VIVIOU

Dénomination : VIVIOU

Forme juridique : Société privée à responsabilité limitée

N° entreprise : 559.908.843

Publication

21/08/2014

��Mod PDF 11.1

Volet B Copie � publier aux annexes du Moniteur belge

apr�s d�p�t de l'acte au greffe

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter l'association ou la fondation � l'�gard des tiers Au verso : Nom et signature.

Moniteur belge

R�serv�

au

*14307357*

D�pos�

19-08-2014

Greffe

0559908843

N� d'entreprise :

D�nomination

(en entier) :

VIVIOU

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 21/08/2014 - Annexes du Moniteur belge

D'un acte re�u par le notaire Jean-Philippe Claesen � Hoeilaart le 18 ao�t 2014, en cours

d'enregistrement, mademoiselle Viviane SCHRAMME, domicili�e � 1000 Bruxelles, Rue Philippe Le Bon 14 et monsieur Brieuc de LOVINFOSSE, domicili� � 1000 Bruxelles, Rue du Berceau 25, ont constitu� une soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e d�nom�e "VIVIOU" dont les statuts stipulent ce qui suit:

Article 1.DENOMINATIONFORME.

La soci�t� a la forme d'une soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e. Elle est d�nomm�e � VIVIOU �. Cette d�nomination doit, dans tous les actes, factures, annonces, publications, lettres, notes de commande et autres documents �manant de la soci�t�, �tre pr�c�d�e ou suivie de la mention "Soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e", ou des initiales "SPRL", de l'indication pr�cise du si�ge de la soci�t�, des mots "Registre des Personnes Morales" ou "RPM" suivie du num�ro d'entreprise et de l'indication du si�ge du tribunal de commerce dans le ressort duquel la soci�t� a son si�ge social. Article 2. SIEGE SOCIAL.

Le si�ge social est �tabli � 5350 Libois, Rue le Long du ch�teau 174. Il peut �tre transf�r� partout en R�gion bruxelloise ou en R�gion wallonne par simple d�cision de la g�rance, � publier aux annexes au Moniteur belge.

La soci�t� peut �tablir, par simple d�cision de la g�rance, des bureaux et agences en Belgique et � l'�tranger.

Article 3. OBJET.

La soci�t� a pour objet, en tous lieux, tant en Belgique qu � l �tranger, pour compte propre, pour compte d autrui ou en participation, de toutes mani�res et suivant les modalit�s qui lui para�tront les plus appropri�es :

- La fabrication, la recherche, la cr�ation, la repr�sentation, la distribution, le design, l exposition, la d�monstration et le commerce, sous toutes ses formes, y compris l importation et l exportation, le droit de vente et d achat en gros ou au d�tail:

* d'objets de d�coration en g�n�ral et objets de d�coration pour chambre d'enfant, d articles et produits de pu�riculture et produits n�cessaires ou utiles aux futures m�res et aux enfants et la prestation de tous services li�s directement ou indirectement ;

* de v�tements, pour b�b�s et enfants en bas �ge et d objets en tissus et en cuir en g�n�ral; * de meubles et accessoires d int�rieur;

* d objets de marketing et de goodies dans tous les genres;

* d'appareils �lectriques, m�nagers et �lectroniques, livres scolaires, service de table, parfums et bijoux de fantaisie;

* d articles vestimentaires, d�coratifs et d utilit� pour animaux domestiques;

* d objets d art;

- L organisation de tous services n�cessaires ou utiles aux futures m�res et aux enfants en bas �ge; - L �dition de livres et service d'�criture;

- Service de d�coration d interieur et de dessin;

Si�ge :

(adresse compl�te)

Objet(s) de l'acte :

Forme juridique :

(en abr�g�) :

Soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e

Rue le Long du Ch�teau 174

5350 Ohey

Constitution

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- la consultance en publicit� et marketing;

- la vente et la d�monstration et publicit� via Internet, la vente via catalogue et ligne;

- service d'infographie en tout genre, de graphisme, r�alisation de faire-parts et tout autres supports

de communication, de cr�ation de site internet, bricolage, retouches, organisation de cours ludiques

ou d'apprentissage pour enfants et autres �v�nements r�cr�atifs;

