TALK!

Dénomination : TALK!

Forme juridique : Association sans but lucratif

N° entreprise : 847.206.809

Publication

21/02/2014

��MOD 22

Copie � publier aux annexes au Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte

111

*14048589*

N� d'entreprise : 847206809

D�nomination Talk!

(en entier) :

BRUXELLES

12 Fa,. 2014

Greffe

(en abr�g�) : Talk!

Forme juridique : association sans but lucratif

Si�ge : Rue de Flandre 98A 1000 Bruxelles

Objet de l'acte Transfert du si�ge social

Objet: Transfert du si�ge social

Les membres de l'assembl�e g�n�rale extraordinaire du 16 janvier 2013 ont vot� � l'unanimit� la modification des articles suivants :

Art. 1. Si�ge social

Son si�ge social est �tabli dans l'arrondissement judiciaire de Bruxelles � 1080 Molenbeek-Saint-Jean, Rue de la Savonnerie 7A. Toute modification du si�ge social est de la comp�tence exclusive de l'assembl�e g�n�rale qui votera sur ce point, conform�ment � la loi du 27 juin 1921, adapt�e et modifi�e par la loi du 2 mai 2002.

Certifi� authentique.

Julien Paschal, pr�sident

Daniel Bleikolm, secr�taire

Mentionner sur la derni�re page du Volet B: Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers. Au verso : Nom et signature

16/01/2013

��(en abr�g�) : Volta

Forme juridique : association sans but lucratif

Si�ge : Rue du Cadran 3, 1210 Saint-Josse-den-Node

Objet de l'acte : Changement de d�nomination - Transfert du si�ge social

Objets : Changement de d�nomination Transfert du si�ge social

Les membres de l'assembl�e g�n�rale extraordinaire du 28 d�cembre 2012 ont vot� � l'unanimit� la modification des articles suivants :

Art. 1. D�nomination

L'association est d�nomm�e �Talk!�.

Cette d�nomination doit figurer dans tous les actes, factures, annonces, publications, lettres, notes de commande et autres documents �manant de l'association, et �tre imm�diatement pr�c�d�e ou = suivie des mots "association sans but lucratif " ou de l'abr�viation "A.S.B.L", avec l'indication pr�cise de l'adresse du si�ge de l'association.

Art. 2. Si�ge social

Son si�ge social est �tabli dans l'arrondissement judiciaire de Bruxelles � 1000 Bruxelles, Rue de Flandre, 98A. Toute modification du si�ge social est de la comp�tence exclusive de l'assembl�e g�n�rale qui votera sur ce point, conform�ment � la loi du 27 juin 1921, adapt�e et modifi�e par la loi du 2 mai 2002.

Art.3. But

L'Association a pour objet , tant en en Belgique et qu'� l'�tranger, soit directement , soit comme interm�diaire, tant pour son compte que pour le compte de tiers, ce qui est pr�vu ci-apr�s :

Sous le nom �Talk! Publishing � , l'�dition musicale ainsi que sous le label �Talk!� , la production musicale, la promotion, la co-production, la post-production, la diffusion, la distribution et la publication en mati�re artistique de mani�re g�n�rale et plus particuli�rement de tous produits audiovisuels, films de court ou long m�trage films publicitaires, musique, chansons et multim�dia, livres, de magazines , de tous supports informatiques (off-fine et on-line) ainsi que la cr�ation, la gestion et la promotion de tous �v�nements culturels.

L'association peut faire toutes les op�rations relatives � l'organisation et la production de spectacle vivant ou manifestation culturelle g�n�ralement quelconque, le management d'artistes , les prestations de r�alisateur artistique et toute activit� en qualit� d'auteur-compositeur-arrangeur. Elle peut �galement proc�der � la perception et ta gestion de droits d'auteur et de droits voisins.

L'association peut enfin s'int�resser par toutes voies dans toutes entreprises ou associations ayant

Mentionner sur la derni�re page du Volet B: Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant

pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers. Au verso : Nom et signature

1000 2.2

Copie � publier aux annexes au Moniteur belge

apr�s d�p�t de l'acte

BRUXELLES

Gref� eQ 4 JAR. 2013

N

N� d'entreprise : 847206809

D�nomination Volta

(en entier) :

MoD 2,2

- suite

un objet analogue compl�mentaire ou connexe au sein, susceptible de favoriser son d�veloppement ou celui d'une ou de l'autre de ses branches d'activit�s.

