BRUSSELS IN PROGRESS (EN ABREGE) B.I.P.

Dénomination : BRUSSELS IN PROGRESS (EN ABREGE) B.I.P.

Forme juridique : Divers

N° entreprise : 563.734.405

Publication

16/10/2014

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I M.diM

\kfe,119 Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte

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07 OCT, 2014

au greffe du tribunal de commerce

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N� d'entreprise: c3 -73 4 LI.

D�nomination

(en entier) : Brussels in Progress

(en abr�g�) : B.I.P

Forme juridique : Association Sans But Lucratif

Si�ge : Rue de [a Niv�ole 57, 1020 Bruxelles

Objet de l'acte Constitution de I' ASBL � BRUSSELS IN PROGRESS �

Les soussign�s :

1.Richard BENLOLO, domicili� Route de Rolle, 4 � 1162 Saint-Prex (Suisse), n� le 2 d�cembre 1950 �' Oujda (Maroc), de nationalit� fran�aise, passeport num�ro 12RF54460

2.Didier HERMANS, domicili� Rue Bois des Fosses (E), 65 � 1350 Orp-Jauche (Belgique), n� le 28 octobre 1963 � Etterbeek, de nationalit� belge, carte d'identit� num�ro 591-4308161-08;

3.La SPRL HOMEXPO BELGIUM, inscrite � ia BCE sous le num�ro 0541.651,562 (TVA BE 0541.651.562) ayant son si�ge social, Avenue Louise, 65 bte 11 1050 Ixelles, repr�sent�e par son g�rant, la soci�t� anonyme de droit suisse COROM PARTICIPATIONS SA, ayant son si�ge social � Ch�tel-St-Denis, Chemin du Revers 4, 1619 Les Paccots (Suisse), num�ro d'entreprise CH-550.1.050.814-3, repr�sent�e � son tour par son repr�sentant permanent, Monsieur Richard BENLOLO ;

4.La SA GREEN PICTURE, inscrite � la BCE sous le num�ro 0459.565.3130459.565.313 (TVA BE 0459.565.313), ayant son si�ge social Rue des Bois des Fosses (E), 65 1350 Orp- Jauche, repr�sent�e par son administrateur d�l�gu�, Monsieur Didier HERMANS et par la SPRL AUTOACTIVITY, inscrite � la BCE sous le n�0430.878.849 (TVA BE 0430.878.849), ayant son si�ge social Boulevard Auguste Reyers 207-9 B.2 � 1030 Schaerbeek, administrateur, repr�sent�e � son tour par son repr�sentant permanent, Monsieur Didier HERMANS.

ont convenu de constituer ce 6 octobre 2014 une Association Sans But Lucratif � dur�e ind�termin�e, conform�ment � la loi du 27 juin 1921, adapt�e et modifi�e par la loi du 2 mai 2002, ci-apr�s � la Loi �, dont ils' ont arr�t� tes statuts comme suit

Titre I - D�nomination, si�ge social, but, dur�e

Art. 1. D�nomination

L'association est d�nomm�e � Brussels ln Progess �, en abr�g� � B.l.P. �.

Cette d�nomination doit figurer dans tous les actes, factures, annonces, publications, lettres, notes de commande et autres documents �manant de l'association, et �tre imm�diatement pr�c�d�e ou suivie des mots "association sans but lucratif" ou de l'abr�viation "ASBL", avec l'indication pr�cise de l'adresse du si�ge social de l'association.

Art. 2, Si�ge social

Son si�ge social est �tabli dans l'arrondissement judiciaire de Bruxelles � l'Avenue de la Niv�ale, 57 � 1020 Laeken.

Toute modification du si�ge social est de la comp�tence exclusive de l'assembl�e g�n�rale conform�ment � l'article 8 de la Loi. La d�cision de modification du si�ge social est d�pos�e au greffe du tribunal de commerce comp�tent et publi�e aux Annexes du Moniteur beige,

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M002.2

Art. 3. But

L'association a pour but de promouvoir et encourager, sous toutes ses formes la communication et l'organisation de toute manifestation en relation avec l'immobilier r�sidentiel et commercial avec les pouvoirs publics etiou le secteur priv�.

Elle poursuit la r�alisation de son but par tous les moyens et notamment : l'organisation d'actions de sensibilisation et de promotion de cr�ations ou par la mise en place d'ateliers cr�atifs, de spectacles, de manifestations et concerts, de conf�rences et expositions dans le domaine de l'immobilier.

L'association r�alise l'objet social en �troite collaboration avec ses membres. Elle peut faire tout acte quelconque se rattachant directement ou indirectement, en tout ou en partie, � son but ou pouvant en amener le d�veloppement ou en faciliter la r�alisation.

L'association peut notamment accomplir toute op�ration civile, mobili�re ou immobili�re et accorder son aide ou sa collaboration et participation, par tout moyen, � des entreprises et organismes poursuivant les m�mes buts ou dont l'activit� contribuerait ou pourrait contribuer � la r�alisation de ceux-ci. Elle peut s'int�resser � toute activit� similaire � ses activit�s principales se rattachant directement ou indirectement � celles-ci.

Art. 4. Dur�e de l'association

L'association est constitu�e pour une dur�e ind�termin�e. Elle peut �tre dissoute en tout temps.

Titre Il Membres

Art. 5. Composition

L'association est compos�e de trois membres minimum et le nombre de membres doit au moins �tre sup�rieur d'une unit� au nombre d'administrateurs.

