H.E.R.O.

Dénomination : H.E.R.O.

Forme juridique : Société privée à responsabilité limitée

N° entreprise : 542.493.977

Publication

09/12/2013

��Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad 09/12/2013 - Annexes du Moniteur belge

MOO WOA� 11.1

Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte au greffe

2 7 NOV. 2013 BRUXELLES

Greffe

051/ 483

1 ~

efP <n "H.E.R.O."

i-r)1 ,-, ) : Soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e

, avenue Louise 385 - 1 050 Bruxelles

:CONSTITUTION

D'un acte re�u par le Notaire Michel CORNELIS � Anderlecht, en date du 22 novembre 2013, il r�sulte que les associ�s

1) Monsieur PETRE Damien Henri Marie Ghislain, n� � Anvers, Ie 7 septembre 1966, domicili� � Wemmel, avenue Samuel Morse 27.

2) Madame BLAIMONT Florence Sophie Val�rie, n�e � Liccle, ie 14 janvier 1984, domicili�e � Uccle, rue des Cottages 115.

Ont constitu� une Soci�t� Priv�e � Responsabilit� Limit�e comme suit:

l/ STATUTS

Article 1 - D�nomination - Forme Juridique.

La soci�t� de nature commerciale a comme forme juridique la soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e et

comme d�nomination : "H. E. R.O. en abr�g� "HERO".

Les d�nominations compl�te et abr�g�e peuvent �tre utilis�es ensemble ou s�par�ment.

Dans tous documents �crits �manant de la soci�t�, la d�nomination sociale doit �tre pr�c�d�e ou suivie

imm�diatement de la mention "soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e" ou des initiales "SPRL", de l'indication

pr�cise du si�ge de la soci�t�, du num�ro d'entreprise, de l'abr�viation "RPM" et de l'indication du si�ge du

tribunal dans le ressort territorial duquel la soci�t� a son si�ge social.

Article 2 - Si�ge.

Le si�ge social est �tabli � 1050 Ixelles, avenue Louise 385.

Il peut �tre transf�r� en tout autre endroit de la r�gion de langue fran�aise de Belgique ou de la r�gion de

Bruxelles-capitale par simple d�cision de la g�rance, qui sera publi�e aux annexes du Moniteur belge.

La soci�t� peut, par simple d�cision du g�rant �tablir des si�ges d'exploitation, des succursales, des

agences et des d�p�ts en Belgique et � l'�tranger.

Article 3 - Dur�e.

La soci�t� est constitu�e pour une dur�e illimit�e.

Elle peut �tre dissoute par d�cision de l'assembl�e g�n�rale d�lib�rant comme en mati�re de modifications

aux statuts.

Elle pourra �tre transform�e dans les m�mes conditions en une soci�t� d'esp�ce diff�rente.

Elle n'est point dissoute par la mort, l'interdiction, la faillite ou la d�confiture d'un associ�.

Article 4 - Objet.

La soci�t� a pour objet pour compte propre, pour compte de tiers ou en participation, en Belgique ou �

l'�tranger :

- le conseil, accompagnement, formation, n�gociation et coaching et mise � disposition de locaux.

- toute fonction se rapportant directement ou indirectement aux assurances, aux financements, aux

placements, au leasing, � la fonction d'interm�diaire commercial dans le domaine de la banque-assurance.

- le conseil et l'organisation notamment financi�re, marketing, strat�gique, gestion des ressources

humaines, commerciale, recherches et d�veloppement, l.T., communication et n�gociation de toute entreprise

et/ ou particulier.

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Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 09/12/2013 - Annexes du Moniteur belge

-la conclusion et la r�alisation de toutes �tudes pour compte de particuliers, de soci�t�s ou de tous organismes du secteur public ou priv�, dans le domaine de l'�conomie, des finances ou autres sciences appliqu�es, notamment � l'industrie au commerce et aux professions lib�rales,

- l'outsourcing de la gestion commerciale, strat�gique et marketing d'entreprise.

