GOPRESS

Dénomination : GOPRESS

Forme juridique : Divers

N° entreprise : 556.787.225

Publication

01/08/2014

�� I .1diA Mod Word 11.1

In de bijlagen bij het Belgisch Staatsblad bekend te maken kopie na neerlegging ter griffie van de akte

in 1 197 39*

t7eergelegdlontvangen s~p

2 3 JULI 2014

ter griffie van Nederlandstalige

rechthank_vse koop handel Brusal

Ondernemingsnr : 055C. W�7 f 20%5

Benaming

(voluit) : GOPRESS

(verkort) :

Rechtsvorm : ECONOMISCH SAMENWERKINGSVERBAND

Zetel : BARASTRAAT 175 - 1070 BRUSSEL

(volledig adres)

Onderwerp akte : OPRICHTING

DE ONDERGETEKENDEN

De naamloze vennootschap Mediargus waarvan de maatschappelijke zetel gevestigd is te Barastraat 175, 1070 Brussel, ingeschreven in het rechtspersonenregister van Brussel onder het nummer BE 0466,787.259, geldig vertegenwoordigd door de Heren Hans Deridder, Voorzitter en Patrick Lacroix, Managing Director,

Hierna � Mediargus � genoemd,

En

De naamloze vennootschap Press B@nking waarvan de maatschappelijke zetel gevestigd is te Barastraat 175, 1070 Brussel, ingeschreven in het rechtspersonenregister van Brussel onder het nummer BE 0471.483.841, geldig vertegenwoordigd door de Heren Philippe Nothomb, Voorzitter en Philippe de Limbourg, Bestuurder,

Hierna � Press B@nking � genoemd,

Beide hierna � de Leden-Stichters � genoemd,

RICHTEN TUSSEN ELKAAR een economisch samenwerkingsverband op (hierna genoemd "het

Samenwerkingsverband") waarop het Wetboek van Vennootschappen en elke daaropvolgende gewijzigde

tekst, onderhavige overeenkomst en het Huishoudelijk Reglement dat door de Leden kan worden goedgekeurd,

van toepassing zullen zijn.

TITEL I

Naam Doel --- Zetel -- Duur

ARTIKEL 1

Naam

De naam van het Samenwerkingsverband luidt "GOPRESS".

Deze naam, voorafgegaan door de woorden 'economisch samenwerkingsverband" of door de afkorting

"E,S.V." moet in aile akten en stukken uitgegeven door het Samenwerkingsverband op leesbare wijze zijn

vermeld.

ARTIKEL 2

Doel

De activiteit van het Samenwerkingsverband hangt samen met de economische activiteit van haar Leden en

is ondergeschikt aan die van de Leden,

Het Samenwerkingsverband heeft tot doel een samenwerkingsentiteit op te richten die juridisch

onafhankelijk is met als doel de economische activiteiten van de ondernemingen-Leden te vergemakkelijken, te

stroomlijnen en te ontwikkelen.

In het bijzonder, in het kader van het GOPRESS Project (hierna "het Project") gaat het over:

-De commerci�le distributie van elektronische media content en licenties tot hergebruik van deze content,

met name inzake persoverzichten en extra diensten;

Op de laatste blz. van Luik.B vermelden : Recto : Naam en hoedanigheid van de instrumenterende notaris, hetzij van de perso(o)n(en)

bevoegd de rechtspersoon ten aanzien van derden te vertegenwoordigen

Verso : Naam en handtekening.

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 01/08/2014 - Annexes du Moniteur belge

-De wederzijdse overdracht van het recht licenties te verlenen voor het gebruik van persdatabanken aan

derden toegankelijk te maken in het kader van de aankoop van perscontent en soortgelijke diensten in

overeenstemming met de Europese en Belgische wetgeving betreffende het auteursrecht;

-De nationale, Europese en internationale vertegenwoordiging van het Project;

-De bundeling van computing diensten en programma's voor beheer en ontwikkeling van persdatabanken,

informatie-aanbieders, klanten, enz.;

-De bundeling van marketing, commerci�le, back-office en prospectie diensten.

Het Samenwerkingsverband is fiscaal transparant. Inzake belastingheffing op inkomsten heeft het verband

geen rechtspersoonlijkheid, zodat de resultaten van het Samenwerkingsverband alleen ais winsten of voordelen

bij haar Leden belast zijn.

ARTIKEL 3

Zetel

De zetel van het Samenwerkingsverband is gevestigd te Barastraat 175, 1070 Brussel.

De zetel kan worden overgebracht naar elke andere plaats in Belgi� of in het buitenland door een beslissing

van de Vergadering aangenomen met unanimiteit.

Het adres van de zetel van het Samenwerkingsverband moet in alle akten en stukken uitgegeven door het

Samenwerkingsverband op leesbare wijze warden vermeld.

ARTIKEL 4

Duur

Het Samenwerkingsverband is opgericht voor onbepaalde duur vanaf de datum van de neerlegging van de

oprichtingsakte.

TITEL Il

Inbrengen Aandelen

ARTIKEL 5

Inbrengen

5.1 Inbreng in natura

Elke ondergetekende brengt in het Samenwerkingsverband:

-het voordeel van de door haar ondernomen stappen en bekomen medewerkingen met het oog op de

oprichting van het Samenwerkingsverband;

-haar technische competentie en ervaring op het gebied van IT, haar nijverheids en handelsrelaties;

-de samenwerkingsovereenkomst afgesloten op 10 december 2010 in het kader van de lancering het

Project die Bijlage 1 van deze overeenkomst uitmaakt, en die Partijen hernieuwen voor de dezelfde termijn als

die van deze overeenkomst;

-de technische en commerci�le ontwikkelingen die reeds In naam van het Project gemeenschappelijk werden gerealiseerd, volgens de samenwerkingsovereenkomst afgesloten tussen Partijen op 10 december 2010. De investeringskosten in verband met de technische en commerci�le ontwikkelingen worden verdeeld tussen Mediargus en Press B@nking volgens een 60/40 sleutel;

-de niet-exclusieve licenties voor de verkoop en de inning van auteursrechten die Partijen individueel of al gezamenlijk bezittten in naam van het Project die Bijlage 2 van deze overeenkomst uitmaken (Bijlage 2A PDLN, 2B...);

-de geregistreerde domeinnamen en ingeschreven merken in naam van het Project en de eventuele octrooien die Bijlage 3 van deze overeenkomst vormen.

Depots van domeinnamen, handelsmerken en eventuele octrooien zullen worden geregulariseerd op naam van het Samenwerkingsverband en op eigen kosten binnen drie (3) maanden na de datum van ondertekening van deze overeenkomst. Evenzo, zal een registratie in klasse 9 (digitale dragers, gegevensverwerkende apparatuur en software) en in klasse 42 (ontwerp en software ontwikkeling) die specifiek betrekking hebben op de commercialisering van elektronische databanken aan de merkdepots worden toegevoegd;

-de commerci�le begroting 2014 van het Project die Bijlage 4 van deze overeenkomst uitmaakt.

Deze inbrengen zijn op heden volstort.

Het verslag voorgeschreven door artikel 844 van het Wetboek van Vennootschappen werd opgesteld door

de Heer Alain Charles, bedrijfsrevisor, vertegenwoordiger van de vennootschap van bedrijfsrevisoren PVMD,

waarvan de zetel gevestigd is te Tweekerkenstraat 44 te 1000 Brussel, die door de Leden - Oprichters werd

aangewezen.

De conclusies van dit verslag luiden als volgt:

Onderhavig verslag werd opgesteld in het kader van de oprichting door inbreng in natura ingevolge art. 844 W.Venn. van het economisch samenwerkingsverband GOPRESS, met zetel te 1070 Brussel, Barastraat, 175.

De inbreng in natura bestaat uit het project GOPRESS samen ontwikkeld door beide oprichters, de NV MEDIARGUS en de NV PRESS B@NKING en nader beschreven in de oprichtingsovereenkomst.

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 01/08/2014 - Annexes du Moniteur belge

Ondergetekende Burgerlijke CVBA PVMD Bedrijfsrevisoren, kantoor houdend te B-1000 Brussel, Tweekerkenstraat 44, vertegenwoordigd door Alain CHAERELS verklaart in overeenstemming met artikel 844 van het Wetboek van vennootschappen dat

-de verrichting werd nagezien overeenkomstig de normen uitgevaardigd door het instituut der Bedrijfsrevisoren inzake controle van inbreng in natura en quasi-inbreng en dat de oprichters van de vennootschap verantwoordelijk zijn voor de waardering van de ingebrachte bestanddelen en voor de bepaling van de vergoeding van de inbreng in natura;

-de beschrijving van elke inbreng in natura beantwoordt aan de normale vereisten van nauwkeurigheid en duidelijkheid;

-de voor de inbreng in natura door de oprichters weerhouden methoden van waardering bedrijfseconomisch verantwoord zijn en dat de waardebepalingen waartoe deze methoden van waardering leiden overeenkomen met het bedrag van het kapitaal van het ESV GOPRESS, nl. 475.000 EUR, die tenminste overeenkomt met het aantal en de fractiewaarde van de als tegenprestatie uitgegeven aandelen, namelijk 10 volgestorte aandelen zonder nominale waarde van het economisch samenwerkingsverband GOPRESS, uitgegeven aan de fractiewaarde van 47.500 EUR;

-de rechten van de partijen zijn volledig gewaarborgd en hun verplichtingen vastgelegd.

