VLAAMS ERGOTHERAPEUTENVERBOND, AFGEKORT : VE

Divers


Dénomination : VLAAMS ERGOTHERAPEUTENVERBOND, AFGEKORT : VE
Forme juridique : Divers
N° entreprise : 603.999.303

Publication

26/03/2015
ÿþMONITEUR BELGE

1 9 -03- 2015

In de bijlagen bij het Belgisch Staatsblad

bekend te maken kopie na indiening van de akte bj ï ég-Cli ';H STAATSBLAD FOD Economie, K.M.O., Middenstand en Energie

111111111111

r`il"`\ cf X410% \ A5

WINDMOLDERS Marita

Attaché

Voorbehouden FOD

Ondernemingsnr :0É03 . .3o3

Benaming

(voluit) : Vlaams Ergotherapeutenverbond

Rechtsvorm : Beroepsvereniging

Onderwerp akte : Oprichting van de Beroepsvereniging Vlaams Ergotherapeutenverbond

1. NAAM EN ZETEL

Art. 1. De vereniging draagt de naam 'Vlaams Ergotherapeutenverbond', afgekort VE.

Art. 2. De vereniging is gevestigd te 9900 Eeklo, Zandvieuge 116, ressorterend onder het gerechtelijk

arrondissement Gent.

Art. 3. De vereniging is voor onbepaalde tijd aangegaan.

2. DOEL EN MIDDELEN.

Art 4. De vereniging heeft tot doel de studie, de bescherming en de ontwikkeling van de beroepsbelangen

van de ergotherapie in het algemeen en van de Vlaamse ergotherapeut(e) in het bijzonder. Haar omschrijving

strekt zich uit over het Vlaamse Gewest en het Brusselse Gewest.

Art. 5. De middelen om dit doel te verwezenlijken zijn beschreven in het 'Reglement van Inwendige Orde',

dat door de Algemene Vergadering met 2/3de meerderheid der stemmen goedgekeurd wordt.

Het 'Reglement van Inwendige Orde' wordt ais onderhandse acte goedgekeurd.

Art. 4. De vereniging heeft tot doel, binnen haar mogelijkheden:

a.De verdediging van de morele en materiële beroepsbelangen van de Vlaamse ergotherapeuten zonder

onderscheid van ras, politieke overtuiging, religie, filosofische overtuiging of taalkundigheid.

b.De uitwerking en verdediging van de gemeenschappelijke belangen op het vlak van volksgezondheid en

welzijn in het algemeen en ergotherapie in het bijzonder.

c.Het vertegenwoordigen van de ergotherapeuten bij alle officiële instanties.

d.De vertegenwoordiging en de belangenverdediging van de Vlaamse ergotherapeuten in de breedst

mogelijke zin. Dit op lokaal, provinciaal, regionaal, nationaal en waar aangewezen op Europees en

internationaal vlak, Op nationaal, Europees en internationaal in samenwerking met de Belgische Franstalige

beroepsvereniging van ergotherapeuten.

e.Bevorderen van de ergotherapie op een sociaal en wetenschappelijk verantwoorde wijze met bijzondere

aandacht voor de regels van de deontologie,

f.Bevorderen van relaties:

-tussen alle ergotherapeuten onderling,

- met en tussen de erkende opleidingen in de ergotherapie,

- met en tussen werkgroepen in de ergotherapie,

- met de beoefenaars van de medische en paramedische beroepen en gezondheidswerkers,

- met publieke en private instellingen,

- met organisaties In de gezondheids- en welzijnszorg,

- met de overheid.

Art 5. Om dit doel te bereiken;

a.Treedt de vereniging op ais vertegenwoordiger van de Vlaamse ergotherapeuten op lokaal, provinciaal,

regionaal, nationaal, alsook op internationaal vlak. Nationaal en internationaal in samenspraak met de

Belgische Franstalige beroepsvereniging voor ergotherapeuten,

Op de laatste blz. van Luik B vermelden : Recto : Naam van de perso(o)n(en) bevoegd om de beroepsvereniging ten aanzien van derden te vertegenwoordigen

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 26/03/2015 - Annexes du Moniteur belge

rt ,

n+ioD o.s

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 26/03/2015 - Annexes du Moniteur belge

b,ls de vereniging het aanspreekpunt op lokaal, provinciaal, regionaal, nationaal, alsook op internationaal vlak:

- voor de respectievelijke overheden en instanties voor de implementatie van de ergotherapie in het gezondheids- en welzijnsbeleid.

