FRANCOISE MOYEN

Dénomination : FRANCOISE MOYEN

Forme juridique : Société privée à responsabilité limitée

N° entreprise : 456.836.544

Publication

25/09/2014 : ME. - COMPTES ANNUELS 31.12.2013, APP 30.05.2014, DPT 16.09.2014 14593-0248-007
09/10/2013 : ME. - COMPTES ANNUELS 31.12.2012, APP 31.05.2013, DPT 30.09.2013 13619-0536-006
16/09/2013

��R�serv�

au

Moniteur

belge

(en abr�g�):

Forme juridique : Soci�t� Priv�e � Responsabilit� Limit�e

Si�ge : 1000 Bruxelles, Boulevard Adolphe Max, 137

(adresse compl�te)

Obiet(s) de l'acte :Modification statutaire: Adaptation au Code des Soci�t�s - Refonte des statuts

Extrait de l'assembl�e g�n�rale extraordinaire des associ�s de la soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e "GRG CONSTRUCT", ayant son si�ge � 1000 Bruxelles, Boulevard Adolphe Max, 137, en vertu d'un acte re�u par le notaire associ� Maryline VANDENDORPE, de r�sidence � Enghien, le 05/08/2013.

Premi�re r�solution : d�mission des g�rants.

L'assembl�e acte la d�mission des g�rants Pierre GATHY et Giovanni GALASSO de leurs fonction de g�rants de la soci�t�, avec effet au 23/07/2013.

Cette r�solution est prise � l'unanimit� par l'assembl�e.

Deuxi�me r�solution : nomination de la g�rante non statutaire.

L'assembl�e nomme Madame Fran�oise MOYEN g�rante non statutaire de la soci�t�, avec effet au

23/07/2013.

Cette r�solution est prise � l'unanimit� par l'assembl�e.

Troisi�me r�solution : Transfert du si�ge social.

L'assembl�e g�n�rale d�cide de transf�rer le si�ge social de la soci�t� de 1000 Bruxelles, Boulevard

Adolphe Max, 137, � 7850 Enghien, rue des Lilas, 42.

Cette r�solution est adopt�e � l'unanimit� par l'assembl�e.

Quatri�me r�solution : Modification de l'objet social.

L'assembl�e g�n�rale decide de remplacer le texte de l'objet social par le texte suivant :

"La soci�t� a pour objet, pour compte propre, pour compte de tiers ou en participation, par elle-m�me ou par

sous-traitants tant en Belgique qu'� l'�tranger :

1. La prestation de services juridiques et administratifs au sens le plus large et notamment, de donner des avis et d'effectuer des �tudes et audits dans les domaines juridiques, financiers, administratifs et fiscaux ainsi que l'assistance technique, administrative, juridique, financi�re et �conomique, de g�rer des administrations provisoires, etc...

La gestion de patrimoines mobiliers et immobiliers et notamment, l'acquisition et l'ali�nation, la n�gociation et la conclusion de toutes op�rations mobili�res et immobili�res, la conclusion de toutes op�rations d'am�nagement, de construction ou de transformation des dits biens et la conclusion de tous baux civils et commerciaux.

2, L'exercice des activit�s de d�veloppement personnel, � savoir : prestations, cours, stages, conf�rences, s�minaires, ateliers de supervision, formations en Fleurs de Bach, r�flexologie plantaire, E.F.T., techniques de lib�ration �motionnelle, aromath�rapie, olfactoth�rapie, programme neurolinguistique, d�veloppement personnel, coaching personne!, communication non violente, feng shui, r��quilibrage �nerg�tique, lithoth�rapie...

3. L'exercice de massages corporels sauf esth�tique et cosm�tique, � savoir : prestations, cours, stages, formations, ateliers de supervision, s�minaires en : r�flexologie des pieds et des mains, massage aux huiles essentielles, massage au bol kansu, massage � fa bougie, massage du dos, massage jambes lourdes,

massages �nerg�tiques, access bar's, etc,.. _ _

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte au greffe

Mop WORD t1.1

N� d'entreprise : 0456,836,544 D�nomination

(en entier) : GRG CONSTRUCT

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0 5 SEP. 2013

Greffe

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad -16/09/2013 - Annexes du Moniteur belge

4. La vente en gros et au d�tail de produits li�s aux activit�s susmentionn�es telles que huiles de massage, huiles essentielles, �lixirs floraux, pierres etc...

