TRY COMPANY

Dénomination : TRY COMPANY

Forme juridique : Société privée à responsabilité limitée

N° entreprise : 865.404.997

Publication

27/06/2014 : ME. - COMPTES ANNUELS 31.12.2013, APP 27.05.2014, DPT 20.06.2014 14202-0457-014
24/09/2014 : ME. - RECTIFICATIF COMPTES ANNUELS 31.12.2013, APP 27.05.2014, DPT 18.09.2014 14589-0594-014
16/08/2013 : ME. - COMPTES ANNUELS 31.12.2012, APP 28.05.2013, DPT 12.08.2013 13417-0519-015
14/06/2013

��Mod ADF 11,1

-z Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte au greffe

~~~~~, ~

BRUXELLES

Greffe 5 JUIN 201

IIII

0111M III 1 II1 Iii 1I

*13090135*

N�d'entreprise : 0865.404.997

D�nomination (en entier) : TRY COMPANY

(en abr�g�) :

Forme juridique : Soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e

S1�ge : Rue Defacqz 28 -1050 Bruxelles

(adresse compl�te)

Obiet(s) de l'acte :

D�mission - Nomination g�rant

Texte :

Extrait du PV de l'Assembl�e G�n�rale Ordinaire dd 28 mai 2013.

L'assembl�e prend acte de la d�mission, � dater du 31 d�cembre 2012, de la sprl Philippe Martin Entreprises, num�ro d'entreprise BE 0881.230.152 repr�sent�e par Monsieur Philippe Martin.

Elle appelle aux fonctions de g�rant Monsieur Philippe Martin.

Pour la publication aux Annexes du Moniteur belge et pour la mise � jour des donn�es d'activit� renseign�es � la Banque Carrefour des Entreprises, procuration est donn�e � la soci�t� ADMINCO ses Chauss�e d'Alsemberg 999 � 1180 Bruxelles, repr�sent�e par Leila Mellaoui ou Faiza Mellaoui, avec pouvoir de substitution pour accomplir toutes les formalit�s de d�p�t etlou de publications et/ou d'inscription au guichet unique et/ou aupr�s de toute autorit� administrative.

Faiza Mellaoul pour Adminco scs

Mandataire

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter l'association ou le fondation � l'�gard des tiers Au verso : Nom et signature.

29/08/2012 : ME. - COMPTES ANNUELS 31.12.2011, APP 29.05.2012, DPT 22.08.2012 12448-0284-014
01/09/2011 : ME. - COMPTES ANNUELS 31.12.2010, APP 04.05.2011, DPT 29.08.2011 11457-0410-014
14/06/2011

�� Mod 2.0

Volet B Copie qui sera publi�e aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte au greffe

11II 11111 IIIl III IllI IllI I1I I1I ll III

'11088218*

TR1t UNAL DE COMMERCE

2l -05" ' 2011

NIVELLES

Greffe

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 14/06/2011 - Annexes du Moniteur belge

N� d'entreprise : 0865.404.997. '

D�nomination

(en entier) : TRY COMPANY

Forme juridique : SOCIETE PRIVEE A RESPONSABILITE LIMITEE

Si�ge : 1380 LASNE - RUE DU TRY BARA 33

Objet de l'acte : MODIFICATIONS AUX STATUTS - ADOPTION D'UN NOUVEAU TEXTE DE STATUTS

11 r�sulte d'un proc�s verbal dress� par Ma�tre Olivier DUBUISSON, Notaire associ� de r�sidence � Ixelles, le vingt-quatre mai deux mille onze, en cours d'enregistrement � Ixelles 3 que l'assembl�e g�n�rale extraordinaire de la soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e �TRY COMPANY� dont le si�ge est �tabli � 1380 Lasne, rue du Try Bara 33, a pris les r�solutions suivantes � l'unanimit� :

Premi�re r�solution

Transfert du si�ge social

L'assembl�e d�cide de transf�rer le si�ge social de la soci�t� � 1050 Ixelles, rue Defacqz 28.

L'assembl�e d�cide de modifier l'article 2 des statuts comme suit :

Le si�ge social est �tabli � 1050 Ixelles, rue Defacqz 28.

Il peut �tre transf�r� en tout autre endroit de la R�gion de langue fran�aise de Belgique ou de la R�gion de Bruxelles-Capitale, par simple d�cision de la g�rance qui a tous pouvoirs aux fins de faire constater authentiquement la modification des statuts qui en r�sulte. La soci�t� peut, par simple d�cision de la g�rance, �tablir des unit�s d'�tablissements, si�ges administratifs ou d'exploitation, agences, ateliers, d�p�ts ou succursales en Belgique ou � l'�tranger.