- voor de actoren van de eerstelijnszorg ter bevordering van de multidisciplinaire samenwerking.

Op nationaal en internationaal gebeurt dit in samenspraak met de Belgische Franstalige beroepsvereniging voor ergotherapeuten.

c, Kan de vereniging initiatieven nemen ter promotie van de ergotherapie binnen alle sectoren en tussen aile niveaus van de gezondheids- en welzijnszorg.

d. Kan de vereniging initiatieven nemen om voor alle patiënten/cliënten de toegankelijkheid tot de ergotherapie te optimaliseren.

e.Kan de vereniging initiatieven nemen om een continue kwaliteitsverbetering te stimuleren. Daarvoor stimuleert en/of organiseert de vereniging wetenschappelijke en professionele navorming en streeft naar de erkenning van deze initiatieven door de bevoegde overheden.

f.Kan de vereniging aile initiatieven nemen ter ondersteuning van de beroepsorganisatie en/of de beroepsverdediging van de ergotherapeuten met inbegrip van de vertegenwoordiging in alle raden, besturen, commissies, comités en andere organen die de ergotherapie aanbelangen.

g.Kan de vereniging ook samenwerkingsovereenkomsten afsluiten met en/of lid worden van organisaties, instanties, instellingen en verenigingen waarvan de vereniging meent dat deze kunnen bijdragen tot het realiseren van haar doelstellingen. Tevens behoudt de vereniging zich het recht toe om advies in te winnen van verenigingen die specifieke belangen van ergotherapeuten vertegenwoordigen,

Art. 5bis. Bij de verwezenlijking van haar doel za! de vereniging erop toezien dat de uitvoering ervan niet strijdig is met de deontologie eigen aan de uitoefening van de ergotherapie.

Art. 5ter. De vereniging mag eveneens alle activiteiten ondernemen die dit doel kunnen ondersteunen. Zij kan in die zin ook, doch slechts op bijkomstige wijze, handelsdaden stellen. Dit enkel voor zover de opbrengst hiervan besteed wordt aan het doel waarvoor zij werd opgericht.

3. LEDEN.

Art. fi, Er zijn "werkende leden" hierna genoemd 'leden' en 'toetredende leden', hierna genoemd 'toetredende leden'.

Het stemrecht op de Algemene Vergadering en de Raad van Bestuur komt enkel de 'leden' toe

Het getal van de 'leden' mag niet minder dan 10 bedragen, de Algemene Vergadering niet minder dan 7. Met uitzondering van de Voorzitter, Secretaris en Verantwoordelijke Boekhouding, kunnen 'leden' nooit tezelfdertijd in de Algemene Vergadering en Raad van Bestuur zetelen.

Art. 7. Om het statuut lid" van de vereniging te verwerven moet men aan volgende voorwaarden voldoen: a, Beschikken over het diploma 'gegradueerde in de arbeidstherapie' of 'gegradueerde in de ergotherapie`.

b. Minstens één jaar toetredend lid van de vereniging zijn.

c. Een schriftelijk gemotiveerde aanvraag per aangetekend schrijven aan de voorzitter richten.

d. Het statuut van 'werkend !id' mag enkel worden toevertrouwd aan Belgen of aan vreemdelingen die gemachtigd zijn zich in het Rijk te vestigen en ingeschreven zijn in het bevolkingsregister.

Art. 8. Zowel in geval van kandidatuuraanvraag (art, 7a.) als in geval van kandidatuurvoorstel door een lid van de RvB (art. 7b.), beslist de Raad vaan Bestuur, hierna RvB genoemd, soeverein en bij gewone meerderheid van stemmen over het al dan niet aanvaarden van de kandidatuur.

Art 9. Elk lid kan ten allen tijde, d.m.v. een aangetekend schrijven aan de voorzitter, voor 1 maart vragen om ontslag te nemen uit de Algemene Vergadering, hierna AV genoemd. Het lid wordt als ontslagnemend beschouwd tot de eerstvolgende AV, waar het ontslag bekrachtigd wordt.

