VIVRE COMME AVANT

Dénomination : VIVRE COMME AVANT

Forme juridique : Association sans but lucratif

N° entreprise : 425.805.947

Publication

18/06/2014

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MOD 2.2

Copie � publier aux annexes du Moniteur belge " apr�s d�p�t de l'acte

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J

Greffe

N d'entrecrise 425.805,947

D�nomination

(en entien VIVRE COMME AVANT

(en abrege) .

Forme juridique : ASBL

Si�ge : Av. Louise 223/29 - 1050 Bruxelles

Obiet de l'acte : R��lection

Suite � l'Assembl�e G�n�rale du 3 mai 2014

R��lection d'administratrices:

FOGEL Marie-Fran�oise (DN 18/07/1946)

Av. du Prince H�ritier 182

1200 Bruxelles

MOIN1L Liliane (DN 02/07/1949)

Rte de Philippeville 49/5

6120 Nalinnes

D�sormais, le Conseil d'Administration se compose comme suit:

Pr�sidente : FOGEL Marie-Fran�oise

Secr�taire ;- MOIN1L Liliane

Tr�sori�re: BAIW1R Louise

Administratrices : FORGEUR Nathalie, LAEREMANS Maggy, RAB1NOVITSJ Emmanuella

qui acceptent ce mandat.

, Au recto - Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers

Mentionner sur ta derniere page du Volet e " Au verso: Nom et signature

15/07/2013

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Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte

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Greffe- 2013

N' d'entreprise : 425.805.947

D� temmination

icn enrer} : VIVRE COMME AVANT

(agi ate.ge)

Fonne juridique : ASBL

Si�ge : Avenue Louise 223129 -1050 Bruxelles

Otiiet de l'acte : Fin de mandat - R��lection - Nomination - Modification des statuts

Suite � l'Assembl�e G�n�rale du 27 avril 2013

Fin de mandat d'administratrices

MOSBEUX Suzanne (DN 1210211940)

Av. C. Demblon 12

4432 Alleur

R��lection d'administratrices

BAIWIR Louise (DN 1710711940)

Rue A. Donnay 81

4000 Li�ge

Nomination d'administratrices

FORGEUR Nathalie (DN 05/10/1965)

Rue de la Fontaine 152

4400 Flemalle

LAEREMANS Maggy (DN 12/02/1959)

Rue Saint Roch 64

5670 Nismes

RABINOVITSJ Emmanuelle (DN 15/03/1944)

Rue du Sillon 7

1070 Bruxelles

D�sormais, le Conseil d'Administration se compose comme suit :

Pr�sidente : FOGEL Marie-Fran�oise

Secr�taire : MOINIL Liliane

Tr�sori�re : BAIWIR Louise

Administratrices : FORGEUR Nathalie, LAEREMANS Maggy, RABINOVITSJ Emmanuella

gui acceptent ce mandat.

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad -15/07/2013 - Annexes du Moniteur belge

MOD 2.2

Modification des statuts

ASBL � Vivre comme Avant � N� d'entreprise : 425.805.947

STATUTS COORDONNES

L'assembl�e g�n�rale de ce 27/05/2010 a d�cid� d'adopter les statuts coordonn�s tels que libell�s ci-apr�s et qui remplacent ceux qui �taient pr�c�demment en vigueur, conform�ment � la loi du 27 juin 1921, adapt�e et modifi�e par la loi du 2 mai 2002.

Titre I D�nomination, si�ge social et dur�e

Arta L'Association sans but lucratif est d�nomm�e � Vivre comme Avant �

Art.2 Son si�ge social est �tabli dans l'arrondissement judiciaire de Bruxelles, avenue Louise 223/29 � 1050 Bruxelles. Il peut �tre transf�r� dans tout autre lieu de la Communaut� Fran�aise par simple d�cision de l'Assembl�e G�n�rale.

Centres d'op�rations

a)Paur la r�gion bruxelloise et le Brabant wallon :

> Av. Louise 223/29,1050 Bruxelles

b)Pour le Hainaut et Namur :

> Route de Philippeville 49/5, 6120 Nalinnes

c)Pour Li�ge, le Luxembourg et la Communaut� germanophone :

> Rue Auguste Donnay 81, 4000 Li�ge

Art.3 L'ASBL est constitu�e pour une dur�e illimit�e.

