RENTA

Association sans but lucratif


  1. Personnes morales
  2. Région de Bruxelles-Capitale
  3. RENTA
Dénomination : RENTA
Forme juridique : Association sans but lucratif
N° entreprise : 894.874.587

Publication

04/04/2013
ÿþi `t>~t In de bijlagen bij het Belgisch Staatsblad bekend te maken kopie

na neerlegging ter griffie van de akte

i







2 5 MAR. 2013

BRUSSEL

Griffie

Benaming

(voluit) : RENTA

Rechtsvorm : VZW

Zetel : Jules Bordetlaan 164 -1140 Brussel Ondernemingsnr : 0894874587

Voorwerp akte : Verkiezing nieuwe Raad van Bestuur

Uittreksel uit het verslag van de statutaire Algemene Vergadering van RENTA vzw van 31 januari 2013

./.

11. Verkiezingen van een nieuw Raad van Bestuur voor een mandaat van 3 jaar

Benoeming van nieuwe bestuurders

" De Heer Michel Van den Broeck wordt verkozen tot Voorzitter van Renta vzw.

Michel Van den Broeck, geboren te Oudergem op 15 april 1955

Privé-adres : Eleonorelaan 71  1150 Sint-Pieters-Woluwe

RN 55.04.15-045.09

" De heer Erwin 011ivier wordt verkozen tot Vicevoorzitter Rente vzw en Voorzitter LT sectie.

Erwin 011ivier, geboren te Ukkel op 22 augustus 1962

Privé-adres : Frans Robberrechtsstraat 171 -1780 Wemmel

RN 62.08.22-237.73

" De heer Miel Harsten wordt verkozen tot Bestuurder Renta vzw.

Mie! Horsten, geboren te Hoogstraten op 29 december 1973

Privé-adres : Chaussée de Waterloo 94 --1640 Rhode-Saint-Genèse

RN 73.12.29-113.52

Ontslag van bestuurder

De heer Stéphane Verwilghen, wonende te 1970 Wezembeek-Oppem, Elisabethlaan 42, rijksregistemummer : 64.03.29 -125.79

Zijn herverkozen als bestuurders :

" Mevrouw Maria Meyns wordt verkozen tot Vicevoorzitter Renta vzw en voorzitter KT sectie. Maria Meyns, wonende te 1840 Londerzeel, Molenstraat 59 , RN 54.05.05-386.51

" De Heer Jean-Paul Vanassche wordt verkozen tot Bestuurder Rente vzw. Jean-Paul Vanassche, wonende te 8520 Kuume, Brugsesteenweg 78, RN 55.08.06-289.63

De nieuwe Raad van Bestuur is gekozen voor een onbezoldigd mandaat van 3 jaar, dus tot de Algemene vergadering van 2016, ten laatste eind Mei van 2016. (art 17)

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 04/04/2013 - Annexes du Moniteur belge

Op de laatste blz. van Luik B vermelden : Recto : Naam en hoedanigheid van de instrumenterende notaris, hetzij van de perso(o)n(en) bevoegd de vereniging ot stichting ten aanzien van derden te vertegenwoordigen

Verso : Naam en handtekening.

r

..-

V'oor- Luik B - Vervolg

behoudn

aan het

Belgisch

Staatsblad

Conform art. 44 van de statuten, verkiezing van Frank Van Gooi als controleur van de rekeningen  onbezoldigd mandaat - voor een termijn van 3 jaar.

Voor eensluidend afschrift,



Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 04/04/2013 - Annexes du Moniteur belge J. MOLLET

Algemeen Secretaris



Op de laatste blz. van Luik B vermelden : Recto : Naam en hoedanigheid van de instrumenterende notaris, hetzij van de perso(o)n(en) bevoegd de vereniging of stichting ten aanzien van derden te vertegenwoordigen

Verso : Naam en handtekening

04/04/2013
ÿþY ~.~ In de bijlagen bij het Belgisch Staatsblad bekend te maken kopie na neerlegging ter griffie van de akte

_ ~_~~r~ :~ ~ :



-

1111111e111111111111v

~ r

aT

Griffié-Ci?~"l}, ~j~ ~~

~l

Benaming

(voluit) : RENTA

Rechtsvorm : VZW

Zetel : Jules Bordetlaan 164 -1140 Brussel Ondernemingsnr : 0894874587

Voorwerp akte ; Wijziging statuten r

Uittreksel uit het verslag van de statutaire Algemene Vergadering van RENTA vzw van 31 januari 2013

.1.

8. Herwerking van de statuten om ze duidelijker te maken

8.1. De Voorzitter geeft een woord uitleg over de grondige aanpassingen van de statuten en de redenen hiervoor.

8.2 De leden hebben de nieuwe statuten midden januari samen met de uitnodiging van deze AV ontvangen om deze te kunnen analyseren.

* Toelichting en bespreking artikel per artikel en stemming

" De aanpassingen van de statuten worden eenparig goedgekeurd door de leden.

" Opdracht wordt gegeven aan de Raad van Bestuur om een gecoördineerde versie van de statuten op te maken en te publiceren in beide landstalen

' STATUTEN RENTA vzw

2013

T1TEL I NAAM - ZETEL - DOEL - DUUR - INTERNE ORGANISATIESTRUCTUUR ART1KEL 1 NAAM

De vereniging zonder winstoogmerk neemt de naam aan van "RENTA", De naam onmiddellijk gevolgd door de woorden "Association sans but lucratif' "Vereniging zonder winstoogmerk", leesbaar en voluit geschreven of afgekort als "A.S.B.L." of "V.Z.W.", zal op alle akten, aankondigingen, publicaties en andere documenten van deze vereniging vermeld worden.

De vereniging behoudt het exclusief recht op het gebruik van aile oude of huidige benamingen, waaronder zijzelf of de evenementen of activiteiten die zij organiseert bekend zijn. De vzw is de enige rechtsopvolger van de Belgische Beroepsvereniging van Voertuigen Verhuurders (BBW- UPBLV) opgericht op 22 maart 1957 en waarvan tot ontbinding besloten werd op 3 december 2007.

ARTIKEL 2 ZETEL

De maatschappelijke zetel van de vereniging is gevestigd te Evere (1140 Brussel), Jules Bordetlaan 164 in het gerechtelijk arrondissement Brussel.

Op de laatste blz. van Luik B vermelden : Recto : Naam en hoedanigheid van de instrumenterende notaris, hetzij van de perso(o)n(en) bevoegd de vereniging of stichting ten aanzien van derden te vertegenwoordigen

Verso : Naam en handtekening.

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 04/04/2013 - Annexes du Moniteur belge

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 04/04/2013 - Annexes du Moniteur belge

De Raad van Bestuur kan eveneens beslissen tot het vestigen van regionale zetels, naast de hoofdzetel.

ARTIKEL 3 DOEL VAN DE VERENIGING

De vereniging heeft als doel de natuurlijke personen, de verenigingen alsmede de burgerlijke en de handelsvennootschappen, met of zonder rechtspersoonlijkheid, die representatief zijn voor de economische activiteiten in de sector van de verhuur van voertuigen te verenigen en hun belangen te verdedigen en te promoten,

Daarvoor heeft ze o.a. als missies en activiteiten:

1. het bestuderen en het verwezenlijken van alles wat op economisch, technisch en juridisch vlak, zowel materieel ais moreel, zowel rechtstreeks als onrechtstreeks beroepsmatig nuttig kan zijn voor haar leden in het algemeen of in het bijzonder, of voor één of meer categorieën van haar leden en in het algemeen het beschermen, het ontwikkelen en het verdedigen van hun professionele en interprofessionele belangen tegenover eender wie en meer bepaald tegenover de Overheid en alle regionale, nationale en internationale instellingen;

2. De organisatie van sensibiliseringsacties ter bevordering van de verhuur van motorvoertuigen;

3. het oprichten van een actie-, documentatie- en initiatievencentrum teneinde de vrijwaring van de belangen van haar leden te verzekeren met inbegrip van aile multimediacommunicatietechnieken en verzamelen en opmaken van sectorgebonden statistieken;

4, het ontwikkelen en het bestendigen van de zin voor de beroepssolidariteit onder haar leden, evenals een erecode en collegialiteitcode tussen de leden promoten;

5, het tot stand brengen van een minnelijke schikking voor de geschillen die tussen haar leden zouden rijzen;

6. het organiseren van beurzen, salons en demonstraties, evenementen, seminaries desgevallend ondersteund door het aantrekken van sponsoring;

7, meer algemeen, het stellen van alle daden die, rechtstreeks of onrechtstreeks, geheel of gedeeltelijk met dit doel verwant of verknocht zijn, of die de ontwikkeling ervan bevorderen of de verwezenlijking ervan vergemakkelijken;

8. In naam en voor rekening van de leden bepaalde in gemeenschap gebrachte administratieve of boekhoudkundige werkzaamheden, werkplatformen of taken coordineren en faciliteren met oog op een neutrale, gecentraliseerde en geharmoniseerde doorstroming van gegevens tegen een basisvergoeding of tegen kostprijs;

9. deelnemen in andere verenigingen, organisaties en ondernemingen in de ruimste zin van het woord, inclusief de coördinatie, het beheer en de bevordering ervan, in de mate dat deze activiteiten rechtstreeks of onrechtstreeks verbonden zijn aan de opdrachten en activiteiten van de vereniging..

Zij kan alle hulp versenen en op alle manieren belang nemen in verenigingen, organismen of ondernemingen, die een gelijkaardig of verbonden doel hebben of die kunnen bijdragen tot de verwezenlijking of de ontwikkeling van haar doel.

De Algemene Vergadering is bevoegd om de aard en de draagwijdte van het doel van de vereniging te interpreteren,

ARTIKEL 4 DUUR

De vereniging wordt opgericht voor een onbeperkte duur,

ARTIKEL 5 ALGEMENE STRUCTUUR

De vereniging bestaat uit volgende organen:

" de Algemene Vergadering;

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 04/04/2013 - Annexes du Moniteur belge

" de Raad van Bestuur;

" de Sectoriële Afdelingen;

" het of de comité(s);

" de Voorzitter.

Naast de bij onderhavige statuten opgerichte Sectoriële Afdelingen, kunnen in de schoot van de vereniging door de algemene vergadering andere bijkomende Sectoriële Afdelingen worden opgericht volgens de in artikel 21 voorziene meerderheden en één of meerdere bestaande afdelingen ontbonden worden.

Tenslotte kan de Raad van Bestuur één of meer advies- en concertatiecomités oprichten.

De Raad van Bestuur kan een reglement van interne werking opstellen om de basisbeginselen van de interne werking van de vereniging te regelen. Dit reglement van interne werking of de eventuele wijzigingen van dit reglement zullen aan de Algemene Vergadering ter goedkeuring worden voorgelegd.

De Raad van Bestuur kan ook één of meerdere bijzondere reglementen uitvaardigen, en deze bijzondere reglementen aanvullen of wijzigen.

TITEL Il LEDEN - AANSLUITINGSVOORWAARDEN - BIJDRAGEN - ONTSLAG - UITSLUITING ARTIKEL 6 LEDEN

De vereniging is samengesteld uit effectieve leden, aangesloten leden en ereleden. Alleen de effectieve leden genieten ten volle van alle maatschappelijke rechten. Het aantal leden mag niet minder bedragen dan vier. De effectieve leden moeten als één van hun hoofdactiviteiten het beroep van verhuurder van voertuigen zonder chauffeur sinds minstens drie jaar effectief uitoefenen en moeten bij de Kruispuntbank van Ondernemingen (KBO) ingeschreven zijn in deze hoedanigheid. De stichtende leden worden geacht aan de voorwaarden te voldoen.

6.1 Zijn effectieve leden:

De effectieve leden kunnen natuurlijke personen of rechtspersonen zijn. Deze laatste hebben de vorm van handelsondememingen en worden vertegenwoordigd door een vaste vertegenwoordiger (een natuurlijke persoon die kaderpersoneel of directeur is van het lid; deze persoon moet hiervoor behoorlijk gemachtigd zijn).

Op basis van hun hoofdactiviteit worden de leden ingedeeld in twee aparte Sectoriële Afdelingen:

- verhuur op korte termijn van wagens, wagens voor dubbel gebruik, minibusjes en bedrijfsvoertuigen zonder chauffeur;

- verhuur op lange termijn van wagens, wagens voor dubbel gebruik, minibusjes en bedrijfsvoertuigen zonder chauffeur.

De vaste vertegenwoordigers van de leden garanderen de continuïteit van de contacten en de statistieken.

Een lid kan tegelijkertijd tot verschillende afdelingen behoren. Hij betaalt dan een bijdrage voor de verschillende afdelingen.

6.2 Zijn aangesloten leden:

De natuurlijke of rechtspersonen die niet als effectieve leden kunnen aanvaard worden omdat ze niet als één van hun hoofdactiviteiten de verhuur van voertuigen zonder chauffeur beoefenen maar die in hun economische activiteit een voertuigenpark en/of vloot beheren en die door de Raad van Bestuur aanvaard werden, De aangesloten leden hebben het recht de Algemene Vergadering bij te wonen maar hebben geen stemrecht.

6.3 Zijn ereleden:

Zijn ereleden de natuurlijke of rechtspersonen wier persoonlijkheid, sociale positie en/of functie van aard zijn het prestige van de vereniging te vergroten en die door de Raad van Bestuur aanvaard werden. De ereleden hebben het recht de algemene vergadering bij te wonen maar hebben geen stemrecht.