Wij willen er ten slotte aan herinneren dat onze opdracht er niet in bestaat een uitspraak te doen betreffende de rechtmatigheid en billijkheid van de verrichting,

Een exemplaar van dit verslag maakt Bijlage 5 van deze overeenkomst uit.

5.2 Inbreng van nijverheid

Elke Lid - Stichter brengt in het Samenwerkingsverband haar zakelijke contacten en professioneel

vertrouwen.

Geen van de Leden kan bijgevolg een met het Samenwerkingsverband concurrerende activiteit uitoefenen,

op straffe van het betalen aan het Samenwerkingsverband van de winst die zij eruit heeft gehaald en

eventuele schadevergoedingen en intresten wanneer de schade aan het Samenwerkingsverband niet hersteld

is door de betaling van deze winst,

ARTIKEL 6

Kapitaal

Het Samenwerkingsverband wordt opgericht zonder minimumkapitaal.

Het kapitaal is verdeeld in tien(10) gelijke aandelen zonder vermelding van waarde, die aan de Leden -

Oprichters worden toegekend naar verhouding van hun inbrengen, namelijk:

1 oaan de naamloze vennootschap Mediargus zes (6) aandelen met de nrs 5 tot en met 10;

2oaan de naamloze vennootschap Press B@nking: vier (4) aandelen met de nrs 1 tot en met 4.

ARTIKEL 7

Verhoging en vermindering van het kapitaal

7.1 Verhoging van het kapitaal

Bij beslissing door de Leden genomen met eenparigheid van stemmen kan het kapitaal worden verhoogd

door inbrengen in geld of in natura waarop door de Leden zonder voorkeurrecht kan worden ingeschreven.

7.2 Vermindering van het kapitaal

Het kapitaal kan verminderd worden door een beslissing van de Leden genomen met eenparigheid van

stemmen, door een terugbetaling die voor ieder aandeel even groot is, door een verlaging van de nominale

waarde van de aandelen, of door de annulering van de aandelen van Leden die uittreden.

ARTIKEL 8

Overdracht en inpandgeving van aandelen

8.1 Overdracht

De aandelen in dit Samenwerkingsverband zijn onoverdraagbaar,

8.2 Zekerheid

Een Lid van het Samenwerkingsverband kan haar deelneming niet met een zekerheidsrecht bezwaren.

TITEL III

Leden

ARTIKEL 9

Rechten en plichten

9.1 Rechten

De Leden van het Samenwerkingsverband genieten alle rechten die hen worden toegekend door het

Wetboek van Vennootschappen, door onderhavige overeenkomst en het Huishoudelijk Reglement dat de Leden

zullen goedkeuren overeenkomstig artikel 10 van deze oprichtingsovereenkomst.

Inzonderheid heeft ieder Lid het recht om:

-gebruik te maken van de diensten van het Samenwerkingsverband;

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 01/08/2014 - Annexes du Moniteur belge

-de Voorzitter van het college van Zaakvoerders te verzoeken een Vergadering bijeen te roepen;

-deel te nemen aan en te stemmen op de Vergadering;

-inlichtingen van de zaakvoerders te verkrijgen over de gang van zaken in het Samenwerkingsverband en om inzage te krijgen in de boekhouding en boekhoudkundige documenten;

-wegens gegronde redenen via gerechtelijke weg het ontslag van een zaakvoerder te vorderen;

-de terugbetaling te bekomen van de voor rekening van het Samenwerkingsverband betaalde schulden vanwege het verband zelf voor de geheelheid of vanwege de andere Leden verhoudingsgewijs tot hun aandelen;

-in de winst van het Samenwerkingsverband te delen naar evenredigheid van de aandelen die zij heeft. 9.2 Plichten

De Leden van het Samenwerkingsverband nemen alle verplichtingen op zich die hen door het Wetboek van Vennootschappen, door deze oprichtingsovereenkomst en door het Huishoudelijk Reglement dat de Leden overeenkomstig artikel 10 van deze overeenkomst kunnen goedkeuren, worden opgelegd,

Ieder Lid zal in het bijzonder onbeperkt en hoofdelijk instaan voor de schulden van welke aard ook van het Samenwerkingsverband, en heeft de plicht om;

binnen de acht dagen na de vraag bij aangetekende brief door het College van Zaakvoerders de bijdragen te storten waarvan de Leden beslissen tot betaling over te gaan, Bij gebrek aan betaling binnen deze termijn, en zonder afbreuk te doen aan andere maatregelen, zullen op de opgevraagde bedragen van rechtswege en zonder ingebrekestelling wettelijke intresten verschuldigd zijn berekend pro rata van het aantal dagen vertraging;

-verhoudingsgewijs tot haar aandelen de door een ander Lid voor rekening van het Samenwerkingsverband betaalde schulden terug te betalen;

-verhoudingsgewijs tot haar aandelen bij te dragen tot de aanzuivering van de verliezen;

-zich te onthouden het Samenwerkingsverband concurrentie aan te doen. Na haar ontslag of de overdracht van haar aandelen blijft deze verplichting gehandhaafd gedurende een termijn van ��n jaar te rekenen vanaf dit ontslag of deze vervreemding voor wat betreft het Belgisch grondgebied, en;

-de geheimhouding na te leven omtrent de vertrouwelijke inlichtingen over het Samenwerkingsverband of haar Leden.

- Ieder lid waarborgt Gopress te zullen vrijwaren voor alle aanspraken op auteursrechtelijke grondslag die de oorspronkelijke auteur van de data tegenover haar zou kunnen doen gelden met betrekking tot het gebruik van de data binnen de perken van deze overeenkomst en voor zover dit gebruik overeenstemt met de gangbare en eerlijke beroepsgebruiken en de moderne informatienoden.

Ten opzichte van elkaar zijn de verbintenissen van de Leden van het Samenwerkingsverband verhoudingsgewijs beperkt volgens de aandelen die ieder van hen heeft.

ARTIKEL 10

Huishoudelijk Reglement

De Leden verduidelijken hun rechten en plichten in een Huishoudelijk Reglement dat met eenparigheid van stemmen wordt goedgekeurd en waarbij niet van de bepalingen van deze overeenkomst mag worden afgeweken.

.'

Het Huishoudelijk Reglement in Bijlage 6 bepaalt ook de taken en bevoegdheden van de zaakvoerders van

het Samenwerkingsverband, afhankelijk van de vaardigheden en mogelijkheden van. de houders van deze

functies,

ARTIKEL 11

Toetreding

Het Samenwerkingsverband kan nieuwe Leden die een economische activiteit uitoefenen, waarbij de

activiteit van het Samenwerkingsverband aansluit en waarvan deze van ondergeschikte betekenis is, laten

toetreden. De nieuwe Leden moeten eveneens ondernemingen uit de priv� sector zijn met persondernemingen

als aandeelhouders,

Over de toetreding van nieuwe Leden beslissen de Leden met eenparigheid van stemmen.

De beslissing tot toetreding of de weigering ervan moet niet met redenen worden omkleed.

ARTIKEL 12

Uittreding

leder Lid van het Samenwerkingsverband kan met een opzegtermijn van minstens drie maanden betekend

bij aangetekende brief gericht aan de Voorzitter het College van Zaakvoerders uittreden op 31 december van

ieder jaar, op voorwaarde dat zij al haar verplichtingen ten aanzien van het Samenwerkingsverband is

nagekomen.

Indien een Lid uittreedt, blijft het Samenwerkingsverband tussen de overige Leden bestaan.

ARTIKEL 13

Verlies van lidmaatschap

Een Lid van een Samenwerkingsverband houdt van rechtswege en zonder ingebrekestelling op daarvan

deel uitte maken:

- op het ogenblik van haar vereffening;

-zodra zij bij rechterlijke beslissing, ook als de uitspraak niet definitief is, failliet wordt verkraard;

-zodra zij geen economische activiteit meer uitoefent waarbij de activiteit van het Samenwerkingsverband

aansluit en ten opzichte waarvan deze van ondergeschikte betekenis moet zijn.

1

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 01/08/2014 - Annexes du Moniteur belge

Zodra een Lid ophoudt deel uit te maken van het Samenwerkingsverband, moet dit worden vastgesteld door het College van Zaakvoerders die de vormvoorschriften inzake Heerlegging en bekendmaking dienen na te leven.

Het Samenwerkingsverband blijft tussen de overige Leden bestaan.

ARTIKEL 14

Schorsing

Een Lid dat haar verbintenissen jegens het Samenwerkingsverband of de andere Leden niet nakomt, wordt door het College van Zaakvoerders bij aangetekende brief in gebreke gesteld.

Het Lid dat binnen de vijftien dagen na deze ingebrekestelling haar situatie niet heeft rechtgezet, kan bij een beslissing van het College van Zaakvoerders geschorst worden, wat voor gevolg heeft dat zij geen enkele van haar rechten in het Samenwerkingsverband nog mag uitoefenen.

