KING WORLD COMMUNICATION

Dénomination : KING WORLD COMMUNICATION

Forme juridique : Divers

N° entreprise : 556.725.263

Publication

30/07/2014

�� MOD WORD 11.1

Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte au greffe

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8 -07- 2014

Greffe

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 30/07/2014 - Annexes du Moniteur belge

N� d'entreprise : o 92s- . a C3

D�nomination

(en entier) : KING WORLD COMMUNICATION

(en abr�g�) :

Forme juridique : SCRI

Si�ge : Rue Saxe-Cobourg,14 � 1210 Bruxelles

(adresse compl�te)

Objet(s) de l'acte :Constitution

L'an deux mille Quatorze

Le six mars

ONT COMPARU :

1- Monsieur NOORZAI Niez Mohammed ,de nationalit� Belge, n� � Nangarhar (Afghanistan), mil neuf cent quatre-vingt-six, domicili� � Schaerbeek (1030 Bruxelles), 14, Rue des Coteaux 219, num�ro national : 86,00.00-411.37,

2.- Monsieur KHAN Hussein, de nationalit� Afghane, n� � Qundus (Afghanistan) , le premier janvier mil neuf cent nonante-trois, domicili� � Evere (1140 Bruxelles),827, Chauss�e de Louvain, num�ro carte d'identit� (italienne) AT0032763.

3-Monsieur HAMADZAI Mohammadgol, de nationalit� Afghane, n� � Loger (Afghanistan), le premier janvier mil neuf cent nonante trois, domicili� � NERI (ITALIE), Via Degli Astalli 14/A ,num�ro carte d'identit� (italienne) .: AS 9175417

Les comparants ont d�cid� de constituer entre eux une soci�t� coop�rative � responsabilit� illimit�e, sous la d�nomination 'KING WORLD COMMUNICATION ", dont le si�ge social sera �tabli � 1210 Bruxelles, Rue Saxe-Cobourg et au capital de cinq cents euros (500,00 � ), repr�sent� par cent (100) parts sociales sans d�signation de valeur nominale, repr�sentant chacune un/centi�me de l'avoir social.

Ils d�clarent que les parts sont souscrites en esp�ces, comme suit

1.- Monsieur NOORZAI Niez Mohammed, pr�nomm� sub 1, nonante parts sociales soit pour quatre-cents-cinquante euros (450,00 E).

2,- Monsieur KHAN Flussain, pr�nomm� sub 2, Cinq parts sociale soit pour vingt-cinq euros (25,00 E).

3- Monsieur HAMADZAI Mohammadgol, pr�nomm� sub 3, Cinq parts sociale soit pour vingt-cinq euros

(25� q.

Ensemble ; cent parts sociales soit pour cinq-cents euros (500,00 E), Cette somme de cinq-cents euros (500,00 � )

repr�sente l'int�gralit� du capital social qui se trouve ainsi int�gralement et inconditionnellement souscrit.

STATUTS

Ils fixent les statuts de la soci�t� comme suit:

TITRE L- DENOMINATION SIEGE SOCIAL - OBJET- DUREE

ARTICLE I.- D�nomination

La soci�t�, commerciale, adopte la forme d'une soci�t� coop�rative � responsabilit� illimit�e.. Elle est

d�nomm�e KING WORLD COMMUNICATION

Cette d�nomination doit, dans tous [es actes, factures, annonces, publications, lettres, notes de

commande et autres documents �manant de la soci�t�, �tre pr�c�d�e ou suivie imm�diatement de la mention "

soci�t� coop�rative � responsabilit� illimit�e " ou des initiales " SCRI "; elle doit, en outre, dans ces m�mes

documents, �tre accompagn�e de l'indication pr�cise du si�ge de la soci�t�, du num�ro d'entreprise , ainsi que

des mots � ressort territorial du tribunal de Premi�re Instance de � suivi de l'indication du si�ge du tribunal dans

le ressort duquel la soci�t� � son si�ge social.