ARTIKEL 7 AANSLUITINGSVOORWAARDEN EN GEVOLGEN VAN LIDMAATSCHAP

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 04/04/2013 - Annexes du Moniteur belge

7.1 Effectieve en aangesloten leden ;

7.1.1 Het lidmaatschap is ondergeschikt aan de volgende minimum voorwaarden:

* sectoriële Afdeling lange termijn, minimaal park van 300 voertuigen,

* sectoriële Afdeling korte termijn, minimaal park van 50 voertuigen,

* leden van de Raad van Bestuur moeten over een vlekkeloze reputatie beschikken (op eenvoudig verzoek

van de Raad van Bestuur kunnen aantonen aan de hand van een attest van goed gedrag en zeden),

* peterschap van twee effectieve leden van de VZW en dit sinds tenminste 2 jaar of, bij gebreke hieraan,

voorafgaande beoordeling door twee effectieve leden van de ernst van de onderneming of de organisatie van

de kandidaat,

* formele verbintenis om binnen de voorgeschreven termijn de aangevraagde periodieke statistieken mee te

delen.

71.2 Aanvragen tot aansluiting en toelating door de Raad van Bestuur

Aanvragen tot aansluiting moeten door een kandidaat-lid schriftelijk gericht worden tot de vereniging, op de maatschappelijke zetel, ter attentie van de Raad van Bestuur. Nadat het kandidaat-lid het aansluitingsformulier ingevuld en ondertekend heeft teruggestuurd met de bedongen documenten, beslist de Raad van Bestuur op voordracht van twee effectieve leden die behoren tot dezelfde Sectoriële Afdeling, behalve voor de slichtende leden, over de aanneming van het kandidaat-lid, en over het hem toegekend statuut binnen de vereniging.

Een weigeringsbeslissing hoeft niet gemotiveerd te worden.

7.1.3 Jaarlijks lidgeld

De leden verbinden er zich toe jaarlijks hun lidgeld te betalen binnen de 30 dagen na ontvangst van het verzoek. Het jaarlijks lidgeld wordt vastgesteld door de Algemene Vergadering op voordracht van de Raad van Bestuur, wetende dat het lidgeld van een lid voor eenzelfde Sectoriële Afdeling het totaal bedrag van 30.000 E nooit mag overschrijden. Dit maximumbedrag zal jaarlijks worden geïndexeerd overeenkomstig het indexcijfer van de consumptieprijzen met als basisindex deze van januari 2008. De Algemene Vergadering kan speciale bijdragen vaststellen voor bepaalde categorieën van leden of voor de speciale diensten die gecreëerd moeten worden binnen de missie van de Vereniging. Indien een wijziging wordt doorgevoerd die een invloed kan hebben op het bedrag van zijn bijdrage, moet het lid de verantwoordelijke voor het dagelijks bestuur daarvan spontaan op de hoogte brengen.

Bij de aanvaarding van een kandidaat-lid wordt de hoedanigheid van lid slechts effectief verworven door de betaling van het lidgeld met betrekking tot het lopend boekjaar van de vereniging.

Elk ontslagnemend of uitgesloten lid dient het lidgeld te betalen voor het boekjaar waarin hij zijn ontslag nam.

7.1.4 Controlebevoegdheid

Bij ernstige twijfels omtrent de juistheid van de door het lid of kandidaat-lid verstrekte inlichtingen en gegevens voor het berekenen van zijn lidgeld of voor zijn aanvraag tot aansluiting, kan de Raad van Bestuur een audit laten verrichten door een natuurlijke of rechtspersoon aanvaard door beide partijen.

7.2 Ereleden

Erelidmaatschap wordt door de Raad van Bestuur, onder de door haar te bepalen voorwaarden, verleend aan natuurlijke personen en rechtspersonen wiens persoonlijkheid, sociale positie en/of functie het aanzien van de vereniging kunnen vergroten.

7.3 Gevolgen van het lidmaatschap

Elke aanvaarde aansluiting behelst voor het lid en haar vaste vertegenwoordiger, de aanvaarding zonder voorbehoud van onderhavige statuten, desgevallend van het reglement van interne werking, desgevallend van de bijzondere reglementen, desgevallend van de deontologische regels en van elke door de vereniging genomen of te nemen beslissing, alsook de verbintenis tot naleving van aile erin bedongen verplichtingen.

De aansluiting behelst ook de aanvaarding van de "compliance" regels waarvan de inhoud nader bepaald kan worden in een reglement van interne werking van de vereniging en dit zowel wat het respect van het regelgevend kader en het goede gedrag van de leden bij het beoefenen van hun professionele activiteiten betreft als de activiteiten als lid van de vereniging, in het bijzonder, het houden van en de deelneming aan de activiteiten vare de vereniging, Algemene Vergaderingen, vergaderingen van de Raad van Bestuur, de Sectoriële Afdelingen enz.

r r

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 04/04/2013 - Annexes du Moniteur belge

De hoedanigheid van lid behelst tenslotte dat hij systematisch gevolg geeft, volgens de voorschriften opgenomen en bekendgemaakt door de Raad van Bestuur en/of door de Sectoriële Afdeling(en) waartoe hij behoort, aan de verzoeken om statistieken op te stellen en mee te delen.

De verbintenissen van de vereniging leveren voor haar leden geen persoonlijke verplichtingen ten opzichte van derden of wie dan ook op. Het lid of de vaste vertegenwoordiger van het lid dient de vertrouwelijkheid van alle activiteiten van de vereniging en van alle vergaderingen waaraan hij deelneemt te garanderen.

ARTIKEL 8 SCHORSING VAN HET LIDMAATSCHAP

Onverminderd gebeurlijke andere sancties, mag de Raad van Bestuur, in afwachting van een beslissing ten gronde door de Algemene Vergadering, de lidmaatschapsrechten van een lid van de vereniging schorsen, indien dit lid zich schuldig heeft gemaakt aan:

- een ernstige inbreuk op een statutaire bepaling, een bepaling van het reglement van interne werking, van

de bijzondere reglementen of van een beslissing van de Algemene Vergadering of de Raad van Bestuur;

- een ernstige inbreuk op de verplichtingen die op hem rusten in zijn hoedanigheid van lid;

- een wangedrag op het vlak van eer en integriteit, zoals een schending van de belangen en de reputatie

van de vereniging of een veroordeling voor inbreuken of praktijken die niet verenigbaar zijn met de waardigheid

die vereist is bij het zakendoen; of

- een ernstige inbreuk op wettelijke bepalingen, op de openbare orde of de goede zeden.

De Raad van Bestuur kan deze maatregel enkel nemen nadat het betrokken lid de kans gekregen heeft om, indien hij dit wenst, zijn eventuele verweermiddelen voor te leggen.

ARTIKEL 9 VERLIES VAN HET LIDMAATSCHAP

De hoedanigheid van lid gaat verloren door ontslag, uitsluiting of wanneer het lid niet langer één of meerdere voorwaarden gesteld bij artikel 6 en/of 7 vervult.

9.1 Ontslag

Het staat elk lid vrij ontslag te nemen uit de vereniging. De vereniging moet in kennis gesteld worden van het ontslag per aangetekende brief te richten aan de Raad van Bestuur op de maatschappelijke zetel van de vereniging. Wat de vroeger genomen beslissingen betreft, heeft het ontslag slechts uitwerking op het einde van het boekjaar waarin het werd gegeven en het lid blijft dus deel uitmaken van de vereniging tot op het einde van dat boekjaar.

Wordt evenwel automatisch als ontslagnemend beschouwd, elk lid:

1. dat niet meer de voorwaarden vervult, zoals zij zijn vastgesteld in artikel 6 en/of 7;

2, dat desgevallend wettelijk of in rechte ophoudt te bestaan ais rechtspersoon;

3. dat onbekwaam, in staat van onvermogen of failliet verklaard werd of diens onderneming failliet verklaard werd;

4. dat dertig (30) dagen na de datum van verzending van de ingebrekestelling per aangetekende brief zijn jaarlijks(e) lidgeld(en) niet betaald heeft. Het lid kan ontheven worden van dit ontslag door de Raad van Bestuur indien deze de betalingsachterstand afdoende kan rechtvaardigen.

5. dat herhaaldelijk niet voldoet aan zijn verbintenis om binnen de voorgeschreven termijnen de aangevraagde periodieke statistieken mee te delen.

In de voormelde gevallen stelt de Raad van Bestuur, bij per post aangetekende brief, het betrokken lid in kennis van de statutaire grondslag krachtens welke het lid als ontslagnemend wordt beschouwd, Dertig (30) dagen na de datum van de verzending van voormeld schrijven, kan de Raad van Bestuur het verlies van de hoedanigheid van lid soeverein vaststellen,

9.2 Uitsluiting van een lid

Zal uit de vereniging gesloten worden, elk lid dat:

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 04/04/2013 - Annexes du Moniteur belge

- een emstige inbreuk begaat op een statutaire bepaling, een bepaling van het reglement van interne werking, van de bijzondere reglementen of van een beslissing van de Algemene Vergadering of de Raad van Bestuur;

- een ernstige inbreuk op de verplichtingen die op hem rusten in zijn hoedanigheid van lid;

- een wangedrag op het vlak van eer en integriteit, zoals een schending van de belangen en de reputatie van de vereniging of nog een veroordeling voor inbreuken of praktijken die niet verenigbaar zijn met de waardigheid die vereist is bij het zakendoen; of

- een emstige inbreuk op de wettelijke bepalingen, de openbare orde of de goede zeden,

De Algemene Vergadering zal soeverein beslissen over de uitsluiting, op voorstel van de Raad van Bestuur en door middel van geheime stemming bij twee derde meerderheid van de stemmen van de aanwezige of vertegenwoordigde effectieve leden nadat het betrokken lid de kans gehad heeft om, indien hij dit wenst, zijn eventuele verweermiddelen voor te leggen. De beslissing zal per aangetekende brief ter kennis gesteld worden van de betrokkene.

ARTIKEL 10 RECHTEN VAN DE UITGESLOTEN OF ONTSLAGNEMENDE LEDEN

De ontslagnemende en uitgesloten leden, hun rechthebbenden en schuldeisers, alsmede de erfgenamen, legatarissen en rechthebbenden van een overleden lid, kunnen geen rechten laten gelden op het maatschappelijk bezit. Zij kunnen geen teruggave eisen van om het even welke gift, toelage of inbreng.

Evenmin kunnen zij een uittreksel van de rekeningen vragen of het afleggen van verantwoording eisen, verzegeling of inventaris van de goederen en waarde van de vereniging aanvragen, of de verdeling, de openbare verkoop of vereffening daarvan vorderen.

TITEL III ALGEMENE VERGADERING

ARTIKEL 11 BEVOEGDHEDEN

De Algemene Vergadering bezit de machten die haar uitdrukkelijk zijn toegekend krachtens de wet en krachtens de huidige statuten,

De Algemene Vergadering alleen is bevoegd om over de volgende punten te beraadslagen en te beslissen;

1. de wijziging van de statuten;

2. de benoeming en de herroeping van de Bestuurders;

3. de benoeming en de herroeping van de controleur van de rekeningen en het vastleggen van zijn eventuele vergoeding;

4. de goedkeuring van het budget en de rekeningen;

5. de kwijting van de Bestuurders en de controleur van de rekeningen;

6. de vrijwillige ontbinding van de vereniging;

7. de uitsluiting van een lid; en

8. de verkoop van een deelneming in een onderneming, een organisatie of een bedrijf zoals bepaald in artikel 3.9.

Daarenboven kan ze alle bevoegdheden bepaald in artikel 4 van de wet van 27 juni 1921 uitoefenen.

De beslissingen van de Algemene Vergadering zijn bindend voor alle leden van de vereniging in hun hoedanigheid van lid, zelfs voor de eventuele afwezigen op de Algemene Vergadering.

ARTIKEL 12 SAMENSTELLING

De Algemene Vergadering is samengesteld uit alle effectieve leden. De aangesloten leden en de ereleden hebben het recht op deze Vergadering aanwezig te zijn.

De rechtspersonen moeten vertegenwoordigd worden door hun vaste vertegenwoordiger of een andere natuurlijk persoon die de macht heeft om het lid te verbinden.

ARTIKEL 13 STEMRECHT

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 04/04/2013 - Annexes du Moniteur belge

Elk effectief lid dat als hoofdactiviteit het verhuren van voertuigen op lange termijn heeft en dat aanwezig of vertegenwoordigd is, heeft een stem op de Algemene Vergadering,

Elk effectief lid, dat als hoofdactiviteit het verhuren van voertuigen op korte termijn heeft met een park van minimum 400 wagens en dat aanwezig of vertegenwoordigd is, heeft een stem bij de Algemene vergadering.

De effectieve leden die als hoofdactiviteit de verhuur op korte termijn hebben met een park dat niet minimum 400 voertuigen telt, mogen met elkaar overleggen om samen het quota met opeenvolgende schijven van minimum 400 voertuigen, te behalen, Ze kunnen zich laten vertegenwoordigen door één of meerdere mandatarissen op de Algemene Vergadering. Iedere mandataris die minstens twee effectieve leden vertegenwoordigt, die samen een wagenpark van minstens 400 voertuigen hebben, mag niet meer dan één stem uitbrengen.

De leden die op deze manier vertegenwoordigd zijn op de Algemene Vergadering brengen de Raad van Bestuur minstens drie volle dagen voor de Algemene Vergadering hiervan op de hoogte, op straffe er niet te mogen aan deelnemen.

Alleen de leden die op het ogenblik van de algemene vergadering in regel zijn met hun lidgeld zijn stemgerechtigd.

