EUROPEAN CHAMBER OF SUSTAINABLE DEVELOPMENT

Dénomination : EUROPEAN CHAMBER OF SUSTAINABLE DEVELOPMENT

Forme juridique : Association sans but lucratif

N° entreprise : 545.961.233

Publication

12/06/2014

��MOD22

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad -12/06/2014 - Annexes du Moniteur belge

R�serv�

au

Moniteur

belge

,ki Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte

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N� d'entreprise : 0545.961.233

D�nomination

(en entier) : EUROPEAN CHAMBER OF SUSTAINABLE DEVELOPMENT

(en abr�g�) :

Forme juridique : ASSOCIATION SANS BUT LUCRATIF

Si�ge : DR�VE DU PRESSOIR 38, 1190 FOREST, BELGIQUE

Objet de l'acte : RECTIFICATIF � LA CONSTITUTION D�POS� AU TRIBUNAL DE COMMERCE LE 11 F�VRIER 2014 ET PUBLI� AU MONITEUR BELGE LE 20 F�VRIER 2014

II faut lire en lieu et place que l'ASBL EUROPEAN INSTITUTE FOR SUSTAINABLE DEVELOPMENT, domicili� �, 2 Tilou Str., Thessaloniki, 54638 en Gr�ce, est repr�sent� par Madame Chionia VLACHOU et non pas par Monsieur Christos CHARIZONAS.

Sign�

Stefanos BILLAS

Pr�sident

20/02/2014

��BRUXELLES 1 1 FEB 2014

Greffe

N� d'entreprise :

D�nomination

(en entier) : European Chamber of Sustainable Development

(en abr�g�) :

Forme juridique : Association Sans But Lucratif

Si�ge : Dreve du Pressoir 38, 1190, Forest, Belgique

Objet de l'acte : CONSTITUTION

Statuts

Les soussign�s :

1� European Institute for Sustainable Development, domicili� �, 2 Tilou Str., Thessaloniki, 54636 en Gr�ce, repr�sent� par Monsieur Christos CHARIZONAS,

2� Monsieur Stefanos BILLAS, domicili� �, 2 Tilou Str., Thessalonique, 54635 en Gr�ce.

30 Madame Konstantia NALMPANTI, domicili�e �, 2 Tilou Str., Thessalonique, 54638 en Gr�ce,

Tous ont convenu de constituer une association sans but lucratif conform�ment � la loi du 27 juin 1921 dont ils ont arr�t� les statuts comme suit :

TITRE 1 er

D�nomination, si�ge social

Article 1 er

L'association est d�nomm�e �European Chamber of Sustainable Development�, La d�nomination doit toujours �tre pr�c�d�e ou suivie par les mots � association sans but lucratif � ou ASBL,

Article 2

Son si�ge social est �tabli � la Dr�ve du Pressoir 35, 1190 Bruxelles, Belgique, dans l'arrondissement judiciaire de Bruxelles.

TITRE 2 But

Article 3

L'association a pour but :

De prendre des mesures pour la promotion de la croissance des consid�rations �conomiques, sociales et

culturelles impliquant ie d�veloppement durable.

De g�n�rer et de canaliser les connaissances dans divers sens d'une mani�re ind�pendante et fiable et

contribuer � la mise en oeuvre des principes du d�veloppement durable.

De promouvoir toute activit� qui contribue au d�veloppement des activit�s �conomiques, sociales et

�cologiques bas�s sur le d�veloppement durable.

Objectifs sp�cifiques :

Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte

MOD 22

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 20/02/2014 - Annexes du Moniteur belge

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 20/02/2014 - Annexes du Moniteur belge

r1dOD 2,2

D'aider l'�conomie europ�enne et internationale gr�ce � la introduction d'innovations et l'identification des

investissements qui suivent les principes du d�veloppement durable ;

De prot�ger les int�r�ts de ses membres dans les agences gouvernementales et les autorit�s locales ;

IDe fournir � ses membres de meilleures possibilit�s de r�seautage ;

De fonctionner avec d'autres organisations pour apporter une valeur ajout�e � ses membres;

De cr�er un syst�me efficace de l'expertise pour l'�valuation de projets de lois dans les int�r�ts de ses

membres ;

De d�velopper des relations avec les collectivit�s int�ress�es dans les affaires internationales et d'autres

organisations ;

De promouvoir les principes du business civilis� et conscience sociale dans l'environnement des affaires en

appliquant les principes du d�veloppement durable ;

D'assister dans le r�glement efficace et constructif des diff�rends de droit civil et le d�veloppement des

proc�dures de m�diation ;

pe cr�er une image positive de ses membres.