De m�me elle pourra conclure toutes conventions de collaboration, de partenariat ou autres avec de telles soci�t�s ou associations.

R�serv�

au

Moniteur

belge

Certifi� authentique.

Julien Paschal, pr�sident

Daniel Bleikoim, secr�taire

Mentionner sur la derni�re page du Volet g : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant

pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers. Au verso : Nom et signature

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad -16/01/2013 - Annexes du Moniteur belge

23/07/2012

��(en abr�g�) :

Forme juridique : A9},1

Si�ge ; rue du Cadran 3, 1210 Bruxelles, Belgique

Objet de t'acte : Constitution de Voila A.S.B.L

Les soussign�s :

Julien PASCIdAL, n� � Li�ge le 1611011977, domicili� � 1210 Bruxelles, rue du Cadran, 3;

Daniel BLEIKOLM, n� � Graz (Autriche) le 3010911977, domicili� � 1080 Bruxelles, rue du Cheval Noir, 17, bte 9;

Nadia MITIC, n�e � Lausanne ( Suisse) ,le 23/07/1977, domicili�e � 1060 Bruxelles, rue du Mont-Blanc, 51;

ont convenu de constituer une association sans but lucratif conform�ment � la loi du 27 juin 1921, adapt�e et modifi�e par la loi du 2 mai 2002, dont ils ont arr�t� les statuts comme suit :

Titre 1" -D�nomination, si�ge social, but, dur�e

Art. 1. D�nomination

L'association est d�nomm�e � Volta �.

Cette d�nomination doit figurer dans tous les actes, factures, annonces, publications, lettres, notes de commande et autres documents �manant de l'association, et �tre imm�diatement pr�c�d�e ou suivie des mots 'association sans but lucratif " ou de l'abr�viation "A.S.B.L", avec l'indication pr�cise de l'adresse du si�ge de l'association.

Art. 2. Si�ge social

Son si�ge social est �tabli dans l'arrondissement judiciaire de Bruxelles � 1210 Saint-Josse-Ten-Noode, Rue du Cadran, 3. Toute modification du si�ge social est de la comp�tence exclusive de l'assembl�e g�n�rale qui votera sur ce point, conform�ment � la loi du 27 juin 1921, adapt�e et modifi�e par la loi du 2 mai 2002.

Art.3. But

L'Association a pour objet, tant en en Belgique et qu'� l'�tranger, soit directement , soit comme interm�diaire, tant pour son compte que pour le compte de tiers, ce qui est pr�vu ci-apr�s :

Sous le nom ri Volta Publishing � , I'�dition musicale ainsi que sous le label � Volta � , la production musicale, la promotion, la coproduction, la post-production, la diffusion, la distribution et la publication en mati�re artistique de mani�re g�n�rale et plus particuli�rement de tous produits audiovisuels, films de court ou long m�trage films publicitaires, musique, chansons et multim�dia, livres, de magazines , de tous supports informatiques ( off-aine et on-line) ainsi que la cr�ation, la gestion et la promotion de tous �v�nements culturels.

L'association peut faire toutes les op�rations relatives � l'organisation et la production de spectacle vivant ou manifestation culturelle g�n�ralement quelconque, le management d'artistes, les prestations de r�alisateur artistique et toute activit� en qualit� d'auteur-compositeur-arrangeur. Elle peut �galement proc�der � la perception et la gestion de droits d'auteur et de droits voisins.

L'association peut enfin s'int�resser par toutes voies dans toutes entreprises ou associations ayant un objet analogue compl�mentaire ou

connexe au sein, susceptible de favoriser son d�veloppement ou celui d'une ou de l'autre de ses branches d'activit�s.

De m�me elle pourra conclure toutes conventions de collaboration, de partenariat ou autres avec de telles soci�t�s ou associations.

Mentionner sur la derni�re page du V�let B . Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant

pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers. Au Verso " Nom et signature

MOt] 2,2

Copie � publier aux annexes au Moniteur belge

apr�s d�p�t de l'acte

N� d'entreprise : ~j

D�nomination Volta! (en entier) :

R BELGE

- 2012

TAATSBLAB

1:1 S J1ML, 2012

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Greffe

Mo02.2

Vobt `e'3 - suite

Art. 4. Dur�e de l'association

L'association est constitu�e pour une dur�e ind�termin�e. Elle peut �tre dissoute en tout temps.

