ETABLISSEMENTS FRANCK, EN ABREGE : ETS FRANCK

Dénomination : ETABLISSEMENTS FRANCK, EN ABREGE : ETS FRANCK

Forme juridique : Société anonyme

N° entreprise : 540.622.570

Publication

10/10/2013

��Mod PDF 11.1

Volet B Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l acte au greffe

R�serv�

au

Moniteur

belge

*13305892*

D�pos�

08-10-2013

Greffe

N� d entreprise : 0540622570

D�nomination (en entier): ETABLISSEMENTS FRANCK

(en abr�g�): Ets FRANCK

Forme juridique : Soci�t� anonyme

Si�ge: 4520 Wanze, Chauss�e de Tirlemont(VIN) 250

(adresse compl�te)

Objet(s) de l acte : Constitution

D'un acte re�u par Renaud GREGOIRE, notaire associ� de la soci�t� de notaires "Denis GR�GOIRE et Renaud GR�GOIRE, notaires associ�s", soci�t� civile � forme de SPRL, dont le si�ge est �tabli � Moha, rue de Bas-Oha, n�252 A, le 7 octobre 2013, en cours d'enregistrement � Huy I, il r�sulte que:

1.-Monsieur FRANCK Vincent Jean Francis, n� � Hermalle-sous-Argenteau le vingt d�cembre mil neuf cent soixante-six, c�libataire, domicili� � 4520 Wanze (Vinalmont), Chauss�e de Tirlemont, 250.

2.-Mademoiselle KINET Sylvie Madeleine Mauricette Ghislaine, n�e � Namur le six avril mil neuf cent septante-trois, c�libataire, domicili�e � 4520 Wanze (Vinalmont), Chauss�e de Tirlemont, 250.

Ont constitu� une soci�t� anonyme, sous la d�nomination "ETABLISSEMENTS FRANCK", en abr�g� � Ets FRANCK �, au capital de cent mille euros (100.000 EUR) divis� en cent actions (100.-) sans mention de valeur nominale repr�sentant chacune un centi�me de l'avoir social.

Le si�ge social est �tabli � 4520 Wanze (Vinalmont), Chauss�e de Tirlemont(VIN), 250.

Les 100 actions ont �t� souscrites en esp�ces, au prix de 1.000,00 EUR chacune, comme suit:

-Par Monsieur FRANCK Vincent, � concurrence de 99 actions;

-Par Mademoiselle KINET Sylvie, � concurrence de 1 action.

Les comparants ont lib�r� les actions souscrites en num�raire par un versement en esp�ces � concurrence de la totalit�. De ce fait se trouve pr�sentement � la disposition de la soci�t� la somme de cent mille euros (100.000,00 EUR).

La soci�t� a pour objet, tant en Belgique qu'� l'�tranger, pour compte propre, pour compte de tiers ou en participation avec ceux-ci :

1. L import-export, le commerce (achat et vente) de gros, demi-gros ou de d�tail, la conception, la fabrication-production, l importation, l exportation, la distribution, la r�paration, la location de tous biens meubles, objets et accessoires, et notamment :

- de tous articles et services utiles li�s aux activit�s de la soci�t� et l �quipement de la personne en g�n�ral, notamment v�tements, chaussures et accessoires (de travail, de s�curit�/protection (EPI), etc).

- en confection ou sur mesure, pour homme, dames, futures mamans, adolescents, lingerie, bonneterie et sous-v�tements, enfants et b�b�s, et pu�ricultrices, accessoires de nurserie et pu�riculture, mercerie, passementerie, broderie et dentellerie, linge de toilette et de maison, en produits de beaut�, articles de toilette, de tissus, en produits de l industrie textile et du v�tement, de flacons et pots, ainsi que tous accessoires et effets d habillement (chapeaux, colliers, bagues, gants, ceintures, etc), maroquinerie et produits d�riv�s li�s � cette activit�.

- de tous jeux, jouets ou accessoires pour enfants en ce compris les �l�ments �lectriques, �lectrom�nagers et/ou �lectroniques.

- de chaussures au sens le plus large du terme, de tous v�tements assortis aux collections de chaussures produits par les fabricants, de tous articles de cuir ou simili (ganterie, maroquinerie et autres), ainsi que de tous articles de bijouterie de fantaisie et d'accessoires vestimentaires y relatifs.

- de tous articles en mati�re de textile et en toutes autres mati�res, ayant trait aux industries du textile et de la confection, du v�tement et plus g�n�ralement de l'habillement ou de l'ornementation et de la toilette, en ce compris le v�tement de sport et de travail et la mercerie,

- de d�coration d int�rieur et d ext�rieur de quelque nature que ce soit en ce compris le mobilier de jardin et de bureau; toute mission et activit� d�coulant de la d�coration et de l am�nagement d int�rieur ; toute mission et activit� d�coulant de la d�coration et de l am�nagement d int�rieur, de jardins et terrasse ; tous travaux de conception et de fabrication de pi�ces de mobiliers et d objets de d�coration, et le placement et la vente de ceux-ci ;

- de bibelots, d articles de cadeau, de collections, de fleurs et plantes d'ornements artificielles, arbres et arbustes, de verrerie et c�ramique, mobilier, dinanderie, ferronnerie pour l'ornementation (articles cadeaux), et

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l �gard des tiers

Au verso : Nom et signature

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 10/10/2013 - Annexes du Moniteur belge

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travaux horticoles, de toutes marchandises et de tous produits li�s au secteur de l artisanat, de la peinture, du

bricolage, de bijoux (de fantaisie), de parfumerie, de maroquinerie, de v�tements ;

- le commerce de tout article de fantaisie ;

- de mobiliers et accessoires de literie et de cuisines �quip�es ;

- de linge de maison, de tentures, rideaux, couettes, couvertures et tous ustensiles de literie, nappage.

- ainsi que de la maroquinerie en g�n�ral, montres, bijoux de fantaisie, articles d horlogerie, de bagagerie;

- d articles de chocolaterie, pralines, de confiserie, bonbons, de produits de type friandise, de conserves de

fruits, de produits alimentaires divers non soumis � une r�glementation sp�cifique, de glaces et cr�mes

glac�es, d articles de bapt�me, g�teaux, biscuits, cookies, gaufres, massepain, de boissons, granitas, de

confitures, marmelades et gel�es, etc...

- de tous articles de parfumerie, cosm�tiques et produits de soins.

L impression et la broderie sur textiles.

2. - L exploitation d une entreprise de taxis, limousine, etc, en ce compris l exploitation d une centralisation d appels et de dispatching de ces appels, l organisation de transports, le transfert de personnes, navettes avec a�roports, transports scolaires/de travailleurs, transports pour c�r�monies et �v�nements ; agence d escorte ;

- La location de v�hicules avec ou sans chauffeur, avec ou sans moteur, de cycles ou motocyclettes ; la mise � disposition de chauffeurs.

- Le transport par tous moyens routiers de personnes et de biens (marchandises, colis, courriers, etc) ; l exploitation de lignes r�guli�res d autobus, transports � la demande par autocar, minibus ; l organisation de covoiturage et d autres formes de transport en commun non public de personnes.

3. Les activit�s de poste et de courrier, savoir la lev�e, le tri, l acheminement, la distribution nationale et internationale, de lettres, colis et paquets assimil�s � du courrier ; l entreprise de livraison (rapide) de courrier et de petits colis.

4. - le transport routier (notamment par camion ou camionnette), ferroviaire, a�rien, maritime, fluvial, national

ou international, de marchandises, produits et mati�res premi�res, soit pour compte propre, soit pour compte de

tiers.

l exploitation de tous transports et toutes op�rations de transport par terre, air ou mer, national ou

international, de toutes natures, de produits, de mati�res, de marchandises quelconques ou de personnes, par

elle-m�me ou par d autres transporteurs, en ce compris l affr�tement, le courtage, le commissionnement;

- toutes op�rations connexes au transport, telles que chargements ou d�chargements, d�m�nagements,

l activit� de garde-meubles, gardiennage, agence en douane;

- l achat, la vente, la location d entrep�ts de stockage et de parking ;

- la mise � disposition de chauffeurs, le tourisme, l organisation d �v�nements au sens le plus large ;

- le tourisme, l organisation d �v�nements au sens le plus large ;

- la cr�ation, l acquisition, l exploitation commerciale et industrielle, la vente et la prise en g�rance de tous

fonds de commerce se rattachant � l objet pr�cit�.

5. L'achat, et la vente, l import-l export, en gros et en d�tail, de tout produit �nerg�tique existant ou nouveau et entre autres: carburants (gasoil, fuel, p�trole, essence, diesel, etc), huiles, graisses, bonbonnes de gaz, gaz LPG, charbon et d�riv�s, etc..., et en particulier la vente au d�tail de combustibles et de carburants automobiles.

- La vente et la commercialisation, le placement de citernes, pi�ces pour chauffage central et autres; produits d'entretien pour chauffage et en outre le service apr�s vente de ce mat�riel, l'entretien la r�paration, le nettoyage de chauffage central et autres, y compris le ramonage des chemin�es.

- l'exploitation d'une station � essence et l'accomplissement de toutes prestations connexes, annexes ou accessoires, notamment l'exploitation (directe ou indirecte) de tous �tablissements ou de tous commerces � usage de caf�, brasserie, friterie, salons de th�, de d�gustation, snacks, sandwicheries, d�bit de boissons, caf�tarias, restaurants, tavernes, ou toutes autres exploitations ayant un rapport direct ou indirect avec ces �tablissements ou commerces ainsi que toutes activit�s Horeca ; l exploitation d un magasin d alimentation g�n�rale en ce compris l exploitation d un � night-shop � ; l importation, l exportation, le commerce (achat et vente) de gros, demi-gros ou de d�tail, la diffusion, la location, se rapportant directement ou indirectement aux marchandises diverses, de tous produits ou denr�es alimentaires ainsi que tout ce qui se rapporte � l alimentation g�n�rale et � l industrie alimentaire, et notamment fruits, l�gumes, l�gumes frais, y compris les pommes de terre, boissons, fleurs, tabacs, cigarettes, alcools, boucherie, charcuterie, sandwicherie, librairie, papeterie, presse, jeux, produits d entretien, �picerie, de produits laitiers et Sufs, de produits frais et surgel�s, de conserves et produits d�riv�s, de m�me que tous articles li�s � l art de la table et de d�coration divers.

- le commerce, l'achat, la vente de mat�riel destin� � l'entretien et aux r�parations des v�hicules;

6. - L'achat, la distribution, la vente, l utilisation, la location, l'entretien et toutes r�parations de tous v�hicules � moteur � l'�tat neuf ou d'occasion, y compris la carrosserie, tels que automobiles, tous cycles et motos et de tout mat�riel de jardin, tels que tondeuses � gazon, sans que la pr�sente liste soit limitative, y compris les pi�ces d�tach�es.

- l achat, la vente, la location, la r�paration et l entretien de tout v�hicule, mat�riel d horticulture, motoculture, agriculture, jardinage, drainage, pour la r�alisation de toutes activit�s de la soci�t�, ainsi que l achat et la vente de pi�ces de rechange pour le dit mat�riel et de tout v�tement de travail adapt� � ce genre de travail.

- la n�gociation de v�hicules neuf ou d occasion et le commerce de d�tail de v�hicules, pi�ces et accessoires automobiles.

7. L exploitation d un atelier aux fins de :

- toutes les op�rations se rattachant directement ou indirectement � l'industrie et au commerce de

l'automobile et de tous v�hicules automobiles (neufs ou d occasion, voitures mixtes, utilitaires, camions, motos,

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cyclomoteurs), du cycle et des moteurs en g�n�ral, en ce compris notamment l'achat, la vente, l'importation, l'exportation, la repr�sentation, la location, l'entretien, la r�paration, le d�pannage de tous v�hicules automobiles et engins � moteur dans le sens le plus large du terme, neufs ou d'occasion, ainsi que leurs accessoires, y compris remorques et caravanes, l'exploitation d'un garage, d'une station de lavage de v�hicules (par tous syst�mes automatiques ou manuels), la vente et la distribution de tous carburants, huiles et lubrifiants, les travaux de carrosserie et de peinture, l'exploitation d'un atelier de r�paration de carrosserie, la cr�ation, la fabrication, la r�paration (m�canique et �lectrique), l'achat, la vente, de toutes pi�ces m�caniques quelconques, de tous accessoires pour l'automobile (et notamment d autoradios, syst�mes t�l�phoniques et de navigation), l'achat, la vente, le montage et le r�glage de tous �quipements �lectriques, �lectroniques ou autres, ainsi que de tous bandages pneumatiques neufs ou rechap�s.

- tous travaux de carrosserie, de m�canique et d'�lectricit� sur le mat�riel pr�cit� ainsi que sur les v�hicules automobiles.

- la construction de carrosseries industrielles, de remorques et semi-remorques de plus ou de moins de trois tonnes et demi.

- le commerce de d�tail de v�hicules automobiles pour le transport des personnes, y compris les v�hicules automobiles sp�ciaux (notamment les ambulances), neuf ou usag�s.

- la pr�paration de tous v�hicules.

- le commerce de pneumatiques et de produits d entretien pour v�hicules.

8. - le service de conseil en mati�re automobile, d essai technique en industrie automobile.

- l'�tude, le conseil, la consultance, l'expertise, l'ing�nierie et toutes prestations de services relativement aux machines, outils et pi�ces utilis�es dans le domaine des activit�s de la soci�t�.

- la conception, le d�veloppement, la fabrication, la r�paration, le courtage, la location, l achat et la vente -en gros et au d�tail- de tout objet, machine, composant ou outillage intervenant dans les machines et outils agricoles, automobiles, travaux publics et industrie.

- Toutes activit�s dans le commerce, la promotion et la production de tous produits ou toutes pi�ces d�tach�es, manufactur�es ou industrielles.

9. - La soci�t� s occupera �galement de la location de tous meubles et immeubles, la location d emplacement de parking, et plus pr�cis�ment de v�hicules utilitaires, grues, chariots �l�vateurs,..., la gestion des stocks, du service de distribution, de l'acheminement de toutes marchandises pour compte des clients; des op�rations de vente, acqu�rir des b�timents pour activit� de stockage;

- Elle pourra �tre commissionnaire (commissionnaire de transport et commissionnaire exp�diteur).

Cette liste n'est pas limitative, mais exemplative et doit �tre �tendue � toute op�ration qui contribuera au bon fonctionnement de la soci�t�.

