EMPLOYEE BENEFITS AND WELFARE INSTITUTE, EN ABREGE : EBWI

Société privée à responsabilité limitée

Dénomination : EMPLOYEE BENEFITS AND WELFARE INSTITUTE, EN ABREGE : EBWI

Forme juridique : Société privée à responsabilité limitée

N° entreprise : 826.366.754

Publication

19/09/2014

��(en abr�g�):

Forme juridique : SOC1ETE PR1VEE A RESPONSABILITE UMITEE

Si�ge 1190 BRUXELLES AVENUE BRUGMANN 183

(adresse compl�te)

Objet(s) d� l'acte :MODIFICATION DE LA DENOMINATION SOCIALE MODIFICATION DE L'OBJET SOCIAL

g Il r�sulte d'un proc�s verbal dress� par Ma�tre JEROME OTTE, Notaire associ� de r�sidence � Ixelles, le 29 ao�t 2014, '

en cours d'enregistrement � Bruxelles 5 que l'assembl�e g�n�rale extraordinaire de la sprl � �, ayant son si�ge social

; � 1190 Bruxelles, avenue Brugmann 183 , a pris les r�solutions suivantes � l'unanimit� :

X

Premi�re r�solution

Modification de la d�nomination sociale

e L'assembl�e d�cide de modifier la d�nomination sociale pour adopter celle de �EMPLOYEE BENEFITS AND

cf?

WELFARE INSTITUTE � en abr�g� � EBWI �,

L'assembl�e d�cide en cons�quence de modifier le libell� de l'article 1 des statuts par le suivant : � Article 1 - Forme - D�nomination

ee' La soci�t� est une soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e Starter (� SPRL-S �). Elle a pour d�nomination� EMPLOYEE e BENEFITS AND WELFARE 1NSTITUTE � en abr�g� � EBWI �.

' Conform�ment au nouvel article 211bis du Code des soci�t�s, aucun des fondateurs ne d�tient de titres dans une autre , soci�t� � responsabilit� limit�e qui repr�sentent 5 % ou plus du total des droits de vote de cette autre soci�t� � responsabilit� limit�e. �

de Deuxi�me r�solution

le Modification de Poblet social

41 A. Rapport -

A l'unanimit�, l'assembl�e dispense le pr�sident de donner lecture du rapport du g�rant exposant la justification d�taill�e

-se

Lis de la modification propos�e � l'objet social, conform�ment � l'article 287 du Code des soci�t�s et de l'�tat y annex�,.

l'associ� unique reconnaissant avoir re�u copie de ce rapport et en avoir pris connaissance, une copie restant annex�e aux pr�sentes.

4, B. Modification de l'objet social

" L'assembl�e d�cide de remplacer l'objet social actuel par le suivant et de modifier en cons�quence l'article 3 des statuts comme suit :

� La soci�t� en question a comme objet la prestation de services concernant l'assistance et la protection sociale aux gestionnaires des r�gimes publics et priv�s ainsi qu'aux b�n�ficiaires de ces r�gimes.

cet Dans la notion de prestation de services sont inclus l'information, la formation, le consuiting, la d�fense des int�r�t . aupr�s les d�cideurs institutionnels et l'assistance pour la mise en place des nouveaux r�gimes de protection sociale au

, niveau national, transfrontalier ou europ�en. Dans la

notion d'assistance et de protection sociale sont inclus tous les risques sociaux parmi lesquels la sant�, la retraite, la d�pendance, les cong�s pay�s, la sant� et la s�curit� au travail (par exemple le stress au travail ou les accidents du travail), le ch�mage, la pr�vention et la gestion des maladies d�rivants des activit�s professionnelles, etc.

Ces services incluent, mais non de fa�on exhaustive, les activit�s suivantes :

- a) Activit�s de monitoring et d'information sur les syst�mes publics et priv�s de protection sociale des pays

europ�ens et non europ�ens ainsi qu'�tudes comparatives entre diff�rents pays dans ces domaines ; _

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto: Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers Au verso: Nom et signature