Art. 6. Membres effectifs

Sont membres effectifs:

les fondateurs, ci-apr�s les � Fondateurs �, comparants au pr�sent acte et tout membre qui, pr�sent� par trois membres effectifs au moins, est admis en qualit� de membre effectif par d�cision de l'assembl�e g�n�rale r�unissant les 3/4 des voix pr�sentes ou repr�sent�es.

La d�cision d'admission ou de refus est sans appel et ne doit pas �tre motiv�e par l'assembl�e g�n�rale.. Elle est port�e � la connaissance du candidat par lettre ordinaire/courriel.

Seuls les membres effectifs, ci-apr�s tes � Membres �, jouissent de ta pl�nitude des droits accord�s aux membres par la Loi et les statuts, sans pr�judice des modalit�s sp�cifiques de vote r�serv�es aux Fondateurs telles que d�finies � l'article 11,2 des statuts.

Art. 7. Autres cat�gories de membres

7.1 Les Membres Adh�rents

- tes membres d'honneur : personnalit�s qui mettent leur notori�t� au service de l'association ; - les membres donateurs: personnes qui ont fait un don

- les membres bienfaiteurs : personnes qui paient une cotisation plus �lev�e que les autres, qui ont rendu des services importants � l'association,

- les membres honoraires : anciens administrateurs qui ne participent plus � la vie de l'association ;

Les membres pr�cit�s, ci-apr�s les Membres Adh�rents, participent aux activit�s de l'association et s'engagent � en respecter les statuts ainsi que les d�cisions prises conform�ment � ceux-ci.

La personne qui souhaite devenir membre d'honneur, donateur, bienfaiteur ou encore honoraire adresse sa demande �crite ou orale au conseil d'administration qui peut l'admettre et l'invite � signer son admission en signant la liste des Membres Adh�rents en pr�cisant la qualit� applicable (membre d'honneur, donateur, bienfaiteur ou encore honoraire). Cette liste sera mise � jour chaque ann�e par le conseil d'administration.

Les droits et obligations des Membres Adh�rents sont d�finis sous le titre VII des statuts.

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MOD 2.2

Art, 8. D�mission suspension exclusion de Membres et Membres r�put�s d�missionnaires

8.1 Tout Membre est libre de se retirer de l'association en adressant par �crit sa d�mission au conseil d'administration. Le fait pour un Membre de d�missionner emporte de plein droit, si applicable, la fin de son mandat d'administrateur de l'ASBL.

8.2 Est r�put� d�missionnaire :

- le Membre qui ne paie pas la cotisation qui lui incombe, dans le mois du rappel qui lui est adress� par courrier recommand� par le conseil d'administration.

- le Membre qui n'assiste pas ou qui ne se fait pas repr�senter � deux assembl�es g�n�rales cons�cutives.

8.3 L'exclusion d'un Membre ne peut �tre prononc�e que par l'assembl�e g�n�rale � la majorit� des 213 des voix pr�sentes ou repr�sent�es. Le conseil d'administration peut dans l'intervalle suspendre, jusqu'� la d�cision de l'assembl�e g�n�rale, le Membre qui se serait rendu coupable d'infraction grave aux statuts ou aux lois. En ce cas, si applicable, le mandat d'administrateur de ce Membre sera �galement suspendu.

L'exclusion d'un Membre requiert les conditions suivantes :

" La convocation r�guli�re d'une assembl�e g�n�rale o� tous les Membres doivent �tre convoqu�s

-La mention dans l'ordre du jour de l'assembl�e g�n�rale de la proposition d'exclusion avec la mention, au moins sommaire, de la raison de cette proposition

" La d�cision de l'assembl�e g�n�rale doit �tre prise � la majorit� des 2/3 des voix des Membres pr�sents ou repr�sent�s et la moiti� au moins des Membres doivent �tre pr�sents ou repr�sent�s (quorum de pr�sence)

'Le respect des droits de la d�fense, c'est-�-dire l'audition du Membre dont l'exclusion est demand�e, si celui-ci le souhaite ;

" La mention dans le registre de l'exclusion du Membre ;

'La d�cision d'exclusion d'un Membre devra imp�rativement �tre prise par vote secret.

L'exclusion d'un Membre emporte de plein droit, si applicable, la fin de son mandat d'administrateur de l'ASBL.

La qualit� de Membre se perd automatiquement par le d�c�s ou, s'il s'agit d'une personne morale, par la dissolution, la fusion, la scission, la nullit� ou la faillite, La perte dans ce contexte de la qualit� de Membre emporte de plein droit, si applicable, la fin du mandat d'administrateur de l'ASBL de ce Membre.

Le Membre d�missionnaire, suspendu ou exclu, ainsi que les h�ritiers ou ayants droit du membre d�c�d�, n'ont aucun droit sur le fonds social de l'association, lis ne peuvent r�clamer ou requ�rir, ni relev�, ni reddition de compte, ni apposition de scell�s, ni inventaires, ni le remboursement des cotisations vers�es,.

Ait 9. Registre des Membres

Le conseil d'administration tient un registre des Membres.

Toutes d�cisions d'admission, de d�mission ou d'exclusion de Membres sont inscrites au registre � la diligence du conseil d'administration end�ans les huit jours de la connaissance que le conseil a eue de la ou des modifications intervenues.

Tous les Membres peuvent consulter, au si�ge social de l'association, le registre des Membres, Art. 10. Cotisations

Les Membres sont tenus de payer une cotisation annuelle dont le montant est fix� par le conseil d'administration. Cette cotisation ne pourra �tre sup�rieure � 1.200 EUR par an. Ce montant est soumis � l'indice des prix � la consommation. L'indice de base est celui du mois de septembre 2014.

