05/02/2014
��Mod PDF 11.1
Volet B Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l acte au greffe
R�serv�
au
Moniteur
belge
*14301267*
D�pos�
03-02-2014
Greffe
N� d entreprise : 0544965596
D�nomination (en entier): CREA-NESS
(en abr�g�):
Forme juridique : Soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e
Si�ge: 1301 Wavre, Rue de Genval 20
(adresse compl�te)
Objet(s) de l acte : Constitution
EXTRAIT DE L ACTE CONSTITUTIF
D un acte re�u par Ma�tre Val�rie MASSON, Notaire � Ottignies-Louvain-la-Neuve, le trente et un janvier deux mille quatorze, en cours d enregistrement, il est extrait ce qui suit:
1. Madame MAESSEN Ine Simone Petra, conseill�re en ressources humaines, n�e � Genk, le vingt-trois mai mille neuf cent quatre-vingts, c�libataire, domicili�e � 3090 Overijse, Beierslaan, 11.
2. Monsieur MAESSEN Petrus Albert Joannes, entrepreneur, n� � Lanaken, le onze janvier mille neuf cent cinquante, �poux de Madame LENZ Monique, domicili� � 3690 Zutendaal, Molenblookstraat, 70.
ont d�cid� de constituer entre eux une soci�t� dont les caract�ristiques sont les suivantes :
1. Forme-d�nomination : La soci�t� commerciale adopte la forme de la soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e, sous la d�nomination " CREA-NESS ".
2. Si�ge social : Le si�ge de la soci�t� est �tabli � 1301 Wavre, Rue de Genval, 20.
3. Objet : La soci�t� a pour objet, tant en Belgique qu � l �tranger, pour compte propre ou compte de tiers ou en participation avec ceux-ci :
Toute activit�s se rapportant aux ressources humaines et plus particuli�rement au placement, � la formation, � la fourniture, � l outsourcing et � la gestion de personnel et d ouvrier en tous genres, de concepteurs, de consultants, de contr�leurs, de superviseurs, de conseillers, fournisseurs, producteurs, fabricants et distributeurs de fournitures et de services industriels et commerciaux en tous genre, pour toutes professions, industries, entreprises et bureaux en ce compris la gestion de missions d int�rim management.
La prestation de services et le conseil, l �tablissement d audits en mati�re de s�lection, de formation, de recrutement et d �valuation de personnel, de conseillers, sup�rieurs, instructeurs et interm�diaires dans les domaines de l embauche de personnel et du travail de bureau ou de secr�tariat en g�n�ral.
De prendre, d�tenir, g�rer et c�der, de quelque mani�re que ce soit, toutes participations dans toutes soci�t�s existantes ou � cr�er et toutes autres personnes morales, quelle que soit leur forme juridique ainsi que toutes actions, obligations, fonds publics et autres instruments financiers, de quelque nature que ce soit.
La gestion de tout produit financier et notamment d actions, obligations, options, devises, et c�tera.
L octroi de conseils, d assistance et de direction aux soci�t�s, personnes priv�es ou institutions publiques, principalement, mais pas exclusivement, dans les domaines du management des personnes et organisations, de la gestion des ressources humaines, du marketing, de la production et du d�veloppement, du traitement et de l administration des soci�t�s, et ceci dans le sens plus large en ce compris dans l externalisation de tout ou partie d organes de ces organisations.
La promotion ou l organisation d �v�nements li�s aux activit�s qui pr�c�dent
L analyse strat�gique de soci�t�, int�rim management, le conseil en mati�re de recrutement, le coaching ;
La conception, organisation ou la production d �v�nements de tous types
L achat, la vente de tous biens dans ce m�me secteur d activit�s
Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes
ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l �gard des tiers
Au verso : Nom et signature
Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 05/02/2014 - Annexes du Moniteur belge
Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 05/02/2014 - Annexes du Moniteur belge
Le conseil, l �tude et l expertise de montage et installation de stands, d�cor, ensembles de mobilier, mat�riel d exposition
Le design, la fabrication et la commercialisation d habillement.
La soci�t� peut d'une fa�on g�n�rale accomplir toutes op�rations commerciales, industrielles, financi�res, mobili�res ou immobili�res se rapportant directement ou indirectement � son objet social ou qui seraient de nature � en faciliter la r�alisation.