Op initiatief van de zaakvoerders wordt onmiddellijk een Vergadering van de Leden bijeengeroepen om te beraadslagen over de uitsluiting van dit Lid,

ARTIKEL 15

Uitsluiting

Een Lid van het Samenwerkingsverband kan worden uitgesloten wegens een van de volgende redenen:

-wanneer zij ernstig te kort schiet in haar verplichtingen en, in het bijzonder indien zij binnen de maand nadat zij door een of meer zaakvoerders of door een Lid of door alle andere Leden in gebreke is gesteld, de door haar aan het Samenwerkingsverband of aan de andere Leden verschuldigde bedragen uit hoofde van betaling van schulden van het Samenwerkingsverband niet stort;

-wanneer zij de werking van het Samenwerkingsverband ernstig verstoort of dreigt te verstoren;

-wanneer zij een werkzaamheid uitoefent die tegen het belang van het Samenwerkingsverband indruist of het schade berokkent.

Deze uitsluiting kan slechts met eenparigheid van stemmen door de andere gezamelijke handelende Leden worden beslist.

Het Samenwerkingsverband blijft tussen de overige Leden bestaan.

ARTIKEL 16

Rechten en plichten van uittredende Leden

Het uittredend Lid blijft hoofdelijk en onbeperkt in de tijd aansprakelijk jegens derden voor de schulden ontstaan voor de bekendmaking van haar ontslag zonder tekort te doen aan haar recht overeenkomstig artikel 9.1 op terugbetaling door de andere Leden van de bedragen die zij voor deze bekendmaking doch na haar ontslag zou hebben betaald.

Het uittredend Lid heeft recht op de terugbetaling van haar inbreng op de nominale waarde van haar aandelen.

De waarde van de rechten van een uittredend Lid en van zijn verplichtingen wordt bepaald op grond van de balans van het boekjaar waarin het Lid ophoudt er deel van uit te maken. Zij wordt door de commissaris van het Samenwerkingsverband vastgesteld. Deze commissaris wordt door wederzijdse overeenkomst tussen de Partijen gekozen of, bij gebreke van overeenkomst, benoemd door de voorzitter van de rechtbank van koophandel van Brussel.

De door het uittredend Lid gebeurlijk verschuldigde bedragen dienen te worden gestort binnen de maand na de vaststelling door de commissaris van de rechten en verplichtingen van dit Lid, Bij gebrek aan betaling binnen deze termijn en zonder afbreuk te doen aan andere maatregelen zullen op de onbetaalde bedragen van rechtswege en zonder ingebrekestelling wettelijke intresten verschuldigd zijn aan, berekend pro rata tot het aantal dagen vertraging.

De door het Samenwerkingsverband gebeurlijk aan het uittredend Lid verschuldigde bedragen kunnen in ��n of meer termijnen worden betaald volgens de door de zaakvoerders vastgestelde voorwaarden, met dien verstande dat minstens ��n derde van deze bedragen uiterlijk op iedere verjaardag van het ontslag van het uittredend Lid, van de datum waarop zij heeft opgehouden Lid te zijn, of van haar uitsluiting, moet worden vereffend, zodat aldus het totaal van de haar verschuldigde bedragen binnen de drie jaar moet afgelost zijn.

De schadevergoeding die door een uitgesloten Lid gebeurlijk verschuldigd is aan het Samenwerkingsverband wordt in mindering gebracht van het totaal bedrag dat gebeurlijk door het Samenwerkingsverband aan dit Lid verschuldigd is.

TITEL, IV

Vergaderingen van de Leden

ARTIKEL 17

Bevoegdheden

De Vergadering alleen is bevoegd om elke beslissing te nemen inzake de wijziging van deze oprichtingsovereenkomst, de toelating of uitsluiting van Leden, de vervroegde ontbinding of voortzetting van het Samenwerkingsverband en de goedkeuring van de jaarrekeningen,

ARTIKEL 18

Oproeping en zitting van de Vergaderingen

18.1 Oproeping

De oproepingen vermelden de agenda en worden ten minste vijftien dagen voor de Vergadering aan de Leden overgemaakt per post of via e-mail. Alle stukken die de Leden de gelegenheid bieden te beraadslagen met kennis van zaken zoals het verslag door het College van Zaakvoerders en door de commissaris, de jaarrekening met bijlagen, de lijst van de tussen het Samenwerkingsverband en haar Leden of haar zaakvoerders afgesloten overeenkomsten, moeten bij de agenda worden gevoegd.

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 01/08/2014 - Annexes du Moniteur belge

Zowel een zaakvoerder als een Lid kunnen agendapunten voorstellen,

18.2 Jaarlijkse Algemene Vergadering

De Jaarlijkse Algemene Vergadering wordt bijeengeroepen op de derde dinsdag van de maand mei (of, indien die dag een wettelijke feestdag is, op de eerstvolgende werkdag) om de jaarrekening goed te keuren en, desgevallend, om reserves aan te leggen.

18.3 Andere Vergaderingen

Bovendien is de bijeenroeping van een Vergadering verplicht telkens een zaakvoerder of een Lid van het Samenwerkingsverband hierom verzoekt.

18.4 Het houden van de Vergadering

Bij beslissing genomen met eenparigheid van stemmen bij de aanvang van de Vergadering kunnen de Leden verzaken aan de vormvereisten opgelegd door artikel 18.1 alsook aan het houden van de Vergadering op de zetel van het Samenwerkingsverband, tenzij de Vergadering zich moet uitspreken over de rekeningen.

De Leden van het Samenwerkingsverband worden vertegenwoordigd door Leden van hun respectieve Raad van bestuur, met een maximum van zeven (7) natuurlijke personen per Raad. De Leden kunnen lasthebbers aanstellen, die geen Lid van het Samenwerkingsverband moeten zijn, om in hun plaats de Vergadering bij te wonen. Zij nemen vervolgens de plaats in van een lid van de Raad van bestuur.

De Vergadering wordt voorgezeten door de Voorzitter van de Raad van bestuur van een van de twee Leden-Stichters, afwisselend om de twee jaar, te beginnen met de Voorzitter van de Raad van bestuur van de naamloze vennootschap Press B@nking,

ARTIKEL 19

Aantal stemmen

Aan elk aandeel is ��n stem verbonden.

Indien een Lid de volstrekte meerderheid van de stemmen heeft, dan wordt het aantal stemmen waarover zij beschikt automatisch herleid tot een kleiner aantal stemmen dan de meerderheid.

ARTIKEL 20

Meerderheids en eenparigheidsvereisten

Een besluit kan slechts worden aangenomen indien het wordt goedgekeurd door de meerderheid van het aantal aanwezige of vertegenwoordigde stemmen die de Leden van het Samenwerkingsverband bezitten.

Niettemin moeten volgende besluiten genomen worden met eenparigheid van stemmen van de aanwezige of vertegenwoordigde stemmen en bovendien, met een meerderheid van drie vierde van de aanwezige of vertegenwoordigde stemmen, uitgesproken in de schoot van elke Raad van bestuur van de Leden:

-elke wijziging van onderhavige overeenkomst, met uitzondering van de adreswijziging van een Lid die

geldig door de meerderheid kan worden vastgesteld;

-de verhoging of de vermindering van het kapitaal;

-de ontbinding van het Samenwerkingsverband;

-de toetreding van nieuwe Leden;

-de ad nutum herroeping van een zaakvoerder;

-de uitsluiting van een Lid, hetgeen unanimiteit van de andere Leden vereist.

Daarenboven kan de Vergadering slechts geldig beraadslagen indien de helft van de Leden aanwezig is. Wordt dit quorum niet bereikt, dan is de Vergadering automatisch verdaagd tot dezelfde dag en uur van de daaropvolgende week, tenzij deze dag een feestdag is, in welk geval de Vergadering verdaagd is tot de daaropvolgende eerste werkdag; deze Vergadering kan alsdan geldig beraadslagen ongeacht het aantal aanwezige of vertegenwoordigde Leden.

ARTIKEL 21

Notulen

De besluiten van de Vergadering worden door een zaakvoerder en de Voorzitter van de Vergadering genotuleerd en ondertekend.

De notulen worden bewaard op de zetel van het Samenwerkingsverband in een register met ononderbroken nummering.

TITEL V

Bestuur

ARTIKEL 22

De zaakvoerders en het College van Zaakvoerders

Het Samenwerkingsverband wordt beheerd door vier (4) natuurlijke personen die met de meerderheid van stemmen door de Vergadering worden benoemd en die een College vormen en handelen in college; de Managing Director, de General Manager van het Samenwerkingsverband en de voorzitters van de Raden van bestuur van beide Leden-Stichters. In geval van be�indiging van zijn functies welk ook de oorzaak moge zijn, wordt de zaakvoerder Managing Director of General Manager van het Samenwerkingsverband door een opvolger vervangen die door de Vergadering wordt aangesteld, met meerderheid van stemmen, en wordt de zaakvoerder Voorzitter van de Raad van bestuur van een Lid-stichter vervangen door de Ondervoorzitter van deze Raad of door een ander Lid dat door deze Raad wordt benoemd.

ARTIKEL 23

Machtiging en werking

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 01/08/2014 - Annexes du Moniteur belge

23.1 Machtiging

De zaakvoerders zijn gemachtigd om aile handelingen te verrichten die nodig of dienstig zijn tot

verwezenlijking van het doel van het Samenwerkingsverband behoudens die waarvoor volgens artikel 17 alleen

de Vergadering van de Leden bevoegd is.

