BALLETSCHOOL ALIQUA

Association sans but lucratif


  1. Personnes morales
  2. Région flamande
  3. Flandre orientale
  4. BALLETSCHOOL ALIQUA
Dénomination : BALLETSCHOOL ALIQUA
Forme juridique : Association sans but lucratif
N° entreprise : 555.954.312

Publication

16/07/2014
ÿþOp de laatste blz. van Luik B vermelden: Recto : Naam en hoedanigheid van de instrumenterende notaris, hetzij van de perso(o)n(en)

bevoegd de rechtspersoon ten aanzien van derden te vertegenwoordigen

Verso : Naam en handtekening

MOD 2.2

Luik B - vervolg

Voor-

behouden aan het Belgisch

Staatsblad

De vereniging heeft als doel om onderricht en opleiding aan te bieden op het vlak van ballet en dans, zowel aan kinderen als aan volwassenen en zonder beperking in stijl (met name: klassiek ballet, jazzballet, modern ballet, discodans, hedendaagse en toekomstige ballet- en dansvormen, aerobic, pilates, kinderritmiek, zumba, mime).

Hiertoe zal de vereniging onder meer de volgende activiteiten in de meest ruime zin ondernemen:

- Het optreden bij middel van het geven van voorstellingen ten bate van een goed doel.

- Teneinde de culturele ontplooiing van de jeugd mogelijk te maken, het inrichten van choreografische avonden, stages, voordrachten en opvoeringen. Dit kan alleen georganiseerd worden en/of in samenwerking met andere verenigingen met dezelfde doelstellingen, eventueel tegen terugbetaling van gemaakte kosten.

- De culturele ontwikkeling van de jeugd door dans, muziek en lichamelijke expressie bevorderen door het verstrekken van onderwijs en mogelijkheden tot opvoering.

- De organisatie en promotie van shows en optredens met hostessen en dansers.

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 16/07/2014 - Annexes du Moniteur belge

Art. 4 duur

De vereniging wordt voor onbepaalde duur opgericht en kan op elk moment ontbonden worden.

III. DE LEDEN

Art. 5 werkende leden en toegetreden leden

In de vzw zijn er werkende leden en toegetreden leden.

Art. 6 werkende leden: aantal

Er zijn minimum drie werkende leden. Er is geen maximumaantal bepaald.

Art. 7 werkende leden: procedure en inhoudelijke voorwaarden

De raad van bestuur is bevoegd om te beslissen over de toelaatbaarheid van werkende leden.

Art. 8 werkende leden: rechten en plichten

De raad van bestuur beslist autonoom of een kandidaat-werkend lid dat aan de inhoudelijke voorwaarden voldoet, als werkend lid tot de vzw wordt toegelaten.

Tegen deze beslissing is geen beroep mogelijk.

De vereniging kan alle handelingen stellen die rechtsreeks of onrechtstreeks verband houden met haar doel, met inbegrip van bijkomstige commerciële en winstgevende activiteiten binnen wat wettelijk is toegelaten en waarvan de opbrengsten te allen tijd volledig zullen worden bestemd voor haar doel.

Indien de raad van bestuur de toelating van een kandidaat  werkend lid weigert, kan dit kandidaat  werkend lid slechts een nieuwe aanvraag indienen één jaar na de eerste aanvraag.

- actief meehelpen met de organisatie van alle activiteiten van de vzw.

- steunen van het doel en de activiteiten van de vzw.

Een kandidaat-werkend lid van de vzw dient hiervoor schriftelijk of mondeling een aanvraag in bij de raad van bestuur.

De raad van bestuur dient deze beslissing niet te motiveren.

De werkende leden moeten aan volgende voorwaarden voldoen:

Art. 9 werkende leden: einde

Elk werkend lid kan op elk moment ontslag nemen uit de vzw.

Het ontslag gebeurt schriftelijk (per aangetekend schrijven) en wordt overgemaakt aan de raad van bestuur.

Het werkend lid dat ontslag neemt moet een opzegtermijn van één maand in acht nemen.

Indien door het ontslag het aantal werkende leden onder het wettelijk of statutair minimum daalt, dan wordt het ontslag van het werkend lid opgeschort totdat er na redelijke termijn een vervanger is gevonden.