10. - Toutes op�rations se rapportant aux activit�s d'entretien, de nettoyage, de d�sinfection et de destruction des parasites, de nettoyage et de traitement dans tous b�timents, navires, trains, de meubles, ameublement et objets divers, de tous locaux professionnels ou priv�s et de toutes installations quelconques de type abris, cabines et autres, tant � l'ext�rieur (fa�ades, toitures) qu'� l'int�rieur ainsi que du mobilier, de l'�quipement, de tentures, de tapis de sol, de la pierre naturelle, du marbre et de toutes mati�res synth�tiques, la pr�sente �num�ration n'�tant pas limitative.

- La vente de produits d�tergents et/ou d�sinfectants et autres produits sp�ciaux relatifs � la lubrification, � l anti-corrosion ainsi que tout produit ou service de lutte contre la pollution, les infections, les souillures �galement tous mat�riels et machines destin�s � l entretien en g�n�ral.

11. - L'exploitation de salon de coiffure pour hommes, femmes et enfants, salon de bronzage, de l'esth�tique des cheveux et de la peau, et toute activit� relative au soins du cheveux et de la peau (et ne ressortant pas du domaine m�dical ou pharmaceutique) et de l'esth�tique de mani�re g�n�rale, la commercialisation, la vente en gros ou en d�tail de produits capillaires et de bronzage et de tout produit se rapportant directement ou indirectement � la coiffure.

- L exploitation de salon de beaut� comprenant notamment la manucure, la p�dicure, les massages et la relaxation.

- Le commissionnement de vente.

- La vente et l achat en gros ou au d�tail de produits cosm�tiques, savons, perruques, produits et appareils divers pour coiffeurs, bijoux de fantaisie, accessoires (de mode), et de tout autres produits se rapportant directement ou indirectement � ces domaines.

12. - l exploitation de fitness, de centres param�dicaux associ�s au fitness, de centre de relaxation, cours communs (notamment de psychomotricit�, gymnastique, etc).

- La vente, l achat (en gros ou au d�tail) de produits de soin du corps et de beaut�, de produits � usage sportif et param�dical, v�tements et mat�riel de sport.

- Le commerce sous toutes ces formes, en ce compris la vente, l achat, l exportation et l importation, la location, de tout mat�riel ou v�hicule de loisirs (� moteur ou non) relativement � l exercice de tous sports et toutes activit�s et manifestations sportives, ainsi que de toutes pi�ces et accessoires ; l entretien, atelier de r�paration (la carrosserie), la peinture et la pr�paration de tous mat�riels et v�hicules.

13. - toutes prestations li�es au bien-�tre, � la pr�vention (�cole du dos, de l asthme, etc), l hygi�ne et au sport, � l assistance psychologique, notamment des massages, relaxation neuromusculaire, sans que cette �num�ration soit limitative.

- l utilisation et l enseignement des techniques de sophrologie, des techniques de massages, r�flexologie, Shiatsu et de toutes techniques �nerg�tiques et de relaxation ; la prestation de services et de conseils en ces domaines.

- l organisation de cours individuels ou collectifs dans le cadre de la prestation des soins de sant�;

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- toutes activit�s de soins, d assistance d aide et de secours aux personnes;

Elle a �galement pour objet l organisation de cours, s�minaires, conf�rences et recyclages dans lesdites

disciplines, le commerce de tous produits et appareils en rapport avec ces activit�s.

L objet social ne pourra �tre poursuivi que dans le respect des prescriptions d ordre d�ontologique.

14. La soci�t� a �galement pour objet :

- l exploitation d un centre de beaut�-esth�tique et de bronzage, d un salon de massage.

- l esth�tique, les soins de beaut� (du visage et du corps), la manucure, le modelage d ongles, l application

de maquillage permanent ou non, le maquillage pour spectacles ou films et d effets sp�ciaux, l application de

tatouage non permanent, le tatouage permanent, le piercing, ...

- le commerce (l achat et la vente) en gros et au d�tail d articles de parfumerie, de toilette, cosm�tique et de

produits de soins du corps et de beaut�, des accessoires pour le tatouage ou le piercing,...

15. Toutes activit�s en vue de procurer � ses membres des avantages directs ou indirects, toutes op�rations

financi�res, commerciales et industrielles, se rapportant directement ou indirectement � la pratique du sport en

g�n�ral et du tennis en particulier, et notamment :

- l'exploitation de clubs de tennis et de club-house;

- l'exploitation d'une �cole de sports;

- l'exploitation de locaux destin�s � la pratique du sport, d'�v�nements culturels et sportifs.

- la gestion et l'exploitation de toute activit� de loisirs et/ou de sports, de clubs sportifs, de camps

d entra�nement.

- la recherche de sponsoring.

16. - toutes prestations de service, et en particulier, l ing�nierie et les �tudes, le conseil, l assistance, l organisation destin�es aux entreprises industrielles, commerciales, de services ou autres, y compris les services d assistance � la conception, la mise en service, et l am�lioration d �quipements et de syst�mes d automatisation de processus industriels ou commerciaux;

- La recherche, la conception, l engineering, la transformation, la fabrication, l am�lioration, la r�alisation et la maintenance de tous mat�riels et concepts dans le domaine de l informatique, de l automation, de la robotique, de l �lectronique, de la commande num�rique, de l optique, de l �lectricit�, de la m�canique, de la machine-outil, de l �lectrom�canique.

- La commercialisation (en gros ou au d�tail), l importation, l exportation, la distribution, le service apr�s-vente de tous types de mat�riels, v�hicules, mobiliers et de services dans les domaines pr�d�crits ou autres-destin�s � toute industrie et/ou administration publique ou priv�e.

- La fabrication, l installation, le c�blage, la maintenance de tout mat�riel ou de toutes machines �lectroniques.

17. - la vente, la r�alisation et le d�pannage de toutes installations m�caniques, hydrauliques, pneumatiques, �lectrom�caniques et radio�lectriques;

18. - l achat, la vente, l import-l export, la fabrication, la location, le leasing, la r�paration et l entretien de tout mat�riel, machines ou v�hicules (notamment de grue) (en gros et au d�tail) relatif aux activit�s de la soci�t�, de tous mat�riaux de construction, de tout mat�riel et tous mat�riaux, mati�res premi�res ou approvisionnements se rattachant par leur nature ou leur destination, directe ou indirecte, � l'une ou l'autre branche de l'objet social, ainsi que l achat et la vente de tout v�tement de travail adapt� � ce genre de travail.

- la conception, la fabrication et la r�paration, le courtage, la location, la vente en gros ou en d�tail, de tous mat�riaux en bois, pierre, PVC et autre mat�riaux synth�tiques et de leurs d�riv�s, ainsi que tout objet, machine, composant, mat�riaux ou outillage intervenant de mani�re directe ou indirecte dans les domaines pr�cit�s.

- la conception, le d�veloppement, la fabrication, la r�paration, le courtage, la location, le leasing, l achat et la vente -en gros et au d�tail- de tout objet, machine, v�hicule, composant, pi�ces de rechange ou outillage intervenant dans les machines et outils, automobiles, travaux publics et industrie ; et l exploitation de tout commerce de quincaillerie de gros ou de d�tail.

- l'�tude, le conseil, la consultance, l'expertise, l'ing�nierie et toutes prestations de services relativement aux machines, outils et pi�ces utilis�es dans le domaine des activit�s de la soci�t�.

19. Les prestations de services, de conseil/consultance, de gestion et d organisation d entreprises, assistance, formation, de renseignements dans son sens le plus large et notamment mais non exclusivement : gestion journali�re de soci�t�s, analyses de besoins, d �tudes techniques et scientifiques, d �tudes de march�, de m�thode de marketing et de commercialisation de services ou de produits, �tudes de s�curit�, �conomiques, juridiques et fiscales, restructuration d entreprise, analyses financi�res, organisation et gestion des ressources humaines, administrative, mise en place de structure financi�re, op�ration de restructuration, de type venture capital, fusion et acquisition, politique d investissement ; en mati�re de logistique et de cr�ation, d administration et gestion (d entreprises), la gestion de projets, le d�veloppement et la mise en place de solutions dans les domaines financiers, administratifs, organisationnels et informatiques, de strat�gie manag�riale, de l informatique, de la communication, de l audiovisuel, les t�l�communications et des multim�dias, du project management et coaching, ainsi que le courtage commercial dans les domaines ci-avant d�crits ; la mise en place et la r�alisation de sondages, l analyse statistique des r�sultats.

- toutes prestations de services aux professions lib�rales ou commerciales, et plus g�n�ralement � toutes entreprises, tous les services pour la mise � disposition de bureaux, en ce compris prestations de personnel, location, leasing de mat�riel bureautique, informatique et de bureau.

20.- Le management et la fourniture � des entreprises et des soci�t�s, de services, de formations et conseils, de gestion et d organisation d entreprises, tant en Belgique qu � l �tranger.

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- L'�tude, la cr�ation, l'acquisition, la vente, la mise en valeur, l'exploitation, la direction, la g�rance, la r�gie, l'organisation, le financement, le contr�le de toutes affaires ou entreprises industrielles, commerciales, financi�res, mobili�res et immobili�res;

- La gestion et la direction op�rationnelle d entreprises, l interim management et la gestion de projet.

21. - La fourniture � tous tiers d'une assistance intellectuelle ou mat�rielle par tous moyens, fussent-ils

financiers;

- la repr�sentation, la distribution, la location de tout mat�riel susceptible d'�tre utilis� comme support ou

compl�ment de toute cr�ation;

- la gestion et l'exploitation de droits de propri�t� intellectuelle tant en Belgique qu'� l'�tranger.

22. Toutes activit�s d expertise, d audit, de renseignements et plus particuli�rement en mati�re de d�veloppement des capacit�s industrielles et technologiques des entreprises.

La gestion et la coordination de chantiers, la s�curit�, l analyse de risques, la cr�ation et la gestion de projets.

23. - La facilitation et l accompagnement de tiers pour le d�marrage, la reconversion ou le d�mant�lement, ou l achat et la vente de projets et entreprises ayant un rapport avec les activit�s pr�cit�es.

24. - La participation directe ou indirecte dans toutes les soci�t�s et entreprises existantes ou � cr�er - industrielles, commerciales, financi�res ou immobili�res, agricoles-, sous quelque forme que ce soit, � la cr�ation, au d�veloppement, � la transformation et au contr�le de toute soci�t� ou entreprise belge ou �trang�re et l octroi � de telles entreprises de tous concours notamment financier, technique, commercial ou administratif.

- L administration, la supervision au contr�le de toutes soci�t�s li�es ou avec lesquelles il existe un lien de participation et toutes autres.

- La promotion et la reconversion de soci�t�s par apport d assistance technique ou financi�re et, le cas �ch�ant, par fusion avec elles.

25. - La soci�t� pourra �galement effectuer, pour compte propre ou compte tiers, tous travaux de bureau, tels que l administration et le secr�tariat ; la prestation de tout service administratif ou social.

- La tenue et le suivi de la facturation pour compte de tiers, la fourniture de toutes prestations de conseils, de services et de produits dans les domaines commerciaux, administratifs et informatiques (soft et hard);

26. La gestion, la mise en valeur, pour son compte ou pour compte de tiers, de valeurs de portefeuille et plus g�n�ralement de valeurs mobili�res cot�es ou non cot�es en Bourse; toutes op�rations de financement, cautionnement et de pr�t en faveur de toute filiale.

La gestion, la mise en valeur, l'exploitation ou la mise en location de tous biens immeubles, b�tis ou non b�tis, propri�t�s foresti�res et /ou agricoles ou de type urbain ou de type industriel, soit pour son compte ou pour le compte de tiers, soit en exploitant directement, soit en prenant � bail ou en donnant � bail de n'importe quelle mani�re.

27. - Le conseil, la restauration, la r�novation, l achat, la vente de tous biens de collection.

- Le commerce de d�tail et/ou de gros de tous produits d'entretien desdits articles ainsi que le service

d'interm�diaire pour la r�paration de ces articles.

28. L'exploitation d'un magasin de bricolage comprenant la vente des articles suivants: articles d'�clairage, bois et d�riv�s, outillages, quincaillerie, peinture, mat�riel de jardinage.

29. La gestion en franchise de tout commerce ayant un objet similaire ou connexe et notamment la gestion d un magasin sous toute enseigne commerciale.

30. - Tous travaux de finition.

- La coordination de tous travaux de sous-traitance.

- La prestation de main d'Suvre dans tous ces les activit�s de la soci�t�.

31. La pr�paration des sites, la remise en �tat des lieux apr�s travaux, l'ex�cution pour les tiers de travaux de levage, y compris l'installation d'�chafaudages montage et d�montage d'�chafaudages et de plates-formes de travail.

32. - Toutes prestations d interm�diaire commercial pour la vente, l achat, la distribution, l importation ou l exportation, en gros ou en d�tail, de tous produits, techniques ou services g�n�ralement quelconques.

- effectuer ou participer � toute construction ou r�novation en qualit� de constructeur professionnel, ou de promoteur,

- dans le cadre de cette gestion, notamment acqu�rir, lotir ali�ner, prendre et donner � bail tous biens meubles et immeubles, contracter ou consentir tous emprunts hypoth�caires ou non, cette �num�ration n'�tant pas limitative.

- La promotion immobili�re de tous biens (bureaux, r�sidentiels ou non, centres commerciaux ou industriels, h�tels, zones d activit�s et march�s, ports de plaisances, stations de sports d hiver, etc).

- Toutes autres missions, tel que des expertises, �valuations, audit technique et �tats des lieux, etc.

- La gestion et la coordination de chantiers, la s�curit�, l analyse de risques, la cr�ation et la gestion de projets.

33. La soci�t� pourra �galement regrouper toute sa client�le sous forme de club ou toute autre forme valable moyennant ou non redevance � fixer par la g�rance. Elle pourra d�velopper ses activit�s elle-m�me ou en collaboration avec des g�rants ou franchis�s ind�pendants.

34. Dans toutes les activit�s pr�cit�es, la s�lection et le recrutement de personnel (technique, administratif ou autre), tant pour son compte que pour le compte d autres entreprises.

La soci�t� pourra �galement mettre � la disposition de tiers tous moyens (en ce compris la mise � disposition de personnel) n�cessaires � la r�alisation de son objet, ainsi que louer ou vendre tout mat�riel,

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meuble ou installation n�cessaire � la production et la diffusion de ses produits et supports ou � l exercice de son activit�.

