CONSCIENCE COLLECTIVE CITOYENNE DE L'IMMIGRATION, EN ABREGE : COCIM

Dénomination : CONSCIENCE COLLECTIVE CITOYENNE DE L'IMMIGRATION, EN ABREGE : COCIM

Forme juridique : Association sans but lucratif

N° entreprise : 536.659.230

Publication

17/07/2013

��MOD 2.2

R�serv�

au

Moniteur

belge

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 17/07/2013 - Annexes du Moniteur belge

Nom

Pr�nom

Domicile

SALAMONE

Francesco

rue Messager, 94, 4100 SERAING

SALAMONE

Vincent

rue Messager, 94, 4100 SERAING

AZZOUZ

Kamal

rue Renardi, 266, 4000 LIEGE

da SILVA

Michel

cour du Val, 5, 4100 SERAING

CARUSO

Elisabeth

Place du Saucy, 1/21, 4130 TILFF

Tous les soussign�s d�clarent avoir convenu par cet acte de constituer pour une dur�e ind�termin�e une Association Sans But Lucratif, conform�ment � la loi du 27 juin 1921 �sur les associations sans but lucratif, les associations internationales sans but lucratif et les fondations�, telle que modifi�e par la loi du 2 mai 2002 �sur les associations sans but lucratif, les associations internationales sans but lucratif et les fondations�, publi�e au Moniteur Belge le 11 d�cembre 2002, appel�e ci-apr�s �Loi sur les ASBL�, et en avoir arr�t� les statuts comme suit:

STATUTS

Il est cr�� par le pr�sent acte une Association Sans But Lucratif, d�nomm�e en fran�ais:�CONSCIENCE

COLLECTIVE CITOYENNE DE L IMMIGRATION�, ci-apr�s d�nomm�e �COCIM�.

Les fondateurs soussign�s, qui sont tous des personnes physiques, sont les suivants:

DENOMINATION DE L ASSOCIATION

FONDATEURS

N� d'entreprise :

D�nomination

(en entier) : Conscience Collective Citoyenne de l'Immigration

(en abr�g�) : COCIM

Forme juridique : Association sans but lucratif

Si�ge : Place du Saucy 1 21

Belgique

Objet de l'acte : Constitution

*13304118*

Volet B

0536659230

4130

Copie � publier aux annexes au Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte

Esneux (Tilff)

Greffe

D�pos�

13-07-2013

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant

pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers. Au verso : Nom et signature

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant

pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers. Au verso : Nom et signature

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Volet B - suite

Article 1.

L association est d�nomm�e: Association Sans But Lucratif �CONSCIENCE COLLECTIVE CITOYENNE DE

L IMMIGRATION � ou encore:�ASBL COCIM�.

Dans ses relations avec les tiers, elle pourra �tre identifi�e par l abr�viation suivante:�COCIM.�.

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SIEGE SOCIAL

Adresse du si�ge social

Article 2.

Le si�ge social de l association est �tabli � 4130 Tilff, Place du Saucy situ� dans l arrondissement judiciaire

de Li�ge.

Transfert du si�ge social

Le si�ge social peut �tre transf�r� en tout autre endroit de Belgique, donc de toute R�gion linguistique, sur

proposition du Conseil d administration.

Tout transfert de ce si�ge social n�cessitera une modification des statuts, par d�cision de la seule Assembl�e

G�n�rale, selon les modalit�s pr�vues par la loi et par le pr�sent acte pour la modification des statuts.

Toutefois, par d�rogation � l alin�a 2, si le nouveau si�ge social est situ� dans un rayon de 10 km autour du lieu

du dernier si�ge social, le transfert du si�ge social pourra �tre op�r� sur simple d�cision du Conseil

d Administration, � charge pour celui-ci de proc�der � la modification des statuts et de proc�der au d�p�t l�gal

des nouveaux statuts coordonn�s.

Le si�ge social ne sera pas consid�r� comme transf�r�, tant que la d�cision de l Assembl�e, G�n�rale modifiant

ce si�ge social, n a pas �t� int�gr�e, selon les formalit�s l�gales, dans les documents d�pos�s au Greffe du

Tribunal de commerce.

Tant que le si�ge social de l association est �tabli dans la R�gion bilingue de Bruxelles-Capitale, il sera fait

exclusivement usage du fran�ais pour les actes administratifs de l association.

DUREE

Article 3.

L association est constitu�e pour une dur�e illimit�e.

Elle peut, en tout temps, �tre dissoute, par d�cision de la seule Assembl�e G�n�rale, dans les conditions de

modification des statuts.

OBJET SOCIAL

Article 4.

La poursuite de ce(s) but(s) se r�alisera notamment par les activit�s suivantes:

1. Organisation de voyages, animations, s�minaires, s�jours, stages, formations, congr�s, r�unions, colloques, rencontrant son objet social de mani�re directe ou indirecte.

2. Participation � des projets p�dagogiques, impliquant l organisation par l association de r�unions, conf�rences, missions scientifiques et visites � des institutions �trang�res

3. Organisation d �v�nements festifs, sportifs ou culinaires

4. Cette liste n'est pas limitative

L association a pour objet:

Construire une conscience collective citoyenne qui Suvrera non seulement dans le domaine de l immigration et

de l int�gration mais aussi r�pondra aux enjeux sociaux de notre soci�t�.

L'association pourra aussi offrir � ses membres moyennant une r�tribution pour amortir ses co�ts ou conc�der � une association ou soci�t� tierce, diff�rentes prestations de services ou livraisons de biens rencontrant son objet social telles que d�bit de boissons alcoolis�es ou non, petite restauration, vente de mat�riel de bureau, de documentation, de livres ou supports quelle qu'en soit la forme (�crite, informatique, �lectronique, multim�dia, num�rique, ...), ... etc.

Cet objet peut �tre r�alis� de mani�re g�n�ralement quelconque.

L association pourra mettre en Suvre tout acte quelconque se rattachant directement ou indirectement, en tout

ou en partie, � son objet ou pouvant amener le d�veloppement ou en faciliter la r�alisation.

L association pourra pr�ter son concours et s int�resser de mani�re g�n�ralement quelconque � des associations, entreprises ou organismes ayant un objet analogue ou connexe ou pouvant aider � la r�alisation ou au d�veloppement de son objet.

L'association pourra acqu�rir, vendre, prendre ou donner � bail, hypoth�quer tout immeuble et toute installation fixe ou mobile, situ� tant en Belgique qu'� l'�tranger qui pourraient �tre utiles � la r�alisation de son objet social. De m�me, elle pourra prendre en gestion un ou plusieurs centres de loisirs pour y d�velopper ses objectifs statutaires.

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant

pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers. Au verso : Nom et signature

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L association peut �galement pr�ter son concours et s int�resser de mani�re active et financi�re � toute activit�

similaire � son objet.

Elle peut en outre entreprendre toutes les activit�s et accomplir tous les actes tentant de contribuer directement

ou indirectement � la r�alisation des objets sociaux d�crits � l alin�a premier du pr�sent article.

Elle peut �galement, dans le cadre de la r�alisation de son objet, acqu�rir toutes propri�t�s et droits mat�riels,

donner ou prendre en location, engager du personnel, conclure tout contrat, rassembler des fonds, et poser des

actes commerciaux quelconques, �pisodiques ou r�p�titifs, tels que:

1.l organisation d �v�nements festifs, sportifs ou culinaires,

2.l organisation de voyages � but et exploitation p�dagogiques,

3.la vente ou le pr�t d objets et de produits p�dagogiques finis, livres, syllabi, vid�ogrammes, fichiers

�lectroniques et pr�sentations audiovisuelles � but p�dagogique,

4.la vente de services de traduction ou d interpr�tation,

5.la prestation d autres activit�s commerciales,

6. cette liste n est limitative.

