BIJ DE HAND

Dénomination : BIJ DE HAND

Forme juridique : Association sans but lucratif

N° entreprise : 627.766.281

Publication

03/04/2015

��MOD 2.2

Voor-

behouden aan het Belgisch

Staatsblad

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 03/04/2015 - Annexes du Moniteur belge

Benaming, zetel, doel en duur

De vereniging wordt VZW Bij De Hand genoemd

De zetel van de vereniging is gevestigd te Neerpelt 3910, Jaak Tassetstraat 52, Het gerechtelijk arrondissement

Limburg (Hasselt Tongeren)

De vereniging stelt zich tot doel:

VZW Bij De Hand wil werken aan de toekomst en hierbij uitermate aandacht besteedden aan onze jongeren en

aan onze natuur door beide aspecten met elkaar te verbinden zodat er een wisselwerking ontstaat die zowel de

jongeren als de natuur ten goede komt. Hierbij richt men zich in eerste instantie naar jongeren uit de randgroepen

en bijen omdat zij, volgens VZW Bij De Hand , deze aandacht het meest kunnen gebruiken.

Hiertoe zal de vereniging onder meer:

Bijenhotels en insectenhotels bouwen en plaatsen

Bomen planten, bloemenweides zaaien en onderhouden

Aan kennisuitwisseling doen

Bijenkasten bouwen en onderhouden

Bijenvolkeren houden

Zwermen vangen

Sensibiliseren en mobiliseren

enz.

De vereniging kan alle handelingen stellen die rechtstreeks of onrechtstreeks verband houden met haar doel.

De vereniging mag alle roerende en onroerende goederen in vruchtgebruik of eigendom hebben, kopen of huren.

De vereniging kan in ondergeschikte orde handelsdaden stellen waarvan de inkomsten aangewend worden om

haar maatschappelijk doel te realiseren.

De vereniging wordt voor onbepaalde duur opgericht en kan op elk moment ontbonden worden.

Identiteit van de stichtende leden

Tussen ondergetekenden, zijnde natuurlijke personen:

De heer Boonen Toon, wonende te 3910 Neerpelt, Jaak Tassetstraat 52, geboren op 15 juli 1988 te Lommel Mevrouw Van Laere Sarah, wonende te 3910 Neerpelt, Jaak Tassetstraat 52, geboren op 30 september 1988 te Gent

De heer Van Helden Hans, wonende te 3900 Overpelt, Kapelstraat 105, geboren op 14 april 1987 te Neerpelt Wordt overeengekomen een vereniging zonder winstoogmerk op te richten overeenkomstig de Wet van 21 juni 1921, onder de volgende voorwaarden en omstandigheden, waarvan de statuten als volgt luiden :

De statuten van VZW Bij De Hand

De werkende leden

Ondernemingsnr :

Benaming

(voluit) : VZW Bij De Hand

Onderwerp akte : Oprichting

(afgekort) :

Rechtsvorm : Vereniging zonder winstoogmerk

Zetel : Jaak Tassetstraat 52

*15305767*

Luik B

3910

Belgi�

0627766281

In de bijlagen bij het Belgisch Staatsblad bekend te maken kopie na neerlegging ter griffie van de akte

Neerpelt

Griffie

Neergelegd

31-03-2015

Op de laatste blz. van Luik B vermelden: Recto : Naam en hoedanigheid van de instrumenterende notaris, hetzij van de perso(o)n(en)

bevoegd de rechtspersoon ten aanzien van derden te vertegenwoordigen

Verso : Naam en handtekening

Op de laatste blz. van Luik B vermelden: Recto : Naam en hoedanigheid van de instrumenterende notaris, hetzij van de perso(o)n(en)

bevoegd de rechtspersoon ten aanzien van derden te vertegenwoordigen

Verso : Naam en handtekening

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 03/04/2015 - Annexes du Moniteur belge

Voorbehouden aan het Belgisch Staatsblad

De VZW telt werkende leden en toegetreden leden.

De VZW telt minimum drie werkende leden. Er is geen maximumaantal bepaald.

De raad van bestuur is bevoegd om te beslissen over de toelaatbaarheid van werkende leden.