La liste ci-dessus �tant exemplative et non limitative.

' La soci�t� peut en outre accomplir toutes op�rations commerciales, industrielles, financi�res, mobili�res ou immobili�res se rapportant directement ou indirectement � son objet social ou qui seraient de nature � en faciliter ou d�velopper la r�alisation.

Elle peut s'int�resser par toutes voies de droit dans toutes soci�t�s, associations ou entreprises ayant un objet similaire ou connexe au sien ou susceptible de favoriser le d�veloppement de ses activit�s.

La soci�t� peut �galement, dans la mesure ou la loi le permet, exercer les fonctions d'administrateur ou de liquidateur dans d'autres soci�t�s.

Au cas ou la prestation de certains actes serait soumise � des conditions pr�alables d'acc�s � la profession ou � des r�glementations particuli�res, la soci�t� subordonnera son action, en ce qui concerne ces prestations � la r�alisation de ces conditions."

Cette r�solution est prise � l'unanimit� par l'assembl�e.

Cinqui�me r�solution : Pouvoirs,

L'assembl�e donne pouvoirs � Madame Fran�oise MOYEN avec pouvoir de substitution, aux fins de faire

op�rer toutes les modifications de l'inscription au registre des personnes morales.

Cette r�solution est prise � l'unanimit� par l'assembl�e.

Sixi�me r�solution : changement de nom.

L'assembl�e d�cide de changer le nom de la soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e "G.R.G construct � qui

devient "Fran�oise MOYEN"

Cette r�solution est prise � l'unanimit� par l'assembl�e.

Septi�me r�solution

L'assembl�e d�cide de modifier les articles 1, 2 et 3 des statuts par le texte suivant :

" Article 1.

La soci�t� commerciale est constitu�e sous forme de Soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e et est d�nomm�e : � Fran�oise MOYEN �.

Tous les actes, factures, annonces, publications, lettres, notes de commande, sites Internet et autres documents, sous forme �lectronique ou non doivent contenir les indications suivantes : La d�nomination de la soci�t�, la forme en entier ou en abr�g�, ainsi que selon le cas, les mots � soci�t� civile � forme commerciale � reproduits lisiblement et plac�s imm�diatement avant ou apr�s le nom de la soci�t�, l'indication pr�cise du si�ge social, le num�ro d'entreprise, le terme � registre des personnes morales � ou l'abr�viation � RPM � suivies de l'indication du si�ge du tribunal dans le ressort territorial duquel la soci�t� � son si�ge social, le cas �ch�ant, l'indication que la soci�t� est en liquidation.

Article 2.

Le si�ge social est �tabli � 7854 -- Enghien, rue des Lilas, 42.

Il pourra �tre transf�r� en tout autre endroit de la R�gion de Bruxelles-Capitale ou de la R�gion Wallonne de Belgique, par simple d�cision de la g�rance qui a tous pouvoirs aux fins de faire constater authentiquement la modification des statuts qui en r�sulte.

Article 3.

"La soci�t� a pour objet, pour compte propre, pour compte de tiers ou en participation, par elle-m�me ou par sous-traitants tant en Belgique qu'� l'�tranger :

1. La prestation de services juridiques et administratifs au sens le plus large et notamment, de donner des avis et d'effectuer des �tudes et audits dans les domaines juridiques, financiers, administratifs et fiscaux ainsi que l'assistance technique, administrative, juridique, financi�re et �conomique, de g�rer des administrations provisoires, etc...

La gestion de patrimoines mobiliers et immobiliers et notamment, l'acquisition et l'ali�nation, la n�gociation et la conclusion de toutes op�rations mobili�res et immobili�res, la conclusion de toutes op�rations d'am�nagement, de construction ou de transformation des dits biens et la conclusion de tous baux civils et commerciaux.

2. L'exercice des activit�s de d�veloppement personnel, � savoir : prestations, cours, stages, conf�rences, s�minaires, ateliers de supervision, formations en Fleurs de Bach, r�flexologie plantaire, E.F.T., techniques de lib�ration �motionnelle, aromath�rapie, olfactoth�rapie, programme neurolinguistique, d�veloppement personnel, coaching personnel, communication non violente, feng shui, r��quilibrage �nerg�tique, lithoth�rapie...