MEMBRES

Sortes de membres

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Article 5.

L association comprend des membres effectifs et des membres adh�rents. Hors ces deux cat�gories, il ne sera

pas cr�� d autre type de membres.

Membres effectifs

Statut des membres effectifs

Article 6.

Les membres effectifs ont seuls les qualit�s, droits et obligations des personnes qualifi�es �membres� par la loi du 27 juin 1921 �sur les associations sans but lucratif, les associations internationales sans but lucratif et les fondations�, telle que modifi�e par la loi du 2 mai 2002 �sur les associations sans but lucratif, les associations internationales sans but lucratif et les fondations�, publi�e au Moniteur Belge le 11 d�cembre 2002, et jouissent seuls de la pl�nitude des droits accord�s aux �membres� par cette loi.

Les droits et obligations qui sont d�volus aux personnes d�sign�es �membres� par cette loi sont donc attribu�s aux membres effectifs de l association.

Article 7.

Les membres effectifs peuvent �tre des personnes physiques ou des personnes morales. S ils sont des personnes morales, ces membres effectifs doivent mandater une personne physique qui les repr�sentera au sein de l Assembl�e G�n�rale de l association.

Participation des membres effectifs � l Assembl�e G�n�rale

Article 8.

Les membres effectifs composent seuls l Assembl�e G�n�rale.

Ils ont seuls � disposer de droits de vote � toute assembl�e g�n�rale, qu elle soit ordinaire ou modificatrice des statuts, chaque membre effectif disposant d une voix.

Les membres effectifs peuvent se faire repr�senter lors d une assembl�e g�n�rale d�lib�rative, par un autre membre effectif, un membre adh�rent ou un tiers, par mandat sp�cial et expr�s remis au Conseil d administration avant ou � l ouverture m�me de cette Assembl�e G�n�rale. Ce mandat sp�cial et expr�s doit donner au repr�sentant le pouvoir de prendre toute d�cision par vote au nom du membre mandant, quelle que soit cette d�cision.

Ces actes commerciaux n auront d autre but que de mieux atteindre le but civil premier de l association. Ils seront rigoureusement accessoires aux objets civils d�crits � l alin�a premier du pr�sent article, et leurs b�n�fices seront affect�s exclusivement � la r�alisation de ces objets civils.

L affectation non lucrative du r�sultat n exclut pas la juste r�mun�ration des travailleurs de l association.

Nombre de membres effectifs

Article 9.

Les membres effectifs ne peuvent �tre inf�rieurs � trois.

Il n y a pas de limite sup�rieure au nombre de membres effectifs.

Conditions pour devenir membre effectif

Article 10.

Les membres effectifs sont choisis en raison de leur comp�tence particuli�re � concourir activement et

directement � la r�alisation de l objet social.

Les membres effectifs s engagent � respecter les pr�sents statuts, les d�cisions de l Assembl�e G�n�rale et le

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r�glement d ordre int�rieur.

Il n est pas indispensable d �tre membre adh�rent pour devenir membre effectif.

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Admission des membres effectifs

Article 11.

Les fondateurs soussign�s sont par nature consid�r�s comme les premiers membres effectifs de l association. Les membres effectifs nouveaux sont coopt�s par d�cision de l Assembl�e G�n�rale des membres effectifs, d�cision prise dans les conditions et suivant les formalit�s de modifications des statuts.

Article 12.

Toute personne physique ou morale qui d�sire devenir membre effectif, qu elle soit d�j� membre adh�rent ou non, doit en faire la demande �crite au Conseil d administration, lequel la transmettra � l Assembl�e G�n�rale, apr�s avoir v�rifi� la r�alisation de la condition formelle impos�e � l alin�a 4 du pr�sent article.

Toute personne qui d�sire devenir membre effectif, qu elle soit d�j� membre adh�rent ou non, ne peut en introduire la demande � l Assembl�e G�n�rale que si cette demande est appuy�e soit par le Conseil d administration, soit par l Administrateur D�l�gu� � la gestion journali�re, soit par deux membres effectifs au moins; cet appui doit �tre exprim� par �crit � l Assembl�e G�n�rale.

Toute demande de devenir membre effectif qui aurait �t� introduite aupr�s de l Assembl�e G�n�rale sans avoir �t� appuy�e par le Conseil d administration, ou par l Administrateur d�l�gu�, ou par deux membres effectifs au moins, ne sera pas consid�r�e par l Assembl�e G�n�rale.

La personne physique ou morale dont l admission comme membre effectif a �t� refus�e, ne peut repr�senter sa candidature qu apr�s si mois � dater de la session de l Assembl�e G�n�rale ayant refus� son admission.

Cotisations et apports des membres effectifs

Article 13.

En raison de leur contribution active � l objet social de l association, les membres effectifs doivent verser � l association, sans aucune exception ni r�gime privil�gi�, une cotisation p�riodique qui peut �tre inf�rieure, �gale ou sup�rieure � celle vers�e par les membres adh�rents.

Le Conseil d administration d�terminera la p�riodicit� du paiement de cette cotisation; cette p�riodicit� sera au moins annuelle.

La cotisation des membres effectifs est fix�e chaque ann�e par l Assembl�e G�n�rale, � la majorit� simple. Cette cotisation ne sera pas sup�rieure � 10.000,00� par an.

Le Conseil d administration pr�sentera � l Assembl�e G�n�rale, les raisons justifiant le montant et la p�riodicit� de la cotisation. L Assembl�e g�n�rale pourra, s il �chet, demander des justifications compl�mentaires au Conseil d Administration concernant le montant et la p�riodicit� de la cotisation, et �ventuellement augmenter ou diminuer celle-ci.

Article 14.

Outre leurs cotisations dont les modalit�s sont d�finies � l article 13 des pr�sents statuts, les membres effectifs peuvent �tre astreints � un droit d entr�e, dont le montant minimum est fix� � 1,00� , et qui alimentera le fonds associatif ou �capital� de l association.

Le montant de ce droit d entr�e peut �tre red�fini � chaque Assembl�e G�n�rale statutaire.

Le nouveau montant du droit d entr�e sera impos� � chaque membre effectif dont l admission sera agr��e par une Assembl�e G�n�rale ult�rieure.

Article 15.

Outre les cotisations et le droit d entr�e, les membres effectifs peuvent mettre � disposition de l association des biens en num�raire ou en nature, aux fins de permettre � l association de mieux r�aliser son objet social. Cette mise � disposition doit, sans exception, �tre agr��e par le Conseil d administration.

Cette mise � disposition de biens par un membre effectif � l association doit �tre qualifi�e soit d apport, soit de pr�t. Il ne pourra y avoir d autre qualification de mise � disposition d un ou de plusieurs biens par le membre effectif � l association.

La qualification de la mise � disposition de biens par un membre � l association, doit �tre effectu�e conjointement par le membre et par le Conseil d administration.

La mise � disposition de biens par un membre effectif � l association, et la qualification de cette mise � disposition, fera l objet d un proc�s-verbal du Conseil d administration, sign� par tous les membres du Conseil. Cette mise � disposition et sa qualification seront mentionn�es dans le Registre des membres, ainsi que le montant de l �valuation des biens mis � disposition, en regard du nom du membre.

S il s agit d un apport, cette qualification et ce montant seront suivis, dans le Registre des membres, de la mention manuscrite appos�e par le membre: �Bon pour apport de...� suivie de la description sommaire et du montant de cet apport, de la date et de la signature du membre apporteur.