De raad van bestuur beslist autonoom of een kandidaat-werkend lid dat aan de inhoudelijke voorwaarden voldoet

als werkend lid tot de VZW wordt toegelaten.

Een kandidaat werkend lid van de VZW moet hiervoor schriftelijk, mondeling of aangetekend een aanvraag

indienen bij de raad van bestuur.

De raad van bestuur dient deze beslissing wel te motiveren. Tegen deze beslissing is wel beroep mogelijk.

Indien de raad van bestuur de toelating van een kandidaat werkend lid weigert, kan dit kandidaat werkend lid

slechts een nieuwe aanvraag indienen ��n maand na de eerste aanvraag.

Iedereen die bereid is de doelstellingen van VZW Bij De Hand te helpen realiseren, kan toetreden tot de

vereniging als werkend lid. Men wordt bij de toetreding ingeleid in de visie, missie en de methodiek van VZW Bij

De Hand.

Vrijwillig ontslag

Elk werkend lid kan op elk moment ontslag nemen uit de VZW.

Het ontslag gebeurt mondeling, schriftelijk of per aangetekend schrijven en wordt overgemaakt aan de raad van

bestuur.

Het werkend lid dat ontslag neemt, moet een opzeggingstermijn van ��n maand in acht nemen.

Indien door het ontslag het aantal werkende leden onder het wettelijke of statutaire minimum daalt, dan wordt het

ontslag van het werkende lid opgeschort tot dat er na redelijke termijn een vervanger is gevonden.

Verplicht ontslag

Een werkend lid wordt geacht ontslag te nemen in geval het werkend lid niet meer voldoet aan de inhoudelijke

voorwaarden om werkend lid te worden in de vzw.

De Uitsluiting

Een lid kan op elk moment worden uitgesloten door de algemene vergadering met een 2/3 meerderheid van de

aanwezige en vertegenwoordigde stemmen.

De stemming over de uitsluiting van een werkend lid kan geheim zijn. Dit wordt beslist door de algemene

vergadering.

Schorsing

De raad van bestuur kan een werkend lid schorsen in afwachting van de algemene vergadering waarin beslist

wordt over de uitsluiting.

Overlijden

Het lidmaatschap van een werkend lid eindigt van rechtswege bij het overlijden van dat werkend lid.

De rechten van ontslagnemende en uitgesloten leden

Een lid dat ontslag neemt, wordt uitgesloten of geschorst. De erfgenamen of rechthebbenden van een overleden

werkend lid hebben geen recht op het vermogen van de VZW. Ze kunnen evenmin de betaalde bijdragen

terugvorderen. Ze mogen geen opgave, verantwoording van de rekeningen, noch het leggen van de zegels of

een inventaris vragen.

Bijdrage

De werkende leden in de VZW zijn geen bijdrage verschuldigd.

Ledenregister

De raad van bestuur van VZW Bij De Hand is verplicht een ledenregister bij te houden.

Telkens wanneer er wijzigingen optreden in het ledenbestand van de werkende leden van de VZW, moeten deze

wijzigingen binnen de acht dagen na kennisgeving ervan aan de raad van bestuur in het ledenregister worden

doorgevoerd. De leden zijn verplicht om elke wijziging van persoonsgegevens onmiddellijk door te geven aan de

raad van bestuur.

Het origineel van het ledenregister wordt bijgehouden ter zetel van VZW Bij De Hand.

De raad van bestuur legt jaarlijks een kopie van het ledenregister neer ter griffie binnen de maand na de

verjaardag van de neerlegging van de statuten.

De werkende leden hebben het recht om de inzage in het ledenregister te vragen, indien er geen commissaris

werd aangesteld in de VZW. Zij richten hiervoor schriftelijk een aanvraag aan de raad van bestuur.

Buitenstaanders kunnen een kopie van het ledenregister inkijken op de griffie van de rechtbank van koophandel

te gerechtelijk arrondissement Limburg (Hasselt Tongeren).

Toegetreden leden

De toegetreden leden van VZW Bij De Hand worden onderverdeeld in volgende categorie�n:

jongeren

particulieren

gemeenten en steden

bedrijven

scholen

Vzw s, ngo s en andere organisaties

landbouwers

imkers

Het dagelijks bestuur is bevoegd om te beslissen over de toelaatbaarheid van toegetreden leden.