Les objectifs sont atteints gr�ce � une s�rie de mesures et d'actions innovantes men�es par une multitude de scientifiques concern�s et autres dans l'�ducation, la formation, la recherche et le d�veloppement, le r�seautage, la normalisation, l'harmonisation, la certification, l'inspection, la validation, publications, �v�nements, expositions, missions et la sensibilisation du public � la n�cessit� d'un d�veloppement durable.

Notamment les activit�s de l'association sont:

" L'�tude combin�e et la recherche du d�veloppement durable dans tous les domaines, notamment l'�conomie, l'environnement, l'agriculture, l'�nergie, le tourisme, la culture, l'�ducation, le transport, l'administration publique, les investissements, etc;

" La contribution � la planification, la configuration et la mise en Suvre de la strat�gie et du d�veloppement de la politique et du soutien gouvernemental et institutionnel de toutes les activit�s li�es au d�veloppement durable ;

" La provision d'information et la sensibilisation des consommateurs et des groupes vuln�rables (par exemple les �tudiants), des entreprises et toute autre partie int�ress�e par les principes du d�veloppement durable et les aspects dans tous les domaines de l'activit� humaine ;

" La fourniture d'informations syst�matique et l'�ducation / formation � tous ceux qui s'int�ressent au d�veloppement durable ainsi que le soutien technique et l'expertise � ces groupes ;

" La contribution, la r�alisation et le contr�le de l'activit� des agences gouvernementales et non gouvernementales et la coop�ration avec les entreprises qui travaillent sur le d�veloppement de la bonne gestion des �cosyst�mes naturels et la mise en oeuvre des projets de d�veloppement sur la base des principes du d�veloppement durable ;

" Le d�veloppement des structures et des actions qui favorisent la solidarit� sociale, qui r�duisent la pauvret� et fournissent un acc�s � la nourriture et � l'eau ;

" La promotion et le soutien de toutes les formes de coop�ration avec tous les organismes et organisations qui visent � prot�ger le patrimoine naturel et culturel ;

" La mise en place et le d�veloppement des relations et de la coop�ration avec les Minist�res de l'agriculture, d�veloppement, environnement, �nergie, etc., avec leurs directions europ�ennes et des organisations internationales de toutes sortes ;

" L'implication dans le d�veloppement des ONG de PUE, les programmes de coop�ration des Nations Unies et d'autres organisations multilat�rales internationales ;

" La promotion des activit�s et des programmes alimentaires d'urgence humanitaire et l'aide au d�veloppement et � la restructuration et la r�habilitation des pays en voie de d�veloppement en mati�re de d�veloppement durable, la protection de l'environnement, de l'agriculture �cologique et le d�veloppement �conomique et social ;

" Le d�veloppement des �tudes sectorielles, la recherche et l'analyse statistique pour son propre compte et pour le compte, entre autres, des associations, des soci�t�s, des associations, des fondations, du secteur priv� et public ;

" La normalisation, l'�laboration de normes, r�glements, protocoles pour son propre compte et pour le compte, notamment, des clubs, des associations, soci�t�s, associations, fondations, du secteur priv� et public ;

" L'harmonisation, l'analyse comparative de la norme existante d�j� avec d'autres. pour am�liorer l'int�gration des march�s int�ress�s ;

" La certification, l'inspection, l'�valuation, la v�rification, l'examen d' expert, expertise juridique et des services d'�valuation selon tout protocole, m�thode, directive, r�glement, loi, ou d'autres sp�cifications, qu'ils soient international, institutionnel, social, nationale, �tablies par toute personne physique ou morale et priv�s ou autorit� de l'�tat ;

" L'analytique ou toute autre analyse en laboratoire, des tests, des mesures et des �talonnages selon tout protocole, m�thode, directive, r�glement, loi ou d'autres charges au niveau international, institutionnel, social nationale, fix� par une personne physique ou morale et priv� ou autorit� de l'�tat ;

" La certification, l'inspection, l'�valuation, la v�rification, l'examen d' expert, expertise juridique, l'�valuation, l'analyse ou toute autre analyse en laboratoire, des tests, des mesures et services d' �talonnage au nom de toute personne physique ou morale et de l'autorit� publique ou priv�e ;