S il s agit d un pr�t, cette qualification et ce montant seront suivis, dans le Registre des membres, de la mention manuscrite appos�e par le membre: �Pr�t de ...� , selon le contrat en date du...� s il s agit d un pr�t en num�raire, ou de la mention manuscrite appos�e par le membre: �Pr�t de mat�riel, d une valeur estim�e � ...� , selon le contrat en date du...�, s il s agit d un pr�t d un bien d �quipement. Cette mention manuscrite sera suivie de la description sommaire et du montant de ce pr�t, de la date et de la signature du membre pr�teur.

S il s agit d un apport, l association sera r�put�e propri�taire des biens apport�s, et ne pourra jamais �tre contrainte � restitution desdits biens � l apporteur.

S il s agit d un pr�t, la mise � disposition devra faire l objet d un contrat sur document distinct, pr�cisant le montant du pr�t, sa dur�e, et les modalit�s de la restitution au membre pr�teur.

La mise � disposition de biens par un membre effectif � l association ne donnera jamais lieu � int�r�ts pay�s par

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l association au membre effectif.

D�mission des membres effectifs

Article 16.

Le membre effectif qui d�sire d�missionner ne pourra le faire qu en respectant la formalit� de l envoi d une lettre recommand�e adress�e au Conseil d administration de l association. La date de la d�mission sera celle de cette lettre de d�mission, ou, � d�faut, celle de sa r�ception par l Administrateur D�l�gu� � la gestion journali�re. Il n est pas n�cessaire que la lettre de d�mission contienne la motivation de la d�mission.

Article 17.

Le non paiement de la cotisation des membres effectifs n �quivaut pas � l affirmation d une d�mission. Le membre effectif qui n a pas vers� les paiements qui lui incombent sera toujours consid�r� comme membre effectif tant qu il n a pas d�missionn� selon les conditions et formes d�finies � l article 14 des pr�sents statuts, ou tant qu il n a pas �t� exclu.

Article 18.

Le membre effectif d�missionnaire n a aucun droit sur le fonds associatif ni l avoir social, et ne peut exiger de l association ni remboursement, ni compensation des montants des cotisations qu il a vers�es ou des apports qu il a effectu�s, ni aucune part des biens de l association.

Les h�ritiers d un membre effectif d�missionnaire d�c�d� ne peuvent pas davantage pr�tendre � un quelconque remboursement de cotisations vers�es ou au paiement de versements compensatoires. De m�me, les ayants droit d un membre d�missionnaire, vif ou d�funt, n ont aucun droit � faire valoir sur le fonds associatif ni l avoir social de l association.

Tout pr�l�vement effectu� sur l avoir social par un membre effectif d�missionnaire sous pr�texte de compenser des apports ou des cotisations vers�s donnera lieu � des poursuites judiciaires du chef de vol.

Article 19.

Apr�s sa d�mission, le membre effectif d�missionnaire reste redevable des cotisations non vers�es et autres versements dus non effectu�s, dont la cr�ance est n�e dans le chef de l association durant la p�riode o� il �tait membre effectif, y compris la cotisation et versements dont la cr�ance est n�e durant le mois de la date de r�ception de la lettre recommand�e de d�mission par le Conseil d administration.

Exclusion des membres effectifs

Article 20.

En vertu de l article 4 de la loi sur les ASBL, les membres effectifs ne pourront �tre exclus que par la seule Assembl�e G�n�rale � la majorit� des trois quarts des voix des membres effectifs pr�sents ou repr�sent�s. L exclusion sera signifi�e au membre effectif par lettre recommand�e, adress�e au membre effectif exclu par l Administrateur D�l�gu� � la gestion journali�re. L exclusion sera effective � la date d envoi de cette lettre recommand�e.

L exclusion du membre effectif ne donnera jamais lieu � indemnit�, ni � pr�avis, ni � justification.

Article 21.

Le Conseil d administration peut suspendre, jusqu � d�cision de l Assembl�e G�n�rale, les membres effectifs qui se seraient rendus coupables d infraction � la loi, aux statuts, au R�glement Int�rieur ou aux r�gles �l�mentaires de l honneur et de la biens�ance. Les crit�res d �valuation de la gravit� de ces infractions devant entra�ner la suspension sont laiss�s � l enti�re et libre appr�ciation de l Assembl�e G�n�rale, sans que celle-ci doive requ�rir l avis d une autre instance.

En cas de suspension d un membre effectif, une Assembl�e G�n�rale devra �tre convoqu�e dans le mois de cette suspension, Assembl�e dont l ordre du jour contiendra la d�cision de l exclusion ou du maintien du membre suspendu.

Article 22.

Le membre exclu n a aucun droit sur le fonds associatif ni l avoir social, et ne peut exiger de l association ni remboursement, ni compensation des montants des cotisations qu il a vers�es ou des apports qu il a effectu�s, ni aucune part des biens de l association.

Les h�ritiers d un membre exclu d�c�d� ne peuvent pas davantage pr�tendre � un quelconque remboursement de cotisations vers�es ou au paiement de versements compensatoires. De m�me, les ayants droit d un membre exclu, vif ou d�funt, n ont aucun droit � faire valoir sur le fonds associatif ni l avoir social de l association. Tout pr�l�vement effectu� sur l avoir social par un membre exclu sous pr�texte de compenser des apports ou des cotisations vers�s donnera lieu � des poursuites judiciaires du chef de vol.

Article 23.

Apr�s son exclusion, le membre exclu reste redevable des cotisations non vers�es et autres versements dus non effectu�s, dont la cr�ance est n�e dans le chef de l association durant la p�riode o� il �tait membre effectif, y compris la cotisation et versements dont la cr�ance est n�e durant le mois de la date o� l exclusion a �t� prononc�e par l Assembl�e G�n�rale.

Obligation faite � l association d information des membres effectifs

Article 24.

En application de l article 10 de la loi sur les ASBL, les membres effectifs doivent recevoir tous les documents n�cessaires ou utiles � la ma�trise des �l�ments d une d�cision � prendre par l Assembl�e G�n�rale dont ils font partie, � condition d en exprimer la requ�te pr�cise par �crit, qu ils adressent � l Administrateur D�l�gu� � la gestion journali�re.

Tant que dure sa participation � l association en tant que membre effectif, chaque membre effectif peut

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Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant

pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers. Au verso : Nom et signature

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant

pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers. Au verso : Nom et signature

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individuellement, � tout moment, consulter la comptabilit� et les documents justificatifs appuyant cette comptabilit�, en ce compris le livre des inventaires, ainsi que le Registre des membres.

Article 25.

Aucun membre effectif d�missionnaire ou exclu, non plus que ses h�ritiers ou ayants droit, ne peut plus requ�rir un quelconque document de l association, ni consulter la comptabilit� ni ses documents justificatifs, ni consulter le livre des inventaires, ni le Registre des membres effectifs, ni le Registre des membres adh�rents, ni requ�rir des documents, ni r�clamer une reddition de comptes, ni requ�rir une apposition de scell�s sur les biens de l association, � dater de la lettre de d�mission ou de la d�cision de l exclusion par l Assembl�e G�n�rale. Registre des membres effectifs

Article 26.

Il sera tenu un Registre des membres effectifs par le Conseil d administration, seul Registre dont la copie sera d�pos�e au Dossier tenu au greffe du tribunal de commerce.

Ce Registre contiendra les mentions exig�es par l article 10 de la loi sur les ASBL, ainsi que les mentions des apports et des pr�ts effectu�s par les membres effectifs, selon les modalit�s d�crites � l article 15 des pr�sents statuts.