Titre Il - Membres

Art. 5. Composition

L'association est compos�e de membres effectifs et de membres adh�rents.

Le nombre de membres adh�rents est illimit�.

Le nombre de membres effectifs ne peut �tre inf�rieur � 3. Seuls les membres effectifs jouissent de la pl�nitude des droits accord�s aux

membres par la loi et les pr�sents statuts.

Bijlagen bij het Belgisch St atsbrad - 23/07/2012 - Annexes d� Moniteur belge

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au

Moniteur

belge

Art. 6. Membres effectifs

Sont membres effectifs : les comparants au pr�sent acte et toute personne physique ou morale qui, pr�sent�e par deux membres effectifs au moins, est admise en qualit� de membre effectif par d�cision de l'assembl�e g�n�rale statuant � la majorit� des 2/3 des voix des membres pr�sents ou repr�sent�s.

Pour devenir membre effectif, il faut remplir la condition suivante : �tre majeur.

Les personnes morales d�signeront une personne physique charg�e de les repr�senter au sein de l'association.

La d�cision d'admission ou de refus est sans appel et ne doit pas �tre motiv�e par l'assembl�e g�n�rale. Elle est port�e � la connaissance du candidat par lettre ordinaire.

Art. 7. Autres cat�gories de membres

Sont membres adh�rents : les personnes qui souhaitent aider l'association ou participer � ses activit�s et qui s'engagent � en respecter le

r�glement d'ordre int�rieur, les statuts ainsi que les d�cisions prises conform�ment � ceux-ci.

La personne qui souhaite devenir membre adh�rent adresse une demande �crite au conseil d'administration dans laquelle elle exprime

clairement son intention de devenir membre adh�rent.

La candidature est accept�e par ie conseil d'administration statuant � la majorit� simple des membres pr�sents ou repr�sentes.

Art. 8. D�mission membres r�put�s d�missionnaires--suspension et exclusion d�c�s

Tout membre effectif ou adh�rent est libre de se retirer de l'association en adressant par �crit sa d�mission au conseil d'administration,

Est r�put� d�missionnaire :

- le membre effectif ou adh�rent qui ne paie pas la cotisation qui lui incombe, dans le mois du rappel qui lui est adress� par lettre ordinaire.

- le membre effectif qui n'assiste pas ou qui ne se fait pas repr�senter � trois assembl�es g�n�rales cons�cutives,

L'exclusion d'un membre effectif ne peut �tre prononc�e que par l'assembl�e g�n�rale � la majorit� des 2/3 des voix des membres pr�sents ou repr�sent�s. Le conseil d'administration peut suspendre, jusqu'� d�cision de l'assembl�e g�n�rale, les membres qui se seraient rendus coupables d'infraction grave aux statuts ou aux lois.

L'exclusion d'un membre effectif requiert les conditions suivantes :

1. La convocation r�guli�re d'une assembl�e g�n�rale o� tous les membres effectifs doivent �tre convoqu�s;

2. La mention dans l'ordre du jour de l'assembl�e g�n�rale de la proposition d'exclusion avec la mention, au moins sommaire, de la raison de cette proposition ;

3. La d�cision de l'assembl�e g�n�rale doit �tre prise � la majorit� des 2/3 des voix des membres effectifs pr�sents ou repr�sent�s mais aucun quorum de pr�sence n'est exige;

4. Le respect des droits de la d�fense, c'est-�-dire l'audition du membre dont l'exclusion est demand�e, si celui-ci le souhaite;

5. La mention dans le registre de l'exclusion du membre effectif.

S'agissant d'une d�cision concernant une personne, celle-ci devra imp�rativement �tre prise par vote secret.