Une fois par ann�e, le 15 octobre de chaque ann�e, et ce pour la premi�re fois en octobre 2015, la cotisation est index�e selon la formule suivante :

1 .. MOD 2.2

, Montant de cotisation de d�part X le nouvel indice

Indice de base

Dans la formule pr�cit�e, le nouvel indice est celui du mois pr�c�dent le mois au cours duquel la cotisation est adapt�e. En toute hypoth�se la cotisation adapt�e ne peut �tre inf�rieure � la cotisation de d�part.

Titre Ill - Assembl�e g�n�rale

Ait 11. Composition droit de vote

11.1 L'assembl�e g�n�rale est compos�e de tous les Membres. Elle est pr�sid�e par le pr�sident du conseil d'administration,

Les Membres Adh�rents peuvent y �tre invit�s si le conseil d'administration le d�cide, mais ils n'ont pas le droit de vote.

11.2 Les Fondateurs disposent � l'assembl�e g�n�rale d'un droit de vote donnant droit � deux (2) voix pour les aspects suivants:

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 16/10/2014 - Annexes du Moniteur belge " L'admission de Membres, conform�ment � l'article 6 des statuts -;

" La nomination et la r�vocation des administrateurs;

" La modification des statuts concernant le pouvoir votai des Membres.

Pour toutes les autres comp�tences de l'assembl�e g�n�rale, ils disposent d'un droit de vote donnant droit � une (1) voix.

Les autres Membres disposent eux � l'assembl�e g�n�rale, en toute hypoth�se, d'un droit de vote donnant droit � une (1) voix.

Les Membres ne peuvent toutefois participer au vote lors de l'assembl�e g�n�rale que s'ils sont en r�gle de cotisations.

Art. 12. Pouvoirs

L'assembl�e g�n�rale poss�de les pouvoirs qui lui sont conf�r�s par la Loi et par les statuts�

Elle est notamment comp�tente pour :

- la modification des statuts ;

- l'exclusion de membres ;

- la nomination et la r�vocation des administrateurs, le ou les commissaire, le ou les des v�rificateurs aux

comptes et du ou des liquidateurs;

- la fixation de la r�mun�ration du ou des commissaire dans les cas o� une r�mun�ration est attribu�e ;

- l'approbation des comptes et des budgets;

- fa d�charge � octroyer annuellement aux administrateurs, aux commissaires et, en cas de dissolution

volontaire, aux liquidateurs;

- d'approuver le r�glement d'ordre int�rieur

- la dissolution volontaire de l'association ;

- la transformation �ventuelle en soci�t� � finalit� sociale;

- la d�cision de la destination de l'actif en cas de dissolution de l'association ;

Art. 13. Assembl�e g�n�rale ordinaire extraordinaire

L'assembl�e g�n�rale se r�unit au moins deux fois par an. Elle d�lib�re valablement quel que soit le nombre de membres pr�sents sauf dans les cas o� la loi du 27 juin 1921 ou les statuts exigent un quorum de pr�sences.

L'assembl�e g�n�rale devant approuver les comptes doit se r�unir avant ie 30 juin de l'ann�e suivant l'exercice auxquels ils se rapportent.

Celle qui doit approuver le budget se r�unit, quant � elle, au plus tard le 30 janvier de l'ann�e � laquelle il se rapporte.

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MOD 2.2

Une assembl�e g�n�rale extraordinaire peut �tre r�unie � tout moment par d�cision du conseil d'administration, soit � la demande de celui-ci, soit � fa demande d'un cinqui�me des membres.

Art. 14. Convocation

Tous les Membres sont convoqu�s aux assembl�es g�n�rales.

L'assembl�e g�n�rale est convoqu�e par le conseil d'administration, repr�sent� par le pr�sident du conseil d'administration ou par deux administrateurs, par courriel ou par lettre ordinaire confi�e � fa poste ou remise de fa main � la main ou par t�l�copie. La convocation est sign�e par le pr�sident ou deux administrateurs agissant au nom du conseil d'administration et est envoy�e au moins quinze jours avant la date de l'assembl�e (les dimanches et les jours f�ri�s sont inclus dans fe d�lai).

La convocation contient l'ordre du jour.

Si l'assembl�e g�n�rale doit approuver les comptes ou le budget, les documents s'y rapportant sont annex�s � la ccnvocation.

Si tous les Membres sont pr�sents ou valablement repr�sent�s lors d'une assembl�e g�n�rale, il ne doit pas �tre justifi� de l'accomplissement des formalit�s de convocation.

Art. 15, Majorit�s-, quorum - points � l'ordre du jour

15.1 L'assembl�e g�n�rale d�lib�re valablement d�s que la moiti� des Membres est pr�sente ou repr�sent�e, sa�f dans le cas o� la Loi ou les statuts exigent un autre quorum de pr�sences.

15.2 Les d�cisions, sauf pr�cisions contraires de la Loi ou des statuts, sont prises � la majorit� absolue (moiti� des voix + 1). Seuls les votes valablement exprim�s sont pris en consid�ration. Les votes blancs et nuls ne sont pas pris en consid�ration, Les abstentions sont zonsle�r�es tornrne des votes n�gatifs.