Het dagelijks bestuur beslist autonoom of een kandidaat-toegetreden lid dat aan de inhoudelijke voorwaarden

voldoet als toegetreden lid tot de VZW wordt toegelaten.

Een kandidaat toegetreden lid van de VZW moet hiervoor schriftelijk, mondeling of aangetekend een aanvraag

Luik B - vervolg MOD 2.2

Op de laatste blz. van Luik B vermelden: Recto : Naam en hoedanigheid van de instrumenterende notaris, hetzij van de perso(o)n(en)

bevoegd de rechtspersoon ten aanzien van derden te vertegenwoordigen

Verso : Naam en handtekening

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 03/04/2015 - Annexes du Moniteur belge

Voorbehouden aan het Belgisch Staatsblad

indienen bij het dagelijks bestuur.

Het dagelijks bestuur dient deze beslissing wel te motiveren aan de raad van bestuur. Tegen deze beslissing is

wel beroep mogelijk. Indien het dagelijks bestuur de toelating van een kandidaat toegetreden lid weigert, kan dit

kandidaat toegetreden lid slechts een nieuwe aanvraag indienen ��n maand na de eerste aanvraag.

Iedereen die bereid is de doelstellingen van VZW Bij De Hand te helpen realiseren, kan toetreden tot de

vereniging als toegetreden lid.

De rechten van de toegetreden leden

Binnen VZW Bij De Hand maken de toegetreden leden enkel gebruik van de activiteiten van de VZW en hebben

ze verder geen rechten.

De werkende leden kunnen de rechten en plichten van de toegetreden leden wijzigen zonder instemming van de

toegetreden leden.

Vrijwillig ontslag

Elk toegetreden lid kan op elk moment ontslag nemen uit de VZW.

Het ontslag gebeurt mondeling, schriftelijk of per aangetekend schrijven en wordt overgemaakt aan het dagelijks

bestuur.

Verplicht ontslag

Een toegetreden lid wordt geacht ontslag te nemen in geval het toegetreden lid niet meer voldoet aan de

inhoudelijke voorwaarden om toegetreden lid te worden in de vzw.

De Uitsluiting

Een toegetreden lid kan op elk moment worden uitgesloten door de raad van bestuur met een gewone

meerderheid van de aanwezige en vertegenwoordigde stemmen.

De stemming over de uitsluiting van een toegetreden lid kan geheim zijn. Dit wordt beslist door de algemene

vergadering.

Overlijden

Het lidmaatschap van een toegetreden lid eindigt van rechtswege bij het overlijden van dat toegetreden lid.

Bijdrage

De toegetreden leden in de VZW zijn geen bijdrage verschuldigd.

De bijdrage kan steeds vrij gewijzigd worden zonder raadpleging en toestemming van de toegetreden leden.

De algemene vergadering

De algemene vergadering is samengesteld uit alle werkende leden.

De algemene vergadering wordt voorgezeten door de voorzitter van de raad van bestuur, bij diens afwezigheid

door de ondervoorzitter, en bij diens afwezigheid door diegene die wordt aangewezen door de voorzitter en/of

ondervoorzitter.

Elk werkend lid heeft het recht zich te laten vertegenwoordigen op de algemene vergadering.

Bevoegdheden

De bevoegdheden van de algemene vergadering zijn:

de goedkeuring van de statuten

de goedkeuring van een wijziging van de statuten

de benoeming en afzetting van bestuurders

de benoeming en afzetting van commissarissen en het vastleggen van een eventuele bezoldiging

kwijting verlenen aan bestuurders en commissarissen

goedkeuring van de begroting en de rekeningen

de ontbinding van de VZW

de benoeming van de vereffenaars, wanneer de VZW ontbonden zal worden

de uitsluiting van een lid

de omzetting van een VZW in een vennootschap met sociaal oogmerk

het opstellen en goedkeuren van een huishoudelijk reglement

Bijeenroeping van de algemene vergadering

De algemene vergadering moet eenmaal per jaar worden samengeroepen door de raad van bestuur, binnen de

zes maanden na afsluiting van het boekjaar.

De algemene vergadering wordt tevens door de raad van bestuur samengeroepen in de gevallen dat de raad van

bestuur dit nodig acht.