35. - La soci�t� pourra en outre r�aliser la vente, l achat, la transformation, l installation, l entreposage, la distribution, la location, l �change, l import, l export en gros et en d�tail, l interm�diaire de commerce, l exp�dition, la cr�ation, la fabrication, le montage-d�montage, la r�paration, le traitement, l entreposage, le transport, la distribution, le service apr�s-vente de tous produits, services, proc�d�s et m�thodes ayant un rapport avec son objet social et de tout mat�riel, mati�res premi�res, tous produits manufactur�s et mobilier pouvant servir et n�cessaire � son activit� ou li�s � l objet de la soci�t� et de des proc�d�s, produits et m�thodes ayant un rapport avec son objet social.

- Toutes activit�s dans le commerce, la promotion et la production de tous produits ou toutes pi�ces d�tach�es ou manufactur�es.

Elle pourra notamment prendre, acqu�rir, ali�ner, exploiter ou conc�der (en location), d�velopper tous fonds de commerce, tous brevets, licences, marques de fabrique (et de commerce) ou proc�d�s de fabrication relatifs � son objet, r�aliser le d�veloppement, la gestion, la mise en valeur, la prise (en location) ou l attribution de tous fonds de commerce, de licences, de brevets, marques de fabrique et de commerce, de know-how et autres droits intellectuels.

36. Toutes activit�s (notamment la consultance et les services qui en d�coulent) de marketing et de graphisme, et dans ce cadre elle pourra cr�er et exploiter tout objet, concept, image, logo et publication, faire de la mise en page, de l �dition, de l impression et de l imprimerie.

- la r�alisation, la vente, la location de produits, d articles promotionnels ; le sponsoring en tout genre et la cr�ation de logos ;

- La commercialisation (en gros ou au d�tail), l importation, l exportation, la distribution, le service apr�s-vente de tous types de mat�riels et de services, de tous accessoires et produits d�riv�s ou publicitaires li�s aux activit�s pr�d�crites, destin�s � toute industrie et/ou administration publique ou priv�e.

- la prospection de la client�le pour compte d autres soci�t�s ou associations, les contacts et le choix des fournisseurs de celles-ci ;

37. - La soci�t� peut effectuer directement ou indirectement toutes activit�s d interm�diaire, de mandataire, de prestations financi�res, commerciales, techniques, administratives ou sociales pour compte de tiers en rapport avec son objet social.

- la prestation de service de conseil en organisation et gestion d entreprises actives dans ce domaine ou dans tout autre domaine au sens le plus large qui soit, la repr�sentation, la promotion et l intervention en tant qu interm�diaire commercial.

- l'activit� de lobbying, d'interm�diaire, de mise en contact et/ou de conseil, sous quelque forme que ce soit, dans toutes les mati�res et activit�s �voqu�es dans le pr�sent objet social.

- La repr�sentation commerciale, tant en Belgique qu'� l'�tranger, de tous biens de quelque nature que ce soit ; le commerce et le n�goce international des tous produits.

- la prestation de conseils techniques.

38. Toutes fonctions de consultance et/ou de service, la formation, l expertise technique et l assistance, li�es aux domaines pr�cit�s.

La soci�t� pourra effectuer toutes activit�s de cours, formations, d organisation d �v�nements, �tude de projets, conf�rences, r�unions, s�minaires, soir�es, incentive, r�ception, ainsi que toutes activit�s de d�coration, animations, recyclages, formations, ou de toute autre activit� de loisirs ou professionnelle pour personnes priv�es ou pour des soci�t�s en rapport directement ou indirectement avec son objet social. Dans ce cadre, la soci�t� pourra effectuer l exploitation de caf�t�ria et de petite restauration, la fourniture de boissons, la location de diff�rents mat�riels relatifs � ces activit�s.

- Toutes organisations d expositions ou participations � des expositions, d enseignement ou prestations d enseignement et cours.

- La soci�t� pourra �galement effectuer toutes activit�s de formations, cours, l �colage, voyages, rallyes et l �tude de projets pour personnes priv�es ou pour des soci�t�s.

La soci�t� pourra �galement r�aliser et publier toutes enqu�tes, �tudes et analyses dans ces domaines.

39. - La soci�t� a �galement pour objet sur le plan civil, et pour compte propre :

- toutes op�rations immobili�res g�n�ralement quelconques, dans le sens le plus large, notamment l ali�nation (achat, vente, cession, acquisition par voie d apport, fusion/absorption, etc), la r�alisation, la conception, les �tudes, la coordination, l'expertise, l'expropriation, l �change, le lotissement, la construction, l am�nagement, la promotion, la restauration, la transformation, la division horizontale et verticale, la mise sous le r�gime de la copropri�t�, la viabilisation, l exploitation et la mise en valeur ainsi que la location, la sous-location, le leasing, la cession de bail et la gestion d immeubles (b�tis ou non b�tis, ruraux, urbains, agricoles, industriels, forestiers ou autres) et de meubles, de droits immobiliers ou de fonds de commerce, la mise en valeur et la gestion de tous biens immeubles et en g�n�ral l ex�cution de toutes op�rations immobili�res, l �tude et l ex�cution de toute op�ration en relation avec tout droit immobilier par nature, par incorporation ou par destination ; ainsi que cultiver, faire cultiver ou mettre en jach�re.

Elle pourra donner en location ses installations et exploitations ou les donner � g�rer � des tiers, en tout ou en partie.

- toute activit� de n�gociation immobili�re (vente, achat, location, ...), la gestion locative de biens ou de droits immobiliers, l activit� de syndic, et d une fa�on g�n�rale toute activit� se rapportant de pr�s et de loin aux activit�s d agent immobilier, de consultant dans ces mati�res, ...

- toutes autres missions, tel que des expertises, �valuations et �tats des lieux, etc.

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40. La soci�t� pourra, uniquement pour son compte propre, acqu�rir, d�tenir et g�rer un patrimoine de valeurs mobili�res et immobili�res, mati�res premi�res et devises �trang�res � titre permanent ou provisoire, actions, titres de cr�ances ou instruments financiers, leur gestion, mise en valeur, leur cession par vente, apport, transfert ou autrement.

41. - Sous r�serve des dispositions l�gales et r�glementaires relatives � l �pargne publique, la soci�t� peut recevoir, emprunter, accorder des emprunts, garantir des engagements de tiers, notamment et non exclusivement de ses filiales. Elle peut constituer des garanties personnelles et r�elles au profit de tiers, personnes physiques ou morales.

- Elle pourra r�aliser le financement, sous toutes formes et notamment de fonds d investissement de tiers-investisseurs, de toutes entreprises ou op�rations de tiers au moyen de pr�ts et de cr�dits, de caution, d aval, ou de garantie g�n�ralement quelconque, m�me hypoth�caire et en g�n�ral de toutes op�rations financi�res au sens large, sauf si elles sont r�serv�es par la loi aux banques, soci�t�s de bourse ou aux organismes de cr�dits.

- Elle peut se porter caution, constituer des garanties personnelles et r�elles au profit de tiers, personnes physiques ou morales, notamment et non exclusivement de ses filiales. Elle peut consentir au profit de ces soci�t�s ou de tout tiers envers lesquels elle contracterait des engagements, toutes dations en gage hypoth�caires ou autres et toutes garanties plus g�n�ralement quelconques.

42. - L acceptation et l exercice de mandats de g�rant, d administrateur, de liquidateur et de membre de comit� de direction dans toutes soci�t�s, entreprises ou associations.

La soci�t� peut r�aliser son objet social en tous lieux, de toutes les mani�res et selon les modalit�s qui lui paraissent les mieux appropri�es, notamment au domicile ou au travail des clients, sur les foires et march�s publics, voies publiques et porte-�-porte. Le cas �ch�ant, elle se conformera pour telle ou telle activit� � la loi r�glementant l'acc�s � la profession et � l obtention d agr�ments.

Toute activit� reprise ci-avant qui n�cessiterait une autorisation pr�alable ou un acc�s � la profession sera suspendue jusqu'� l'obtention �ventuelle de cette autorisation ou acc�s � la profession.

La soci�t� peut faire ces op�rations en nom et compte propre, mais aussi au nom et/ou pour compte de ses membres, et m�me pour compte de tiers, notamment � titre de commissionnaire.

Cette �num�ration n �tant nullement limitative, elle doit �tre interpr�t�e dans le sens le plus large du terme et la soci�t� pourra effectuer toutes les op�rations susceptibles de quelque mani�re que ce soit, de favoriser la r�alisation de son objet social.

La soci�t� pourra r�aliser toutes op�rations g�n�ralement quelconques, commerciales, industrielles, financi�res, mobili�res ou immobili�res ayant un rapport direct ou indirect avec son objet ou qui seraient de nature � en faciliter la r�alisation.

Elle pourra s'int�resser, par voie d'apport, de fusion, de scission, de participa�tion, de souscription et par tout autre moyen, dans toutes soci�t�s, entreprises ou associations ayant un objet similaire ou connexe au sien, ou de nature � favoriser la r�alisation de son objet, � lui procurer des mati�res premi�res ou � faciliter l'�coulement de ses produits et services.

NATURE DES TITRES

Les actions, non enti�rement lib�r�es, sont nominatives. Les actions, enti�rement lib�r�es, sont nominatives ou d�mat�rialis�es, au choix de l'actionnaire.

Les frais de conversion sont � charge de l'actionnaire qui la demande.

Il est tenu au si�ge social un registre des actions nominatives dont tout actionnaire peut prendre connaissance.

TRANSFERT DES TITRES

Compte tenu de l'objet social, de la structure de l'actionnariat de la pr�sente soci�t�, des rapports des actionnaires entre eux, il est de l'int�r�t social de restreindre la cessibilit� entre vifs ou la transmissibilit� pour cause de mort, des actions.

En cons�quence, sauf les exceptions pr�vues par des dispositions imp�ratives de la loi, tout transfert de titres, cession de droits de pr�f�rence, droits de souscription, volontaire ou forc�, � titre on�reux ou � titre gratuit, en usufruit, en pleine propri�t� ou en nue-propri�t�, sont soumis aux droits d'agr�ment et de pr�emption dont question ci-apr�s.

Toutes les notifications faites en ex�cution des pr�sentes r�gles se feront par lettre recommand�e � la poste, les d�lais commen�ant � courir � partir de la date d'exp�dition appos�e sur le r�c�piss� de la recommandation postale. Les lettres pourront �tre valablement adress�es aux actionnaires � la derni�re adresse connue de la soci�t�.

Clauses d'agr�ment

Tout transfert d'actions, droits de pr�f�rence, droits de souscription, obligations convertibles, �mis par la soci�t� ou donnant droit � des actions �mises par la soci�t�, ainsi que tout transfert de droits sociaux qui y sont attach�s, sera soumis � un droit d'agr�ment du conseil d'administration statuant � la majorit� des deux tiers.

Cet agr�ment ne sera pas requis en cas de cession ou transmission s'op�rant au profit d'un associ�, de son conjoint, de ses descendants en ligne directe ou de ses ascendants; il sera indispensable dans tous les autres cas.

Toute personne directement int�ress�e par ce transfert devra en aviser le conseil d'administration en indiquant le nombre de titres dont le transfert est envisag�, le nom et l'adresse du ou des candidat(s) cessionnaire(s), ainsi que le prix et toute autre condition ou modalit� de la cession envisag�e, et s'il s'agit d'une vente ou d'un �change, d'un engagement inconditionnel du cessionnaire, valable pour une dur�e de deux mois, d'acqu�rir les actions vis�es aux conditions indiqu�es.

A d�faut de comporter ces divers �l�ments, cette notification sera nulle.

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En cas de transmission pour cause de mort, la notification vis�e � l'alin�a pr�c�dent est effectu�e par les cessionnaires (h�ritiers ou l�gataires) dans les cinq mois du d�c�s.

Dans la mesure o� le cessionnaire ne serait pas d�j� actionnaire de la soci�t�, le conseil d'administration statuera sur son agr�ment dans le mois de l'envoi de la demande et notifiera sa d�cision, sans aucune motivation �crite, dans les huit jours.

En cas d'agr�ment, les actions ne pourront �tre c�d�es qu'au cessionnaire agr�� et � des conditions au moins �gales aux conditions notifi�es, le tout dans les six mois au plus tard de la notification initiale. A d�faut, la proc�dure devra �tre recommenc�e.

En cas de refus d'agr�ment du conseil d'administration, et pour autant que le c�dant ne renonce pas � son projet de cession dans les huit jours � dater de l'envoi de la notification de refus, le transfert des titres restera possible moyennant le respect du droit de pr�emption d�fini ci-apr�s.

Droit de pr�emption

D�s qu'une cession de titre est propos�e, qu'il y ait agr�ment ou non du candidat cessionnaire, le conseil d'administration avisera les actionnaires du droit de pr�emption qui s'ouvre � leur profit � l'expiration du d�lai pr�vu � l'alin�a qui pr�c�de.

Dans les quinze jours de cette information, les actionnaires feront savoir au conseil d'administration s'ils exercent ou non leur droit de pr�emption, en mentionnant le nombre de titres qu'ils d�sirent acqu�rir. L'absence de r�ponse dans ledit d�lai vaut renonciation au droit de pr�emption.

L'exercice du droit de pr�emption devra s'effectuer sur la totalit� des titres propos�s.

Le droit de pr�emption des actionnaires s'exercera au prorata de leur participation dans le capital de la soci�t� et sans fractionnement des titres. Le non exercice total ou partiel par un actionnaire de son droit de pr�emption augmentera celui des autres actionnaires durant un nouveau d�lai fix� � quinze jours et toujours au prorata du nombre d'actions dont ces actionnaires sont d�j� propri�taires. Le conseil d'administration en avisera les int�ress�s sans d�lai.

Si le nombre de titres pour lesquels le droit de pr�emption a �t� exerc� est sup�rieur au nombre de titres offerts, ceux-ci seront r�partis entre les actionnaires proportionnellement � leur participation dans le capital et sans fractionnement des titres. Le conseil en avisera les int�ress�s sans d�lai.

Si le nombre de titres pour lesquels le droit de pr�emption a �t� exerc� est inf�rieur au nombre de titres offerts ou si le droit de pr�emption n'a pas �t� exerc�, les titres pourront �tre librement c�d�s au tiers candidat cessionnaire.

Les titres seront acquis au prix propos� par le c�dant ou, � d�faut de prix d�termin� ou d�terminable, au prix fix� par un expert d�sign� de commun accord par les parties ou par le pr�sident du tribunal de commerce statuant comme en r�f�r�.

La fixation du prix par l'expert devra intervenir dans les trente jours de sa d�signation.