Op de laatste blz. van Luik B vermelden: Recto : Naam en hoedanigheid van de instrumenterende notaris, hetzij van de perso(o)n(en)

bevoegd de rechtspersoon ten aanzien van derden te vertegenwoordigen

Verso : Naam en handtekening

MOD 2.2

Luik B - vervolg

Voor-

behouden aan het Belgisch

Staatsblad

- Wanneer een werkend lid 5 maal niet aanwezig is geweest op de algemene vergadering, zonder

voorafgaande kennisgeving.

Een werkend lid wordt geacht ontslag te nemen in volgende omstandigheden:

- Wanneer een werkend lid in een bepaalde hoedanigheid lid was van de algemene vergadering en hij of zij

deze hoedanigheid verliest.

Een lid kan op elk moment worden uitgesloten door de algemene vergadering met een 2/3 meerderheid van de aanwezige en vertegenwoordigde stemmen.

De stemming over de uitsluiting van een werkend lid is geheim, indien minstens één lid erom vraagt.

De raad van bestuur kan een werkend lid schorsen in afwachting van de algemene vergadering waarin beslist wordt over de uitsluiting.

Het lidmaatschap van een werkend lid eindigt van rechtswege bij het overlijden van dat werkend lid.

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 16/07/2014 - Annexes du Moniteur belge

Art. 10 werkende leden: bijdrage

De bijdrage van de werkende leden wordt vastgesteld op maximum 0 euro per jaar.

Art. 11 werkende leden: ledenregister

De raad van bestuur van de vzw is verplicht een ledenregister bij te houden.

Art. 12 toegetreden leden: procedure en inhoudelijke voorwaarden

Telkens wanneer er wijzigingen optreden in het ledenbestand van de werkende leden van de vzw, moeten deze wijzigingen binnen de acht dagen na kennisgeving ervan aan de raad van bestuur in het ledenregister worden doorgevoerd.

Een kandidaat - toegetreden lid van de vzw dient hiervoor schriftelijk of mondeling een aanvraag in bij de raad van bestuur.

De raad van bestuur beslist autonoom of een kandidaat - toegetreden lid dat aan de inhoudelijke voorwaarden voldoet als toegetreden lid tot de vzw wordt toegelaten.

Tegen deze beslissing is geen beroep mogelijk.

De inbreng die de werkende leden bij de oprichting van de vzw hebben gedaan, kan door de desbetreffende oprichters worden gerecupereerd/teruggevorderd bij de ontbinding van de vzw.

De vzw moet, bij mondeling of schriftelijk verzoek, aan de overheden, de administraties en de diensten, met inbegrip van de parketten, de griffies en de leden van de hoven, de rechtbanken en alle rechtscolleges en de daartoe wettelijk gemachtigde ambtenaren, onverwijld toegang verlenen tot het register van de leden en deze instanties bovendien de afschriften of uittreksels uit dit register verstrekken welke zij nodig achten.

De werkende leden hebben de verplichting om een adreswijziging door te geven aan de raad van bestuur.

Het origineel van het ledenregister wordt bijgehouden ter zetel van de vzw.

De raad van bestuur is bevoegd om te beslissen over de toelaatbaarheid van toegetreden leden.

De raad van bestuur dient deze beslissing niet te motiveren.

Indien de raad van bestuur de toelating van een kandidaat  toegetreden lid weigert, kan dit kandidaat  toegetreden lid slechts een nieuwe aanvraag indienen één jaar na de eerste aanvraag.

Art. 13 toegetreden leden: rechten en plichten

Elk toegetreden lid bezit de volgende rechten:

- Toegang tot de georganiseerde activiteiten van de vzw.

- Deelname aan de georganiseerde activiteiten, onder andere door het verrichten van vrijwilligerswerk.

De werkende leden kunnen de rechten en plichten van de toegetreden leden wijzigen zonder instemming van de toegetreden leden.

Op de laatste blz. van Luik B vermelden: Recto : Naam en hoedanigheid van de instrumenterende notaris, hetzij van de perso(o)n(en)

bevoegd de rechtspersoon ten aanzien van derden te vertegenwoordigen

Verso : Naam en handtekening

MOD 2.2

Luik B - vervolg

Voor-

behouden aan het Belgisch

Staatsblad

Art. 14 toegetreden leden: einde

Elk toegetreden lid kan op elk moment ontslag nemen uit de vzw.

Het ontslag gebeurt mondeling of schriftelijk (per gewone brief of e-mail) en wordt overgemaakt aan de raad van bestuur.

Een toegetreden lid wordt geacht ontslag te nemen in volgende omstandigheden:

- Wanneer een toegetreden lid zijn of haar bijdragen van het begonnen semester niet betaald heeft binnen

de maand na aanmaning per aangetekend schrijven.