L'exclusion d'un membre adh�rent ne peut �tre prononc�e que par le conseil d'administration. Un administrateur peut interdire, jusqu'� la date de la prochaine r�union du conseil d'administration, la participation d'un membre adh�rent aux activit�s et r�unions organis�es par l'association quand ce membre adh�rent a port� gravement atteinte aux int�r�ts de l'association ou des membres qui la composent ou perturbe s�rieusement le bon d�roulement des activit�s ou r�unions organis�es par l'association. L'administrateur informe le conseil d'administration de sa d�cision provisoire qui, lors de sa prochaine r�union, adopte une d�cision d'exclusion ou de maintien de la qualit� de membre adh�rent,

La qualit� de membre se perd automatiquement par le d�c�s ou, s'il s'agit d'une personne morale, par la dissolution, la fusion, la scission, la nullit� ou la. faillite.

Le membre d�missionnaire, suspendu ou exclu, ainsi que les h�ritiers ou ayants droit du membre d�c�d�, n'ont aucun droit sur le fonds social de l'association. Ils ne peuvent r�clamer ou requ�rir, ni relev�, ni reddition de compte, ni apposition de scell�s, ni inventaires, ni le remboursement des cotisations vers�es.

Art 9. Registre des membres effectifs

L'association doit tenir un registre des membres effectifs, sous la responsabilit� du conseil d'administration.

Toutes d�cisions d'admission, de d�mission ou d'exclusion de membres effectifs sont inscrites au registre � la diligence du conseil d'administration end�ans les huit jours de la connaissance que le conseil a eue de la ou des modifications intervenues.

Tous les membres peuvent consulter, au si�ge social de l'association, le registre des membres, ainsi que tous les proc�s-verbaux et d�cisions de l'assembl�e g�n�rale, du conseil d'administration, de m�me que tous les documents comptables de l'association, sur simple demande �crite et motiv�e adress�e au conseil d'administration. Les membres sont tenus de pr�ciser les documents auxquels ils souhaitent avoir acc�s. Le conseil d'administration convient d'une date de consultation des documents avec les membres. Cette date sera fix�e dans un d�lai d'un mois

Mentionner sur la derni�re page du Lp1gL : (Ji recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne eu des personnes ayant pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers. Au verso " Nom et signature

Oil'd e - suite MOD 2.2

� partir de la r�ception de la demande.

Titre III - Cotisations

Art. 10. Cotisations

Les membres effectifs pourraient �tre tenus de payer une cotisation annuelle dont le montant est fix� par l'assembl�e g�n�rale et ne peut

d�passer 5.000 euros.

Les membres adh�rents ne sont astreints � aucun droit d'entr�e, ni � aucune cotisation.

Titre IV -Assembl�e g�n�rale

Art. 11. Composition

L'assembl�e g�n�rale est compos�e de tous les membres effectifs et pr�sid�e par un administrateur d�sign� en pr�ambule � chaque r�union.

Art 12. Pouvoirs

L'assembl�e g�n�rale est le pouvoir souverain de l'association. Elle est notamment comp�tente pour:

- la modification des statuts ;

- l'admission de nouveaux membres ;

- l'exclusion de membres ;

la nomination et la r�vocation des administrateurs, des v�rificateurs aux comptes et du ou des liquidateurs;

la fixation de la r�mun�ration des v�rificateurs aux comptes dans les cas o� une r�mun�ration est attribu�e;

l'approbation des comptes et des budgets ;

la d�charge � octroyer annuellement aux administrateurs, aux v�rificateurs aux comptes et, en cas de dissolution volontaire, aux

liquidateurs ;

la dissolution volontaire de l'association ;

la transformation �ventuelle en soci�t� � finalit� sociale ;

la d�cision de la destination de l'actif en cas de dissolution de l'association ;

tous les cas exig�s dans les statuts.

Art 13. Convocation Assembl�e g�n�rale ordinaire

Tous les membres effectifs sont convoqu�s � l'assembl�e g�n�rale ordinaire, une fois par an, dans les six mois de la date de cl�ture de l'exercice social �coul�. L'assembl�e g�n�rale est convoqu�e par le conseil d'administration, par lettre ordinaire ou mail au moins huit jours avant la date de celle-ci. La convocation doit pr�ciser la date, l'heure, le lieu et l'ordre du jour.

Le conseil d'administration peut inviter toute personne � assister � tout ou partie de l'assembl�e g�n�rale en tant qu'observateur. Toute proposition sign�e par un vingti�me des membres doit �tre port�e � l'ordre du jour de l'assembl�e g�n�rale suivante.

Art. 14. Assembl�e g�n�rale extraordinaire

Une assembl�e g�n�rale extraordinaire peut �tre r�unie � tout moment par d�cision du conseil d'administration.