Les frais de la proc�dure �tant � charge du ou des candidats acqu�reurs.

L'acqu�reur paie le prix des actions dans un d�lai de trente jours � compter de la d�termination du prix.

Les dispositions qui pr�c�dent sont applicables dans tous les actes de transfert d'actions � titre on�reux, m�me par voie d'adjudication publique, avec ench�res, volontaires ou forc�es; en ce cas, l'avis de cession constituant le point de d�part des d�lais pourra �tre donn� soit par le c�dant, soit par l'adjudicataire.

Transmission des actions � titre gratuit :

La proc�dure pr�vue ci-dessus est �galement applicable au cas o� un actionnaire se propose de c�der tout ou partie de ses actions � titre gratuit.

En cas d'exercice du droit de pr�emption par un ou plusieurs autres actionnaires, le prix de rachat des actions sera d�termin� de la mani�re indiqu�e au sixi�me alin�a du titre � Droit de pr�emption � ci-dessus. Sanctions :

Toute cession d'actions qui serait intervenue en infraction aux dispositions qui pr�c�dent, est inopposable � la soci�t�.

CONSEIL D ADMINISTRATION

La soci�t� est administr�e par un conseil compos� de trois membres au moins, actionnaires ou non, nomm�s pour six ans au plus par l'assembl�e g�n�rale des actionnaires, en tout temps r�vocables par elle et r��ligibles.

Toutefois, lorsque la soci�t� est constitu�e par deux fondateurs ou que, � une assembl�e g�n�rale des actionnaires de la soci�t�, il est constat� que celle-ci n'a pas plus de deux actionnaires, la composition du conseil d'administration peut �tre limit�e � deux membres jusqu'� l'assembl�e g�n�rale ordinaire suivant la constatation par toute voie de droit de l'existence de plus de deux actionnaires.

Le mandat des administrateurs sortants, non r��lus, cesse imm�diatement apr�s l'assembl�e g�n�rale qui a proc�d� � la r��lection.

Sauf d�cision contraire de l'assembl�e g�n�rale, le mandat d'administrateur est gratuit.

Lorsqu une personne morale est nomm�e administrateur, celle-ci est tenue de d�signer parmi ses associ�s, g�rants, administrateurs ou travailleurs, un repr�sentant permanent charg� de l ex�cution de cette mission au nom et pour le compte de la personne morale. Ce repr�sentant est soumis aux m�mes conditions et encourt les m�mes responsabilit�s civiles et p�nales que s il exer�ait cette mission en nom et pour compte propre, sans pr�judice de la responsabilit� solidaire de la personne morale qu il repr�sente. Celle-ci ne peut r�voquer son repr�sentant qu en d�signant simultan�ment son successeur. La d�signation et la cessation des fonctions du repr�sentant permanent sont soumises aux m�mes r�gles de publicit� que s il exer�ait cette mission en nom et pour compte propre.

De m�me, si la pr�sente soci�t� est amen�e � exercer des fonctions d administrateur, il lui appartiendra de d�signer un repr�sentant permanent.

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Le conseil d'administration a le pouvoir d'accomplir tous les actes n�cessaires ou utiles � la r�alisation de l'objet social, � l'exception de ceux que la loi ou les statuts r�servent � l'assembl�e g�n�rale.

Gestion journali�re

a)Le conseil d'administration peut conf�rer la gestion journali�re de la soci�t�, ainsi que la repr�sentation de la soci�t� en ce qui concerne cette gestion, et confier la direction de l'ensemble ou d'une partie des affaires sociales:

-soit � un ou plusieurs de ses membres qui portent le titre d'administrateur-d�l�gu�;

-soit � un ou plusieurs directeurs ou fond�s de pouvoir choisis hors ou dans son sein;

-soit � un comit� de direction ou � un comit� ex�cutif dont les membres sont choisis parmi les administrateurs ou non.

En cas de coexistence de plusieurs d�l�gations g�n�rales de pouvoirs, le conseil d'administration fixera les attributions respectives.

b)En outre, le conseil d'administration peut d�l�guer des pouvoirs sp�ciaux et limit�s � tout mandataire.

De m�me, les d�l�gu�s � la gestion journali�re, administrateurs ou non, peuvent conf�rer des pouvoirs sp�ciaux � tout mandataire, mais dans les limites de leur propre d�l�gation.

c)Le conseil d'administration peut r�voquer en tout temps les personnes men-tionn�es aux alin�as qui pr�c�dent.

d)Il fixe les attributions, les pouvoirs et les r�mun�rations, fixes ou variables, imput�es sur les frais g�n�raux, des personnes � qui il conf�re les d�l�gations.

REPR�SENTATION ACTES ET ACTIONS JUDICIAIRES.

La soci�t� est repr�sent�e � l'�gard des tiers et en justice, tant en demandant qu'en d�fendant, ainsi que dans les actes auxquels un fonctionnaire public ou un officier minist�riel pr�te son concours soit par deux administrateurs agissant conjointement, soit, dans les limites de la gestion journali�re et des pouvoirs qui leur ont �t� conf�r�s, par le ou les d�l�gu�s � cette gestion agissant ensemble ou s�par�ment.

En outre, elle est valablement engag�e par des mandataires sp�ciaux dans les limites de leur mandat. REPR�SENTATION DE LA SOCI�T� � L'�TRANGER.

La soci�t� pourra �tre repr�sent�e en pays �tranger, soit par un de ses administrateurs, soit par un directeur, soit par toute autre personne sp�cialement d�sign�e � cet effet par le conseil d'administration. Ce d�l�gu� sera charg�, sous la direction et le contr�le du conseil d'administration, de repr�senter les int�r�ts de la soci�t� aupr�s des autorit�s des pays �trangers et d'ex�cuter toutes les d�cisions du conseil d'administration, dont l'effet doit se produire dans ces pays.

Il sera muni d'une procuration ou d�l�gation constatant qu'il est l'agent responsable de la soci�t� dans ces pays.

ASSEMBL�ES G�N�RALES

L'assembl�e g�n�rale ordinaire se r�unit annuellement le dernier vendredi du mois de juin � vingt heures au si�ge.

Si ce jour est un jour f�ri� l�gal, l'assembl�e a lieu le premier jour ouvrable suivant, autre qu'un samedi. L'assembl�e peut �tre convoqu�e extraordinairement, chaque fois que l'int�r�t de la soci�t� l'exige. Elle doit l'�tre sur la demande d'actionnaires repr�sentant ensemble le cinqui�me du capital.

Les assembl�es g�n�rales extraordinaires ou ordinaires se tiennent � l'endroit indiqu� dans la convocation et, � d�faut d'indication, au si�ge social.

Convocation

a)Toute assembl�e g�n�rale, tant ordinaire qu'extraordinaire, r�unissant l'int�gralit� des titres, pourra d�lib�rer et statuer valablement sans qu'il doive �tre justifi� de l'accomplissement des formalit�s relatives aux convocations.

b)� d�faut, l'assembl�e g�n�rale, tant annuelle qu'extraordinaire, se r�unit sur la convocation du conseil d'administration.

Les convocations contiennent l'ordre du jour et sont faites conform�ment � l'article 533 du Code des Soci�t�s.

Admission.

Pour �tre admis � l'assembl�e g�n�rale, les propri�taires d'actions nominatives doivent, cinq jours francs avant la date fix�e pour l'assembl�e, informer par �crit (lettre ou procuration) le conseil d'administration de leur intention d'assister � l'assembl�e et indiquer le nombre de titres pour lequel ils entendent prendre part au vote.

Les propri�taires d'actions d�mat�rialis�es doivent, dans le m�me d�lai, effectuer le d�p�t du certificat attestant la propri�t� desdites actions au si�ge social ou aux �tablissements d�sign�s dans les avis de convocation.

Les obligataires peuvent assister � l'assembl�e, mais avec voix consultative seulement, s'ils ont effectu� les formalit�s prescrites au premier alin�a du pr�sent article.

Vote - D�lib�ration

Chaque action donne droit � une voix.

Sauf dans les cas pr�vus par la loi, les d�cisions sont prises, quel que soit le nombre de titres repr�sent�s � l'assembl�e, � la majorit� simple des voix valablement exprim�es, sans tenir compte des abstentions. En cas de nomination, si aucun candidat ne r�unit la majorit� simple des voix, il est proc�d� � un scrutin de ballottage entre les candidats qui ont obtenu le plus de voix. En cas de parit� de voix au scrutin de ballottage, le candidat le plus �g� est �lu.

Les votes se font par main lev�e ou par appel nominal, � moins que l'assembl�e g�n�rale n'en d�cide autrement � la majorit� des voix.

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Une liste des pr�sences indiquant le nom des actionnaires et le nombre de leurs titres est sign�e par chacun

d'eux ou par leurs mandataires avant d'entrer en s�ance.

�critures sociales r�partition

L'exercice social commence le premier janvier et se cl�ture le trente et un d�cembre.

� la cl�ture de l'exercice social, le conseil d'administration dressera l'inventaire, le bilan, le compte de

r�sultats ainsi que les annexes l�gales.

Le b�n�fice annuel net de la soci�t� est d�termin� conform�ment aux dispositions l�gales.

Sur ce b�n�fice, il est pr�lev� tout d'abord au minimum cinq pour cent pour la r�serve l�gale. Ce

pr�l�vement cesse d'�tre obligatoire lorsque le fonds de r�serve atteint le dixi�me du capital social; il doit �tre

repris si la r�serve l�gale vient � �tre entam�e.

Le solde restant recevra l'affectation que lui donnera l'assembl�e g�n�rale statuant � la majorit� des voix

sur proposition du conseil d'administration.

Liquidation - r�partition

En cas de dissolution de la soci�t� pour quelque cause et � quelque moment que ce soit, la liquidation

s'op�re par les soins du ou des liquidateurs nomm�s par l'as�sembl�e g�n�rale et, � d�faut de pareille

nomination, la liquidation s'op�re par les soins du conseil d'administration en fonction.

Le ou les liquidateurs ou le conseil d'administration disposent, � cette fin, des pouvoirs les plus �tendus

conf�r�s par les articles 186 et suivants du Code des Soci�t�s.

L'assembl�e g�n�rale d�termine les �moluments �ventuels du ou des liquidateurs.

Apr�s apurement de toutes les dettes, charges et frais de liquidation ou consignation des sommes

n�cessaires � cet effet, l'actif net sert d'abord � rembourser, en esp�ces ou en titres, le montant lib�r� non

amorti des actions.

Si toutes les actions ne sont pas lib�r�es dans une �gale proportion, les liquidateurs, avant de proc�der aux

r�partitions, tiennent compte de cette diversit� de situation et r�tablissent l'�quilibre en mettant toutes les

actions sur un pied d'�galit� absolue, soit par des appels de fonds compl�mentaires � charge des titres

insuffisamment lib�r�s, soit par des remboursements pr�alables en esp�ces au profit des titres lib�r�s dans une

proportion sup�rieure.

Le solde est r�parti �galement entre toutes les actions.

�LECTION DE DOMICILE.

Pour l'ex�cution des statuts, tout actionnaire, obligataire, administrateur, directeur, liquidateur domicili� �

l'�tranger fait �lection de domicile au si�ge social o� toutes communications, sommations, assignations,

significations peuvent lui �tre valablement faites.

COMP�TENCE JUDICIAIRE.

Pour tous litiges entre la soci�t�, ses actionnaires, obligataires, administrateurs, commissaires et

liquidateurs, relatifs aux affaires de la soci�t� et � l'ex�cution des pr�sents statuts, comp�tence exclusive est

attribu�e aux tribunaux du si�ge social, � moins que la soci�t� n'y renonce express�ment.

ASSEMBL�E.

Le premier exercice social commenc� le 7 octobre 2013 se cl�turera au trente et un d�cembre deux mille

quatorze.

La premi�re assembl�e g�n�rale annuelle est fix�e en l'an deux mil quinze.

Le nombre d'administrateurs est fix� � deux.

Ont �t� appel�s � ces fonctions :

-Monsieur FRANCK Vincent ( 661220-203-85 ), pr�nomm�,

-Mademoiselle KINET Sylvie ( 730406-344-67 ), pr�nomm�e,

Le mandat d administrateurs ainsi nomm�s prendra fin imm�diatement apr�s l'assembl�e g�n�rale annuelle

de l'an deux mil vingt.

Le mandat d administrateur de Monsieur FRANCK est r�mun�r� et le mandat d administrateur de

Mademoiselle KINET est gratuit, sauf d�cision contraire de l'assembl�e g�n�rale.

Commissaire

L'assembl�e g�n�rale a d�cid� de ne pas d�signer de commissaire-reviseur, la soci�t� n'y �tant pas tenue.

Reprise d'engagements souscrits au nom de la soci�t� en formation

Conform�ment aux dispositions du Code des soci�t�s, la soci�t� pr�sentement constitu�e reprend � son

compte tous les engagements souscrits par les fondateurs au nom de la soci�t� en formation et ce depuis le

premier octobre deux mil treize.

Cependant, cette reprise n'aura d'effet qu'au moment o� la soci�t� aura acquis la personnalit� morale.

La soci�t� jouira de la personnalit� morale � partir du d�p�t de l'extrait des statuts au greffe du tribunal

comp�tent.

CONSEIL D'ADMINISTRATION.

� l'unanimit�, le conseil d'administration a d�cid� d'appeler aux fonctions de pr�sident, Monsieur Vincent

FRANCK, pr�nomm�, qui a accept� cette fonction. Son mandat est gratuit.

� l'unanimit�, le conseil d'administration a d�cid� d'appeler aux fonctions d'administrateur-d�l�gu�,

Monsieur Vincent FRANCK, pr�nomm�, qui a accept� cette fonction. Son mandat est r�mun�r�, sauf d�cision

contraire du conseil d'administration.

L administrateur-d�l�gu� est charg� de la gestion journali�re de la soci�t� et de la repr�sentation de la

soci�t� en ce qui concerne cette gestion. En outre, le conseil d'administration lui conf�re tous pouvoirs, aux fins

d'effectuer toutes les formalit�s requises pour l'inscription de la soci�t� � la Banque Carrefour des Entreprises

et � la T.V.A.

Volet B - Suite

Pour extrait analytique conforme.

D�p�t simultan� d'une exp�dition de l'acte.