- la conception, l organisation et la coordination d �v�nements en tous genre;

- Toutes activit�s se rapportant � la gestion patrimoniale au sens large mobili�re (valeurs en

portefeuille, titres ou autres) et immobili�re en ce compris l'activit� de marchand de biens, par elle-

m�me ou par l'interm�diaire de toute autre personne physique ou morale, ou en participation avec

des tiers, en Belgique ou � l'�tranger, comme l'achat, la vente, la location, la construction, la

r�paration, la mise en valeur, l'�change, l'am�nagement, la d�coration de tous biens mobiliers et

immobiliers b�tis ou non b�tis.

La totalit� de cette liste �tant �nonciative et non limitative.

La soci�t� peut accepter des mandats d'administrateurs, garantir les engagements de tiers et

notamment ceux des actionnaires et administrateurs.

La soci�t� peut �galement se porter caution et mettre en gage ses avoirs au profit et pour compte de

tiers.

Elle peut acqu�rir et d�tenir des participations dans d'autres soci�t�s, ayant un objet similaire ou

connexe.

Cette �num�ration est �nonciative et non limitative.

Seule l assembl�e g�n�rale des associ�s a qualit� pour interpr�ter cet objet.

Au cas o� l exercice de certaines activit�s serait soumis � des conditions pr�alables d acc�s � la

profession, la soci�t� subordonnera son action, en ce qui concerne l exercice de ses activit�s, � la

r�alisation de ces conditions.

Article 4. DUREE.

La soci�t� est �tablie pour une dur�e ind�termin�e, � dater de la constitution.

Elle peut �tre dissoute par d�cision de l'assembl�e g�n�rale, d�lib�rant comme en mati�re de

modification des statuts.

Elle peut prendre des engagements pour un terme d�passant la date de sa dissolution.

Article 5. CAPITAL.

Le capital social est fix� � dix-huit mille six cents euros (� 18.600,00), repr�sent� par cent actions

sans mention de valeur nominale.

Article 6. INDIVISIBILITE DES PARTS.

Les actions sont indivisibles.

S'il y a plusieurs propri�taires d'une action, ou si le droit de propri�t� d'une action est partag�e entre

un nupropri�taire et un usufruitier, l'exercice des droits y aff�rents est suspendu jusqu'� la

d�signation d'une seule personne comme propri�taire de l'action vis�vis de la soci�t�.

Article 7. AUGMENTATIONS OU REDUCTIONS DU CAPITAL DROIT PREFERENTIEL.

Le capital de la soci�t� peut �tre augment� ou r�duit, par d�cision de l'assembl�e g�n�rale

d�lib�rant comme en mati�re de modification des statuts.

En cas d'augmentation du capital par apport en num�raire, les parts � souscrire en num�raire

doivent �tre offertes par pr�f�rence aux associ�s, proportionnellement � la partie du capital que

repr�sentent leurs parts.

Le droit de souscription peut �tre exerc� pendant un d�lai qui ne peut �tre inf�rieur � quinze jours �

dater de l'ouverture de la souscription. Le d�lai est fix� par l'assembl�e g�n�rale.

L'ouverture de la souscription ainsi que son d�lai d'exercice sont annonc�s par un avis port� � la

connaissance des associ�s par lettre recommand�e.

Les parts qui n'ont pas �t� souscrites conform�ment � ce qui pr�c�de, ne peuvent l'�tre que par les

personnes indiqu�es � l'article 249 du code des soci�t�s, sauf l'agr�ment de la moiti� au moins des

associ�s poss�dant au moins trois/quarts du capital.

Article 8. CESSION DE PARTS ENTRE VIFS.

Les droits de chaque associ� dans la soci�t� r�sultent de l'acte de constitution, des actes modificatifs

et des transmissions r�guli�res des parts.

Le nombre de parts appartenant � chaque associ�, avec l'indication des versements effectu�s, est

inscrit dans le registre des parts, se trouvant au si�ge social, o� tout associ� ou tout tiers int�ress�

peut en prendre connaissance.