Deuxi�me r�solution

Modification de l'objet social

A. A l'unanimit�, l'assembl�e dispense le pr�sident de donner lecture du rapport de l'organe de gestion exposant la justification d�taill�e de la modification propos�e � l'objet social et de l'�tat y annex�, l'associ� unique reconnaissant avoir re�u copie de ce rapport et en avoir pris connaissance.

B. L'assembl�e d�cide d'adopter la version coordonn�e de l'objet social et compl�ter l'article des statuts y relatif, par le texte suivant : La soci�t� a pour objet, tant en Belgique qu'� l'�tranger, pour compte propre ou pour compte de tiers ou en participation avec ceux-ci:

- La gestion et l'exploitation dans son sens le plus large d'h�tels, motels, restaurants, chambres d'h�te, restaurants, pizzeria, tavernes, snack-bars, salons de consommation, p�tisseries, tea-rooms, caf�t�rias, caf�s, bars, dancings, discoth�ques, club priv�, salles de spectacles, centres de vacances, centres de vill�giature, centres de bien-�tre priv�s ou publics, el de d�bits de boissons ainsi que toutes autres installations et autres �tablissements similaires

- Le commerce sous toutes ses formes et notamment l'importation, l'exportation l'achat et la vente en gros ou au d�tail, la repr�sentation et le courtage, ainsi que la fabrication, la transformation et le transport de toutes marchandises et notamment de tous produits alimentaires et boissons, ainsi que de tous mat�riels concernant le secteur horeca

- Le conseil et la formation relatifs � la pr�paration des aliments, � l'administration de restaurants et aux techniques d'approvisionnement des points d'exploitation

- La pr�paration, livraison et la vente au d�tail de plais pr�par�s, repas sur commande, sandwichs, et plats divers � emporter ou � consommer sur place, en g�n�ral toutes pr�parations au sens le plus large

- L'organisation de tous banquets, f�tes, buffets et salons. La mise � disposition et le louage de toutes salles et espaces, ainsi que l'exploitation des palais et halls pour des expositions, congr�s et autres manifestations

Mentionner sur la derni�re page du Vo Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 14/06/2011 - Annexes du Moniteur belge

culturelles et artistiques

- L'achat, la vente, la location, l'exploitation, la gestion ou l'administration, la mise en franchise, de tous

restaurants ou points d'exploitation

- L'organisation d'�v�nements et s�minaires, touristiques, culturels, artistiques, sportifs, sociaux, familiaux et

commerciaux, ainsi que l'organisation de toute l'infrastructure requise � cet effet

- Tous soins relatifs aux soins du corps, � l'exception des soins m�dicaux et param�dicaux, ce qui comprend, notamment, cette liste �tant exemplative et non exhaustive : bancs solaires, hammam, massages, sauna, piscine et tous autres soins dans le domaine du bien-�tre

- L'achat, la vente de tous articles et objets dans le domaine des soins du corps et du bien-�tre

- La vente tant en gros qu 'en d�tail de parfums, produits de beaut� et accessoires, savons, trousses de toilette, v�tements et sous-v�tements, articles en tissu �ponge, bijoux, cuir, sacs et accessoires de mode en g�n�ral pour hommes, dames et enfants ; de trousseaux pour hommes, gar�onnets, dames et fillettes, de mercerie, d'articles d'ameublement, de d�coration et d'objet d'art ; l' achat, l'expropriation, l'importation, la transformation, la fabrication de ces objets ainsi que l'organisation d'activit�s pour leur promotion

- Toutes activit�s relatives aux massages, � la relaxation, � la r�flexologie, au bien �tre physique et psychique