L'assembl�e g�n�rale doit �galement �tre convoqu�e par le conseil d'administration lorsqu'un cinqui�me des membres effectifs en fait la demande �crite.

Art. 15. D�lib�ration

L'assembl�e g�n�rale d�lib�re valablement d�s que la moiti� de ses membres est pr�sente ou repr�sent�e sauf dans les cas o� la loi du 27 juin

1921, adapt�e et modifi�e par la loi du 2 mai 2002, exige un quorum de pr�sences et un quorum de votes :

- modification statutaire : quorum de pr�sence de 2/3 des membres pr�sents ou repr�sent�s quorum de vote de 2/3 des voix des membres pr�sents ou repr�sent�s;

modification du but de l'ASBL : quorum de pr�sence de 2/3 des membres pr�sents ou repr�sent�s quorum de vote de 4/5 des voix des membres pr�sents ou repr�sent�s ;

exclusion d'un membre : pas de quorum de pr�sence - quorum de vote de 2/3 des voix des membres pr�sents ou repr�sent�s ; dissolution de l'ASBL ou transformation en soci�t� � finalit� sociale : quorum de pr�sence de 2/3 des membres pr�sents ou repr�sent�s quorum de vote de 4/5 des voix des membres pr�sents ou repr�sent�s.

Si le quorum de pr�sence n'est pas atteint, une deuxi�me assembl�e g�n�rale peut �tre convoqu�e. Les d�cisions de cette assembl�e g�n�rale seront valables, quel que soit le nombre de membres pr�sents. La deuxi�me assembl�e g�n�rale pourra avoir lieu au minimum 15 jours apr�s la premi�re assembl�e g�n�rale.

L'assembl�e ne peut d�lib�rer valablement que sur les points inscrits � l'ordre du jour.

Art 16. Repr�sentation

Tous les membres effectifs ont un droit de vote �gal � l'assembl�e g�n�rale Tout membre effectif peut se faire repr�senter par un autre

membre effectif � qui �l donne procuration �crite. Tout membre ne peut d�tenir qu'une procuration.

Tous les membres ne peuvent toutefois participer aux votes de l'assembl�e g�n�rale que s'ils sont en r�gle de cotisation.

Les d�cisions sont prises � la majorit� simple des voix des membres pr�sents ou repr�sent�s, sauf dans le cas o� il en est d�cid� autrement par la loi ou les pr�sents statuts.

Les votes nuls, blancs ainsi que les abstentions ne sont pas pris en compte pour le calcul des majorit�s. Quand l'assembl�e doit d�cider d'une modification statutaire, de l'exclusion d'un membre, de la dissolution de ]'ASBL ou de sa transformation en soci�t� � finalit� sociale, les votes nuls, blancs ainsi que les abstentions sont assimil�s � des votes n�gatifs.

En cas de partage des voix, la voix du pr�sident de s�ance est d�terminante.

Art. 17. Modifications statutaires et dissolutions

L'assembl�e g�n�rale ne peut valablement d�lib�rer sur la dissolution de l'association, la modification des statuts, l'exclusion d'un membre

ou la transformation en soci�t� � finalit� sociale que conform�ment � la loi du 27 juin 1921, adapt�e et modifi�e par la loi du 2 mai 2002.

Toute modification aux statuts ou d�cision relative � la dissolution doit �tre d�pos�e, dans le mois de sa date, au greffe du tribunal de commerce pour publication aux "Annexes du Moniteur belge'. Il en est de m�me pour toute nomination ou cessation de fonction d'un administrateur, d'une personne habilit�e � repr�senter l'association, d'une personne d�l�gu�e � la gestion journali�re ou d'un v�rificateur aux

Mentionner sur la derni�re page du Volet t3 Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers. Au verso : Nom et signature

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Bijlagen bij het Belgise'h Staa tsb1i d �� 23"/07/2012 = Ann�x�s d� Monit��r be�g�

Vole - suit* MOD 2.2

comptes.

Art. 18. Publicit� des d�cisions prises par I' assembl�e g�n�rale

Les proc�s-verbaux, dans lesquels sont consign�es les d�cisions de l'assembl�e g�n�rale, ainsi que tous les documents comptables, sont sign�s par deux administrateurs. Les convocations sont sign�es par un seul administrateur. Ces documents sont conserv�s dans un registre au si�ge de l'association et peuvent y �tre consult�s par tous les membres et par des tiers s'ils en justifient la raison et que celle-ci est accept�e par le conseil d'administration.