" Le d�veloppement de la recherche et d�veloppement en sciences naturelles et en g�nie, en donnant une indication, la recherche et le d�veloppement exp�rimental en mati�re d'�ducation, agriculture, environnement, �nergie, transport, tourisme, transport, administration publique, l'informatique, les communications, les

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 20/02/2014 - Annexes du Moniteur belge

M0D 2.2

multim�dias interactifs, etc ainsi que la recherche et le d�veloppement exp�rimental de nature interdisciplinaire

" Le d�veloppement de la recherche et le d�veloppement exp�rimental en sciences sociales et humaines, l'indication des limitations, mener des recherches et le d�veloppement exp�rimental en sciences culturelles, de la sociologie et de l'�conomie ;

" La recherche ei le d�veloppement afin de recueillir des informations pour orienter la production dans les principes du d�veloppement durable qui r�pond aux besoins et aux aspirations de l'homme, la qualit�, la protection des sols et de l'eau et g�n�ralement en respectant l'environnement ei les ressources naturelles ;

" La publication de journaux, de magazines et de livres de toutes sortes � la maison et � l'�tranger, de quelque mani�re et m�dias ( sous forme imprim�e ou �lectronique) mise � jour et informer toutes les parties int�ress�es sur les principes du d�veloppement durable ;

" L'exploitation des diff�rents portails d'information, de contenu scientifique, technique et p�dagogique pour informer, former et fournir un appui technique � toutes les parties int�ress�es et � promouvoir les principes du d�veloppement durable ;

" L'organisation de conf�rences, r�unions, �v�nements, d�bats et expositions de toutes sortes (par exemple des foires commerciales, missions commerciales) ;

" Le d�veloppement d'outils et de guides de bonnes pratiques pour aider les utilisateurs � appliquer des technologies et des m�thodes compatibles avec les principes du d�veloppement durable.

L'association rassemble tous ceux qui ne pensent pas seulement de l'avenir de leurs enfants, mais qui se sont engag�s � faire en sorte que l'avenir sera durable.

L'association peut fournir des ressources financi�res, mat�rielles et autres formes de soutien � des personnes physiques et morales exer�ant des programmes et des activit�s qui visent les buts et objectifs de l'association.

En g�n�ral, l'association peut utiliser tous les moyens qui contribuent directement ou indirectement � f� r�alisation des buts de l'association, En application de ce qui pr�c�de, l'association peut, entre autres, acqu�rir des biens ou des droits r�els, louer, recruter du personnel, conclure tous accords, collecter des fends, et en bref, effectuer cu faire effectuer toutes les activit�s qui justifient ses fins. A cet �gard, l'association peut exercer des activit�s commerciales pour atteindre ses objectifs,

Elle peut accomplir tous les actes se rapportant indirectement ou directement � son objet. Elle peut

notamment pr�ter son concours et s'int�resser � toute activit� similaire � son objet.

Article 4

L'association est constitu�e pour une dur�e illimit�e,

TITRE 3

Membres

Article 5

L'association est compos�e de membres effectifs et de membres adh�rents,

Le nombre minimum des membres effectifs ne peut �tre inf�rieur � trois. Les membres effectifs jouissent de

la pl�nitude des droits accord�s aux membres par la loi et les pr�sents statuts.

Sont membres effectifs :

1� Les membres fondateurs ;

2� Tout membre qui est admis en qualit� de membre effectif par d�cision de l'assembl�e g�n�rale r�unissant les 3/4 des voix pr�sentes ou repr�sent�es avec le soutien d'au moins 213 des membres fondateurs.

Seuls les membres effectifs ont le droit de vote.

Article 6

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MOD 2

Sont membres adh�rents, les personnes admises en cette qualit� par le conseil d'administration et qui d�sirent aider l'association ou participer � ses activit�s et qui s'engagent � en respecter les, statuts, les r�glements internes �ventuels et les d�cisions prises conform�ment � ceux-ci.

Ils peuvent participer aux diff�rents groupes de travail de l'association et ils ont le statut d'observateur lors des assembl�es g�n�rales. Ils n'ont pas le droit de vote � l'assembl�e g�n�rale.

L'assembl�e g�n�rale peut d�cider de cr�er d'autres cat�gories de membres � tout moment � la majorit� simple des voix. Dans le cas o� rassembl�e g�n�rale en d�cide ainsi, les droits et obligations des membres seront d�finis dans les proc�s-verbaux de l'assembl�e g�n�rale ou, le cas �ch�ant, doivent �tre d�termin�es dans le R�glement int�rieur.

