BIG BOY SYSTEMS

Dénomination : BIG BOY SYSTEMS

Forme juridique : Société privée à responsabilité limitée

N° entreprise : 635.478.870

Publication

14/08/2015

��Mod PDF 11.1

Volet B Copie � publier aux annexes du Moniteur belge

apr�s d�p�t de l'acte au greffe

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter l'association ou la fondation � l'�gard des tiers Au verso : Nom et signature.

D�pos�

12-08-2015

Moniteur belge

R�serv�

au

*15313360*

0635478870

N� d'entreprise :

D�nomination

(en entier) :

BIG BOY SYSTEMS

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 14/08/2015 - Annexes du Moniteur belge

Le notaire soussign� attire l'attention des comparants sur les dispositions de l'article 212 du Code des soci�t�s qui stipule qu'une personne physique ne peut �tre l'associ�e unique que d'une seule soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e et que cette personne physique est r�put�e caution solidaire des obligations de toute autre soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e qu'elle constituerait seule ou dont elle deviendrait ensuite l'associ�e unique -sauf si les parts lui sont transmises pour cause de mort-, et ce jusqu'� l'entr�e d'un nouvel associ� dans la soci�t� ou d�s la publication de sa dissolution.

Eu �gard � l'absence de conventions matrimoniales entre eux, les comparants d�clarent n'�tre ni l'un ni l'autre associ� unique d'une autre soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e.

Par ailleurs, les comparants d�clarent avoir �t� inform� de l incidence que peut avoir leur r�gime matrimonial �ventuel lors de la dissolution de leur r�gime matrimonial.

Lesquels comparants remettent au Notaire soussign� le plan financier prescrit par la loi.

Les comparants, en leur qualit� de fondateurs et apr�s que le notaire soussign� les e�t �clair�s sur les cons�quences de l'article 229 5� du Code des soci�t�s, relatif � la responsabilit� des fondateurs lorsque la soci�t� est cr��e avec un capital manifestement insuffisant, Nous ont requis d'acter authentiquement les statuts d'une soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e, qu'ils d�clarent avoir arr�t�s comme suit :

Si�ge :

1/ Monsieur MEIRLAEN Samuel, n� � Bruxelles (district 2) le 30 ao�t 1991, c�libataire, domicili� � 1300 Wavre, chemin de Vieusart, 37.

2/ Madame CAROFF Ana�s Flora, n�e � Marseille (6e arrondissement) le 1 janvier 1986, c�libataire, domicili�e � 75018 Paris (France), rue Letort 57.

(adresse compl�te)

Objet(s) de l'acte :

Forme juridique :

D'un acte re�u par le notaire Val�rie BRUYAUX, le 11/08/2015, il r�sulte que ;

3/ Monsieur BHAR Mika�l Monir, n� � Li�ge le 30 mars 1988, c�libataire, domicili� � 4020 Li�ge, boulevard Emile-de-Laveleye, 99A.

(en abr�g�) :

Soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e

Chemin de Vieusart 37 1300 Wavre

Constitution

ARTICLE 1 D�nomination

Il est form� par les pr�sentes une soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e, sous la

d�nomination de BIG BOY SYSTEMS.

ARTICLE 2 Si�ge social

Le si�ge social est �tabli � Chemin de Vieusart 37 � 1300 Wavre.

La g�rance peut, par simple d�cision prise dans le respect de la l�gislation linguistique des

diff�rentes R�gions et publi�e � l'annexe au Moniteur Belge :

- transf�rer le si�ge social et �tablir un ou plusieurs si�ges d'exploitation dans tout autre endroit en

Greffe

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter l'association ou la fondation � l'�gard des tiers Au verso : Nom et signature.

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Belgique,

- �tablir une ou plusieurs succursales ou agences en Belgique et � l'�tranger.

ARTICLE 3 Objet social

La soci�t� a pour objet, tant en Belgique qu � l �tranger :

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" la production et l h�bergement et la commercialisation de contenus multim�dias ;

" la production et commercialisation d objets technologiques ;

" la recherche et d�veloppement dans le domaine des m�dias et de la technologie ;

" l organisation �v�nementielle.

La soci�t� peut accepter tout mandat d administrateur ou de g�rant. Elle peut se porter caution.

