03/05/2013
�� MOD 2.2
Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte
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au 8*
Monitet
belge
TRIBUNAL DE COMMERCE
2 2 AVR, 2013
NIVat!eU.eS
N� d'entreprise : 052.G, 99.s J 5
D�nomination " 1
(en entier) : AUXILIUM
(en abr�g�) :
Forme juridique : Association sans but lucratif
Si�ge : La Hulpe (1310), Rue des Combattants 83
Oblet de l'acte : CONSTITUTION
L'an deux mil treize,
Le huit avril,
Constitu�e par convention sous seing priv�,
Ont comparu
- Monsieur Jean-Yves LORIS, actuaire, agr�g� d'enseignement, de nationalit� belge, n� � Anderlecht le onze septembre mil neuf cent soixante-cinq, domicili� et demeurant � Rixensart (1330), Avenue Rose France; 5
- Madame Val�rie MAES, enseignante, de nationalit� belge, n�e � Boitsfort le douze ao�t mil neuf cent, soixante-neuf, domicili�e et demeurant � Uccle (1180), Rue des Griottes 11 ;
- Marc DE JONGHE, expert-comptable, de nationalit� belge, n� � Anderlecht, le premier janvier mil neuf cent soixante-cinq, domicili� et demeurant � Lasne (1380) Rue Croll� 47 ;
Lesquels comparants d�clarent constituer une association sans but lucratif sous la d�nomination dei � AUX1LIUM �, dont le si�ge social sera �tabli � La Hulpe (1310), Rue des Combattants 83.
Chapitre ler- D�nomination, si�ge, but, dur�e
Article ler
L'association est d�nomm�e � AUXILIUM �, association sans but lucratif.
Tous les actes, factures, annonces, publications et autres documents �manant de l'association sans but
lucratif mentionnent la d�nomination de l'association, pr�c�d�e ou suivie imm�diatement des mots " association>
sans but lucratif � ou du sigle � ASBL �, ainsi que de l'adresse du si�ge de l'association,
Article 2
Le si�ge de l'association est �tabli � La Hulpe (1310), Rue des Combattants 83, dans l'arrondissement,
judiciaire de Nivelles, Il peut �tre d�plac� en tout autre endroit sur simple d�cision du conseil d'administration.
Article 3
L'association a pour but, en dehors de toute appartenance religieuse, philosophique ou politique
- Promouvoir l'�tude active des connaissances en mati�res comptables, fiscales, sociales, financi�res administratives et l�gales, entre membres et vis-�-vis des tiers ;
- Am�liorer la qualit� des prestations effectu�es par les dirigeants de petites et moyennes entreprises dans l'ex�cution de leurs mandats, notamment en assurant une formation permanente et continue de ces professionnels et des membres de leur personnel, de leurs pr�pos�s ou leurs stagiaires ;
- Apporter � ses membres des informations pertinentes et d'actualit�s sur tous supports confondus, portant; sur les mati�res en rapport avec les buts de l'association ;
-Assurer la repr�sentation officielle des int�r�ts g�n�raux de ses membres aux points de vue �conomique,' fiscal, administratif, social et juridique ce vis-�-vis de toutes instances politiques, professionnelles, interprofessionnelles et d'autres, europ�ennes, internationales, nationale et r�gionales ;
_____-.Servir_dinterm�diaire_etdeeconseils.__.. _______.___._ ___ _
Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 03/05/2013 - Annexes du Moniteur belge
Mentionner sur la derni�re page du Volet B Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard d�s tiers
Au verso : Nom et signature
a
"
Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 03/05/2013 - Annexes du Moniteur belge
MOD 2.2
En outre, l'association peut accomplir tous actes directement ou indirectement utiles � la r�alisation de son but et notamment, en vue de recueillir des fonds n�cessaires � son fonctionnement ; par l'organisation d'�v�nements ; d'activit�s diverses, culturelles et/ou sportives ; de stages ; de cours ; solliciter l'aide des pouvoirs publics, de personnes priv�es ou de tout organisme ; �diter des publications, ... etc...
Elle peut notamment acqu�rir dans le cadre de la r�alisation de ses activit�s toutes propri�t�s et droits mat�riels, louer, donner � louer, engager du personnel, conclure des contrats, soit toute autre activit� justifi�e dans le cadre de sa mission.
Dans le cadre de la r�alisation de son but social, l'association peut poser des actes commerciaux (caf�t�ria, vente de mat�riel, ... )
Elle peut aussi cr�er et g�rer tous services ou toutes institutions poursuivant le but de l'association.