Membres adh�rents

Statut des membres adh�rents

Article 27.

Les membres adh�rents peuvent �tre des personnes physiques ou des personnes morales.

S ils sont des personnes morales, ces membres adh�rents doivent mandater une personne physique qui les repr�sentera au sein de l Assembl�e G�n�rale de l association.

Article 28.

Les membres adh�rents sont des personnes physiques ou morales qui manifestent un lien pour l association, et/ou qui souhaitent aider l association, et/ou qui souhaitent participer aux activit�s de l association, , et/ou qui souhaitent b�n�ficier des activit�s de l association, et qui s engagent � respecter les pr�sents statuts, les d�cisions de l Assembl�e G�n�rale et le R�glement int�rieur.

Article 29.

Les membres adh�rents n auront pour seuls droits et devoirs que ceux qui seront d�termin�s par l Assembl�e G�n�rale � la majorit� simple des voix des membres effectifs pr�sents ou repr�sent�s, sur proposition du Conseil d administration.

Une fois d�termin�s par l Assembl�e G�n�rale, les droits et devoirs des membres adh�rents seront transcrits dans le R�glement Int�rieur, par les soins du Conseil d administration.

Article 30.

Le lien avec l association, demand� aux personnes qui d�sirent �tre membres adh�rents de l association, peut �tre actif: si, par leurs effectives fournitures de biens ou prestations de services, les membres contribuent � aider l objet social de l association, ces membres sont r�put�s avoir un �lien actif� avec l association.

Le lien avec l association demand� aux membres adh�rents peut �tre passif: si les membres adh�rents manifestent par leur pr�sence ou leur expression directe, m�me � distance par voie �lectronique, leur volont� de b�n�ficier des activit�s formant l objet social de l association, sans que cette manifestation s accompagne d effective fourniture de biens ou de prestations de services, ces membres adh�rents sont r�put�s avoir un �lien passif� avec l association.

Article 31.

Le R�glement Int�rieur peut distinguer les droits et avantages offerts par l association aux membres adh�rents de cat�gories diff�rentes, selon que ces membres adh�rents ont pr�sent� avec l association, durant une ann�e compl�te au moins avant de b�n�ficier de ces avantages, soit un �lien actif�, soit un �lien passif�.

Article 32.

C est l Administrateur D�l�gu� � la gestion journali�re qui d�terminera si le membre adh�rent pr�sente un �lien actif� ou un �lien passif� avec l association.

L Administrateur D�l�gu� � la gestion journali�re mentionnera dans le Registre des membres adh�rents si le membre adh�rent pr�sente un �lien actif� ou un �lien passif� avec l association.

L Administrateur D�l�gu� � la gestion journali�re ne pourra d�terminer la qualit� du lien que le membre adh�rent pr�sente avec l association, en l occurrence soit un �lien actif�, soit un �lien passif� avec l association, qu apr�s l �coulement d une ann�e compl�te d inscription du membre adh�rent au Registre des membres adh�rents. L Administrateur D�l�gu� � la gestion journali�re est tenu de faire conna�tre au membre adh�rent, � la seule demande de celui-ci, quelle cat�gorie de lien il est r�put� entretenir avec l association. L Administrateur D�l�gu� � la gestion journali�re n est pas tenu de justifier au membre adh�rent l interpr�tation qu il a donn�e de son lien avec l association.

Si la qualification donn�e par l Administrateur D�l�gu� � la gestion journali�re du lien du membre adh�rent avec l association est contest�e par ce membre adh�rent, celui-ci pourra requ�rir la red�termination de cette qualification par le Conseil d administration, laquelle statuera en derni�re instance apr�s avoir entendu l Administrateur D�l�gu� � la gestion journali�re et le membre adh�rent.

Article 33.

Les membres adh�rents, non les membres effectifs, peuvent �tre qualifi�s plus sp�cifiquement de �membres d honneur�, �membres protecteurs� ou �membres sympathisants�, ces trois derni�res qualifications donnant lieu � des droits et obligations qui peuvent �tre diff�rents des droits et obligations des membres adh�rents non pr�cis�ment qualifi�s.

L attribution de cette qualification du membre adh�rent appartient au Conseil d administration.

Le R�glement Int�rieur pr�cisera quels sont les droits et obligations d�volus sp�cifiquement aux membres

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant

pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers. Au verso : Nom et signature

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adh�rents qualifi�s plus sp�cifiquement de �membres d honneur�, �membres protecteurs� ou �membres

sympathisants�.

En aucun cas, l octroi d une de ces trois qualifications n emportera automatiquement pour le membre la

qualification de membre effectif.

L Administrateur D�l�gu� � la gestion journali�re indiquera dans le Registre des membres adh�rents si le

membre adh�rent a �t� qualifi� par le Conseil d administration de �membre d honneur�, �membre protecteur� ou

�membre sympathisant�.

Conditions pour �tre membre adh�rent

Article 34.

L agr�ation d un tiers comme membre adh�rent, par les organes de l association, doit pr�c�der toute fourniture �

ce tiers d un avantage relevant de l objet social de l association.

Article 35.

Le paiement d une cotisation de membre adh�rent est une condition n�cessaire pour �tre accept� ou maintenu

comme membre adh�rent.

En aucun cas, le paiement de cette cotisation ne peut �tre consid�r� comme une condition suffisante pour �tre

agr�� ou maintenu comme membre adh�rent de l association.

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Article 36.

Pour que des tiers deviennent membres adh�rents, ils doivent �tre agr��s par le Conseil d administration, sur proposition de l Administrateur D�l�gu� � la gestion journali�re.

Le Conseil d administration est seul souverain pour agr�er des tiers comme membres adh�rents. Toutefois, il peut d�l�guer pour une dur�e d�termin�e ce pouvoir d agr�ation des membres adh�rents � l Administrateur D�l�gu� � la gestion journali�re. Il doit donner � cet effet un mandat sp�cial et expr�s � l Administrateur D�l�gu� � la gestion journali�re.

Article 37.

Toute personne qui d�sire �tre membre adh�rent de l association doit adresser une demande �crite � l Administrateur D�l�gu� � la gestion journali�re de l association, laquelle la transmettra, s il �chet, au Conseil d administration.

Participation financi�re des membres adh�rents

Article 38.

Les membres adh�rents qui sont des personnes physiques sont tenus de s acquitter d une cotisation p�riodique qui peut �tre inf�rieure, �gale ou sup�rieure � celle vers�e par les membres effectifs.

Le montant de cette cotisation est fix� chaque ann�e par le Conseil d administration dans le R�glement Int�rieur, sans que ce montant puisse exc�der 5000,00 euros par an par personne physique.

Le Conseil d Administration d�terminera la p�riodicit� du paiement de cette cotisation; cette p�riodicit� sera au moins annuelle.

Les membres adh�rents qui sont des personnes morales et qui font office d interm�diaire pour faire b�n�ficier de tierces personnes physiques de l objet social de l association, devront verser une cotisation qui sera multipli�e par le nombre de personnes physiques b�n�ficiant de cet objet social, pour lesquelles il sera consid�r� que ces personnes morales ont uniquement fait office d interm�diaire.

Des personnes physiques ayant b�n�fici� de l objet social de l association par l interm�diaire de personnes morales, ne pourront jamais �tre consid�r�es comme membres adh�rents pour la seule raison qu ils ont b�n�fici� de l objet social de l association.

Article 39.