Renaud GR�GOIRE, notaire

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l �gard des tiers

Au verso : Nom et signature

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R�serv�

au

Moniteur

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Volet B Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l acte au greffe

R�serv�

au

Moniteur

belge

*13305892*

D�pos�

08-10-2013

Greffe

N� d entreprise : 0540622570

D�nomination (en entier): ETABLISSEMENTS FRANCK

(en abr�g�): Ets FRANCK

Forme juridique : Soci�t� anonyme

Si�ge: 4520 Wanze, Chauss�e de Tirlemont(VIN) 250

(adresse compl�te)

Objet(s) de l acte : Constitution

D'un acte re�u par Renaud GREGOIRE, notaire associ� de la soci�t� de notaires "Denis GR�GOIRE et Renaud GR�GOIRE, notaires associ�s", soci�t� civile � forme de SPRL, dont le si�ge est �tabli � Moha, rue de Bas-Oha, n�252 A, le 7 octobre 2013, en cours d'enregistrement � Huy I, il r�sulte que:

1.-Monsieur FRANCK Vincent Jean Francis, n� � Hermalle-sous-Argenteau le vingt d�cembre mil neuf cent soixante-six, c�libataire, domicili� � 4520 Wanze (Vinalmont), Chauss�e de Tirlemont, 250.

2.-Mademoiselle KINET Sylvie Madeleine Mauricette Ghislaine, n�e � Namur le six avril mil neuf cent septante-trois, c�libataire, domicili�e � 4520 Wanze (Vinalmont), Chauss�e de Tirlemont, 250.

Ont constitu� une soci�t� anonyme, sous la d�nomination "ETABLISSEMENTS FRANCK", en abr�g� � Ets FRANCK �, au capital de cent mille euros (100.000 EUR) divis� en cent actions (100.-) sans mention de valeur nominale repr�sentant chacune un centi�me de l'avoir social.

Le si�ge social est �tabli � 4520 Wanze (Vinalmont), Chauss�e de Tirlemont(VIN), 250.

Les 100 actions ont �t� souscrites en esp�ces, au prix de 1.000,00 EUR chacune, comme suit:

-Par Monsieur FRANCK Vincent, � concurrence de 99 actions;

-Par Mademoiselle KINET Sylvie, � concurrence de 1 action.

Les comparants ont lib�r� les actions souscrites en num�raire par un versement en esp�ces � concurrence de la totalit�. De ce fait se trouve pr�sentement � la disposition de la soci�t� la somme de cent mille euros (100.000,00 EUR).

La soci�t� a pour objet, tant en Belgique qu'� l'�tranger, pour compte propre, pour compte de tiers ou en participation avec ceux-ci :

1. L import-export, le commerce (achat et vente) de gros, demi-gros ou de d�tail, la conception, la fabrication-production, l importation, l exportation, la distribution, la r�paration, la location de tous biens meubles, objets et accessoires, et notamment :

- de tous articles et services utiles li�s aux activit�s de la soci�t� et l �quipement de la personne en g�n�ral, notamment v�tements, chaussures et accessoires (de travail, de s�curit�/protection (EPI), etc).

- en confection ou sur mesure, pour homme, dames, futures mamans, adolescents, lingerie, bonneterie et sous-v�tements, enfants et b�b�s, et pu�ricultrices, accessoires de nurserie et pu�riculture, mercerie, passementerie, broderie et dentellerie, linge de toilette et de maison, en produits de beaut�, articles de toilette, de tissus, en produits de l industrie textile et du v�tement, de flacons et pots, ainsi que tous accessoires et effets d habillement (chapeaux, colliers, bagues, gants, ceintures, etc), maroquinerie et produits d�riv�s li�s � cette activit�.

- de tous jeux, jouets ou accessoires pour enfants en ce compris les �l�ments �lectriques, �lectrom�nagers et/ou �lectroniques.

- de chaussures au sens le plus large du terme, de tous v�tements assortis aux collections de chaussures produits par les fabricants, de tous articles de cuir ou simili (ganterie, maroquinerie et autres), ainsi que de tous articles de bijouterie de fantaisie et d'accessoires vestimentaires y relatifs.

- de tous articles en mati�re de textile et en toutes autres mati�res, ayant trait aux industries du textile et de la confection, du v�tement et plus g�n�ralement de l'habillement ou de l'ornementation et de la toilette, en ce compris le v�tement de sport et de travail et la mercerie,

- de d�coration d int�rieur et d ext�rieur de quelque nature que ce soit en ce compris le mobilier de jardin et de bureau; toute mission et activit� d�coulant de la d�coration et de l am�nagement d int�rieur ; toute mission et activit� d�coulant de la d�coration et de l am�nagement d int�rieur, de jardins et terrasse ; tous travaux de conception et de fabrication de pi�ces de mobiliers et d objets de d�coration, et le placement et la vente de ceux-ci ;

- de bibelots, d articles de cadeau, de collections, de fleurs et plantes d'ornements artificielles, arbres et arbustes, de verrerie et c�ramique, mobilier, dinanderie, ferronnerie pour l'ornementation (articles cadeaux), et

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l �gard des tiers

Au verso : Nom et signature

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 10/10/2013 - Annexes du Moniteur belge

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travaux horticoles, de toutes marchandises et de tous produits li�s au secteur de l artisanat, de la peinture, du

bricolage, de bijoux (de fantaisie), de parfumerie, de maroquinerie, de v�tements ;

- le commerce de tout article de fantaisie ;

- de mobiliers et accessoires de literie et de cuisines �quip�es ;

- de linge de maison, de tentures, rideaux, couettes, couvertures et tous ustensiles de literie, nappage.

- ainsi que de la maroquinerie en g�n�ral, montres, bijoux de fantaisie, articles d horlogerie, de bagagerie;

- d articles de chocolaterie, pralines, de confiserie, bonbons, de produits de type friandise, de conserves de

fruits, de produits alimentaires divers non soumis � une r�glementation sp�cifique, de glaces et cr�mes

glac�es, d articles de bapt�me, g�teaux, biscuits, cookies, gaufres, massepain, de boissons, granitas, de

confitures, marmelades et gel�es, etc...

- de tous articles de parfumerie, cosm�tiques et produits de soins.

L impression et la broderie sur textiles.

2. - L exploitation d une entreprise de taxis, limousine, etc, en ce compris l exploitation d une centralisation d appels et de dispatching de ces appels, l organisation de transports, le transfert de personnes, navettes avec a�roports, transports scolaires/de travailleurs, transports pour c�r�monies et �v�nements ; agence d escorte ;

- La location de v�hicules avec ou sans chauffeur, avec ou sans moteur, de cycles ou motocyclettes ; la mise � disposition de chauffeurs.

- Le transport par tous moyens routiers de personnes et de biens (marchandises, colis, courriers, etc) ; l exploitation de lignes r�guli�res d autobus, transports � la demande par autocar, minibus ; l organisation de covoiturage et d autres formes de transport en commun non public de personnes.

3. Les activit�s de poste et de courrier, savoir la lev�e, le tri, l acheminement, la distribution nationale et internationale, de lettres, colis et paquets assimil�s � du courrier ; l entreprise de livraison (rapide) de courrier et de petits colis.

4. - le transport routier (notamment par camion ou camionnette), ferroviaire, a�rien, maritime, fluvial, national

ou international, de marchandises, produits et mati�res premi�res, soit pour compte propre, soit pour compte de

tiers.

l exploitation de tous transports et toutes op�rations de transport par terre, air ou mer, national ou

international, de toutes natures, de produits, de mati�res, de marchandises quelconques ou de personnes, par

elle-m�me ou par d autres transporteurs, en ce compris l affr�tement, le courtage, le commissionnement;

- toutes op�rations connexes au transport, telles que chargements ou d�chargements, d�m�nagements,

l activit� de garde-meubles, gardiennage, agence en douane;

- l achat, la vente, la location d entrep�ts de stockage et de parking ;

- la mise � disposition de chauffeurs, le tourisme, l organisation d �v�nements au sens le plus large ;

- le tourisme, l organisation d �v�nements au sens le plus large ;

- la cr�ation, l acquisition, l exploitation commerciale et industrielle, la vente et la prise en g�rance de tous

fonds de commerce se rattachant � l objet pr�cit�.

5. L'achat, et la vente, l import-l export, en gros et en d�tail, de tout produit �nerg�tique existant ou nouveau et entre autres: carburants (gasoil, fuel, p�trole, essence, diesel, etc), huiles, graisses, bonbonnes de gaz, gaz LPG, charbon et d�riv�s, etc..., et en particulier la vente au d�tail de combustibles et de carburants automobiles.

- La vente et la commercialisation, le placement de citernes, pi�ces pour chauffage central et autres; produits d'entretien pour chauffage et en outre le service apr�s vente de ce mat�riel, l'entretien la r�paration, le nettoyage de chauffage central et autres, y compris le ramonage des chemin�es.

- l'exploitation d'une station � essence et l'accomplissement de toutes prestations connexes, annexes ou accessoires, notamment l'exploitation (directe ou indirecte) de tous �tablissements ou de tous commerces � usage de caf�, brasserie, friterie, salons de th�, de d�gustation, snacks, sandwicheries, d�bit de boissons, caf�tarias, restaurants, tavernes, ou toutes autres exploitations ayant un rapport direct ou indirect avec ces �tablissements ou commerces ainsi que toutes activit�s Horeca ; l exploitation d un magasin d alimentation g�n�rale en ce compris l exploitation d un � night-shop � ; l importation, l exportation, le commerce (achat et vente) de gros, demi-gros ou de d�tail, la diffusion, la location, se rapportant directement ou indirectement aux marchandises diverses, de tous produits ou denr�es alimentaires ainsi que tout ce qui se rapporte � l alimentation g�n�rale et � l industrie alimentaire, et notamment fruits, l�gumes, l�gumes frais, y compris les pommes de terre, boissons, fleurs, tabacs, cigarettes, alcools, boucherie, charcuterie, sandwicherie, librairie, papeterie, presse, jeux, produits d entretien, �picerie, de produits laitiers et Sufs, de produits frais et surgel�s, de conserves et produits d�riv�s, de m�me que tous articles li�s � l art de la table et de d�coration divers.

- le commerce, l'achat, la vente de mat�riel destin� � l'entretien et aux r�parations des v�hicules;

6. - L'achat, la distribution, la vente, l utilisation, la location, l'entretien et toutes r�parations de tous v�hicules � moteur � l'�tat neuf ou d'occasion, y compris la carrosserie, tels que automobiles, tous cycles et motos et de tout mat�riel de jardin, tels que tondeuses � gazon, sans que la pr�sente liste soit limitative, y compris les pi�ces d�tach�es.

- l achat, la vente, la location, la r�paration et l entretien de tout v�hicule, mat�riel d horticulture, motoculture, agriculture, jardinage, drainage, pour la r�alisation de toutes activit�s de la soci�t�, ainsi que l achat et la vente de pi�ces de rechange pour le dit mat�riel et de tout v�tement de travail adapt� � ce genre de travail.

- la n�gociation de v�hicules neuf ou d occasion et le commerce de d�tail de v�hicules, pi�ces et accessoires automobiles.

7. L exploitation d un atelier aux fins de :

- toutes les op�rations se rattachant directement ou indirectement � l'industrie et au commerce de

l'automobile et de tous v�hicules automobiles (neufs ou d occasion, voitures mixtes, utilitaires, camions, motos,

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cyclomoteurs), du cycle et des moteurs en g�n�ral, en ce compris notamment l'achat, la vente, l'importation, l'exportation, la repr�sentation, la location, l'entretien, la r�paration, le d�pannage de tous v�hicules automobiles et engins � moteur dans le sens le plus large du terme, neufs ou d'occasion, ainsi que leurs accessoires, y compris remorques et caravanes, l'exploitation d'un garage, d'une station de lavage de v�hicules (par tous syst�mes automatiques ou manuels), la vente et la distribution de tous carburants, huiles et lubrifiants, les travaux de carrosserie et de peinture, l'exploitation d'un atelier de r�paration de carrosserie, la cr�ation, la fabrication, la r�paration (m�canique et �lectrique), l'achat, la vente, de toutes pi�ces m�caniques quelconques, de tous accessoires pour l'automobile (et notamment d autoradios, syst�mes t�l�phoniques et de navigation), l'achat, la vente, le montage et le r�glage de tous �quipements �lectriques, �lectroniques ou autres, ainsi que de tous bandages pneumatiques neufs ou rechap�s.

- tous travaux de carrosserie, de m�canique et d'�lectricit� sur le mat�riel pr�cit� ainsi que sur les v�hicules automobiles.

- la construction de carrosseries industrielles, de remorques et semi-remorques de plus ou de moins de trois tonnes et demi.

- le commerce de d�tail de v�hicules automobiles pour le transport des personnes, y compris les v�hicules automobiles sp�ciaux (notamment les ambulances), neuf ou usag�s.

- la pr�paration de tous v�hicules.

- le commerce de pneumatiques et de produits d entretien pour v�hicules.

8. - le service de conseil en mati�re automobile, d essai technique en industrie automobile.

- l'�tude, le conseil, la consultance, l'expertise, l'ing�nierie et toutes prestations de services relativement aux machines, outils et pi�ces utilis�es dans le domaine des activit�s de la soci�t�.

- la conception, le d�veloppement, la fabrication, la r�paration, le courtage, la location, l achat et la vente -en gros et au d�tail- de tout objet, machine, composant ou outillage intervenant dans les machines et outils agricoles, automobiles, travaux publics et industrie.

- Toutes activit�s dans le commerce, la promotion et la production de tous produits ou toutes pi�ces d�tach�es, manufactur�es ou industrielles.

9. - La soci�t� s occupera �galement de la location de tous meubles et immeubles, la location d emplacement de parking, et plus pr�cis�ment de v�hicules utilitaires, grues, chariots �l�vateurs,..., la gestion des stocks, du service de distribution, de l'acheminement de toutes marchandises pour compte des clients; des op�rations de vente, acqu�rir des b�timents pour activit� de stockage;

- Elle pourra �tre commissionnaire (commissionnaire de transport et commissionnaire exp�diteur).

Cette liste n'est pas limitative, mais exemplative et doit �tre �tendue � toute op�ration qui contribuera au bon fonctionnement de la soci�t�.

10. - Toutes op�rations se rapportant aux activit�s d'entretien, de nettoyage, de d�sinfection et de destruction des parasites, de nettoyage et de traitement dans tous b�timents, navires, trains, de meubles, ameublement et objets divers, de tous locaux professionnels ou priv�s et de toutes installations quelconques de type abris, cabines et autres, tant � l'ext�rieur (fa�ades, toitures) qu'� l'int�rieur ainsi que du mobilier, de l'�quipement, de tentures, de tapis de sol, de la pierre naturelle, du marbre et de toutes mati�res synth�tiques, la pr�sente �num�ration n'�tant pas limitative.

