JB MANAGEMENT SNC, EN ABREGE : JB MANAGEMENT SNC

Société en nom collectif


Dénomination : JB MANAGEMENT SNC, EN ABREGE : JB MANAGEMENT SNC
Forme juridique : Société en nom collectif
N° entreprise : 562.986.515

Publication

29/09/2014
ÿþMod PDF 11.1

Réservé

au

Moniteur

belge

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 29/09/2014 - Annexes du Moniteur belge

Article 1: FORME JURIDIQUE - RAISON SOCIALE

Article 2: SIEGE SOCIAL

Article 3: OBJET SOCIAL

La société a pour objet, pour compte propre, pour compte de tiers ou en participation, en Belgique ou à l'étranger:

- le management consulting, comprenant le conseil en stratégie, organisation et innovation, le conseil en gestion

1. Monsieur BARREA Jean domicilié rue Ernest Laurent 162 à 1420 Braine-L'Alleud (Numéro National 65.08.27.273-47)

2. Madame BOUCHE Joelle domiciliée rue Ernest Laurent 162 à 1420 Braine-L'Alleud (Numéro National 65.05.31.09-287)

Le siège social est établi à 1420 BRAINE-L'ALLEUD, rue Ernest Laurent, 162. Il peut, sans modification des statuts, être transféré en tout autre endroit de Belgique par simple décision de l'organe de gestion à publier aux annexe du Moniteur Belge.

La société peut aussi par décision de l'organe de gestion, établir des sièges administratifs ou d'exploitations, succursales, agences et dépôts partout où elle juge utile en Belgique ou à l'étranger.

Entre les soussignés:

Lesquels déclarent constituer une société en nom collectif qui sera régie par la loi et les statuts suivants:

La société a la forme d'une société en nom collectif.

La société existe sous la dénomination "JB MANAGEMENT".

Dans tous les actes, factures et documents émanant de la société, cette dénomination précédée ou suivie des

mots écrits lisiblement "Société en nom collectif'' ou des initiales "S.N.C".

(en abrégé) : JB MANAGEMENT SNC Forme juridique : Société en nom collectif Siège : Rue Ernest Laurent 162

N° d'entreprise : Dénomination

(en entier) : JB MANAGEMENT SNC

Belgique

Objet de l'acte : Constitution

*14308611*

Volet B

1420

0562986515

Copie à publier aux annexes au Moniteur belge après dépôt de l'acte

Braine-l'Alleud

Greffe

Déposé

25-09-2014

Mentionner sur la dernière page du Volet B : Au recto : Nom et qualité du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant

pouvoir de représenter l'association, la fondation ou l'organisme à l'égard des tiers. Au verso : Nom et signature

Mentionner sur la dernière page du Volet B : Au recto : Nom et qualité du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant

pouvoir de représenter l'association, la fondation ou l'organisme à l'égard des tiers. Au verso : Nom et signature

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des ressources humaines, techniques, financières, de communications et informatiques, dans les secteurs privés et publics ;

Article 4: DUREE

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- La société a également pour objet toutes opérations se rapportant directement ou indirectement à l exploitation

de salles de gymnastique et de centre de fitness, de musculation, d aérobic, de bodybuilding, etc. y compris

l accompagnement de la clientèle sur le plan sportif et nutritionnel ;

- l exploitation d autres installations sportives ;

- toute activité liée au sport ;

- la gestion d installations sportives de toute nature ;

-la gestion et l exploitation de centres sportifs destinés à accueillir des événements ou des disciplines sportifs de

toute nature ;

L'exploitation de centres de fitness et salles de gymnastique, de bancs solaires, sauna, de wellness ;

La location de tout ou partie des installations, en vue de l exercice du commerce d articles de sports, de garderies

d enfants, de parking ;

L'achat et vente, en gros ou en détails, de tous les articles ayant un rapport direct ou indirect avec les activités

précitées, et notamment les articles de sport, produits diététiques, produits énergétiques, produits de beauté, et

produits de soins dans le sens large du terme ;

La gestion et l exploitation de cafétérias, bars, en ce compris la petite restauration ;

La réalisation de toutes opérations, expertises et conseils en matière d organisation, de marketing, l assistance

au développement, à la mise au point et à la mise en route de tout projet d investissement, l organisation de

cours, de journées d études et de séminaires.

Le développement des ressources humaines et de la performance, comprenant l analyse et la constitution

d équipes dirigeantes, l organisation de consultations individuelles et de séminaires de groupe, la mise sur pied

d évènements et de formations.

La société a également pour objet l'étude, le conseil, l'expertise, l'ingénierie et toutes prestations de services dans le cadre des activités prédécrites.