Niettemin kunnen de zaakvoerders zonder voorafgaande toelating door de meerderheid van de Vergadering

volgende rechtshandelingen niet stellen:

-leningen afsluiten;

-zakelijke zekerheden toestaan op de goederen van het Samenwerkingsverband;

-kosteloos beschikken over de goederen van het Samenwerkingsverband, uitgezonderd de bijdragen aan

werken die toegelaten zijn door de gewoonte;

-onroerende goederen van het Samenwerkingsverband vervreemden.

23.2 Bevoegdheden

Vallen onder de bevoegdheid van het College van Zaakvoerders:

-De goedkeuring van de missie en de strategie van het Samenwerkingsverband;

-De goedkeuring van de doelstellingen en plannen van het Samenwerkingsverband op lange termijn;

-Het opstellen van de jaarlijkse begroting van het Samenwerkingsverband en de investeringen van meer

dan tienduizend euro (10.000 � ) zonder BTW;

-De rekruteringen en uitbestedingscontracten van meer dan tienduizend euro (10.000 � ) zonder BTW;

-De operationele verdeling van de taken van de Managing Director en de General Manager, in

overeenstemming met het Huishoudelijk Reglement zoals voorzien in bovenvermeld artikel 10;

-De toewijzing van missie- of delegatiemandaten voor specifieke taken;

-De goedkeuring van de levering en licenties inzake auteursrecht aangaande nieuwe multimedia content;

-De uitwerking van de begroting 2014 en elke toekomstige, evenals de verdeling van de kosten van de

investeringen;

-De definitieve pricing van de verkochte producten;

-Het herstel en vermindering van waarde;

-De goedkeuring van kredietnota's.

23.3 Voorzitter

Het College van Zaakvoerders wordt afwisselend om de twee (2) jaar door de Voorzitter van de Raad van

bestuur van ��n van beide Leden-Stichters voorgezeten om met de Voorzitter van de Raad van bestuur van de

naamloze vennootschap Press B@nking te beginnen.

Het Voorzitterschap begint op de oprichtingsdatum van het Samenwerkingsverband en eindigt de dag van

de Jaarlijkse Algemene Vergadering die de rekeningen van boekjaar 2015 zal goedkeuren. Vanaf die datum is

de duur van het Voorzitterschap twee (2) jaar.

De Voorzitter van het College van Zaakvoerders is belast met:

-De goedkeuring van de agenda van de vergaderingen;

-De bijeenroeping van het College van Zaakvoerders;

-Het voorzitterschap van het College van Zaakvoerders;

-Het toezicht op de uitvoering van de genomen beslissingen;

-De goedkeuring van het ontwerpverslag van het College van Zaakvoerders aan de Vergadering;

-Het toezicht op de toepassing van de oprichtingsovereenkomst van het

Samenwerkingsverband;

-De vertegenwoordiging van het Samenwerkingsverband met de Ondervoorzitter.

23.4 Ondervoorzitter

Behoudens een andere beslissing van de Raad van bestuur van het andere Lid-Stichter, wordt de Voorzitter

die niet tot Voorzitter van het Samenwerkingsverband werd benoemd, Ondervoorzitter, eveneens afwisselend

voor twee (2) jaar.

De Ondervoorzitter van het College van Zaakvoerders is belast met:

-Het Voorzitterschap van het College van Zaakvoerders en de Vergadering, in geval van afwezigheid van de

Voorzitter;

-De vertegenwoordiging van het Samenwerkingsverband met de Voorzitter.

23.5 Co�rdinatiecomit�

Het College van Zaakvoerders kan een "Cotirdinatiecomit�" als adviesorgaan aanstellen om het College van

Zaakvoerders te adviseren.

Het Co�rdinatiecomit� is samengesteld uit leden van de Raden van bestuur van de Leden van het

Samenwerkingsverband, van andere medewerkers van mediabedrijven die Leden of commerci�le partners zijn,

enz, die door het College van Zaakvoerders worden gekozen. De leden van het College van Zaakvoerders zijn

van rechtswege lid van dit Comit�.

De Managing Director belegt en roept de vergaderingen van het Co�rdinatiecomit� bijeen, bepaalt de

agenda ervan en maakt het verslag ervan over aan het College van Zaakvoerders.

i

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 01/08/2014 - Annexes du Moniteur belge

ARTIKEL 24

Duur

De ambtstermijn van een zaakvoerder is twee (2) jaar, Hij is verlengbaar zonder beperking in de tijd.

ARTIKEL 25

Bezoldiging

De eventuele bezoldiging van elke zaakvoerder wordt door de Vergadering bepaald.

ARTIKEL 26

Ontslag

Gedurende hun ambtstermijn kunnen de zaakvoerders hun ontslag indienen met een opzegtermijn van drie

(3) maanden. De duur van deze opzegtermijn kan niettemin het voorwerp uitmaken van een specifiek akkoord

van de Vergadering die zal voorzien in de vervanging van de zaakvoerder, Hun maandaat zal voltooid warden

door hun vervanger in de Raad van bestuur van het betrokken Lid of de betrokken Leden.

ARTIKEL 27

Afzetting

Elk van de zaakvoerders kan ad nutum worden afgezet door een besluit van de Vergadering genomen

volgens de unanimiteit en meerderheid zoals voorzien in bovenstaande artikel 20, Hun maandaat zal voltooid

worden door hun vervanger in de Raad van bestuur van het betrokken lid of de betrokken leden.

Het besluit tot afzetting moet niet met redenen worden omkleed. De afgezette zaakvoerder heeft evenmin

recht op enige schadevergoeding uit hoofde van zijn afzetting of de omstandigheden waarin zij gebeurt,

ARTIKEL 28

Vertegenwoordiging

Tegenover derden en in rechte wordt het Samenwerkingsverband vertegenwoordigd door de zaakvoerders,

Elke akte die uitgaat van het Samenwerkingsverband moet, teneinde het tegenstelbaar te maken ten

overstaan van derden, door minstens twee zaakvoerders worden ondertekend, ��n zaakvoerder Voorzitter van

de Raad van bestuur van ��n van de twee Leden-Stichters en een andere zaakvoerder.

TITEL VI

Controle op de rekeningen

ARTIKEL 29

Commissaris

De controle op de rekeningen wordt aan een commissaris opgedragen die benoemd wordt door het College

van Zaakvoerders onder de Leden van het instituut der Bedrijfsrevisoren.

ARTIKEL 30

Leden

Daarenboven heeft ieder Lid het recht om van de zaakvoerders inlichtingen betreffende de boekhouding van

het Samenwerkingsverband te bekomen en op de zetel inzage te nemen van de boeken en bescheiden.

TITEL VII

Rekeningen

ARTIKEL 31

Boekjaar

Het boekjaar van het Samenwerkingsverband heeft een duur van twaalf (12) maanden. Het vangt aan op

��n januari en eindigt op ��nendertig december.

Bij uitzondering vangt het eerste boekjaar aan op de datum van de neerlegging van deze oprichtingsakte en

eindigt het op 31 december 2015.

ARTIKEL 32

Wet van 17 juli 1975

De rekeningen van het Samenwerkingsverband worden opgemaakt in overeenstemming met de wet van 17

juli 1975 op de boekhouding van de ondernemingen.

ARTIKEL 33

Resultaat

Het resultaat van het Samenwerkingsverband wordt beschouwd als resultaat van de Leden op de dag dat

het is vastgesteld pro rata van het aantal aandelen dat ieder van hen bezit.

Indien er winst gerealiseerd wordt, kunnen de in Vergadering bijeengekomen Leden echter beslissen om

reserves aan te leggen in de mate dat dit voor een goed beheer noodzakelijk is, en zal ieder Lid het geheel of

een gedeelte van de hem toekomende winsten, zoals dit door de Vergadering zal worden vastgesteld, ter

beschikking stellen van het Samenwerkingsverband. Deze winsten leveren geen intresten op voor de Leden.

TITEL VIII

Ontbinding en vereffening

ARTIKEL 34

Ontbinding

De Ontbinding van het Samenwerkingsverband moet door de Vergadering worden beslist met de unanimiteit

en meerderheid zoals voorzien in bovenstaand artikel 20.

ARTIKEL 35

Vereffening

Op dezelfde Vergadering waarbij de Ontbinding van het Samenwerkingsverband wordt vastgesteld, benoemen de Leden de vereffenaars en stellen zij de wijze van vereffening vast bij meerderheid van stemmen.

Na betaling van de schulden, teruggave van de inbrengen die niet in geld bestaan en terugbetaling van de door het Samenwerkingsverband verschuldigde bedragen aan de Leden, wordt het batig saldo uitgekeerd aan de Leden in verhouding tot hun aandelen.

Indien de baten ontoereikend zijn kunnen de vereffenaars van de Leden stortingen eisen in verhouding tot hun aandelen.

TITEL IX

Toepasselijk recht - Arbitrage

ARTIKEL 36

Toepasselijk recht

Op deze oprichtingsovereenkomst is het Belgisch recht en in het bijzonder het Wetboek van

Vennootschappen zoals dit later kan worden gewijzigd van toepassing.