3. L'exercice de massages corporels sauf esth�tique et cosm�tique, � savoir : prestations, cours, stages, formations, ateliers de supervision, s�minaires en : r�flexologie des pieds et des mains, massage aux huiles essentielles, massage au bol kansu, massage � la bougie, massage du dos, massage jambes lourdes, massages �nerg�tiques, access bars, etc...

4. La vente en gros et au d�tail de produits li�s aux activit�s susmentionn�es telles que huiles de massage,

huiles essentielles, elixirs floraux, pierres etc...

La liste ci-dessus �tant exemplative et non limitative.

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La soci�t� peut en outre accomplir toutes op�rations commerciales, industrielles, financi�res, mobili�res ou immobili�res se rapportant directement ou indirectement � son objet social ou qui seraient de nature � en faciliter ou d�velopper la r�alisation.

Elle peut s'int�resser par toutes voies de droit dans toutes soci�t�s, associations ou entreprises ayant un objet similaire ou connexe au sien ou susceptible de favoriser le d�veloppement de ses activit�s.

La soci�t� peut �galement, dans la mesure ou la loi le permet, exercer les fonctions d'administrateur ou de liquidateur dans d'autres soci�t�s,

Au cas ou la prestation de certains actes serait soumise � des conditions pr�alables d'acc�s � la profession ou � des r�glementations particuli�res, la soci�t� subordonnera son action, en ce qui concerne ces prestations � la r�alisation de ces conditions."

Cette r�solution est prise � l'unanimit� par l'assembl�e.

Huiti�me r�solution : adaptation des statuts au code des soci�t�s.

L'assembl�e g�n�rale d�cide d'adapter les statuts au code des soci�t�s et faire la refonte des statuts, et en

cons�quence de remplacer le texte des statuts actuels par le texte suivant :

� Nature d�nomination

Article 1 er

La soci�t� commerciale est constitu�e sous forme de Soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e et est

d�nomm�e : � Fran�oise MOYEN �,

Tous les actes, factures, annonces, publications, lettres, notes de commande, sites Internet et autres

documents, sous forme �lectronique ou non doivent contenir les indications suivantes : La d�nomination de la

soci�t�, la forme en entier ou en abr�g�, ainsi que selon le cas, les mots � soci�t� civile � forme commerciale �

reproduits lisiblement et plac�s imm�diatement avant ou apr�s le nom de la soci�t�, l'indication pr�cise du

si�ge social, le num�ro d'entreprise, le terme � registre des personnes morales � ou l'abr�viation � RPM �

suivies de l'indication du si�ge du tribunal dans le ressort territorial duquel la soci�t� � son si�ge social, le cas

�ch�ant, l'indication que la soci�t� est en liquidation.

Si�ge

Article 2

Le si�ge de la soci�t� est �tabli � 7850 Enghien, rue des Lilas num�ro 42.

Il peut �tre d�plac� en tout autre endroit de la r�gion de Bruxelles-Capitale ou de la r�gion wallonne de

Belgique par simple d�cision de la g�rance, qui a tous pouvoirs aux fins de faire constater authentiquement la

modification des statuts qui en r�sulte si ce transfert n'entra�ne pas changement de langue.

La soci�t� peut aussi, sur simple d�cision de la g�rance, �tablir des si�ges administratifs ou d'exploitation,

agences, succursales, partout o� elle le juge utile, en Belgique ou � l'�tranger.

Objet

Article 3

"La soci�t� a pour objet, pour compte propre, pour compte de tiers ou en participation, par elle-m�me ou

par sous-traitants tant en Belgique qu'� l'�tranger :

1. La prestation de services juridiques et administratifs au sens le plus large et notamment, de donner des avis et d'effectuer des �tudes et audits dans les domaines juridiques, financiers, administratifs et fiscaux ainsi que l'assistance technique, administrative, juridique, financi�re et �conomique, de g�rer des administrations provisoires, etc...

La gestion de patrimoines mobiliers et immobiliers et notamment, l'acquisition et l'ali�nation, la n�gociation et la conclusion de toutes op�rations mobili�res et immobili�res, la conclusion de toutes op�rations d'am�nagement, de construction ou de transformation des dits biens et la conclusion de tous baux civils et commerciaux.

2. L'exercice des activit�s de d�veloppement personnel, � savoir : prestations, cours, stages, conf�rences, s�minaires, ateliers de supervision, formations en Fleurs de Bach, r�flexologie plantaire, E.F.T., techniques de lib�ration �motionnelle, aromath�rapie, olfactoth�rapie, programme neurolinguistique, d�veloppement personnel, coaching personnel, communication non violente, feng shui, r��quilibrage �nerg�tique, lithoth�rapie...