- Le commerce de d�tail d'accessoires, de pi�ces d�tach�es et d'�quipements divers pour v�hicules automobiles, y compris la vente de d�tail de pi�ces d�tach�es et d'�quipements automobiles d'occasion

- La vente, l'achat, l'exportation, l'importation de voitures automobiles

- L'exploitation d'un ou plusieurs centre(s) sportifs

- L'organisation d'activit�s r�cr�atives

- L'organisation de coaching de motivations

- L'organisation de comp�titions et d'�v�nements li�s ou non au(x) sport(s)

- L'organisation d'activit�s de promotions

- De susciter et d 'organiser tout genre de loisirs, �v�nements, soir�es, divertissements, r�unions, colloques et toutes autres activit�s � caract�re �v�nementiel et/ou promotionnel, ainsi que toutes manifestations et r�ceptions de caract�re priv�, commercial ou professionnel pour son compte ou pour compte de tiers, et notamment en qualit� de courtier ou de conseiller en mati�re d'organisations d'�v�nements et de rencontres l'�laboration, la production, la promotion d'�v�nements par tous modes et moyens de communication - D'une fa�on plus g�n�rale, toute activit� ayant un rapport direct ou indirect avec l'industrie h�teli�re ou touristique ou horeca. Ces activit�s comprennent notamment l'exploitation de restaurants, snacks, caf�t�rias, bars, salons de th�, salles de conf�rences, en ce compris la petite restauration chaude et froide, l'achat et la vente de nourriture et de boissons, alcoolis�es et non alcoolis�es et le service traiteur sur place et � domicile

- La location de locaux pour toutes activit�s, avec ou sans services annexes

Au cas o� la prestation de certains actes serait soumise � des conditions pr�alables d'acc�s � la profession, la soci�t� subordonnera son action, en ce qui concerne ces prestations, a la r�alisation de ces conditions. La soci�t� peut, d'une fa�on g�n�rale, accomplir toutes op�rations commerciales, industrielles, financi�res, mobili�res ou immobili�res, se rapportant directement ou indirectement � son objet social ou qui seraient de nature � en faciliter directement ou indirectement, enti�rement ou partiellement, la r�alisation.

Elle peut s'int�resser par voie d'apport, de fusion, de souscription ou de toute autre mani�re dans toutes affaires, entreprises associations ou soci�t�s ayant un objet identique, analogue ou connexe au sien, ou qui sont de nature � favoriser le d�veloppement de son entreprise, � lui procurer des mati�res premi�res ou � faciliter l'�coulement de ses produits.

La soci�t� peut accepter et exercer un mandat d'administrateur, de g�rant ou de liquidateur dans toutes soci�t�s, quel que soit son objet social.

La soci�t� pourra exercer toutes activit�s d'interm�diaire commercial dans les domaines ci-dessus �num�r�s et dans tous secteurs dont l'activit� n'est pas r�glement�e � ce jour.

La soci�t� peut constituer hypoth�que ou toute autre s�ret� r�elle sur les biens sociaux ou se porter caution. Elle peut pr�ter � toutes soci�t�s et/ou personnes physiques et se porter caution pour elles, m�me hypoth�cairement.

La g�rance a comp�tence pour interpr�ter l'objet social.

Troisi�me r�solution

Refonte des statuts

L'assembl�e d�cide, toute en tenant compte de ce qui pr�c�de, de refondre les statuts, pour les mettre en

conformit� avec les derni�res modifications l�gislatives. L'assembl�e d�cide par cons�quent d'adopter les

statuts suivants :

Article I : FORME ET DENOM1NATION DE LA SOCIETE

La soci�t� adopte la forme de la Soci�t� Priv�e � Responsabilit� Limit�e. Elle est d�nomm�e � TRY

COMPANY �.

Article 2 : SIEGE SOCIAL

Le si�ge social est �tabli � 1050 Ixelles, rue Defacqz 28.