La soci�t� peut faire tout placement mobiliers et immobiliers pour son propre compte. Elle peut prendre toutes participations financi�res dans d autres soci�t�s, acheter et vendre tous immeubles, les diviser, transformer, r�nover et les donner en location.

Elle peut, en outre, faire la gestion de son propre patrimoine et r�aliser toutes op�rations se rattachant directement ou indirectement � son objet social, que ce soit en mati�re commerciale, industrielle, mobili�re, immobili�re ou financi�re.

La soci�t� peut s'int�resser par toutes voies de droit dans toutes affaires, entreprises ou soci�t�s ayant un objet identique, analogue ou connexe.

ARTICLE 5

Le capital social est fix� � dix-huit mille six cents euros (18.600 � ), repr�sent� par cent parts sociales sans d�signation de valeur nominale.

Le capital social peut �tre augment� ou r�duit par d�cision de l'assembl�e g�n�rale, statuant comme en mati�re de modifications aux statuts. En cas d'augmentation de capital, les parts sociales nouvelles � souscrire en esp�ces doivent �tre offertes par pr�f�rence aux associ�s, proportionnellement � la partie du capital que repr�sentent leurs titres.

ARTICLE 6

Les cent (100) parts sociales sont � l'instant souscrites en num�raire au prix unitaire cent

quatre-vingt-six euro et lib�r�es � concurrence d un tiers (1/3) par :

- Monsieur MEIRLAEN Samuel pr�nomm�: quarante-huit parts sociales : 48

- Madame CAROFF Ana�s pr�nomm� : vingt-six parts sociales : 26

- Monsieur BHAR Mika�l pr�nomm� : vingt-six parts sociales : 26

Ensemble les cent parts sociales existantes : 100

Les comparants d�clarent et requi�rent le notaire soussign� d'acter que chacune de ces parts sociales souscrites en num�raire a �t� lib�r�e � concurrence d un tiers en esp�ces par les souscripteurs et que la somme de six mille deux cents euros (6.200,00� ) se trouve d�s � pr�sent � la pleine et libre disposition de la soci�t�, ainsi qu'il r�sulte de l'attestation bancaire, sur un compte aupr�s de la banque TRIODOS.

Le notaire soussign� attire sp�cialement l'attention des associ�s sur le fait que, conform�ment � l'article 213 du Code des soci�t�s, lorsque la soci�t� devient unipersonnelle, le montant du capital doit, dans un d�lai d'un an, atteindre douze mille quatre cents euros (12.400,00 � ) au moins, sauf si, dans ce m�me d�lai, un nouvel associ� entre dans la soci�t� ou celle-ci est dissoute. A d�faut, l'associ� unique est r�put� caution solidaire de toutes les obligations de la soci�t� n�es depuis que la soci�t� est devenue unipersonnelle et ce, jusqu'� l'entr�e d'un nouvel associ� dans la soci�t�, la publication de la dissolution de celle-ci ou la lib�ration effective du capital � concurrence de douze mille quatre cents euros.

ARTICLE 4 Dur�e

La soci�t� est constitu�e pour une dur�e illimit�e.

FONDS SOCIAL

ARTICLE 7

S'il y a plusieurs associ�s, les parts d'un associ� ne peuvent, � peine de nullit�, �tre c�d�es

entre vifs ou transmises pour cause de mort, ou c�d�es en faveur d'une personne morale, qu'avec

l'agr�ment de la moiti� au moins des associ�s poss�dant les trois/quarts au moins du capital,

d�duction faite des droits dont la cession est propos�e.

Cet agr�ment n'est pas requis lorsque les parts sont c�d�es ou transmises :

- aux ayants droit par voie de fusion, absorption ou scission de personnes morales.

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En outre, pour autant que les d�cisions � prendre ne doivent pas �tre constat�es par acte notari� et sauf disposition imp�rative et contraire de la loi, les g�rants peuvent �galement voter par correspondance, par fax ou par e-mail au moyen d'un formulaire dont les mentions sont fix�es par le Coll�ge des g�rants qui dispose de tous pouvoirs � cet effet, d�ment sign� par le mandant, et, d'une mani�re g�n�rale, utiliser tout moyen de communication moderne pour autant que leur vote soit pr�cis� par �crit et sign� ou, � d�faut, qu'il soit suivi dans les plus brefs d�lais d'un �crit confirmant le vote et d�ment sign�, et ce en cas d'urgence des d�cisions � prendre, justifi�e par l'int�r�t de la soci�t�, la pr�sence en personne d'un g�rant �tant toujours n�cessaire pour d�lib�rer valablement.

