BIP EXPRESS

Société Coopérative à Responsabilité Limitée


Dénomination : BIP EXPRESS
Forme juridique : Société Coopérative à Responsabilité Limitée
N° entreprise : 471.818.490

Publication

04/10/2013
ÿþ Copie à publier aux annexes du Moniteur belge après dépôt de l'acte au greffe MOD WORD 11.1

Réserv

2U

Monitei belge

N° d'entreprise : 0471.818.490 Dénomination

(en entier) : BIP-EXPRESS

M

(en abrégé) :

Forme juridique : scrifs

Siège : Rue Bellaire, 13, 4120 NEUPRE

(adresse complète)

Obiet(s) de l'acte : Chef d'entreprise.

EXTRAIT DU PROCES-VERBAL DU CONSEIL D'ADMINISTRATION DU 15 MA1 2013 DE LA SCRLFS BIP-EXPRESS

6. Chef d'entreprise

Le Conseil d'Administration acte que Madame Giuseppina LEONARDI, chef d'entreprise, a la gestion journalière de l'entreprise et est habilitée à engager valablement celle-ci. Les missions de l'administrateur délégué et du chef d'entreprise ont été bien définies, elles sont reprises à l'annexe jointe.

Annexe au procès-verbal du Conseil d'Administration du 15 mai 2013

Répartition des missions entre l'administrateur délégué et le chef d'entreprise

1.LES RESPONSABILITES DE L'ADMINISTRATEUR DELEGUE

GESTION À LONG TERME

-Mise en place de la stratégie de la société et du groupe.

-Etude des projets à moyen ternie et à long terme (immobilière, gestion par objectif, pôle d'économie

sociale, ...).

-Détermination des objectifs de la société et uniformisation avec les autres entités qui composent le groupe.

-Définition de la politique d'un système qualité / sécurité 1 environnement et la fixation des objectifs de haut

niveau.

GESTION ANNUELLE :

-Définition des objectifs des chefs d'entreprises.

-Recherche des moyens (subsides, ...). Contrôle de l'établissement des dossiers.

-Fixation des budgets.

-Etablissement des comptes de la société,

-Définition de la politique de gestion du personnel et ses modalités d'application (GPO Gestion Par Objectif,

formation, ,,.).

-Développement de nouvelles procédures,

-Avaliser les décisions relatives aux agréments et aux rapports d'activité et de toutes décisions engageant la

société.

GESTION A COURT TERME :

-Gestion de la trésorerie de la société et des relations avec les banques.

-Signature et validation des paiements.

-Préparation des budgets.

-Analyse des comptes mensuellement, trimestriellement et annuellement.

-Suivi des relations extérieures.

-Contacts avec les fédérations et autres organes des secteurs.

-Embauche du personnel d'encadrement et signature de tous les contrats de travail.

-Préparation des conseils d'administration et des assemblées générales.

Mentionner sur la dernière page du Volet B: Au recto : Nom et qualité du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de représenter la personne morale à l'égard des tiers

Au verso : Nom et signature

Volet B - Suite

-Supervision des investissements et des achats de^plus de 2.005 ¬ , Définition de lá politique d'achat.

-Résolution des conflits graves à la demande du Chef d'Entreprise.

-Participation aux réunions de personnel.

-Préparation et suivi de tous les contrôles officiels (FOREM, FSE, ONEM, Région Wallonne, TVA, lois

sociales, afer, ,..).

-Suivi des relations syndicales (Politique et contacts avec les permanents syndicaux).

-Organisation et suivi des réunions des chefs d'entreprises afin d'harmoniser les pratiques au sein des

différentes sociétés qui composent le GIE.

2. LES RESPONSABILITES DU CHEF D'ENTREPRISE

GESTION DES OPÉRATIONS JOURNALIÈRES

-Veiller à la réalisation des objectifs de production en liaison avec le budget.

-Répartir la charge de travail.

-Organiser le travail.

-Assurer le suivi de la sécurité sur chantier.

-Veiller à la formation des collaborateurs,

-Assurer le suivi des activités.

-Participer activement aux réunions de coordination afin d'harmoniser les pratiques au sein

des différentes sociétés qui composent le GIE.

Dans ce cadre, tenir à jour un tableau de bord en vue d'un reporting vers l'administrateur délégué.

GESTION FINANCIÈRE

-Contrôle des factures fournisseurs...

-Calcul des primes de présentéisme et encodage des payements,

-Gestion de la caisse,

-Suivi des subsides.

-Préparation des documents pour le comptable.

-Analyse des comptes mensuels, trimestriels et annuels avec l'administrateur délégué et actions correctives

(formation en cours).

SUPERVISION DE LA GESTION DE LA LOGISTIQUE

-Participation à l'élaboration des budgets,

-Gestion de l'outillage  charroi  équipements.

-Organisation des fêtes du personnel.

SUPERVISION DES ACTIVITÉS COMMERCIALES

-Veiller à ce que l'objet social de la société soit rempli.

-Organisation de la prospection commerciale.

-Contacts avec les clients,

-Elaboration d'une enquête de satisfaction.

-Traitement des réclamations,

GESTION DU PERSONNEL

-Superviser la sélection du personnel jusqu'à la signature du contrat.

-Etablir et tenir des dossiers individuels,

-Veiller à la formation du personnel.

-Superviser, et le cas échéant, gérer des conflits.

-Veiller à la bonne organisation du travail et de son amélioration,

-Rédiger et veiller à l'application des procédures,

-Evaluer du personnel,

-Déterminer des objectifs dans le cadre des objectifs généraux.

-Organiser les réunions de travail,

-Définir et tenir à jour des descriptions de fonction.

-Informer et motiver le personnel.

-Développer une politique de prévention des accidents de travail.

-Gérer et assurer le suivi des accidents de travail et prise de mesures correctives.

-Gérer et assurer le suivi des sinistres survenus chez les clients et prise des mesures correctives.

-Participation aux réunions syndicales.

COMMUNICATION

-Participer à la création d'un journal de groupe (interne),

-Veiller à la circulation des informations et décisions émanant des organes de direction du groupe (CA, AG,

réunion de Direction, ...).

-Organiser et mener les réunions d'information du personnel + rédaction du PV. -Rédiger les différents rapports ' rapport d'activité, prévention et sécurité, fonds de formation...

Réservé

ais

iteur belge

-J

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 04/10/2013 - Annexes du Moniteur belge

Mentionner sur la dernière page du Volet S : Au recto : Nom et qualité du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

' ayant pouvoir de représenter la personne morale à l'égard des tiers

Au verso ; Nom et signature

23/08/2013 : LG046217
02/07/2013 : LG046217
16/04/2013 : LG046217
13/07/2012 : LG046217
14/11/2011 : LG046217
15/07/2011 : LG046217
26/07/2010 : LG046217
24/02/2010 : LG046217
24/07/2009 : LG046217
22/08/2008 : LG046217
20/09/2007 : LG046217
19/07/2006 : LG046217
23/06/2015 : ME. - COMPTES ANNUELS 31.12.2014, APP 20.05.2015, DPT 18.06.2015 15190-0022-021
06/07/2005 : HU046217
11/08/2004 : HU046217
25/06/2003 : HU046217
20/09/2002 : HU046217
07/11/2001 : HU046217
16/05/2000 : HUA004425

Coordonnées
BIP EXPRESS

Adresse
RUE BELLAIRE 13 4120 NEUPRE

Code postal : 4120
Localité : Ehein
Commune : NEUPRÉ
Province : Liège
Région : Région wallonne