Pour fes d�cisions qui doivent �tre prises � la majorit� sp�ciale des 2/3, notamment les d�cisions relatives aux modifications statutaires (hors modification � l'objet social qui requi�re une majorit� des 4/5) et aux exclusions de Membres, les votes blancs et nuls ne sont pas pris en consid�ration et les abstentions sont consid�r�es comme des votes n�gatifs.

En toute hypoth�se, l'assembl�e g�n�rale ne peut valablement d�lib�rer sur la dissolution de l'ASBL, sa transformation ou la modification de ses statuts que conform�ment � la Loi.

15.3 L'assembl�e ne peut d�lib�rer valablement que sur les points inscrits � l'ordre du jour sauf accord unanime des membres pr�sents ou repr�sent�s d'ajouter un point � l'ordre du jour,

15.4 L'assembl�e g�n�rale doit �tre convoqu�e par le conseil d'administration lorsque un cinqui�me des Membres en fait la demande �crite. De m�me, toute proposition sign�e par un vingti�me des Membres doit �tre port�e � l'ordre du jour de l'assembl�e g�n�rale suivante.

Art. 16. Repr�sentation

Tout Membre peut se faire repr�senter � l'assembl�e g�n�rale par un autre Membre � qui il donne procuration �crite. Tout Membre ne peut d�tenir que deux procuration(s).

Art. 17. Proc�s-verbaux - registre des assembl�es - publicit�

171 Les proc�s-verbaux des assembl�e g�n�rales sont r�dig�s par le secr�taire du conseil d'administration ou, en cas d'emp�chement, par un autre administrateur d�sign� � cet effet par le conseil d'administration.

Ils sont sign�s par le pr�sident et un Membre et sont conserv�s dans un registre au si�ge social de l'association.

Tout Membre peut consulter ces proc�s-verbaux dans le registre o� ils sont conserv�s mais sans d�placement du registre.

172 Toutes modifications aux statuts doit �tre d�pos�e sans d�lai au greffe du tribunal de commerce comp�tent pour publication aux "Annexes du Moniteur belge".

Titre IV - Conseil d'administration

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MOD 2.2

Art. 18. Nomination et nombre minimum d'administrateurs dur�e du mandat r�mun�ration

L'association est administr�e par un conseil d'administration compos� au moins par 3 membres, nomm�s et r�vocables par l'assembl�e g�n�rale et choisis parmi les membres. Le nombre d'administrateurs sera toujours inf�rieur au nombre de membres effectifs de l'assembl�e g�n�rale.

La dur�e du mandat est fix�e � 6 ans. Les administrateurs sortants sont r��ligibles.

Les administrateurs ne contractent, en raison de leur fonction, aucune obligation personnelle et ne sont

responsables, vis-�-vis de l'association, que de l'ex�cution de leur mandai

Les administrateurs exercent leur fonction gratuitement. Toutefois, les frais expos�s dans l'accomplissement de leur mission pourront �tre rembours�s.

La fonction d'administrateur d�l�gu� peut �tre r�mun�r�e. Dans ce cas, l'assembl�e g�n�rale fixera le montant de la r�mun�ration qui sera accord�e.

Art, 19.. D�mission - r�vocation

19.1 Tout administrateur qui veut d�missionner doit signifier sa d�cision par �crit, recommand� au conseil d'administration.

Sans pr�judice des dispositions pr�vues � l'article 8.2 des statuts, l'administrateur d�missionnaire doit toutefois rester en fonction jusqu'� la date de la prochaine assembl�e g�n�rale si sa d�mission a pour effet que le nombre d'administrateurs devienne inf�rieur au nombre minimum d'administrateurs fix� � l'article 18 des statuts. En cas d'exclusion d'un Membre entra�nant la fin de son mandat d'administrateur, le pr�sident du conseil d'administration convoquera imm�diatement une assembl�e g�n�rale extraordinaire pour pouvoir au mandat vacant. L'administrateur nomm� en remplacement de l'administrateur dont te mandat a pris fin ach�vera le mandat de ce dernier.

19.2 Le mandat des administrateurs est r�vocable en tout temps par l'assembl�e g�n�rale sans que cette d�cision ne doive �tre motiv�e.

Art. 20. Fonctionnement pr�sident - convocation

20.1 Le conseil d'administration d�signe en son sein un pr�sident et un secr�taire et peut �galement d�signer un tr�sorier.

Le pr�sident est charg� notamment de convoquer et de pr�sider le conseil d'administration.

Le secr�taire est notamment charg� de r�diger les proc�s-verbaux, de veiller � leur conservation et au d�p�t, dans les plus brefs d�lais, des actes exig�s par la Loi au greffe du tribunal comp�tent.

Le tr�sorier est charg� d'assurer le suivi concernant la tenue des comptes et le budget de l'association, le suivi des d�clarations � l'imp�t et, le cas �ch�ant, � la TVA et de veiller au d�p�t des comptes.

En cas d'emp�chement temporaire du pr�sident et/ou du secr�taire et/ ou du tr�sorier, le conseil d'administration peut d�signer un administrateur pour le(s) remplacer � titre int�rimaire.

20.2 Le conseil d'administration est convoqu� par le pr�sident d�s que l'int�r�t de l'ASBL le recommande. Le conseil d'administration peut �galement �tre convoqu� � la demande de deux administrateurs au moins.

La convocation au conseil d'administration est envoy�e par lettre ordinaire, courriel ou t�l�copie au moins hult jours (les dimanches et jours f�ri�s sont inclus dans le d�lai) avant la date fix�e pour la r�union du conseil. Elle contient l'ordre du jour.