Outre le paiement de la cotisation, il peut �tre demand� au membre adh�rent une participation dans les frais directs suscit�s par les activit�s faisant l objet social de l association, au moment o� ce membre adh�rent en b�n�ficie.

La cotisation est demand�e au membre adh�rent pour permettre � l association de couvrir les frais indirects g�n�raux des activit�s; les frais directs de ces activit�s sont sp�cifiquement g�n�r�s par l activit� fournie ponctuellement au membre adh�rent.

Le paiement de la cotisation de membre adh�rent ne permet en rien d affranchir ce membre du paiement des frais directs g�n�r�s par les activit�s faisant l objet social de l association, dont b�n�ficie ledit membre adh�rent. Le Conseil d administration pr�sentera � l Assembl�e G�n�rale, les raisons justifiant le montant et la p�riodicit� de la cotisation des membres adh�rents.

Nombre de membres adh�rents

Article 40.

Le nombre des membres adh�rents est illimit�.

Il n y a pas de nombre minimum de membres adh�rents.

Participation des membres adh�rents � l Assembl�e G�n�rale

Article 41.

La seule qualit� de membre adh�rent est insuffisante pour permettre d assister � l Assembl�e G�n�rale, que ce

soit avec voix d�lib�rative, avec voix consultative, ou m�me en qualit� d observateur passif.

Un membre adh�rent n assistera � l assembl�e g�n�rale que sur demande expresse du Conseil d administration

� l Assembl�e G�n�rale, et apr�s agr�ation de cette Assembl�e G�n�rale, prise � la majorit� simple.

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D�mission du membre adh�rent

Article 42.

Tout membre adh�rent est libre de quitter l association au moment o� il le d�sire, � condition que cette d�mission soit signifi�e � l Administrateur D�l�gu� � la gestion journali�re par simple lettre missive. La date de d�mission est alors r�put�e �tre celle de cette lettre de d�mission.

Le d�faut de paiement d une cotisation, un mois apr�s la date de la simple missive invitant le membre adh�rent � ex�cuter ce paiement, est assimil� par l association comme une d�claration de d�mission, sans que l association soit pour cela tenue d envoyer au membre adh�rent une lettre de rappel de paiement de la cotisation.

La d�mission d un membre adh�rent par d�faut de paiement de cotisation ne n�cessite pas la reconnaissance expresse de cette d�mission par l Assembl�e G�n�rale.

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Article 43.

Ne sera jamais consid�r�e comme suffisante pour retrouver automatiquement le statut de membre adh�rent, la d�marche effectu�e par le membre adh�rent en d�faut de paiement de cotisation, d op�rer tardivement un simple paiement de la cotisation d�j� demand�e par l association.

Article 44.

Le membre adh�rent qui a fait d�faut de paiement de cotisation, et qui d�sire devenir � nouveau membre adh�rent, devra proc�der � nouveau aux formalit�s d adh�sion et se soumettre aux conditions d agr�ation et � la n�cessaire participation financi�re d�crite aux articles 34 � 39 des pr�sents statuts.

Article 45.

Apr�s sa d�mission, le membre adh�rent d�missionnaire reste redevable des cotisations non vers�es et autres versements dus non effectu�s, dont la cr�ance est n�e dans le chef de l association durant la p�riode o� il �tait membre adh�rent, y compris la cotisation et versements dont la cr�ance est n�e durant le mois de la date de r�ception de la lettre de d�mission par le Conseil d administration.

Article 46.

Le membre adh�rent d�missionnaire n a aucun droit sur le fonds associatif ni l avoir social, et ne peut exiger de l association ni remboursement, ni compensation des montants des cotisations qu il a vers�es ou des apports qu il a effectu�s, ni aucune part des biens de l association.

Les h�ritiers d un membre adh�rent d�missionnaire d�c�d� ne peuvent pas davantage pr�tendre � un quelconque remboursement de cotisations vers�es ou au paiement de versements compensatoires. De m�me, les ayants droit d un membre adh�rent d�missionnaire, vif ou d�funt, n ont aucun droit � faire valoir sur le fonds associatif ni l avoir social de l association.

Tout pr�l�vement effectu� sur l avoir social par un membre adh�rent d�missionnaire sous pr�texte de compenser des apports ou des cotisations vers�s donnera lieu � des poursuites judiciaires du chef de vol.

Exclusion des membres adh�rents

Article 47.

Le Conseil d administration peut exclure les membres adh�rents qui se seraient rendus coupables d infraction � la loi, aux statuts, au R�glement Int�rieur ou aux r�gles �l�mentaires de l honneur et de la biens�ance. Les crit�res d �valuation de la gravit� de ces infractions devant entra�ner l exclusion sont laiss�s � l enti�re et libre appr�ciation du Conseil d administration, sans que celui-ci doive requ�rir l avis d une autre instance.

Le fait de ne plus r�pondre aux exigences �nonc�es aux articles 34 � 37 (Conditions pour �tre membre adh�rent) et aux articles 39 et 40 (Participation financi�re des membres adh�rents), entra�ne de droit l exclusion du membre adh�rent de l association.

Article 48.

L exclusion sera signifi�e au membre adh�rent par simple lettre missive, adress�e par l Administrateur D�l�gu� � la gestion journali�re au membre adh�rent exclu. L exclusion sera effective � la date d envoi de cette lettre missive.

L exclusion du membre adh�rent ne donnera jamais lieu � indemnit�, ni � pr�avis, ni � justification.

Article 49.

Apr�s son exclusion, le membre adh�rent exclu reste redevable des cotisations non vers�es et autres versements dus non effectu�s, dont la cr�ance est n�e dans le chef de l association durant la p�riode o� il �tait membre adh�rent, y compris la cotisation et versements dont la cr�ance est n�e durant le mois de la date de r�ception de la lettre de d�mission par le Conseil d administration.

Article 50.

Le membre adh�rent exclu n a aucun droit sur le fonds associatif ni l avoir social, et ne peut exiger de l association ni remboursement, ni compensation des montants des cotisations qu il a vers�es ou des apports qu il a effectu�s, ni aucune part des biens de l association.

Les h�ritiers d un membre adh�rent exclu d�c�d� ne peuvent pas davantage pr�tendre � un quelconque remboursement de cotisations vers�es ou au paiement de versements compensatoires. De m�me, les ayants droit d un membre adh�rent exclu, vif ou d�funt, n ont aucun droit � faire valoir sur le fonds associatif ni l avoir social de l association.

Tout pr�l�vement effectu� sur l avoir social par un membre adh�rent exclu sous pr�texte de compenser des apports ou des cotisations vers�s donnera lieu � des poursuites judiciaires du chef de vol.

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Registre des membres adh�rents

Article 51.

Il sera tenu un Registre des membres adh�rents par l Administrateur D�l�gu� � la gestion journali�re.

Aucune copie de ce Registre ne sera d�pos�e au Dossier tenu au greffe du tribunal de commerce.

Ce Registre mentionnera la date d admission du membre adh�rent, et toutes les indications que les pr�sents

statuts imposent d y mentionner, ainsi que toutes les indications qu il semblera utile � l Administrateur D�l�gu� �

la gestion journali�re d y inscrire, pour l identification du membre adh�rent, de ses droits et de ses devoirs.

Le Conseil d administration et tout membre effectif pourront � tout moment obtenir, de l Administrateur D�l�gu� �

la gestion journali�re, la consultation du Registre des membres adh�rents.

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Information des membres adh�rents

Article 52.

Ni le Registre de membres effectifs ni le Registre des membres adh�rents ne pourront �tre consult�s par aucun membre adh�rent, ni par tout autre tiers � l association.