ARTIKEL 14 AANWEZIGHEID EN VERTEGENWOORDIGING VAN DE LEDEN

Aile effectieve leden van de vereniging hebben het recht de Algemene Vergadering bij te wonen. Zij kunnen zich doen vertegenwoordigen door twee andere volle stemgerechtigden lid. Elk gemandateerd lid mag slechts twee andere leden vertegenwoordigen.

ARTIKEL 15 OPROEPINGEN

Alle effectieve leden worden door de Raad van Bestuur bij gewone brief of per e-mail opgeroepen tot de Algemene Vergadering en dit minstens tien (10) werkdagen voor de datum van de vergadering.

De oproeping, die plaats, dag en uur van de vergadering bevat, vermeldt tevens de agenda, die vastgelegd wordt door de Raad van Bestuur.

In dringende gevallen mogen de oproepingsbrieven aan de effectieve leden minder dan tien (10) werkdagen op voorhand verzonden worden, maar ze moeten dan wel uitdrukkelijk het dringend karakter vermelden.

ARTIKEL 16 AGENDA EN BIJKOMENDE VOORSTELLEN

De Raad van Bestuur bepaalt de agenda van alle Algemene Vergaderingen.

De Raad van Bestuur moet alle voorstellen op de agenda plaatsen die ondertekend zijn door tenminste één twintigste (1120ste) van de effectieve leden. Deze verplichting geldt echter enkel wanneer het voorstel concreet en precies geformuleerd is en aan de Raad van Bestuur gericht werd tenminste een maand voor de vergadering. De Algemene Vergadering kan slechts beraadslagen en beslissingen nemen over de punten vermeld op de agenda,

ARTIKEL 17 JAARVERGADERING

Elk jaar wordt een jaarvergadering gehouden, ten laatste eind mei. De vergadering vindt plaats op de maatschappelijke zetel of op elke andere plaats, vermeld in de oproeping.

In de bijlage van de oproeping vindt men het verslag van de Raad van Bestuur, de balans van het afgelopen jaar en het budget van het lopende boekjaar.

De jaarvergadering:

" aanhoort het verslag van de Raad van Bestuur en van de controleur van de rekeningen;

" doet uitspraak over de staat van ontvangsten en uitgaven van het vorig boekjaar, opgesteld door de Raad van Bestuur;

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 04/04/2013 - Annexes du Moniteur belge

" spreekt zich uit over de kwijting aan de Bestuurders en de controleur van de rekeningen;

" spreekt zich uit over het budget van het lopend boekjaar;

" gaat, indien nodig, over tot de benoeming en/of herroeping van de Bestuurders;

" gaat, indien nodig, over tot de benoeming en/of herroeping van de controleur van de rekeningen.

" tenslotte, beraadslaagt en spreekt zich uit over aile andere punten vernield op de agenda.

ARTIKEL 18 BUITENGEWONE ALGEMENE VERGADERINGEN

De Raad van Bestuur kan op elk moment buitengewone Algemene Vergaderingen bijeenroepen.

Hij moet ze bijeenroepen binnen de vijfenveertig (45) dagen wanneer tenminste één vijfde (1/5de) van de effectieve leden dit gezamenlijk verzoeken. Een dergelijk verzoek zal echter pas aanvaard worden wanneer het schriftelijk gebeurt, ondertekend is door alle verzoekers en het concreet en precies uitdrukt wat de agenda is van de vergadering die ze willen samenroepen.

ARTIKEL 19 OPSCHORTING

De Raad van Bestuur heeft steeds het recht een Algemene Vergadering te verdagen met drie weken, maar dit enkel in geval van uitzonderlijke omstandigheden,

ARTIKEL 20 VOORZITTERSCHAP

De Algemene Vergadering wordt voorgezeten door de Voorzitter van de Raad van Bestuur of, bij diens afwezigheid, door één van de Vicevoorzitters of, indien nodig, door een ander lid van de Raad van Bestuur, in rangorde van ouderdom. De Voorzitter duidt een Secretaris aan die niet noodzakelijk lid is van de vereniging. Het bureau van de vergadering wordt verder aangevuld met de Vicevoorzitters en met twee stemopnemers, gekozen door de vergadering.

ARTIKEL 21 MEERDERHEDEN

21,1 Principe

De Algemene Vergadering besluit bij eenvoudige meerderheid van stemmen, welke ook het aantal aanwezige of vertegenwoordigde effectieve leden weze, behalve in de gevallen waarin de wet of onderhavige statuten bijzondere aanwezigheidsquorums of meerderheden vereisen. De geheime stemming is verplicht wanneer het gaat om verkiezingen of aangelegenheden die natuurlijke personen of rechtspersonen aanbelangen.

21.2 Gekwalificeerde meerderheden

1. De volgende beslissingen kunnen slechts genomen worden bij twee derde (2/3) meerderheid van de stemmen van de aanwezige of vertegenwoordigde effectieve leden:

a) de uitsluiting van een lid

b) de oprichting of de ontbinding van een Sectoriële Afdeling

2. Onverminderd de andere voorwaarden vermeld in artikel 22 vereisen de beslissingen betreffende de statutenwijziging de twee derde (2/3) meerderheid van de stemmen van de aanwezige of vertegenwoordigde effectieve leden, behalve indien het gaat om een wijziging van de doelen waarvoor de vereniging opgericht werd, zoals opgesomd in artikel 3, of om de ontbinding van de vereniging waarvoor een meerderheid van vier vijfde {415) van de aanwezige of vertegenwoordigde stemmen vereist is.

ARTIKEL 22 STATUTENWIJZIGING EN QUORUM

De Algemene Vergadering kan enkel geldig beraadslagen over de voorstellen tot statutenwijziging of over de ontbinding van de vereniging, wanneer deze speciaal op de agenda in de oproeping werden vermeld en wanneer twee derde (2/3) van de effectieve leden van de vereniging aanwezig of vertegenwoordigd zijn.

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 04/04/2013 - Annexes du Moniteur belge

Wanneer niet twee derde (2/3) van de effectieve leden aanwezig of vertegenwoordigd zijn, dient een tweede vergadering samengeroepen te worden die geldig zal kunnen beraadslagen welke ook het aantal aanwezige of vertegenwoordigde effectieve leden is. Deze tweede vergadering zal samengeroepen worden binnen een termijn die niet minder dan 2 weken mag bedragen; dezelfde meerderheid van vier vijfde (415) van de aanwezige of vertegenwoordigde stemmen is vereist.

ARTIKEL 23 NOTULEN

Van aile bijeenkomsten van de Algemene Vergaderingen worden notulen opgemaakt. De notulen worden ondertekend door de Voorzitter van de vergadering en door een Bestuurder of de verantwoordelijke voor het dagelijks bestuur evenals door al de aanwezige leden van de vereniging, die hierom verzoeken. Zij warden bijgehouden op de zetel een kopie wordt aan de leden overhandigd. De volmachten worden eraan toegevoegd. Derden mogen er slechts kennis van nemen mits geschreven toelating van de Voorzitter van de Raad van Bestuur of, bij diens afwezigheid, één van de Vicevoorzitters.

De afschriften en uittreksels worden ondertekend, hetzij door de Voorzitter van de Raad van Bestuur of de verantwoordelijke voor het dagelijks bestuur hetzij door twee Bestuurders. De kopieën of uittreksels van processen-verbaal die aan het gerecht of aan derden moeten afgeleverd worden, worden door twee Bestuurders getekend.

TITEL IV RAAD VAN BESTUUR

ARTIKEL 24 AANTAL EN SAMENSTELLING

De vereniging wordt bestuurd door een Raad van Bestuur samengesteld uit minimum 3 leden en maximum 5 leden, natuurlijke personen verkozen door de Algemene Vergadering. Zij moeten over hun burgerlijke rechten beschikken en moeten een directiefunctie bekleden bij een lid.

Om een evenwichtige vertegenwoordiging van de leden, naargelang hun onderscheiden activiteiten, te verzekeren, zal de vereniging bestuurd worden door een Raad van Bestuur samengesteld uit een Voorzitter, twee Vicevoorzitters elk afkomstig uit één van de twee Sectoriële Afdelingen en bijgestaan door twee Bestuurders eveneens gekozen in elk van de twee Sectoriële Afdelingen van de vereniging. Iedere Vicevoorzitter is verantwoordelijk voor een welbepaalde Sectoriële Afdeling.

Afgevaardigden van ondernemingen die deel uitmaken van eenzelfde financiële of ondememingsgroep mogen nooit, gedurende een zelfde periode, meer dan twee plaatsen bezetten in de Raad van Bestuur.

ln geval van onvoldoende kandidaten, zal de Algemene Vergadering het aantal ontbrekende Bestuurders kunnen benoemen, desgevallend buiten de leden van de vereniging en dit op voordracht van de Raad van Bestuur, in dat geval zal ze over de eventuele vergoeding van deze Bestuurders mogen beslissen.

ARTIKEL 25 DUUR VAN HET MANDAAT

De duur van het Bestuurdersmandaat is drie jaar. Uittredende Bestuurders zijn steeds herkiesbaar.

ARTIKEL 26 ONVERENIGBAARHEDEN

Eenzelfde natuurlijke persoon kan niet meer dan één Bestuursmandaat bekleden binnen de vereniging. In geval van dubbelmandaat, zal hij automatisch als ontslagnemend worden beschouwd voor één van beide mandaten.

De mandaten van Bestuurder kunnen tot onverenigbaarheden leiden, indien de betrokkene een leidende functie waarneemt in een andere organisatie of vereniging waarvan de activiteiten nadelig zijn of zouden kunnen zijn voor de belangen van de vereniging. De Raad van Bestuur beoordeelt dit soeverein.

In de aldus ontstane vacature zal worden voorzien overeenkomstig artikel 28.

ARTIKEL 27 BEEINDIGING VAN HET BESTUURSMANDAAT

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 04/04/2013 - Annexes du Moniteur belge

Het mandaat van Bestuurder loopt ten einde door overlijden, door ontslag, of door herroeping gestemd door de Algemene Vergadering bij meerderheid van twee derde (2(3) van de stemmen van de aanwezige of vertegenwoordigde effectieve leden of omdat een Bestuurder niet langer beantwoordt aan de voorwaarden gesteld tot benoeming als verkozen Bestuurder.

Zal van rechtswege als ontslagnemend beschouwd worden, elke Bestuurder die onbekwaam, in staat van onvermogen of failliet verklaard werd of wiens onderneming failliet verklaard werd, evenals elke Bestuurder die niet langer actief is in de onderneming die hij leidde of die hem tewerkstelde of die hij vertegenwoordigde op het ogenblik van zijn verkiezing, behalve andersluidende beslissing van de Algemene Vergadering, die volgt op deze situatie.

In de aldus ontstane vacature zal worden voorzien overeenkomstig artikel 28.

ARTIKEL 28 VACATURE

De Raad van Bestuur kan overgaan tot de voorlopige benoeming van een Bestuurder ter invulling van een vacature.

De Algemene Vergadering gaat bij haar daaropvolgende bijeenkomst over tot de definitieve verkiezing van een nieuwe Bestuurder eventueel door de voorlopige keuze van de Raad van Bestuur te bekrachtigen.

In ieder geval behoudt de Raad van Bestuur zijn volheid van bevoegdheden als ware hij voltallig.

ARTIKEL 29 PUBLICITEIT

Elke benoeming, ontslag of herroeping van een Bestuurder moet binnen één maand na de datum van de beslissing in de Bijlagen tot het Belgisch Staatsblad worden bekendgemaakt en neergelegd in het dossier van de vereniging ter griffie van de rechtbank van koophandel.

ARTIKEL 30 AANSPRAKELIJKHEID

De Bestuurders treden op als een college. De verbintenissen van de vereniging veroorzaken en houden voor hen geen enkele persoonlijke verbintenis in. Zij zijn enkel verantwoordelijk voor de uitvoering van hun mandaat. Dit mandaat is onbezoldigd, behalve in geval er onvoldoende kandidaten zijn, zoals aangegeven in artikel 24.

ARTIKEL 31 VOORZITTER, VICEVOORZITTERS

Bij belet warden de prerogatieven van de Voorzitter uitgeoefend door één van de Vicevoorzitters of in geval van afwezigheid van deze laatste door de oudste Bestuurder.

De Vicevoorzitters roepen de leden van de Sectoriële Afdeling waarvoor zij verantwoordelijk zijn bijeen telkens de situatie dat vereist of telkens er acties ondernomen moeten worden.

ARTIKEL 32 WERKING EN MEERDERHEIDSVORMING

32.1 Oproeping

De Raad van Bestuur wordt bijeengeroepen door de Voorzitter of een Vicevoorzitter en vergadert onder diens voorzitterschap of onder het voorzitterschap van de persoon die de Voorzitter vervangt conform artikel 31 zo dikwijls als zulks in het belang van de vereniging noodzakelijk is. De Raad van Bestuur moet worden samengeroepen wanneer één derde van de Bestuurders daarom verzoekt,

32.2 Eenvoudige meerderheid

De beslissingen worden genomen bij eenvoudige meerderheid van stemmen van de aanwezige of vertegenwoordigde leden; bij staking van stemmen, is de stem van de Voorzitter of van diegene die hem vervangt, doorslaggevend.

32.3 Strijdigheid van belangen

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 04/04/2013 - Annexes du Moniteur belge

Een Bestuurder kan niet deelnemen aan de stemming over een onderwerp waarbij hij persoonlijk belang heeft.