Les cessions ou transmissions n'ont d'effet vis�vis de la soci�t� et des tiers qu'� dater de leur

inscription dans le registre des parts.

Les parts d'un associ� ne peuvent, � peine de nullit�, �tre c�d�es entre vifs ou transmises pour

cause de mort qu'avec l'agr�ment des autres associ�s.

Toutefois, cet agr�ment n'est pas requis lorsque les parts sont c�d�es ou transmises pour cause de

d�c�s � un associ�, au conjoint du c�dant ou du testateur, et � des ascendants ou descendants en

ligne directe.

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Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter l'association ou la fondation � l'�gard des tiers Au verso : Nom et signature.

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Les r�gles applicables en cas de cession entre vifs s'appliquent en cas de cession par ou en faveur d'une personne morale.

En cas de d�c�s, les associ�s restants auront toujours un droit de pr�f�rence pour le rachat des parts ayant appartenu au d�funt.

Le refus d'agr�ment d'une cession entre vifs pourra donner lieu � recours du ou des int�ress�s devant le tribunal comp�tent, les opposants d�ment assign�s.

Le prix et les modalit�s seront, sauf accord des int�ress�s, fix�s par le tribunal comp�tent, � la requ�te de la partie la plus diligente, l'autre partie �tant r�guli�rement cit�e.

Article 9. RACHAT DES PARTS.

Les h�ritiers et l�gataires de parts qui ne peuvent devenir associ�s parce qu'ils n'ont pas �t� agr��s comme tels, ont droit � la valeur des parts transmises.

Ils peuvent en demander le rachat par lettre recommand�e � la poste, adress�e � la g�rance de la soci�t�, et dont copie recommand�e sera aussit�t transmise par la g�rance aux divers associ�s. A d�faut d'accord entre les parties, les prix et conditions de rachat seront d�termin�s comme il a �t� dit � l'article pr�c�dent des statuts. Les associ�s ont un droit de pr�f�rence entre eux, � raison du nombre de parts dont ils sont propri�taires.

Les h�ritiers et l�gataires, m�me mineurs et incapables, ne pourront jamais exiger la mise sous scell�s ni l'�tablissement d'un inventaire.

Article 10. ACQUISITION DE PARTS PAR UN TIERS SURETES.

La soci�t� ne peut avancer des fonds, ni accorder des pr�ts, ni donner des s�ret�s en vue de l'acquisition de ses parts par un tiers.

Article 11. - APPELS DE FONDS

Les appels de fonds sont d�cid�s souverainement par la g�rance.

Tout versement appel� s'impute sur l'ensemble des parts sociales que l'associ� a souscrit.

L'associ� qui, apr�s un pr�avis d'un mois, signifi� par lettre recommand�e, est en retard de satisfaire aux versements, doit bonifier � la soci�t� un int�r�t calcul� au taux de l'int�r�t l�gal, � dater du jour de l'exigibilit� du versement.

Si le versement n'est pas effectu� un mois apr�s un second avis recommand� de la g�rance, cette derni�re pourra faire reprendre par un associ� ou par un tiers agr�� s'il y a lieu, conform�ment aux statuts, les parts de l'associ� d�faillant. Cette reprise aura lieu contre paiement � l'associ� d�faillant de septante-cinq pour cent du montant dont les parts seront lib�r�es et � la soci�t� du solde � lib�rer.

Au cas o� le d�faillant se refuserait � signer le transfert de ses parts au registre des associes, la g�rance lui fera sommation recommand�e d'avoir dans les huit jours � se pr�ter � cette formalit�. A d�faut de ce faire end�ans ce d�lai, la g�rance signera valablement en lieu et place de l'associ� d�faillant.

Article 12. GERANCE.

La g�rance de la soci�t� est confi�e par l'assembl�e g�n�rale � un ou plusieurs g�rants, associ�s ou non, pour la dur�e fix�e par les associ�s.

En cas de pluralit� de g�rants, ils formeront ensemble le conseil de g�rance.