L'association peut, dans la poursuite directe ou indirecte de son but, acqu�rir tout bien meuble ou immeuble, prendre des engagements contractuels, accepter des donations, vendre, accorder des privil�ges sur ses biens, hypoth�quer ou transf�rer tout bien, conform�ment aux dispositions l�gales, aux pr�sents statuts et � tout amendement de ceux-ci. Elle peut s'int�resser par toutes voies dans toutes associations, soci�t�s ou entreprises ayant un objet ou un but similaire ou connexe au sien ou susceptible d'en favoriser son d�veloppement. Elle pourra �galement accepter des postes d'administrateur ou de g�rance dans toutes associations, soci�t�s ou entreprises ayant un objet ou un but similaire ou connexe au sien ou susceptible d'en favoriser son d�veloppement et d�signer un repr�sentant permanent responsable de fa gestion commerciale
Article 4
L'association est constitu�e pour une dur�e illimit�e, elle ne peut-�tre dissoute que par une d�cision de
l'assembl�e g�n�rale des membres fondateurs.
Chapitre ll 1- Membres- Admission - Exclusion
Article 5
Le nombre de membres ne peut �tre inf�rieur � trois et est illimit�.
Article 6
L'association est constitu�e par les membres fondateurs, les membres ordinaires et les membres adh�rents.
Le montant des cotisations annuelles des membres adh�rent est fix� par l'assembl�e g�n�rale, il ne pourra d�passer les cent euros (100 t). Les modalit�s de paiement de la cotisation annuelle sont r�gl�es par le r�glement d'ordre int�rieur arr�t� par le conseil d'administration.
L'admission et l'exclusion des membres ordinaires et des membres adh�rents sont d�cid�es par le Conseil Restreint. Les d�cisions sont prises � l'unanimit� des voix. Le Conseil Restreint se compose de tous les membres fondateurs et d'un membre ordinaire �lu au Conseil Restreint pour une ann�e par l'assembl�e g�n�rale annuelle des membres.
Le Conseil Restreint se r�unit � la demande de l'un de ses membres ou � la demande d'un membre du Conseil d'Administration de l'association.
Article 1
Les membres fondateurs ne peuvent �tre exclus. Ils peuvent renoncer � ce privil�ge et demander leur
exclusion en adressant une requ�te par courrier recommand� au conseil d'administration de l'association qui
informera tous les autres membres du Conseil Restreint dans les trente jours de l'envoi de la requ�te. Le
Conseil Restreint prononcera l'exclusion relative � cette requ�te lors de sa plus prochaine r�union.
Sont membres fondateurs, les signataires du pr�sent acte. Il n'y en aura pas d'autre.
Chapitre Il : - Administration et gestion de l'association
Article 8
Le conseil d'Administration est compos� au moins de deux personnes et ne pourra d�passer le nombre de trois. Le nombre d'administrateurs doit en tout cas toujours �tre inf�rieur au nombre de personnes membres de l'association.
Article 9
Le conseil d'administration g�re les affaires de l'association et la repr�sente dans tous les actes judiciaires et extrajudiciaires. Tous les pouvoirs qui ne sont pas express�ment r�serv�s par la loi � l'assembl�e g�n�rale sont de la Comp�tence du Conseil d'Administration,
Article 10
Les membres du conseil d'administration sont nomm�s pour une dur�e ind�termin�e par l'assembl�e
g�n�rale des membres.
Ils ne sont r�vocables que par l'assembl�e g�n�rale des membres fondateurs et ordinaire.
Article 11
Le conseil d�signe parmi ses membres un pr�sident, li peut d�signer un vice-pr�sident, un secr�taire et un
tr�sorier. Deux fonctions peuvent �tre cumul�es, � l'exception de celles de pr�sident et du vice-pr�sident.
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Article 12
Le conseil d�lib�re � la majorit� simple des administrateurs pr�sents. En cas de partage des voix, la
proposition est rejet�e.
Article 13
Le conseil d'administration se r�unit aussi souvent que l'int�r�t de l'association le n�cessite et chaque fois
qu'un administrateur en fait la demande au pr�sident du conseil d'administration.
Article 14
Le conseil d'administration a les pouvoirs les plus �tendus pour l'administration et la gestion de l'association. Il peut notamment, sans que cette �num�ration soit limitative et sans de tous autres pouvoirs d�rivant de la loi ou des statuts, faire et passer tous actes et tous contrats ; transiger, compromettre ; acqu�rir, changer, vendre, tous biens meubles et immeubles ; hypoth�quer, emprunter, conclure des baux de toute dur�e ; accepter tous les legs, subsides, donations et transferts ; renoncer � tous droits ; conf�rer tous pouvoirs � des mandataires de son choix, membres ou non ; repr�senter l'association en justice, tant en d�fendant qu'en demandant.
l! peut aussi nommer et r�voquer le personnel de l'association ; toucher et recevoir toutes sommes et valeurs ; retirer toutes sommes et valeurs consign�es ; ouvrir tous comptes aupr�s des banques et de l'Office des ch�ques postaux ; effectuer sur lesdits comptes toute op�ration et notamment tout retrait de fonds par ch�ques, ordre de virement ou de transfert ou tout autre mandat de paiement ; prendre location tout coffre en banque ; payer toutes sommes dues par l'association ; retirer de la poste, de la douane, de la soci�t� des chemins de fer, les lettres, t�l�grammes, colis, recommand�s, assur�s ou non ; encaisser tout mandat-poste, ainsi que toute assignation ou quittance postale,
Article 15
Les actes qui engagent l'association, autres que ceux de gestion journali�re sont sign�s, � moins d'une d�l�gation sp�ciale du conseil, soit par le pr�sident, le vice-pr�sident ou le tr�sorier, soit par deux administrateurs, lesquels n'auront pas � justifier de leurs pouvoirs � l'�gard des tiers.