La société peut s intéresser et/ou participer par voie d apport ou au moyen de souscription, de cession ou d acquisition d actions, de participation, de fusion, d intervention financière ou autre dans toute entreprise, société, association, groupement ou organisation qui poursuivent un but identique ou semblable, ou qui facilitent la réalisation de son but, tant en Belgique qu'à l'étranger.

Elle peut se porter garant de ces sociétés, ou donner aval, accorder des avances et crédits, fournir des garanties hypothécaires ou autres.

Elle peut accomplir tous actes et toutes opérations généralement quelconques industrielles, commerciales, financières, mobilières ou immobilières se rapportant directement ou indirectement à son objet social ou de nature à en favoriser la réalisation et le développement.

Elle peut notamment s associer directement ou indirectement, sous toutes les formes et notamment par vote d association, de souscription, de joint-venture, de prise de participation, d acquisition, de cession, d apport et de fusion, d exercice de mandat d administrateur, de gérant, ou de liquidateur, d intervention financière ou par tout autre mode, dans toutes sociétés, associations ou entreprises existantes ou à créer, tant en Belgique qu à l étranger, ayant en tout ou en partie un objet similaire, connexe au sien, complémentaire ou simplement utile ou de nature à favoriser l extension et le développement de son activité ou la réalisation de tout ou partie de son objet social.

Elle peut également exercer les fonctions d'administrateur ou de liquidateur dans d'autres sociétés.

Elle peut accomplir tout acte de nature immobilière : l'achat, l'échange, la vente, la prise en location et en sous-location, ainsi que la cession en location et en sous-location, le tout avec ou sans option d'achat, l'exploitation et l'entretien de maisons, appartements, bureaux, magasins, fonds de commerce, terrains, terres et domaines et de manière génèrale de tout bien immobilier ainsi que toute opération de financement.

La société est constituée à partir de ce jour pour une durée illimitée.

Sauf dissolution judiciaire, elle ne pourra être dissoute que par décision prise par l'assemblée générale statuant comme pour une modification des statuts.

Pendant la durée de la présente société et après sa dissolution, jusqu à sa complète liquidation, les biens et valeurs de ladite société appartiendront toujours à la société constituée par les présentes et qui possède une personnalité juridique distincte de celle des associés, et ils ne pourront jamais être considérés comme propriété indivise de ceux-ci.

Article 5: CAPITAL SOCIAL

Le capital social est fixé à 100 euros (cent euros) entièrement libérés, et est divisé en 20 parts de 5 euros (cinq euros) chacune. Le capital social est souscrit par:

- Monsieur Jean BARREA à concurrence de 90 euros représenté par 18 parts sociales; - Madame Joelle BOUCHE à concurrence de 10 euros représenté en 2 parts sociales;

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Le capital peut être augmenté ou réduit par décision unanime des associés.

Article 6: RESPONSABILITE

Les associés sont, à compter des présentes, personnellement et solidairement tenus envers les tiers du passif social.

Article 7: CESSION DES PARTS

Les parts sociales ne pourront être cédées à titre onéreux que moyennant l'accord unanime des associés. Cette cession se fera à la valeur intrinsèque des parts sociales tenant compte des plus-values et des moins-values éventuelles.

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Article 8: ADMISSION

Article 9: ADMINISTRATION DE LA SOCIETE

Le ou les gérants ensemble peuvent désigner tout mandataires spécial choisi hors ou en leur sein, auquel ils peuvent notamment confier la gestion journalière.

Article 10: REMUNERATION DES ASSOCIES

L'assemblée générale, statuant à l'unanimité, peut décider d'accorder une rémunération aux associés.

Article 11: EXERCICE SOCIAL

L'excercice social commence le 1er avril pour se terminer le 31 mars de chaque année. Toutefois, le premier exercice débutera ce jour pour se terminer le 31 mars 2016.

La société est administrée par un ou plusieurs gérants, associés ou non, nommés à l'unanimité par l'assemblée générale des associés qui fixe leur nombre, la durée de leur mandat et leur rémunération éventuelle et peut les révoquer en tout temps et à qui sont confiés tous les pouvoirs pour gérer la société et pour accomplir tous les actes nécessaires ou utiles à l'accomplissement de son objet social. Il(s) dispose(nt) seul(s) de la signature sociale.

Toutefois, en cas de pluralité de gérants, les actes dépassant la gestion journalière doivent être accomplis conjointement.

L'admission de nouveaux associés ne pourra se réaliser que moyennant l'accord unanime de tous les associés.

Le décès d'un associé n'entraînera pas par dérogation au code des Sociétés la dissolution de la société. Les héritiers de l'associé qui décède prendront sa place.