Le conseil d'administration ne d�lib�re que sur les points inscrits � l'ordre du jour.

Exceptionnellement, un point non inscrit � l'ordre du jour peut �tre d�battu si les deux tiers des membres pr�sents et repr�sent�s marquent leur accord.

Si tous les administrateurs sont pr�sents ou valablement repr�sent�s � la r�union du conseil d'administration, il ne doit pas �tre justifi� de l'accomplissement des formalit�s de convocation

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MOD 2.2

Les proc�s-verbaux du conseil d'administration, sign�s par le pr�sident et le secr�taire, sont consign�s dans un registre conserv� au si�ge social de l'association o� tous les membres peuvent, sans d�placement, en prendre connaissance.

Art. 21, D�lib�rations r�unions - urgence

21.1 Chaque administrateur dispose d'une voix. Les d�cisions du conseil sont prises � la majorit� absolue des voix (moiti�s des voix + 1) des administrateurs pr�sents et repr�sent�s.

Le conseil d'administration d�lib�re valablement d�s que 3/4 de ses membres est pr�sent ou repr�sent�.

Les votes blancs, nuls ainsi que les abstentions ne sont pas pris en compte pour le calcul des majorit�s.

Le pr�sident du conseil d'administration dispose d'une voix pr�pond�rante en cas de partage des voix et ce tant que l'association compte quatre (4) Membres. D�s que l'association compte plus de quatre (4) Membres, le pr�sident du conseil d'administration perd cette voix pr�pond�rante et ne disposera que du m�me droit de vote que les autres administrateurs.

21,2 A titre exceptionnel, le conseil d'administration peut se r�unir, apr�s convocation selon les dispositions de l'article 20.2 des statuts, par conf�rence t�l�phonique, par vid�o-conf�rence ou par tout autre syst�me permettant l'�change imm�diat entre tous les administrateurs. Les r�gles de quorum et de majorit�s sont �galement applicables dans ce cas.

Un proc�s-verbal reprenant les d�cisions adopt�es sera, sans d�lai, transmis aux administrateurs par le pr�sident ou le secr�taire aux fins de v�rifier l'exactitude des d�cisions prises. Ce proc�s-verbal sera sign� par les administrateurs qui ont assist� ou ont �t� repr�sent�s lors de la conf�rence t�l�phonique ou de la vid�oconf�rence.

21.3 A titre exceptionnel, dans les cas d�ment justifi�s par l'urgence et l'int�r�t de l'association, les d�cisions du conseil d'administration peuvent �tre adopt�es par l'accord �crit d'au moins la moiti� des administrateurs. Le pr�sident ou le secr�taire fera alors circuler les propositions de d�cisions � l'agenda. Le vote des administrateur sur les points � l'ordre du jour pourra �tre exprim� par lettre, par cou niet ou par t�l�copie. Les r�gles de quorum et de majorit�s sont �galement applicables dans ce cas.

Le proc�s-verbal reprenant les d�cisions adopt�es sur base des �crits re�us des administrateurs sera, sans d�lai, transmis aux administrateurs par ie pr�sident ou le secr�taire aux fins de v�rifier l'exactitude des d�cisions prises. Ce proc�s-verbal sera sign� par les administrateurs qui ont vot�.

Art. 22, Repr�sentation personne morale - procuration

22.1 Une personne morale nomm�e administrateur est repr�sent�e au sein du conseil d'administration par un de ses organes d�sign� en qualit� de repr�sentant permanent. Le conseil d'administration sera inform� de l'identit� du repr�sentant permanent.

22.2 Un administrateur peut se faire repr�senter par un autre administrateur porteur d'une procuration �crite d�ment sign�e. Un administrateur ne peut repr�senter qu'un seul autre administrateur.

Art. 23. Conflit d'int�r�ts

En cas de conflit d'int�r�t entre celui de l'association et celui d'un ou plusieurs administrateurs, ceux-ci ne peuvent participer au vote et au d�bat qui le pr�c�de.

Ces administrateurs en informent, pr�alablement � toute d�cision, le conseil d'administration qui appr�cie si l'administrateur doit se retirer.

S'ils n�gligent de le faire, un administrateur inform� de l'existence d'un possible conflit d'int�r�t est tenu de soulever ce point afin que le conseil d'administration l'examine.

Si le conseil d'administration juge que l'int�r�t du ou des administrateurs se diff�rencie de celui de l'association, ces administrateurs ne pourront pas participer aux d�lib�rations et au vote sur ce point de l'ordre du jour.

La d�cision du conseil d'administration relative � la pr�sence ou non des administrateurs invoquant un conflit d'int�r�t doit �tre notifi�e et motiv�e dans le proc�s-verbal du conseil d'administration.

Si, au cours d'une s�ance du conseil d'administration, le quorum de pr�sences requis pour d�lib�rer valablement n'est plus atteint du fait que un ou plusieurs administrateurs doivent, pour �viter tout conflit

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MOD 2.2

d'int�r�t, se retirer, les r�solutions sont valablement prises � la majorit� des autres membres du conseil pr�sents ou repr�sent�s � condition que ce conseil r�unisse au moins deux administrateurs physiquement pr�sents.

Art. 24. Pouvoirs

Le conseil d'administration a les pouvoirs les plus �tendus pour l'administration et la gestion de l'association. Le conseil d'administration fonctionne sur le principe du coll�ge. Toutes les attributions qui ne sont pas express�ment r�serv�es par la Loi ou les statuts � l'assembl�e g�n�rale seront exerc�es par le conseil d'administration.