Article 3 : OBJET SOCIAL

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 14/06/2011 - Annexes du Moniteur belge

La soci�t� a pour objet, tant en Belgique qu'� l'�tranger, pour compte propre ou pour compte de tiers ou en participation avec ceux-ci:

- La gestion et l'exploitation dans son sens le plus large d'h�tels, motets, restaurants, chambres d'h�te, restaurants, pizzeria, tavernes, snack-bars, salons de consommation, p�tisseries, tea-rooms, caf�t�rias, caf�s, bars, dancings, discoth�ques, club priv�, salles de spectacles, centres de vacances, centres de vill�giature, centres de bien-�tre priv�s ou publics, et de d�bits de boissons ainsi que toutes autres installations et autres �tablissements similaires

- Le commerce sous toutes ses formes et notamment l'importation, l'exportation l'achat et la vente en gros ou au d�tail, la repr�sentation et le courtage, ainsi que la fabrication, la transformation et le transport de toutes marchandises et notamment de tous produits alimentaires et boissons, ainsi que de tous mat�riels concernant le secteur horeca

- Le conseil et la formation relatifs � la pr�paration des aliments, � l'administration de restaurants et aux techniques d'approvisionnement des points d'exploitation

- La pr�paration, livraison et la vente au d�tail de plats pr�par�s, repas sur commande, sandwichs, et plats divers � emporter ou � consommer sur place, en g�n�ral toutes pr�parations au sens le plus large

- L'organisation de tous banquets, f�tes, buffets et salons. La mise � disposition et te louage de toutes salles et espaces, ainsi que l'exploitation des palais et halls pour des expositions, congr�s et autres manifestations culturelles et artistiques

- L'achat, la vente, la location, l'exploitation, la gestion ou l'administration, la mise en franchise, de tous restaurants ou points d'exploitation

- L'organisation d'�v�nements et s�minaires, touristiques, culturels, artistiques, sportifs, sociaux, familiaux et commerciaux, ainsi que l'organisation de toute l'infrastructure requise � cet effet

- Tous soins relatifs aux soins du corps, � l'exception des soins m�dicaux et param�dicaux, ce qui comprend, notamment, cette liste �tant exemplative et non exhaustive : bancs solaires, hammam, massages, sauna, piscine et tous autres soins dans le domaine du bien-�tre

- L'achat, la vente de tous articles et objets dans le domaine des soins du corps et du bien-�tre

- La vente tant en gros qu'en d�tail de parfums, produits de beaut� et accessoires, savons, trousses de toilette, v�tements et sous-v�tements, articles en tissu �ponge, bijoux, cuir, sacs et accessoires de mode en g�n�ral pour hommes, dames et enfants ; de trousseaux pour hommes, gar�onnets, dames et fillettes, de mercerie, d'articles d'ameublement, de d�coration et d'objet d'art ; I' achat, l'expropriation, l'importation, la transformation, la fabrication de ces objets ainsi que l'organisation d'activit�s pour leur promotion

- Toutes activit�s relatives aux massages, � la relaxation, � la r�flexologie, au bien �tre physique et psychique - Le commerce de d�tail d'accessoires, de pi�ces d�tach�es et d'�quipements divers pour v�hicules automobiles, y compris la vente de d�tail de pi�ces d�tach�es et d'�quipements automobiles d'occasion - La vente, l'achat, l'exportation, l'importation de voitures automobiles

- L'exploitation d'un ou plusieurs centre(s) sportifs

- L'organisation d'activit�s r�cr�atives

- L'organisation de coaching de motivations

- L'organisation de comp�titions et d'�v�nements li�s ou non au(x) sport(s)

- L'organisation d'activit�s de promotions

- De susciter et d 'organiser tout genre de loisirs, �v�nements, soir�es, divertissements, r�unions, colloques et toutes autres activit�s � caract�re �v�nementiel et/ou promotionnel, ainsi que toutes manifestations et r�ceptions de caract�re priv�, commercial ou professionnel pour son compte ou pour compte de tiers, et notamment en qualit� de courtier ou de conseiller en mati�re d'organisations d'�v�nements et de rencontres ; l'�laboration, la production, la promotion d'�v�nements par tous modes et moyens de communication - D'une fa�on plus g�n�rale, toute activit� ayant un rapport direct ou indirect avec l'industrie h�teli�re ou touristique ou horeca. Ces activit�s comprennent notamment l'exploitation de restaurants, snacks, caf�t�rias, bars, salons de th�, salles de conf�rences, en ce compris la petite restauration chaude et froide, l'achat et la vente de nourriture et de boissons, alcoolis�es et non alcoolis�es et le service traiteur sur place et � domicile - La location de locaux pour toutes activit�s, avec ou sans services annexes

Au cas o� la prestation de certains actes serait soumise � des conditions pr�alables d'acc�s � la profession, la soci�t� subordonnera son action, en ce qui concerne ces prestations, a la r�alisation de ces conditions. La soci�t� peut, d'une fa�on g�n�rale, accomplir toutes op�rations commerciales, industrielles, financi�res, mobili�res ou immobili�res, se rapportant directement ou indirectement � son objet social ou qui seraient de nature � en faciliter directement ou indirectement, enti�rement ou partiellement, la r�alisation.

Elle peut s'int�resser par voie d'apport, de fusion, de souscription ou de toute autre mani�re dans toutes affaires, entreprises associations ou soci�t�s ayant un objet identique, analogue ou connexe au sien, ou qui sont de nature � favoriser le d�veloppement de son entreprise, � lui procurer des mati�res premi�res ou � faciliter l'�coulement de ses produits.

La soci�t� peut accepter et exercer un mandat d'administrateur, de g�rant ou de liquidateur dans toutes soci�t�s, quel que soit son objet social.