Le conseil de g�rance, agissant conjointement, ou le g�rant unique peut accomplir tous les actes n�cessaires ou utiles � l'accomplissement de l'objet social, sauf ceux que la loi r�serve � l'assembl�e g�n�rale, et repr�sente la soci�t� � l'�gard des tiers et en justice, soit en demandant, soit en d�fendant.

En cas de pluralit� de g�rants, chaque g�rant, agissant individuellement, pourra accomplir tous les actes de gestion journali�re de la soci�t�, pour autant que l op�ration financi�re ne d�passe pas un montant de cinq mille euros.

Dans tous les actes �manant de la soci�t�, la signature de la g�rance sera pr�c�d�e ou suivie par l'indication de sa qualit�.

La g�rance peut se faire aider ou repr�senter sous sa propre responsabilit� dans tous ses rapports avec des tiers, par des mandataires ou repr�sentants, � condition que le mandat ou la repr�sentation soit sp�ciale, et � dur�e limit�e.

Le membre d'un conseil de g�rance qui a un int�r�t oppos� � celui de la soci�t� dans une op�ration, est tenu d'en pr�venir le coll�ge et de faire mentionner cette d�claration au proc�sverbal de la s�ance. Il ne peut prendre part � cette d�lib�ration.

S'il n'y a qu'un g�rant et qu'il se trouve plac� devant cette dualit� d'int�r�ts, il en r�f�rera aux associ�s et l'op�ration ne pourra �tre effectu�e pour le compte de la soci�t� que par un mandataire ad hoc.

Lorsque le g�rant est l'associ� unique et qu'il se trouve plac� devant cette dualit� d'int�r�ts, il pourra conclure l'op�ration mais rendra sp�cialement compte de celleci dans un document � d�poser en m�me temps que les comptes annuels.

La r�mun�ration des g�rants et des associ�s actifs sera fix�e par l'assembl�e g�n�rale.

Article 13. CONTROLE

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Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

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Le contr�le de la soci�t� est exerc� conform�ment aux dispositions de l'article 130 et suivants du

code des soci�t�s.

Article 14. EXERCICE SOCIAL.

L'exercice social commence le premier janvier et finit le 31 d�cembre de chaque ann�e.

A cette derni�re date, les livres et �critures sont cl�tur�s, et la g�rance �tablit un inventaire,

conform�ment au plan comptable, ainsi que les comptes annuels. Les comptes annuels

comprennent le bilan, le compte de r�sultat ainsi que l'annexe, et forment un tout.

Article 15. ASSEMBLEE GENERALE.

Une assembl�e g�n�rale des associ�s aura lieu annuellement, le premier mercredi du mois de mai �

dix heures, au si�ge social ou � l'endroit d�termin� par les convocations. Si ce jour est f�ri�,

l'assembl�e se tiendra le premier jour ouvrable suivant.

L'assembl�e sera d'autre part convoqu�e par la g�rance, chaque fois que l'int�r�t social l'exigera, de

la mani�re d�termin�e par la loi.

L'assembl�e g�n�rale annuelle d�cide de l'adoption du bilan.

Apr�s l'adoption du bilan, l'assembl�e g�n�rale se prononce par un vote sp�cial sur la d�charge des

g�rants et des commissaires. Cette d�charge n'est valable que si le bilan ne contient ni omission, ni

indication fausse dissimulant la situation r�elle de la soci�t� et, quant aux actes faits en dehors des

statuts, que s'ils ont �t� sp�cialement indiqu�s dans la convocation.

Lorsque la soci�t� ne compte qu'un seul associ�, il exerce les pouvoirs d�volus � l'assembl�e

g�n�rale. Il ne peut les d�l�guer.

Les d�cisions de l'associ� unique, agissant en lieu et place de l'assembl�e g�n�rale, sont consign�s

dans un registre tenu au si�ge social.

Article 16.REPARTITION DES BENEFICES.

L'exc�dent favorable du bilan, d�duction faite des charges, frais g�n�raux et amortissements,

constitue le b�n�fice net de la soci�t�.

De ce b�n�fice, un/vingti�me sera affect� � la constitution d'un fonds de r�serve l�gal. Ce

pr�l�vement cessera d'�tre obligatoire lorsque ledit fonds atteindra le dixi�me du capital social.