3. L'exercice de massages corporels sauf esth�tique et cosm�tique, � savoir : prestations, cours, stages, formations, ateliers de supervision, s�minaires en : r�flexologie des pieds et des mains, massage aux huiles essentielles, massage au bol kansu, massage � la bougie, massage du dos, massage jambes lourdes, massages �nerg�tiques, access bar's, etc...

4. La vente en gros et au d�tail de produits li�s aux activit�s susmentionn�es telles que huiles de massage, huiles essentielles, �lixirs floraux, pierres etc...

La liste ci-dessus �tant exemplative et non limitative.

La soci�t� peut en outre accomplir toutes op�rations commerciales, industrielles, financi�res, mobili�res ou immobili�res se rapportant directement ou indirectement � son objet social ou qui seraient de nature � en faciliter ou d�velopper la r�alisation.

Elle peut s'int�resser par toutes voies de droit dans toutes soci�t�s, associations ou entreprises ayant un objet similaire ou connexe au sien ou susceptible de favoriser le d�veloppement de ses activit�s.

La soci�t� peut �galement, dans la mesure ou la loi le permet, exercer les fonctions d'administrateur ou de liquidateur dans d'autres soci�t�s.

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad -16/09/2013 - Annexes du Moniteur belge

Au cas ou la prestation de certains actes serait soumise � des conditions pr�alables d'acc�s � la profession ou � des r�glementations particuli�res, la soci�t� subordonnera son action, en ce qui concerne ces prestations � la r�alisation de ces conditions."

Capital social -- Repr�sentation

Article 4

Le capital social est fix� au montant de dix-huit mille six cents euros (18.600 EUR) divis� en sept cent

cinquante (750) parts sociales avec droit de vote sans d�signation de valeur nominale, repr�sentant chacune

un sept cent cinquanti�me (11750i�me ,-) du capital, et conf�rant les m�mes droits et avantages.

Le capital souscrit est lib�r� int�gralement, soit dix huit mille six cents euros (18.600 � ).

Chaque part est lib�r�e int�gralement.

Chaque part donne un droit �gal dans la r�partition des b�n�fices et des produits de la liquidation.

Le capital pourra �tre augment� dans les formes et aux conditions requises par la loi.

Dur�e

Article 5

La soci�t� est constitu�e pour une dur�e illimit�e.

Elle peut �tre dissoute aux conditions requises pour les modifications statutaires.

Elle peut prendre des engagements ou stipuler � son profit pour un terme qui exc�derait la dur�e qui lui

serait ult�rieurement assign�e.

Des parts sociales et de leur transmission

Article 6

Les parts sociales sont nominatives. Elles portent un num�ro d'ordre.

Elles sont indivisibles. En cas de pluralit� de titulaires de droits relativement � une part, la soci�t� peut

suspendre l'exercice des droits y aff�rents jusqu'� ce qu'une personne ait �t� d�sign�e comme �tant � son

�gard propri�taire de la part, sans pr�judice � l'article 7 ci-apr�s.

Les h�ritiers ou l�gataires, les cr�anciers et ayants droit � tous titres d'un associ� ne peuvent sous quelque

pr�texte que ce soit, provoquer l'apposition de scell�s sur les biens ou valeurs de la soci�t�, ni en requ�rir

inventaire.

Ils doivent pour l'exercice de leurs droits s'en rapporter aux bilans et �critures sociaux et aux d�cisions de

l'assembl�e g�n�rale.

Article 7

A. Cession entre vifs et transmission des parts au cas o� la soci�t� ne comprend qu'un associ�.

a) cession entre vifs

Si la soci�t� ne comprend qu'un associ�, celui-ci sera libre de c�der tout ou partie des parts � qui il l'entend,

b) transmission pour cause de mort.

Le d�c�s de l'associ� unique n'entra�ne pas la dissolution de la soci�t�, Si l'associ� unique n'a laiss� aucune disposition de derni�res volont�s concernant l'exercice des droits aff�rents aux parts sociales, lesdits droits seront exerc�s par les h�ritiers et l�gataires r�guli�rement saisis ou envoy�s en possession, proportionnellement � leurs droits dans la succession, jusqu'au partage desdites parts ou jusqu'� la d�livrance de legs portant sur celles-ci.