Art. 9bis. De AV kan een lid van de AV alleen wegens dringende reden ontslaan, mits een meerderheid van 2/3 van de stemmen,

Art. Ster. Een effectief lid van de AV kan zijn lidmaatschap ten allen tijde voor max. één jaar opschorten ten voordele van een door de AV aangeduid vervangend lid.

Art 9ger. Indien de opschorting van het lidmaatschap langer dan één jaar duurt, wordt het lid automatisch als ontslagnemend beschouwd tot de eerstvolgende AV, waar het vervangend lid als effectief lid aangeduid wordt,

Art. 10. Het ontslagnemend, geschorst of uitgesloten lid, alsook de erfgenamen of rechthebbenden van een overleden lid, hebben geen enkel recht op maatschappelijk fonds. Ze mogen geen opgave, verantwoording van rekeningen, noch het leggen van zegels of een inventaris vorderen

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 26/03/2015 - Annexes du Moniteur belge

MOD 0.5

Art, 11. `Toetredende leden' zijn aangesloten om te genieten van de activiteiten van de beroepsvereniging. Ze hebben geen stemrecht op de AV en de RvB. Toetredende leden' kunnen zich jaarlijks inschrijven door betaling van lidgeld, dat maximaal E 250 kan bedragen

4, DE ALGEMENE VERGADERING.

Art12. Een besluit van de AV is vereist voor.

-de wijziging van de statuten;

-de benoeming en de afzetting van de bestuurders;

-de benoeming en de afzetting van de commissarissen en het bepalen van hun bezoldiging ingeval een bezoldiging wordt toegekend;

-de kwijting aan de bestuurders en de commissarissen;

-de goedkeuring van de begroting en van de rekening;

-de ontbinding van de vereniging;

-de uitsluiting van een lid;

-de omzetting van de vereniging in een vennootschap met sociaal oogmerk;

-alle gevallen waarin de statuten dat vereisen.

Art. 13, Er moet jaarlijks één AV georganiseerd worden binnen zes maanden na afsluiting van het boekjaar. Art. 14. In opdracht van de RvB nodigt de secretaris de AV uit bij een schrijven met bijgaande agenda De uitnodiging gebeurt minstens 20 dagen voor datum van de vergadering.

Art. 15. Wanneer minstens 1/5 van de leden' erom verzoekt, dient de RvB de AV samen'te roepen, volgens de modaliteiten bepaald in artikel 14.

Art. 16. EIK agendapunt; dat minstens 10 dagen voor de datum van de vergadering door 1/20 van het aantal leden bij de voorzitter of de secretaris ingediend wordt, dient in de agenda opgenomen te worden.

Art. 'Mis, Agendapunten die niet op de agenda staan kunnen toch geldig worden beslist indien de helft van de leden aanwezig of vertegenwoordigd is, en zich daarvan de helft met het opnemen van het agendapunt akkoord verklaart.

Art. 17. De voorzitter van de RvB, bijgestaan door de secretaris en de mandataris voor de boekhouding, zit de AV voor. (goor hun specifiek mandaat zijn de voorzitter van de RvB, de secretaris en de mandataris voor de boekhouding zowel lid van de AV als van Raad van Bestuur)

Art. 18. De voorzitter kan zich, bij ontstentenis, door de vice-voorzitter laten vervangen

ArtiBbis. Bij ontstentenis van de voorzitter en de vice-voorzitter kan de RvB een vervanger mandateren bij stemming met gewone meerderheid van de aanwezige bestuurders

Art. 19. De AV komt rechtsgeldig bijeen overeenkomstig de wettelijke bepalingen van Art 17

Art. 20. De AV kan geldig stemmen met gewone meerderheid van aanwezige of vertegenwoordigde stemmen.

Art, 21. EIK lid kan desgevallend 1 volmacht-stem dragen.

Art. 22. Over een statuutwijziging kan de AV alleen op geldige wijze beraadslagen en besluiten wanneer de wijzigingen uitdrukkelijk zijn vermeld in de oproeping en wanneer ten minste twee derde van de leden op de vergadering aanwezig of vertegenwoordigd zijn, Een wijziging kan alleen worden aangenomen met een meerderheid van twee derde van de stemmen van de aanwezige of vertegenwoordigde leden.