Article 7 L,

Toute personne qui d�sire �tre membre de l'association doit pr�senter une demande �crite adress� au Pr�sident du Conseil d'Administration.

Article 8

Les membres sont libres de se retirer � tout moment de l'association en adressant par �crit leur d�mission au conseil d'administration. Est r�put� d�missionnaire, le membre effectif ou adh�rent qui ne paye pas la cotisation qui lui incombe, dans le mois du rappel qui lui est adress� par lettre ordinaire,

L'exclusion d'un membre effectif ou adh�rent ne peut �tre prononc�e que par l'assembl�e g�n�rale au scrutin secret et � la majorit� des 213 des voix pr�sentes ou repr�sent�es. Le conseil d'administration peut suspendre, jusqu'� la d�cision de l'assembl�e g�n�rale, les membres qui se seraient rendus coupables d'infraction grave aux statuts ou aux lois.

Article 9

Le membre d�missionnaire, suspendu ou exclu, ainsi que les h�ritiers ou ayants droit du membre d�c�d�, n'ont aucun droit sur le fonds social.

lis ne peuvent r�clamer ou requ�rir, ni relev�, ni reddition de compte, ni apposition de scell�s, ni inventaires, ni le remboursement des cotisations vers�es.

Article 10

L'association tient un registre des membres effectifs conform�ment aux articles 10 et 26novies, �,1er de la loi du 27 juin 1921.

TITRE 4

Cotisations

Article 11

Les membres payent une cotisation annuelle,. Le montant de cette cotisation est fix� par l'assembl�e

g�n�rale. Il ne pourra �tre sup�rieur � 100.000 (cent mille) EUR.

TITRE 5

Assembl�e g�n�rale

Article 12

L'assembl�e g�n�rale est compos�e de tous les membres.

Elle est pr�sid�e par le pr�sident du conseil d'administration, ou s'il est absent, par le vice-pr�sident,

Article 13

L'assembl�e g�n�rale est le pouvoir souverain de l'association. Elle poss�de les pouvoirs qui lui sont express�ment reconnus par la loi ou les pr�sents statuts.

Sont notamment r�serv�es � sa comp�tence :

-les modifications aux statuts sociaux;

-la nomination et la r�vocation des administrateurs;

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MOD 2,2

-le cas �ch�ant la nomination et fa r�vocation des commissaires et la fixation de leur r�mun�ration dans le

cas o� elle leur est attribu�e ;

-la d�charge � octroyer aux administrateurs ;

-l'approbation des budgets et des comptes;

-la dissolution volontaire de l'association;

-les exclusions de membres ;

-la transformation de l'association en soci�t� � finalit� sociale.

Article 14

R doit �tre tenu au moins une assembl�e g�n�rale chaque ann�e, dans le courant du mois d'avril. L'association peut �tre r�unie en assembl�e g�n�rale extraordinaire � tout moment par d�cision du conseil d'administration. Elle doit �tre r�unie lorsqu'un cinqui�me des membres effectifs au moins en fait la demande.

Chaque r�union se tiendra au jour, heure et lieu mentionn�s dans la convocation.

Tous les membres doivent y �tre convoqu�s,

Article 15

L'assembl�e g�n�rale est convoqu�e par le conseil d'administration par courrier adress� � chaque membre vis� � l'article 15 des statuts au moins 8 jours avant l'assembl�e, et sign�e par un administrateur au nom du conseil d'administration,

L'ordre du jour est mentionn� dans la convocation. Toute proposition sign�e par le 1/5 des membres effectifs doit �tre port�e � l'ordre du jour,

Sauf dans les cas pr�vus aux articles 8, 12 et 20 de la loi du 27 juin 1921, l'assembl�e peut d�lib�rer valablement sur des points qui ne sont pas mentionn�s � l'ordre du jour.

Article 16

Chaque membre a le droit d'assister � l'assembl�e, il peut se faire repr�senter par un mandataire (membre ou non de l'association) qui ne peut �tre titulaire que de deux (2) procurations.

Article 17

Tous les membres ont un droit de vote �gal � l'assembl�e g�n�rale, chacun disposant d'une voix.