Les d�lib�rations du Coll�ge des g�rants sont constat�es dans des proc�sverbaux sign�s par la majorit� au moins des membres pr�sents.

Ces proc�sverbaux sont tenus dans un registre sp�cial.

Le Coll�ge est investi des pouvoirs les plus �tendus pour faire tous actes d'administration et de disposition qui int�ressent la soci�t�.

Le Coll�ge a dans sa comp�tence tous les actes qui ne sont pas express�ment r�serv�s par la loi ou les statuts � l'assembl�e g�n�rale ou au repr�sentant permanent.

Le Coll�ge peut d�l�guer, sous sa propre responsabilit�, � un ou plusieurs mandataires de son choix, telle partie de ses pouvoirs qu'il d�termine et pour la dur�e qu'il fixe.

En cas de g�rant unique, il exercera seul les pouvoirs conf�r�s ci-avant en cas de pluralit� de

Toutefois, la transmission pour cause de d�c�s ou la cession des parts d'un associ�, est op�r�e de pr�f�rence aux associ�s continuant � faire partie de la soci�t�, en proportion de la part du capital social qu'ils d�tiennent, � l'exception des parts transmises aux ayants droit par voie de fusion, absorption ou scission de personnes morales, qui sont agr��s d'office.

La valeur des parts sera d�termin�e par un expert d�sign� de commun accord ou, � d�faut d'accord, par un expert d�sign� � la demande de la partie la plus diligente par le Pr�sident du Tribunal de Commerce du si�ge social. Cette valeur sera �tablie en tenant compte du montant du capital nominal et des r�serves, diminu� ou major�, suivant le cas, de la moyenne des r�sultats accus�s par les deux derniers comptes annuels, divis� par le nombre de parts sociales existantes.

Le prix de rachat payable dans un d�lai de deux ann�es prenant cours � l'expiration du premier mois du jour o� le rachat a �t� accept�, en deux versements annuels �gaux et pour la premi�re fois au d�but du d�lai susmentionn�.

Pour le cas o� les associ�s n'ont pas us� du droit de pr�f�rence, les h�ritiers ou l�gataires, et les ayants droit d'une personne morale mise en liquidation ou dissoute, pourront solliciter leur admission comme associ�s.

S'ils ne sont pas agr��s, les autres associ�s devront racheter leurs parts � la valeur et dans les d�lais indiqu�s ci-dessus; � d�faut, ils seront en droit d'exiger la dissolution anticip�e de la soci�t�.

ARTICLE 8

La soci�t� est administr�e par un ou plusieurs g�rants, associ�s ou non, nomm�s et r�voqu�s par l'assembl�e g�n�rale.

Lorsqu'une personne morale est nomm�e g�rante, celle-ci est tenue de d�signer un repr�sentant permanent -personne physique- charg� de l'ex�cution de cette mission en son nom et pour son compte, conform�ment � la loi.

En outre, si la soci�t� accepte des mandats d'administrateur ou de g�rant dans d'autres soci�t�s, elle est tenue de d�signer un repr�sentant permanent charg� de l'ex�cution de ces missions en son nom et pour son compte, dont la nomination est publi�e aux annexes au Moniteur belge, conform�ment � la loi.

Le mandat des g�rants est gratuit ou r�mun�r� selon d�cision individuelle de l'assembl�e g�n�rale. Lorsque ce mandat est r�mun�r�, cette r�mun�ration est imputable sur les frais g�n�raux.

Pouvoirs

En cas de pluralit� de g�rants, les g�rants forment un coll�ge.

Le Coll�ge des g�rants �lit parmi ses membres un pr�sident.

Le Coll�ge des g�rants se r�unit sur la convocation et sous la pr�sidence de son pr�sident

ou, en cas d'emp�chement de celuici, d'un g�rant d�sign� par ses coll�gues, chaque fois que

l'int�r�t de la soci�t� l'exige ou chaque fois que deux g�rants au moins le demandent.

Les r�unions se tiennent � l'endroit indiqu� dans les convocations, qui seront faites au moins

quinze (15) jours francs � l'avance.

Les d�lib�rations du Coll�ge sont prises � la majorit� des voix pr�sentes ou repr�sent�es, la

majorit� de ses membres �tant pr�sente ou repr�sent�e.