ARTIKEL 37

Arbitrage

Alle betwistingen over gemeenschappelijke aangelegenheden die gedurende de duur van het

Samenwerkingsverband of van de vereffening ervan zouden kunnen rijzen tussen de Leden, de zaakvoerders,

de vereffenaars of het Samenwerkingsverband zelf, zullen door een college van drie deskundigen worden

beslecht in overeenstemming met het scheidsrechterlijk reglement van CEPINA.

DIVERSEN

De zaakvoerders zijn Phlippe Nothomb, Olivier Delbrouck, Hans Deridder en Patrick Lacroix.

De algemene Vergadering stelt Philippe Nothomb, geboren op 12/10/1955 wonende te 1400 Nivelles, All�e du Pioche, 14 aan ais voorzitter en Hans Deridder, geboren op 19/10/1960 kiest domicilie op volgend adres te 1730 Kobbegem, Brusselsesteenweg 347, aan als ondervoorzitter.

De Algemene Vergadering stelt Patrick Lacroix, geboren op 28/11/1966, wonende te 1070 Anderlecht, Charles Parent�straat2l2 aan als Managing Director.

De Algemene Vergadering stelt Olivier Delbrouck, geboren op 23/06/1959, wonende te 1640 Sint-Genesius-Rode, Chemin des Sables, 37 aan als General Manager.

Opgesteld op 16 juni 2014, te Brussel, in vier (4) exemplaren, waarvan:

-��n bestemd is voor ieder van de Leden-Stichters van het Samenwerkingsverband,

-��n voor het archief van het Samenwerkingsverband,

-��n voor de registratie op de griffie van de Rechtbank van Koophandel.

Voor Press B@nking Voor Mediargus

Philippe Nothomb Philippe de Limbourg Hans Deridder Patrick Lacroix

Aantal Bijlagen: 6

Samen hierbij neergelegd de oprichtingsakte

Voor-

behouden

aan het

Belgisch

Staatsblad

Op de laatste blz. van Luik B vermelden : Recto : Naam en hoedanigheid van de instrumenterende notaris, hetzij van de perso(o)n{en) bevoegd de rechtspersoon ten aanzien van derden te vertegenwoordigen

Verso : Naam en handtekening

01/08/2014

��* ' r

1.1ODWORD11.1

>vo Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte au greffe

muon

N� d'entreprise : 055 z26

D�nomination

(en entier) : GOPRESS

(en abr�g�) :

Forme juridique ; GROUPEMENT D'INT�R�T �CONOMIQUE

Si�ge : RUE BARA 175 -1070 BRUXELLES

(adresse compl�te)

Obiet(sj de l'acte :CONSTITUTION

LES SOUSSIGN�S :

La soci�t� anonyme Press B@nking dont le si�ge social est situ� rue Bara, 175 � 1070 Bruxelles, immatricul�e au Registre des Personnes Morales de Bruxelles sous le num�ro BE 0471.483.841, d�ment repr�sent�e aux pr�sentes par Messieurs Philippe Nothomb, Pr�sident, et Philippe de Limbourg, Administrateur,

Ci-dessous d�nomm�e � Press B@nking �,

Et

La soci�t� anonyme Mediargus dont le si�ge social est situ� rue Bara, 175 � 1070 Bruxelles, immatricul�e au Registre des Personnes Morales de Bruxelles sous le num�ro BE 0466.787.259, d�ment repr�sent�e aux pr�sentes par Messieurs Hans Deridder, Pr�sident, et Patrick Lacroix, Managing Director,

Ci-dessous d�nomm�e � Mediargus �,

Ci-dessous d�nomm�es ensemble � les Membres fondateurs �,

CONSTITUENT ENTRE ELLES un groupement d'int�r�t �conomique (ci-apr�s d�nomm� � le Groupement

�) r�gi par le Code des soci�t�s tel qu'il peut �tre modifi� par des textes subs�quents, par la pr�sente

convention et par le r�glement d'ordre int�rieur que les Membres peuvent adopter.

TITRE PREMIER

D�nomination -- Objet Si�ge Dur�e

ARTICLE 1

D�nomination

Le Groupement a pour d�nomination � GOPRESS �.

Cette d�nomination, pr�c�d�e des mots � Groupement d'int�r�t �conomique � ou du sigle � G.I.E. �, doit

�tre indiqu�e lisiblement dans tous les actes et documents �mis par fe Groupement.

ARTICLE 2

Objet

L'activit� du Groupement se rattache � l'activit� �conomique de ses Membres et conserve un caract�re

auxiliaire par rapport � celle-ci.

Le Groupement a pour objet de fonder une entit� de collaboration juridiquement ind�pendante dans le but

de faciliter, rationaliser et d�velopper les activit�s �conomiques des entreprises Membres.

II s'agit en particulier, dans le cadre du Projet GOPRESS (ci-apr�s d�nomm� � le Projet �), de :

-La distribution commerciale de contenus de presse �lectronique et de licences d'utilisation de ces

contenus, notamment en mati�re de revue de presse et de services compl�mentaires ;

-Le transfert mutuel du droit d'accorder des licences pour l'utilisation des banques de donn�es de presse

pour les rendre accessibles � des tiers dans le cadre de l'achat de contenus de presse et de services similaires

dans le respect de la l�gislation europ�enne et belge en mati�re de droit d'auteur ;

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers Au verso : Nom et signature

neergelegd/Ontveingc

23 1U1.1 2014

ter griffie van eekoderlandstalige

hartdei Rrttssel

recntt ank vare koop

a

p

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 01/08/2014 - Annexes du Moniteur belge

-La repr�sentation nationale, europ�enne et internationale du Projet ;

-La mise en commun des services et outils informatiques de gestion et de d�veloppement des banques de

donn�es de presse, des fournisseurs d'information, des client�les, etc. ;

-La mise en commun des services marketing, commerciaux, de back office et de prospection.

Le Groupement est fiscalement transparent. En mati�re d'imposition sur les revenus, il est consid�r� comme

n'ayant pas la personnalit� juridique, de sorte que les r�sultats du Groupement sont exclusivement imposables

en tant que profits ou avantages dans le chef de ses Membres.

ARTICLE 3

Si�ge

Le si�ge du Groupement est �tabli rue Bara, 175 � 1070 Bruxelles.

Il pourra �tre transf�r� en tout autre lieu, en Belgique ou � l'�tranger par une d�cision de l'assembl�e prise �

l'unanimit�.

L'adresse du si�ge du Groupement doit �tre indiqu�e lisiblement dans tous les actes et documents �mis par

le Groupement.

ARTICLE 4

Dur�e

Le Groupement est constitu� pour une dur�e ind�termin�e � compter de la date du d�p�t de l'acte

constitutif.

TITRE 11

Apports -- Parts

ARTICLE 5

Apports

5,1 Apports en nature

Chacun des soussign�s apportent au Groupement :

-le b�n�fice des d�marches qu'il a faites et des concours qu'il a obtenus en vue de la constitution du

Groupement ;

-ses connaissances techniques et son exp�rience en mati�re IT, ses relations industrielles et commerciales

-leur accord de collaboration conclu le 10 d�cembre 2010 dans le cadre du lancement du Projet qui forme l'Annexe 1 de la pr�sente convention et qu'ils renouvellent pour la m�me dur�e que celle de la pr�sente convention ;

-les d�veloppements techniques et commerciaux d�j� r�alis�s en commun au nom du Projet, conform�ment � l'accord de collaboration conclu entre les Parties le 10 d�cembre 2010. Les co�ts d'investissement li�s aux d�veloppements techniques et commerciaux sont r�partis entre Mediargus et Press B@nking selon une cl� 60/40 ;

-les licences non-exclusives de vente et de perception de droits d'auteur d�tenues individuellement ou d�j�

en commun au nom du Projet qui forment l'Annexe 2 de la pr�sente convention (Annexes 2a PDLN, 2b ) ; -les noms de domaines d�pos�s, les marques et les brevets �ventuels enregistr�s au nom du Projet qui forment l'Annexe 3 de la pr�sente convention.

Les d�p�ts de noms de domaine de marques et de brevets �ventuels seront titularis�s au nom du Groupement et � ses frais dans les trois (3) mois de la date de signature de la pr�sente convention. De m�me, un enregistrement en classe 9 (supports d'enregistrement num�riques ; �quipements pour le traitement d'informations ; logiciels) et en classe 42 (conception et d�veloppement de logiciels) visant pr�cis�ment la commercialisation des banques de donn�es �lectroniques seront ajout�s aux d�p�ts des marques ;

-le budget commercial 2014 du Projet qui forme l'Annexe 4 de la pr�sente convention.

Ces apports sont enti�rement lib�r�s � ce jour.

M. Alain Chaerels, r�viseur d'entreprises, repr�sentant la soci�t� de r�visorat d'entreprise PVMD, ayant son

si�ge social 207, rue de l'Yser � 4430 Ans, d�sign� par les Membres Fondateurs, e dress� le rapport prescrit

par l'article 844 du Code des soci�t�s.

Ce rapport conclut dans les termes suivants

Le pr�sent rapport est �tabli dans le cadre de la constitution par apport en nature (article 844 C. Soc.) d'un groupement d'int�r�t �conomique GOPRESS dont le si�ge sera situ� rue Bara, 175 � 1070 Bruxelles.