- la gestion temporaire ou d�finitive de soci�t�s

- la contribution � l'�tablissement et au d�veloppement d'entreprise en particulier : de dispenser des avis financier, techniques, commerciaux ou administratifs dans le sens le plus large du terme, fournir son assistance et ex�cuter des services directement ou indirectement sur le plan de l'administration et des finances, de la vente, de la production et de la gestion en g�n�ral, fournir toutes prestation de services et ex�cuter tout mandant sous forme d'�tude, d'organisation, d'expertise, d'acte et de conseils technique ou autres dans tout domaine entrant dans sont objet social.

D'effectuer des �tudes, notamment de march�s, de programmer et de mettre en Suvre des syst�mes d'organisation, de ventes, de publicit� et de marketing, de mettre en application des syst�mes de traitement de donn�es et toutes techniques en rapport avec la gestion technique, administrative, couverture des risques, �conomique et g�n�rale d'entreprise.

- la conception, l'organisation la promotion de manifestations de conf�rences, de colloques, de formations ou s�minaires de r�ceptions et d'�v�nement en tous genre, quel qu'en soit le support, � finalit� lucrative ou non, l'organisation et la gestion d'�l�ment, formation pour soci�t� ou particuliers, de soir�es, de banquets, de salons expositions, de locations de salle et toutes autres livraisons et/ou prestation des services dans le domaine de l'�v�nementiel.

- La r�alisation de toutes op�ration commerciale, industrielle, financi�re mobili�re ou immobili�re se rapportant directement ou indirectement � son objet social ou pouvant faciliter l'extension ou le d�veloppement..

Elle peut se porter caution et donner toute s�ret� personnelle ou r�elle en faveur de toute personne ou soci�t� li�e ou non.

La soci�t� peut �tre administrateur, g�rant ou liquidateur d'autres soci�t�s.

La soci�t� peut effectuer, tant en Belgique qu'� l'�tranger, toutes op�rations industrielles, commerciales, financi�res, mobili�res ou immobili�res qui sont de nature � �largir ou � promouvoir de mani�re directe ou indirecte son entreprise.

Elle peut notamment s'int�resser par voie d'apport, de fusion, de souscription, d'intervention financi�re ou par tout autre mode, dans toutes soci�t�s ou entreprises en Belgique et � l'�tranger, ayant en tout ou en partie un objet similaire ou connexe au sien ou susceptible d'en favoriser l'extension et le d�veloppement.

La soci�t� a pour objet, tant � l'�tranger qu'en Belgique, la constitution, l'administration et la gestion dans la plus large acception des termes d'un patrimoine immobilier et mobilier.

La soci�t� peut dans ce but faire pour son compte toutes op�rations d'achat, de vente, de promotion, de location d'�change, d'exploitation, de gestion, de mise en valeur, de lotissement de tous immeubles ou parties divises ou indivises d'immeubles g�n�ralement quelconques, ainsi que contracter ou consentir tous emprunts hypoth�caires ou non ainsi que toutes affectations ou tous mandats hypoth�caires pour son propre compte ou pour compte d'autrui et se porter caution.

La soci�t� peut, d'une fa�on g�n�rale, accomplir toutes op�rations commerciales, civiles, financi�res, mobili�res ou immobili�res se rapportant directement ou indirectement � son objet social ou qui seraient de nature � en faciliter, directement ou indirectement, enti�rement ou partiellement, la r�alisation.

Elle peut s'int�resser par voie d'apport, de fusion, de souscription, d'intervention financi�re ou par tout autre mode dans toutes soci�t�s, associations ou entreprises ayant, en tout ou en partie, un objet similaire ou connexe au sien ou susceptible d'en favoriser l'extension ou le d�veloppement,

Elle peut �tre g�rant, administrateur ou liquidateur d'autres soci�t�s.

Cette �num�ration est �nonciative et non limitative.

La soci�t� peut acqu�rir ou cr�er tous �tablissements relatifs � cet objet.