Wanneer de wijziging echter betrekking heeft op het doel of op de doeleinden waarvoor de vereniging is opgericht, kan zij alleen worden aangenomen met een meerderheid van vier vijfde van de stemmen van de aanwezige of vertegenwoordigde leden.

Ingeval op de eerste vergadering minder dan twee derde van de leden aanwezig of vertegenwoordigd zijn, kan een tweede vergadering worden bijeengeroepen, die geldig kan beraadslagen en besluiten alsook de wijzigingen aannemen met de meerderheid bedoeld in het tweede of derde lid ongeacht het aantal aanwezige of vertegenwoordigde leden. De tweede vergadering mag niet binnen de vijftien dagen volgend op de eerste vergadering worden gehouden

Art. 23, De beslissingen van de AV worden opgenomen in een register van de akten van de vereniging, onder de vorm van notulen, ondertekend door de voorzitter of de vice-voorzitter en de secretaris.

Alle 'leden' kunnen dit register inzien in de maatschappelijke zetel, waar het bewaard wordt.

Alle leden of derden, die van een belang doen blijken, kunnen in het secretariaat uittreksels vragen, ondertekend door de voorzitter of de vice-voorzitter en de secretaris.

Art. 23bis. Bij de oprichting van de Beroepsvereniging Vlaams Ergotherapeutenverbond zullen de leden van de Algemene Vergadering van het Vlaams Ergotherapeutenverbond vzw zich prioritair en schriftelijk kunnen engageren om toe te treden tot de Algemene Vergadering van de Beroepsvereniging Vlaams Ergotherapeutenverbond. Indien de in Art. 6 beschreven minima niet behaald worden zullen de stichtende leden de ontbrekende kandidaturen voorstellen, die dan op de eerste vergadering van de AV na de oprichting, zullen worden bekrachtigd.

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 26/03/2015 - Annexes du Moniteur belge

M0D 0.6

5. DE RAAD VAN BESTUUR (afgekort RvB).

Art. 24. De leden van de RvB worden verkozen door de AV door ten minste drie vierden van de leden.

De leden van de RvB worden door de AV benoemd voor een maximum termijn van 4 jaar, die stilzwijgend

voor de zelfde termijn verlengd wordt. Ze zijn ten allen tijd door deze afzetbaar.

Art, 24bis. Om in aanmerking te komen als lid van de RvB, moet de kandidaat voldoen aan de voorwaarden

bepaald in lid a. en c. van Art?

Art 24ter, Bij de oprichting van Beroepsvereniging Vlaams Ergotherapeutenverbond zijn de stichtende leden

ook de leden van de RvB bij stichting.

Art 25, Kandidaat leden van de RvB kunnen lid worden van de RvB

-op vraag van de RvB.

-na sollicitatie op een vacature van de AV

Art25bis. De AV dient de vacatures voor de bestuursfuncties aan alle 'toetredende leden' bekend te maken.

Deze bekendmaking moet de volgende gegevens bevatten;

a, de voorwaarden tot lidmaatschap, bepaald in art. 4 van dit reglement

b. het aantal vacatures

c. de termijn, binnen dewelke de kandidaturen bij de voorzitter bekend moeten zijn,

d. de datum waarop de AV de kandidatuur zal behandelen,

e. de inhoud van de vacature.

Art 25ter. Deze bekendmaking (art 25bis) dient schriftelijk te gebeuren, op eenvoudig initiatief van de

voorzitter, minstens 10 dagen voor de eerstvolgende RvB,

Art 25ger. indien er binnen de in art. 25bis lid c gestelde termijn geen kandidaturen bij de voorzitter bekend

zijn, kan elk lid van de AV of van de RvB zelf één of meerdere kandidaten voorstellen

Art 26. Elke kandidaat zal voor zijn definitieve benoeming tot lid van de RvB, zijn kandidatuur schriftelijk bij

de voorzitter motiveren, Deze schriftelijke motivatie bevat o.a., ook een curriculum vitae.

De AV kan de kandidaat voor een persoonlijk gesprek uitnodigen

Art. 27, Indien meerdere kandidaten voor een zelfde bestuursfunctie beschikbaar zijn, zal de AV op

soevereine basis en rekening houdend met alle voor handen zijnde gegevens, het lid van de RvB aanduiden.