Le conseil d'administration peut d�l�guer des pouvoirs sp�ciaux � un ou plusieurs administrateurs, � des membres ou � des tiers.

Dans ces cas, l'�tendue des pouvoirs conf�r�s et la dur�e durant laquelle ils peuvent �tre exerc�s seront pr�cis�es.

La d�mission ou la r�vocation d'un administrateur met fin � tout pouvoir d�l�gu� par le conseil d'administration.

Art 25. D�l�gation � la gestion journali�re

Le conseil d'administration peut d�l�guer la gestion journali�re � un ou plusieurs administrateurs ou non, agissant, dans ce contexte, individuellement comme organe.

Les pouvoirs de l'organe de gestion journali�re sont limit�s aux actes de gestion quotidienne de l'association qui permet d'accomplir les actes d'administration :

- qui ne d�passent pas les besoins de ia vie quotidienne de i'ASBL,

- qui, en raison de leur peu d'importance et de fa n�cessit� d'une prompte solution, ne justifient pas

l'intervention du conseil d'administration.

La dur�e du mandat des d�l�gu�s � la gestion journali�re, �ventuellement renouvelable, est fix�e par le conseil d'administration.

Quand le d�l�gu� � la gestion journali�re exerce �galement la fonction d'administrateur, la fin du mandat d'administrateur entra�ne automatiquement la fin du mandat du d�l�gu� � la gestion journali�re.

Le conseil d'administration peut, � tout moment et sans qu'il doive se justifier, mettre fin � la fonction exerc�e par la personne charg�e de la gestion journali�re.

Art. 26. Repr�sentation

Sans pr�judice de la repr�sentation dans le cadre de la gestion journali�re, l'association peut �tre valablement repr�sent�e dans tous les actes ou en justice par deux administrateurs au moins d�sign�s par le conseil d'administration agissant conjointement (deux par deux) qui en tant qu'organe, ne devront pas justifier vis-�-vis des tiers d'une d�cision pr�alable et d'une procuration du conseil d'administration.

La dur�e du mandat de repr�sentation est fix�e par le conseil d'administration.

Le mandat prend fin automatiquement quand fa personne charg�e de la repr�sentation g�n�rale perd sa qualit� d'administrateur.

Le conseil d'administration peut, � tout moment et sans qu'il doive se justifier, mettre fin au mandat conf�r� � la personne (aux personnes) charg�e(s) de la repr�sentation g�n�rale de l'association.

L'association est aussi valablement engag�e par des mandataires sp�ciaux et ce, dans les limites donn�es � leurs mandats.

L'association est �galement valablement repr�sent�e pour les actes de gestion journali�re par le ou les d�l�gu�s � cette gestion qui, en tant qu'organe, ne devra pas justifier d'une d�cision pr�alable,

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 16/10/2014 - Annexes du Moniteur belge

MOD 2.2

Art. 27. Publications

Les actes relatifs � la nomination ou � la cessation des fonctions des administrateurs, des d�l�gu�s � la gestion journali�re, le cas �ch�ant des personnes investies d'un pouvoir de repr�sentation de l'association, sont d�pos�s au greffe du tribunal de commerce en vue de leur publication aux � Annexes du Moniteur belge �.

Titre V - Exercice social - les comptes et le budget

Art. 28. Exercice social

L'exercice social commence le premier janvier d'une ann�e pour se terminer le 31 d�cembre de la m�me ann�e.

Par exception, le premier exercice social d�bute � la date du d�p�t des pr�sents statuts pour se terminer le 31 d�cembre 2015.

Art. 29. Comptes et budget

L'association tient une comptabilit� conforme aux r�gles impos�es par La loi et ses arr�t�s d'ex�cution.

Les comptes de l'exercice social �coul� et le budget de l'exercice social suivant seront annuellement soumis � l'approbation cie l'assembl�e g�n�rale ordinaire par le conseil d'administration.

Les comptes sont d�pos�s conform�ment � la Loi.

Art. 30. Commissaire

Dans le cas o� l'association est l�galement tenue de d�signer un commissaire (r�viseur d'entreprises), le ou les commissaires, personnes physiques ou morales membres de l'Institut des r�viseurs d'entreprises, sont nomm�s par l'assembl�e g�n�rale � la majorit� absolue des membres pr�sents ou repr�sent�s. La dur�e de leur mandat est de trois ans.

Les commissaires ne peuvent �tre r�voqu�s en cours de mandat que par d�cision de l'assembl�e g�n�rale prise � la majorit� absolue des membres pr�sents ou repr�sent�s et pour juste motif.

Si l'association n'est pas l�galement tenue � la d�signation d'un commissaire, l'assembl�e g�n�rale peut n�anmoins confier le contr�le des comptes � un ou plusieurs commissaires.

Art, 31 Dissolution de l'association

En cas de dissolution de l'association, l'assembl�e g�n�rale d�signera un liquidateur, d�terminera ses pouvoirs et indiquera l'affectation � donner � l'actif net de l'avoir social. Cette affectation devra obligatoirement �tre faite en faveur d'une ASBL, � une association internationale sans but lucratif (ou une association �trang�re dot�e de la personnalit� juridique), fondation priv�e ou publique, ayant un but similaire au sien.

Toute d�cision relative � la dissolution, aux conditions de la liquidation, � la nomination et � la cessation des fonctions du ou des liquidateur(s), � la cl�ture de la dissolution, ainsi qu'� l'affectation de l'actif net est d�pos�e et publi�e conform�ment � la Loi.