Elfe peut, d'une fa�on g�n�rale, accomplir toutes op�rations commerciales, industrielles, financi�res, mobili�res ou immobili�res se rapportant directement ou indirectement � son objet social ou qui vu leur nature permettent d'en faciliter directement ou indirectement, enti�rement ou partiellement, la r�alisation.

Elle peut s'int�resser directement ou indirectement dans toutes affaires, entreprises ou soci�t�s ayant un objet identique, analogue ou connexe au sien ou qui sont de nature � favoriser le d�veloppement de son entreprise.

Elle peut �tre g�rant, administrateur ou liquidateur d'autres soci�t�s.

L'assembl�e g�n�rale peut, en se conformant aux dispositions du code des soci�t�s �tendre ou modifier l'objet social.

Article 5 - Capital social.

Le capital social est fix� � dix-huit mille six cents euros (18.600,00 EUR). Il est repr�sent� par cent (100) parts sociales �gales sans mention de valeur nominale.

Article 6 - Parts sociales - Propri�t� envers la soci�t�,

Les parts sociales sont nominatives; elles sont inscrites dans un registre des parts.

Elles sont indivisibles envers la soci�t�. S'il y a plusieurs propri�taires d'une part, la soci�t� suspend l'exercice des droits y aff�rents jusqu'� ce qu'une personne ait �t� d�sign�e comme �tant � son �gard propri�taire de la part. Si les copropri�taires n'arrivent pas � se mettre d'accord � ce sujet dans les trente jours apr�s la naissance de l'indivision, le Pr�sident du Tribunal de Commerce du si�ge social en d�cidera � la demande de la partie la plus diligente.

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Si une part sociale est grev�e d'un droit d'usufruit, l'usufruitier exercera les droits y aff�rents, � moins que l'usufruitier et le nu-propri�taire soient convenus d'un autre accord, qui sera inscrit dans le registre des parts sociales.

Si une part sociale est donn�e en gage, l'emprunteur sur gage continue � exercer les droits y aff�rents. Article 7 - Cession et Transmission.

Les parts sociales peuvent �tre c�d�es entre vifs ou transmises pour cause de mort, sans agr�ment, � un associ�.

Tout associ� qui voudra c�der ses parts entre vifs � une personne autre que celles vis�es � l'alin�a pr�c�dent devra, � peine de nullit�, obtenir l'agr�ment de la moiti� au moins des associ�s, poss�dant au moins les trois quarts des parts sociales, d�duction faite des parts dont la cession est propos�e.

A cette fin, il devra adresser � la g�rance, sous pli recommand�, une demande indiquant les nom, pr�nom, profession, domicile du ou des cessionnaires propos�s ainsi que le nombre de parts dont la cession est envisag�e et le prix offert.

Dans les huit jours de la r�ception de cette lettre, la g�rance en transmet la teneur, par pli recommand�, � chacun des associ�s, en leur demandant une r�ponse affirmative ou n�gative par �crit dans un d�lai de quinze jours et en signalant que ceux qui s'abstiennent de donner leur avis seront consid�r�s comme donnant leur agr�ment. Cette r�ponse devra �tre envoy�e par lettre recommand�e.

Dans la huitaine de l'expiration du d�lai de r�ponse, la g�rance notifie au c�dant le sort r�serv� � sa demande.

Le refus d'agr�ment d'une cession entre vifs est sans recours; n�anmoins, l'associ� voulant c�der tout ou partie de ses parts pourra exiger des opposants qu'elles lui soient rachet�es � leur valeur fix�e par un expert. Dans l'un et l'autre cas, le paiement devra intervenir dans les six mois du refus,

Article 8 - Proc�dure en cas de transmission pour cause de mort.

Les h�ritiers ou l�gataires qui n'auraient pu devenir associ�s parce qu'ils n'auraient pas �t� agr��s ont droit � la valeur des parts transmises.

Cette valeur sera d�termin�e de commun accord ou, � d�faut d'accord, par un expert d�sign� par le Pr�sident du Tribunal de Commerce du si�ge social � la requ�te de la partie la plus diligente.