Art 28, Niet aile bestuursfuncties moeten ingevuld worden.

De minimaal in te vullen bestuursfuncties van de vereniging zijn:

de voorzitter,

de secretaris

de boekhouder.

De RvB kan ten allen tijde, in functie van voorziene beleidsopties, een aanvullende bestuursfunctie en de

concrete invulling ervan aan de AV ter bekrachtiging voorleggen.

De procedure van aankondiging en benoeming worden in het 'Reglement van Inwendige Orde' beschreven

Art.29, De RvB bestuurt de vereniging en vertegenwoordigt haar in en buiten rechte. Alle bevoegdheden die

de wet niet uitdrukkelijk verleent aan de AV, worden toegekend aan de RvB.

Art 30, De RvB heeft vier bevoegdheden:

-een adviserende,

-een beslissende,

-een uitvoerende

-een informatieve

Art31. De adviserende bevoegdheid

De RvB heeft als taak de AV te adviseren over het te voeren beleid en zijn implicaties, zodat dit kan

aangepast worden aan de noodwendigheden,

De RvB kan dit advies geven zowel op eigen initiatief ais op vraag van de AV of één der leden van de" AV.

De RvB kan op elk moment bepaalde adviescomités oprichten, waarvan zij de samenstelling bepaalt. Een

adviescomité staat steeds volledig onder de bevoegdheid van de RvB en de ontbinding ervan kan enkel

gebeuren, nadat hij zijn advies heeft uitgebracht

Art. 32, De beslissende bevoegdheid

De RvB kan alle onontbeerlijke en billijke beslissingen nemen, die nodig zijn om efficiënte werking te

verzekeren,

De RvB kan beslissingen nemen van:

-administratieve aard

- financiële aard

-beleidsuitvoerende aard.

r

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 26/03/2015 - Annexes du Moniteur belge

MOD 0.6

De RvB kan geen enkele beslissing nemen m.b.t. onderwerpen die statutair tot bevoegdheid van de AV

bepaald worden.

Alle beslissingen worden genomen met een gewone meerderheid (de helft plus één)met uitzondering van

alle beslissingen, waarvoor de modaliteiten ofwel statutair ofwel reglementair anders bepaald worden.

Bij gelijkheid of staking van stemmen is de stem van de voorzitter bepalend.

Art. 32bis. De RvB is bevoegd voor de aanwerving en het ontslag van een administratieve medewerker

binnen de voorziene wettelijke bepalingen, binnen de voorwaarden door de AV gesteld en binnen de procedure,

beschreven in het Reglement van Inwendige Orde.

Art. 33. De uitvoerende bevoegdheid

De RvB kan alle nodige stappen zetten om beslissingen uit te voeren.

Alhoewel dit niet het gevolg moet zijn van een reglementaire beslissing, dient elk lid van de RvB, in nauw

overleg met de RvB, het uitvoerend aspect van zijn bestuursfunctie op zich te nemen.

Elk lid van de RvB kan slechts uitvoerder zijn van die taken, die duidelijk met zijn bestuursfunctie in verband

staan.

Art. 34, De informatieve bevoegdheid

De RvB dient elke reglementaire beslissing, die rechtstreekse gevolgen voor de leden heeft, via een door

de RvB bepaald geëigend orgaan, bekend te maken.

De RvB dient alle informatie, die voor de leden van wezenlijk belang geacht wordt, via een door de RvB

bepaald geëigend orgaan, bekend te maken.

De RvB kan onder geen enkele omstandigheid de bovenvermelde informatie aan de leden onthouden.

Elk lid van de RvB is persoonlijk verantwoordeiijk voor het doorspelen aan de RvB van aile informatie die

voor bekendmaking in aanmerking komt

Art 35. De bevoegdheden opgesomd in Art. 31, 32, 33 en 34 zijn niet limitatief en worden als.college

uitgeoefend.