De raad van bestuur is verplicht een algemene vergadering samen te roepen wanneer minimum 1/5 van de

werkende leden het vraagt. De werkende leden moeten dit schriftelijk/per aangetekend schrijven/ per e-mail

vragen aan de raad van bestuur.

De raad van bestuur roept alle werkende leden op voor de algemene vergadering. De raad van bestuur kan ook

de toegetreden leden oproepen voor de algemene vergadering.

De oproeping gebeurt minimum acht dagen voor het tijdstip waarop de algemene vergadering zal plaatsvinden.

De oproeping bevat datum, uur en plaats van de algemene vergadering, evenals de agenda. De oproeping

gebeurt per brief/aangetekend schrijven/e-mail/mondeling. De oproeping wordt ondertekend door de voorzitter

van de raad van bestuur.

Elk voorstel, ondertekend door 1/20 van de werkende leden, moet op de agenda geplaatst worden.

De oproeping bevat datum, uur en plaats van de algemene vergadering, alsook de agenda.

De agenda wordt opgesteld door de raad van bestuur. Vanaf het moment dat de oproepping is verstuurd kunnen

punten aan de agenda worden toegevoegd. Ook op de dag van de algemene vergadering en tijdens de

algemene vergadering zelf kunnen punten aan de agenda worden toegevoegd.

Verloop van de algemene vergadering

Luik B - vervolg MOD 2.2

Op de laatste blz. van Luik B vermelden: Recto : Naam en hoedanigheid van de instrumenterende notaris, hetzij van de perso(o)n(en)

bevoegd de rechtspersoon ten aanzien van derden te vertegenwoordigen

Verso : Naam en handtekening

Voorbehouden aan het Belgisch Staatsblad

De algemene vergadering kan beraadslagen ongeacht het aantal aanwezigen. Bij een wijziging van de statuten,

een wijziging van het doel, bij uitsluiting van de werkende leden of de ontbinding van de vereniging, wordt het

aanwezigheidsquorum toegepast, voorzien in de wet van 27 juni 1921, gewijzigd door de wet van 2 mei 2002.

Stemming op de algemene vergadering

Elk werkend lid heeft ��n stem. De voorzitter van de raad van bestuur heeft een doorslaggevende stem indien de

stemming onbeslist eindigt.

De beslissingen binnen de algemene vergadering worden genomen bij gewone meerderheid van de aanwezige

of vertegenwoordigde stemmen.

Bij een wijziging van de statuten, een wijziging van het doel van de vereniging, uitsluiting van werkende leden of

de ontbinding van de vereniging, worden de bijzondere meerderheden toegepast, voorzien in de wet van 27 juni

1921, gewijzigd door de wet van 2 mei 2002.

De notulen van de algemene vergadering

Van elke algemene vergadering worden er notulen opgemaakt.

Bekendmakingen

De originele notulen van de algemene vergaderingen worden samengebracht in het notulenboek.

De werkende leden worden op de hoogte gesteld van de beslissingen van de algemene vergadering door

toezending van een kopie van de originele verslagen van de algemene vergaderingen.

Luik B - vervolg MOD 2.2

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 03/04/2015 - Annexes du Moniteur belge

De raad van bestuur

Samenstelling van de raad van bestuur

De persoon die als bestuurder kan worden benoemd moet minstens de leeftijd van 18 jaar bereikt hebben en

ingeleid zijn in de visie en methodiek van VZW Bij De Hand.

Een bestuurder kan zich bij volmacht laten vertegenwoordigen op de raad van bestuur door een andere

bestuurder of een werkend lid. Een bestuurder kan meerdere andere bestuurders vertegenwoordigen.

De raad van bestuur verdeelt de taken onder elkaar.

Aantal bestuurders

De raad van bestuur telt minimum drie bestuurders. Er is geen maximum aantal bepaald. Het aantal bestuurders

moet steeds kleiner zijn dan het aantal werkende leden.

Indien door vrijwillig ontslag, verstrijken van termijn of afzetting, het aantal bestuurders is teruggevallen tot onder

het wettelijk minimum, dan blijven de bestuurders in functie totdat regelmatig in hun vervanging is voorzien.

Indien bestuurders vrijwillig ontslag nemen, de termijn van hun mandaat verstreken is of indien bestuurders

afgezet worden, moeten zij in functie blijven totdat regelmatig in hun vervanging is voorzien.