Een toegetreden lid kan op elk moment worden uitgesloten door de raad van bestuur met een gewone meerderheid van de aanwezige en vertegenwoordigde stemmen.

Art. 18 samenkomst

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 16/07/2014 - Annexes du Moniteur belge

De stemming over de uitsluiting van een toegetreden lid is geheim, indien minstens één lid erom vraagt. Het lidmaatschap van een toegetreden lid eindigt van rechtswege bij het overlijden van dat toegetreden lid. Art. 15 toegetreden leden: bijdrage

TITEL IV DE ALGEMENE VERGADERING

Art. 16 samenstelling

De algemene vergadering is samengesteld uit alle werkende leden.

Elk werkend lid kan slechts één ander werkend lid vertegenwoordigen.

Elk werkend lid kan zich enkel laten vertegenwoordigen door een ander werkend lid.

Art. 17 bevoegdheden

De bevoegdheden van de algemene vergadering zijn:

De bijdrage van de toegetreden leden wordt vastgesteld op maximum 1.000 euro per jaar. De raad van bestuur bepaalt jaarlijks de juiste hoogte van dit bedrag en deelt dit mee aan alle toegetreden leden. De werkende leden kunnen de bepalingen omtrent de bijdragen van de toegetreden leden wijzigen zonder instemming van de toegetreden leden.

- De goedkeuring van de statuten;

- De goedkeuring van een wijziging van de statuten;

- De benoeming en afzetting van bestuurders;

- Kwijting verlenen aan bestuurders;

- Goedkeuring van de begroting en de rekeningen;

- De ontbinding van de vzw;

- De benoeming van de vereffenaars, wanneer de vzw ontbonden zal worden;

- De uitsluiting van een (werkend) lid;

- De omzetting van een vzw in een vennootschap met sociaal oogmerk;

- Het opstellen en goedkeuren van een huishoudelijk reglement.

De algemene vergadering moet minstens éénmaal per jaar worden samengeroepen door de raad van bestuur, binnen de zes maanden na afsluiting van het boekjaar.

De algemene vergadering wordt tevens door de raad van bestuur samengeroepen in de gevallen dat de raad van bestuur dit nodig acht.

De raad van bestuur is verplicht een algemene vergadering samen te roepen wanneer minimum 1/5 van de werkende leden het vraagt. De werkende leden moeten dit schriftelijk vragen aan de raad van bestuur.

De raad van bestuur roept alle werkende leden op voor de algemene vergadering.

De oproeping gebeurt schriftelijk (per gewone brief of e-mail), minimum acht dagen voor het tijdstip van de algemene vergadering. De oproeping wordt ondertekend door een bestuurder. De oproeping bevat de datum,

Op de laatste blz. van Luik B vermelden: Recto : Naam en hoedanigheid van de instrumenterende notaris, hetzij van de perso(o)n(en)

bevoegd de rechtspersoon ten aanzien van derden te vertegenwoordigen

Verso : Naam en handtekening

Voorbehouden aan het Belgisch Staatsblad

uur en plaats van de algemene vergadering, evenals de agenda.

De agenda wordt opgesteld door de raad van bestuur. Elk voorstel, ondertekend door 1/20 van de werkende leden, moet op de agenda worden geplaatst.

Luik B - vervolg MOD 2.2

De voorstellen uitgaande van de werkende leden moeten uiterlijk 15 dagen voor het tijdstip van de algemene vergadering verstuurd worden aan de raad van bestuur.

Op de dag van de algemene vergadering en tijdens de algemene vergadering zelf kunnen geen punten aan de agenda worden toegevoegd.

Art. 19 aanwezigheidsquorum & meerderheden

De algemene vergadering kan beraadslagen ongeacht het aantal aanwezigen. Bij een wijziging van de statuten, een wijziging van het doel of de ontbinding van de vereniging wordt het aanwezigheidsquorum toegepast, voorzien in de wet van 27 juni 1921, gewijzigd door de wet van 2 mei 2002.

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 16/07/2014 - Annexes du Moniteur belge

Voor de berekening van de gewone en bijzondere meerderheden, hierboven vermeld, worden de onthoudingen en ongeldige stemmen eveneens in rekening genomen.

Art. 20 notulen

De beslissingen van de algemene vergadering worden opgenomen in de notulen.

TITEL V DE RAAD VAN BESTUUR

Art. 21 voorwaarden en samenstelling

Een bestuurder kan zich bij volmacht laten vertegenwoordigen door een andere bestuurder.