Le prix de rachat sera payable solidairement par tous les d�biteurs dans un d�lai de deux ans prenant cours � l'expiration du refus d'agr�ment en huit versements �gaux, dont le premier sera exigible le jour o� le d�lai de deux ans ci-dessus aura pris cours. Les sommes dues produiront � compter de ce m�me jour des int�r�ts au taux l�gal en mati�re commerciale, payables par trimestre � terme �chu, en m�me temps que les fractions exigibles du capital, nets de toutes taxes ou retenues quelconques.

L'associ� ou les associ�s d�biteurs auront la facult� de se lib�rer par anticipation, tout paiement anticip� devant s'imputer sur les �ch�ances les plus rapproch�es.

Les parts c�d�es sont incessibles jusqu'au paiement entier du prix.

Si le rachat n'a pas �t� effectu� dans l'ann�e de la demande de rachat, les h�ritiers ou l�gataires auront le droit d'exiger la dissolution anticip�e de la soci�t�.

Article 9 - Droits des tiers.

Les h�ritiers et l�gataires, les cr�anciers et ayants droits � tous titres d'un associ� ne peuvent sous quelque pr�texte que ce soit, provoquer l'apposition des scell�s sur les biens ou valeurs de la soci�t�, ni en requ�rir inventaire. Ils doivent pour l'exercice de leurs droits s'en rapporter aux bilans et �critures sociaux, et aux d�cisions de l'assembl�e g�n�rale.

Les associ�s ne sont tenus envers les tiers que du montant de leurs parts sociales.

Article 10 - Registre des parts sociales.

Dans les deux mois de la constitution de la soci�t�, un registre des parts sociales sera d�pos� au si�ge social; ce registre contiendra les mentions suivantes:

1. l'identit� pr�cise de chaque associ� et le nombre de parts qu'il poss�de;

2. l'indication des versements effectu�s;

3. les cessions ou transmissions de parts, dat�es et sign�es par le c�dant et le cessionnaire dans le cas de la cession entre vifs, par le g�rant et le b�n�ficiaire dans le cas de transmission pour cause de mort,

Tout associ� ou tout tiers int�ress� pourra prendre connaissance de ce registre.

La propri�t� des parts sociales s'�tablit par une inscription sur le registre des parts. Des certificats constatant ces inscriptions seront d�livr�s aux titulaires des titres.

Article 11 - Administration.

La soci�t� est administr�e par un ou plusieurs g�rants, associ�s ou non, nomm�s avec ou sans limitation de dur�e et pouvant, dans cette derni�re hypoth�se, avoir la qualit� de g�rant statutaire,

L'assembl�e qui les nomme fixe leur nombre, la dur�e de leur mandat, leur r�mun�ration et, en cas de pluralit�, leurs pouvoirs.

Si une personne morale est nomm�e g�rant, celle-ci d�signera, conform�ment � l'article 61 du Code des soci�t�s, une personne physique � l'intervention de laquelle elle exercera les fonctions de g�rant. A cet �gard, les tiers ne pourront exiger la justification des pouvoirs du repr�sentant autre que la r�alisation de la publicit� requise par la loi de sa d�signation en qualit� de repr�sentant.

La pr�sente soci�t� est autoris�e � exercer des fonctions d'administrateur, de g�rant ou de membre d'un comit� de direction pour autant que, pour l'ex�cution de ces fonctions, son g�rant etlou organe de gestion nomme un repr�sentant permanent conform�ment � l'article 61 du Code des soci�t�s.

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 09/12/2013 - Annexes du Moniteur belge

Conform�ment � l'article 257 du Code des soci�t�s et sauf organisation par l'assembl�e d'un coll�ge de gestion, chaque g�rant repr�sente seul la soci�t� � l'�gard des tiers et en justice et peut poser tous les actes n�cessaires ou utiles � l'accomplissement de l'objet social, sauf ceux que la foi r�serve � l'assembl�e g�n�rale.