Article 16
Les administrateurs ne contractent, en raison de leur fonction, aucune obligation personnelle et ne sont
responsables que de l'ex�cution de leur mandat.
Article 17
Un r�glement d'ordre int�rieur pourra �tre pr�sent� par le conseil d'administration � l'assembl�e g�n�rale,
Des modifications � ce r�glement pourront �tre apport�es par une assembl�e g�n�rale statuant � l'unanimit�.
Chapitre III ; - L'assembl�e g�n�rale
Article 18
L'assembl�e g�n�rale des membres se r�unit au moins une fois par an, le dernier vendredi du mois de mai. Elle est convoqu�e par le conseil d'administration, soit par courrier postal, soit par courrier �lectronique. Elle se tient au si�ge social de l'association ou dans tout autre endroit renseign� lors de la convocation.
L'assembl�e g�n�rale est �galement convoqu�e par le conseil d'administration dans les cas pr�vus par la loi ou les statuts ou lorsque deux tiers au moins des membres en fait la demande.
- Article 19
Tous les membres sont convoqu�s � l'assembl�e g�n�rale au moins huit jours avant celle-ci. L'ordre du jour est joint � cette convocation. Toute proposition sign�e d'un nombre de membres au moins �gal au tier est port�e � l'ordre du jour.
Les membres pourront se faire repr�senter � l'assembl�e g�n�rale par un autre membre. Les �trangers � l'association ne peuvent pas repr�senter un membre,
Article 20
Tous les membres fondateurs de l'association ont un droit de vote �gal dans l'assembl�e g�n�rale et les r�solutions sont prises � la majorit� des voix des membres pr�sents ou repr�sent�s, sauf dans les cas o� il en est d�cid� autrement par la loi ou les statuts.
Chapitre IV : - Exercice social
Article 21
L'exercice social commence !e ler janvier pour se terminer le 31 d�cembre.
Article 22
Le compte de l'exercice �coul� et !e budget du prochain exercice seront annuellement soumis �
l'approbation de l'assembl�e g�n�rale ordinaire des membres.
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Volet B - Suite
Article 23
En cas de dissolution de l'association, l'assembl�e g�n�rale d�signera le ou les liquidateurs, d�terminera leurs pouvoirs et indiquera l'affectation � donner � l'actif net de l'avoir social. Cette affectation devra obligatoirement �tre faite en faveur d'un organisme dont le but se rapprocherait le plus de celui de l'association. Ces d�cisions ainsi que les noms, professions et adresses du ou des liquidateurs, seront publi�s aux annexes " au Moniteur Belge.
Article 24
' Tout ce qui n'est pas pr�vu explicitement dans les pr�sents statuts est r�gl� par la foi du 27 juin 1921
r�gissant les associations sans but lucratif.
Chapitre V : - Dispositions finales
A l'instant, l'association �tant constitu�e les membres se sont r�unis en assembl�e g�n�rale et ont pris, �
l'unanimit�, les d�cisions suivantes
Premier exercice social
Le premier exercice social prendra cours � la date du d�p�t de l'extrait de l'acte constitutif au greffe du
tribunal de commerce de Bruxelles et finira le trente et un d�cembre deux mil quatorze.
Premi�re assembl�e g�n�rale :
La premi�re assembl�e g�n�rale ordinaire aura lieu le dernier vendredi du mois de mai deux mille quatorze.
Nominations :
L'assembl�e prend les r�solutions suivantes d�s ce jour :
a) Elle d�cide de fixer le nombre d'administrateur � deux. Sont appel�s � ces fonctions, pour une dur�e
ind�termin�e : Monsieur Jean-Yves LORIS, pr�cit�, et Madame Val�rie MAES, pr�cit�e,
Lesquels, ici pr�sent, d�clarent accepter leur mandat � titre gratuit.
Cette r�solution est adopt�e � l'unanimit�.
b) Elle appelle Monsieur Jean-Yves LORIS, pr�cit�, au poste de pr�sident ; Madame Val�rie MAES,
pr�cit�e, occupera le poste de tr�sorier et de secr�taire,
Lesquels, Ici pr�sent, d�clarent accepter leur fonction.
Cette r�solution est adopt�e � l'unanimit�.
POUR EXTRAIT ANALYTIQUE CONFORME.
Jean-Yves LORIS Val�rie MAES
Administrateur Administrateur
D�pos� en m�me temps : Les statuts complet de l'association.
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Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers
Au verso : Nom et signature