Les apports sont constitu�s du projet GOPRESS d�velopp� par les deux fondateurs du GLE, la SA MEDIARGUS et la SA PRESS B@NKJNG dont la description d�taill�e figure � la convention de constitution.

Je soussign�, Alain CHAERELS, r�viseur d'Entreprises, repr�sentant la soci�t� civile sous forme de SCRL PVMD, rue des Deux Eglises, 44 � 1000 Bruxelles, atteste que :

l'op�ration a �t� contr�l�e conform�ment aux normes de l'Institut des R�viseurs d'Entreprises relatives au contr�le des apports en nature et quasi-apports, les fondateurs du groupement d'int�r�t �conomique �tant responsables de la valorisation des �l�ments apport�s et de la r�mun�ration accord�e en contrepartie;

Dl'apport en nature est susceptible d'�valuation �conomique. La description r�pond � des conditions normales de pr�cision et de clart�;

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 01/08/2014 - Annexes du Moniteur belge

Dies modes d'�valuation arr�t�s par les apporteurs sont justifi�s par les principes de l'�conomie d'entreprise et conduisent � une valeur d'apport de 475.000 EUR correspondant au moins au nombre et au pair comptable des parts remises en contrepartie, soit 10 parts sociales �mises au pair comptable de 47.500 EUR, enti�rement lib�r�es;

Dies droits respectifs des parties int�ress�es sont parfaitement garantis et leurs obligations compl�tement fix�es.

Nous croyons enfin utile de rappeler que notre mission ne consiste pas � nous prononcer sur le caract�re l�gitime et �quitable de l'op�ration.

Un exemplaire de ce rapport forme l'Annexe 5 de la pr�sente convention.

5.2 Apports en industrie

Les Membres Fondateurs apportent chacun au Groupement leurs relations d'affaires et leur cr�dit

professionnel.

De ce fait, aucun des Membres ne peut en aucun cas prester une activit� concurrente � celle du

Groupement, sous peine de devoir payer au Groupement les b�n�fices qu'il en a retir�s et des �ventuels

dommages et int�r�ts si le dommage caus� au Groupement n'est pas r�par� par le versement de ces

b�n�fices.

ARTICLE 6

Capital

Le Groupement est constitu� sans capital minimum.

II est divis� en dix (10) parts �gales, sans d�signation de valeur, attribu�es aux Membres Fondateurs au

prorata de leurs apports :

loLa Soci�t� anonyme Press B@nking : quatre (4) parts portant les nos 1 � 4 ;

2oLa soci�t� anonyme Mediargus : six (6) parts portant les nos 5 � 10.

ARTICLE 7

Augmentation et r�duction de capital

7.1 Augmentation de capital

Le capital peut �tre augment� par une d�cision des Membres prise � l'unanimit�, par des apports en

num�raire ou en nature � souscrire par les Membres, sans droit de pr�f�rence.

7.2 R�duction de capital

Le capital peut �tre r�duit par une d�cision des Membres prise � l'unanimit�, par remboursement �gal pour

chacune des parts, par diminution de la valeur nominale des parts, ou par annulation des parts des Membres

qui se retirent,

ARTICLE 8

Cession et mise en gage des parts

8.1 Cession

Les parts dans le pr�sent Groupement sont incessibles.

8.2 S�ret�s

Un Membre du Groupement ne peut constituer de s�ret� sur sa participation dans le Groupement,

TITRE III

Membres

ARTICLE 9

Droits et obligations

9.1 Droits

Les Membres du Groupement b�n�ficient de tous les droits ,qui leur sont reconnus par le Code des soci�t�s,

la pr�sente convention et le r�glement int�rieur que les Membres peuvent adopter conform�ment � l'article 10

de la pr�sente convention.

En particulier, chaque membre a le droit de :

-profiter des services du Groupement ;

-demander au Pr�sident du Coll�ge de g�rance la convocation d'une Assembl�e ;

-participer et voter � l'Assembl�e ;

-obtenir des g�rants des renseignements sur les affaires du Groupement et de prendre connaissance des

livres et des documents comptables;

-demander en justice fa r�vocation d'un g�rant pour justes motifs ;

-obtenir le remboursement des dettes pay�es pour le Groupement pour la totalit� par le Groupement lui-

m�me ou � concurrence de leurs parts par les autres Membres ;

-participer aux b�n�fices du Groupement au prorata du nombre de parts qu'il d�tient.

9.2 Obligations

Les Membres du Groupement assument toutes les obligations qui leur incombent en vertu du Code des

soci�t�s, de la pr�sente convention et du R�glement Int�rieur que les Membres peuvent adopter conform�ment

� l'article 10 de la pr�sente convention.

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 01/08/2014 - Annexes du Moniteur belge

En particulier, chaque Membre r�pond ind�finiment et solidairement des dettes de toute nature du Groupement et a l'obligation de :

-- verser les cotisations dont les Membres d�cideraient le paiement dans les huit jours de la demande faite par le Coll�ge de g�rance par lettre recommand�e. A d�faut de r�glement dans le d�lai, et sans pr�judice de toute autre mesure, les sommes appel�es sont productives de plein droit et sans mise en demeure pr�alable de l'int�r�t l�gal, calcul� au prorata du nombre de jours de retard ;

-rembourser les dettes pay�es par l'un des Membres pour le Groupement au prorata du nombre de parts qu'il d�tient;

-contribuer aux pertes au prorata du nombre de parts qu'il a ;

-s'abstenir de faire concurrence au Groupement. Cette obligation subsiste apr�s son retrait ou la cession de ses parts pendant une p�riode d'un an apr�s ce retrait ou cette cession sur le territoire de la Belgique ;

-observer la discr�tion � propos des informations confidentielles relatives au Groupement et � ses Membres.

-chaque membre s'engage � d�charger Gopress pour toutes les revendications sur la base du droit d'auteur qui pourraient �tre formul�es � son encontre par l'auteur original des donn�es concernant leur utilisation dans les limites du pr�sent accord et dans la mesure o� cette utilisation est conforme aux pratiques commerciales honn�tes actuelles et les besoins modernes de l'information,

Dans Leurs rapports entre eux, les Membres du Groupement ne sont tenus qu'� concurrence du nombre de parts qu'ils d�tiennent.

ARTICLE 10

R�glement int�rieur

Les Membres pr�cisent leurs droits et leurs obligations dans un R�glement int�rieur qui est adopt� � l'unanimit� des Membres et ne peut d�roger aux dispositions de la pr�sente convention.

Le R�glement int�rieur pr�cise �galement les fonctions et taches des g�rants op�rationnels du Groupement, en fonction des comp�tences et capacit�s des titulaires des fonctions. Il forme l'Annexe 6 de la pr�sente convention

ARTICLE 11

Admission

Le Groupement peut admettre de nouveaux Membres qui exercent une activit� �conomique � laquelle se

rattache l'activit� du Groupement et par rapport � laquelle l'activit� du Groupement a un caract�re auxiliaire. Les

nouveaux Membres doivent �galement �tre des entreprises du secteur priv� ayant des entreprises de presse

comme actionnaires.

La d�cision d'admettre de nouveaux Membres doit �tre prise � l'unanimit�.

La d�cision d'admission ou de refus d'admission ne doit pas �tre motiv�e.

ARTICLE 12

D�mission

Tout Membre du Groupement peut d�missionner au trente et un d�cembre de chaque ann�e pour autant

qu'il ait ex�cut� toutes ses obligations envers le Groupement, moyennant un pr�avis de trois mois au moins �

notifier par lettre recommand�e au Pr�sident du Coll�ge de G�ranceaux g�rants.

En cas de d�mission d'un Membre, le Groupement subsiste entre les autres Membres.

ARTICLE 13

Perte de la qualit� de Membre

Tout Membre du Groupement cesse de plein droit et sans mise en demeure pr�alable de faire partie du

Groupement

-lors de son entr�e en liquidation ;

-lors d'un jugement, m�me non d�finitif, le d�clarant en faillite ;

-lorsqu'il n'exerce plus une activit� �conomique � laquelle se rattache l'activit� du Groupement et par rapport

� laquelle l'activit� du Groupement a un caract�re auxiliaire.

D�s qu'un Membre cesse de faire partie du Groupement, le Coll�ge de g�rance doit constater ce fait et

proc�der aux formalit�s de d�p�t et de publicit�.

Le Groupement subsiste entre les autres Membres.

ARTICLE 14

Suspension

Tout Membre qui n'ex�cute pas ses obligations � l'�gard du Groupement ou des autres Membres est mis en

demeure par lettre recommand�e par le Coll�ge de g�rance.

A d�faut d'avoir r�gularis� sa situation dans les quinze jours de cette mise en demeure, le Membre d�faillant

peut �tre suspendu par une d�cision du Coll�ge de g�rance, ce qui le prive de l'exercice de tous ses droits

dans le Groupement.

Les g�rants convoquent imm�diatement une assembl�e des Membres pour se prononcer sur la question de

l'exclusion de ce Membre.