Titre V - Conseil d'administration

Art. 19. Nomination et nombre minimum d'administrateurs Dur�e du mandat

Lassociation est administr�e par un conseil d'administration de 2 membres au moins, nomm�s et r�vocables par l'assembl�e g�n�rale et

choisis parmi les membres et/ou des tiers.

Le nombre d'administrateurs sera toujours inf�rieur au nombre de membres effectifs de l'assembl�e g�n�rale.

Les membres du conseil d'administration, apr�s un appel de candidatures, sont nomm�s par l'assembl�e g�n�rale � la majorit� absolue des voix des membres pr�sents ou repr�sent�s.

La dur�e du mandat est fix�e � 10 ans. Les administrateurs sortants sont r��ligibles. En cas de vacance d'un mandat, un administrateur peut-�tre nomm� � titre provisoire par l'assembl�e g�n�rale, Il ach�ve dans ce cas le mandat de l'administrateur qu'il remplace.

Art 20. D�mission

Tout administrateur qui veut d�missionner doit signifier sa d�cision par �crit au conseil d'administration. Un administrateur ne peut cependant laisser sa charge � l'abandon. Il veillera donc a ce que sa d�mission ne soit pas intempestive et ne cause aucun pr�judice � l'association.

Art. 21. Composition

En pr�ambule � chaque r�union d'assembl�e g�n�rale ou de conseil d'administration, le conseil d'administration d�signe parmi ses membres

un pr�sident de s�ance et un secr�taire de s�ance.

Le pr�sident de s�ance est charg� de convoquer et de pr�sider le conseil d'administration et l'assembl�e g�n�rale. Le secr�taire de s�ance est charg� de r�diger le proc�s-verbal de la r�union.

Les administrateurs seront charg�s de veiller � la conservation des documents. Ils proc�dent au d�p�t, dans les plus brefs d�lais, des actes exig�s par la loi du 27 juin 1421, telle que modifi�e notamment par la loi du 2 mai 2002 et ses arr�t�s royaux d'ex�cution, au greffe du Tribunal de Commerce.

Ils sont �galement charg�s de la tenue des comptes, de la d�claration � l'imp�t, des formalit�s pour l'acquittement de la taxe sur le patrimoine et de la TVA et, le cas �ch�ant, du d�p�t des comptes au greffe du Tribunal de Commerce ou � la Banque nationale de Belgique.

Art. 22. Fr�quence des r�unions

Le conseil d'administration se r�unit d�s que les besoins s'en font sentir. Il est convoqu� � la demande de deux administrateurs au moins, par lettre ordinaire ou mail au moins huit jours avant la date de celui-ci. La convocation doit pr�ciser la date, l'heure, le lieu et l'ordre du jour. Il est pr�sid� par un administrateur d�sign� en pr�ambule � chaque r�union.

Le Conseil d'Administration peut inviter � ses r�unions toute personne dont la pr�sence lui parait n�cessaire selon les besoins et � titre consultatif uniquement

Art. 23. D�lib�ration

Le conseil d'administration d�lib�re valablement d�s que 2/3 de ses membres est pr�sent(e) ou repr�sent�(e).

Art. 24. Repr�sentation

Tous les administrateurs ont un droit de vote �gal au conseil d'administration. Tout administrateur peut se faire repr�senter par un autre

administrateur � qui il donne procuration �crite. Tout administrateur ne peut d�tenir qu'une procuration.

Les d�cisions du conseil d'administration sont prises � la majorit� simple des voix des membres pr�sents ou repr�sent�s.

Les votes nuls, blancs ainsi que les abstentions ne sont pas pris en compte pour le calcul des majorit�s.

En cas de partage des voix, le point est report� au prochain conseil d'administration.

Tout administrateur qui a un int�r�t oppos� � celui de l'association ne peut participer aux d�lib�rations et au vote sur ce point � l'ordre du jour.