Titre VI Droits et obligations des membres adh�rents

Art. 32. Absence de droit de vote

Les Membres Adh�rents ne disposent pas d'un droit de vote � l'assembl�e g�n�rale.

Art. 33. Cotisation annuelle des Membres Adh�rents

Les Membres Adh�rents paient une cotisation annuelle fix�e par le conseil d'administration, qui ne peut �tre sup�rieure � 1.200 EUR. Ce montant est soumis � l'indice des prix � la consommation. L'indice de base est celui du mois de septembre 2014.

Une fois par ann�e, le 15 octobre de chaque ann�e, et ce pour la premi�re fois en octobre 2015, la cotisation est index�e selon la formule suivante

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Montant de cotisation de d�part X le nouvel indice

Indice de base

Dans la formule pr�cit�e, te nouvel indice est celui du mois pr�c�dent le mois au cours duquel la cotisation est adapt�e,. En toute hypoth�se la cotisation adapt�e ne peut �tre inf�rieure � la cotisation de d�part.

En cas de non-paiement des cotisations qui incombent � un Membre Adh�rent, le conseil d'administration envoie un rappel par lettre recommand�e (ou par lettre ordinaire).

Si dans le mois de l'envoi du rappel qui lui est adress�, le Membre Adh�rent n'a pas pay� ses cotisations, le conseil d'administration peut le consid�rer comme d�missionnaire d'office. il notifiera sa d�cision par �crit au Membre Adh�rent par lettre ordinaire.

La d�cision du conseil d'administration est irr�vocable.

Art. 34, D�mission exclusion des Membres Adh�rents

Le Membre Adh�rent peut d�missionner � tout moment de l'association en adressant sa d�mission par �crit au conseil d'administration.

Est pr�sum� d�missionnaire, le Membre Adh�rent qui qui ne paie pas la cotisation qui lui incombe, dans le mois du rappel qui lui est adress� par courrier recommand�.

L'exclusion d'un Membre Adh�rent ne peut �tre prononc�e que par le conseil d'administration.

Le pr�sident du conseil d'administration peut interdire jusqu'� la date de la prochaine r�union du conseil d'administration la participation d'un Membre Adh�rent aux activit�s et r�unions organis�es par l'association quand ce Membre Adh�rent a port� gravement atteinte aux int�r�ts de l'association ou des membres qui la composent ou perturbe s�rieusement le bon d�roulement des activit�s ou r�unions organis�es par l'association. Le pr�sident du conseil d'administration informe le conseil d'administration de sa d�cision provisoire qui, fors de sa prochaine r�union, adopte une d�cision d'exclusion ou de maintien de la qualit� de Membre Adh�rent.

Titre VII - Dispositions diverses

Article. 35. Action en justice

Les actions en justice, en demandant, sont d�cid�es par le conseil d'administration et intent�es ou soutenues au nom de l'association par les personnes habilit�es par le conseil d'administration � repr�senter l'association. Toute d�cision d'introduire une action en responsabilit� vis-�-vis d'un administrateur, du commissaire, d'un membre, d'un mandataire est intent�e par l'assembl�e g�n�rale.

Art. 36, R�glement d'ordre int�rieur

Un r�glement d'ordre int�rieur pourra �tre pr�sent� par le conseil d'administration � l'assembl�e g�n�rale Des modifications � ce r�glement pourront �tre apport�es par une assembl�e g�n�rale statuant � la majorit� absolue des Membres pr�sents ou repr�sent�s.

Art. 37. Comp�tences r�siduelles

Tout ce qui n'est pas pr�vu explicitement dans les pr�sents statuts est r�gl� par la Loi.

Dispositions transitoires

Tous fes engagements, ainsi que les obligations qui en r�sultent, pris par les Fondateurs au nom et pour compte de la soci�t� en formation et ce, depuis le 1er mai 2014, sont repris, conform�ment � l'article 3� 2 de la Loi, par l'ASBL pr�sentement constitu�e.

Pour la p�riode comprise entre la date du pr�sent acte et la date de son d�p�t au greffe du tribunal comp�tent, les Fondateurs, pr�sents et repr�sent�s comme dit est, d�clarent constituer pour mandataires Monsieur Didier HERMANS et/ou Monsieur Richard BENLOLO, pr�nomm�s, et leur donner pouvoir de, pour eux et en leur nom, prendre les engagements n�cessaires ou utiles � la r�alisation du but de l'ASBL, au nom et pour l'ASBL en formation, ici constitu�e.

Cependant, ce mandat n'aura d'effet que si les mandataires, lors de la souscription desdits engagements, agissent �galement en leur nom personnel (et non pas seulement en qualit� de mandataire).

R�serv�

au

Moniteur

belge

ivfin 2.2

Volet B - suite

Les engagements pris dans les conditions vis�es ci-dessus, de m�me que les op�rations accomplies en-vertu du mandat conf�r� ci-dessus pour compte de l'ASBL en formation et les engagements qui en r�sultent, seront r�put�s avoir �t� contract�s d�s l'origine par l'ASBL ici constitu�e.

Toutefois, ces reprises n'auront d'effet qu'au moment o� l'ASBL aura acquis la personnalit� juridique.