Aucun membre adh�rent, admis comme tel dans l association, ou d�missionnaire, ou exclu, non plus que ses h�ritiers ou ayants droit, ne pourra requ�rir un quelconque document de l association, ni consulter la comptabilit� ni ses documents justificatifs, ni consulter le livre des inventaires, le Registre des membres effectifs ou le Registre des membres adh�rents, ni requ�rir des documents, r�clamer une reddition de comptes, ou requ�rir une apposition de scell�s sur les biens de l association, � quelque moment que ce soit.

ASSEMBLEE GENERALE

Composition Quorum de pr�sence

Article 53.

L Assembl�e G�n�rale est compos�e des seuls membres effectifs. Chaque membre effectif a le droit d assister et

de voter � l Assembl�e G�n�rale.

L Assembl�e G�n�rale ordinaire, ne d�lib�rant pas de la modification des statuts, est valablement compos�e,

quel que soit le nombre de membres pr�sents ou repr�sent�s.

Article 54.

Les membres effectifs peuvent se faire repr�senter lors de toute Assembl�e G�n�rale par un mandataire, � la

double condition d avoir introduit la proposition de repr�sentation du membre effectif au Conseil d administration

et que celui-ci ait signifi� son accord par �crit au membre effectif mandant.

Le mandataire repr�sentant le membre effectif pourra �tre un autre membre effectif, un administrateur, un

membre adh�rent ou un tiers.

Chaque membre effectif et chaque administrateur ne pourra repr�senter qu un seul membre effectif.

Article 55.

L Assembl�e G�n�rale peut d�signer un pr�sident, dont la fonction est d organiser et de pr�sider les d�bats, et

de traduire les d�lib�rations et d�cisions de l Assembl�e en proc�s-verbaux.

Si le pr�sident d Assembl�e G�n�rale est membre du Conseil d administration, il exercera �galement au sein de

ce Conseil la fonction de Pr�sident.

Si le pr�sident d Assembl�e G�n�rale est absent, l Assembl�e est pr�sid�e par le plus �g� des administrateurs

pr�sents.

Modalit�s de prise de d�cision

Article 56.

Pour toute d�lib�ration, chaque membre effectif dispose d une voix.

Les d�cisions de toute Assembl�e G�n�rale sont prises � la majorit� simple des voix (la moiti� des voix pr�sentes ou repr�sent�es plus une), sauf dans les cas de modifications des statuts et dans les cas o� il en est d�cid� autrement par la loi ou les pr�sents statuts.

Dans le seul cas o� un scrutin pr�senterait une parit� des voix, le Pr�sident de l Assembl�e G�n�rale dispose d une voix suppl�mentaire, outre celle de membre effectif, en raison de ses fonctions de pr�sident.

A tout proc�s-verbal d Assembl�e G�n�rale, il sera act� les noms des personnes pr�sentes, absentes et excus�es. Pour toute proposition ponctuelle, il sera act� scrupuleusement quel �tait le nombre de votes en faveur de la d�cision, le nombre de votes en d�faveur, et le nombre d abstentions. Le proc�s-verbal ne pourra globaliser les d�comptes des votes favorables, d�favorables et des abstentions pour toutes les d�cisions d une m�me Assembl�e G�n�rale, chaque d�cision devant faire l objet d un vote et donc d un d�compte distinct. Pour le calcul des majorit�s, les membres pr�sents qui s abstiennent au vote lors d une d�cision particuli�re sont bel et bien consid�r�s comme pr�sents, sauf dans les cas o� une disposition imp�rative de la loi exige un quorum sp�cial.

Si les abstentions sont en majorit� lors du vote, la d�cision particuli�re devra �tre � nouveau soumise au vote lors de l Assembl�e G�n�rale la plus proche. Cette nouvelle soumission au vote n aura lieu qu une seule fois. Lors d un nouveau vote pour une m�me d�cision particuli�re, les membres qui s abstiennent au vote seront consid�r�s comme n �tant pas pr�sents.

A tout proc�s-verbal d Assembl�e G�n�rale, sauf dans les cas o� une disposition imp�rative de la loi exige un quorum sp�cial, il sera act� au proc�s-verbal quelle majorit� devait �tre atteinte par d�cision ant�rieure, et quelle majorit� a �t� r�ellement atteinte lors du vote.

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Modifications des statuts

Article 57.

En d�rogation � l article 8 de la loi sur les ASBL, les propositions de modifications des statuts ne pourront �tre adopt�es par l Assembl�e G�n�rale que si les trois quarts des membres effectifs sont pr�sents ou repr�sent�s, et si les trois quarts des voix de ces membres pr�sents ou repr�sent�s acceptent la proposition.

Pour faire l objet d une d�cision, les propositions de modifications des statuts doivent avoir �t� introduites par le Conseil d administration aupr�s de l Assembl�e G�n�rale sous forme d une proposition �crite et motiv�e, quinze jours au moins avant la date de l assembl�e g�n�rale �nonc�e dans la convocation.

Conform�ment � l article 8 de la loi, toute modification de l objet social ne pourra �tre adopt�e qu � la majorit� des quatre cinqui�mes des voix des membres pr�sents ou repr�sent�s.

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Attributions

Article 58.

L Assembl�e G�n�rale est seule comp�tente pour les d�cisions et actes dont la comp�tence lui est attribu�e par

l article 4 de la loi sur les ASBL, en l occurrence:

" toute modification des statuts;

" toute nomination et la r�vocation des administrateurs;

" toute nomination et r�vocation des �ventuels commissaires, et la fixation de leur r�mun�ration, dans les cas o� une r�mun�ration leur est attribu�e;

" la d�charge � octroyer aux administrateurs et aux commissaires;

" l approbation des budgets et des comptes;

" la dissolution volontaire de l association;

" l exclusion d un membre effectif;

" la transformation de l association en soci�t� � finalit� sociale.

Outre les comp�tences pr�vues � l article 4 de la loi sur les ASBL, l Assembl�e G�n�rale est seule comp�tente pour tous les actes qui engagent l association dans des op�rations se traduisant par des mutations des rubriques des Immobilisations incorporelles, corporelles ou financi�res � l Actif du Bilan des Comptes Annuels de l association, sauf si ces mutations rel�vent des op�rations courantes d amortissements ou de r�ductions de valeur, ceci quel que soit le montant de ces op�rations.

Elle peut d�livrer mandat expr�s au Conseil d administration ou � l Administrateur D�l�gu� � la gestion journali�re pour effectuer lesdites op�rations.

Article 59.

L Assembl�e G�n�rale est seule comp�tente pour �laborer et modifier le R�glement Int�rieur de l association, sur �ventuelle propositions du Conseil d administration, de l Administrateur D�l�gu� � la gestion journali�re ou d un membre effectif.

L Assembl�e G�n�rale est seule comp�tente pour tous les actes dont la comp�tence lui est attribu�e par les statuts, en ce compris:

" l agr�ation ou l exclusion d un membre effectif ou adh�rent;

" les mutations � titres on�reux frappant des �l�ments comptabilis�s aux rubriques d Immobilisations corporelles, incorporelles et financi�res de l Actif du Bilan, hormis les amortissements et r�ductions de valeur ordinaires;

Mode de convocation

Article 60.

Il est tenu au moins une Assembl�e G�n�rale annuelle, dont l ordre du jour doit comporter au minimum l approbation des comptes annuels de l ann�e �coul�e et des budgets de l ann�e suivante, ainsi que la d�cision de prorogation ou de r�vocation des diff�rents mandats des administrateurs et commissaires.

Cette Assembl�e G�n�rale annuelle se tiendra le deuxi�me lundi du mois de janvier � 17 heures, au si�ge social de l association.