- La vente de produits d�tergents et/ou d�sinfectants et autres produits sp�ciaux relatifs � la lubrification, � l anti-corrosion ainsi que tout produit ou service de lutte contre la pollution, les infections, les souillures �galement tous mat�riels et machines destin�s � l entretien en g�n�ral.

11. - L'exploitation de salon de coiffure pour hommes, femmes et enfants, salon de bronzage, de l'esth�tique des cheveux et de la peau, et toute activit� relative au soins du cheveux et de la peau (et ne ressortant pas du domaine m�dical ou pharmaceutique) et de l'esth�tique de mani�re g�n�rale, la commercialisation, la vente en gros ou en d�tail de produits capillaires et de bronzage et de tout produit se rapportant directement ou indirectement � la coiffure.

- L exploitation de salon de beaut� comprenant notamment la manucure, la p�dicure, les massages et la relaxation.

- Le commissionnement de vente.

- La vente et l achat en gros ou au d�tail de produits cosm�tiques, savons, perruques, produits et appareils divers pour coiffeurs, bijoux de fantaisie, accessoires (de mode), et de tout autres produits se rapportant directement ou indirectement � ces domaines.

12. - l exploitation de fitness, de centres param�dicaux associ�s au fitness, de centre de relaxation, cours communs (notamment de psychomotricit�, gymnastique, etc).

- La vente, l achat (en gros ou au d�tail) de produits de soin du corps et de beaut�, de produits � usage sportif et param�dical, v�tements et mat�riel de sport.

- Le commerce sous toutes ces formes, en ce compris la vente, l achat, l exportation et l importation, la location, de tout mat�riel ou v�hicule de loisirs (� moteur ou non) relativement � l exercice de tous sports et toutes activit�s et manifestations sportives, ainsi que de toutes pi�ces et accessoires ; l entretien, atelier de r�paration (la carrosserie), la peinture et la pr�paration de tous mat�riels et v�hicules.

13. - toutes prestations li�es au bien-�tre, � la pr�vention (�cole du dos, de l asthme, etc), l hygi�ne et au sport, � l assistance psychologique, notamment des massages, relaxation neuromusculaire, sans que cette �num�ration soit limitative.

- l utilisation et l enseignement des techniques de sophrologie, des techniques de massages, r�flexologie, Shiatsu et de toutes techniques �nerg�tiques et de relaxation ; la prestation de services et de conseils en ces domaines.

- l organisation de cours individuels ou collectifs dans le cadre de la prestation des soins de sant�;

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- toutes activit�s de soins, d assistance d aide et de secours aux personnes;

Elle a �galement pour objet l organisation de cours, s�minaires, conf�rences et recyclages dans lesdites

disciplines, le commerce de tous produits et appareils en rapport avec ces activit�s.

L objet social ne pourra �tre poursuivi que dans le respect des prescriptions d ordre d�ontologique.

14. La soci�t� a �galement pour objet :

- l exploitation d un centre de beaut�-esth�tique et de bronzage, d un salon de massage.

- l esth�tique, les soins de beaut� (du visage et du corps), la manucure, le modelage d ongles, l application

de maquillage permanent ou non, le maquillage pour spectacles ou films et d effets sp�ciaux, l application de

tatouage non permanent, le tatouage permanent, le piercing, ...

- le commerce (l achat et la vente) en gros et au d�tail d articles de parfumerie, de toilette, cosm�tique et de

produits de soins du corps et de beaut�, des accessoires pour le tatouage ou le piercing,...

15. Toutes activit�s en vue de procurer � ses membres des avantages directs ou indirects, toutes op�rations

financi�res, commerciales et industrielles, se rapportant directement ou indirectement � la pratique du sport en

g�n�ral et du tennis en particulier, et notamment :

- l'exploitation de clubs de tennis et de club-house;

- l'exploitation d'une �cole de sports;

- l'exploitation de locaux destin�s � la pratique du sport, d'�v�nements culturels et sportifs.

- la gestion et l'exploitation de toute activit� de loisirs et/ou de sports, de clubs sportifs, de camps

d entra�nement.

- la recherche de sponsoring.

16. - toutes prestations de service, et en particulier, l ing�nierie et les �tudes, le conseil, l assistance, l organisation destin�es aux entreprises industrielles, commerciales, de services ou autres, y compris les services d assistance � la conception, la mise en service, et l am�lioration d �quipements et de syst�mes d automatisation de processus industriels ou commerciaux;

- La recherche, la conception, l engineering, la transformation, la fabrication, l am�lioration, la r�alisation et la maintenance de tous mat�riels et concepts dans le domaine de l informatique, de l automation, de la robotique, de l �lectronique, de la commande num�rique, de l optique, de l �lectricit�, de la m�canique, de la machine-outil, de l �lectrom�canique.

- La commercialisation (en gros ou au d�tail), l importation, l exportation, la distribution, le service apr�s-vente de tous types de mat�riels, v�hicules, mobiliers et de services dans les domaines pr�d�crits ou autres-destin�s � toute industrie et/ou administration publique ou priv�e.

- La fabrication, l installation, le c�blage, la maintenance de tout mat�riel ou de toutes machines �lectroniques.

17. - la vente, la r�alisation et le d�pannage de toutes installations m�caniques, hydrauliques, pneumatiques, �lectrom�caniques et radio�lectriques;

18. - l achat, la vente, l import-l export, la fabrication, la location, le leasing, la r�paration et l entretien de tout mat�riel, machines ou v�hicules (notamment de grue) (en gros et au d�tail) relatif aux activit�s de la soci�t�, de tous mat�riaux de construction, de tout mat�riel et tous mat�riaux, mati�res premi�res ou approvisionnements se rattachant par leur nature ou leur destination, directe ou indirecte, � l'une ou l'autre branche de l'objet social, ainsi que l achat et la vente de tout v�tement de travail adapt� � ce genre de travail.

- la conception, la fabrication et la r�paration, le courtage, la location, la vente en gros ou en d�tail, de tous mat�riaux en bois, pierre, PVC et autre mat�riaux synth�tiques et de leurs d�riv�s, ainsi que tout objet, machine, composant, mat�riaux ou outillage intervenant de mani�re directe ou indirecte dans les domaines pr�cit�s.

- la conception, le d�veloppement, la fabrication, la r�paration, le courtage, la location, le leasing, l achat et la vente -en gros et au d�tail- de tout objet, machine, v�hicule, composant, pi�ces de rechange ou outillage intervenant dans les machines et outils, automobiles, travaux publics et industrie ; et l exploitation de tout commerce de quincaillerie de gros ou de d�tail.

- l'�tude, le conseil, la consultance, l'expertise, l'ing�nierie et toutes prestations de services relativement aux machines, outils et pi�ces utilis�es dans le domaine des activit�s de la soci�t�.

19. Les prestations de services, de conseil/consultance, de gestion et d organisation d entreprises, assistance, formation, de renseignements dans son sens le plus large et notamment mais non exclusivement : gestion journali�re de soci�t�s, analyses de besoins, d �tudes techniques et scientifiques, d �tudes de march�, de m�thode de marketing et de commercialisation de services ou de produits, �tudes de s�curit�, �conomiques, juridiques et fiscales, restructuration d entreprise, analyses financi�res, organisation et gestion des ressources humaines, administrative, mise en place de structure financi�re, op�ration de restructuration, de type venture capital, fusion et acquisition, politique d investissement ; en mati�re de logistique et de cr�ation, d administration et gestion (d entreprises), la gestion de projets, le d�veloppement et la mise en place de solutions dans les domaines financiers, administratifs, organisationnels et informatiques, de strat�gie manag�riale, de l informatique, de la communication, de l audiovisuel, les t�l�communications et des multim�dias, du project management et coaching, ainsi que le courtage commercial dans les domaines ci-avant d�crits ; la mise en place et la r�alisation de sondages, l analyse statistique des r�sultats.

- toutes prestations de services aux professions lib�rales ou commerciales, et plus g�n�ralement � toutes entreprises, tous les services pour la mise � disposition de bureaux, en ce compris prestations de personnel, location, leasing de mat�riel bureautique, informatique et de bureau.

20.- Le management et la fourniture � des entreprises et des soci�t�s, de services, de formations et conseils, de gestion et d organisation d entreprises, tant en Belgique qu � l �tranger.

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- L'�tude, la cr�ation, l'acquisition, la vente, la mise en valeur, l'exploitation, la direction, la g�rance, la r�gie, l'organisation, le financement, le contr�le de toutes affaires ou entreprises industrielles, commerciales, financi�res, mobili�res et immobili�res;

- La gestion et la direction op�rationnelle d entreprises, l interim management et la gestion de projet.

21. - La fourniture � tous tiers d'une assistance intellectuelle ou mat�rielle par tous moyens, fussent-ils

financiers;

- la repr�sentation, la distribution, la location de tout mat�riel susceptible d'�tre utilis� comme support ou

compl�ment de toute cr�ation;

- la gestion et l'exploitation de droits de propri�t� intellectuelle tant en Belgique qu'� l'�tranger.

22. Toutes activit�s d expertise, d audit, de renseignements et plus particuli�rement en mati�re de d�veloppement des capacit�s industrielles et technologiques des entreprises.

La gestion et la coordination de chantiers, la s�curit�, l analyse de risques, la cr�ation et la gestion de projets.

23. - La facilitation et l accompagnement de tiers pour le d�marrage, la reconversion ou le d�mant�lement, ou l achat et la vente de projets et entreprises ayant un rapport avec les activit�s pr�cit�es.

24. - La participation directe ou indirecte dans toutes les soci�t�s et entreprises existantes ou � cr�er - industrielles, commerciales, financi�res ou immobili�res, agricoles-, sous quelque forme que ce soit, � la cr�ation, au d�veloppement, � la transformation et au contr�le de toute soci�t� ou entreprise belge ou �trang�re et l octroi � de telles entreprises de tous concours notamment financier, technique, commercial ou administratif.

- L administration, la supervision au contr�le de toutes soci�t�s li�es ou avec lesquelles il existe un lien de participation et toutes autres.

- La promotion et la reconversion de soci�t�s par apport d assistance technique ou financi�re et, le cas �ch�ant, par fusion avec elles.

25. - La soci�t� pourra �galement effectuer, pour compte propre ou compte tiers, tous travaux de bureau, tels que l administration et le secr�tariat ; la prestation de tout service administratif ou social.

- La tenue et le suivi de la facturation pour compte de tiers, la fourniture de toutes prestations de conseils, de services et de produits dans les domaines commerciaux, administratifs et informatiques (soft et hard);

26. La gestion, la mise en valeur, pour son compte ou pour compte de tiers, de valeurs de portefeuille et plus g�n�ralement de valeurs mobili�res cot�es ou non cot�es en Bourse; toutes op�rations de financement, cautionnement et de pr�t en faveur de toute filiale.

La gestion, la mise en valeur, l'exploitation ou la mise en location de tous biens immeubles, b�tis ou non b�tis, propri�t�s foresti�res et /ou agricoles ou de type urbain ou de type industriel, soit pour son compte ou pour le compte de tiers, soit en exploitant directement, soit en prenant � bail ou en donnant � bail de n'importe quelle mani�re.

27. - Le conseil, la restauration, la r�novation, l achat, la vente de tous biens de collection.

- Le commerce de d�tail et/ou de gros de tous produits d'entretien desdits articles ainsi que le service

d'interm�diaire pour la r�paration de ces articles.

28. L'exploitation d'un magasin de bricolage comprenant la vente des articles suivants: articles d'�clairage, bois et d�riv�s, outillages, quincaillerie, peinture, mat�riel de jardinage.

29. La gestion en franchise de tout commerce ayant un objet similaire ou connexe et notamment la gestion d un magasin sous toute enseigne commerciale.

30. - Tous travaux de finition.

- La coordination de tous travaux de sous-traitance.

- La prestation de main d'Suvre dans tous ces les activit�s de la soci�t�.

31. La pr�paration des sites, la remise en �tat des lieux apr�s travaux, l'ex�cution pour les tiers de travaux de levage, y compris l'installation d'�chafaudages montage et d�montage d'�chafaudages et de plates-formes de travail.

32. - Toutes prestations d interm�diaire commercial pour la vente, l achat, la distribution, l importation ou l exportation, en gros ou en d�tail, de tous produits, techniques ou services g�n�ralement quelconques.

- effectuer ou participer � toute construction ou r�novation en qualit� de constructeur professionnel, ou de promoteur,

- dans le cadre de cette gestion, notamment acqu�rir, lotir ali�ner, prendre et donner � bail tous biens meubles et immeubles, contracter ou consentir tous emprunts hypoth�caires ou non, cette �num�ration n'�tant pas limitative.

- La promotion immobili�re de tous biens (bureaux, r�sidentiels ou non, centres commerciaux ou industriels, h�tels, zones d activit�s et march�s, ports de plaisances, stations de sports d hiver, etc).

- Toutes autres missions, tel que des expertises, �valuations, audit technique et �tats des lieux, etc.

- La gestion et la coordination de chantiers, la s�curit�, l analyse de risques, la cr�ation et la gestion de projets.

33. La soci�t� pourra �galement regrouper toute sa client�le sous forme de club ou toute autre forme valable moyennant ou non redevance � fixer par la g�rance. Elle pourra d�velopper ses activit�s elle-m�me ou en collaboration avec des g�rants ou franchis�s ind�pendants.

34. Dans toutes les activit�s pr�cit�es, la s�lection et le recrutement de personnel (technique, administratif ou autre), tant pour son compte que pour le compte d autres entreprises.

La soci�t� pourra �galement mettre � la disposition de tiers tous moyens (en ce compris la mise � disposition de personnel) n�cessaires � la r�alisation de son objet, ainsi que louer ou vendre tout mat�riel,

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meuble ou installation n�cessaire � la production et la diffusion de ses produits et supports ou � l exercice de son activit�.

35. - La soci�t� pourra en outre r�aliser la vente, l achat, la transformation, l installation, l entreposage, la distribution, la location, l �change, l import, l export en gros et en d�tail, l interm�diaire de commerce, l exp�dition, la cr�ation, la fabrication, le montage-d�montage, la r�paration, le traitement, l entreposage, le transport, la distribution, le service apr�s-vente de tous produits, services, proc�d�s et m�thodes ayant un rapport avec son objet social et de tout mat�riel, mati�res premi�res, tous produits manufactur�s et mobilier pouvant servir et n�cessaire � son activit� ou li�s � l objet de la soci�t� et de des proc�d�s, produits et m�thodes ayant un rapport avec son objet social.