Art. 36. Elke uitbreiding van de bevoegdheden van de RvB moet een gevolg zijn van een unanieme

beslissing van de RvB en moet door de AV goedgekeurd worden,

Art. 37. De RvB mag, in functie van de dagelijkse werking van de vereniging, bepaalde taken machtigen

aan natuurlijke personen, al dan niet gekozen onder de bestuurders, of rechtspersonen

Art. 38, De gemachtigden kunnen de nodige administratieve en/ of financiële handelingen stellen, die bij het

mandaat horen dat zij door de RvB toegewezen krijgen,

Ze blijven ten allen tijde verantwoording aan de RvB verschuldigd omtrent de draagwijdte van de door hen

te stellen en gestelde handelingen,

De goedkeuring van de handelingen wordt in de RvB met gewone meerderheid van stemmen bekrachtigd.

De bekrachtiging van de goedkeuring wordt in het verslag van de RvB genotuleerd.

Art. 39. De gemachtigden worden benoemd door de RvB en kunnen ten allen tijde door hen afgezet worden.

Art. 39bis. De gemachtigden kunnen de ontslagprocedure inzetten door een gemotiveerde brief gericht aan

de voorzitter van de RvB.

Art 39ter. De procedure tot afzetting van een gemachtigde is conform de modaliteiteh beschreven in art. 40

van deze statuten.

Art 40. De afzettingsprocedure voor een lid van de RvB door de AV bepaalt dat:

-de AV het lid hoort vooraleer tot afzetting te beslissen;

-de beslissing tot afzetting genomen wordt met gewone meerderheid van stemmen;

-de beslissing per aangetekend schrijven door de voorzitter aan het lid overgemaakt wordt;

-het lid binnen de 15 dagen, volgend op de beslissing van de AV, per aangetekend schrijven aan de voorzitter beroep ken aantekenen

-Bij schriftelijke aantekening van beroep op afzetting, dient de AV het lid van de RvB te horen binnen de week, volgend op ontvangst van diens beroep.

Op het einde van de hoorzitting wordt de beslissing tot handhaving of wijziging van de afzetting genomen met gewone meerderheid van stemmen. In geval van twijfel geeft de stem van de voorzitter de doorslag.

Na de definitieve beslissing door de AV krijgt de voorzitter de opdracht om alle administratieve verrichtingen te stellen t.a.v. de bankinstelling waar het ontslagen lid een eventuele volmacht op een bankrekening had.

De voorzitter dient het ontslagen lid per aangetekend schrijven in te lichten over de definitieve beslissing van de AV. Hij dient hem ook op de hoogte te brengen van de ontzetting van zijn volmacht tot verrichten van enige financiële verrichting voor de Beroepsvereniging.

Art 40bis. De voorzitter kan tijdens zijn mandaat zijn vraag tot ambtsbeëindiging schriftelijk overmaken aan de vice-voorzitter, de secretaris en de boekhouder. De ambtsbeëindiging wordt bekrachtigd in de eerste AV volgend op het verzoek tot ambtsbeëindiging

Art. 41. De rechtsvorderingen, ais aanlegger en verweerder, worden ingesteld en verdedigd, in naam van de vereniging door de RvB of vervolging en benaarstiging van de voorzitter of de afgevaardigde bestuurder(s).

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 26/03/2015 - Annexes du Moniteur belge

NAD 0,6

Art. 42. De voorzitter roept de RvB samen, op de wijze bepaald door het 'Reglement van Inwendige Orde'. Bij ontstentenis van de voorzitter roept de vice-voorzitter de RvB samen.

Art. 43. Wanneer "Reglement van Inwendige Orde" geen andere eisen aan de meerderheidsregel stelt, worden beslissingen van de RvB bij gewone meerderheid van stemmen genomen indien de helft van de leden aanwezig of vertegenwoordigd is, waarvan de helft zich met het agendapunt akkoord verklaart. Bij staking van stemmen is de stem van de voorzitter doorslaggevend.

Art. 44. Beslissingen van de RvB worden opgenomen in een register van akten van de vereniging, onder de vorm van notulen, ondertekend door de voorzitter of de vice-voorzitter en de secretaris.

Dit register wordt bewaard in de maatschappelijke zetel. Een kopie wordt door de secretaris bewaard.

Art. 44bis, Alle leden of derden, die van een belang doen blijken, kunnen uittreksels vragen, ondertekend door de voorzitter of de vice-voorzitter en de secretaris.

Art, 45. Elk lid van de RvB kan zijn schriftelijke vraag tot ambtsbeëindiging bij de voorzitter indienen ten laatste tegen 31 januari van het lopend jaar,

De ambtsbeëindiging wordt bekrachtigd in de eerste AV volgend op het verzoektot ambtsbeëindiging.