ARTICLE 2.- Si�ge social

Le si�ge social est �tabli � Rue Saxe-Cobourg,14 � 1210 Bruxelles

Il peut �tre transf�r� en tout endroit de la r�gion de langue fran�aise ou de la r�gion de Bruxelles-Capitale

par simple d�cision du g�rant qui devra veiller � faire constater la modification des statuts qui en r�sulte et la

faire publier au Moniteur Belge.

Mentionner sur Ja derni�re page du Volet B: Au recto: Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso Nom et signature

, -c Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 30/07/2014 - Annexes du Moniteur belge La soci�t� peut �tablir, par simple d�cision de la g�rance, des si�ges administratifs, agences, ateliers,

d�p�ts et succursales, tant en Belgique qu'� l'�tranger.

ARTICLE 3.- Objet

La soci�t� a pour objet, pour compte propre, pour compte de tiers ou en participation, en Belgique ou �

l'�tranger :

- l'exploitation et la gestion de supermarch�s, d'�piceries, de night-shop , en ce qui compris , l'achat, la vente en gros, demi-gros et de d�tail, le courtage, l'importation , l'exportation, la location, la fabrication ,la r�paration, la transformation, l'exploitation, la distribution , l'�dition, le placement de tous produits directement ou indirectement li�s � l'alimentation g�n�rale, aux boissons alcoolis�es ou non, aux liqueurs et aux produits de tabacs ;

- L'exploitation et la gestion de � car wach � en ce qui compris le nettoyage de tous v�hicules (camions, voitures,...)

- L'exploitation, la gestion de librairies, de cabines t�l�phoniques, de services photocopies et services en tout genre et la vente de bijoux de fantaisie ;

- L'exploitation, la gestion de magasin de v�tements en ce qui compris, l'achat, la vente, l'exocet en gros et semi-gros et d�tail de tous produits de textile, tissus, cuir, v�tements pour hommes, pour dames, pour enfants, articles et accessoires de couture;

- L'exploitation, la gestion de magasin d'articles de sport en ce compris, l'achat, la vente, l'import, l'export en gros et semi-gros et d�tail de tous produits relatifs � tous sports;;

- La cr�ation, l'am�nagement, l'agencement, l'installation, l'achat, la vente, la location, la gestion , la g�rance, et l'exploitation d'�tablissement de type Horeca sans que cette liste soit limitative ;

- L'exploitation et la gestion de salons lavoir ;

- La gestion et l'exploitation de pompes � essences et la vente de carburants, lubrifiants et d�riv�s ; - l'abatage, le d�coupe et la transformation de bois ;

- L'exploitation des restaurants, les d�bits de boissons, la salons de consommation, les snack-bars, les salons de th�, les caf�t�rias, les caf�s, les estaminets, les tavernes, les bars, les friteries, les pizzerias, les h�tels, les motels, les maisons de logements ;

- toutes op�rations se rapportant directement ou indirectement, sans que cette liste ne soit limitative, � la r�alisation de toutes op�rations g�n�ralement quelconques, activit�s et prestations de service pour son propre compte ou pour le compte d'autres soci�t�s, entreprises, associations, institutions, organismes, personnes physiques ou morales. Les op�rations sont relatives notamment � la gestion, l'organisation, la logistique, l'administration, la repr�sentation, l'�tude, l'expertise, l'ing�nierie, la consultance, l'assistance, la repr�sentation en relation publiques, le marketing, la communication et l'information, comprenant entre autres, les relations d'entreprises internes ou externes, les relations avec les pouvoirs publics, la n�gociation, la r�partition d'informations, les relations avec la presse, la consultance financi�re, la r�alisation de prestations de services administratifs tant en Belgique qu'� l'�tranger et la sous-traitance de ces prestations administratives pour toute . ou partie � l'�tranger.

- Elle pourra �galement dans le cadre de cet objet exercer toutes activit�s de relations publiques et de prospection de client�le.

La soci�t� pourra d'une fa�on g�n�rale, accomplir toutes op�rations commerciales, industrielles, financi�res, mobili�res ou immobili�res, se rapportant directement ou indirectement � son objet social ou qui seraient de nature � en faciliter directement ou indirectement, enti�rement ou partiellement, la r�alisation.