R�serv�

au

Moniteur

belge

D�pos� / Re�u le

I II 11E3 II 1 0 -09- 2014

au greffe duqfettnal de commerce

MOD WORD 11,1

Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte au greffe

francophone de Bruxelles -

N� d'entreprise : 0826.366.754

D�nomination

(en entier) : U+

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 19/09/2014 - Annexes du Moniteur belge

b) Activit� S de monitoring, d'analyse et de suivi des �volutions des l�gislations nationales et de l'Union Europ�enne, ainsi que des recommandations et des normes des Institutions Internationales concernant la protection sociale, priv�e et publique et �tudes comparatives ;

- e) Activit�s de monitoring, d'analyse et de suivi des l�gislations nationales et des l�gislations de l'Union Europ�enne concernant le dialogue social (notamment conventions collectives nationales, transnationales et europ�ennes finalis�es � la mise en place et � la gestion des r�gimes de protection sociale), la libert� de circulation des travailleurs, des services, des capitaux et des biens, avec une particuli�re attention � l'impact que celles-ci peuvent avoir sur les r�gimes priv�s et publics de protection sociale;

d) Activit�s de formation et d'organisation de cours des entit�s publiques et priv�es dans les secteurs mentionn�s ;

e) Activit�s de promotion et d'organisation d'�v�nements (conf�rences, s�minaires, tables rondes) dans les secteurs mentionn�s.

- f) Activit�s de d�fense et de pression (activit� de � lobbying �) pour le compte d'acteurs publics et priv�s sur les autorit�s publiques nationales (autorit�s l�gislatives, administratives et autorit�s de supervision) et sur les institutions europ�ennes et internationales dans les domaines de la protection sociale;

g) Activit�s de production d'�tudes, de publications et d'articles visant � sensibiliser les destinataires sur des aspects particuliers de la protection sociale publique et priv�e.

h) Activit�s d'assistance des acteurs publics (gouvernements nationaux, r�gionaux ou locaux, institutions europ�ennes et institutions internationales) et priv�s (entreprises multinationales, partenaires sociaux nationaux, europ�ens et internationaux ainsi que compagnies d'assurance) pour la mise en place, la modification ou l'am�lioration des r�gimes de protection sociale publics eu priv�s, nationaux, transfrontalierS ou internationaux ;

i) Activit�s de coop�ration avec ces m�mes acteurs pour les activit�s mentionn�es au point h;

- j) Activit�s de recherche de financements publies ou priv�s (exemple participation � appels d'offre ou projets financ�s par les gouvernements, l'Union Europ�enne ou des institutions internationales) pour ce qui concerne tout aspect li� � la protection sociale;

- k) Activit�s d'assistance et de consulting pour la gestion et l'optimisation des investissements des g�rants des capitaux (� Assets Managers �) et des assurances notamment en charge de la gestion des capitaux des r�gimes de protection sociale;

1) Activit�s d'assistance et de consulting pour la construction de syst�mes innovants (par exemple �tablissements comme r�sidences pour retrait�s, h�pitaux ou centres d'assistance pour les personnes en manque d'autonomie) pour apporter des solutions aux b�n�ficiaires et prestataires d'assistance sociale au sein ou en dehors de l'espace europ�en, afin d'optimiser les couts des prestations, la qualit� des services et le bien-�tre des assur�s.

La soci�t� pourra louer ou sous louer, acqu�rir des droits r�els ou la pleine propri�t� de tout immeuble dans le but soit d'y �tablir son si�ge social, un si�ge d'exploitation ou d'y loger ses dirigeants et les membres de leur famille � titre de r�sidence principale.

La soci�t� peut, d'une fa�on g�n�rale, accomplir toutes op�rations commerciales, industrielles, financi�res, mobili�res ou immobili�res, se rapportant directement ou indirectement � son objet social ou qui seraient de nature � en faciliter directement ou indirectement, enti�rement ou partiellement, la r�alisation.

Elle peut s'int�resser par voie d'apport, de fusion, de souscription ou de toute autre mani�re dans toutes affaires, entreprises associations ou soci�t�s ayant un. objet identique, analogue ou connexe au sien, ou qui sont de nature � favoriser le d�veloppement de son entreprise, � lui procurer des mati�res premi�res ou � faciliter l'�coulement de ses produits.

La soci�t� peut accepter et exercer un mandat d'administrateur, de g�rant ou de liquidateur dans toutes soci�t�s, quel que soit son objet social.