- Toutes activit�s dans le commerce, la promotion et la production de tous produits ou toutes pi�ces d�tach�es ou manufactur�es.

Elle pourra notamment prendre, acqu�rir, ali�ner, exploiter ou conc�der (en location), d�velopper tous fonds de commerce, tous brevets, licences, marques de fabrique (et de commerce) ou proc�d�s de fabrication relatifs � son objet, r�aliser le d�veloppement, la gestion, la mise en valeur, la prise (en location) ou l attribution de tous fonds de commerce, de licences, de brevets, marques de fabrique et de commerce, de know-how et autres droits intellectuels.

36. Toutes activit�s (notamment la consultance et les services qui en d�coulent) de marketing et de graphisme, et dans ce cadre elle pourra cr�er et exploiter tout objet, concept, image, logo et publication, faire de la mise en page, de l �dition, de l impression et de l imprimerie.

- la r�alisation, la vente, la location de produits, d articles promotionnels ; le sponsoring en tout genre et la cr�ation de logos ;

- La commercialisation (en gros ou au d�tail), l importation, l exportation, la distribution, le service apr�s-vente de tous types de mat�riels et de services, de tous accessoires et produits d�riv�s ou publicitaires li�s aux activit�s pr�d�crites, destin�s � toute industrie et/ou administration publique ou priv�e.

- la prospection de la client�le pour compte d autres soci�t�s ou associations, les contacts et le choix des fournisseurs de celles-ci ;

37. - La soci�t� peut effectuer directement ou indirectement toutes activit�s d interm�diaire, de mandataire, de prestations financi�res, commerciales, techniques, administratives ou sociales pour compte de tiers en rapport avec son objet social.

- la prestation de service de conseil en organisation et gestion d entreprises actives dans ce domaine ou dans tout autre domaine au sens le plus large qui soit, la repr�sentation, la promotion et l intervention en tant qu interm�diaire commercial.

- l'activit� de lobbying, d'interm�diaire, de mise en contact et/ou de conseil, sous quelque forme que ce soit, dans toutes les mati�res et activit�s �voqu�es dans le pr�sent objet social.

- La repr�sentation commerciale, tant en Belgique qu'� l'�tranger, de tous biens de quelque nature que ce soit ; le commerce et le n�goce international des tous produits.

- la prestation de conseils techniques.

38. Toutes fonctions de consultance et/ou de service, la formation, l expertise technique et l assistance, li�es aux domaines pr�cit�s.

La soci�t� pourra effectuer toutes activit�s de cours, formations, d organisation d �v�nements, �tude de projets, conf�rences, r�unions, s�minaires, soir�es, incentive, r�ception, ainsi que toutes activit�s de d�coration, animations, recyclages, formations, ou de toute autre activit� de loisirs ou professionnelle pour personnes priv�es ou pour des soci�t�s en rapport directement ou indirectement avec son objet social. Dans ce cadre, la soci�t� pourra effectuer l exploitation de caf�t�ria et de petite restauration, la fourniture de boissons, la location de diff�rents mat�riels relatifs � ces activit�s.

- Toutes organisations d expositions ou participations � des expositions, d enseignement ou prestations d enseignement et cours.

- La soci�t� pourra �galement effectuer toutes activit�s de formations, cours, l �colage, voyages, rallyes et l �tude de projets pour personnes priv�es ou pour des soci�t�s.

La soci�t� pourra �galement r�aliser et publier toutes enqu�tes, �tudes et analyses dans ces domaines.

39. - La soci�t� a �galement pour objet sur le plan civil, et pour compte propre :

- toutes op�rations immobili�res g�n�ralement quelconques, dans le sens le plus large, notamment l ali�nation (achat, vente, cession, acquisition par voie d apport, fusion/absorption, etc), la r�alisation, la conception, les �tudes, la coordination, l'expertise, l'expropriation, l �change, le lotissement, la construction, l am�nagement, la promotion, la restauration, la transformation, la division horizontale et verticale, la mise sous le r�gime de la copropri�t�, la viabilisation, l exploitation et la mise en valeur ainsi que la location, la sous-location, le leasing, la cession de bail et la gestion d immeubles (b�tis ou non b�tis, ruraux, urbains, agricoles, industriels, forestiers ou autres) et de meubles, de droits immobiliers ou de fonds de commerce, la mise en valeur et la gestion de tous biens immeubles et en g�n�ral l ex�cution de toutes op�rations immobili�res, l �tude et l ex�cution de toute op�ration en relation avec tout droit immobilier par nature, par incorporation ou par destination ; ainsi que cultiver, faire cultiver ou mettre en jach�re.

Elle pourra donner en location ses installations et exploitations ou les donner � g�rer � des tiers, en tout ou en partie.

- toute activit� de n�gociation immobili�re (vente, achat, location, ...), la gestion locative de biens ou de droits immobiliers, l activit� de syndic, et d une fa�on g�n�rale toute activit� se rapportant de pr�s et de loin aux activit�s d agent immobilier, de consultant dans ces mati�res, ...

- toutes autres missions, tel que des expertises, �valuations et �tats des lieux, etc.

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40. La soci�t� pourra, uniquement pour son compte propre, acqu�rir, d�tenir et g�rer un patrimoine de valeurs mobili�res et immobili�res, mati�res premi�res et devises �trang�res � titre permanent ou provisoire, actions, titres de cr�ances ou instruments financiers, leur gestion, mise en valeur, leur cession par vente, apport, transfert ou autrement.

41. - Sous r�serve des dispositions l�gales et r�glementaires relatives � l �pargne publique, la soci�t� peut recevoir, emprunter, accorder des emprunts, garantir des engagements de tiers, notamment et non exclusivement de ses filiales. Elle peut constituer des garanties personnelles et r�elles au profit de tiers, personnes physiques ou morales.

- Elle pourra r�aliser le financement, sous toutes formes et notamment de fonds d investissement de tiers-investisseurs, de toutes entreprises ou op�rations de tiers au moyen de pr�ts et de cr�dits, de caution, d aval, ou de garantie g�n�ralement quelconque, m�me hypoth�caire et en g�n�ral de toutes op�rations financi�res au sens large, sauf si elles sont r�serv�es par la loi aux banques, soci�t�s de bourse ou aux organismes de cr�dits.

- Elle peut se porter caution, constituer des garanties personnelles et r�elles au profit de tiers, personnes physiques ou morales, notamment et non exclusivement de ses filiales. Elle peut consentir au profit de ces soci�t�s ou de tout tiers envers lesquels elle contracterait des engagements, toutes dations en gage hypoth�caires ou autres et toutes garanties plus g�n�ralement quelconques.

42. - L acceptation et l exercice de mandats de g�rant, d administrateur, de liquidateur et de membre de comit� de direction dans toutes soci�t�s, entreprises ou associations.

La soci�t� peut r�aliser son objet social en tous lieux, de toutes les mani�res et selon les modalit�s qui lui paraissent les mieux appropri�es, notamment au domicile ou au travail des clients, sur les foires et march�s publics, voies publiques et porte-�-porte. Le cas �ch�ant, elle se conformera pour telle ou telle activit� � la loi r�glementant l'acc�s � la profession et � l obtention d agr�ments.

Toute activit� reprise ci-avant qui n�cessiterait une autorisation pr�alable ou un acc�s � la profession sera suspendue jusqu'� l'obtention �ventuelle de cette autorisation ou acc�s � la profession.

La soci�t� peut faire ces op�rations en nom et compte propre, mais aussi au nom et/ou pour compte de ses membres, et m�me pour compte de tiers, notamment � titre de commissionnaire.

Cette �num�ration n �tant nullement limitative, elle doit �tre interpr�t�e dans le sens le plus large du terme et la soci�t� pourra effectuer toutes les op�rations susceptibles de quelque mani�re que ce soit, de favoriser la r�alisation de son objet social.

La soci�t� pourra r�aliser toutes op�rations g�n�ralement quelconques, commerciales, industrielles, financi�res, mobili�res ou immobili�res ayant un rapport direct ou indirect avec son objet ou qui seraient de nature � en faciliter la r�alisation.

Elle pourra s'int�resser, par voie d'apport, de fusion, de scission, de participa�tion, de souscription et par tout autre moyen, dans toutes soci�t�s, entreprises ou associations ayant un objet similaire ou connexe au sien, ou de nature � favoriser la r�alisation de son objet, � lui procurer des mati�res premi�res ou � faciliter l'�coulement de ses produits et services.

NATURE DES TITRES

Les actions, non enti�rement lib�r�es, sont nominatives. Les actions, enti�rement lib�r�es, sont nominatives ou d�mat�rialis�es, au choix de l'actionnaire.

Les frais de conversion sont � charge de l'actionnaire qui la demande.

Il est tenu au si�ge social un registre des actions nominatives dont tout actionnaire peut prendre connaissance.

TRANSFERT DES TITRES

Compte tenu de l'objet social, de la structure de l'actionnariat de la pr�sente soci�t�, des rapports des actionnaires entre eux, il est de l'int�r�t social de restreindre la cessibilit� entre vifs ou la transmissibilit� pour cause de mort, des actions.

En cons�quence, sauf les exceptions pr�vues par des dispositions imp�ratives de la loi, tout transfert de titres, cession de droits de pr�f�rence, droits de souscription, volontaire ou forc�, � titre on�reux ou � titre gratuit, en usufruit, en pleine propri�t� ou en nue-propri�t�, sont soumis aux droits d'agr�ment et de pr�emption dont question ci-apr�s.

Toutes les notifications faites en ex�cution des pr�sentes r�gles se feront par lettre recommand�e � la poste, les d�lais commen�ant � courir � partir de la date d'exp�dition appos�e sur le r�c�piss� de la recommandation postale. Les lettres pourront �tre valablement adress�es aux actionnaires � la derni�re adresse connue de la soci�t�.

Clauses d'agr�ment

Tout transfert d'actions, droits de pr�f�rence, droits de souscription, obligations convertibles, �mis par la soci�t� ou donnant droit � des actions �mises par la soci�t�, ainsi que tout transfert de droits sociaux qui y sont attach�s, sera soumis � un droit d'agr�ment du conseil d'administration statuant � la majorit� des deux tiers.

Cet agr�ment ne sera pas requis en cas de cession ou transmission s'op�rant au profit d'un associ�, de son conjoint, de ses descendants en ligne directe ou de ses ascendants; il sera indispensable dans tous les autres cas.

Toute personne directement int�ress�e par ce transfert devra en aviser le conseil d'administration en indiquant le nombre de titres dont le transfert est envisag�, le nom et l'adresse du ou des candidat(s) cessionnaire(s), ainsi que le prix et toute autre condition ou modalit� de la cession envisag�e, et s'il s'agit d'une vente ou d'un �change, d'un engagement inconditionnel du cessionnaire, valable pour une dur�e de deux mois, d'acqu�rir les actions vis�es aux conditions indiqu�es.

A d�faut de comporter ces divers �l�ments, cette notification sera nulle.

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En cas de transmission pour cause de mort, la notification vis�e � l'alin�a pr�c�dent est effectu�e par les cessionnaires (h�ritiers ou l�gataires) dans les cinq mois du d�c�s.

Dans la mesure o� le cessionnaire ne serait pas d�j� actionnaire de la soci�t�, le conseil d'administration statuera sur son agr�ment dans le mois de l'envoi de la demande et notifiera sa d�cision, sans aucune motivation �crite, dans les huit jours.

En cas d'agr�ment, les actions ne pourront �tre c�d�es qu'au cessionnaire agr�� et � des conditions au moins �gales aux conditions notifi�es, le tout dans les six mois au plus tard de la notification initiale. A d�faut, la proc�dure devra �tre recommenc�e.

En cas de refus d'agr�ment du conseil d'administration, et pour autant que le c�dant ne renonce pas � son projet de cession dans les huit jours � dater de l'envoi de la notification de refus, le transfert des titres restera possible moyennant le respect du droit de pr�emption d�fini ci-apr�s.

Droit de pr�emption

D�s qu'une cession de titre est propos�e, qu'il y ait agr�ment ou non du candidat cessionnaire, le conseil d'administration avisera les actionnaires du droit de pr�emption qui s'ouvre � leur profit � l'expiration du d�lai pr�vu � l'alin�a qui pr�c�de.

Dans les quinze jours de cette information, les actionnaires feront savoir au conseil d'administration s'ils exercent ou non leur droit de pr�emption, en mentionnant le nombre de titres qu'ils d�sirent acqu�rir. L'absence de r�ponse dans ledit d�lai vaut renonciation au droit de pr�emption.

L'exercice du droit de pr�emption devra s'effectuer sur la totalit� des titres propos�s.

Le droit de pr�emption des actionnaires s'exercera au prorata de leur participation dans le capital de la soci�t� et sans fractionnement des titres. Le non exercice total ou partiel par un actionnaire de son droit de pr�emption augmentera celui des autres actionnaires durant un nouveau d�lai fix� � quinze jours et toujours au prorata du nombre d'actions dont ces actionnaires sont d�j� propri�taires. Le conseil d'administration en avisera les int�ress�s sans d�lai.

Si le nombre de titres pour lesquels le droit de pr�emption a �t� exerc� est sup�rieur au nombre de titres offerts, ceux-ci seront r�partis entre les actionnaires proportionnellement � leur participation dans le capital et sans fractionnement des titres. Le conseil en avisera les int�ress�s sans d�lai.

Si le nombre de titres pour lesquels le droit de pr�emption a �t� exerc� est inf�rieur au nombre de titres offerts ou si le droit de pr�emption n'a pas �t� exerc�, les titres pourront �tre librement c�d�s au tiers candidat cessionnaire.

Les titres seront acquis au prix propos� par le c�dant ou, � d�faut de prix d�termin� ou d�terminable, au prix fix� par un expert d�sign� de commun accord par les parties ou par le pr�sident du tribunal de commerce statuant comme en r�f�r�.

La fixation du prix par l'expert devra intervenir dans les trente jours de sa d�signation.

Les frais de la proc�dure �tant � charge du ou des candidats acqu�reurs.

L'acqu�reur paie le prix des actions dans un d�lai de trente jours � compter de la d�termination du prix.

Les dispositions qui pr�c�dent sont applicables dans tous les actes de transfert d'actions � titre on�reux, m�me par voie d'adjudication publique, avec ench�res, volontaires ou forc�es; en ce cas, l'avis de cession constituant le point de d�part des d�lais pourra �tre donn� soit par le c�dant, soit par l'adjudicataire.