La soci�t� pourra exercer toutes activit�s d'interm�diaire commercial dans les domaines ci-dessus �num�r�s et dans tous secteurs dont l'activit� n'est pas r�glement�e � ce jour.

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 14/06/2011 - Annexes du Moniteur belge

La soci�t� peut constituer hypoth�que ou toute autre s�ret� r�elle sur les biens sociaux ou se porter caution.

Elle peut pr�ter � toutes soci�t�s et/ou personnes physiques et se porter caution pour elles, m�me

hypoth�cairement.

La g�rance a comp�tence pour interpr�ter l'objet social.

Article 5 : CAPITAL SOCIAL

Le capital social est fix� � la somme de dix-huit mille six cents euros (18.600 EUR), divis� en cent quatre-

vingt-six (186) parts sociales, sans mention de valeur nominale repr�sentant chacune un/cent-quatre-vingt

sixi�me

de l'avoir social.

Article 6 : VOTE PAR L'USUFRUITIER EVENTUEL

En cas de d�membrement du droit de propri�t� de parts sociales, les droits y aff�rents sont exerc�s par

l'usufruitier.

Article 9 : DESIGNATION DU GERANT

La soci�t� est administr�e par un ou plusieurs g�rants, associ�s ou non, nomm�s avec ou sans limitation de

dur�e, et pouvant dans cette derni�re hypoth�se, avoir la qualit� de g�rant statutaire.

L'assembl�e qui les nomme fixe leur nombre, la dur�e de leur mandat et, en cas de pluralit�, leurs pouvoirs. S'il

n'y a qu'un seul g�rant, la totalit� des pouvoirs de la g�rance lui est attribu�e.

Si une personne morale est nomm�e g�rant ou administrateur associ�, elle d�signera parmi ses associ�s,

g�rants, administrateurs ou travailleurs, un repr�sentant permanent charg� de l'ex�cution de cette mission et

pourra �galement d�signer un suppl�ant pour pallier tout emp�chement de celui-ci. A cet �gard, les tiers ne

pourront exiger de justification des pouvoirs du repr�sentant et du repr�sentant suppl�ant, autre que la

r�alisation de la publicit� requise par la loi de leur d�signation en qualit� de repr�sentant

Article 10 : POUVOIRS DU GERANT

Conform�ment � l'article 257 du Code des Soci�t�s, chaque g�rant peut accomplir tous les actes n�cessaires ou

utiles � l'accomplissement de l'objet social de la soci�t�, sauf ceux que la loi r�serve � l'assembl�e g�n�rale et

sauf d�cision contraire de l'assembl�e g�n�rale

Chaque g�rant repr�sente la soci�t� � l'�gard des tiers et en justice, soit en demandant, soit en d�fendant.

Chaque g�rant peut d�l�guer des pouvoirs sp�ciaux � tous mandataires.

Article 12 : CONTROLE DE LA SOCIETE

Aussi longtemps que la soci�t� r�pondra aux crit�res �nonc�s � l'article 15 du Code des Soci�t�s, il ne sera pas

nomm� de commissaire, sauf d�cision contraire de l'assembl�e g�n�rale.

Dans ce cas, chaque associ� a individuellement les pouvoirs d'investigation et de contr�le des commissaires; il

peut se faire repr�senter ou se faire assister par un expert-comptable. La r�mun�ration de ce dernier n'incombe

� la soci�t� que s'il a �t� d�sign� avec son accord ou si cette r�mun�ration a �t� mise � sa charge par d�cision

judiciaire; en ces derniers cas, les observations de l'expert-comptable sont communiqu�es � la soci�t�.

Article 13 : REUNION DES ASSEMBLEES GENERALES

L'assembl�e g�n�rale ordinaire des associ�s se tient le quatri�me mardi du mois de mai de chaque ann�e, � dix

heures, soit au si�ge social, soit en tout autre endroit d�sign� dans la convocation.

Si ce jour est f�ri�, l'assembl�e est remise au plus prochain jour ouvrable, autre qu'un samedi.

Article 14 : DROIT DE VOTE

Dans les assembl�es, chaque part donne droit � une voix, sous r�serve des dispositions l�gales ou statutaires

r�gissant les parts sans droit de vote.

Article 16 : COMPTES ANNUELS

L'exercice social commence le premier janvier et finit le trente et un d�cembre de chaque ann�e.

A cette date, les �critures sociales sont arr�t�es et la g�rance dresse un inventaire et �tablit les comptes annuels

conform�ment � la loi.