Un g�rant peut d�l�guer des pouvoirs sp�ciaux � tout mandataire associ� ou non.

Sauf d�cision contraire de l'assembl�e g�n�rale, le mandat de g�rant est gratuit.

Article 12 - Contr�le.

Tant que la soci�t� r�pond aux crit�res �nonc�s � l'article 15 du Code des soci�t�s, il n'est pas nomm� de commissaire, sauf d�cision contraire de l'assembl�e g�n�rale.

Dans ce cas, chaque associ� poss�de individuellement les pouvoirs d'investigation et de contr�le du commissaire. Il peut se faire repr�senter par un expert-comptable. La r�mun�ration de celui-ci incombe � la soci�t� s'il a �t� d�sign� avec son accord ou si sa r�mun�ration a �t� mise � sa charge par d�cision judiciaire.

Article 13 - Assembl�es g�n�rales.

L'assembl�e g�n�rale repr�sente l'universalit� des associ�s. Ses d�cisions sont obligatoires pour tous, m�me pour les associ�s absents ou dissidents.

L'assembl�e g�n�rale se r�unit chaque fois que l'int�r�t de la soci�t� l'exige, sur convocation de la g�rance ou du commissaire.

L'assembl�e g�n�rale annuelle se r�unit obligatoirement au si�ge social ou en tout autre endroit indiqu� dans la convocation le premier vendredi du mois de d�cembre � seize heures.

Si ce jour est f�ri�, l'assembl�e se r�unit le premier jour ouvrable suivant, � la m�me heure et au m�me endroit.

Les convocations pour toute assembl�e g�n�rale contiennent l'ordre du jour avec l'indication des sujets � traiter. Elles sont communiqu�es quinze jours avant l'assembl�e aux associ�s, titulaires de certificats �mis en collaboration avec la soci�t�, porteurs d'obligations et g�rants. Cette convocation se fait par lettres recommand�es � la poste, sauf si les destinataires ont individuellement, express�ment et par �crit accept� de recevoir la convocation moyennant un autre moyen de communication.

Si tous les associ�s sont pr�sents ou repr�sent�s, il ne doit pas �tre justifi� de l'envoi des convocations.

Tout associ� peut se faire repr�senter � l'assembl�e g�n�rale par un autre associ� porteur d'une procuration sp�ciale, Toutefois, les personnes morales peuvent �tre repr�sent�es par un mandataire non associ�.

Sauf dans les cas pr�vus par la loi, l'assembl�e statue quelle que soit la portion du capital repr�sent�e et � la majorit� des voix. Chaque part donne droit � une voix.

Toute assembl�e g�n�rale, ordinaire ou extraordinaire, peut �tre prorog�e, s�ance tenante, � trois semaines au plus par la g�rance. La prorogation n'annule pas les d�cisions prises. La seconde assembl�e d�lib�re sur le m�me ordre du jour et statue d�finitivement.

Les associ�s peuvent, � l'unanimit�, prendre par �crit toutes les d�cisions qui rel�vent du pouvoir de l'assembl�e g�n�rale, � l'exception de celles qui doivent �tre pass�es par acte authentique. La convocation devra pr�voir le recours � cette forme de proc�dure.

Les proc�s-verbaux des assembl�es g�n�rales sont consign�s dans un registre. Ils sont sign�s par les associ�s qui le demandent et par les membres du bureau. Les copies ou extraits sont sign�s par un g�rant

Si la soci�t� ne compte qu'un seul associ�, celui-ci exerce seul les pouvoirs d�volus � l'assembl�e g�n�rale et il ne peut les d�l�guer.

Dans ce cas �galement, les d�cisions de l'associ� unique agissant en Heu et place de l'assembl�e g�n�rale sont consign�es dans un registre tenu au si�ge social,

Article 14 - Exercice social - Inventaire.

L'exercice social commence le premier juillet au trente juin.

A la fin de chaque exercice, les g�rants dresseront l'inventaire, les comptes annuels et, le cas �ch�ant, leur rapport de gestion conform�ment aux articles 92 et suivants du Code des soci�t�s.