La soci�t� pourra exercer toutes activit�s d'interm�diaire commercial dans les domaines ci-dessus �num�r�s et dans tous secteurs dont l'activit� n'est pas r�glement�e � ce jour,

Volet B - suite

La soci�t� peut constituer hypoth�que ou toute autre s�ret� r�elle sur les biens sociaux ou se porter caution,

Elle peut pr�ter � toutes soci�t�s et/ou personnes physiques et se porter caution pour elles, m�me hypoth�cairement.

E La g�rance a comp�tence pour interpr�ter l'objet social.�

R�serv�

au

Moniteur

Mie

\

Troisi�me r�solution

Modification de l'article 2 des statuts

Suite au transfert du si�ge social d�cid� par l'assembl�e g�n�rale du 8 d�cembre 2011, l'assembl�e d�cide de modifier,'

l'article 2 premier alin�a des statuts comme suit :

� Article 2 Si�ge social et si�ges d'exploitations

; Le si�ge social et d'exploitation est �tabli � 1190 Bruxelles, avenue Brugmann, 183. �.

' Quatri�me r�solution

' Pouvoirs d'ex�cution

L'assembl�e conf�re tous pouvoirs

- au Notaire soussign� pour l'ex�cution des d�cisions qui pr�c�dent et notamment l'adoption du texte coordonn� des

statuts.

- � Monsieur Sabatini, avenue Reine Astrid, 361 � 1950 Kraainem, avec facult� de subd�l�guer, afin d'assurer la

modification de l'inscription de la soci�t� aupr�s de la Banque Carrefour des Entreprises.

POUR EXTRAIT ANALYTIQUE CONFORME, d�livr� avant enregistrement uniquement pour le d�p�t au greffe et la publication � l'annexe du Moniteur Belge

Le notaire associ�, JEROME OTTE

NOTAIRE

D�pos� en m�me temps : exp�dition de l'acte et statuts coordonn�s

X

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Au recto: Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

Mentionner sur la derni�re page du Volets :

23/10/2013 : ME. - COMPTES ANNUELS 31.12.2012, APP 01.06.2013, DPT 16.10.2013 13632-0195-012
06/09/2012 : ME. - COMPTES ANNUELS 31.12.2011, APP 01.06.2012, DPT 28.08.2012 12485-0238-011
11/01/2012

�� \-vico)rC Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte au greffe MOD WORD 11.1

N� d'entreprise : 826.366754 D�nomination

(en entier) : U+

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(en abr�g�) :

Forme juridique : SOCIETE PRIVEE A RESPONSABILITE LIMITEE - STARTER

Si�ge : RUE HENRI BLES, 111 � 5000 NAMUR

(adresse compl�te)

Objet(s) de l'acte :CHANGEMENT DU SIEGE SOCIAL - NOMINATION - DEMISSION GERANT

PROCES-VERBAL DE L'ASSEMBL�E GENERALE EXTRAORDINAIRE

TENUE A BRUXELLES LE 8 D�CEMBRE 2011

Bureau de l'assembl�e

La s�ance est ouverte � 18 heures sous la pr�sidence de Monsieur Bruno HUBERT.

Le pr�sident d�signe Monsieur Christophe BOERAEVE comme secr�taire de l'assembl�e.

Compte tenu du nombre restreint d'associ�s pr�sents ou repr�sent�s � l'assembl�e, il n'est pas proc�d� �

la d�signation de scrutateurs.

Pr�sences

Une liste des pr�sences reprenant le nom et l'adresse ou le si�ge social de tous les associ�s assistant en personne ou par procuration � l'assembl�e, ainsi que le nombre d'actions d�tenues par chacun de ceux-ci, a �t� sign�e avant la s�ance par chacun des associ�s ou mandataires pr�sents, et par les membres du bureau.

L'original de cette liste des pr�sences, ainsi que des procurations, sera annex� au pr�sent proc�s-verbal et conserv� dans le registre des proc�s-verbaux des assembl�es g�n�rales.

Il r�sulte de la liste des pr�sences que les associ�s pr�sents ou repr�sent�s � l'assembl�e d�tiennent la totalit� des actions de la soci�t�. li ne doit donc pas �tre justifi� de l'accomplissement des formalit�s de convocation et le bureau constate, en cons�quence, que l'assembl�e est valablement constitu�e pour d�lib�rer

sur les points � l'ordre du jour.

Sur la base de ces documents, le bureau constate que les formalit�s de convocation ont �t� accomplies conform�ment aux dispositions l�gales et statutaires.