Elle pourra s'int�resser par voie d'apports, de souscription, de fusion ou de toute autre mani�re dans toutes soci�t�s, associations ou entreprises ayant un objet similaire ou connexe au sien ou susceptible de favoriser le d�veloppement de ses activit�s ou ayant avec elle un lien �conomique.

La soci�t� peut �galement exercer les fonctions d'administrateur ou de liquidateur dans d'autres soci�t�s. ARTICLE 4.- Dur�e

La soci�t� a �t� constitu�e pour une dur�e illimit�e.

TITRE Il.- CAPITAL - PARTS SOCIALES

ARTICLE 5.- Capital

Le capital social est fix� � cinq cents euros (500,00 E) et repr�sent� par cent (100) parts sociales avec droit de vote sans mention de valeur nominale, repr�sentant chacune un/centi�me de l'avoir social, lib�r�es de la mani�re indiqu�e dans les actes de constitution, d'augmentation et/ou de r�duction de capital,

ARTICLE 6.- Augmentation du capital

Le capital social peut �tre augment� ou r�duit en une ou plusieurs fois, par d�cision de l'assembl�e g�n�rale d�lib�rant dans les conditions requises pour les modifications aux statuts.

ARTICLE 7.- Droit de souscription pr�f�rentiel

Les parts � souscrire en num�raire doivent �tre offertes par pr�f�rence aux associ�s proportionnellement � la partie du capital que repr�sentent leurs parts.

Le droit de souscription peut �tre exerc� pendant un d�lai qui ne peut �tre inf�rieur � quinze jours � dater de l'ouverture de la souscription. Ce d�lai est fix� par l'assembl�e g�n�rale.

L'ouverture de la souscription ainsi que son d�lai d'exercice sont annonc�s par un avis port� � la connaissance des associ�s par lettre recommand�e.

Les parts qui n'ont pas �t� souscrites conform�ment aux alin�as qui pr�c�dent ne peuvent l'�tre que par les personnes indiqu�es par la loi, sauf l'agr�ment de la moiti� au moins des associ�s poss�dant au moins trois quarts du capitai.

ARTICLE 8.- Appel de fonds

Les appels de fonds sont d�cid�s souverainement par la g�rance.

Tout versement appel� s'impute sur l'ensemble des parts sociales que l'associ� a souscrit.

L'associ� qui, apr�s un pr�avis d'un mois, signifi� par lettre recommand�e, est en retard de satisfaire aux versements, doit bonifier � la soci�t� un int�r�t calcul� au taux de l'int�r�t l�gal, � dater du jour de l'exigibilit� du versement.

Si le versement n'est pas effectu� un mois apr�s un second avis recommand� de la g�rance, cette derni�re pourra faire reprendre par un associ� ou par un tiers agr�� s'il y a lieu, conform�ment aux statuts, les parts de l'associ� d�faillant. Cette reprise aura lieu contre paiement � l'associ� d�faillant de septante-cinq pour cent du montant dont les parts seront lib�r�es et � la soci�t� du solde � lib�rer.

Au cas o� le d�faillant se refuserait � signer le transfert de ses parts au registre des associ�s, la g�rance lui fera sommation recommand�e d'avoir dans les huit jours � se pr�ter � cette formalit�, � d�faut de ce faire end�ans ce d�lai, la g�rance signera valablement en lieu et place de l'associ� d�faillant.

ARTICLE 9.- Nature des titres

Les parts sont nominatives. Elles portent un num�ro d'ordre.

Il est tenu au si�ge social un registre des parts, qui contient:

1. la d�signation pr�cise de chaque associ� et du nombre des parts lui appartenant;

2. l'indication des versements effectu�s',

3. les transferts ou transmissions de parts avec leur date, dat�es et sign�es par le c�dant et le cessionnaire dans le cas de cession entre vifs, par le g�rant et le b�n�ficiaire dans le cas de transmission pour cause de mort.

Les cessions ou transmissions n'ont d'effet vis-�-vis de la soci�t� et des tiers qu'� dater de leur inscription dans le registre des parts.