ARTICLE 15

Exclusion

Tout Membre du Groupement peut �tre exclu pour l'un des motifs suivants

-lorsqu'il contrevient gravement � ses obligations et, notamment, lorsqu'il reste en d�faut de verser les

sommes dues par lui au Groupement ou aux autres Membres qui auraient pay� des dettes pour le Groupement

un mois apr�s la mise en demeure qui lui a �t� notifi�e par le ou les g�rants;

-lorsqu'il cause ou menace de causer des troubles graves dans le fonctionnement du Groupement;

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 01/08/2014 - Annexes du Moniteur belge

-lorsqu'il exerce une activit� contraire � l'int�r�t du Groupement ou pouvant lui porter pr�judice.

L'exclusion doit �tre prononc�e par l'assembl�e � l'unanimit�, abstraction faite des voix que d�tient [e Membre dont l'exclusion est discut�e.

Le Groupement subsiste entre les autres Membres.

ARTICLE 16

Droits et obligations des Membres qui se retirent

Le Membre qui se retire reste tenu solidairement et ind�finiment � l'�gard des tiers de toutes les dettes n�es ant�rieurement � la publication de sa d�mission, sauf son droit au remboursement par les autres Membres des sommes qu'il aurait pay�es avant cette publication mais apr�s sa d�mission, conform�ment � l'article 9.1.

Le Membre qui se retire a droit au remboursement de son apport, � la valeur nominale de ses parts.

La valeur des droits revenant au Membre qui se retire ou des obligations qui lui incombent est d�termin�e sur la base du bilan de l'exercice au cours duquel ce Membre se retire. Elle est fix�e par le commissaire du Groupement choisi de commun accord entre les parties ou, � d�faut d'accord, d�sign� par le pr�sident du tribunal de commerce de Bruxelles.

La somme �ventuellement due par le Membre qui se retire du Groupement doit �tre vers�e dans le mois de la date de la fixation de ses droits ou de ses obligations par le commissaire. A d�faut de r�glement dans le d�lai, et sans pr�judice de toute autre mesure, l'int�r�t l�gal, calcul� au prorata du nombre de jours de retard, est d� de plein droit et sans mise en demeure pr�alable, sur le montant impay�.

La somme �ventuellement due par le Groupement au Membre qui se retire peut �tre vers�e en une ou plusieurs fois dans les conditions fix�es par les g�rants, �tant entendu qu'au moins un tiers de cette somme doit �tre pay� au plus tard � chaque anniversaire de la d�mission, de la perte de la qualit� de Membre ou de l'exclusion du Membre qui se retire, de sorte que la totalit� de la somme due doit �tre rembours�e dans les trois ans.

Le montant des dommages int�r�ts �ventuellement dus au Groupement par le Membre qui a �t� exclu s'impute � due concurrence sur la somme �ventuellement due par le Groupement � ce Membre.

TITRE IV

Assembl�es des Membres

ARTICLE 17

Pouvoirs

L'Assembl�e est seule comp�tente pour prendre toute d�cision relative � la modification de la pr�sente convention, l'admission ou l'exclusion des Membres, la dissolution anticip�e du Groupement et l'approbation des comptes annuels.

ARTICLE 18

Convocation et tenue des assembl�es

18.1 Convocation

Les convocations contiennent l'ordre du jour et sont adress�es .aux Membres par courrier postal ou �lectronique, quinze jours au moins avant l'Assembl�e. A l'ordre du jour doivent �tre joints tous les documents permettant aux Membres de statuer en connaissance de cause, tels que le rapport du Coll�ge de g�rance et du commissaire, les comptes annuels et leurs annexes, la liste des conventions conclues entre le Groupement et ses Membres ou g�rants.

Tant un g�rant qu'un Membre peuvent proposer d'inscrire des points � l'ordre du jour.

18.2 Assembl�e g�n�rale annuelle

L'Assembl�e g�n�rale se r�unit le troisi�me mardi de mai (ou, si c'est un jour f�ri�, le prochain jour ouvrable) pour approuver les comptes annuels et, le cas �ch�ant, constituer des r�serves.

18.3 Autres r�unions

En outre, la r�union d'une Assembl�e est obligatoire chaque fois qu'un g�rant ou un Membre du Groupement le demande.

18.4 Tenue de l'assembl�e

Les Membres peuvent renoncer aux formalit�s pr�vues � l'article 18.1 ainsi qu'� la r�union de l'Assembl�e au si�ge du Groupement, � moins qu'il ne s'agisse de l'Assembl�e appel�e � se prononcer sur les comptes, par une d�cision prise � l'unanimit� � l'ouverture de l'Assembl�e.

Les Membres du Groupement sont repr�sent�s par les membres de leur conseil d'administration respectif, avec un maximum de sept (7) personnes physiques par conseil. Les Membres du Groupement peuvent d�l�guer des mandataires, qui ne doivent pas n�cessairement �tre des Membres du Groupement, pour assister � cette Assembl�e. Ils prennent alors la place d'un membre du conseil d'administration.

L'Assembl�e est pr�sid�e par le pr�sident du conseil d'administration de l'un des deux Membres fondateurs, en alternance tous les deux ans, � commencer par le pr�sident du conseil d'administration de la soci�t� anonyme Press B@nking

ARTICLE 19

Nombre de voix

Chaque part conf�re une voix.

Si un membre a la majorit� absolue des voix, le nombre de voix dont il dispose est automatiquement r�duit �

un nombre de voix inf�rieur � la majorit� des voix.

~ ` Y

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 01/08/2014 - Annexes du Moniteur belge

ARTICLE 20

Conditions de majorit� et d'unanimit�

Pour �tre adopt�e, une d�cision doit �tre approuv�e � la majorit� du nombre de voix pr�sentes ou

repr�sent�es par l'ensemble des Membres du Groupement.

Toutefois, les d�cisions suivantes doivent �tre prises � l'unanimit� des voix pr�sentes ou repr�sent�es et en

outre, � la majorit� des trois quarts des voix pr�sentes ou repr�sent�es, �mises au sein de chacun des conseils

d'administration des Membres :

-la modification de toute disposition de la pr�sente convention, � l'exception de la modification de l'adresse

d'un membre du Groupement qui peut valablement �tre constat�e � la majorit� ;

-l'augmentation ou la r�duction du capital ;

-la dissolution du Groupement ;

-l'admission de nouveaux Membres ;

-la r�vocation ad nutum d'un g�rant ;

-l'exclusion d'un membre, l'unanimit� n'�tant requise que pour les autres Membres.

En outre, l'Assembl�e ne peut valablement se tenir que si la moiti� des Membres est pr�sente. Si ce

quorum n'est pas atteint, l'assembl�e est automatiquement report�e au m�me jour et � la m�me heure la

semaine suivante, sauf s'il s'agit d'un jour f�ri�, auquel cas l'assembl�e est report�e au plus prochain jour

ouvrable qui suit ce jour f�ri�, et elle peut alors valablement d�lib�rer quel que soit le nombre de Membres

pr�sents ou repr�sent�s.

ARTICLE 21

Proc�s-verbaux

Les d�cisions de l'Assembl�e sont constat�es dans des proc�s-verbaux dress�s et sign�s par un g�rant et

par le Pr�sident de l'Assembl�e.

Les proc�s-verbaux sont conserv�s dans un registre au si�ge du Groupement et font l'objet d'une

num�rotation sans discontinuit�.

TITRE V

G�rance

ARTICLE 22

G�rants et Coll�ge de g�rance

Le Groupement est g�r� par quatre (4) personnes physiques nomm�es � la majorit� par l'assembl�e et qui

forment et agissent en coll�ge : le Managing Director, le General Manager du Groupement et les pr�sidents des

conseils d'administration des deux Membres fondateurs. En cas de cessation de ses fonctions pour quelque

cause que ce soit, le g�rant Managing Director ou General Manager du Groupement est remplac� par un

successeur d�sign� par l'assembl�e � la majorit�, le g�rant pr�sident du conseil d'administration d'un membre

fondateur est remplac� par le vice-pr�sident de ce conseil ou par un autre membre d�sign� par ce conseil.

ARTICLE 23

Pouvoirs et fonctionnement

23.1 Pouvoirs

Les g�rants ont le pouvoir d'accomplir tous les actes n�cessaires ou utiles � la r�alisation de l'objet social du

Groupement, � l'exception de ceux r�serv�s � l'assembl�e par l'article 17.

Cependant, les g�rants ne peuvent sans autorisation pr�alable de l'assembl�e donn�e � la majorit� :

-contracter des emprunts ;

-consentir des s�ret�s sur les biens du Groupement ;

-disposer des biens du Groupement � titre gratuit, � l'exception des contributions � des Suvres telles

qu'admises par les usages ;

-ali�ner les immeubles du Groupement.

23.2 Comp�tences

Sont de la comp�tence du Coll�ge de g�rance :

-L'approbation de la mission et de la strat�gie du G.I.E. ;

-L'approbation des objectifs et plans � long ternie du G.I.E., ;

-L'�tablissement du budget annuel du G.I.E. et des investissements de plus de dix mille euros (10.000 � )

hors TVA ;

-Les recrutements et les contrats de sous-traitance de plus de dix mille euros (10,000 � ) hors TVA ;

-La r�partition op�rationnelle des t�ches du Managing Director et du General Manager, conform�ment au

r�glement int�rieur pr�vu par l'article 10 ci-dessus ;

-L'attribution de mandats de mission ou de d�l�gation pour des taches sp�cifiques ;

-L'approbation des fournitures et licences de droits d'auteur de nouveaux contenus multim�dia,

conform�ment aux accords conclus avec les soci�t�s de gestion de droit d'auteur ;

-L'�laboration des projets de budget 2014 et suivants, ainsi que la r�partition des co�ts d'investissement ;

-Le pricing final des produits vendus ;

-La valorisation et la r�duction de valeur ;

-L'approbation des notes de cr�dit.