Art. 25. Pouvoirs

Le conseil d'administration a les pouvoirs les plus �tendus pour l'administration et la gestion de l'association. Le conseil d'administration fonctionne sur le principe du coll�ge. Toutes les attributions qui ne sont pas express�ment r�serv�es par la loi ou les statuts � l'assembl�e g�n�rale seront exerc�es parle conseil d'administration.

Il peut notamment, sans que cette �num�ration soit limitative, faire et passer tous les actes et contrats, ouvrir et g�rer tous comptes bancaires, transiger, compromettre, acqu�rir, �changer, vendre tous biens meubles ou immeubles, hypoth�quer, emprunter, conclure des baux, accepter toua legs, subsides, donations et transferts, renoncer � tous droits, repr�senter l'association en justice, tant en d�fendant qu'en demandant. II peut aussi nommer et r�voquer le personnel de l'association.

Les administrateurs sont habilit�s � accepter � titre provisoire ou d�finitif les lib�ralit�s faites � l'association et � accomplir toutes les formalit�s n�cessaires � leur acquisition pour' autant que leur valeur n'exc�de pas 100.000,00 EUR.

Art. 26. D�l�gation � la gestion journali�re

Le conseil d'administration peut d�l�guer certains pouvoirs � une ou plusieurs personne(s), administrateurs ou non, agissant individuellement.

Mentionner sur la derni�re page du Yolet B : Au recto " Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers. Au verso : Nom et signature

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Bijlagen bij het Belgiseli"St�ats�t�d = 23/07/2012 = Armex s d� M�niteur beige

Volet B - suite taon 2.2

Les pouvoirs de l'organe de gestion journali�re sont limit�s aux actes de gestion quotidienne de l'association qui permet d'accomplir les actes d'administration :

- qui ne d�passent pas les besoins de la vie quotidienne de ['ASBL,

- qui, en raison de leur peu d'importance et de la n�cessit� d'une prompte solution, ne justifient pas l'intervention du conseil d'administration,

La dur�e du mandat des d�l�gu�s � la gestion journali�re, �ventuellement renouvelable, est fix�e parle conseil d'administration.

Quand le d�l�gu� � la gestion journali�re exerce �galement la fonction d'administrateur, la fin du mandat d'administrateur entra�ne

automatiquement la fin du mandat du d�l�gu� � la gestion journali�re.

Le conseil d'administration peut, � tout moment et sans qu'il doive se justifier, mettre fin � la fonction exerc�e par la personne charg�e de la gestion journali�re.

. ~ '

K R�se.re

au

Moniteur

belge

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad -23/07/2012 - Annexes du Moniteur belge

Art. 27. Repr�sentation

L'association peut �tre valablement repr�sent�e dans tous les actes ou en justice par deux administrateurs agissant conjointement, qui en tant

qu'organe, ne devront pas justifier vis-�-vis des tiers d'une d�cision pr�alable et d'une procuration du conseil d'administration.

Il peuvent notamment repr�senter l'association � l'�gard de toute autorit�, administration ou service public, en ce compris la signature des attestations et certificats divers � fournir aux autorit�s publiques notamment en mati�res sociales et fiscales ; repr�senter l'association en justice tant en demandant qu'en d�fendant, proc�der aux formalit�s pour le d�p�t de documents au greffe du Tribunal de Commerce et les publications au Moniteur belge.

La dur�e du mandat, �ventuellement renouvelable, est fix�e par le conseil d'administration.

Le mandat prend fin automatiquement quand les personnes charg�es de la repr�sentation g�n�rale perdent leur qualit� d'administrateur.

Le conseil d'administration peut, � tout moment et sans qu'il doive se justifier, mettre fin au mandat conf�r� aux personnes charg�es de la

repr�sentation g�n�rale de l'association.

Att 28. Mandat et responsabilit�

Les administrateurs, les personnes d�l�gu�es � la gestion journali�re ou � la repr�sentation ne contractent, en raison de leur fonction, aucune obligation personnelle et ne sont responsables que de l'ex�cution de leur mandat, Les administrateurs exercent leur mandat � titre gratuit. ' Toutefois, les frais expos�s dans l'accomplissement de leur mission pourront �tre rembours�s. Les personnes d�l�gu�es � la gestion journali�re ou � la repr�sentation peuvent percevoir une r�mun�ration qui sera fix�e par le conseil d'administration.