Pour le cas ou il y aurait des parts sociales non proportionnellement partageables, lesdits h�ritiers et l�gataires auront l'obligation, pour lesdites parts sociales, de d�signer un mandataire; en cas de d�saccord, le mandataire sera d�sign� par le pr�sident du tribunal de commerce du lieu o� la soci�t� a son si�ge social, si�geant en r�f�r� � la requ�te de la partie la plus diligente.

A d�faut de d�signation d'un mandataire sp�cial, l'exercice des droits aff�rents aux parts sociales non proportionnellement partageables sera suspendu. Par d�rogation � ce qui pr�c�de, celui qui h�rite de l'usufruit des parts d'un associ� unique exerce les droits attach�s � celles-ci, dans les conditions pr�vues par la loi.

B. Cession entre vifs et transmission des parts au cas ou la soci�t� comprend plusieurs associ�s.

Les parts d'un associ� ne peuvent, � peine de nullit�, �tre c�d�es entre vifs ou transmises pour cause de

mort, qu'avec l'agr�ment de la moiti� au moins des associ�s poss�dant les trois quarts au moins du capital,

d�duction faite des droits dont la cession est propos�e.

Toutefois, cet agr�ment n'est pas requis quand les parts sont c�d�es ou transmises :

- � un associ�

- au conjoint du c�dant ou du testateur;

- � des ascendants ou descendants en ligne directe

Les r�gles applicables en cas de cession entre vifs s'appliquent en cas de cession par ou en faveur d'une personne morale..

En cas de refus d'agr�ment, seront ouverts les recours pr�vus par la loi.

En toutes hypoth�ses, en cas de d�membrement de droits relatifs � une ou plusieurs parts sociales entre usufruitier(s) et nu(s)-propri�taire(s) et sauf convention contraire d�ment notifi�e � la soci�t�, le droit de vote appartiendra � l'usufruitier exclusivement, sauf en mati�re de r�solutions portant sur la modification des statuts, et en particulier l'augmentation du capital ou la dissolution de la soci�t�, ainsi que la distribution effective de plus de soixante-cinq pour cent du b�n�fice distribuable de l'exercice en cours, qui sont de la comp�tence du nu-propri�taire.

Article 8

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Lors de toute augmentation de capital, les nouvelles parts � souscrire en esp�ces devront �tre offertes par pr�f�rence aux associ�s proportionnellement � la partie du capital que repr�sentent leurs parts, durant un d�lai de quinze jours au moins � dater de l'ouverture de la souscription.

L'ouverture de la souscription et son d�lai d'exercice sont fix�s par l'assembl�e g�n�rale et port�s � la connaissance des associ�s par lettre recommand�e_

Le sort des parts non souscrites dans le cadre de l'exercice de ce droit de pr�f�rence sera d�cid� par l'assembl�e g�n�rale des associ�s statuant � l'unanimit�.

Article 9

11 est tenu au si�ge social un registre des parts sociales qui contient la d�signation pr�cise de chaque associ� et du nombre de parts lui appartenant, l'indication des versements effectu�s, ainsi que les cessions ou transmissions de parts, d�ment dat�es et sign�es par les parties ou le g�rant et le cessionnaire, en cas de transmission pour cause de mort.

Les cessions ou transmissions n'ont d'effet vis-�-vis de la soci�t� et des tiers qu'� dater de leur inscription dans le registre, dont tout associ� ou tiers ayant un int�r�t peut prendre connaissance.

Gestion

Article 10

La soci�t� est g�r�e par un ou plusieurs g�rants, personnes physiques ou morales, associ�s ou non, nomm�s par l'assembl�e g�n�rale des associ�s qui fixe leur nombre, la dur�e de leur mandat, et leur r�mun�ration �ventuelle, celle-ci pouvant constituer en un traitement fixe ou variable � charge du compte de r�sultats.

Chaque g�rant a tous pouvoirs pour poser tous les actes n�cessaires ou utiles � l'accomplissement de l'objet social, sauf ceux que la loi r�serve � l'assembl�e g�n�rale, et pour repr�senter la soci�t� vis-�-vis des tiers ou en justice, soit en demandant, soit en d�fendant,

Les g�rants sont r�vocables en tous temps par l'assembl�e g�n�rale.