Titre II But et langue

Art.4 L'association a pour but l'aide et l'accompagnement de personnes qui ont subi une intervention li�e � un cancer du sein. Elle poursuit la r�alisation de son but par tous les moyens et notamment :

-raide � surmonter le choc moral ou toutes autres difficult�s qu'entra�ne cette maladie par des personnes qui ont v�cu la m�me chose ;

-la collaboration avec d'autres organismes ayant des buts similaires ou comparables.

L'association r�alise ce but de toutes mani�res, en �troite collaboration avec ses membres. Elle peut faire tout acte quelconque se rattachant directement ou indirectement, en tout ou en partie, � son but ou pouvant en amener le d�veloppement ou en faciliter la r�alisation.

Art.5 La langue v�hiculaire de l'Association est le fran�ais.

Titre III Membres

Art.6 L'association est compos�e de membres effectifs. Le nombre de membres est illimit� et ne peut �tre inf�rieur � 4.

Art.7 Sont membres effectifs : les comparants au pr�sent acte et les personnes qui remplissent les

conditions suivantes :

- avoir subi une intervention li�e � un cancer du sein,

- avoir sa candidature pr�sent�e oralement au conseil d'administration par un autre

membre effectif

- suivre un �colage avec un ou plusieurs membres effectifs � l'issue duquel la d�cision ou le refus

d'admission sera pris,

- cette candidature doit �tre accept�e par le conseil d'administration statuant � la majorit�

des 2/3,

La d�cision d'admission ou de refus est sans appel et ne doit pas �tre motiv�e par le Conseil d'Administration. Elle est port�e � la connaissance de la candidate par lettre ordinaire.

Art.8 Tout membre de l'Association est libre de se retirer de celle-ci en adressant sa d�mission �crite au Conseil d'Administration.

Est r�put� d�missionnaire le membre effectif qui n'assiste pas ou qui ne se fait pas repr�senter � 2 Assembl�es G�n�rales cons�cutives. L'exclusion d'un membre effectif ne peut �tre prononc�e que par

e

MOD 2.2

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad -15/07/2013 - Annexes du Moniteur belge

l'Assembl�e G�n�rale � la majorit� des 2/3 des voix pr�sentes ou repr�sent�es. Le Conseil d'Administration peut suspendre, jusqu'� d�cision de l'Assembl�e G�n�rale, les membres qui se seraient rendus coupables d'infractions graves aux statuts ou aux lois. L'exclusion d'un membre effectif requiert les conditions suivantes :

1.La convocation r�guli�re d'une Assembl�e G�n�rale o� tous les membres effectifs doivent

�tre convoqu�s ;

2.La mention dans l'Ordre du jour de l'Assembl�e G�n�rale de la proposition d'exclusion avec la mention, au moins sommaire, de la raison de cette proposition;

3.La d�cision de l'Assembl�e G�n�rale doit �tre prise � la majorit� des 213 des voix des membres effectifs pr�sents ou repr�sent�s mais aucun quorum de pr�sence n'est exig� ;

4.Le respect des droits de la d�fense, c'est-�-dire l'audition du membre dont l'exclusion est demand�e, si celui-ci le souhaite ;5. La mention dans le registre de l'exclusion du membre effectif.

S'agissant d'une d�cision concernant une personne, celle-ci devra imp�rativement �tre prise par vote secret. La qualit� de membre se perd automatiquement par le d�c�s ou, s'il s'agit d'une personne morale, par la dissolution, la fusion, la scission, la nullit� ou la faillite. Le membre d�missionnaire, suspendu ou exclu, ainsi que les h�ritiers ou ayants droit du membre d�c�d�, n'ont aucun droit sur le fonds social de l'association. Ils ne peuvent r�clamer ou requ�rir, ni relev�, ni reddition de compte, ni apposition de scell�s, ni inventaires, ni le remboursement des cotisations vers�es.

Art.9 L'association doit tenir un registre des membres effectifs, sous la responsabilit� du Conseil d'Administration. Toutes d�cisions d'admission, de d�mission ou d'exclusion de membres effectifs sont inscrites au registre � la diligence du Conseil d'Administration end�ans les huit jours de la connaissance que le conseil a eue de la ou des modifications intervenues.