Article 18

Les r�solutions sont prises � la majorit� simple des voix pr�sentes ou repr�sent�es, sauf dans le cas o� il en est d�cid� autrement par la loi ou par les pr�sents statuts, la voix du pr�sident ou celle de son rempla�ant �tant, en cas de partage, pr�pond�rante.

Article 19

Les d�cisions de l'assembl�e g�n�rale peuvent �tre prises par consentement des membres exprim� par �crit selon les modalit�s d�crites dans un r�glement d'ordre int�rieur,

Article 20

L'assembl�e g�n�rale ne peut valablement d�lib�rer sur la dissolution de l'association ou la modification des statuts que conform�ment aux articles 8 et 20 de la loi du 27 juin 1921.

Toute modification aux statuts ou d�cision relative � la dissolution doit �tre d�pos�e au greffe du tribunal de commerce et publi�es aux annexes du Moniteur belge conform�ment � l'article 26novies et selon les modalit�s pr�vues par l'arr�t� royal du 26 juin 2003.

Article 21

Les d�cisions de l'assembl�e g�n�rale sont consign�es dans des proc�s-verbaux sign�s par le pr�sident et un administrateur. Ces proc�s-verbaux sont conserv�s au si�ge social o� tous les membres peuvent en prendre connaissance. Les membres ainsi que les tiers justifiant d'un int�r�t, peuvent demander des extraits de ces proc�s-verbaux, sign�s par le pr�sident du conseil d'administration et par un administrateur,

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TITRE 6

Administration

Article 22

L'association est administr�e par un conseil compos� de trois membres au moins. Toutefois, le nombre d'administrateurs sera toujours inf�rieur au nombre de membres effectifs de l'assembl�e g�n�rale.

Les administrateurs sont nomm�s par l'assembl�e g�n�rale pour un ternie de 5 ans, et sont en tout temps r�vocables par elle.

Cependant, le membre fondateur M. Stefanos BILLAS sera [e Pr�sident permanent du conseil d'administration et Mme Konstantia NALMPANT1 sera vice-pr�sident permanent du Conseil d'administration � moins que l'un ou l'autre ne se d�cide de d�missionner,

Tant que l'assembl�e g�n�rale n'a pas proc�d� au renouvellement du conseil d'administration au terme du mandat des administrateurs, ceux-ci continuent � exercer leur mission en attendant la d�cision de l'assembl�e g�n�rale,

Leur mandat n'expire que par d�c�s, d�mission ou r�vocation dans les cas d'administrateurs qui ne sont pas nomm�s de fa�on permanente.

Article 23

En cas de vacance d'un mandat, un administrateur peut �tre nomm� � titre provisoire par l'assembl�e g�n�rale, il ach�ve dans ce cas le mandat de l'administrateur qu'il remplace.

Les administrateurs sortants sont r��ligibles.

Article 24

Le conseil d�signe parmi ses membres un pr�sident, �ventuellement un vice-pr�sident, un tr�sorier, et un secr�taire. En cas d'emp�chement du pr�sident, ses fonctions sont assum�es par le vice-pr�sident ou par le plus �g� des administrateurs pr�sents.

Article 25

Le conseil se r�unit sur convocation du pr�sident ou de deux administrateurs.

Il ne peut statuer que si la majorit� de ses membres est pr�sente ou repr�sent�e. Ses d�cisions sont prises � la majorit� absolue des votants pr�sents ou repr�sent�s, la voix du pr�sident ou celle de son rempla�ant �tant, en cas de partage, pr�pond�rante.

Article 26

Le conseil d'administration a les pouvoirs [es plus �tendus pour l'administration et la gestion de l'association. Sont seuls exclus de sa comp�tence, les actes r�serv�s par la loi ou les pr�sents statuts � celle de l'assembl�e g�n�rale.

Article 27

Le conseil nomme, soit lui-m�me, soit par mandataire, tous les agents, employ�s, et membres du personnel de l'association et les destitue. Il d�termine leur occupation et leur traitement.

Article 28

Le conseil peut d�l�guer la gestion journali�re de l'association, avec l'usage de la signature aff�rente � cette gestion � une ou plusieurs personnes administrateurs ou non et dont il fixera les pouvoirs et �ventuellement le salaire ou appointement.

MQD22

MOD2.2

t

a

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 20/02/2014 - Annexes du Moniteur belge

Lorsque la gestion journali�re est confi�e � plusieurs personnes, celles-ci agissent individuellement.