Aucun quorum de pr�sences n'�tant requis de par la loi ou les statuts pour la tenue de la pr�sente assembl�e, le bureau constate, en cons�quence, que celle-ci est valablement constitu�e pour d�lib�rer sur les points � l'ordre du jour.

Ordre du jour de l'assembl�e

Le pr�sident expose que la pr�sente assembl�e a pour ordre du jour:

1.Approbation du Bilan provisoire interne de l'exercice 2010-2011.

2.Changement de si�ge social et cl�ture de l'unit� d'�tablissement � Namur.

3.D�charge au g�rant.

4.D�mission du g�rant.

5.Nomination de g�rant.

6.Suppression de la dette � M. Bruno HUBERT quant aux droits d'auteur d�tenus envers la soci�t�.

7.Confirmation de l'absence de conclusion d'un contrat de Franchise entre la Soci�t� (Franchiseur) et M.

Bruno Hubert (Franchis�).

8.Octroi d'un mandat � M. Bruno HUBERT pour cl�turer le contrat ISABEL au nom la Soci�t�.

9.Octroi d'un mandat � M. Bruno HUBERT pour cl�turer l'unit� d'�tablissement de Namur et d�m�nager le

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad -11/01/2012 - Annexes du Moniteur belge

Volet B - suite

si�ge social � Bruxelles.

10.Cession des parts

R�solutions

Apr�s avoir d�lib�r� sur les points � l'ordre du jour, l'assembl�e, � l'unanimit�,

1. DECIDE d'approuver le Bilan provisoire interne de l'exercice 2010-2011, tel qu'�tabli par le g�rant d�missionaire.

2. DECIDE du transfert du si�ge social et d'exploitation de la soci�t� sis � RUE HENRI BLES 111 � 5000 NAMUR � l'AVENUE BRUGMANN, 183 A 1190 FOREST.

3. DECIDE, par un vote sp�cial, de donner d�charge au g�rant de toute responsabilit� r�sultant de l'accomplissement de son mandat pendant l'exercice �coul�, et ce depuis la cr�ation de la Soci�t�.

4. PREND ACTE de la d�mission de Monsieur Bruno HUBERT de son mandat d'administrateur, cette d�mission prenant effet ce jour.

5. DECIDE de nommer Monsieur Christophe BOERAEVE, domicili� � Rue de Serinchamps, 56 � 6900 Marche-en-Famenne, en qualit� de g�rant.

6. DECIDE, apr�s paiement de 1500 EUR, de supprimer la dette de la soci�t� envers M. Bruno HUBERT quant aux droits d'auteur que celui-ci d�tenait � l'�gard de la soci�t�.

7. DECIDE de ne pas conclure un contrat de Franchise entre la Soci�t� (Franchiseur) et M. Bruno Hubert (Franchis�).

8. DECIDE d'octroyer un mandat de repr�sentation � M. Bruno HUBERT pour clot�rer le contrat ISABEL au nom de U+.

9. DECIDE d'octroyer un mandat de repr�sentation � M. Bruno HUBERT pour cl�turer l'unit�

d'�tablissement

de Namur et d�m�nager le si�ge social � l'avenue Brugmann 183 � 1190 Forest.

10. PREND acte de la cession des parts de M. Bruno HUBERT � M. Christophe BOERAEVE, a titre gratuit, les deux parties ayant r�gl� leurs comptes respectifs et renon�ant � toute demande g�n�ralement quelconque qu'elles pourraient adresser � une autre partie. En particulier, M. Bruno HUBERT n'est plus tenu solidairement responsable envers M. Christophe BOERAEVE o� tout autre associ� non encore connu, quant au capital non encore lib�r�.

L'ordre du jour �tant �puis�, la s�ance est lev�e. Le secr�taire lit le proc�s-verbal de l'assembl�e, lequel est sign� par les associ�s.

Mentionner sur la derni�re page du Volet B Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

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R�serv�

au

Moniteur

belge

06/09/2016 : ME. - COMPTES ANNUELS 31.12.2015, APP 01.06.2016, DPT 31.08.2016 16547-0304-008

Coordonnées
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Adresse
SQUARE DE MEEUS 38-40 1000 BRUXELLES

Code postal : 1000
Localité : BRUXELLES
Commune : BRUXELLES
Région : Région de Bruxelles-Capitale

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