ARTIKEL 33 VOLMACHTEN

De Bestuurders hebben het recht zich te laten vertegenwoordigen door een ander lid van de Raad van Bestuur. Een Bestuurder kan slechts houder zijn van één volmacht. De volmachten moeten op naam gegeven worden per eenvoudige brief, per e-mail of telefax, op de zetel van de vereniging. Iedere volmacht is slechts geldig voor één enkele vergadering van de Raad van Bestuur.

ARTIKEL 34 QUORUM

De Raad van Bestuur kan geldig beraadslagen over de agenda indien minstens de helft der Bestuurders aanwezig of geldig vertegenwoordigd zijn. Is aan deze aanwezigheidsvoorwaarde niet voldaan, dan wordt een nieuwe vergadering bijeengeroepen met dezelfde agenda. De dan genomen beslissingen zijn geldig, ongeacht het aantal aanwezige of vertegenwoordigde Bestuurders.

ARTIKEL 35 BEVOEGDHEDEN

Al de bevoegdheden die niet uitdrukkelijk voorbehouden worden, door de statuten of door de wet, aan de Algemene Vergadering, vallen binnen de bevoegdheid van de Raad van Bestuur. De Raad van Bestuur heeft de meest uitgebreide macht voor het bestuur en het beheer van de vereniging en kan alle handelingen stellen binnen de perken van het doel van de vereniging.

De Raad van Bestuur beschikt bovendien over volgende bevoegdheden binnen de perken van onderhavige statuten:

" de samenroeping van de gewone en de buitengewone Algemene Vergaderingen, alsmede de vaststelling van de agenda;

" de uitwerking van een reglement van interne werking dat ter goedkeuring wordt voorgelegd aan de Algemene Vergadering;

" de uitwerking, goedkeuring en wijziging van bijzondere reglementen;

" de beslissing omtrent alle aansluitingsaanvragen;

" het bepalen tot welke Sectoriële Afdeling de leden behoren, alsmede de beslissing over hun statuut van "effectief lid", "aangesloten lid" of "erelid ";

" het onderzoek omtrent de eventuele uitsluiting van leden en de voorlegging van een voorstel ter zake aan de Algemene Vergadering;

" het opmaken van de inventaris van de activa en de verbintenissen van de vereniging;

" het opstellen van de staat van de ontvangsten en de uitgaven van het voorbije boekjaar en van de begroting voor het volgend boekjaar, en de voorlegging ter goedkeuring aan de Algemene Vergadering;

" het uitbrengen van verslag voor de jaarlijkse Algemene Vergadering over de stand van zaken van de vereniging en over haar financiële toestand;

" het opstellen van de jaarlijkse lijst van leden van de vereniging.

" de Raad van Bestuur heeft informatieplicht naar de leden toe

ARTIKEL 36 HANDTEKENINGSBEVOEGDHEID

De akten die de vereniging verbinden, andere dan de akten van dagelijks bestuur, worden, behoudens bijzondere delegatie door de Raad van Bestuur, ondertekend ofwel door de Voorzitter ofwel door twee Bestuurders die ten overstaan van derden geen staving van hun bevoegdheden dienen te geven.

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 04/04/2013 - Annexes du Moniteur belge

ARTIKEL 37 DELEGATIE VAN HET DAGELIJKS BESTUUR EN BEHEER VAN DE BRIEFWISSELING

De Raad van Bestuur delegeert het dagelijks bestuur van de vereniging, alsmede het gebruik van de maatschappelijke handtekening van de vereniging met betrekking tot het dagelijks bestuur aan een algemeen directeur of aan de verantwoordelijke voor dagelijks beheer, in voorkomend geval, derde aan de vereniging.

De verantwoordelijke voor het dagelijks bestuur, benoemd door de Raad van Bestuur, is verantwoordelijk voor alle documenten en de administratieve opvolging van de vereniging. Hij stelt de notulen van de Raad van Bestuur, van de Algemene Vergadering en van de Sectoriële Afdelingen op.

De Raad van Bestuur bepaalt de voorwaarden voor de aanstelling van de verantwoordelijke voor het dagelijks bestuur.

Hij voert betalingen uit op basis van opdrachten die ondertekend werden door de Voorzitter of door het lid van de Raad van Bestuur dat hiervoor bevoegd is.

Hij int de bijdragen en de andere sommen die verschuldigd zijn aan de vereniging of die door haar ingevorderd moeten worden en verleent kwitanties hiervoor,

In geval van ziekte of tijdelijke verhindering van de verantwoordelijke voor het dagelijks bestuur worden zijn bevoegdheden overgenomen door de Raad van Bestuur die de taken van het dagelijks bestuur kan delegeren in zijn midden of aan een door hem gekozen derde. Indien deze ziekte of verhindering van langdurige aard is, gaat de Raad over tot de aanstelling van een nieuwe verantwoordelijke voor het dagelijks bestuur.

De Raad van Bestuur kan een jaarlijkse vergoeding toekennen aan de verantwoordelijke voor het dagelijks bestuur of aan zijn medewerkers binnen de perken van het budget dat hiervoor door de algemene vergadering bij de goedkeuring van de jaarlijkse begroting werd toegekend.

" Externe vertegenwoordiging

De vereniging is geldig vertegenwoordigd ten opzichte van elke derde, waaronder ook voor elke daad waarvoor tussenkomst van een openbaar ambtenaar vereist is:

- ofwel door de Voorzitter van de Raad van Bestuur en een andere Bestuurder; hetzij door de Voorzitter van

de Raad van Bestuur en de verantwoordelijke voor het dagelijks bestuur; hetzij door twee Bestuurders;

- ofwel binnen de grenzen van het dagelijks beheer, door de persoon belast met dit beheer;

- ofwel binnen de grenzen van hun mandaat, door de gevolmachtigden die hiervoor speciaal aangewezen

werden.

De vereniging is slechts verbonden en de aktes opgesteld in haar naam verbinden haar slechts als ze getekend zijn door de personen hiervoor bepaald.

ARTIKEL 38 BEVOEGDHEID TOT OPTREDEN IN RECHTE

Het optreden in rechte, zowel als eisende partij als in de hoedanigheid van verwerende partij, wordt, in naam van de vereniging, opgevolgd door de Raad van Bestuur, op vervolging en benaarstiging van de Voorzitter van de Raad van Bestuur of van twee Bestuurders, zonder dat zij hun machtiging moeten bewijzen.

ARTIKEL 39 NOTULEN

Van elke vergadering van de Raad van Bestuur worden notulen opgemaakt, die ondertekend worden door de Voorzitter en door de verantwoordelijke voor het dagelijks bestuur of een andere Bestuurder. Zij worden op de zetel bewaard. De afschriften of uittreksels van de notulen dienen te worden voorgelegd en ondertekend door de Voorzitter van de Raad van Bestuur of door één van de Vicevoorzitters die hem vervangt, of door twee Bestuurders of door de verantwoordelijke voor het dagelijks bestuur.

TITEL V VOORZITTER

ARTIKEL 40 VOORZITTER

De Voorzitter, benoemd door de Algemene Vergadering, wordt belast met de externe vertegenwoordiging van de vereniging en het voorzitten van de vergaderingen van de Raad van Bestuur, evenals de Algemene

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 04/04/2013 - Annexes du Moniteur belge

Vergaderingen; in voorkomend geval, en dit binnen de limieten van artikel 37, mag hij sommige of al zijn missies delegeren aan een andere Bestuurder of aan de verantwoordelijke voor het dagelijks bestuur.

TITEL VI SECTORIËLE AFDELINGEN

ARTIKEL 41

De Sectoriële Afdelingen bepaald in de artikels 5 en 24 bepalen zelf hun werkingswijze en mogen dit opnemen in een bijzonder reglement.

TITEL VII ADVIES- EN CONCERTATIECOMITES

ARTIKEL 42 DEFINITIE EN OPRICHTING

De Raad van Bestuur kan, in functie van de behoeften van de vereniging, advies- en/of concertatiecomités oprichten.

Adviescomités zijn samengesteld uit een aantal personen die niet noodzakelijk lid zijn van de vereniging, en die hetzij wegens hun speciale bevoegdheid, ervaring of activiteit in bepaalde domeinen, hetzij wegens hun interesse voor de sector, tot de goede werking van de vereniging of één of meerdere van haar activiteiten kunnen bijdragen.

Concertatiecomités zijn werkgroepen of commissies, opgericht binnen de vereniging of in samenwerking met andere rechtspersonen, en belast met om het even welke studie, project of onderzoek, hetzij tot verwezenlijking van het maatschappelijk doel, hetzij met het oog op het verwezenlijken van synergetische effecten.

ARTIKEL 43 WERKING

De Raad van Bestuur zal de samenstelling en de werkwijze van de comités bepalen aan de hand van één of meer bijzondere reglementen.

De advies- en concertatiecomités hebben enkel een adviserende bevoegdheid.

TITEL VIII TOEZICHT

ARTIKEL 44

De Algemene Vergadering benoemt één herbenoembare controleur van de rekeningen en bepaalt de duur van zijn mandaat, alsook zijn eventuele bezoldiging binnen de perken van het budget dat hiervoor door de algemene vergadering bij de goedkeuring van de jaarlijkse begroting werd toegekend. Desgevallend gaat de Algemene Vergadering over tot zijn herroeping.

Zijn opdracht bestaat erin toezicht te houden en controle uit te oefenen op al de verrichtingen van de vereniging. Hij kan op de zetel van de vereniging kennis nemen van de boeken, de briefwisseling, de notulen en, in het algemeen, aile geschriften van de vereniging. Hij onderzoekt de inventaris, de jaarrekening en de begroting opgesteld door de Raad van Bestuur en brengt verslag uit aan de jaarvergadering van het resultaat van zijn werkzaamheden.

TITEL IX DIVERSE BEPALINGEN

ARTIKEL 45 MAATSCHAPPELIJK JAAR

Het maatschappelijk jaar begint op 1 januari en eindigt op 31 december van elk jaar

,'

ARTIKEL 46 REKENINGEN EN BEGROTINGEN

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 04/04/2013 - Annexes du Moniteur belge

Elk jaar worden op 31 december de rekeningen van de vereniging afgesloten. De Raad van Bestuur stelt een staat van ontvangsten en uitgaven op en legt deze ter goedkeuring voor aan de jaarvergadering, na controle door de controleur van de rekeningen. Elk jaar beslist de Algemene Vergadering omtrent de begroting van het lopend boekjaar, op voorstel van de Raad van Bestuur.

ARTIKEL 47 REGLEMENT VAN INTERNE WERKING EN BIJZONDERE REGLEMENTEN

Een reglement van interne werking zal door de Raad van Bestuur mogen worden uitgewerkt en voorgelegd ter goedkeuring aan de Algemene Vergadering. Dit reglement van interne werking zal bepalingen bevatten met betrekking tot de werking van, en tussen, de verschillende organen van de vereniging, alsmede alle andere bepalingen, die de Raad van Bestuur wenselijk acht. Het reglement van interne werking kan enkel door de Algemene Vergadering worden goedgekeurd, aangevuld en gewijzigd bij een eenvoudige meerderheid van de stemmen.

De Raad van Bestuur kan bovendien aile bijzondere reglementen uitvaardigen, die hij wenselijk acht. De bijzondere reglementen kunnen evenwel niet afwijken van de statuten, het reglement van interne werking en de beslissingen van de Algemene Vergadering, De Raad van Bestuur vaardigt de bijzondere reglementen uit en brengt wijzigingen en aanvullingen aan bij eenvoudige meerderheid.

ARTIKEL 48 ONTBINDING VAN DE VERENIGING

In geval de vereniging vrijwillig zou ontbonden worden, bepaalt de Algemene Vergadering, die tot de ontbinding besluit, op hetzelfde ogenblik de voorwaarden van de vereffening, duidt zij de vereffenaar(s) aan, bepaalt zij hun bevoegdheden en eventuele bezoldigingen en legt zij de bestemming vast van de goederen die zouden overblijven na de betaling van het passief. Het netto actief, wordt toegewezen aan een gelijkaardig of samenhangend doel dat wordt bepaald door de Algemene Vergadering

ARTIKEL 49 VERLIES VAN DE RECHTSPERSOONLIJKHEID

Indien de vereniging, om redenen onafhankelijk van de leden, ophoudt de rechtspersoonlijkheid te genieten, zal zij, met de statuten, als vereniging van gemeen recht, tussen haar leden blijven voortbestaan,

ARTIKEL 50 NEERLEGGING VAN DE LIJST VAN DE BESTUURDERS

Een lijst met, in alfabetische volgorde, de naam, voornaam, woonplaats en nationaliteit van alle Bestuurders van de vereniging, moet neergelegd worden ter griffie van de rechtbank van koophandel van de plaats waar de vereniging haar zetel heeft. Deze lijst wordt jaarlijks vervolledigd door de vermelding, in alfabetische volgorde, van de wijzigingen die zich hebben voorgedaan in de loop van het boekjaar onder de Bestuurders.

ARTIKEL 51 KEUZE VAN VERBLIJFPLAATS

Ieder lid van de vereniging, iedere Bestuurder, iedere controleur van de rekeningen en iedere vereffenaar die niet in België woonachtig is, is verplicht keuze van woonst te doen binnen het grondgebied van België, voor alles wat verband houdt met de toepassing van onderhavige statuten.

Indien geen keuze van woonplaats behoorlijk aan de vereniging werd betekend, zal deze woonplaats van rechtswege geacht worden zich te bevinden op de zetel van de vereniging, waar alle kennisgevingen, aanmaningen, dagvaardingen, betekeningen en oproepingen op geldige wijze zullen worden gedaan en waar hij geacht wordt zijn woonplaats te hebben gekozen.