Le g�rant s'il n'y en a qu'un seul, ou les g�rants agissant conjointement s'il y en a plusieurs, peuvent conf�rer les pouvoirs qu'ils jugeront utiles � un ou plusieurs mandataires, directeurs choisis par eux, ou des pouvoirs sp�ciaux � des membres de la soci�t�, pour un ou plusieurs objets d�termin�s.

Lorsqu'une personne morale est nomm�e g�rant ou membre du comit� de direction de la pr�sente soci�t�, celle-ci est tenue de d�signer parmi ses associ�s, g�rants, ou travailleurs, un repr�sentant permanent charg� de l'ex�cution de cette mission au nom et pour compte de la personne morale. Ce repr�sentant est soumis aux m�mes conditions et encourt les m�mes responsabilit�s civiles et p�nales que s'il exer�ait cette mission en son nom et pour son compte propre, sans pr�judice de la responsabilit� solidaire de la personne morale qu'il repr�sente. Celle-ci ne peut r�voquer son repr�sentant qu'en d�signant simultan�ment son successeur. La d�signation et la cessation des fonctions du repr�sentant permanent sont soumises aux m�mes r�gles de publicit� que s'il exer�ait cette mission en son nom et pour son compte propre..

Article 11

L'assembl�e g�n�rale peut nommer un g�rant substituant qui entrera en fonction d�s la constatation du d�c�s ou de l'incapacit� prolong�e du g�rant, sans qu'une nouvelle d�cision de l'assembl�e g�n�rale soit n�cessaire.

Article 12

S'il y a un coll�ge de gestion, le membre du coll�ge qui a, directement ou indirectement, un int�r�t oppos� de nature patrimoniale � une d�cision ou une op�ration soumise au coll�ge de gestion, est tenu de se conformer � la loi.

S'il n'y a qu'un g�rant et qu'il se trouve plac� dans cette opposition d'int�r�ts, il en r�f�rera aux associ�s et la d�cision ne pourra �tre prise ou l'op�ration ne pourra �tre effectu�e pour le compte de la soci�t� que par un mandataire �ad hoc�.

Lorsque le g�rant unique est l'associ� unique et qu'il se trouve plac� dans cette opposition d'int�r�ts, il pourra prendre la d�cision ou conclure l'op�ration mais rendra sp�cialement compte de celle-ci dans un document � d�poser en m�me temps que les comptes annuels.

Lorsque le g�rant est l'associ� unique, les contrats conclus entre lui et la soci�t� sont, sauf en ce qui concerne les op�rations courantes conclues dans des conditions normales, inscrits au document vis� � l'alin�a pr�c�dent.

11 sera tenu, tant vis-�-vis de la soci�t� que vis-�-vis des tiers, de r�parer le pr�judice r�sultant d'un avantage qu'il se serait abusivement procur� au d�triment de la soci�t�.

Contr�le

Article 13

Le contr�le de la soci�t� est assur� conform�ment � la loi.

En l'absence de commissaire, tout associ� a individuellement les pouvoirs d'investigation et de contr�le.

Tant que la soci�t� r�pond aux crit�res �nonc�s � l'article 15 du Code des Soci�t�s, d�finissant ce qu'il convient d'entendre par � petite soci�t� �, elle n'est pas tenue de nommer un commissaire, et chaque associ� a individuellement les pouvoirs d'investigation et de contr�le.

Mention de l'absence de commissaire doit �tre faite dans les extraits d'actes et documents � publier en vertu de la loi, dans la mesure o� ils concernent les commissaires.

L'assembl�e doit �tre convoqu�e par la g�rance sur demande m�me d'un seul associ� pour d�lib�rer sur la nomination volontaire d'un commissaire.

Assembl�e g�n�rale

Article 14

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L'assembl�e g�n�rale repr�sente l'universalit� des associ�s. Ses d�cisions sont obligatoires pour tous, m�me pour les associ�s absents ou dissidents.

L'assembl�e g�n�rale se r�unit chaque fois que l'int�r�t de la soci�t� l'exige sur convocation d'un g�rant. L'assembl�e g�n�rale annuelle se r�unit le premier lundi du mois de juin � dix huit heures, soit au si�ge social, soit en tout autre endroit d�sign� dans les convocations.

Si ce jour est f�ri�, l'assembl�e se r�unit le premier jour ouvrable suivant � la m�me heure.