Tout associ� ou tout tiers int�ress� pourra prendre connaissance de ce registre. Des certificats constatant ces inscriptions seront d�livr�s aux titulaires des parts.

ARTICLE 10,- Cession

A. Cessions libres:

Les parts peuvent �tre c�d�es entre vifs ou transmises pour cause de mort, sans agr�ment, � un associ�, au conjoint du c�dant ou du testateur, aux ascendants ou descendants en ligne directe des associ�s.

B. Cessions soumises � agr�ment:

Tout associ� qui voudra c�der ses parts entre vifs � une personne autre que celles vis�es � l'alin�a pr�c�dent devra, � peine de nullit�, obtenir l'agr�ment de la moiti� des associ�s, poss�dant les trois quarts au moins des parts sociales, d�duction faite des parts dont la cession est propos�e.

A cette fin, il devra adresser � la g�rance, sous pli recommand� ou contre avis de r�ception, une demande indiquant les noms, pr�nom, profession, domicile du ou des cessionnaires propos�s ainsi que le nombre de parts dont la cession est envisag�e et le prix offert. Dans les huit jours de la r�ception de cette lettre, la g�rance en transmet la teneur, par pli recommand� ou contre avis de r�ception, � chacun des associ�s, en leur demandant une r�ponse affirmative ou n�gative par �crit dans un d�lai de quinze jours et en signalant que ceux qui s'abstiennent de donner leur avis seront consid�r�s comme donnant leur agr�ment. Cette r�ponse devra �tre envoy�e par pli recommand� ou contre avis de r�ception.

Dans la huitaine de l'expiration du d�lai de r�ponse, la g�rance notifie au c�dant le sort r�serv� � sa demande.. Les h�ritiers et l�gataires qui ne deviendraient pas de plein droit associ�s aux termes des pr�sents

statuts seront tenus de solliciter, selon les m�mes formalit�s, l'agr�ment des associ�s. Le refus d'agr�ment est

sans recours; n�anmoins, l'associ� voulant c�der tout ou partie de ses parts pourra exiger des opposants qu'elles lui soient rachet�es � leur valeur fix�e par un expert. L'expert sera choisi de commun accord et � d�faut par le pr�sident du tribunal de commerce du lieu du si�ge social. Il en sera de m�me en cas de refus d'agr�ment d'un h�ritier ou d'un l�gataire. Dans l'un et l'autre cas, le paiement devra intervenir dans les six mois du refus.

ARTICLE 11.- Indivisibilit� des parts

Les parts sont indivisibles.

S'il y a plusieurs propri�taires d'une part, l'exercice des droits y aff�rents est suspendu jusqu'� ce qu'une seule personne soit d�sign�e comme �tant, � l'�gard de la soci�t�, propri�taire de la part. En cas de d�membrement du droit de propri�t� d'une part sociale, les droits y aff�rents sont exerc�s par l'usufruitier. TITRE M.- GESTION-CONTROLE

ARTICLE 12.- Gestion Repr�sentant permanent

La gestion de la soci�t� est confi�e par l'assembl�e g�n�rale � une ou plusieurs personnes physiques ou morales, associ�es ou non, nomm�es avec ou sans limitation de dur�e, g�rants statutaires ou non. Lorsqu'une personne morale est nomm�e g�rant, celle-ci a l'obligation de nommer un repr�sentant permanent, personne physique, qui sera charg� d'exercer la fonction de g�rant au nom et pour te compte de la personne morale.

La d�signation et la cessation des fonctions du repr�sentant permanent sont soumises aux m�mes r�gles de publicit� que s'il exer�ait cette mission en nom et pour compte propre.

Si la soci�t� est nomm�e g�rant d'une soci�t�, la comp�tence de nommer un repr�sentant permanent revient � la g�rance.

L'assembl�e pourra mettre fin au mandat de g�rant anticipativement.

ARTICLE 13.- Pouvoirs

Chaque g�rant est investi des pouvoirs les plus �tendus pour faire tous les actes de gestion et de disposition qui int�ressent la soci�t�.