Article 15 - R�partition des b�n�fices.

L'exc�dent favorable du bilan, d�duction faite des charges et des amortissements, constitue le b�n�fice net de la soci�t�.

Sur ce b�n�fice, il sera pr�lev� cinq pour cent au moins pour la formation du fonds de r�serve l�gale, aussi longtemps que ce fonds n'aura pas atteint le dixi�me du capital social.

Le solde sera r�parti �galement entre toutes les parts sociales, sauf le droit de l'assembl�e g�n�rale de l'affecter � un fonds de r�serve sp�ciale, de le reporter � nouveau ou de lui donner toute autre affectation.

Article 16 - Dissolution - Liquidation.

En cas de dissolution de la soci�t� la liquidation sera faite par un ou plusieurs liquidateurs nomm�s par l'assembl�e g�n�rale qui d�cidera leur nombre, leurs pouvoirs et leurs �moluments,

A d�faut de d�signation d'un liquidateur, la liquidation sera faite par le g�rant en fonction qui aura � cet effet les pouvoirs les plus �tendus,

Apr�s r�alisation de l'actif, apurement du passif et remboursement du montant lib�r� des parts, le solde sera r�parti entre les associ�s dans la proportion des parts sociales qu'ils poss�dent.

Article 17. - Election de domicile

Tout associ�, g�rant, commissaire ou liquidateur de la soci�t�, non domicili� en Belgique, est tenu d'y �lire domicile pour tout ce qui se rapporte � l'ex�cution des pr�sents statuts, sinon, if sera cens� avoir fait �lection de domicile au si�ge social de la soci�t� o� toutes communications, sommations, assignation et significations pourront lui �tre valablement faites.

Article 18 - Droit commun.

1

Pour tes objets non express�ment r�gl�s par les statuts, il est r�f�r� au Code des Soci�t�s. II/ DISPOSITIONS DIVERSES ET TRANSITOIRES.

A. Les comparants d�clarent que le notaire soussign� a attir� leur attention sur le fait que le site Internet de la Banque Carrefour des Entreprises renseigne qu'une soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e pr�existante utilise la d�nomination sociale � HERO � et que l'article 65 du code des soci�t�s stipule que chaque soci�t� est d�sign�e par une d�nomination diff�rente de toute autre soci�t� et que, s'il y a identit� ou risque d'erreur, tout int�ress� peut la faire modifier et r�clamer des dommages et int�r�ts. Les comparants d�clarent toutefois vouloir maintenir la d�nomination sociale � H.E.R.O. � pour la soci�t� pr�sentement cr��e.

B. Assembl�e G�n�rale.

Les comparants prennent � l'unanimit� les d�cisions suivantes, qui ne deviendront effectives qu'� dater du d�p�t de l'extrait de l'acte constitutif au greffe du tribunal de commerce de Bruxelles, lorsque la soci�t� acquerra la personnalit� morale.

1. Premier exercice social.

Le premier exercice social commencera le jour du d�p�t au greffe pour se terminer le 30 juin 2015.

2. Premi�re assembl�e g�n�rale.

La premi�re assembl�e g�n�rale annuelle se tiendra en d�cembre 2015.

3. Contr�le.

Les comparants ne d�signent pas de commissaire.

4. Nomination de g�rant

Sont nomm�s g�rant non statutaire pour une dur�e illimit�e : Monsieur PETRE Damien et Madame

BLAIMONT Florence, comparants ici pr�sents et qui acceptent.

Leur mandat ne sera pas r�mun�r� sauf d�cision contraire de l'Assembl�e G�n�rale Ordinaire.

5. Engagements pris au nom de la soci�t� en formation

Le g�rant reprend pour compte de la soci�t� les engagements, ainsi que les obligations qui en r�sultent, et

toutes les activit�s entreprises depuis le ler septembre 2013 par les comparants, au nom de la soci�t� en

formation.

Cependant, cette reprise n'aura d'effet qu'au moment o� la soci�t� acquerra la personnalit� morale.