Des Assembl�es G�n�rales extraordinaires pourront �tre r�unies � la demande expresse du Conseil d administration. Une Assembl�e G�n�rale extraordinaire est convoqu�e par le Conseil d Administration chaque fois que l objet et l int�r�t de l association le requi�rent.

Des Assembl�es G�n�rales extraordinaires pourront �galement �tre r�unies � la demande expresse de l Administrateur D�l�gu� � la gestion journali�re ou d un cinqui�me au moins des membres effectifs.

Toutefois ces Assembl�es extraordinaires ne seront r�unies que si la moiti� des membres effectifs ne manifeste pas le refus de cette r�union, refus exprim� � l Administrateur D�l�gu� � la gestion journali�re, par toute voie �crite autoris�e par le R�glement Int�rieur, y inclus les voies �lectroniques utilisant le m�dia Internet.

Article 61.

L Assembl�e G�n�rale ne peut �tre convoqu�e que par voie �crite. Chaque membre effectif doit �tre convoqu� personnellement.

Elle est convoqu�e par toute voie autoris�e par le R�glement Int�rieur, y inclus les voies �lectroniques utilisant le m�dia Internet.

Pour �tre valables, les convocations � l Assembl�e G�n�rale autre que l Assembl�e G�n�rale annuelle statutaire doivent �tre sign�es par l Administrateur D�l�gu� � la gestion journali�re, ou par le Pr�sident, ou par deux administrateurs, ou par un quatri�me des membres effectifs.

Les convocations � l Assembl�e G�n�rale autre que l Assembl�e G�n�rale annuelle statutaire �tablissent le lieu,

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l heure et la dur�e de l Assembl�e G�n�rale et leur ordre du jour.

Le R�glement Int�rieur �tablit le d�lai minimum d envoi de la convocation avant la date de l Assembl�e G�n�rale autre que l Assembl�e G�n�rale annuelle statutaire, en accord avec la loi sur les ASBL.

Lorsque l Assembl�e G�n�rale est convoqu�e pour l approbation des comptes annuels, la date d envoi de ces comptes annuels par le Conseil d administration aux membres effectifs doit pr�c�der de quinze jours la date de l Assembl�e G�n�rale.

Article 62.

La convocation � l Assembl�e G�n�rale contient l ordre du jour, lequel pr�cisera toujours la d�cision d approbation du proc�s-verbal de l Assembl�e G�n�rale pr�c�dente; �ventuellement, il sera proc�d� alors s�ance tenante aux modifications du proc�s-verbal.

La convocation mentionne toujours le lieu, le jour et l heure de l Assembl�e G�n�rale, quelle qu elle soit. Toute proposition ne sera port�e � l ordre du jour que si elle est pr�sent�e soit par l Administrateur D�l�gu� � la gestion journali�re, soit par un seul membre effectif. La proposition port�e � l ordre du jour doit �tre exprim�e de mani�re d�taill�e dans la convocation � l Assembl�e G�n�rale.

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Communication des r�solutions de l assembl�e g�n�rale

Article 63.

Les proc�s-verbaux relatant les r�solutions des Assembl�es G�n�rales seront envoy�s par toute voie �crite autoris�e par le R�glement Int�rieur, y inclus les voies �lectroniques utilisant le m�dia Internet, � tous les membres effectifs, sans que ceux-ci en fassent la demande.

Les d�cisions de l Assembl�e G�n�rale sont consign�es dans un registre des proc�s-verbaux sign�s par le pr�sident, ou, � d�faut, par l Administrateur D�l�gu� � la gestion journali�re ayant proc�d� � la r�daction du proc�s-verbal. Le registre est conserv� au si�ge social o� tous les membres effectifs peuvent en prendre connaissance sans d�placement du registre.

Les proc�s-verbaux relatant les r�solutions des Assembl�es G�n�rales ne seront envoy�s aux membres adh�rents, par toute voie �crite autoris�e par le R�glement Int�rieur, y inclus les voies �lectroniques utilisant le m�dia Internet, que si ceux-ci en font express�ment la demande au Conseil d administration ou � l Administrateur D�l�gu� � la gestion journali�re.

L Assembl�e G�n�rale peut refuser express�ment, dans une d�cision prise � la majorit� simple, que le proc�s-verbal soit inaccessible aux membres adh�rents.

Les tiers re�oivent une copie du proc�s-verbal de l Assembl�e G�n�rale s ils en font la demande �crite et motiv�e au conseil d administration. Le Conseil d administration d�cide souverainement d acc�der ou non � cette demande, en �valuant seul la l�gitimit� du motif.

CONSEIL D ADMINISTRATION

Composition et nomination

Article 64.

L association est administr�e par un Conseil d administration compos� de trois administrateurs au moins, sauf si

les membres effectifs sont au nombre de trois, auquel cas le Conseil ne sera compos� que de deux

administrateurs.

La dur�e du mandat des administrateurs est d un an, prorogeable ou r�vocable par l Assembl�e G�n�rale

statutaire, appel�e � approuver les comptes annuels.

Ils exercent leur mandat gratuitement. Aucun mandataire de l association ne b�n�ficiera d aucune r�mun�ration,

� quelque titre que ce soit.

Les administrateurs peuvent toutefois �tre nomm�s ou r�voqu�s par une Assembl�e G�n�rale extraordinaire

convoqu�e sp�cialement � cet effet, � la majorit� simple des membres.

Lorsque les administrateurs sont r�voqu�s, ils le sont sans pr�avis, sans indemnit� et sans justification.

En cas de vacance du mandat d un ou plusieurs administrateurs, les administrateurs restants continuent � former

un conseil d administration ayant les m�mes pouvoirs que si le conseil �tait complet, � condition toutefois que le

nombre d administrateurs restants ne soit pas �gal � un.

Article 65.

L administrateur d�missionnaire ou dont le mandat a expir� reste en fonction et responsable jusqu � son

remplacement. Les administrateurs sortants sont r��ligibles.

Fonctionnement

Article 66.

Le Conseil d administration ne peut �tre pr�sid� pour son fonctionnement que par un administrateur, sans que

cet administrateur puisse �tre l Administrateur D�l�gu� � la gestion journali�re.

Cet administrateur peut �galement �tre le pr�sident d�sign� par l Assembl�e G�n�rale pour pr�sider ses d�bats,

tels que d�crit � l article 53 des pr�sents statuts.

Article 67.

Le Conseil d administration a les pouvoirs les plus �tendus pour l administration et la gestion de l association. Il la

repr�sente dans tous les actes judiciaires et extrajudiciaires, les administrateurs agissant, sauf d�l�gation

sp�ciale, en coll�ge.

Sont seuls exclus de sa comp�tence les attributions r�serv�es express�ment par la loi ou les pr�sents statuts �

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l Assembl�e G�n�rale.

Le proc�s-verbal de toute r�union de Conseil d administration sera d�livr� dans le mois de cette r�union � tous les membres effectifs de l association, pr�sents ou non aux assembl�es g�n�rales pr�c�dentes par tous moyens de diffusion, y compris �lectroniques.

Article 68.

Le Conseil d�lib�re valablement lorsque la majorit� des membres est pr�sente. Si le quorum n est pas atteint lors de la premi�re r�union, le conseil d administration, sur seconde convocation, d�lib�rera valablement quel que soit le nombre de membres pr�sents ou repr�sent�s. Un d�lai de sept jours est n�cessaire entre les deux r�unions. Les d�cisions du Conseil d administration sont prises � la majorit� simple des voix des membres pr�sents ou repr�sent�s.