Procuration

Les Fondateurs d�clarent par les pr�sentes donner procuration, avec facult� de substituer, � LEGAL EXPRESS SPRL, Avenue des Hortensias 41,1950 Kraainem, ri� BCE (TVA BE) 0807.392.168 et � ses pr�pos�s et mandataires, dont Monsieur Didier STEVENS et/ou au Guichet d'Entreprises agr�� UCM, dont le ' si�ge social est sis � 5100 Namur-Wierde, Chauss�e de Marche 637et � ses pr�pos�s et mandataires, avec pouvoir d'agir ensemble ou s�par�ment, pour effectuer au nom et pour compte de l'ASBL, � la suite de sa constitution toutes les formalit�s administratives l�galement requises, dont l'inscription de Brussels In Progress (B.I.P) en qualit� d'ASBL dans la Banque-Carrefour des Entreprises (et, le cas �ch�ant, l'attribution d'un ou plusieurs num�ros d'unit� d'�tablissement) et, si d'application, sa demande d'identification � la taxe sur la valeur ajout�e.

L'assembl�e g�n�rale des Membres qui s'est tenue ce jour, le 6 octobre 2014, nomme en qualit� d'administrateurs

1.Richard BENLOLO, domicili� Route de Rolle, 4 � 1162 Saint-Prex (Suisse), n� le 2 d�cembre 1950 � Oujda (Maroc) ,de nationalit� fran�aise, passeport num�ro 12RF54460:

2.Didier HERMANS, domicili� Rue Bois des Fosses (E), 66 � 1350 Orp-Jauche (Belgique), n� le 28 octobre 1963 � Etterbeek, de nationalit� belge, carte d'identit� num�ro 591-4308161-08;

3,La SPRL HOMEXPO BELGIUM, inscrite � la BCE sous le num�ro 0541.651.562 (TVA BE 0541.651.562) ayant son si�ge social, Avenue Louise, 65 bte 11 1050 Ixelles, repr�sent�e par son g�rant, la soci�t� anonyme de droit suisse COROM PARTICIPATIONS SA, ayant son si�ge social � Ch�tel-St-Denis, Chemin du Revers 4, 1619 Les Paccots (Suisse), num�ro d'entreprise CH-550.1.050.814-3, repr�sent�e � son tour par son repr�sentant permanent, Monsieur Richard BENLOLO;

Monsieur Didier HERMANS est nomm� pr�sident du conseil d'administration et administrateur d�l�gu�, Monsieur Richard BENLOLO est nomm� secr�taire du conseil d'administration.

Monsieur Didier HERMANS et Monsieur Richard BENLOLO, administrateurs de l'ASBL, agissant conjointement, repr�senteront l'ASBL � l'�gard des tiers et en justice, en application de l'article 26 des statuts.

Fait � Bruxelles, le 6 octobre 2014 en deux exemplaires originaux.

Les Fondateurs,

Richard BENLOLO Didier HERMANS

HOMEXPO BELGIUM SPRL,

Repr�sent�e par son g�rant, fa soci�t� anonyme de droit suisse COROM PARTICIPATIONS SA,

repr�sent�e � son tour par son repr�sentant permanent, Monsieur Richard BENLOLO

GREEN PICTURE SA,

Repr�sent�e par

son administrateur d�l�gu�, Monsieur Didier HERMANS et

son administrateur, la SPRL AUTOACTIVITY, repr�sent�e � son tour par son repr�sentant permanent, Monsieur Didier HERMANSTexte

M�ntitinnneuitugaltieeteeegt�9EdiluMettg.; Muet� N'irizeirmoti��:lerrorMereirietliuffermitrepttuidedeppeseameonuitlemmennses astganppauullidderopp��eettlerr beseorzitrtiorildaqrsridetionpoirficgrallirmae��'�eineticieeitims

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Bijlagen- bij-het-Belgisch -StaatsllWd---1-6/1012014-- Annexes /hi- Moniteur betge

23/07/2015

��MOD 2.2

Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte

IMBU

D�pos� / ReQu 1e

26Z

~" ~ r,r ~ cle ~~mG~~�~mAaal de comme

de t'rr~r.mlles

N.' d'entreprise : 0563.734.405

D�nomination

(en entier) : Brussels in Progress

(en abr�g�) " B.I.P.

Forme juridique : Association sans but lucratif

Si�ge : Avenue de la Niv�ole, 57 bte 1 -1020 Bruxelles

Objet de l'acte : D�mission - Nomination

Extrait du PV de l'assembl�e g�n�rale extraordinaire des membres effectifs du 2 juillet 2016

1.IJ�mission

la SA Green Picture d�missionne de l'association sans autre formalit� - l'assembl�e g�n�rale adopte �

l'unanimit� la proposition

2. Nomination

la soci�t� Habitat Vision sari dont le si�ge social est �tabli Rue de la Gare, 27 � 1110 Morges (Suisse)

- repr�sent� par son repr�sentant permanent, Monsieur Didider Hermans est nomm�e membre effectif - l'assembl�e g�n�rale adopte '� l'unanimit� la proposition

R. Benlolo

Pr�sident

Mentionner sur la derni�re page du Vole B

Au recto . Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant pouvoir de ropresenter t'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

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Coordonnées
BRUSSELS IN PROGRESS (EN ABREGE) B.I.P.

Adresse
Si

Code postal : 1020
Localité : Laeken
Commune : BRUXELLES
Région : Région de Bruxelles-Capitale

BRUSSELS IN PROGRESS (EN ABREGE) B.I.P.

Divers

Publication

Coordonnées BRUSSELS IN PROGRESS (EN ABREGE) B.I.P.

Coordonnées
BRUSSELS IN PROGRESS (EN ABREGE) B.I.P.