ARTIKEL 52 INTERPRETATIE VAN DE REGLEMENTEN EN STATUTEN

De Raad van Bestuur zal op soevereine wijze uitspraak doen over iedere betwisting betreffende desgevallend de uitlegging van het reglement van interne werking alsmede, in voorkomend geval, de bijzondere reglementen van interne werking. De Algemene Vergadering is bevoegd als het om een betwisting gaat betreffende de interpretatie van onderhavige statuten.

" .'

ARTIKEL 53 AKTEKOSTEN

~ r

Voor- Luik B - Vervolg

behouden

aan het

Belgisch

Staatsbtad



De kosten waartoe onderhavige akte aanleiding geeft of zal geven worden door de vereniging gedragen.

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 04/04/2013 - Annexes du Moniteur belge ARTIKEL 54 TOEPASSELIJK RECHT

De wettelijke bepalingen van Belgisch recht die van toepassing zijn op verenigingen zonder winstoogmerk, zijn toepasselijk op de vereniging in alle gevallen waarin onderhavige statuten niets voorzien.

ARTIKEL 55 GESCHILLEN

In het geval van een geschil veroorzaakt door de interpretatie of de uitvoering van onderhavige statuten, elk geschil aangaande de zaken van de vereniging tussen de vereniging en haar leden, haar Bestuurders, vereffenaar(s) of enige andere vertegenwoordiger zullen enkel de rechtbanken van de maatschappelijke zetel van de vereniging bevoegd zijn, behoudens minnelijke schikking tussen de partijen eventueel verkregen onder de bescherming van het adviescomité desgevallend opgericht conform het artikel 43.

ARTIKEL 56 TWEETALIGE STATUTEN

De statuten van de vereniging worden in de Franse en in de Nederlandse taal opgesteld. De twee teksten hebben dezelfde rechtswaarde.

Voor eensluidend afschrift,

J. MOLLET

Algemeen Secretaris



l 4

Op de laatste blz. van Luik B vermelden : Recto : Naam en hoedanigheid van de instrumenterende notaris, hetzij van de perso(o)n(en) bevoegd de vereniging of stichting ten aanzien van derden te vertegenwoordigen

Verso : Naam en handtekening

04/04/2013
ÿþ~

t siffla( MOD 22

[ re2f Mt' Copie à publier aux annexes du Moniteur belge

A après dépôt de l'acte

kNXE,LL.ES

~ ' " r,." ti~u'Ll

Greffe

IIII

A

n

*13052880*

N° d'entreprise : 0894.874.587

'Dénomination

(en entier) : RENTA

(en abrégé) :

Forme juridique : ASBL

Siège : Avenue Jules Bordet 164, 1140 Bruxelles

objet de l'acte : Modification aux statuts - Nouveau texte coordonné des statuts

Extrait du procès-verbal de l'Assemblée Générale statutaire de l'asbl RENTA du 31 janvier 2013

.1.

8. Révision des statuts

8.1. Le président donne un mot d'explication concernant les adaptations importantes des statuts ainsi que les raisons.

8.2. Les membres ont reçu à la mi-janvier la convocation à cette assemblée générale ainsi que les nouveaux statuts afin qu'ils puissent les analyser.

" Explication et discussion article par article et vote

* Les membres ont approuvé unanimement les adaptations des articles.

* Il a été donné instruction au conseil d'administration de rédiger une version coordonnée des statuts et de

les publier dans les deux langues nationales.

NOUVEAU TEXTE COORDONNE DES STATUTS RENTA asbl

2013

TITRE I NOM - SIÈGE - BUT - DURÉE -- STRUCTURE INTERNE DE L'ORGANISATION

ARTICLE 1 NOM

L'association sans but lucratif prend la dénomination « RENTA ». Le nom, immédiatement suivi des mots « Association sans but lucratif » ou « Vereniging zonder winstoogmerk », lisible et entièrement écrit ou abrégé « A.S.B.L. » ou « V.Z.W. », devra figurer sur tous les actes, annonces, publications et autres documents de ladite association.

L'association se réserve le droit exclusif d'utiliser toutes les dénominations anciennes ou actuelles sous lesquelles elle-même ou les événements ou activités qu'elle organise sont connus. L'a.s.b.l. est l'unique ayant cause de l'Union Professionnelle Belge des Loueurs de Véhicules (UPBLV-BBVV), créée le 22 mars 1957 et dont la dissolution a été décidée le 3 décembre 2007.

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 04/04/2013 - Annexes du Moniteur belge

Mentionner sur la dernière page du Volet B : Au recto : Nom et qualité du notaire Instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de représenter l'association, la fondation ou l'organisme é l'égard des tiers

Au verso : Nom et signature

a MOD 2.2

ARTICLE 2 SIÈGE

Le siège social de l'union est situé à Evere (1140 Bruxelles), avenue Jules Bordet 164, dans l'arrondissement judiciaire de Bruxelles.

Le conseil d'administration peut également décider de l'établissement de sièges régionaux, outre le siège social.

ARTICLE 3 OBJET DE L'ASSOCIATION

L'association vise à réunir les personnes physiques, les associations ainsi que les sociétés civiles et commerciales, avec ou sans personnalité morale, qui sont représentatives des activités économiques inhérentes au secteur de la location de véhicules, ainsi qu'à défendre et promouvoir leurs intérêts,

Pour ce faire, elle entreprend notamment les missions et activités suivantes ;

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 04/04/2013 - Annexes du Moniteur belge 1, la gestion et la réalisation de tout ce qui peut être utile à titre professionnel en matière économique, technique et juridique, sur le plan matériel ou moral, directement ou indirectement, pour ses membres en général ou en particulier, ou pour une ou plusieurs catégories de ses membres et, de manière générale, la protection, l'élaboration et la défense de leurs intérêts professionnels et interprofessionnels par rapport à leurs pairs et plus précisément à l'égard des autorités et de tous les organismes régionaux, nationaux et internationaux ;

2. l'organisation d'actions de sensibilisation visant à stimuler la location de véhicules à moteur;

3. la création d'un centre d'action, de documentation et d'initiative afin de garantir la préservation des intérêts de ses membres, y compris toutes les techniques de communication multimédia ainsi que la collecte et la réalisation de statistiques sectorielles ;

4. l'approfondissement et la transmission du sens de la solidarité professionnelle entre ses membres, ainsi que la promotion d'un code d'honneur et de collégialité parmi ses membres ;

5,1a mise sur pied d'un arrangement à l'amiable pour les différends susceptibles de survenir entre ses membres ;

6. l'organisation de bourses, salons et démonstrations, événements, séminaires, le cas échéant soutenus par la conclusion de parrainages ;

7. de manière plus générale, la réalisation de toutes les actions voisines ou connexes à cet objectif, directement ou indirectement, partiellement ou totalement, ou qui en favorisent l'évolution ou en simplifient la concrétisation ; et

8. au nom et pour le compte des membres, la coordination et la simplification de certaines activités administratives ou comptables, plateformes de travail ou tâches collectives afin d'établir un flux de données neutre, centralisé et harmonisé moyennant une indemnisation de base ou au prix de revient ;

9. participer dans d'autres associations, organisations et entreprises dans le sens le plus large du terme, incluant la coordination, la gestion, et la promotion de celles-ci, dans la mesure où ces activités sont directement ou indirectement liées aux missions et aux activités de l'association.

Elle peut accorder son aide à quiconque et s'intéresser de quelque manière que ce soit à des associations, organismes ou entreprises qui nourrissent un objectif similaire ou inhérent au sien ou qui peuvent contribuer à la concrétisation ou à l'évolution de son objectif,

L'assemblée générale est habilitée à interpréter la nature et l'étendue de l'objectif de l'association.

ARTICLE 4 DURÉE

L'association est créée pour une durée indéterminée.

ARTICLE 5 STRUCTURE GÉNÉRALE

L'association se compose des organes suivants :

f

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 04/04/2013 - Annexes du Moniteur belge

MOD 2.2

" l'assemblée générale ;

" le conseil d'administration ;

" les départements sectoriels ;

" le ou les comité(s) ;

" le président.

Outre les départements sectoriels créés par les présents statuts, l'assemblée générale peut créer des départements sectoriels supplémentaires au sein de l'association conformément aux majorités prévues à l'article 21, et dissoudre un ou plusieurs départements existants.

Par ailleurs, le conseil d'administration peut mettre sur pied un ou plusieurs comités consultatifs et comités de concertation.

Le conseil d'administration peut rédiger un règlement d'ordre intérieur afin de réglementer les principes de base qui régissent le fonctionnement interne de l'association. Ce règlement d'ordre intérieur ou les éventuelles modifications y afférentes seront soumis à l'approbation de l'assemblée générale.

Le conseil d'administration peut également décréter un ou plusieurs règlements spéciaux et leur apporter des ajouts ou modifications.

TITRE Il MEMBRES - CONDITIONS D'AFFILIATION - COTISATIONS - DÉMISSION - EXCLUSION

ARTICLE 6 MEMBRES

L'association se compose de membres effectifs, de membres adhérents, et de membres d'honneur. Seuls les membres effectifs bénéficient pleinement de la totalité des droits sociaux. Le nombre de membres ne peut être inférieur à quatre. Les membres effectifs doivent parmi leurs activités principales exercer la profession de loueur de véhicules sans chauffeur depuis au moins trois ans et doivent être inscrits en tant que tels auprès de la banque-carrefour des entreprises (BCE). Les membres fondateurs sont considérés comme remplissant ces conditions.

6.1 Sont membres effectifs ;

Les membres effectifs peuvent être des personnes physiques ou morales. Ces dernières ont la forme d'entreprises commerciales et sont représentées par un représentant permanent (une personne physique qui exerce une fonction de cadre ou de dirigeant auprès du membre ; cette personne doit être mandatée en bonne et due forme à cette fin).

Sur la base de leur activité principale, les membres sont répartis dans deux départements sectoriels

distincts:

- location à court terme de voitures, voitures mixtes, minibus et véhicules utilitaires sans chauffeur ;

- location à long terme de voitures, voitures mixtes, minibus et véhicules utilitaires sans chauffeur

Les représentants permanents des membres garantissent la continuité des contacts et des statistiques. Un même membre peut appartenir simultanément à plusieurs départements. Il verse alors une cotisation pour les différents départements.

6.2 Sont membres adhérents :

Les personnes physiques ou morales qui ne peuvent pas être admises comme membres effectifs parce que parmi leurs activités principales ne figure pas la location de véhicules sans chauffeur mais qui dans leur activité économique gèrent un parc automobiles et/ou flotte et qui sont admises par le Conseil d'Administration. Les membres adhérents ont le droit d'assister à l'assemblée générale mais n'ont aucun droit de vote.

6.3 Sont membres d'honneur

Sont membres d'honneur les personnes physiques ou morales dont la personnalité, la position sociale, et/ou la fonction sont de nature à accroître le prestige de l'association et qui sont approuvées par le conseil

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 04/04/2013 - Annexes du Moniteur belge

MOD 2.2

d'administration. Les membres d'honneur ont le droit d'assister à l'assemblée générale mais n'ont aucun droit de vote.

ARTICLE 7 CONDITIONS ET IMPLICATIONS DE L'AFFILIATION 7.1 Membres effectifs et membres adhérents:

7.1.1 L'octroi de la qualité de membre est subordonné aux conditions minimales suivantes

- département sectoriel long ternie, flotte minimale de 300 véhicules,

- département sectoriel court terme, flotte minimale de 50 véhicules,

- honorabilité sans tache des membres du conseil d'administration (à justifier par un certificat de bonne vie

et moeurs sur simple demande du conseil d'administration),

- parrainage de deux membres effectifs de l'ASBL depuis au moins deux ans ou à défaut appréciation

préalable par deux membres effectifs du sérieux de l'entreprise et de l'organisation du candidat,

- engagement formel de satisfaire endéans les délais prescrits aux demandes de communication des

statistiques périodiques.

7.1.2 Demande d'affiliation et autorisation du conseil d'administration

Les demandes d'affiliation doivent être adressées par le candidat par écrit à l'association, au siège social à l'attention du conseil d'administration. Après le renvoi du formulaire d'affiliation dûment rempli, accompagné des annexes qui y sont stipulées et signé par le candidat, le conseil d'administration décide, sur proposition de deux membres effectifs qui appartiennent au même département sectoriel, sauf pour les membres fondateurs, de l'admission du candidat et du statut qui lui sera octroyé au sein de l'association.

Toute décision de rejet ne doit pas être motivée.

7.1,3 Cotisation annuelle

Les membres s'engagent à verser leur cotisation annuelle dans les 30 jours de la réception de la demande. Le montant des cotisations annuelles est fixé par l'assemblée générale sur proposition du conseil d'administration, sachant que le mcntant de la cotisation d'un membre à un même département sectoriel ne peut Jamais dépasser 30 000 E. Ce montant maximal sera indexé chaque année conformément à l'indice des prix à la consommation avec pour indice de base celui du mois de janvier 2008. L'assemblée générale peut définir des montants spéciaux pour certaines catégories de membres ou pour les services spéciaux qui doivent être créés dans le cadre de la mission de l'association. Tout membre est tenu d'informer spontanément le délégué à la gestion journalière de tout changement susceptible d'exercer une influence sur le montant de sa cotisation.