Les administrateurs qui s abstiennent au vote sont consid�r�s comme n �tant pas pr�sents pour le calcul des majorit�s. En cas de partage des voix, celle du pr�sident ou de l administrateur qui le remplace est

pr�pond�rante.

Les d�lib�rations sont consign�es dans un registre des proc�s-verbaux et sign�es par le seul administrateur pr�sident.

Ce registre est conserv� au si�ge social de l association o� tous les membres effectifs qui le d�sirent peuvent en prendre connaissance, sans d�placement du registre.

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ADMINISTRATEUR DELEGUE A LA GESTION JOURNALIERE

Article 69.

Le Conseil d administration d�signe en son sein un Administrateur d�l�gu� � la gestion journali�re, � la majorit�

simple des voix.

L Administrateur d�l�gu� re�oit mandat du conseil d administration, et par lui, de l Assembl�e G�n�rale, pour

signer au nom de l association tout contrat qui rel�ve de l objet social de l association et pour lequel les statuts

n imposent pas � cet administrateur d�l�gu� ni au conseil un mandat sp�cial de l assembl�e g�n�rale.

Il poss�de la signature de l association pour ex�cuter la gestion des comptes courants, et ex�cuter tous les actes

et contrats qui ont engag� l association.

Le Conseil se r�unit sur convocation de l Administrateur D�l�gu� � la gestion journali�re. La convocation contient

l ordre du jour.

Article 70.

Les actions judiciaires, tant en demandant qu en d�fendant, sont poursuivies � la diligence de l administrateur

d�l�gu� � la gestion journali�re ou de l administrateur d�sign� par le conseil.

Article 71.

Les actes relatifs � la nomination ou � la cessation des fonctions de l administrateur d�l�gu�e � la gestion

journali�re sont d�pos�s au greffe sans d�lai et publi�s par extraits aux annexes du Moniteur Belge. Il en va de

m�me des actes relatifs � la nomination ou � la cessation des fonctions des personnes habilit�es � repr�senter

l association.

Article 72.

Les administrateurs, l administrateur d�l�gu� � la gestion journali�re, ainsi que les personnes habilit�es �

repr�senter l association ne contractent, en raison de leurs fonctions, aucune obligation personnelle et ne sont

responsables que de l ex�cution de leur mandat.

DESTINATION DU FONDS SOCIAL

Article 73.

Le membre d�missionnaire ou exclu et les h�ritiers du membre d�missionnaire, exclu ou d�funt, n ont aucun droit

� faire valoir sur l avoir social. Ils ne peuvent r�clamer ou requ�rir ni relev�, ni reddition de compte, ni apposition

de scell�s, ni inventaires, ni remboursement des cotisations vers�es.

Article 74.

L Assembl�e G�n�rale d�terminera, � la majorit� simple ce qu il adviendra de l actif net de l association � la

dissolution volontaire ou involontaire de l association.

L actif net sera, en application de l article 19 de la loi sur les ASBL, affect� � une autre ASBL � objet similaire �

celui de l association.

REGLEMENT INTERIEUR Article 75.

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant

pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers. Au verso : Nom et signature

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant

pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers. Au verso : Nom et signature

MOD 2.2

R�serv�

au

Moniteur

belge

Volet B - suite

Le Conseil d administration �laborera un R�glement Int�rieur et le soumettra � l Assembl�e G�n�rale, laquelle l adopte � la majorit� simple des voix pr�sentes ou repr�sent�es.

Des modifications � ce R�glement Int�rieur pourront �tre apport�es par toute Assembl�e G�n�rale, statuant � la majorit� simple, et r�unie � tout moment � l appel � la demande expresse du Conseil d administration, de l Administrateur D�l�gu� � la gestion journali�re ou d un cinqui�me au moins des membres effectifs.

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 17/07/2013 - Annexes du Moniteur belge

COMPTABILITE

Article 76.

L exercice social commence le 1er janvier pour se terminer le 31 d�cembre.

Par exception le premier exercice social d�butera le jour de l acquisition par l association de la personnalit�

juridique, pour se terminer le 31 d�cembre.

Article 77.

Les comptes de l exercice �coul� et le budget pour l exercice suivant, ainsi qu un rapport d activit�s, sont

pr�par�s par le conseil d administration, �ventuellement � l intervention de l administrateur d�l�gu� � la gestion

journali�re, et sont soumis � l approbation de l assembl�e g�n�rale qui se tiendra au mois de mars de chaque

ann�e. Celle-ci les approuvera ou non � la majorit� simple

Ils sont tenus et d�pos�s conform�ment � l article 17 de la loi.

Le budget pr�sente les recettes et les d�penses ordinaires et extraordinaires de l exercice social suivant.

L assembl�e g�n�rale pourra �ventuellement d�signer un commissaire au compte, membre ou non, charg� de

v�rifier les comptes de l association et de lui pr�senter un rapport annuel.

Article 78.

Le cas �ch�ant, lorsque la loi l exige, un commissaire au compte sera choisi par l assembl�e g�n�rale parmi les

membres de l Institut des r�viseurs d entreprises. elle d�terminera la dur�e du mandat.

Article 79.

En cas de dissolution, l assembl�e g�n�rale d�signe le ou les liquidateurs, d�termine leurs pouvoirs et indique

l affectation � donner � l actif net de l avoir social.

DISPOSITIONS DIVERSES ET TRANSITOIRES

Article 80.

Tout ce qui n est pas pr�vu aux pr�sents statuts est r�gl� par la Loi du 27 juin 1921 �sur les associations sans

but lucratif, les associations internationales sans but lucratif et les fondations�, modifi�e par la loi du 2 mai 2002

r�gissant les associations sans but lucratif.

Article 81.

La premi�re Assembl�e G�n�rale rassemblant les fondateurs de l association d�signera le premier Conseil

d administration de l association.

Article 82.

La premi�re Assembl�e g�n�rale des membres effectifs de l association d�signera le premier Conseil

d administration et le premier Administrateur d�l�gu� � la gestion journali�re.

SALAMONE

Vincent

rue Messager, 94, 4100 SERAING

Certifi� exact,

Fait � Tilff, le 01/03/2013; remis un exemplaire � chaque signataire.

Les membres effectifs de l assembl�e g�n�rale de l Association Sans But Lucratif �CONSCIENCE COLLECTIVE

CITOYENNE SUR L IMMIGRATION- COCIM�:

SALAMONE

Francesco

rue Messager, 94, 4100 SERAING

Nom

Pr�nom

Domicile

AZZOUZ

Kamal

rue Renardi,, 266, 4000 LIEGE

da SILVA

Michel

cour du Val, 5, 4100 SERAING

CARUSO

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant

pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers. Au verso : Nom et signature

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 17/07/2013 - Annexes du Moniteur belge

MOD 2.2

R�serv�

au

Moniteur

belge

Volet B - suite

Elisabeth

Place du Saucy, 1/21, 4130 TILFF

Coordonnées
CONSCIENCE COLLECTIVE CITOYENNE DE L'IMMIGRA…

Adresse
PLACE DU SAUCY 1, BTE 21 4130 TILFF

Code postal : 4130
Localité : Tilff
Commune : ESNEUX
Province : Liège
Région : Région wallonne

CONSCIENCE COLLECTIVE CITOYENNE DE L'IMMIGRATION, EN ABREGE : COCIM

Association sans but lucratif

Publication

Coordonnées CONSCIENCE COLLECTIVE CITOYENNE DE L'IMMIGRA…

Coordonnées
CONSCIENCE COLLECTIVE CITOYENNE DE L'IMMIGRA…