Tous les membres peuvent consulter, au si�ge social de l'association, le registre des membres, ainsi que tous les proc�s-verbaux et d�cisions de l'Assembl�e G�n�rale, du Conseil d'Administration, de m�me que tous les documents comptables de l'association, sur simple demande �crite et motiv�e adress�e au Conseil d'Administration. Les membres sont tenus de pr�ciser les documents auxquels ils souhaitent avoir acc�s. Le Conseil d'Administration convient d'une date de consultation des documents avec les membres. Cette date sera fix�e dans un d�lai d'un mois � partir de la r�ception de la demande.

Art.10 Aucune cotisation n'est per�ue.

Titre IV Assembl�e G�n�rale

Art.11 L'Assembl�e G�n�rale est compos�e de tous les membres effectifs. Elle est pr�sid�e par la Pr�sidente du Conseil d'Administration ou par la Vice-pr�sidente ou � d�faut par l'administrateur le plus �g�.

Art.12 L'Assembl�e G�n�rale est le pouvoir souverain de l'association. Elle est notamment comp�tente pour

-la modification des statuts ;

-l'exclusion de membres ;

-la nomination et la r�vocation des administrateurs, des v�rificateurs aux comptes et

du ou des liquidateurs ;

-la fixation de la r�mun�ration des v�rificateurs aux comptes dans les cas o� une

r�mun�ration est attribu�e ;

-l'approbation des comptes et des budgets ;

-1a d�charge � octroyer annuellement aux administrateurs, aux v�rificateurs aux

comptes et, en cas de dissolution volontaire, aux liquidateurs ;

-la dissolution volontaire de l'association ;

-la transformation �ventuelle en soci�t� � finalit� sociale ;

-la d�cision de la destination de l'actif en cas de dissolution de l'association ;

-tous les cas exig�s dans les statuts.

Tout ce qui n'est pas attribu� par la loi ou les pr�sents statuts � l'Assembl�e G�n�rale rel�ve de la comp�tence du Conseil d'Administration.

Art.13 Tous les membres effectifs sont convoqu�s � l'Assembl�e G�n�rale ordinaire, au moins une fois par an au cours du premier semestre de l'ann�e civile. L'Assembl�e G�n�rale est convoqu�e par le Conseil d'Administration, par lettre ordinaire, par mail ou par fax, au moins deux semaines avant la date de celle-ci. La convocation doit pr�ciser la date, l'heure, le lieu et l'Ordre du jour. En cas de modification des statuts, les convocations comportent le texte des modifications propos�es ainsi que l'ancienne version.

Art.14 L'Assembl�e G�n�rale d�lib�re valablement d�s que la moiti� de ses membres est pr�sente ou repr�sent�e sauf dans les cas o� la loi du 27 juin 1921, adapt�e et modifi�e par la loi du 2 mai 2002, exige un quorum de pr�sences et un quorum de votes (modifications statutaires, exclusion d'un membre, dissolution de l'AS1IL ou transformation en soci�t� � finalit� sociale). L'Assembl�e G�n�rale ne peut d�lib�rer valablement que sur les points inscrits � l'Ordre du jour. Exceptionnellement, un point de moindre importance non port� �

n

MOD 2.2

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad -15/07/2013 - Annexes du Moniteur belge

l'Ordre du jour peut �tre d�battu en s�ance si 2/3 des membres pr�sents ou repr�sent�s marquent leur accord. L'Assembl�e G�n�rale doit �tre convoqu�e par fe Conseil d'Administration lorsqu'un cinqui�me des membres en fait la demande �crite. De m�me, toute proposition sign�e par un vingti�me des membres doit �tre port�e � l'Ordre du jour de l'Assembl�e G�n�rale suivante.

Art.16 Tous les membres effectifs ont un droit de vote �gal � l'Assembl�e G�n�rale. Tout membre effectif peut se faire repr�senter par un autre membre effectif � qui il donne procuration �crite. Tout membre ne peut d�tenir qu'une procuration. Les r�solutions sont prises � la majorit� simple des voix pr�sentes ou repr�sent�es, sauf dans les cas o� il en est d�cid� autrement par la loi ou les pr�sents statuts. En cas de partage des voix, celte de la Pr�sidente ou d'une des Vice-pr�sidentes ou, � d�faut, de l'administrateur le plus �g� est pr�pond�rante.