Un g�rant peut donner, par �crit, par tout moyen �lectronique, par fax ou par t�l�gramme, �

un autre g�rant, d�l�gation pour le repr�senter aux r�unions du Coll�ge et y voter en ses lieu et

place.

G�RANCE

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g�rants, et pourra conf�rer les m�mes d�l�gations.

Repr�sentation de la soci�t� vis-�-vis de tiers ;

La soci�t� est valablement repr�sent�e � l �gard des tiers, et notamment dans les actes auxquels un fonctionnaire public ou un officier minist�riel pr�te son concours ainsi qu en justice, par au moins deux g�rants agissant conjointement, qui n'ont � justifier en aucun cas � l'�gard des tiers d'une d�cision pr�alable du Coll�ge.

Elle est en outre valablement repr�sent�e par des mandataires sp�ciaux dans les limites de leurs mandats.

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G�rants statutaires :

La g�rance est confi�e aux associ�s suivants :

1/ Monsieur MEIRLAEN Samuel, n� � Bruxelles (district 2) le 30 ao�t 1991,

c�libataire, domicili� � 1300 Wavre, chemin de Vieusart, 37.

2/ Madame CAROFF Ana�s Flora, n�e � Marseille (6e arrondissement) le 1 janvier

1986, c�libataire, domicili�e � 75018 Paris (France), rue Letort 57.

3/ Monsieur BHAR Mika�l Monir, n� � Li�ge le 30 mars 1988, c�libataire, domicili� �

4020 Li�ge, boulevard Emile-de-Laveleye, 99A.

ARTICLE 12

S'il y a plusieurs associ�s, l'assembl�e g�n�rale est pr�sid�e par l'associ� le plus �g�; elle d�lib�re suivant les dispositions pr�vues par la loi. L'assembl�e g�n�rale sera, d'autre part, convoqu�e par la g�rance chaque fois que l'int�r�t social l'exige; elle sera tenue de le faire sur la r�quisition de deux associ�s r�unissant au moins la moiti� du capital.

Chaque associ� peut voter luim�me ou par mandataire. Nul ne peut repr�senter un associ� � l'assembl�e g�n�rale s'il n'est pas associ� luim�me et s'il n'a pas le droit de voter, sauf s'il repr�sente une personne morale.

Le vote par �crit est �galement admis, � condition que:

- il ne s'agisse pas de d�cision qui doit �tre pass�e par acte authentique;

- la convocation � l'assembl�e g�n�rale mentionne la possibilit� de voter par �crit;

- la d�cision soit prise � l'unanimit�.

L'assembl�e g�n�rale statue quelle que soit la portion du capital repr�sent�e, � la majorit�

qualifi�e des voix.

Toutefois, lorsque l'assembl�e doit d�lib�rer sur des questions de modifications aux statuts, de fusion avec d'autres soci�t�s, de prorogation ou de dissolution de la soci�t�, d'augmentation ou de r�duction du capital, l'assembl�e n'est valablement constitu�e que si les modifications propos�es ont �t� sp�cialement indiqu�es dans la convocation et si ceux qui y assistent repr�sentent au moins la moiti� du capital. Si cette derni�re condition n'est pas remplie, une nouvelle assembl�e doit �tre convoqu�e et cette derni�re assembl�e d�lib�rera quelle que soit la portion du capital repr�sent�e. Dans l'un et l'autre cas, aucune proposition ne sera admise si elle ne r�unit pas les trois/quarts des voix.

ARTICLE 9

Dans tout acte engageant la responsabilit� de la soci�t�, la signature du ou des g�rants doit

�tre pr�c�d�e ou suivie imm�diatement de la mention de la qualit� de g�rant.

ARTICLE 10

L'assembl�e g�n�rale annuelle des associ�s se r�unit de plein droit le premier lundi du mois

de mai � dix heures, et pour la premi�re fois en deux mille dix-sept, soit au si�ge social, soit en tout

autre endroit d�sign� dans les convocations.

Si ce jour est f�ri�, l'assembl�e se r�unit le jour ouvrable suivant.

ARTICLE 11

S'il n'y a qu'un associ�, celuici exerce les pouvoirs d�volus � l'assembl�e; il ne peut les

d�l�guer.