Article 12: REPARTITION DES BENEFICES ET PERTES DE LA SOCIETE

A la clôture de chaque exercice social, la gérance dresse un inventaire et établit les comptes annuels conformément aux prescriptions des lois coordonnées sur les sociétés commerciales.

A défaut de commissaire de comptes, chaque associé a le droit de regard illimité sur la tenue des comptes. Sur le bénéfice, il est prélevé cinq pour cent pour servir à la formation de la réserve légale,ce prélèvement ne devant plus être fait lorsque la réserve légale aura atteint dix pour cent du capital social.

L'affectation du solde sera décidée librement par l'assemblée générale des associés à la majorité simple des voix.

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Article 13: ASSEMBLEE GENERALE

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L'assemblée générale ordinaire annuelle se réunit de plein droit à l'adresse et à l'heure indiquées dans les

convocations, le deuxième jeudi de septembre. Si ce jour était un jour férié légal, l'assemblée aurait lieu le

premier jour ouvrable suivant à la même heure.

L'assemblée peut être convoquée extraordinairement chaque fois que l'intérêt de la société l'exige.

Chaque convocation doit être faite par lettre recommandée, au moins huit jours à l'avance.

Toute assemblée générale est présidée par le gérant, ou s'il en existe plusieurs, par un associé désigné

librement par l'assemblée.

Le président désigne le secrétaire qui ne doit pas nécessairement être associé.

Chaque associé prend part au vote pour un nombre de voix égal à celui de ses parts sociales, sans aucune

limitation.

Aucune assemblée ne peut délibérer sur des objets que ne figurent pas à l'ordre du jour.

Dans tous les cas où la loi ou les présents statuts ne prévoient une majorité plus grande, toutes les décisions

sont prises à la majorité simple.

Tout associé peut être représenté par un mandataire à partir du moment où celui-ci est associé.

Une liste des présences indiquant l'identité des associés est signée par chacun d'eux ou par leur mandataire

avant d'entrer en séance.

Si lors de la première réunion, la majorité des associés n'est pas présente, il sera fait une nouvelle convocation et

la nouvelle assemblée délibèrera valablement quel que soit le nombre d'associés présents.

Les procès-verbaux de l'assemblée générale sont signés par associés ou leurs mandataires ayant exprimé la

majorité au vote.

Article 14: VERIFICATION DES COMPTES

Chaque associé, individuellement, a le droit de vérifier les comptes de la société.

Article 15: DISSOLUTION DE LA SOCIETE

Article 16: MODIFICATION DES STATUS

Article 17: COMPETENCE

Les parties entendent se conformer entièrement aux lois sur les sociétés commerciales. En conséquence, les dispositions de ces lois auxquelles il ne saurait pas licitement dérogé sont réputées inscrites dans le présent acte et les clauses contraires aux dispositions impératives de ces lois sont censées non écrites.

Les contestations entre les associés ou leur ayant cause au sujet des présents statuts ou de la présente société seront jugés par le tribunal de commerce compétent du lieu où le siège social de l'entreprise est établie.

En cas de dissolution de la société, sa liquidation est assurée par la personne désigée à l'unanimité par l'assemblée générale. Les bonis de liquidation ou les pertes éventuelles sont répartis entre les associés au prorata de leur participation dans le capital social.

Les statuts peuvent être modifiés par une majorité de trois/quarts des voix présentes à l'assemblée générale.

DISPOSITION TRANSITOIRE

Une assemblée générale est tenue sans convocation ni ordre du jour préalable directement après la constitution de la société et prend les résolutions suivantes:

1) Le premier execice social commence le jour du dépôt pour se terminer le trente et un mars 2016.

2) Monsieur Jean BARREA est nommé en qualité de gérant non statutaire. Il est nommé jusqu'à révocation et peut engager valablement la société conformément à l'article 9 des statuts.

3) Ne pas nommer de commissaire.

La société jouira de la personnalité morale à partir du dépôt de l'extrait des statuts au greffe du tribunal compétent.

Mentionner sur la dernière page du Volet B : Au recto : Nom et qualité du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant

pouvoir de représenter l'association, la fondation ou l'organisme à l'égard des tiers. Au verso : Nom et signature

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Fait en trois exemplaires à Braine-L'Alleud, le 15 septembre 2014.

Jean BARREA Joelle BOUCHE

Associé et gérant Associée

Coordonnées
JB MANAGEMENT SNC, EN ABREGE : JB MANAGEMENT…

Adresse
RUE ERNEST LAURENT 162 1420 BRAINE-L'ALLEUD

Code postal : 1420
Localité : BRAINE-L'ALLEUD
Commune : BRAINE-L'ALLEUD
Province : Brabant wallon
Région : Région wallonne