Benoeming van de bestuurders

De algemene vergadering benoemt de bestuurders.

De benoeming van de bestuurders gebeurt bij gewone meerderheid van de aanwezige of vertegenwoordigde

stemmen. Er is geen aanwezigheidsquorum vereist. De stemming over de benoeming van de bestuurders is

geheim.

De bestuurders worden voor onbepaalde duur benoemd.

Het mandaat van bestuurder is niet bezoldigd, tenzij de algemene vergadering anders zou bepalen.

Bevoegdheid van de raad van bestuur

De raad van bestuur bestuurt de VZW en vertegenwoordigt de VZW in en buiten rechte en heeft alle

bevoegdheden die niet tot de bevoegdheid van de algemene vergadering behoren.

Delegatie van bevoegdheden

De raad van bestuur kan haar bevoegdheden bij gewone beslissing delegeren.

Werking raad van bestuur

De bestuurders oefenen hun bevoegdheden als college uit.

Oproeping raad van bestuur

De raad van bestuur moet worden samengeroepen wanneer het belang van de VZW dit vereist. Elke bestuurder

heeft het recht de raad van bestuur samen te roepen. Hij of zij richt hiertoe een verzoek aan de voorzitter of de

secretaris.

De raad van bestuur wordt samengeroepen door de voorzitter of de secretaris.

De oproeping gebeurt per brief/aangetekend schrijven/e-mail/mondeling, minimum 1 dag voor het tijdstip van de

samenkomst van de raad van bestuur. De oproeping bevat datum, uur en plaats van de samenkomst van de raad

van bestuur, evenals de agenda. De agenda wordt opgesteld door de voorzitter of de secretaris.

Verloop van de raad van bestuur

Om geldig te kunnen beraadslagen over alle punten moet minstens de helft van de bestuurders aanwezig of

vertegenwoordigd zijn.

De beslissingen binnen de raad van bestuur over alle punten worden genomen bij gewone meerderheid van de

aanwezige of vertegenwoordigde stemmen.

Van de samenkomst van de raad van bestuur worden er notulen opgesteld.

Bekendmaking: neerlegging en publicatie

De originele notulen van de raad van bestuur samengebracht in het notulenboek. De bestuurders worden op de

hoogte gesteld van de beslissing door toezending van een kopie van de originele verslagen van de raad van

bestuur.

Einde van het mandaat van bestuurder

Indien de termijn van het mandaat verstreken is, eindigt het mandaat van rechtswege.

Elke bestuurder kan op elk moment ontslag nemen uit de vzw. Het ontslag gebeurt schriftelijk of per

aangetekend schrijven en wordt overgemaakt aan de voorzitter.

Op de laatste blz. van Luik B vermelden: Recto : Naam en hoedanigheid van de instrumenterende notaris, hetzij van de perso(o)n(en)

bevoegd de rechtspersoon ten aanzien van derden te vertegenwoordigen

Verso : Naam en handtekening

Voorbehouden aan het Belgisch Staatsblad

Indien door het ontslag de werking van de VZW in gevaar wordt gebracht, wordt het ontslag van de bestuurder

opgeschort totdat er na redelijke termijn een vervanger is aangesteld.

Een bestuurder wordt geacht ontslag te nemen in volgende omstandigheden:

wanneer de bestuurder niet meer voldoet aan de inhoudelijke voorwaarden om bestuurder te worden in de VZW

wanneer een bestuurder meerdere keren achtereenvolgens, al dan niet zonder verontschuldiging, niet aanwezig

is geweest op de samenkomst van de raad van bestuur

Een bestuurder kan op elk moment afgezet worden door de algemene vergadering met een gewone

meerderheid. De stemming over de afzetting van een bestuurder is geheim.

Het mandaat van een bestuurder eindigt van rechtswege bij het overlijden van de bestuurder.

Luik B - vervolg MOD 2.2

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 03/04/2015 - Annexes du Moniteur belge

Het dagelijks bestuur

De taken in verband met het dagelijks bestuur kunnen worden overgedragen aan een dagelijks bestuur.

Samenstelling van het dagelijks bestuur

De dagelijks bestuurders worden benoemd door de raad van bestuur of het orgaan van vertegenwoordiging.