Art.16 L'Assembl�e G�n�rale ne peut valablement d�lib�rer sur la modification des statuts ou la dissolution de l'association que conform�ment � la loi du 27 juin 1921, adapt�e et modifi�e par la loi du 2 mai 2002. Toute proposition ayant pour objet une modification aux statuts ou la dissolution de l'Association doit �tre port�e par le Conseil d'Administration � la connaissance des membres de l'association au moins deux mois avant la date de l'Assembl�e G�n�rale qui statuera sur ladite proposition. L'Assembl�e G�n�rale ne pourra valablement d�lib�rer que si elle r�unit les 2/3 des membres pr�sents ou repr�sent�s. De plus, les d�cisions seront prises � la majorit� des 2/3 des voix des membres pr�sents ou repr�sent�s ou aux 4/5 des voix si elles portent sur une modification du but ou sur la dissolution de l'association. Toute modification aux statuts ou d�cision relative � la dissolution doit �tre d�pos�e, dans le mois de sa date, au greffe du Tribunal de Commerce et publi�e aux Annexes du Moniteur belge. Il en est de m�me pour toute nomination ou cessation de fonction d'un administrateur, d'une personne habilit�e � repr�senter l'association, d'une personne d�l�gu�e � la gestion journali�re ou d'un v�rificateur aux comptes.

Art.17 Les convocations et proc�s-verbaux, dans lesquels sont consign�s les d�cisions de l'Assembl�e G�n�rale ainsi que tous les documents comptables, sont sign�s par la Pr�sidente et la secr�taire ou un autre administrateur. Ils sont conserv�s dans un registre au si�ge de l'association et peuvent y �tre consult�s par tous les membres sans d�placement du registre.

Titre V Administration

Art.18 L'association est administr�e par un Conseil d'Administration de 3 membres au moins et 7 au plus, nomm�s et r�vocables par l'assembl�e g�n�rale et choisis parmi les membres. Le Conseil d'Administration est �lu par l'Assembl�e G�n�rale � la majorit� simple. Le nombre d'administrateurs sera toujours inf�rieur au nombre de membres effectifs de l'Assembl�e G�n�rale. La dur�e du mandat est fix�e � 2 ans. Les administrateurs sortants sont r��ligibles. Le Conseil d'Administration est renouvelable par moiti� tous les deux ans. En cas de vacance d'un mandat, un administrateur peut �tre 'nomm� � titre provisoire par l'Assembl�e G�n�rale. Il ach�ve dans ce cas le mandat de l'administrateur qu'il remplace.

Art.19 Tout administrateur qui veut d�missionner doit signifier sa d�cision par �crit � la Pr�sidente du Conseil d'Administration.

Art.20 Le Conseil d'Administration d�signe parmi ses membres une Pr�sidente, une secr�taire et une tr�sori�re.

Art.21 Le Conseil d'Administration se r�unit d�s que les besoins s'en font sentir. Il est convoqu� par la Pr�sidente ou � la demande de deux administrateurs au moins. En cas d'emp�chement de la Pr�sidente, il est pr�sid� par la Vice-pr�sidente ou, le cas �ch�ant, par le plus �g� des administrateurs pr�sents.

Art.22 Le Conseil d'Administration d�lib�re valablement d�s que la moiti� de ses membres est pr�sente ou repr�sent�e. Les d�cisions du Conseil d'Administration sont prises � la majorit� simple des voix pr�sentes ou repr�sent�es. En cas de partage des voix, la voix de la Pr�sidente ou de sa rempla�ante est pr�pond�rante.