Transmission des actions � titre gratuit :

La proc�dure pr�vue ci-dessus est �galement applicable au cas o� un actionnaire se propose de c�der tout ou partie de ses actions � titre gratuit.

En cas d'exercice du droit de pr�emption par un ou plusieurs autres actionnaires, le prix de rachat des actions sera d�termin� de la mani�re indiqu�e au sixi�me alin�a du titre � Droit de pr�emption � ci-dessus. Sanctions :

Toute cession d'actions qui serait intervenue en infraction aux dispositions qui pr�c�dent, est inopposable � la soci�t�.

CONSEIL D ADMINISTRATION

La soci�t� est administr�e par un conseil compos� de trois membres au moins, actionnaires ou non, nomm�s pour six ans au plus par l'assembl�e g�n�rale des actionnaires, en tout temps r�vocables par elle et r��ligibles.

Toutefois, lorsque la soci�t� est constitu�e par deux fondateurs ou que, � une assembl�e g�n�rale des actionnaires de la soci�t�, il est constat� que celle-ci n'a pas plus de deux actionnaires, la composition du conseil d'administration peut �tre limit�e � deux membres jusqu'� l'assembl�e g�n�rale ordinaire suivant la constatation par toute voie de droit de l'existence de plus de deux actionnaires.

Le mandat des administrateurs sortants, non r��lus, cesse imm�diatement apr�s l'assembl�e g�n�rale qui a proc�d� � la r��lection.

Sauf d�cision contraire de l'assembl�e g�n�rale, le mandat d'administrateur est gratuit.

Lorsqu une personne morale est nomm�e administrateur, celle-ci est tenue de d�signer parmi ses associ�s, g�rants, administrateurs ou travailleurs, un repr�sentant permanent charg� de l ex�cution de cette mission au nom et pour le compte de la personne morale. Ce repr�sentant est soumis aux m�mes conditions et encourt les m�mes responsabilit�s civiles et p�nales que s il exer�ait cette mission en nom et pour compte propre, sans pr�judice de la responsabilit� solidaire de la personne morale qu il repr�sente. Celle-ci ne peut r�voquer son repr�sentant qu en d�signant simultan�ment son successeur. La d�signation et la cessation des fonctions du repr�sentant permanent sont soumises aux m�mes r�gles de publicit� que s il exer�ait cette mission en nom et pour compte propre.

De m�me, si la pr�sente soci�t� est amen�e � exercer des fonctions d administrateur, il lui appartiendra de d�signer un repr�sentant permanent.

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Le conseil d'administration a le pouvoir d'accomplir tous les actes n�cessaires ou utiles � la r�alisation de l'objet social, � l'exception de ceux que la loi ou les statuts r�servent � l'assembl�e g�n�rale.

Gestion journali�re

a)Le conseil d'administration peut conf�rer la gestion journali�re de la soci�t�, ainsi que la repr�sentation de la soci�t� en ce qui concerne cette gestion, et confier la direction de l'ensemble ou d'une partie des affaires sociales:

-soit � un ou plusieurs de ses membres qui portent le titre d'administrateur-d�l�gu�;

-soit � un ou plusieurs directeurs ou fond�s de pouvoir choisis hors ou dans son sein;

-soit � un comit� de direction ou � un comit� ex�cutif dont les membres sont choisis parmi les administrateurs ou non.

En cas de coexistence de plusieurs d�l�gations g�n�rales de pouvoirs, le conseil d'administration fixera les attributions respectives.

b)En outre, le conseil d'administration peut d�l�guer des pouvoirs sp�ciaux et limit�s � tout mandataire.

De m�me, les d�l�gu�s � la gestion journali�re, administrateurs ou non, peuvent conf�rer des pouvoirs sp�ciaux � tout mandataire, mais dans les limites de leur propre d�l�gation.

c)Le conseil d'administration peut r�voquer en tout temps les personnes men-tionn�es aux alin�as qui pr�c�dent.

d)Il fixe les attributions, les pouvoirs et les r�mun�rations, fixes ou variables, imput�es sur les frais g�n�raux, des personnes � qui il conf�re les d�l�gations.

REPR�SENTATION ACTES ET ACTIONS JUDICIAIRES.

La soci�t� est repr�sent�e � l'�gard des tiers et en justice, tant en demandant qu'en d�fendant, ainsi que dans les actes auxquels un fonctionnaire public ou un officier minist�riel pr�te son concours soit par deux administrateurs agissant conjointement, soit, dans les limites de la gestion journali�re et des pouvoirs qui leur ont �t� conf�r�s, par le ou les d�l�gu�s � cette gestion agissant ensemble ou s�par�ment.

En outre, elle est valablement engag�e par des mandataires sp�ciaux dans les limites de leur mandat. REPR�SENTATION DE LA SOCI�T� � L'�TRANGER.

La soci�t� pourra �tre repr�sent�e en pays �tranger, soit par un de ses administrateurs, soit par un directeur, soit par toute autre personne sp�cialement d�sign�e � cet effet par le conseil d'administration. Ce d�l�gu� sera charg�, sous la direction et le contr�le du conseil d'administration, de repr�senter les int�r�ts de la soci�t� aupr�s des autorit�s des pays �trangers et d'ex�cuter toutes les d�cisions du conseil d'administration, dont l'effet doit se produire dans ces pays.

Il sera muni d'une procuration ou d�l�gation constatant qu'il est l'agent responsable de la soci�t� dans ces pays.

ASSEMBL�ES G�N�RALES

L'assembl�e g�n�rale ordinaire se r�unit annuellement le dernier vendredi du mois de juin � vingt heures au si�ge.

Si ce jour est un jour f�ri� l�gal, l'assembl�e a lieu le premier jour ouvrable suivant, autre qu'un samedi. L'assembl�e peut �tre convoqu�e extraordinairement, chaque fois que l'int�r�t de la soci�t� l'exige. Elle doit l'�tre sur la demande d'actionnaires repr�sentant ensemble le cinqui�me du capital.

Les assembl�es g�n�rales extraordinaires ou ordinaires se tiennent � l'endroit indiqu� dans la convocation et, � d�faut d'indication, au si�ge social.

Convocation

a)Toute assembl�e g�n�rale, tant ordinaire qu'extraordinaire, r�unissant l'int�gralit� des titres, pourra d�lib�rer et statuer valablement sans qu'il doive �tre justifi� de l'accomplissement des formalit�s relatives aux convocations.

b)� d�faut, l'assembl�e g�n�rale, tant annuelle qu'extraordinaire, se r�unit sur la convocation du conseil d'administration.

Les convocations contiennent l'ordre du jour et sont faites conform�ment � l'article 533 du Code des Soci�t�s.

Admission.

Pour �tre admis � l'assembl�e g�n�rale, les propri�taires d'actions nominatives doivent, cinq jours francs avant la date fix�e pour l'assembl�e, informer par �crit (lettre ou procuration) le conseil d'administration de leur intention d'assister � l'assembl�e et indiquer le nombre de titres pour lequel ils entendent prendre part au vote.

Les propri�taires d'actions d�mat�rialis�es doivent, dans le m�me d�lai, effectuer le d�p�t du certificat attestant la propri�t� desdites actions au si�ge social ou aux �tablissements d�sign�s dans les avis de convocation.

Les obligataires peuvent assister � l'assembl�e, mais avec voix consultative seulement, s'ils ont effectu� les formalit�s prescrites au premier alin�a du pr�sent article.

Vote - D�lib�ration

Chaque action donne droit � une voix.

Sauf dans les cas pr�vus par la loi, les d�cisions sont prises, quel que soit le nombre de titres repr�sent�s � l'assembl�e, � la majorit� simple des voix valablement exprim�es, sans tenir compte des abstentions. En cas de nomination, si aucun candidat ne r�unit la majorit� simple des voix, il est proc�d� � un scrutin de ballottage entre les candidats qui ont obtenu le plus de voix. En cas de parit� de voix au scrutin de ballottage, le candidat le plus �g� est �lu.

Les votes se font par main lev�e ou par appel nominal, � moins que l'assembl�e g�n�rale n'en d�cide autrement � la majorit� des voix.

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Une liste des pr�sences indiquant le nom des actionnaires et le nombre de leurs titres est sign�e par chacun

d'eux ou par leurs mandataires avant d'entrer en s�ance.

�critures sociales r�partition

L'exercice social commence le premier janvier et se cl�ture le trente et un d�cembre.

� la cl�ture de l'exercice social, le conseil d'administration dressera l'inventaire, le bilan, le compte de

r�sultats ainsi que les annexes l�gales.

Le b�n�fice annuel net de la soci�t� est d�termin� conform�ment aux dispositions l�gales.

Sur ce b�n�fice, il est pr�lev� tout d'abord au minimum cinq pour cent pour la r�serve l�gale. Ce

pr�l�vement cesse d'�tre obligatoire lorsque le fonds de r�serve atteint le dixi�me du capital social; il doit �tre

repris si la r�serve l�gale vient � �tre entam�e.

Le solde restant recevra l'affectation que lui donnera l'assembl�e g�n�rale statuant � la majorit� des voix

sur proposition du conseil d'administration.

Liquidation - r�partition

En cas de dissolution de la soci�t� pour quelque cause et � quelque moment que ce soit, la liquidation

s'op�re par les soins du ou des liquidateurs nomm�s par l'as�sembl�e g�n�rale et, � d�faut de pareille

nomination, la liquidation s'op�re par les soins du conseil d'administration en fonction.

Le ou les liquidateurs ou le conseil d'administration disposent, � cette fin, des pouvoirs les plus �tendus

conf�r�s par les articles 186 et suivants du Code des Soci�t�s.

L'assembl�e g�n�rale d�termine les �moluments �ventuels du ou des liquidateurs.

Apr�s apurement de toutes les dettes, charges et frais de liquidation ou consignation des sommes

n�cessaires � cet effet, l'actif net sert d'abord � rembourser, en esp�ces ou en titres, le montant lib�r� non

amorti des actions.

Si toutes les actions ne sont pas lib�r�es dans une �gale proportion, les liquidateurs, avant de proc�der aux

r�partitions, tiennent compte de cette diversit� de situation et r�tablissent l'�quilibre en mettant toutes les

actions sur un pied d'�galit� absolue, soit par des appels de fonds compl�mentaires � charge des titres

insuffisamment lib�r�s, soit par des remboursements pr�alables en esp�ces au profit des titres lib�r�s dans une

proportion sup�rieure.

Le solde est r�parti �galement entre toutes les actions.

�LECTION DE DOMICILE.

Pour l'ex�cution des statuts, tout actionnaire, obligataire, administrateur, directeur, liquidateur domicili� �

l'�tranger fait �lection de domicile au si�ge social o� toutes communications, sommations, assignations,

significations peuvent lui �tre valablement faites.

COMP�TENCE JUDICIAIRE.

Pour tous litiges entre la soci�t�, ses actionnaires, obligataires, administrateurs, commissaires et

liquidateurs, relatifs aux affaires de la soci�t� et � l'ex�cution des pr�sents statuts, comp�tence exclusive est

attribu�e aux tribunaux du si�ge social, � moins que la soci�t� n'y renonce express�ment.

ASSEMBL�E.

Le premier exercice social commenc� le 7 octobre 2013 se cl�turera au trente et un d�cembre deux mille

quatorze.

La premi�re assembl�e g�n�rale annuelle est fix�e en l'an deux mil quinze.

Le nombre d'administrateurs est fix� � deux.

Ont �t� appel�s � ces fonctions :

-Monsieur FRANCK Vincent ( 661220-203-85 ), pr�nomm�,

-Mademoiselle KINET Sylvie ( 730406-344-67 ), pr�nomm�e,

Le mandat d administrateurs ainsi nomm�s prendra fin imm�diatement apr�s l'assembl�e g�n�rale annuelle

de l'an deux mil vingt.

Le mandat d administrateur de Monsieur FRANCK est r�mun�r� et le mandat d administrateur de

Mademoiselle KINET est gratuit, sauf d�cision contraire de l'assembl�e g�n�rale.

Commissaire

L'assembl�e g�n�rale a d�cid� de ne pas d�signer de commissaire-reviseur, la soci�t� n'y �tant pas tenue.

Reprise d'engagements souscrits au nom de la soci�t� en formation

Conform�ment aux dispositions du Code des soci�t�s, la soci�t� pr�sentement constitu�e reprend � son

compte tous les engagements souscrits par les fondateurs au nom de la soci�t� en formation et ce depuis le

premier octobre deux mil treize.

Cependant, cette reprise n'aura d'effet qu'au moment o� la soci�t� aura acquis la personnalit� morale.

La soci�t� jouira de la personnalit� morale � partir du d�p�t de l'extrait des statuts au greffe du tribunal

comp�tent.

CONSEIL D'ADMINISTRATION.

� l'unanimit�, le conseil d'administration a d�cid� d'appeler aux fonctions de pr�sident, Monsieur Vincent

FRANCK, pr�nomm�, qui a accept� cette fonction. Son mandat est gratuit.

� l'unanimit�, le conseil d'administration a d�cid� d'appeler aux fonctions d'administrateur-d�l�gu�,

Monsieur Vincent FRANCK, pr�nomm�, qui a accept� cette fonction. Son mandat est r�mun�r�, sauf d�cision

contraire du conseil d'administration.

L administrateur-d�l�gu� est charg� de la gestion journali�re de la soci�t� et de la repr�sentation de la

soci�t� en ce qui concerne cette gestion. En outre, le conseil d'administration lui conf�re tous pouvoirs, aux fins

d'effectuer toutes les formalit�s requises pour l'inscription de la soci�t� � la Banque Carrefour des Entreprises

et � la T.V.A.

Volet B - Suite

Pour extrait analytique conforme.

D�p�t simultan� d'une exp�dition de l'acte.

Renaud GR�GOIRE, notaire

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l �gard des tiers

Au verso : Nom et signature

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R�serv�

au

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07/09/2015 : ME. - COMPTES ANNUELS 31.12.2014, APP 26.06.2015, DPT 31.08.2015 15567-0188-008
06/09/2016 : ME. - COMPTES ANNUELS 31.12.2015, APP 24.06.2016, DPT 30.08.2016 16563-0191-008

Coordonnées
ETABLISSEMENTS FRANCK, EN ABREGE : ETS FRANCK

Adresse
CHAUSSEE DE TIRLEMONT 250 4520 VINALMONT

Code postal : 4520
Localité : Vinalmont
Commune : WANZE
Province : Liège
Région : Région wallonne

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Société anonyme

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