Article 29

Les actions judiciaires tant en demandant qu'en d�fendant sont intent�es ou soutenues au nom de ['association parle conseil d'administration dans les conditions pr�vues par l'article 30 des statuts.

Articles 30

La repr�sentation de l'association dans les actes qui engagent l'association, autres que ceux de gestion journali�re, sont sign�s, � moins d'une d�l�gation sp�ciale du conseil, soit par le pr�sident, soit par deux administrateurs agissant seuls d�sign�s par le conseil d'administration, lesquels n'auront pas � justifier de leurs pouvoirs � l'�gard des tiers,

Les actes relatifs � la nomination et la cessation des fonctions des personnes habilit�es � repr�senter l'association sont d�pos�s et publi�s conform�ment � l'article 26novies de la loi et selon les modalit�s prescrites par l'arr�t� royal du 26 juin 2003.

Article 31

Les administrateurs, les personnes d�l�gu�es � la gestion journali�re ne contractent, en raison de leur fonction, aucune obligation personnelle et ne sont responsables que de l'ex�cution de leur mandat.

Article 32

Les actes relatifs � la nomination ou � la cessation des fonctions des administrateurs, des personnes d�l�gu�es � la gestion journali�re et des personnes habilit�es � repr�senter l'association sont d�pos�s au greffe du tribunal de commerce en vue de leur publication par extrait aux annexes du Moniteur belge.

TITRE 7

R�glement d'ordre int�rieur

Article 33

Un r�glement d'ordre int�rieur pourra �tre pr�sent� par le conseil d'administration � l'assembl�e g�n�rale. Des modifications � ce r�glement pourront �tre apport�es par une assembl�e g�n�rale statuant � la majorit� simple des membres pr�sents ou repr�sent�s.

TITRE 8

Dispositions diverses

Article 34

L'exercice social commence le ler janvier pour se terminer le 31 d�cembre.

Article 35

Le compte de l'exercice �coul� et le budget de l'exercice suivant seront annuellement soumis � l'approbation de l'assembl�e g�n�rale,

Article 36

Sans pr�judice de l'article 17, �5 de la loi, l'assembl�e g�n�rale pourra d�signer un commissaire, membre

ou non, charg� de v�rifier les comptes de l'association et de lui pr�senter son rapport annuel.

Elle d�terminera la dur�e de son mandat.

Article 37

En cas de dissolution de l'association, l'assembl�e g�n�rale d�signera le ou les liquidateurs, d�terminera leurs pouvoirs et indiquera l'affectation � donner � l'actif net de l'avoir social.

MQD 2.2

Volet B - Suite

Article 38

Dans tous les cas de dissolution volontaire ou judiciaire, � quelque moment, ou par quelque cause qu'elle se produise, l'actif net de l'association dissoute sera affect� � une fin d�sint�ress�e.

Article 39

Tout ce qui n'est pas pr�vu explicitement dans les pr�sents statuts est r�gl� par la loi du 27 juin 1921 r�gissant les associations sans but lucratif,

Dispositions transitoires

L'assembl�e g�n�rale de ce jour a �lu en qualit� d'administrateur:

M. Stefanos Billas, n� le 01.11.1970 � Rongia, Gr�ce, et domicili� � 2 Tilou Str., Thessalonique, 54638

Gr�ce.

Mme. Konstantia Nalmpanti, n�e le 22.08.1979 � Thessalonique, Gr�ce, et domicili�e � 2 Tilou Str.,

Thessalonique, 54638 Gr�ce.

Qualifi�s qui acceptent ce mandat.

Les administrateurs ont d�sign� en qualit� de

-Pr�sident : M. Stefanos Billas

-Vice-pr�sident t Mlle Konstantia Nalmpanti

Exceptionnellement, le premier exercice se d�roulera � partir de la date � laquelle l'association acquiert la personnalit� juridique et se terminera le 31 D�cembre 2014.

Fait � Bruxelles en trois exemplaires, le 22/1/2014

Stefanos BILLAS Konstantia NALMPANTI Chionia VLACHOU

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Coordonnées
EUROPEAN CHAMBER OF SUSTAINABLE DEVELOPMENT

Adresse
DREVE DU PRESSOIR 38 1190 FOREST

Code postal : 1190
Localité : FOREST
Commune : FOREST
Région : Région de Bruxelles-Capitale

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Association sans but lucratif

Publication

Coordonnées EUROPEAN CHAMBER OF SUSTAINABLE DEVELOPMENT

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