Art.23 Le Conseil d'Administration a les pouvoirs les plus �tendus pour l'administration et la gestion de l'association. Le Conseil d'Administration fonctionne sur le principe du coll�ge. Toutes les attributions qui ne sont pas express�ment r�serv�es par la loi ou les statuts � l'Assembl�e G�n�rale seront exerc�es par ie Conseil d'Administration. Il peut notamment, sans que cette �num�ration soit limitative, faire et passer tous les actes et contrats, ouvrir et g�rer tous comptes bancaires, transiger, compromettre, acqu�rir, �changer, vendre tous biens meubles ou immeubles, hypoth�quer, emprunter, conclure des baux, accepter tous legs, subsides, donations et transferts, renoncer � tous droits, repr�senter l'association en justice, tant en d�fendant qu'en demandant. Il peut aussi nommer et r�voquer fe personnel de l'association. Toute lib�ralit� au profit de l'association remise � un membre ou � un tiers doit obligatoirement et sans d�lai �tre d�pos�e sur un compte de l'association. En cas de manquement � cette r�gle, le Conseil d'Administration pourra prononcer la suspension de l'int�ress� et son exclusion sera mise � l'Ordre du jour de la prochaine Assembl�e G�n�rale.

En cas de legs, la Pr�sidente et la tr�sori�re ont tout pouvoir pour ent�riner tes documents le concernant.

R�s'r%i�

au

Moniteur

belge

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Volet B - su te

Art.24 Le Conseil d'Administration peut d�l�guer certains pouvoirs � une ou plusieurs personnes, administrateurs ou non, agissant seule ou conjointement. Les pouvoirs de l'organe de gestion journali�re sont limit�s aux actes de gestion quotidienne de l'association qui permet d'accomplir les actes d'administration et d'organisation :

-qui ne d�passent pas les besoins de la vie quotidienne de l'asbl,

-qui, en raison de leur peu d'importance et de la n�cessit� d'une prompte solution, ne

justifient pas l'intervention du Conseil d'Administration.

La dur�e du mandat des d�l�gu�s � la gestion journali�re, �ventuellement renouvelable, est fix�e par le Conseil d'Administration. Quand le d�l�gu� � la gestion journali�re exerce �galement la fonction d'administrateur, la fin du mandat d'administrateur entra�ne automatiquement la fin du mandat du d�l�gu� � la gestion journali�re. Le Conseil d'Administration peut, � tout moment et sans qu'il doive se justifier, mettre fin � la fonction exerc�e par la personne charg�e de la gestion journali�re.

Art.25 L'association peut �tre valablement repr�sent�e dans tous les actes ou en justice par la Pr�sidente ou la secr�taire agissant individuellement qui en tant qu'organe, ne devront pas justifier vis-�-vis des tiers d'une d�cision pr�alable et d'une procuration du Conseil d'Administration. Elles peuvent notamment repr�senter l'association � l'�gard de toute autorit�, administration ou service public, en ce compris la signature des attestations et certificats divers � fournir aux autorit�s publiques notamment en mati�res sociales et fiscales repr�senter l'association en justice tant en demandant qu'en d�fendant, proc�der aux formalit�s pour le d�p�t de documents au greffe du Tribunal de Commerce et les publications au Moniteur belge. La dur�e du mandat, �ventuellement renouvelable, est fix�e par le Conseil d'Administration. Le mandat prend fin automatiquement quand la personne charg�e de la repr�sentation g�n�rale perd sa qualit� d'administrateur. Le Conseil d'Administration peut, � tout moment et sans qu'il doive se justifier, mettre fin au mandat conf�r� � la personne (aux personnes) charg�e(s) de la repr�sentation g�n�rale de l'association.

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Art.26 Les administrateurs, les personnes d�l�gu�es � la gestion journali�re ou � la repr�sentation ne

a4 contractent, en raison de leur fonction, aucune obligation personnelle et ne sont responsables que de

e l'ex�cution de leur mandat qu'ils exercent � titre gratuit.

Art.27 Les actes relatifs � la nomination ou � la cessation des fonctions des administrateurs, des personnes

d�l�gu�es � la gestion journali�re et des personnes habilit�es � repr�senter l'association sont d�pos�s au

e greffe du tribunal de commerce, dans le mois de sa date, en vue de leur publication aux "Annexes du Moniteur

belge".

Titre VI Dispositions diverses

� Art.28 Un R�glement d'Ordre Int�rieur pourra �tre pr�sent� par le Conseil d'Administration � l'Assembl�e G�n�rale. Des modifications � ce r�glement pourront �tre apport�es par une Assembl�e G�n�rale statuant � !a

� majorit� simple des membres effectifs pr�sents ou repr�sent�s.

ere

Art.29 L'exercice social commence le 1 er

janvier pour se terminer le 31 d�cembre.