6. Procuration pour les formalit�s administratives

Les associ�s et g�rant conf�rent tous pouvoirs aux g�rants, avec facult� de substitution et de subd�l�gation, pour faire toutes d�marches n�cessaires pour la soci�t� au guichet d'entreprises et � la T.V.A. Le mandataire pr�nomm� pourra, au nom de la soci�t�, faire toutes d�clarations, signer tous actes et documents et, en g�n�ral, faire le n�cessaire � cet effet.

POUR EXTRAIT ANALYTIQUE CONFORME

Cet extrait est d�lvir� avant enregistrement conform�ment � l'article 173, 1�bis du Code des droits et taxes

divers.

D�pos�s en m�me temps:

-exp�dition de l'acte constitutif

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad 09/12/2013 - Annexes du Moniteur belge

cie; =�FS?r ;),,,we volei ;fui r�G0f3 " Warrr et uffllltc du nOfFire insirumertiant ou de Io personne ou des persnnne.=

1 ~i1i pouvr,Ir de rrl7ri:suter perwonnr, nirarcle � l'egard des tiers

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26/01/2015

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Copie � publier aux annexes du Moniteur belge

apr�s d�p�t de l'acte au greffe -

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I III

~ vpos� I Re�u le

1 4 JAN. 2t115

r:u greffe du tribunal de cc=ri-.~ r^, r, n=-,,nnhnne deG~r~ixelle�

N� d'entreprise : 0542.493.977

D�nomination

(en entier) : H.E.R.O

(en abr�g�) :

Forme juridique : Soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e

Si�ge : Avenue Louise 385 � 1050 Bruxelles

(adresse compl�te)

Obiet(s) de l'acte ;D�mission d'un g�rant - associ� et cessation des parts

suivant l'extrait du proc�s-verbal de l'Assembl�e G�n�rale Extraordinaire du 25 juillet 2014, il a �t� d�cid� � l'unanimit� d'approuver et d'acter la d�mission en qualit� de g�rant associ� de Monsieur Damien Petre, domicili� Avenue Samuel Morse 27 � 1780 Wemmel.

La cession de 29 � 30 parts sociales d�tenues par Monsieur Damien Petre est c�d�e � Madame Blaimont Florence, domicili�e rue Mar�chal Joffre 52 � 1190 Bruxelles avec effet en date du 14 avril 2014.

Le rachat de la derni�re part d�tenue par Monsieur Damien Petre revient �

Madame France Coliart en date du 25 juillet 2014.

Florence Blaimont

g�rante

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 26/01/2015 - Annexes du Moniteur belge

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

24/02/2015

��w" Volet B - Suite Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte au greffe MOD WORP 11.1

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N� d'entreprise : 0542.493.977 D�nomination

(en entier) : H.E.R.O. spri

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G"r�ffe-

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(en abr�g�) :

Forme juridique : Soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e

Si�ge : av. Louise 385, 1050 Bruxelles

(adresse compl�te)

Obiet(s) de l'acte :Transfert du si�ge social et si�ge d'exploitation

Suivant l'extrait du proc�s-verbal de l'Assembl�e G�n�rale du 23/01/2015

Je, soussign�e Florence Blaimont n�e � Uccle le 14/01/1984, d�clare

1. Le changement d'adresse dui si�ge social et si�ge d'exploitation de H.E.R.O. spri

- Ancienne adresse jusqu'au 23/01/2015

Av, Louise 385, 1050 Bruxelles

- Nouvelle adresse � partir du 24/01/2015

Av. Mar�chal Joffre 52, 1190 Bruxelles

2. Pr�cise que l'AGE du 25/07/2014 a d�cid� d'approuver et d'acter � l'unanimit� la d�mission de Monsieur Damien Petre de sa fonction de g�rant en date d'effet du 14/04/2014 (publication le 25 juillet 2014)

Florence Blaimont

En sa qualit� de g�rante de H.E.R.O, spri

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 24/02/2015 - Annexes du Moniteur belge

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