Le solde du b�n�fice net sera r�parti entre les associ�s suivant d�cision de l'assembl�e g�n�rale.

Article 17. REUNION DE TOUTES LES PARTS EN UNE MAIN.

La r�union de toutes les parts entre les mains d'une seule personne n'entra�ne pas la dissolution de

la soci�t�.

Lorsque cette personne est une personne morale et que, dans un d�lai d'un an, un nouvel associ�

n'est pas entr� dans la soci�t� ou que celleci n'est pas dissoute, l'associ� unique est r�put� caution

solidaire de toutes les obligations de la soci�t� n�es apr�s la r�union de toutes les parts entre ses

mains jusqu'� l'entr�e d'un nouvel associ� dans la soci�t� ou la publication de sa dissolution.

Article 18. DROIT COMMUN.

Toute disposition non pr�vue aux pr�sents statuts sera r�gl�e par les dispositions du code des

soci�t�s.

III. DISPOSITIONS FINALES ET TRANSITOIRES.

L associ� unique, agissant en lieu et place de l assembl�e g�n�rale a pris les d�cisions suivantes qui

ne deviendront effectives qu � dater du d�p�t au greffe d un extrait de l acte constitutif,

conform�ment � la loi.

A.Premier exercice social.

Le premier exercice social commencera le jour de la constitution, et finit le 31 d�cembre 2015.

B.Date de la premi�re assembl�e g�n�rale.

La premi�re assembl�e g�n�rale ordinaire se r�unira en mai 2016.

C.Frais.

Le comparant d�clare que le montant des frais, d�penses, r�mun�rations et charges, sous quelque

forme que ce soit, qui incombent � la soci�t� ou qui sont mis � sa charge en raison de sa

constitution, s'�l�ve � mille deux cent euros environ.

D.Engagements pour compte de la soci�t� en formation.

La soci�t� ainsi constitu�e d�clare reprendre pour son compte exclusif tous engagements contract�s

avant ce jour au nom de la soci�t� en formation par le fondateur pr�qualifi� au pr�sent acte, depuis

le premier septembre 2013. En cons�quence, ces engagements sont cens�s avoir �t� contract�s par

la soci�t� ellem�me qui reprend tous les droits et toutes les obligations qui en d�coulent, � l'enti�re

d�charge du fondateur.

E. G�rance.

Les associ�s decident de fixer le nombre de g�rants � 1.

Est appel� � la fonction de g�rant pour une dur�e ind�termin�e, la sprl META CONSULT ayant son

siege � 1348 Louvain-la-Neuve, Avenue Georges Lemaitre 9, num�ro d entreprise 0502574519,

repr�sent�e par son repr�sentant permanent, monsieur Brieuc de Lovinfosse, pr�nomm�, qui

accepte, avec effet � compter de ce jour.

Le g�rant unique dispose de tous les pouvoirs attribu�s par les statuts � un g�rant unique, sans

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ayant pouvoir de repr�senter l'association ou la fondation � l'�gard des tiers Au verso : Nom et signature.

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limites de montants ou de types d op�rations et des pouvoirs de gestion journali�re.

Le mandat du g�rant est exerc� � titre gratuit, � moins que l assembl�e g�n�rale n en d�cide

autrement.

F. Contr�le.

Le comparant estime que la soci�t� remplira, � la fin de son premier exercice, les conditions rendant facultative la nomination d'un commissaire, et d�cide de ne pas nommer de commissaire jusqu'au moment o� cette nomination deviendrait obligatoire.

G. Election de domicile.

Pour l'ex�cution des pr�sentes, les fondateurs font �lection de domicile au si�ge social.

Pour extrait analytique conforme,

Jean-Philippe Claesen, Notaire � Hoeilaart

Mod POF 11.1

Coordonnées
VIVIOU

Adresse
RUE LE LONG DU CHATEAU 174 5350 OHEY

Code postal : 5350
Localité : OHEY
Commune : OHEY
Province : Namur
Région : Région wallonne

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Coordonnées VIVIOU

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VIVIOU