Cette assembl�e entend les rapports de la g�rance et le cas �ch�ant du commissaire-r�viseur, discute, et, s'il y a lieu, approuve les comptes annuels, d�cide l'affectation du r�sultat et se prononce sur les d�charges � donner au(x) g�rant(s) (et commissaire).

Cette d�charge n'est valable que si les comptes annuels ne contiennent ni omission, ni indication fausse dissimulant la situation r�elle de la soci�t� et, quant aux actes faits en dehors des statuts ou en contravention du pr�sent code, que s'ils ont �t� sp�cialement indiqu�s dans la convocation.

Les convocations � l'assembl�e g�n�rale contiennent l'ordre du jour et l'indication des sujets � traiter. Elles sont faites par lettres recommand�es envoy�es quinze jours avant l'assembl�e aux associ�s et le cas �ch�ant aux titulaires de certificats �mis en collaboration avec la soci�t�, aux porteurs d'obligations, aux commissaires et aux g�rants sauf si les destinataires ont, individuellement, express�ment et par �crit, accept� de recevoir la convocation moyennant un autre moyen de communication.

En m�me temps que la convocation � l'assembl�e g�n�rale, il est adress� aux associ�s, commissaires et g�rants une copie des documents qui doivent leur �tre transmis en vertu du pr�sent code.

Une copie de ces documents est �galement transmise sans d�lai et gratuitement aux autres personnes convoqu�es qui en font la demande.

Chaque associ� peut se faire repr�senter par tout mandataire porteur d'une procuration sp�ciale, il peut m�me �mettre son vote par �crit ou m�me par tout moyen technique de communication aboutissant � un support mat�riel.

Usufruitier et nu-propri�taire peuvent tous deux assister � toute assembl�e g�n�rale, leur droit de vote �tant r�gl� par l'article 7.

Chaque part sociale donne droit � une voix, l'assembl�e d�lib�re valablement quelle que soit la portion du capital repr�sent� et les d�cisions sont prises � la majorit� simple des voix.

Au cas o� la soci�t� ne compte qu'un seul associ�, celui-ci exerce tous les pouvcirs d�volus � l'assembl�e g�n�rale mais sans qu'il puisse les d�l�guer.

Les d�lib�rations de l'assembl�e g�n�rale sont constat�es dans des proc�s-verbaux sign�s par les membres du bureau et les associ�s pr�sents, et transcrits ou coll�s dans un registre sp�cial, qui contiendra �galement s'il �chet, les d�cisions de l'associ� unique agissant en lieu de l'assembl�e g�n�rale; les extraits de ces proc�s-verbaux sont sign�s par un g�rant.

Exercice social inventaire Comptes annuels

Article 15

L'exercice social commence le premier janvier et finit le trente et un d�cembre de chaque ann�e.

La g�rance dresse alors l'inventaire et les comptes annuels et �tablit s'il �chet un rapport de gestion conform�ment aux dispositions l�gales et r�glementaires applicables � la soci�t�.

Article 16

L'affectation du b�n�fice net, apr�s les pr�l�vements obligatoires, sera d�cid�e par l'assembl�e g�n�rale des associ�s.

Aucune distribution ne peut �tre faite lorsque � la date de cl�ture du dernier exercice, l'actif net tel qu'il r�sulte des comptes annuels est ou deviendrait, � la suite d'une telle distribution, inf�rieur au montant du capital lib�r�, augment� de toutes les r�serves que la loi ou les statuts ne permettent pas de distribuer.

Par actif net, il faut entendre le total de l'actif tel qu'il r�sulte du bilan, d�duction faite des provisions et dettes. L'actif net ne peut comprendre le montant non encore amorti des frais d'�tablissement et, sauf cas exceptionnel, le montant non encore amorti des frais de recherches et de d�veloppement.

Dissolution

Article 17

La soci�t� est dissoute dans les cas pr�vus par la loi ou par d�cision de l'assembl�e g�n�rale.

En cas de dissolution de la soci�t� pour quelque cause que ce soit, la liquidation de la soci�t� sera faite par le ou les g�rants en exercice, ou � d�faut par un ou plusieurs liquidateurs nomm�s par l'assembl�e g�n�rale qui d�cidera de leur nombre, leurs pouvoirs et leurs �moluments.

Apr�s r�alisation de l'actif et apurement du passif ou consignation � cette fin, le solde sera r�parti entre les associ�s dans la proportion des parts sociales par eux poss�d�es, apr�s r�alisation de l'�quilibre des lib�rations.