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Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 30/07/2014 - Annexes du Moniteur belge

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Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 30/07/2014 - Annexes du Moniteur belge

Chaque g�rant repr�sente la soci�t� � l'�gard des tiers et en justice et peut poser tous les actes

n�cessaires ou utiles � l'accomplissement de l'objet social, sauf ceux que la loi r�serve � l'assembl�e g�n�rale.

La g�rance peut d�l�guer des pouvoirs sp�ciaux � tout mandataire, associ� ou non.

ARTICLE 14.- R�mun�ration

Le mandat de g�rant est non r�mun�r� sauf d�cision contraire de l'assembl�e g�n�rale.

ARTICLE 15,- Opposition d'int�r�ts

Le membre d'un coll�ge de gestion qui a, directement ou indirectement, un int�r�t oppos� de nature

patrimoniale � une d�cision ou � une op�ration soumise au coll�ge de gestion est tenu de se conformer aux

dispositions l�gales applicables aux soci�t�s commerciales.

S'il n'y a pas de coll�ge de gestion et qu'un g�rant se trouve plac� dans cette opposition d'int�r�ts, il en

r�f�re aux associ�s et la d�cision ne pourra �tre prise ou l'op�ration ne pourra �tre effectu�e pour le compte de

la soci�t� que par un mandataire ad hoc.

Lorsque le g�rant est l'associ� unique et qu'il se trouve plac� dans cette opposition d'int�r�ts, il pourra

prendre la d�cision ou conclure l'op�ration mais rendre sp�cialement compte de celle-ci dans un document �

d�poser en m�me temps que les comptes annuels.

II sera tenu tant vis-�-vis de la soci�t� que vis-�-vis des tiers de r�parer le pr�judice r�sultant d'un

avantage qu'il se serait abusivement procur� au d�triment de la soci�t�.

Lorsque le g�rant est l'associ� unique, les contrats conclus entre lui et la soci�t� sont, sauf en ce qui

concerne les op�rations courantes conclues dans des conditions normales, inscrits au document vis� au

troisi�me alin�a, du pr�sent article.

ARTICLE 16.- Contr�le

Tant que la soci�t� r�pond aux crit�res �nonc�s par l'article 15 du Code des soci�t�s d�finissant ce qu'il

convient d'entendre par �petite soci�t��, elle n'est pas tenue de nommer un commissaire, et chaque associ� a

donc individuellement les pouvoirs d'investigation et de contr�le dans les limites autoris�es par la loi. Chaque

associ� pourra notamment prendre connaissance, sans d�placement, des livres, de la correspondance et de

toutes les �critures de la soci�t�.

Il peut se faire repr�senter par un expert-comptable. La r�mun�ration de celui-ci incombe � la soci�t� s'il a

�t� d�sign� avec son accord ou si cette r�mun�ration a �t� mise � sa charge par d�cision judiciaire.

TITRE IV.- ASSEMBLEE GENERALE

ARTICLE 17.- Tenue

Les associ�s se r�unissent en assembl�e g�n�rale pour d�lib�rer sur tous objets qui int�ressent ia

soci�t�.

Il est tenu chaque ann�e, au si�ge social, une assembl�e ordinaire, le premier lundi du mois de juin �

onze heures,

Si ce jour est f�ri�, l'assembl�e est remise au premier jour ouvrable suivant, autre qu'un samedi.

ARTICLE 18.- Convocation

L'organe de gestion et les commissaires peuvent convoquer l'assembl�e g�n�rale chaque fois que l'int�r�t

de la soci�t� l'exige. Ils doivent la convoquer sur la demande d'associ�s repr�sentant le cinqui�me du capital

social. Les assembl�es g�n�rales extraordinaires se tiennent � l'endroit indiqu� dans les avis de convocation.

Les convocations pour toute assembl�e g�n�rale contiennent l'ordre du jour ; elles sont faites par lettres

recommand�es, sauf si les destinataires ont, individuellement, express�ment et par �crit, accept� de recevoir la

communication par un autre moyen de communication, envoy�es quinze jours avant l'assembl�e aux associ�s,

commissaires et g�rants.