De raad van bestuur verdeelt de functies van voorzitter en penningmeester onder de leden van de vzw.

Art. 22 aantal

De raad van bestuur bestaat uit minimum drie bestuurders, tenzij de vzw uit slechts drie werkende leden bestaat. Er is geen maximum bepaald.

Het aantal bestuurders moet steeds kleiner zijn dan het aantal werkende of effectieve leden.

Zo door vrijwillig ontslag, verstrijken van termijn of afzetting, het aantal bestuurders is teruggevallen tot onder het wettelijk minimum, dan blijven de bestuurders in functie totdat regelmatig in hun vervanging is voorzien.

Art. 23 benoeming

De algemene vergadering benoemt de bestuurders.

De benoeming gebeurt bij gewone meerderheid van de aanwezige of vertegenwoordigde stemmen.

De stemming over de benoeming van bestuurders is geheim.

Art. 24 bevoegdheden

De raad van bestuur bestuurt de vzw en vertegenwoordigt de vzw in en buiten rechte en heeft alle bevoegdheden die niet tot de bevoegdheid van de algemene vergadering behoren.

De originele notulen van de algemene vergaderingen worden samengebracht in het notulenboek. De werkende leden worden op de hoogte gesteld van de beslissingen door toezending (per gewone brief of e-mail) van een kopie van de originele verslagen van de algemene vergaderingen of publicatie van de beslissingen op de website.

Bij een wijziging van de statuten, een wijziging van het doel van de vereniging, uitsluiting van werkende leden of de ontbinding van de vereniging, worden de bijzondere meerderheden toegepast, voorzien in de wet van 27 juni 1921, gewijzigd door de wet van 2 mei 2002.

Elk werkend lid heeft één stem.

De voorzitter van de raad van bestuur heeft een doorslaggevende stem indien de stemming onbeslist eindigt.

Op de laatste blz. van Luik B vermelden: Recto : Naam en hoedanigheid van de instrumenterende notaris, hetzij van de perso(o)n(en)

bevoegd de rechtspersoon ten aanzien van derden te vertegenwoordigen

Verso : Naam en handtekening

MOD 2.2

Luik B - vervolg

Voor-

behouden aan het Belgisch

Staatsblad

De bestuurders worden benoemd voor onbepaalde duur.

Bestuurders zijn herkiesbaar.

Het mandaat van bestuurder is onbezoldigd.

De bestuurders oefenen hun bevoegdheden als college uit.

Art. 25 samenkomst

De raad van bestuur moet worden samengeroepen wanneer het belang van de vzw dit vereist.

Elke bestuurder heeft het recht de raad van bestuur samen te roepen.

De raad van bestuur wordt samengeroepen door één van de bestuurders.

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 16/07/2014 - Annexes du Moniteur belge

De wijze van oproeping wordt uitgewerkt in het huishoudelijk reglement.

De agenda wordt opgesteld door één van de bestuurders.

Art. 26 aanwezigheidsquorum & stemming

Om geldig te kunnen beraadslagen moet minstens de helft van de bestuurders aanwezig of vertegenwoordigd zijn.

De voorzitter van de raad van bestuur heeft een doorslaggevende stem indien de stemming onbeslist eindigt.

Elke bestuurder heeft één stem.

Art. 27 notulen

Van de samenkomst van de raad van bestuur worden er notulen opgesteld.

Art. 28 einde mandaat

Indien de termijn van het mandaat verstreken is, eindigt het mandaat van rechtswege.

Elke bestuurder kan op elk moment ontslag nemen uit de vzw.

Het ontslag gebeurt schriftelijk (per aangetekend schrijven) en wordt overgemaakt aan de raad van bestuur.

De bestuurder die ontslag neemt, moet een opzegtermijn van 3 maanden in acht nemen.

De beslissingen binnen de raad van bestuur worden genomen bij gewone meerderheid van de aanwezige of vertegenwoordigde stemmen.

De originele notulen van de raad van bestuur samengebracht in het notulenboek. De bestuurders worden op de hoogte gesteld van de beslissingen door toezending (per gewone brief of e-mail) van een kopie van de originele verslagen van de algemene vergaderingen of publicatie van de beslissingen op de website.

De oproeping gebeurt schriftelijk (per gewone brief of e-mail), minimum één dag voor het tijdstip van de samenkomst van de raad van bestuur. De oproeping bevat de datum, uur en plaats van de samenkomst van de raad van bestuur, evenals de agenda.