De benoeming gebeurt bij gewone meerderheid van de bestuurders.

Benoeming van de dagelijks bestuurders

De dagelijkse bestuurders worden benoemd voor een periode van onbepaalde duur. Dagelijks bestuurders zijn

herkiesbaar.

Bevoegdheden van het dagelijks bestuur

Het dagelijks bestuur kan de dagdagelijks handelingen, de handelingen van minder belang en de dringende

handelingen binnen de VZW stellen. Binnen deze bevoegdheid kan het dagelijks bestuur de VZW in en buiten

rechte vertegenwoordigen.

Werking van het dagelijks bestuur

De dagelijks bestuurders oefenen hun bevoegdheden als college uit.

Einde van het mandaat van dagelijks bestuurder

Indien de termijn van het mandaat verstreken is, eindigt het mandaat van rechtswege.

Elke dagelijks bestuurder kan op elk moment ontslag nemen. Er dient wel rekening gehouden te worden met de

verplichtingen die volgen uit contracten met de VZW.

Het ontslag gebeurt mondeling, schriftelijk of per aangetekend schrijven en wordt overgemaakt aan de raad van

bestuur of het orgaan van de vertegenwoordiging.

Indien door het ontslag, de werking van de VZW in gevaar wordt gebracht, wordt het ontslag van de dagelijks

bestuurder opgeschort tot er na redelijke termijn een vervanger is aangesteld.

Een dagelijks bestuurder wordt geacht ontslag te nemen in volgende omstandigheden:

wanneer de dagelijks bestuurder niet meer voldoet aan de inhoudelijke voorwaarden om dagelijks bestuurder te

worden in de VZW

Wanneer een dagelijks bestuurder in een bepaalde hoedanigheid lid was van het dagelijks bestuur en hij of zij

deze hoedanigheid verliest

De afzetting van een dagelijks bestuurder gebeurt bij gewone meerderheid van de bestuurders.

Het mandaat van een dagelijks bestuurder eindigt van rechtswege bij het overlijden van de dagelijks bestuurder.

Het orgaan van de vertegenwoordiging

De VZW wordt vertegenwoordigd in rechte of ten overstaan van derden door het orgaan van vertegenwoordiging.

Samenstelling van het orgaan van vertegenwoordiging

De leden van het orgaan van vertegenwoordiging worden benoemd door de raad van bestuur.

De benoeming gebeurt bij gewone meerderheid van de bestuurders.

Benoeming van het orgaan van vertegenwoordiging

De leden van het orgaan van vertegenwoordiging worden benoemd voor een periode van onbepaalde duur. De

leden zijn herkiesbaar.

Werking van het orgaan van vertegenwoordiging

De leden van het orgaan van vertegenwoordiging oefenen hun bevoegdheden als college uit.

Einde van het orgaan van vertegenwoordiging

Indien de termijn van het mandaat verstreken is, eindigt het mandaat van rechtswege.

Elke lid van het orgaan van vertegenwoordiging kan op elk moment ontslag nemen.

Het ontslag gebeurt mondeling, schriftelijk of per aangetekend schrijven en wordt overgemaakt aan de raad van

bestuur .

Indien door het ontslag, de werking van de VZW in gevaar wordt gebracht, wordt het ontslag van het lid van het

orgaan van vertegenwoordiging opgeschort tot er na redelijke termijn een vervanger is aangesteld.

Een lid van het orgaan van vertegenwoordiging wordt geacht ontslag te nemen in volgende omstandigheden:

Wanneer het lid van de het orgaan van vertegenwoordiging niet meer voldoet aan de inhoudelijke voorwaarden

om dagelijks bestuurder te worden in de VZW

Wanneer het lid van de het orgaan van vertegenwoordigingin een bepaalde hoedanigheid lid was van het orgaan

van vertegenwoordiging en hij of zij deze hoedanigheid verliest

De afzetting van een lid van de het orgaan van vertegenwoordiging gebeurt bij gewone meerderheid van de

bestuurders.

Het mandaat van een lid van de het orgaan van vertegenwoordiging eindigt van rechtswege bij het overlijden

van het lid van de het orgaan van vertegenwoordiging .

