd zijn door de bevoegde overheid, kunnen deze door de vennootschap slechts , uitgeoefend worden van zodra deze erkenningen, machtigingen en/of vergunningen werden bekomen.

Voorbehouden aan het Belgisch Staatsblad

ARTIKEL 4 - DUUR

De vennootschap wordt aangegaan voor onbepaalde duur.

ARTIKEL 5 - KAPITAAL -AANDELEN

Het maatschappelijk kapitaal bedraagt drieduizend euro (3.000,- EUR), vertegenwoordigd door dertig (30) aandelen zonder vermelding van waarde, Het volledig kapitaal is in geld onderschreven en volstort. De aandelen zijn op naam. De inbreng van de stille vennoot is voistort en bedraagt honderd EUR,

ARTIKEL 8 - BESTUUR

De vennootschap wordt bestuurd door één of meerdere (al dan niet statutaire) zaakvoerders, al dan niet

beherende vennoten.

Wordt benoemd tot eerste zaakvoerder van de vennootschap voor onbepaalde duur en met volledige externe vertegenwoordigingsbevoegdheid overeenkomstig artikel 8 van de statuten: mijnheer SCHEPENS Dirk, voornoemd, vanaf 17 juli 2013, die dit mandaat aanvaardt.

ARTIKEL 10 - ALGEMENE VERGADERING

De jaarvergadering zal gehouden worden op de zetel van de vennootschap, of op elke andere plaats aangeduid in de bijeenroeping, op de 2de vrijdag van de maand juni om 20 uur. Mocht deze dag een wettelijke feestdag zijn, dan zal de vergadering de volgende werkdag plaatsvinden, op hetzelfde tijdstip.

ARTIKEL 11 - BOEKJAAR - WINSTVERDELING

Het boekjaar vangt aan op 01 januari en eindigt op 31 december van ieder jaar.

De zuivere winst blijkt uit de balans, na aftrek van de algemene onkosten en van de afschrijvingen.

Op voorstel van het bestuursorgaan beslist de algemene vergadering over de bestemming van het saldo

van de nettowinst.

OVERGANGSBEPALINGEN

- Het eerste boekjaar vangt aan op de datum van de neerlegging van de statuten op de griffie van de rechtbank van koophandel en verstrijkt op 31 december 2014.

- De eerste jaarvergadering zal gehouden worden in 2015.

- Overeenkomstig artikel 60 van het Wetboek van vennootschappen verklaren de oprichters dat de vennootschap alle verbintenissen bekrachtigt door één van hen aangegaan in naam en voor rekening van de ' onderhavige vennootschap in oprichting en alle verbintenissen en verplichtingen die daaruit voortvloeien overneemt.

VOLMACHT

De zaakvoerder, de heer SCHEPENS Dirk, geeft volmacht aan de burgerlijke vennootschap onder de vorm van een Besloten Vennootschap met Beperkte Aansprakelijkheid "Fiskaal Advieskantoor F.A.K.L." met zetel te 3020 HERENT, Wilselsesteenweg 103, met ondernemingsnummer 0427.905.996, vertegenwoordigd door de zaakvoerder of aan één van haar bedienden, om alle noodzakelijke formaliteiten te vervullen bij om het even welke administratieve diensten en overheden (waaronder de griffie van de bevoegde Rechtbank van Koophandel, de ondememingsioketten en de diensten van de BTW) ingevolge de oprichting van Gewone Commanditaire Vennootschap "HR enablers".

Tegelijk neergelegd oprichtingsakte d.d. 17/07/2013.

De heer SCHEPENS Dirk (zaakvoerder)

Op de laatste blz. van Luik B vermelden : Recto : Naam en hoedanigheid van de instrumenterende notaris, hetzij van de perso(o)n(en)

bevoegd de rechtspersoon ten aanzien van derden te vertegenwoordigen

Verso : Naam en handtekening

Coordonnées
HR ENABLERS

Adresse
NIEUWE STEENWEG 12 3020 HERENT

Code postal : 3020
Localité : HERENT
Commune : HERENT
Province : Brabant flamand
Région : Région flamande