Article 17 : REPARTITION DES BENEFICES

L'exc�dent favorable du compte de r�sultats, d�duction faite des frais g�n�raux, charges et amortissements,

r�sultant des comptes annuels approuv�s, constitue le b�n�fice net de la soci�t�.

Sur ce b�n�fice, il est pr�lev� annuellement cinq pour-cent (5%) pour la formation d'un fonds de r�serve l�gale;

ce pr�l�vement cesse d'�tre obligatoire lorsque ledit fonds de r�serve atteint le dixi�me du capital. Il redevient

obligatoire si, pour une cause quelconque, la r�serve vient � �tre entam�e.

Le solde restant recevra l'affectation que lui donnera l'assembl�e g�n�rale statuant sur proposition de ia g�rance

dans le respect de l'article 320 du Code des Soci�t�s.

Le paiement des dividendes a lieu aux endroits et aux �poques d�termin�es par la g�rance.

Article 19 : LIQUIDATION - PARTAGE

En cas de dissolution de la soci�t�, pour quelque cause et � quelque moment que ce soit, la liquidation s'op�re

par le ou les g�rants en exercice, sous r�serve de la facult� de l'assembl�e g�n�rale de d�signer un ou plusieurs

liquidateurs et de d�terminer leurs pouvoirs et leurs �moluments.

Apr�s apurement de tous les frais, dettes et charges de liquidation ou consignation des sommes n�cessaires �

cet effet, l'actif net est partag� entre les associ�s.

Si les parts ne sont pas toutes lib�r�es dans une �gale proportion, les liquidateurs, avant de proc�der aux

r�partitions, r�tablissent l'�quilibre soit par des appels de fonds compl�mentaires � charge des titres

Volet B - Suite

d

Rwserv�

au

Moniteur

belge

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 14/06/2011 - Annexes du Moniteur belge

Mentionner sur la derni�re page du Volet B: Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

insuffisamment lib�r�s, soit par des remboursements pr�alables en esp�ces au profit des titres lib�r�s dans une proportion sup�rieure.

L'actif net est partag� entre les associ�s en proportion des parts qu'ils poss�dent, chaque part conf�rant un droit �gal.

Quatri�me r�solution

Pouvoirs

L'assembl�e confere tous pouvoirs au Notaire soussign� pour l'ex�cution des d�cisions qui pr�c�dent et

notamment l'adoption du texte coordonn� des statuts.

Tous pouvoirs, avec facult� de subd�l�guer, sont conf�r�s � la soci�t� HDP ayant son si�ge social � 1000

Bruxelles, rue Royale 196, afin d'assurer la modification de l'inscription de la soci�t� aupr�s de la Banque

Carrefour des Entreprises.

POUR EXTRAIT ANALYTIQUE CONFORME, d�livr� uniquement pour le d�p�t au greffe et la publication � l'annexe du Moniteur Belge

Le notaire associ�, Olivier DUBUISSON

NOTAIRE

Annexe : exp�dition de l'acte contenant le rapport du g�rant

30/06/2010 : ME. - COMPTES ANNUELS 31.12.2009, APP 25.05.2010, DPT 24.06.2010 10214-0350-014
16/06/2009 : ME. - COMPTES ANNUELS 31.12.2008, APP 26.05.2009, DPT 12.06.2009 09221-0097-014
27/08/2008 : ME. - COMPTES ANNUELS 31.12.2007, APP 27.05.2008, DPT 21.08.2008 08595-0156-011
31/07/2007 : ME. - COMPTES ANNUELS 31.12.2006, APP 22.05.2007, DPT 25.07.2007 07471-0374-010
06/09/2006 : ME. - COMPTES ANNUELS 31.12.2005, APP 23.05.2006, DPT 31.08.2006 06751-1215-012
08/08/2005 : ME. - COMPTES ANNUELS 31.12.2004, APP 24.05.2005, DPT 03.08.2005 05626-2144-012
21/06/2016 : ME. - COMPTES ANNUELS 31.12.2015, APP 04.01.2016, DPT 10.06.2016 16179-0228-012

Coordonnées
TRY COMPANY

Adresse
CHAUSSEE DE LOUVAIN 490 1380 LASNE

Code postal : 1380
Localité : Couture-Saint-Germain
Commune : LASNE
Province : Brabant wallon
Région : Région wallonne

Société privée à responsabilité limitée

Publication

Coordonnées TRY COMPANY

Coordonnées
TRY COMPANY