De begroting en de rekeningen

Op de laatste blz. van Luik B vermelden: Recto : Naam en hoedanigheid van de instrumenterende notaris, hetzij van de perso(o)n(en)

bevoegd de rechtspersoon ten aanzien van derden te vertegenwoordigen

Verso : Naam en handtekening

Voorbehouden aan het Belgisch Staatsblad

Het boekjaar

Het boekjaar van de VZW loopt van 1 januari tot 31 december. Uitzonderlijk begint het eerste boekjaar op de dag

van de oprichting van de VZW en zal eindigen op 31 december.

De goedkeuring van de jaarrekening en de begroting

De raad van bestuur stelt jaarlijks de jaarrekening en begroting op. De jaarrekening en begroting worden ter

goedkeuring voorgelegd aan de algemene vergadering binnen de zes maanden na afsluiting van het boekjaar.

Een exemplaar van de begroting en jaarrekening wordt aan de uitnodiging voor de algemene vergadering

gehecht.

Kwijting van de bestuurders

Na goedkeuring van de jaarrekening en de begroting legt de raad van bestuur verantwoording af voor het beleid

in het voorafgaande jaar en spreekt de algemene vergadering zich uit over de kwijting aan de bestuurders.

Luik B - vervolg MOD 2.2

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 03/04/2015 - Annexes du Moniteur belge

De ontbinding en vereffening

De vrijwillige ontbinding

De VZW kan op elk ogenblik vrijwillig worden ontbonden. Hiervoor is een aanwezigheidsquorum van 2/3 vereist.

De beslissing tot ontbinding moet genomen worden met een bijzondere meerderheid van 4/5 van de aanwezige

of vertegenwoordigde stemmen.

De gerechtelijke ontbinding

De rechtbank van eerste aanleg kan op verzoek van een lid, een belanghebbende derde of van het openbaar

ministerie de gerechtelijke ontbinding uitspreken van de VZW die :

Niet in staat is haar verbintenissen na te komen

Haar vermogen of de inkomsten uit dat vermogen voor een ander doel aanwendt dan dat waarvoor zij is

opgericht

In ernstige mate in strijd handelt met de statuten, in strijd handelt met de wet of met de openbare orde

Gedurende drie opeenvolgende boekjaren niet heeft voldaan aan de verplichting om de jaarrekening neer te

leggen, tenzij de ontbrekende jaarrekeningen worden neergelegd vooraleer de debatten worden gesloten

Minder dan drie leden telt

De ontbinding van rechtswege

Indien volgende voorwaarden vervuld zijn, dan zal de VZW van rechtswege ontbonden zijn: niet van toepassing.

De nietigheid

De nietigheid van de VZW kan op vraag van elke belanghebbende door de rechtbank worden uitgesproken

Ingeval het doel van de VZW niet precies genoeg omschreven is

Ingeval ��n van de doeleinden waarvoor de VZW is opgericht, strijdig is met de wet of met de openbare orde

Ingeval de statuten de naam en het adres van de zetel van de VZW, alsook het gerechtelijk arrondissement

waaronder de VZW ressorteert, niet vermelden

De bestemming van het netto-actief

De bestemming die aan het netto-actief moet worden gegeven wordt vastgesteld door de algemene vergadering

of door de vereffenaar(s).

De benoeming van de vereffenaar(s)

De vereffening moet gebeuren door minstens twee vereffenaars.

Om als vereffenaar te kunnen worden aangesteld, moet men aan volgende voorwaarden voldoen:

lid van de algemene vergadering zijn

toegewezen worden door een gewone meerderheid van de algemene vergadering

De vereffenaars oefenen hun opdracht als college uit.

Slot

Voor alle gevallen die niet voorzien worden door de statuten, zijn de beschikkingen van de VZW-wetgeving,

waaronder de wet van 27 juni 1921, gewijzigd door de wet van 2 mei 2002 toepasselijk.

Coordonnées
BIJ DE HAND

Adresse
JAAK TASSETSTRAAT 52 3910 NEERPELT

Code postal : 3910
Localité : NEERPELT
Commune : NEERPELT
Province : Limbourg
Région : Région flamande

Association sans but lucratif

Publication

Coordonnées BIJ DE HAND

Coordonnées
BIJ DE HAND