Art.30 Le compte de l'exercice �coul� et le budget de l'exercice suivant seront annuellement soumis �

l'approbation de l'Assembl�e G�n�rale ordinaire par le Conseil d'Administration.

Art.31 L'Assembl�e G�n�rale peut d�signer deux v�rificateurs aux comptes, nomm�s pour deux ans et

" r��ligibles, charg�(s) de v�rifier les comptes de l'association et de lui pr�senter leur rapport annuel. .trv

p Art.32 En cas de dissolution de l'association, l'Assembl�e G�n�rale d�signera deux liquidateurs,

d�terminera leurs pouvoirs et indiquera l'affectation � donner � l'actif net de l'avoir social. Cette affectation devra obligatoirement �tre faite en faveur de une ou plusieurs associations de b�n�volat ayant un but similaire au sien. Toute d�cision relative � !a dissolution, aux conditions de la liquidation, � !a nomination et � la cessation des fonctions des liquidateurs, � la cl�ture de la dissolution, ainsi qu'� l'affectation de l'actif net est d�pos�e et publi�e conform�ment � la loi du 27 juin 1921, adapt�e et modifi�e par la loi du 2 mai 2002.

Art.33 Tout ce qui n'est pas pr�vu explicitement dans les pr�sents statuts est r�gl� par la loi du 27 juin 1921, adapt�e et modifi�e et par la loi du 2 mai 2002.

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25/06/2012

�� Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte MOD 2.2

N` d'entreprise : 425.805.947

BRUXELLES

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Greffe

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R�serv�

au

Moniteur

belge

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 25/06/2012 - Annexes du Moniteur belge

D�nomination

ten entier) : VIVRE COMME AVANT

ren abr�g�).

Forme juridique : ASBL

Si�ge : Av. Louise 223/29 -1 050 Bruxelles

Objet de l'acte : Fin de mandats - R��lections

Suite � l'Assembl�e g�n�rale du 23 avril 2012

Fin de mandats d'administratrices

FOGEL Marie-Fran�oise

Av. du prince H�ritier 182

1200 Bruxelles

MOINIL Liliane

Route de Philippeville

6120 Nalinnes

R��lections d'administratrices

FOGEL Marie-Fran�oise

Av. du prince H�ritier 182

1200 Bruxelles

MOINIL Liliane

Route de Philippeville

6120 Nalinnes

L"Assembl�e G�n�rale de ce jour a d�sign� comme administratrices

FOGEL Marie-Fran�oise (ON 1810711945)

Av. du prince H�ritier 182

1200 Bruxelles

MOINIL Liliane (DN 0210711949)

Route de Philippeville

6120 Nalinnes

MOSBEUX Suzanne (DN 1210211940)

Av, C. Demblon 12

4432 Alleur

WILLIMES Louise (DN 17/07/40)

Rue A. Donnay 81

4000 Li�ge

Mentionner sur la derniere page du Volet B " Au recto - Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers

Au verso . Nom et signature

MOD 2.2

Voiet l - Suite

Le conseil d'Administration de ce jour a d�sign� en qualit� de :

Pr�sidente : MOSBEUX Susanne

Secr�taire : MOINIL Liliane

Comptable : WILLIMES Louise

Administratrice : FOGEL Marie-Fran�oise

R�serv�

au

Moniteur

belge

qui acceptent ce mandat.

Fait � Bruxelles, le 23 avril 2012-06-01

FOGEL Marie-Fran�oise, Administratrice

Mentionner sur la dernuere page du Volet B . Au recto . Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant pouvoir de repr�senter l'association. la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers

Au verso: Nom et signature

Coordonnées
VIVRE COMME AVANT

Adresse
AVENUE LOUISE 223, BTE 29 1050 BRUXELLES

Code postal : 1050
Localité : IXELLES
Commune : IXELLES
Région : Région de Bruxelles-Capitale

VIVRE COMME AVANT

Association sans but lucratif

Publication

Coordonnées VIVRE COMME AVANT

Coordonnées
VIVRE COMME AVANT