La dur�e de leurs fonctions n'est pas limit�e.

ASSEMBL�ES G�N�RALES

ARTICLE 13

Les votes pour les nominations et les r�vocations ont lieu au scrutin secret.

Les �poux non s�par�s de biens peuvent �tre repr�sent�s par leur conjoint; les mineurs ou

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interdits, par leur tuteur; les usufruitiers par les nuspropri�taires ou inversement.

ARTICLE 14

Les proc�sverbaux des assembl�es sont sign�s par les membres du bureau et par les

associ�s qui le demandent.

Les exp�ditions ou extraits de proc�sverbaux sont sign�s par un g�rant.

CONTROLE

ARTICLE 15

Chacun des associ�s dispose des pouvoirs de contr�le des op�rations de la soci�t� aussi

longtemps que la loi n'impose pas la nomination d'un commissaire.

R�PARTITIONS

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ARTICLE 16

L'exercice social commence le premier janvier et finit le trente et un d�cembre de chaque ann�e. Exceptionnellement, le premier exercice commencera ce jour et finira le trente et un d�cembre deux mil seize.

ARTICLE 17

Le trente et un d�cembre de chaque ann�e, et pour la premi�re fois le trente et un d�cembre deux mil seize, le ou les g�rants dresseront un inventaire et les comptes annuels de la soci�t�. Ces comptes annuels comprennent le bilan, le compte des r�sultats ainsi que l'annexe et forment un tout.

L'exc�dent favorable du compte des r�sultats, d�duction faite de tous frais g�n�raux, charges et amortissements n�cessaires, et d�duction faite de tous imp�ts, constitue le b�n�fice net de la soci�t� et est r�parti comme suit :

a) cinq pour cent � la r�serve l�gale; cette affectation cesse d'�tre obligatoire lorsque le fonds de r�serve a atteint le dixi�me du capital social ou si la loi ne l'impose plus;

b) le solde est partag� entre toutes les parts sociales; toutefois, l'assembl�e pourra d�cider d'affecter tout ou partie de ce solde � un fonds de r�serve extraordinaire, � un report � nouveau ou � l'attribution de tanti�mes au profit de la g�rance.

ARTICLE 18 Liquidation

La soci�t� est dissoute dans les cas pr�vus par la loi ou par d�cision de l'assembl�e

g�n�rale.

En cas de dissolution, la liquidation s'op�rera conform�ment aux r�gles impos�es par le

Code des Soci�t�s.

Le solde favorable de la liquidation, apr�s paiement des dettes et charges de la soci�t�, sera

partag� entre tous les associ�s, suivant le nombre de leurs parts respectives.

ARTICLE 19 Dispositions g�n�rales

Les parties entendent se conformer enti�rement � la loi.

En cons�quence, les dispositions de la loi auxquelles il ne serait pas explicitement d�rog�

sont r�put�es inscrites dans le pr�sent acte et les clauses contraires aux dispositions imp�ratives de

la loi sont cens�es non �crites.

NOMINATION

Sous r�serve du d�p�t, par le notaire soussign�, des documents requis au Greffe du Tribunal

de Commerce comp�tent, les comparants d�cident � l'unanimit� ce qui suit :

1) Il n'y a pas lieu de nommer de commissaire.

2) Comme la soci�t� pourrait envisager d'accepter des mandats d'administrateur ou g�rant d'autres soci�t�s, elle d�signe � cet effet, conform�ment � la loi, en qualit� de repr�sentant permanent : Monsieur MEIRLAEN Samuel, n� � Bruxelles (district 2) le 30 ao�t 1991, c�libataire, domicili� � 1300 Wavre, chemin de Vieusart, 37, ici pr�sent et qui accepte.

3) Toutes les op�rations faites et conclues par les comparants au nom de la soci�t� ant�rieurement � ce jour seront consid�r�es avoir �t� r�alis�es pour compte de la pr�sente soci�t�, � ses risques et profits, ce qui est express�ment accept� par les comparants.

4) Les comparants d�clarent qu'actuellement, la soci�t� n'a pas de si�ge d'exploitation ou agence en r�gion flamande.

Coordonnées
BIG BOY SYSTEMS

Adresse
CHEMIN DE VIEUSART 37 1300 WAVRE

Code postal : 1300
Localité : WAVRE
Commune : WAVRE
Province : Brabant wallon
Région : Région wallonne

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