En cas d'admission d'un candidat, la qualité de membre est uniquement octroyée dans les faits par le paiement de la cotisation relative à l'exercice en cours de l'association.

Tout membre démissionnaire ou exclu est tenu de payer fa cotisation afférente à l'exercice ou cours duquel intervient sa démission.

7.1.4 Compétence de contrôle

En cas de doute sérieux concernant la véracité des informations et données fournies par le membre ou le candidat pour le calcul de la cotisation ou pour sa demande d'affiliation, le conseil d'administration peut confier un audit à une personne physique ou morale acceptée par les deux parties.

7.2 Membres d'honneur

Le statut de membre d'honneur est octroyé par le conseil d'administration, conformément aux conditions définies par ses propres soins, aux personnes physiques et morales dont la personnalité, la position sociale et/ou la fonction peuvent accroître le prestige de l'association.

7.3 Implications de l'affiliation

Toute acceptation d'une demande d'affiliation implique pour le membre et son représentant permanent l'acceptation sans réserve des présents statuts, le cas échant du règlement d'ordre intérieur, le cas échéant des règlements spéciaux, le cas échéant des règles déontologiques et de toutes décisions passées et/ou futures prises par l'association, ainsi que l'engagement de respecter toutes les obligations y afférentes.

r

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 04/04/2013 - Annexes du Moniteur belge

MOD 2.2

L'affiliation implique également l'acceptation des règles de «compliance» dont le contenu pourra être plus amplement défini dans un règlement d'ordre intérieur de l'association, et ce tant au niveau du respect du cadre réglementaire et de bonne conduite à l'occasion de l'exercice par le membre de ses activités professionnelles que dans celui de ses activités en qualité de membre de l'association en matières notamment de tenue et de participation aux activités de l'association, assemblées générales, réunions du conseil d'administration, des départements sectoriels, etc....

La qualité de membre implique enfin qu'il soit systématiquement donné suite par lui, selon les modalités établies et communiquées par le conseil d'administration et/ou par le(s) département(s) sectorief(s) dont il relève, aux demandes d'établissement et de communication de statistiques.

Les obligations de l'association n'entraînent aucune obligation personnelle à l'égard de tiers ou de quiconque pour ses membres. Le membre ou son représentant permanent sont tenus de garantir la confidentialité de toutes les activités de l'association et de toutes les assemblées et réunions auxquelles il prend part.

ARTICLE 8 SUSPENSION DE L'AFFILIATION

Sans préjudice d'autres sanctions éventuelles, le conseil d'administration peut, dans l'attente d'une décision sur le fond de l'assemblée générale, suspendre les droits inhérents à l'affiliation d'un membre de l'association si ce membre :

- a commis une violation grave d'une disposition des statuts, d'une disposition du règlement d'ordre

intérieur, des règlements spéciaux ou d'une décision de l'assemblée générale ou du conseil d'administration ;

- s'est rendu coupable d'une grave violation des obligations qui lui incombent en tant que membre ;

- s'est mal comporté en termes d'honneur et d'intégrité, comme l'atteinte aux intérêts et à la réputation de

l'association ou encore une condamnation pour des infractions ou pratiques incompatibles avec la dignité

exigée dans les affaires ; ou

- a commis une atteinte grave aux dispositions légales, à l'ordre public ou aux bonnes moeurs.

Le conseil d'administration peut uniquement prendre cette mesure après que le membre concerné a eu la possibilité, si tel est son souhait, de présenter ses éventuels moyens de défense.

ARTICLE 9 PERTE DE L'AFFILIATION

La qualité de membre est perdue par démission, exclusion ou lorsque le membre ne remplit plus une ou plusieurs des conditions définies aux articles 6 et/ou 7.

9.1 Démission

Chaque membre est libre de démissionner de l'association. L'association doit être informée de la démission par envoi recommandé adressé au conseil d'administration au siège social de l'association. Concernant les décisions antérieures, la démission prend seulement effet à la fin de l'exercice au cours duquel elle est donnée et le membre fait donc partie de l'association jusqu'à la fin de cet exercice.

Est également considéré automatiquement comme démissionnaire tout membre qui :

1. ne remplit plus les conditions telles que définies aux articles 6 et/ou 7 ;

2. le cas échéant, cesse d'exister comme personne morale sur le plan juridique ou judiciaire ;

3. a été déclaré incapable, insolvable ou en faillite ou dont l'entreprise a été déclarée en faillite

4. n'a pas payé sa ou ses cotisations dans les trente (30) jours à compter de la date de la mise en demeure par envoi recommandé. Le membre peut être libéré de cette démission par le conseil d'administration s'il peut Justifier ce retard de paiement de manière convaincante.

5. Ne remplit pas de manière répétée son engagement formel de satisfaire endéans les délais prescrits aux demandes de communication des statistiques périodiques.

Dans les cas susmentionnés, le conseil d'administration informe le membre par envoi recommandé de ia règle ou condition statutaire en vertu de laquelle est considéré comme démissionnaire. Trente (30) jours après la date de l'envoi du courrier susmentionné, le conseil d'administration peut décider souverainement de la perte de la qualité de membre.

9.2 Exclusion d'un membre

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 04/04/2013 - Annexes du Moniteur belge

MOD 2.2

Sera exclu de l'association tout membre qui :

- a commis une violation grave d'une disposition des statuts, d'une disposition du règlement d'ordre

intérieur, des règlements spéciaux ou d'une décision de l'assemblée générale ou du conseil d'administration ;

- s'est rendu coupable d'une grave violation des obligations qui lui incombent en tant que membre ;

- s'est mal comporté en termes d'honneur et d'intégrité, comme l'atteinte aux intérêts et à la réputation de l'association ou encore une condamnation pour des infractions ou pratiques incompatibles avec la dignité exigée dans les affaires ; ou

- a commis une atteinte grave aux dispositions légales, à l'ordre public ou aux bonnes moeurs.

L'assemblée générale décidera souverainement de l'exclusion, sur proposition du conseil d'administration et par le biais d'un vote secret à la majorité des deux tiers des membres effectifs présents ou représentés, après que le membre concerné ait eu la possibilité, si tel était son souhait, de présenter ses éventuels moyens de défense. La décision sera communiquée au membre concerné par envoi recommandé.

ARTICLE 10 DROITS DES MEMBRES DÉMISSIONNAIRES OU EXCLUS

Les membres démissionnaires ou exclus, leurs ayants droit et créanciers, ainsi que les héritiers, légataires et ayants droit d'un membre décédé ne peuvent prétendre à aucun droit sur le patrimoine social. Ils ne peuvent exiger aucune restitution de tout don, allocation ou contribution.

De même, ils ne peuvent demander un extrait des comptes ou demander des comptes, demander l'apposition de scellés sur des biens et valeurs de l'association ou requérir leur inventaire, ni en réclamer la distribution, la vente publique ou la liquidation.

TITRE 111 ASSEMBLÉE GÉNÉRALE

ARTICLE 11 COMPÉTENCES

L'assemblée générale possède les pouvoirs qui lui sont expressément attribués par la loi et les statuts.

Seule l'assemblée générale est habilitée à délibérer et à décider sur les points suivants :

1. la modification des statuts ;

2. la nomination et la révocation des administrateurs ;

3.1a nomination et la révocation du contrôleur aux comptes et la fixation de sa rémunération éventuelle ;

4. l'approbation du budget et des comptes ;

5. la décharge à octroyer aux administrateurs et au contrôleur aux comptes ;

6. la dissolution de l'association ;

7. l'exclusion d'un membre ; et

8. la vente d'une participation dans une entreprise, une organisation ou une société comme défini dans l'article 3.9.

En outre, elle possède toutes les compétences telles que définies à l'article 4 de la loi du 27 juin 1921.

Les décisions de l'assemblée générale sont contraignantes pour tous les membres de l'association dans leur qualité de membre, méme pour les absents à l'assemblée générale.

ARTICLE 12 COMPOSITION

L'asemblée générale se compose de tous les membres effectifs. Les membres adhérents et les membres d'honneur ont te droit d'assister à cette assemblée.

Les personnes morales doivent être représentées par leur représentant permanent ou une autre personne physique ayant le pouvoir d'engager le membre.

ARTICLE 13 DROIT DE VOTE

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 04/04/2013 - Annexes du Moniteur belge

MOD 2.2

Tout membre effectif dont l'activité principale consiste en la location à long terme présent ou représenté dispose d'une voix à l'assemblée générale,

Tout membre effectif dont l'activité principale consiste en la location à court terme comptant une flotte d'au moins 400 véhicules présent ou représenté dispose d'une voix à l'assemblée générale.

Les membres effectifs dont l'activité principale consiste en la location à court terme dont la flotte ne compte pas au moins 400 véhicules peuvent se concerter entre eux pour parvenir à réunir ce quota par tranches successives de minimum 400 véhicules et déléguer un ou plusieurs mandataires à l'assemblée générale ; chaque mandataire représentant au moins deux membres effectifs comptant ensemble une flotte d'au moins 400 véhicules ne peut être porteur que d'une seule voix.

Les membres représentés de la sorte à l'assemblée générale en informent le conseil d'administration au moins 3 jours francs avant à l'assemblée générale sous peine de ne pouvoir y assister.

Ne peuvent voter que les membres en ordre de cotisation au moment de l'assemblée générale,

ARTICLE 14 PRÉSENCE ET REPRÉSENTATION DES MEMBRES

Tous les membres effectifs de l'association ont le droit d'assister à l'assemblée générale. Ils peuvent se faire représenter par deux autres membres ayant droit de vote. Tout membre mandaté peut représenter deux autres membres tout au plus.

ARTICLE 15 CONVOCATIONS

Tous les membres effectifs sont convoqués à l'assemblée générale par le conseil d'administration par courrier ordinaire ou par courrier électronique, et ce au moins dix (10) jours ouvrables avant la date de l'assemblée.

Cette convocation mentionne le lieu, la date et l'heure de l'assemblée, ainsi que l'ordre du jour établi par le conseil d'administration.

En cas d'urgence, les courriers de convocation peuvent être envoyés aux membres effectifs moins de dix (10) jours ouvrables à l'avance, mais doivent indiquer expressément le caractère urgent de l'assemblée.

ARTICLE 16 ORDRE DU JOUR ET PROPOSITIONS SUPPLÉMENTAIRES

Le conseil d'administration établit l'ordre du jour de toutes les assemblées générales.

Le conseil d'administration doit insérer à l'ordre du jour toutes les propositions signées par au moins un vingtième (1120ème) des membres effectifs. Cette obligation prévaut uniquement lorsque la proposition est formulée précisément et concrètement et est adressée au conseil d'administration au moins un mois franc avant l'assemblée. L'assemblée générale peut uniquement délibérer et prendre des décisions sur les points inscrits à l'ordre du joua

ARTICLE 17 ASSEMBLÉE ANNUELLE

Une assemblée annuelle se tient chaque année, au plus tard fin mai, Cette assemblée a lieu au siège social ou à tout autre endroit indiqué dans la convocation.

Sont joints à la convocation à cette assemblée, le rapport du conseil d'administration et le bilan de l'exercice de même que le budget pour l'exercice en cours.

L'assemblée annuelle

" écoute le rapport du conseil d'administration et du contrôleur aux comptes ;

" se prononce sur le bilan des recettes et dépenses de l'exercice précédent, établi par le conseil d'administration ;

" se prononce sur la décharge aux administrateurs et du contrôleur aux comptes ;

" se prononce sur le bilan de l'exercice précédant et le budget de l'exercice en cours ;

" procède, le cas échant, à la nomination et/ou la révocation des administrateurs ;

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 04/04/2013 - Annexes du Moniteur belge

MOD 2.2

" procède, le cas échant, à la nomination et/ou la révocation du contrôleur aux comptes

" enfin, délibère et se prononce sur tous les autres points inscrits à l'ordre du jour.

ARTICLE 18 ASSEMBLÉES GÉNÉRALES EXTRAORDINAIRES

Le conseil d'administration peut convoquer à tout moment des assemblées générales extraordinaires.

Il doit la convoquer dans les quarante-cinq (45) jours, pour autant qu'au moins un cinquième (1/5) des membres en fassent la demande collective. Une telle demande ne sera accueillie que si elle est effectuée par écrit, signée par tous les demandeurs et qu'elle exprime concrètement et précisément l'ordre du jour de l'assemblée qu'ils souhaitent convoquer.

ARTICLE 19 AJOURNEMENT

Le conseil d'administration a toujours le droit d'ajourner de trois semaines l'assemblée générale mais seulement en raison de circonstances exceptionnelles.

ARTICLE 20 PRÉSIDENCE

L'assemblée générale est présidée par le président du conseil d'administration ou, en son absence, par l'un des vice-présidents ou, le cas échéant, par un autre membre du conseil d'administration, par ordre d'âge. Le président désigne un secrétaire qui n'est pas nécessairement membre de l'association. Le bureau de l'assemblée se compose également des vice-présidents et de deux scrutateurs, désignés par l'assemblée.

ARTICLE 21 MAJORITÉS

21.1 Principe

L'assemblée générale prend ses décisions à la majorité simple, quel que soit le nombre de membres effectifs présents ou représentés, sauf dans les cas où la loi ou les présents statuts exigent certains quorums de présence ou majorités, Le vote secret est obligatoire lorsqu'il s'agit d'élections ou d'affaires qui concernent des personnes physiques ou morales.

21.2 Majorité qualifiée

1. Les décisions suivantes peuvent uniquement être prises à la majorité des deux tiers des membres effectifs présents ou représentés :

a) exclusion d'un membre ;

b) création ou dissolution d'un département sectoriel.