Art 29. Publications

Les actes relatifs � la nomination ou � la cessation des fonctions des administrateurs, des personnes d�l�gu�es � la gestion journali�re et des personnes habilit�es � repr�senter l'association sont d�pos�s au greffe du tribunal de commerce, dans le mais de sa date, en vue de leur publication aux � Annexes du Moniteur belge �.

Titre VI - Dispositions diverses

Art. 30. R�glement d'ordre int�rieur

Un r�glement d'ordre int�rieur pourra �tre pr�sent� par le conseil d'administration � l'assembl�e g�n�rale. Des modifications � ce r�glement pourront �tre apport�es par une assembl�e g�n�rale r�unissant au moins la moiti� des membres et statuant � la majorit� simple des membres effectifs pr�sents ou repr�sent�s.

Ait 31. Exercice social

L'exercice social commence le ler janvier pour se terminer le 31 d�cembre. Par exception, le premier exercice d�bute cc jour pour se

terminer le 31 d�cembre 2012.

Art. 32. Comptes et budgets

Le compte de l'exercice �coul� et le budget de l'exercice suivant seront annuellement soumis � l'approbation de l'assembl�e g�n�rale

ordinaire par le conseil d'administration,

Ait 33. V�rificateurs aux comptes

L'assembl�e g�n�rale peut d�signer un v�rificateur aux comptes, nomm� pour 10 ans et r��ligible, charg� de v�rifier les comptes de

l'association et de lui pr�senter son rapport annuel.

Ait 34. Dissolution de l'association

En cas de dissolution de l'association, l'assembl�e g�n�rale d�signera un liquidateur, d�terminera ses pouvoirs et indiquera l'affectation �

donner � l'actif net de l'avoir social. Cette affectation devra obligatoirement �tre faite en faveur d'une ASBL ayant un but similaire au sien

Toute d�cision relative � la dissolution, aux conditions de la liquidation, � la nomination et � la cessation des fonctions du ou des liquidateur(s), � la cl�ture de la dissolution, ainsi qu'� l'affectation de l'actif net est d�pos�e et publi�e conform�ment � la loi du 27 juin 1921, modifi�e et adapt�e par la loi du 2 mai 2002.

Art 35. Comp�tences r�siduelles

Tout ce qui n'est pas pr�vu explicitement dans les pr�sents statuts est r�gl� par la loi du 27 juin 1921, modifi�e et adapt�e par la loi du 2 mai

2002.

Q' Extraits du Proc�s-Verbal de l'assembl�e g�n�rale du 024/2012 :

* L'assembl�e g�n�rale de ce jour a d�sign� comme administrateurs :

Pr�sident : Secr�taire : Julien PASCHAL, n� � Li�ge le ICl/10/1977, domicili� � 1210 Bruxelles, rue du Cadran, 3

Daniel BLEIKOLM, n� � Graz (Autriche) le 30109/1977, domicili� � 1080 Bruxelles, rue du Cheval Noir, 17, bte 9;

Mentionner sur la derni�re page du Mol : Ag recta ' Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers, Au verso : Nom et signature

~

Volet - suite M00 2.2

qui acceptent ce mandat,

D Extraits du Proc�s-Verbal du conseil d'administration du 02/07/2012

" Le conseil d'administration de ce jour a d�sign� comme personnes charg�es, en tant qu'organe, de la repr�sentation de l'association:

Julien PASCHAL, pr�sident, n� � Li�ge le 16/10/1977, domicili� � 1210 Bruxelles, rue du Cadran, 3;

et

Daniel BL1rJKOLM, secr�taire, n� � Graz (Autriche) le 30/09/1977, domicili� � 1080 Bruxelles, rue du Cheval Noir, 17, bte 9

qui acceptent ce mandat.

" Le conseil d'administration de ce jour a d�sign� comme personne charg�e, en tant qu'organe, de la gestion journali�re de l'association :

Nadia M1TIC, n�e � Lausanne ( Suisse) ,le 2310711977, domicili�e � 1060 Bruxelles, rue du Mont-Blanc, 51

qui accepte ce mandat,

,oR�serve

au

Moniteur

belge

Bijlagen-bij het Belgisch Staatsblad - 23/07f2012- = Annexes du Montent belg

' Fait � Bruxelles, le 02/07/2012

Mentionner sur la derni�re page du Volet B - Au recto.: Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers. Au verso ; Nom et signature

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