Indien door het ontslag de werking van de vzw in gevaar wordt gebracht, wordt het ontslag van de bestuurder opgeschort totdat er na redelijke termijn een vervanger is aangesteld.

Een bestuurder wordt geacht ontslag te nemen in volgende omstandigheden:

- Wanneer een bestuurder 5 maal niet aanwezig is geweest op een samenkomst van de raad van bestuur,

zonder voorafgaande kennisgeving.

- Wanneer een bestuurder in een bepaalde hoedanigheid lid was van de raad van bestuur en hij of zij deze

hoedanigheid verliest.

Een bestuurder kan op elk moment afgezet worden door de algemene vergadering met een gewone meerderheid.

Op de laatste blz. van Luik B vermelden: Recto : Naam en hoedanigheid van de instrumenterende notaris, hetzij van de perso(o)n(en)

bevoegd de rechtspersoon ten aanzien van derden te vertegenwoordigen

Verso : Naam en handtekening

MOD 2.2

Luik B - vervolg

Voor-

behouden aan het Belgisch

Staatsblad

De stemming over de afzetting van een bestuurder is geheim, indien minstens één lid erom vraagt.

Het mandaat van een bestuurder eindigt van rechtswege bij het overlijden van de bestuurder.

TITEL VII VERTEGENWOORDIGING

Art. 29 meerhandtekeningclausule

De vzw wordt vertegenwoordigd in rechte of ten overstaan van derden door de handtekening van 1 bestuurder.

TITEL VIII BEGROTING & REKENINGEN

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 16/07/2014 - Annexes du Moniteur belge

Art. 30

Het boekjaar van de vzw loopt van 1 september tot 31 augustus.

Na goedkeuring van de jaarrekening en de begroting, legt de raad van bestuur verantwoording af voor het beleid

in het voorgaande jaar en spreekt de algemene vergadering zich uit over de kwijting aan de bestuurders. Dit

gebeurt bij afzonderlijke stemming.

TITEL IXI VEREFFENING

Art. 31 bestemming netto  actief

De bestemming van het actief wordt vastgesteld door de algemene vergadering of door de vereffenaar(s).

De vereffening moet gebeuren door 2 vereffenaars.

De vereffenaars oefenen hun opdracht als college uit.

TITEL X SLOT

Art. 32 Slot

Voor alle gevallen die niet voorzien worden door de statuten, zijn de beschikkingen van de vzw  wetgeving, waaronder de wet van 27 juni 1921, gewijzigd door de wet van 2 mei 2002 toepasselijk.

Op de oprichtersvergadering dd. 23 juni 2014 te Aalter wordt unaniem beslist volgende bestuurders te benoemen voor onbepaalde duur. Zij handelen als college:

- Mevrouw Jannick Huguette Wicke, wonende te 9880 Aalter (Lotenhulle), Breestraat 36, geboren op 31 december 1964 te Gent.

- De heer Filip Marie Paul Debeuf, wonende te 9880 Aalter (Lotenhulle), Breestraat 36, geboren op 24 maart 1964 te Gent.

C. Verdeling van de mandaten:

Op de eerste bijeenkomst van de raad van bestuur dd. 23 juni 2014 te Aalter werden volgende taken verdeeld:

- Voorzitter: Mevrouw Jannick Huguette Wicke, wonende te 9880 Aalter (Lotenhulle), Breestraat 36, geboren op 31 december 1964 te Gent.

- Secretaris: De heer Filip Marie Paul Debeuf, wonende te 9880 Aalter (Lotenhulle), Breestraat 36, geboren op 24 maart 1964 te Gent.

B. Benoeming van bestuurders:

Getekend,

te Aalter op 23 juni 2014,

De oprichters

Op de laatste blz. van Luik B vermelden: Recto : Naam en hoedanigheid van de instrumenterende notaris, hetzij van de perso(o)n(en)

bevoegd de rechtspersoon ten aanzien van derden te vertegenwoordigen

Verso : Naam en handtekening

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 16/07/2014 - Annexes du Moniteur belge

MOD 2.2

Luik B - vervolg

Voor-

behouden aan het Belgisch

Staatsblad

Jannick Wicke Filip Debeuf Lien Debeuf

Coordonnées
BALLETSCHOOL ALIQUA

Adresse
BREESTRAAT 36 9880 AALTER

Code postal : 9880
Localité : AALTER
Commune : AALTER
Province : Flandre orientale
Région : Région flamande