2. Sans préjudice des autres conditions telles que définies à l'article 22, les décisions concernant la modification des statuts nécessitent la majorité des deux tiers des membres effectifs présents ou représentés, sauf s'il s'agit d'une modification des objectifs pour lesquels l'association a été créée, tels qu'indiqués à l'article 3, ou de la dissolution de l'association, qui nécessitent une majorité de 4/5 des voix présentes ou représentées.

ARTICLE 22 MODIFICATION DES STATUTS ET QUORUM

L'assemblée générale ne peut délibérer valablement sur les propositions de modification des statuts ou sur la dissolution de l'association que lorsque celles-ci sont inscrites expressément à l'ordre du jour dans la convocation et si deux tiers des membres effectifs de l'association scnt présents ou représentés.

À défaut de présence ou de représentation de deux tiers des membres effectifs, il convient de convoquer une deuxième assemblée générale dont la délibération sera valable quel que soit le nombre de membres effectifs présents ou représentés. Cette deuxième assemblée sera convoquée dans un délai minimum de 2 semaines ; elle requiert la même majorité de 4/5 des voix présentes ou représentés..

ARTICLE 23 PROCÈS-VERBAUX

Toutes les réunions de l'assemblée générale font l'objet d'un procès-verbal. Un procès-verbal est signé pat le président de l'assemblée et par un administrateur ou le délégué à la gestion journalière ainsi que par tous les

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 04/04/2013 - Annexes du Moniteur belge

MOD 2.2

membres de l'association présents qui le souhaitent. Ces procès-verbaux sont conservés au siège et adressés en copie aux membres. Les mandats y sont joints, Toute tierce partie peut uniquement prendre connaissance des procès-verbaux moyennant une autorisation écrite du président du conseil d'administration ou, en son absence, de l'un des vice-présidents.

Les copies et extraits sont signés soit par le président du conseil d'administration ou le délégué à la gestion journalière, soit par deux administrateurs. Les copies et extraits des procès-verbaux qui doivent être délivrés au tribunal ou à des tiers sont signés par deux administrateurs,

TITRE IV CONSEIL D'ADMINISTRATION

ARTICLE 24 NOMBRE DE PERSONNES ET COMPOSITION

L'association est dirigée par un conseil d'administration composé de 3 à 5 membres, en l'occurrence des personnes physiques désignées par l'assemblée générale. Ils doivent jouir de leurs droits civils et doivent exercer une fonction de direction chez un membre.

Afin de garantir une représentation équilibrée des membres selon leurs activités respectives, l'association est dirigée par un conseil d'administration composé d'un président, de deux vice-présidents issus chacun d'un des deux départements sectoriels assistés par deux administrateurs choisis également au sein de chacun des deux départements sectoriels de l'association. Chaque vice-président est responsable d'un département sectoriel donné.

Les représentants d'entreprises qui font partie d'un même groupe financier ou d'entreprises ne peuvent jamais, au cours d'une même période, occuper plus de deux sièges au sein du conseil d'administration.

En cas de défaillance de candidature(s) en nombre suffisant, l'assemblée générale pourra nommer le nombre d'administrateur(s) manquant(s), le cas échéant même en dehors des membres de l'association et ce, sur présentation du conseil d'administration ; elle pourra dans ce cas décider de l'éventuelle rémunération de ces administrateurs.

ARTICLE 25 DURÉE DU MANDAT

La durée du mandat d'administrateur est de trois ans. Les administrateurs sortants peuvent être réélus.

ARTICLE 26 INCOMPATIBILITÉS

Une même personne physique ne peut occuper plus d'un mandat d'administrateur au sein de l'association. En cas de double mandat, elle sera automatiquement considérée comme démissionnaire pour l'un des deux mandats.

Les mandats d'administrateurs peuvent faire l'objet d'une incompatibilité, si la personne concernée assure une fonction dirigeante dans une autre organisation ou association dont tes activités sont ou pourraient être préjudiciables aux intérêts de l'association. Cette appréciation est laissée au jugement souverain du conseil d'administration.

En cas de place vacante née de telles circonstances, il convient de procéder conformément à l'article 28.

ARTICLE 27 CESSATION DU MANDAT D'ADMINISTRATEUR

Le mandat d'administrateur prend fin en cas de décès, démission ou révocation votée par l'assemblée générale à la majorité des 2/3 des membres effectifs présents ou représentés ou si un administrateur ne satisfait plus aux conditions de sa désignation au titre d'administrateur.

Sera considéré comme démissionnaire de plein droit tout administrateur qui a été déclaré incapable, insolvable ou en faillite ou dont l'entreprise a été déclarée en faillite, ainsi que tout administrateur qui n'est plus actif dans l'entreprise qu'il dirigeait ou qui l'employait ou qu'il représentait au moment de sa désignation, sauf décision contraire de l'assemblée générale à l'occasion de la plus prochaine assemblée générale suivant une telle circonstance.

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 04/04/2013 - Annexes du Moniteur belge

MOD 2.2

En cas de place vacante née de telles circonstances, il convient de procéder conformément à l'article 28,

ARTICLE 28 POSTE VACANT

Le conseil d'administration peut procéder à la désignation provisoire d'un administrateur en remplacement d'un poste devenu vacant.

Lors de l'assemblée générale suivante, celle-ci procède à la désignation d'un nouvel administrateur, le cas échéant en ratifiant le choix fait provisoirement par le conseil d'administration.

Dans tous les cas, le conseil d'administration conserve l'ensemble de ses compétences comme s'il était au complet.

ARTICLE 29 PUBLICITÉ

Toute désignation, démission ou révocation d'un administrateur doit être publiée dans les annexes du Moniteur Belge dans un délai d'un mois à compter de la date de la décision et faire l'objet d'un dépôt au dossier de l'association au greffe du Tribunal de Commerce.

ARTICLE 30 RESPONSABILITÉ

Les administrateurs agissent en tant que collège. Les obligations de l'association n'impliquent ni n'entrainent aucune obligation personnelle de leur part. Ils sont seulement tenus responsables de l'exécution de leur mandat. Ce mandat est non rémunéré, sauf dans le cas de défaut de candidats décrit en article 24.

ARTICLE 31 PRÉSIDENT, VICE-PRÉSIDENTS

En cas d'empêchement, les prérogatives du président sont exercées par l'un des vice-présidents ou, en cas d'absence de ces derniers, par l'administrateur le plus âgé.

Les vice-présidents convoquent les membres du département sectoriel dont ils sont responsables à chaque fois que la situation l'exige ou à chaque fois que des actions doivent être entreprises.

ARTICLE 32 FONCTIONNEMENT ET FORMATION DE LA MAJORITÉ

32,1 Convocation

Le conseil d'administration est convoqué par le président ou un vice-président et se réunit sous sa présidence ou celle de son remplaçant conformément à l'article 31 aussi souvent que c'est nécessaire dans l'intérêt de l'association. Le conseil d'administration sera convoqué lorsqu'un tiers des administrateurs en formuleront la demande.

32.2 Majorité simple

Les décisions sont prises à la majorité simple des membres présents ou représentés ; en cas de parité, la voix du président ou celle de son remplaçant est prépondérante.

32.3 Conflits d'intérêts

Un administrateur ne peut participer au vote concernant un sujet dans lequel il a un intérêt personnel.

ARTICLE 33 PROCURATIONS

Les administrateurs ont le droit de se faire représenter par un autre administrateur membre du conseil d'administration. Un administrateur ne peut assurer qu'une seule procuration. Les procurations doivent être attribuées nommément par simple courrier, par courrier électronique ou par fax, au siège de l'association. Toute procuration n'est valable que pour une seule réunion du conseil d'administration.

ARTICLE 34 QUORUM

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 04/04/2013 - Annexes du Moniteur belge

MOa 2.2

Le conseil d'administration peut délibérer valablement sur l'ordre du jour si la moitié au moins des administrateurs sont présents ou dûment représentés. Si cette condition n'est pas remplie, une nouvelle réunion sera convoquée avec le même ordre du jour. Les décisions alors prises seront valables, et ce quel que soit le nombre d'administrateurs présents ou représentés.

ARTICLE 35 COMPÉTENCES

Toutes les compétences qui ne sont pas réservées expressément à l'assemblée générale par les statuts ou par la loi relèvent de la compétence du conseil. Le conseil d'administration est investi des pouvoirs les plus étendus pour la direction et la gestion de l'association et peut entreprendre toutes les actions nécessaires pour autant qu'elles servent le but de l'association.

Le conseil d'administration dispose en outre des compétences suivantes dans les limites des présents statuts :

" convocation des assemblées générales ordinaire et extraordinaire, ainsi que détermination de l'ordre du jour;

" élaboration d'un règlement d'ordre intérieur présenté pour approbation à l'assemblée générale ;

" élaboration, approbation et modification de règlements spéciaux ;

" prise de décisions concernant toutes les demandes d'affiliation ;

" détermination de l'appartenance des membres aux différents départements sectoriels, ainsi que décision quant à leur statut de membre effectif, adhérent ou d'honneur ;

" enquête concernant l'exclusion éventuelle de membres et proposition en ce sens à l'assemblée générale ;

" réalisation de l'inventaire des actifs et des obligations de l'association ;

" rédaction du bilan des recettes et dépenses de l'exercice précédent et du budget pour l'exercice suivant, et présentation pour approbation à l'assemblée générale ;

" rédaction d'un rapport pour l'assemblée générale annuelle sur la situation de l'association et sur sa situation financière ;

" établissement de la liste annuelle des membres de l'association.

" le Conseil d'administration a le devoir d'informer les membres

ARTICLE 36 POUVOIR DE SIGNATURE

Les actes qui engagent l'association autres que tes actes de gestion journalière sont, sauf délégation spéciale du conseil d'administration, signés par le président ou par deux administrateurs, lesquels n'auront pas à justifier leurs compétences à des tiers.

ARTICLE 37 DÉLÉGATION DE LA GESTION JOURNALIERE ET GESTION DE LA CORRESPONDANCE

Le conseil d'administration déléguera la gestion journaliére de l'association, ainsi que l'utilisation de la signature sociale afférente à cette gestion à un directeur général, ou au responsable de la gestion journalière, le cas échéant tiers à l'association.

Le délégué à la gestion journalière désigné par le conseil d'administration est responsable de tous les documents et du suivi administratif de l'association. Il rédige les procès-verbaux du conseil d'administration, de l'assemblée générale et des départements sectoriels.

Le conseil d'administration détermine les conditions de désignation du délégué à la gestion journalière.

II effectue des paiements sur la base des missions signées par le président ou par le membre du conseil d'administration compétent à cet égard.

Il encaisse les cotisations et les autres montants dus à l'association ou que l'association doit recouvrer et délivre les quittances correspondantes.

En cas de maladie ou d'empêchement temporaire du délégué à la gestion journalière, ses compétences sont confiées au conseil d'administration, qui peut déléguer les tâches de gestion journalière en son sein ou à tout tiers de son choix. Si cette maladie ou cet empêchement sont de longue durée, le conseil procède le cas échéant à la désignation d'un nouveau délégué à la gestion journalière.

Le conseil d'administration peut octroyer une rémunération annuelle au délégué à la gestion journalière ou à ses collaborateurs dans les limites de l'enveloppe budgétaire votée par l'assemblée générale à l'occasion de l'approbation du budget annuel.

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 04/04/2013 - Annexes du Moniteur belge

MOD 2.2

Représentation externe

L'association est représentée valablement vis-à-vis de tout tiers, y compris pour toute action nécessitant

l'intervention d'un fonctionnaire public

-soit par le président du conseil d'administration et un administrateur ; soit par le président du conseil d'administration et le délégué à la gestion journalière ; soit par deux administrateurs ;

-soit dans les limites de la gestion journalière, par la personne chargée de cette gestion ;

-soit dans les limites de leur mandat, par les personnes mandatées qui ont été spécialement désignées à

cet effet.

L'association est uniquement engagée si les actes écrits en son nom sont signés par les personnes désignées à cet effet.

ARTICLE 38 DROIT D'ESTER EN JUSTICE

Toute action en justice en qualité de partie demanderesse ou défenderesse sera suivie par le conseil d'administration au nom de l'association, sur poursuite et diligence du président du conseil d'administration ou de deux administrateurs, sans qu'ils doivent justifier leur mandat.

ARTICLE 39 PROCÈS-VERBAUX

Chaque réunion du conseil d'administration fait l'objet d'un procès-verbal signé par le président et par le délégué à la gestion journalière ou un autre administrateur. Les procès-verbaux sont conservés au siège de l'asscciation. Les copies et extraits des procès-verbaux doivent être soumis à et signés par le président du conseil d'administration ou par l'un des vice-présidents qui le remplacent, ou par deux administrateurs ou encore parle délégué à la gestion journalière.

TITRE V PRÉSIDENT

ARTICLE 40 PRÉSIDENT

Le président, désigné par l'assemblée générale, est chargé de la représentation externe de l'association et de la présidence des réunions du conseil d'administration, ainsi que des assemblées générales ; le cas échéant et dans les limites de l'article 37, il peut déléguer tout ou partie de ces missions à un autre administrateur ou au délégué à la gestion journalière.

TITRE VI DÉPARTEMENTS SECTORIELS

ARTICLE 41

Les départements sectoriels tels que définis aux articles 5 et 24 déterminent eux-mêmes leur mode de fonctionnement et peuvent l'intégrer dans un règlement spécial.