6. JAARREKENINGEN EN BALANSEN

Art. 46. De RvB is verplicht jaarlijks de rekeningen over het verlopen dienstjaar en de begroting voor het volgend dienstjaar aan de goedkeuring van de AV te onderwerpen, conform de modaliteiten, bepaald in het 'Reglement van Inwendige Orde'.

Art 46 bis, Het boekjaar loopt van 1 januari tot 31 december.

7. BANKREKENINGEN EN FINANCIËLE VERRICHTINGEN

Art. 47. De RvB mandateert de voorzitter, de secretaris en de boekhouder voor het:

-openen van een bankrekening

-afsluiten van een bankrekening

-voor het wijzigen van volmacht op een bankrekening

-aangifte van adreswijziging van gevolmachtigden

Art. 47bis, Bij ontstentenis van de voorzitter tekent de vice-voorzitter mee

Art 47ter. Bij ontstentenis van de secretaris en/of boekhouder kan/kunnen respectievelijk één of twee leden

van de RvB, die voor deze taak door de RvB zijn voorgedragen, mee tekenen.

Art 47qer. Zij bepalen:

-welke bestuurder(s), provinciale verantwoordelijke(n) of werknemer(s) deze rekening mag/mogen beheren

in functie van zijn/haar/hun mandaat en/of opdracht.

-de maximale omvang van de financiële verrichtingen, die gevolmachtigden van een bankrekening in hoofde

van hun mandaat en/of opdracht kunnen doen.

Art. 47 quint. De modaliteiten van deze financiële verrichtingen worden bepaald door de RvB conform de

regelgeving in het huishoudelijk reglement.

Art 48. De benoemings-, afzettings-, ambtsbeëindigingsprocedure en de uitoefening van de bevoegdheden

van deze gemachtigden is conform de modaliteiten, beschreven in art 37, 38, 39 en 39bis en 40 van deze

statuten.

Art, 48bis. De RvB heeft een lijst opgemaakt van potentiële gemachtigden die afzonderlijk de rekening

kunnen beheren, conform de modaliteiten, bepaald in art. 38 van deze statuten, waarvan akte in bijlage.

MOD0.6

Luik B - Vervolg

8. WIJZIGINGEN, ONTBINDING, VEREFFENING

Art. 49, De AV kan de ontbinding van de vereniging alleen uitspreken onder dezelfde voorwaarden als die

welke betrekking hebben op de wijziging van het doel of de doeleinden van de vereniging.

Art. 23 vierde lid van overeenkomstige toepassing.

ArL 50. Bij vrijwillige ontbinding, zal de AV twee vereffenaars aanstellen en hun bevoegdheid bepalen.

Art. 51. Bij iedere vrijwillige of gerechtelijke ontbinding, die zich op welk ogenblik of om welke reden ook

voordoet, zal het netto actief van de ontbonden vereniging besteed worden aan gelijkwaardige werken, door de

AV aan te wijzen.

Opgemaakt te Eeklo, 21 november 2014 Pierre Seeuws, Voorzitter

Marc Velghe, ENOTHE

Marlies Suetens, COTEC/WFOT

l ine Vermeiren, Onderwijs

Aline 011evier, Wetenschappelijke cel

Loeka Vanderboroht, Public Relations

flatja De Cordt, Public Relations

petra van Oevelen, Edith

Marc Coulier, Ombudsdienst, Secretariaat

Wilfried Van Handenhoven, Jaarboek en Publicaties

Jonny Peeters, Vice-Voorzitter

Op de laatste blz. van Luik B vermelden : Recto : Naam van de perso(o)n(en) bevoegd om de beroepsvereniging ten aanzien van derden

te vertegenwoordigen

+Voor-

*

` aan het Belgisch Staatsblad

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 26/03/2015 - Annexes du Moniteur belge

Coordonnées
VLAAMS ERGOTHERAPEUTENVERBOND, AFGEKORT : VE

Adresse
ZANDVLEUGE 16 9900 EEKLO

Code postal : 9900
Localité : EEKLO
Commune : EEKLO
Province : Flandre orientale
Région : Région flamande