Elles ne sont pas n�cessaires lorsque tous les titres sont pr�sents ou repr�sent�s et que les g�rants et

commissaires sont pr�sents ou ont express�ment dispens� la soci�t� de les convoquer.

ARTICLE 19.- Pr�sidence

L'assembl�e g�n�rale est pr�sid�e par un g�rant ou, � d�faut, par l'associ� pr�sent qui d�tient le plus de

parts. Sauf dans les cas pr�vus par la toi, ('assembl�e g�n�rale statue quelle que soit la portion du capital

repr�sent�e et � la majorit� des voix. il est tenu � chaque assembl�e une liste des pr�sences.

L'assembl�e g�n�rale ordinaire entend le rapport de gestion �ventuel et le rapport du commissaire, si sa

pr�sence est requise par la loi et discute les comptes annuels.

En particulier, la g�rance r�pond aux questions qui lui sont pos�es par les associ�s au sujet de son

rapport ou des points port�s � l'ordre du jour.

ARTICLE 20.- Prorogation

Toute assembl�e g�n�rale, ordinaire ou extraordinaire, peut �tre prorog�e, s�ance tenante, � trois

semaines au plus tard par la g�rance. Cette prorogation annule toute d�cision prise.

La seconde assembl�e d�lib�re sur le m�me ordre du jour et statue d�finitivement.

ARTICLE 21.- Exercice du droit de vote

a) Chaque associ� peut voter par lui-m�me, par correspondance ou par mandataire. Ce vote sera

toutefois nul si cette correspondance n'est pas re�ue par la g�rance trois jours au moins avant l'assembl�e

g�n�rale. II sera �galement nui si cette correspondance ne mentionne pas ...

- le nom et le domicile de l'associ�,

- le nom de la soci�t� et son si�ge social,

- la date de l'assembl�e g�n�rale,

- le vote ou l'abstention pour chaque point de l'ordre du jour tel qu'il figure dans la convocation.

- le lieu et la date de la signature.

- la signature de l'associ� ou de son mandataire.

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 30/07/2014 - Annexes du Moniteur belge

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Volet B - Suite

constat�e ou aurait d� l'�tre en vertu des obligations l�gales ou statutaires, en vue de d�lib�rer, le cas �ch�ant,'

dans les formes prescrites pour la modification des statuts, de la dissolution �ventuelle de la soci�t� et

�ventuellement d'autres mesures annonc�es dans l'ordre du jour.

La g�rance justifie ses propositions dans un rapport sp�cial tenu � la disposition des associ�s au si�ge de

!a soci�t�, quinze jours avant l'assembl�e g�n�rale. Si la g�rance propose la poursuite des activit�s, elfe

expose dans son rapport les mesures qu'elle compte adopter en vue de redresser la situation financi�re de la

soci�t�. Ce rapport est annonc� dans l'ordre du jour. Une copie en est adress�e aux associ�s en m�me temps

que la convocation,

Les m�mes r�gles sont observ�es si, par suite de perte, l'actif net est r�duit � un montant inf�rieur au

quart du capital social mais, en ce cas, la dissolution aura lieu si elle est approuv�e par le quart des voix �mises

� l'assembl�e.

Lorsque l'actif net est r�duit � un montant inf�rieur � six mille deux cents euros, tout int�ress� peut

demander au tribunal la dissolution de la soci�t�. Le tribunal peut, le cas �ch�ant, accorder � la soci�t� un d�lai

en vue de r�gulariser sa situation.

ARTICLE 26.- Liquidateur

En cas de dissolution de la soci�t�, pour quelque cause et � quelque moment que ce soit, l'assembl�e

g�n�rale des associ�s d�signe le ou les liquidateurs, d�termine leurs pouvoirs et leurs �moluments et fixe le

mode de liquidation, conform�ment aux dispositions l�gales applicables aux soci�t�s commerciales.

ARTICLE 27,- Distribution

Apr�s apurement de toutes les dettes et charges, et des frais de liquidation, l'actif net sert tout d'abord �

rembourser en esp�ces ou en titres ou autrement, le montant lib�r� non amorti des parts.