TITRE VII COMITÉS DE CONSULTATION ET DE CONCERTATION

ARTICLE 42 DÉFINITION ET CRÉATION

Le conseil d'administration peut, en fonction des besoins de l'association, créer des comités de consultation et/ou de concertation.

Les comités de consultation se composent d'un certain nombre de personnes qui ne sont pas nécessairement membres de l'association, et qui peuvent contribuer au bon fonctionnement de celle-ci ou d'une ou plusieurs de ses activités, soit en raison de leurs compétences, expérience ou activités spécifiques dans certains domaines, soit en raison de leur intérêt pour le secteur.

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 04/04/2013 - Annexes du Moniteur belge

MOD 2.2

Les comités de concertation sont des groupes de travail ou commissions créés au sein de l'association ou en collaboration avec d'autres personnes morales, et chargés de tout projet, étude ou enquête, soit aux fins de la réalisation de l'objectif social, soit en vue de la concrétisation des synergies souhaitées.

ARTICLE 43 FONCTIONNEMENT

Le conseil d'administration déterminera la composition et le fonctionnement des comités sur la base d'un ou plusieurs règlements spéciaux.

Les comités de consultation et de concertation disposent seulement d'une compétence consultative.

TITRE VIII SURVEILLANCE

ARTICLE 44

L'assemblée générale désigne un contrôleur aux comptes rééligible et détermine la durée de son mandat ainsi que sa rémunération éventuelle dans les limites de l'éventuelle enveloppe budgétaire votée par l'assemblée générale à l'occasion de l'approbation du budget annuel. Le cas échéant, l'assemblée générale procède à sa révocation.

Sa mission consiste à exercer la surveillance et le contrôle de toutes les opérations de l'association. Il peut prendre connaissance, au siège de l'association, des livres, correspondance, procès-verbaux et, de manière générale, de tous tes écrits de l'association. Il examine l'inventaire, le bilan annuel et le budget dressés par le conseil d'administration et présente le résultat de ses activités lors de l'assemblée annuelle.

TITRE IX DISPOSITIONS DIVERSES

ARTICLE 45 EXERCICE SOCIAL

L'exercice social commence le ler janvier et se clôture le 31 décembre de chaque année.

ARTICLE 46 COMPTES ET BUDGETS

Les comptes de l'association sont clôturés le 31 décembre de chaque année, Le conseil d'administration dresse un bilan des recettes et dépenses et le soumet à l'approbation de l'assemblée annuelle, après contrôle par le contrôleur aux comptes. Chaque année, l'assemblée générale détermine le budget de l'exercice en cours, sur proposition du conseil d'administration.

ARTICLE 47 RÈGLEMENT D'ORDRE INTÉRIEUR ET RÈGLEMENTS SPÉCIAUX

Le conseil d'administration sera habilité à rédiger un règlement d'ordre intérieur et à le soumettre à l'approbation de l'assemblée générale. Ce règlement d'ordre intérieur contiendra des dispositions concernant le fonctionnement et les interactions des différents organes de l'association, ainsi que toute autre disposition que le conseil d'administration jugera utile. Seule l'assemblée générale est habilitée à approuver, compléter et modifier le règlement d'ordre intérieur, et ce à la majorité simple.

En outre, le conseil d'administration peut décréter tous les règlements spéciaux qu'il jugera utiles. Toutefois, ces règlements spéciaux ne peuvent diverger des statuts, du règlement d'ordre intérieur et des décisions de l'assemblée générale. Le conseil d'administration décrète les règlements spéciaux et y apporte des modifications et ajouts à la majorité simple.

ARTICLE 48 DISSOLUTION DE L'ASSOCIATION

En cas de dissolution volontaire de l'association, l'assemblée générale, qui décide de la dissolution, décide au même moment des conditions de la liquidation, désigne le ou les liquidateur(s), détermine leurs compétences et leur éventuelle rémunération et définit la destination des biens susceptibles de subsister après

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 04/04/2013 - Annexes du Moniteur belge

MOD 2.2

le paiement du passif. L'actif net est consacré à un objectif semblable ou cohérent qui est déterminé par l'assemblée générale.

ARTICLE 49 PERTE DE LA PERSONNALITÉ MORALE

Si l'association, pour des raisons indépendantes des membres, cesse de bénéficier de la personnalité morale, elle demeurera entre ses membres, avec ses statuts, en tant qu'association de droit commun.

ARTICLE 50 DÉPÔT DE LA LISTE DES ADMINISTRATEURS

II convient de déposer une liste comprenant, par ordre alphabétique, les nom, prénom, domicile et nationalité de tous les administrateurs de l'association au greffe du tribunal de commerce du lieu où se trouve le siège de l'association. Cette liste est complétée chaque année par l'indication, par ordre alphabétique, des modifications survenues parmi les administrateurs au cours de l'exercice.

ARTICLE 51 CHOIX DU LIEU DE RÉSIDENCE

Tout membre de l'association, tout administrateur, tout contrôleur aux comptes et tout liquidateur qui n'est pas domicilié en Belgique, est tenu de choisir un lieu de résidence sur le territoire belge pour tout ce qui concerne la mise en oeuvre des présents statuts.

À défaut de communication en bonne et due forme à l'association d'un choix de résidence, ce lieu de résidence sera considéré de plein droit comme se trouvant au siège de l'association, où devront être dûment effectués tous les communications, avertissements, assignations, notifications et convocations et où il sera réputé avoir élu domicile.

ARTICLE 52 INTERPRÉTATION DES REGLEMENTS ET STATUTS

Le conseil d'administration s'exprimera souverainement sur toute contestation concernant le cas échéant le règlement d'ordre intérieur ainsi que le cas échéant les règlements spéciaux d'ordre intérieur. L'assemblée générale est compétente s'il s'agit d'une contestation concernant l'interprétation des présents statuts.

ARTICLE 53 FRAIS D'ACTES

Les frais présents ou à venir engendrés par le présent acte sont à la charge de l'association,

ARTICLE 54 DROIT APPLICABLE

Les dispositions légales du droit belge qui s'appliquent aux associations sans but lucratif s'appliquent à l'association dans tous les cas où les présents statuts n'ont rien prévu.

ARTICLE 55 LITIGES

En cas de litige engendré par l'interprétation ou l'exécution des présents statuts, tout litige ayant trait aux affaires de l'association entre l'association et ses membres, ses administrateurs, liquidateurs ou tout autre mandataire, seront de la compétence exclusive des tribunaux du siège social de l'association, sauf accord à l'amiable entre les parties éventuellement conclu sous l'égide du comité de consultation créé le cas échéant conformément à l'article 43.

ARTICLE 56 STATUTS BILINGUES

Les statuts de l'association sont rédigés en français et en néerlandais. Les deux textes ont la même valeur juridique.

Réservé

au

Moniteur

belge

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 04/04/2013 - Annexes du Moniteur belge

MOD 2,2

Volet B - Suite

Pour copie conforme destinée à être publiée aux Annexes du Moniteur belge,

Jacques MOLLET

Secrétaire Général

i

Mentionner sur la dernière page du Volet B : Au recto : Nom et qualité du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de représenter l'association, la fondation ou ['organisme à l'égard des tiers

Au verso : Nom et signature

27/04/2012
ÿþ ly.111 `` In de bijlagen bij het Belgisch Staatsblad bekend te maken kopie

na neerlegging ter griffie van de akte

BRUSSEL

? -04-2012,

Griffie

11111111.1j111,311111611illi=

UE

B St

Benaming

(voluit) : RENTA

Rechtsvorm : VZW

Zetel : Jules Bordetlaan 164 - 1140 Brussel

Ondernemingsnr : 0894874587

Voorwerp akte : Ontslag en benoeming bestuurders

Uittreksel uit het verslag van de statutaire Algemene Vergadering van RENTA vzw van 15 december 2011

.1.

3. Ontslag en décharge van bestuurders: Aemout Van der Mersch, Katrien Vanhulle en Johan Meyssen De vergadering geeft unaniem ontslag en definitief décharge aan de betrokken personen

4. Regularisatie van de tussentijdse vervangende bestuurders

Stéphane Verwilghen, Maria Meyns en Jean-Paul Van Durme

Kort na de stichting van Rente vzw in januari 2008 zijn er na elkaar meerdere ontslagen gebeurd bij de RVB

van Rente vzw zodat na verloop van tijd de vooropgestelde Raad van Bestuur volledig aangepast werd.

Ter herinnering was:

Aernout van der Mersch als voorzitter benoemd

Katrien Vanhulle vice-voorzitter  voorzitter LT

Johan Meyssen vice-voorzitter  voorzitter KT

De plaats van de derde vice-voorzitter  voorzitter TR

werd door Aemout van der Mersch ad-interim opgenomen in afwachting van een kandidaat te vinden.

Hierdoor is er op de Raad van Bestuur van Rente vzw van 3 juli 2008 besloten om de heer Johan Meysen, ontslag nemende bestuurder als vice-voorzitter Rente vzw en verantwoordelijke van de Sectoriele afdeling Korte Termijn, te vervangen door Mevrouw Maria Meyns, die de mandaten overnam.

Op dezelfde Raad van Bestuur van 3 juli 2008 werd er besloten om Mevrouw Katrien Vanhulle, ontslag nemende bestuurder ais vice-voorzitter Rente vzw - verantwoordelijke van de Sectoriele afdeling Lange Termijn, te vervangen door de heer Stéphane Verwilghen, die de mandaten overnam.

Op de Raad van Bestuur van 9 september 2008 werd er besloten om de heer Jean-Paul Van Durme aan te stellen als bestuurder en vice-voorzitter Rente vzw  verantwoordelijke ven de Sectoriele afdeling Korte en Lange Termijn bedrijfsvoertuigen (Trucks), in vervanging van Aernout van der Mersch die deze functie als ad-interim bekleedde.

Op de Raad van Bestuur van 29 januari 2009 werd er besloten om de heer Aemout van der Mersch,

bestuurder voorzitter van Rente vzw, te vervangen door de heer Stéphane Verwilghen, die dan twee

bestuurdersmandaten ging bekleden:

Voorzitter Renta vzw en voorzitter LT

Dit werd officieel aangekondigd op de jaarlijkse Rente happening van donderdag 17 september 2009.

Tenslotte op de Rvb van 27 oktober 2010 werd er besloten de heer Aernout van der Mersch als ere voorzitter te benoemen van Rente vzw.

De vervangingen conform de statuten worden door de algemene vergadering unaniem bekrachtigd in deze algemene vergadering

Op de laatste blz. van Luik B vermelden " Recto : Naam en hoedanigheid van de instrumenterende notaris, hetzij van de perso(o)n(en) bevoegd de vereniging of stichting ten aanzien van derden te vertegenwoordigen

Verso . Naam en handtekening,

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 27/04/2012 - Annexes du Moniteur belge

Voor-

behouden aan het Belgisch

Staatsblad

Luik B - Vervolg

5. Aanstelling Jean-Paul Van Assche

Op 31 augustus 2011 heeft Jean-Paul Van Durme zijn ontslag aangeboden als bestuurder en vice-voorzitter van Renta vzw en verantwoordelijke van de Sectoriele afdeling trucks en werd vervangen door Jean-Paul Van Assche, die de mandaten overneemt.

De raad van bestuur wordt aldus herbevestigd en bestaat nu uit: voorzitter Stéphane Verwilghen

En vice-voorzitter Maria Meyns en Jean-Paul Van Assche

Mevrouw Maria Meyns, geboren te Ettelgem op 5 mei 1954 en wonende te 3111 Rotselaar (Wezemaal),

Kapellekensweg 39, rijksregistemummer : 54.05.05-386.51

De heer Stéphane Verwilghen, geboren te Leuven op 29 maart 1964 en wonende te 1970 Wezembeek-

Oppem, Elisabethlaan 42, rijksregisternummer : 64.03.29 -125.79

De heer Jean-Paul Vanassche, geboren te Kortrijk op 6 augustus 1955 en wonende te 8520 Kuume,

Brugsesteenweg 78, rijksregisternummer: 55.08.06-289.63

De algemeen secretaris wordt bevestigd: Jacques Albert Mollet, wonende te 9770 Kruishoutem,

Ouwegemsestraat 3, rijksregisternummer 48.03.06.019.54

De vervangingen conform de statuten worden door de algemene vergadering unaniem bekrachtigd in deze algemene vergadering

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 27/04/2012 - Annexes du Moniteur belge

8. Verlenging van mandaten van de huidige RVB en van de Commissaris-Revisor

De mandaten van de huidige bestuurders en Commissaris-Revisor worden tot de volgende verkiezingen die

voor het einde van het lste semester 2012 zullen gehouden worden, verlengd met unanieme goedkeuring avn

de algemene vergadering.

Alle mandaten zijn en blijven onbezoldigd.

9. Décharge en goedkeuring van het beheer aan de aftredende en huidige bestuurders van de RVB en aan

de commissaris voor de jaren 2008, 2009 en 2010.

De statutaire algemene vergadering bevestigt het huidige bestuur in haar functie en geeft décharge.

Voor eensluidend afschrift,

J. MOLLET

Algemeen Secretaris

Op de laatste blz. van Luik B vermelden : Recto : Naam en hoedanigheid van de instrumenterende notaris, hetzij van de perso(o)n(en) bevoegd de vereniging of stichting ton aanzien van derden te vertegenwoordigen

Verso : Naam en handtekening

Coordonnées
RENTA

Adresse
AVENUE JULES BORDET 164 1140 EVERE

Code postal : 1140
Localité : EVERE
Commune : EVERE
Région : Région de Bruxelles-Capitale