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 01/08/2014 - Annexes du Moniteur belge

23.3 Pr�sident

Le Coll�ge de g�rance est pr�sid� par le pr�sident du conseil d'administration de l'un des deux Membres fondateurs, en alternance tous tes deux ans, � commencer par le pr�sident du conseil d'administration de la soci�t� anonyme Press B@nking.

La Pr�sidence d�bute le jour de la cr�ation du Groupement et se termine le jour de l'Assembl�e g�n�rale ordinaire qui approuvera les comptes de l'exercice 2015. A partir de cette date, la dur�e de la Pr�sidence sera de deux ans,

Le Pr�sident du Coll�ge de g�rance est charg� de :

-L'approbation de l'ordre du jour des r�unions ;

-La convocation du Coll�ge de g�rance ;

-La pr�sidence du Coll�ge de g�rance ;

-La surveillance de l'ex�cution des d�cisions prises ;

-L'approbation du projet de rapport du Coll�ge de g�rance � l'Assembl�e ;

-La surveillance de la mise en oeuvre de la convention constitutive du G.I.E. ;

-La repr�sentation du G.I.E. avec le Vice-pr�sident.

23.4 Vice-pr�sident

A moins d'une d�cision diff�rente du conseil d'administration de l'autre Membre fondateur, son pr�sident qui n'est pas nomm� Pr�sident du GIE devient Vice-pr�sident, en alternance tous les deux ans �galement.

Le Vice-pr�sident du Coll�ge de g�rance est charg� de :

-La pr�sidence du Coll�ge de g�rance et de l'Assembl�e, en cas d'absence du Pr�sident ;

-La repr�sentation du G.I.E. avec le Pr�sident.

23.5 Comit� de Coordination

Le Coll�ge de g�rance peut s'adjoindre un organe consultatif d�nomm� � Comit� de Coordination � en vue de conseiller le Coll�ge de g�rance.

Le Comit� de coordination est compos� de Membres des conseils d'administration des Membres du G.I.E., d'autres collaborateurs de soci�t�s de medias qui sont Membres ou partenaires commerciaux, etc., choisis par le Coll�ge de g�rance. les membres du Coll�ge de g�rance sont membres de droit de ce Comit�.

Le Managing Director organise et convoque les r�unions du Comit� de coordination, en d�finit l'ordre du

jour et en transmet rapport au Coll�ge de g�rance.

ARTICLE 24

Dur�e

Les mandats de g�rants sont d'une dur�e de deux (2) ans. Ils sont reconductibles sans limite de temps.

ARTICLE 25

R�mun�ration

La r�mun�ration �ventuelle de chaque g�rant est fix�e par l'Assembl�e.

ARTICLE 26

D�mission

Chaque g�rant peut d�missionner en cours de fonction moyennant un pr�avis de trois mois. La dur�e de ce

pr�avis peut n�anmoins faire l'objet d'un accord sp�cial de l'Assembl�e qui pourvoira � son remplacement. Leur

mandat sera achev� par leur rempla�ant au sein du Conseil d'administration du/des Membre(s) concern�s.

ARTICLE 27

R�vocation

Chaque g�rant peut �tre r�voqu� ad nutum par une d�cision de l'Assembl�e aux conditions de majorit� et

d'unanimit� pr�vues � l'article 20 ci-dessus. . Leur mandat sera achev� par leur rempla�ant au sein du Conseil

d'administration duldes Membre(s) concern�s.

La d�cision de r�vocation ne doit pas �tre motiv�e et le g�rant r�voqu� n'a droit � aucune indemnit� en

raison de sa r�vocation ou des circonstances de cette r�vocation.

ARTICLE 28

Repr�sentation

Les g�rants repr�sentent le Groupement � l'�gard des tiers et en justice.

Tout acte �manant du Groupement doit �tre sign� par au moins deux g�rants pour engager le Groupement

vis-�-vis des tiers, un g�rant pr�sident du conseil d'administration d'un des deux Membres fondateurs et un

autre g�rant.

TITRE VI

Contr�le des comptes

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 01/08/2014 - Annexes du Moniteur belge

ARTICLE 29

Commissaire

Le contr�le des comptes est assur� par un commissaire choisi par le Coll�ge de g�rance parmi les

Membres de l'Institut des r�viseurs d'entreprises.

ARTICLE 30

Membres

En outre, chaque membre a le droit d'obtenir des g�rants des renseignements sur la comptabilit� du

Groupement et de prendre connaissance sans d�placement des livres et documents comptables.

TITRE VII

Comptes

ARTICLE 31

Exercice comptable

L'exercice comptable du Groupement a une dur�e de douze mois. II commence le premier janvier et se

termine le trente et un d�cembre.

Par exception, le premier exercice commence � courir le jour du d�p�t du pr�sent acte et prend fin le 31

d�cembre 2015.

ARTICLE 32

Loi du 17 juillet 1975

Les comptes du Groupement sont tenus conform�ment � la loi du 17 juillet 1975 sur la comptabilit� des

entreprises.

ARTICLE 33

R�sultats

Le r�sultat du Groupement est cens� �tre attribu� aux Membres le jour o� il est constat�, au prorata du

nombre de parts que chacun d'eux d�tient.

Toutefois, en cas de r�sultat positif, les Membres r�unis en assembl�e peuvent d�cider de constituer des

r�serves dans la stricte mesure des n�cessit�s d'une bonne gestion, et chaque membre reverse alors au

Groupement la totalit� ou la fraction des b�n�fices lui revenant telle qu'elle a �t� d�termin�e par l'assembl�e.

Ces b�n�fices ne produisent pas d'int�r�t en faveur des Membres.

TITRE VIII

Dissolution et liquidation

ARTICLE 34

Dissolution

La Dissolution du Groupement doit �tre d�cid�e par l'Assembl�e aux conditions de majorit� et d'unanimit�

pr�vues � l'article 20 ci-dessus.

ARTICLE 35

Liquidation

Au cours de la m�me Assembl�e que celle qui constate la Dissolution du Groupement, les Membres

nomment les liquidateurs et d�terminent les modes de liquidation, � la majorit�.

Apr�s paiement des dettes du Groupement, restitution des apports en nature et remboursement des

sommes dues par le Groupement aux Membres, l'exc�dent d'actif est r�parti entre les Membres au prorata de

leurs parts,

En cas d'insuffisance d'actif, les liquidateurs peuvent exiger le paiement par les Membres au prorata de

leurs parts.

TITRE IX

Droit applicable - Arbitrage

ARTICLE 36

Droit applicable

La pr�sente convention est r�gie par le droit belge, en particulier par le Code des soci�t�s, tel qu'il peut �tre

modifi� par des lois ult�rieures.

ARTICLE 37

Arbitrage

Toutes contestations qui pourraient s'�lever pendant la dur�e du Groupement ou au cours de sa liquidation

entre les Membres, les g�rants, les liquidateurs ou le Groupement, relativement aux affaires communes, seront

tranch�es par un coll�ge de trois arbitres conform�ment au r�glement d'arbitrage du CEPANI.

DIVERSE

Les g�rants sont Philippe Nothomb, Olivier Delbrouck, Hans Deridder et Patrick Lacroix

L'Assembl�e G�n�rale nomme Philippe Nothomb n� le 12/10/1955 domicili� � 1400 Nivelles, All�e du Pioche, 14 � la fonction de Pr�sident et Hans Deridder, n� le 19/10/1960 choisissant comme domicile l'adresse suivante 1730 Kobbegem, Brusselsesteenweg 347, � la fonction de Vice-Pr�sident.

i , +

R�serv�

au

Moniteur

beige

Volet B - Suite

L'Assembl�e G�n�rale nomme Patrick Lacroix, n� le 2811111966, domicili� � 1074 Anderlecht, Rue Charles Parent� 2/2, � la fonction de Managing Director.

L'Assembl�e G�n�rale nomme Olivier Delbrouck n� le 23106/1959, domicili� � 1640 Rode-Saint-Gen�se , chemin des Sables, 37 � la fonction de General Manager.

Fait le 16 uin 2014, � Bruxelles, en quatre (4) exemplaires originaux, dont

-un pour chacun des Membres du Groupement,

-un pour les archives du Groupement,

-un pour l'enregistrement au greffe du tribunal de commerce.

Pour Mediargus Pour Press B@nking

Hans Deridder Patrick Lacroix Philippe Nothomb Phlippe de Limbourg

Nombre d'annexes : 6

l'acte constitutif d�pos� ensemble

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

Coordonnées
GOPRESS

Adresse
RUE BARA 175 1070 BRUXELLES

Code postal : 1070
Localité : ANDERLECHT
Commune : ANDERLECHT
Région : Région de Bruxelles-Capitale

Divers

Publication

Coordonnées GOPRESS

Coordonnées
GOPRESS