Conform�ment aux articles 184 et 190 du code des soci�t�s, les liquidateurs n'entrent en fonction qu'apr�s confirmation, par le tribunal de commerce, de leur nomination r�sultant de la d�cision prise par l'assembl�e g�n�rale.

Avant la cl�ture de la liquidation, les liquidateurs soumettent le plan de r�partition de l'actif entre les diff�rentes cat�gories de cr�anciers pour accord au tribunal de commerce dans l'arrondissement duquel se trouve le si�ge de la soci�t�.

Election de domicile

Article 18

Volet B - Suite

Tout associ�, g�rant, commissaire, liquidateur ou porteur d'obligations non domicili� en Belgique est tenu, �' l'�gard de la soci�t�, d'�lire domicile dans l'arrondissement judiciaire du si�ge de celle-ci et de lui notifier tout changement; � d�faut d'�lection, le domicile sera cens� �lu au si�ge de la soci�t�.

" Droit commun

Article 19

Pour tout ce qui n'a pas �t� pr�vu aux pr�sents statuts, il est r�f�r� aux dispositions l�gales applicables � la

pr�sente soci�t�.

En cons�quence, les dispositions de ces lois auxquelles il ne serait pas licitement d�rog�, sont r�put�es

�crites dans le pr�sent acte et les clauses contraires aux dispositions imp�ratives de ces lois sont cens�es non

�crites.

Article 20

Pour tous litiges entre la soci�t�, ses associ�s, g�rants, commissaires et liquidateurs relatifs aux affaires de

la soci�t� et � l'ex�cution des pr�sents statuts, comp�tence

exclusive est attribu�e au tribunal de commerce du lieu o� la soci�t� a son si�ge social, � moins que la

soci�t� n'y renonce express�ment."

Pour extrait conforme, aux fins de publicit�.

D�pos� en m�me temps : exp�dition et statuts coordonn�s

'R�serv�

au

Moniteur

beige

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Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

27/09/2012 : ME. - COMPTES ANNUELS 31.12.2011, APP 25.05.2012, DPT 18.09.2012 12572-0441-006
20/08/2012

�� Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte au greffe Mod 2,1

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08AOUT 2012

Greffe

N' d'entreprise : 056, 83'" .54y

D�nomination

(en entier) : GRG CONSTRUCT

Forme juridique : SPRL

Si�ge : rue G�n�ral Fiv� 9 � 1040 Bruxelles

Objet de l'acte : D�m�nagement du si�ge social

PV de l'Assembl�e G�n�rale Extraordinaire du 27 f�vrier 2012

La s�ance est ouverte sous la pr�sidence de Monsieur Gafasso Giovanni qui constate que toutes les parts sociales sont pr�sentes et qu'il ne doit pas �tre justifi� de convocation.

1)A l'unanimit�, l'Assembl�e G�n�rale d�cide de d�m�nager le si�ge social de la soci�t�, vers le Boulevard A . Max, 137 � 1000 Bruxelles � partir du 01/03/2012

Giovanni Gafasso

G�rant

Mentionner sur la derni�re page du Volet B " Au recto " Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 20/08/2012 - Annexes du Moniteur belge

15/09/2011 : ME. - COMPTES ANNUELS 31.12.2010, APP 27.05.2011, DPT 09.09.2011 11541-0011-006
02/05/2011 : ME. - COMPTES ANNUELS 31.12.2008, APP 08.04.2011, DPT 26.04.2011 11091-0389-007
02/05/2011 : ME. - COMPTES ANNUELS 31.12.2009, APP 08.04.2011, DPT 26.04.2011 11091-0381-006
01/10/2008 : ME. - COMPTES ANNUELS 31.12.2007, APP 14.08.2008, DPT 26.09.2008 08751-0189-009
10/10/2007 : ME. - COMPTES ANNUELS 31.12.2006, APP 21.09.2007, DPT 28.09.2007 07763-0286-009
10/10/2005 : ME. - COMPTES ANNUELS 31.12.2004, APP 06.06.2005, DPT 30.09.2005 05814-2907-012
02/08/2005 : MOA007667
26/07/2004 : MOA007667
08/12/2003 : MOA007667
09/10/2015 : ME. - COMPTES ANNUELS 31.12.2014, APP 25.06.2015, DPT 29.09.2015 15637-0001-010
09/01/1996 : MOA7667

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Code postal : 7850
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