Le surplus disponible est r�parti entre tous les associ�s, suivant le nombre de leurs parts

TITRE VI1.- DIVERS

ARTICLE 28.- Election de domicile

Pour l'ex�cution des pr�sents statuts, tout associ� ou g�rant, domicili� � l'�tranger, �lit, par les pr�sentes,

domicile au si�ge social, o� toutes communications, sommations, assignations ou significations peuvent lui �tre

valablement faites.

ARTICLE 29.- Renvoi aux dispositions l�gales

Pour tout ce qui n'est pas pr�vu aux pr�sents statuts, il est r�f�r� aux dispositions l�gales applicables aux

soci�t�s commerciales.

III,- P1SPOSITIONS FINALES ET/OU TRANSITOIRES

1. Le premier exercice social d�butera le jour du d�p�t de l'extrait des pr�sents statuts au greffe du

tribunal de commerce comp�tent et finira le trente et un d�cembre deux mille Quatorze

2., Date de la premi�re assembl�e

La premi�re assembl�e g�n�rale annuelle se tiendra en deux mille quinze,

2. Frais

Les comparants d�clarent que le montant des frais, d�penses, r�mun�rations et charges, sous quelque

forme que ce soit, qui incombent � la soci�t� ou sont mis � sa charge en raison de sa constitution.

PREMIERE ASSEMBLEE GENERALE.

Les comparants, r�unis en assembl�e g�n�rale, prennent ensuite les d�cisions suivantes ;

1.- Est d�sign� en qualit� de g�rant Monsieur NOORZAI Niez Mohammed sub 1, qui accepte,

2.- Le mandat du g�rant est gratuit,

3,- Tous les engagements ainsi que les obligations qui en r�sultent, souscrits au nom et pour compte de la

soci�t� en formation par un ou plusieurs fondateurs sont repris par la soci�t�. Cette reprise d'engagements

sortira ses effets au moment de l'obtention par la soci�t� de la personnalit� juridique.

Les comparants d�clarent autoriser Monsieur NOORZAI Niez Mohammed comparant sub 1, � souscrire

pour compte de la soci�t� en formation les engagements n�cessaires ou utiles � la r�alisation de l'objet social.

Ce mandat conventionnel prendra fin le jour du d�p�t au greffe du tribunal comp�tent de l'extrait des statuts.

Les op�rations accomplies pour compte de la soci�t� en formation seront r�put�es avoir �t� souscrites d�s

l'origine par la soci�t� conform�ment � l'article 60 du code des soci�t�s.

4.- Les comparants conf�rent � Monsieur NOORZAI Niez Mohammed comparant sub 1, tous pouvoirs �

l'effet d'obtenir toutes autorisations requises pour le bon fonctionnement de la soci�t� et � ces fins signer tous

documents.

CERTIFICAT D'IDENTITE

Les noms, pr�noms, lieu et date de naissance et domicile des parties au vu de leurs cartes d'identit� sont

certifi�s

Les parties confirment l'exactitude de ces donn�es.

RECEPTION DU PROJET

Les parties d�clarent qu'elles ont pris connaissance du projet du pr�sent acte le Six mars deux mille

Quatorze et que ce d�lai a �t� suffisant pour l'examiner utilement.

DONT ACTE.

Fait et pass�, lieu et date que dessus.

Et apr�s lecture comment�e des pr�sentes, int�grale en ce qui concerne les parties de l'acte vis� � cet

�gard par la loi, et partiellement des autres dispositions, les parties ont sign�.

NOORZAI Niaz Mohammad

Mentionner sur la derni�re page du Volet B: Au recto: Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso: Nom et signature

Coordonnées
KING WORLD COMMUNICATION

Adresse
RUE SAXE-COBOURG 14 1210 SAINT-JOSSE-TEN-NOODE

Code postal : 1210
Localité : SAINT-JOSSE-TEN-NOODE
Commune : SAINT-JOSSE-TEN-NOODE
Région : Région de Bruxelles-Capitale

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Coordonnées KING WORLD COMMUNICATION

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KING WORLD COMMUNICATION