La soci�t� peut assurer la d�tention et la gestion pour compte propre d'un patrimoine de valeurs mobili�res et immobili�res. Elle peut garantir les engagements de tiers, notamment de ses administrateurs et actionnaires. Elle peut exercer les fonctions d administrateur, de g�rant ou de liquidateur.
La soci�t� peut, par voie d'apport en esp�ces ou en nature, de fusion, de souscription, de participation, d'intervention financi�re ou autrement, prendre des participations dans d'autres soci�t�s, associations ou entreprises existantes ou � cr�er, que ce soit en Belgique ou � l'�tranger
Le notaire a attir� l attention des comparants sur le fait que la soci�t�, dans l exercice de son objet social, pourrait devoir, en raison des r�gles administratives en vigueur, obtenir des attestations, autorisations ou licences pr�alables.
4. Capital : Le capital social de la soci�t� est fix� � dix-huit mille six cents euros (18.600 EUR). Il est divis� en 100 parts sociales sans d�signation de valeur nominale repr�sentant chacune un/centi�me de l avoir social, souscrites et lib�r�es � concurrence d un/tiers.
5. Dur�e : La soci�t� est constitu�e pour une dur�e illimit�e � compter du trente et un janvier deux mille quatorze.
6. G�rance : La soci�t� est administr�e par un ou plusieurs g�rants, associ�s ou non, nomm�s avec ou sans limitation de dur�e et pouvant dans cette derni�re hypoth�se, avoir la qualit� de g�rant statutaire.
Le g�rant est nomm� par l'assembl�e g�n�rale pour une dur�e � d�terminer par elle, qui fixe �galement en cas de pluralit� leurs pouvoirs. S il n y a qu un seul g�rant, la totalit� des pouvoirs de la g�rance lui est attribu�e.
Sauf d�cision contraire de l'assembl�e g�n�rale, le mandat du g�rant n'est pas r�mun�r�.
Conform�ment � l article 257 du Code des soci�t�s, et sauf organisation par l associ� unique ou l assembl�e g�n�rale d un coll�ge de gestion, chaque g�rant repr�sente la soci�t� � l �gard des tiers et en justice, et a le pouvoir d'accomplir tous les actes n�cessaires ou utiles � la r�alisation de l'objet de la soci�t�, � l'exception des actes r�serv�s par la loi � l associ� unique agissant en lieu et place de l assembl�e g�n�rale ou � l'assembl�e g�n�rale.
Le g�rant peut d�signer des mandataires sp�ciaux de la soci�t�, associ�s ou non. Seules des d�l�gations sp�ciales et limit�es pour des actes d�termin�s ou pour une s�rie d'actes d�termin�s sont admises.
Nomination du g�rant: L assembl�e g�n�rale tenue imm�diatement apr�s la constitution de la soci�t� a nomm� aux fonctions de g�rante non statutaire Madame Ine MAESSEN, associ�e pr�qualifi�e.
Elle est nomm�e jusqu � r�vocation et peut engager valablement la soci�t� sans limitation de somme.
Son mandat s'exercera � titre gratuit.
7. Assembl�e g�n�rale : Il est tenu chaque ann�e, au si�ge social, ou � tout autre endroit indiqu� dans les
convocations, une assembl�e ordinaire, le troisi�me jeudi du mois de septembre � 19 heures.
Si ce jour est f�ri�, l assembl�e est remise au plus prochain jour ouvrable, autre qu un samedi. Cette assembl�e se tiendra pour la premi�re fois en deux mil quinze.
Chaque associ� peut voter par lui-m�me ou par un mandataire, associ� ou non et porteur d'une procuration �crite.
Les associ�s peuvent, � l unanimit� prendre par �crit toutes les d�cisions qui rel�vent du pouvoir de l assembl�e g�n�rale, � l exception de celles qui doivent �tre pass�es par acte authentique. Les personnes vis�es � l article 271 du Code des soci�t�s peuvent prendre connaissance de ces d�cisions.
Sauf dans les cas pr�vus par la loi, l assembl�e g�n�rale statue quelle que soit la portion du capital repr�sent�e et � la majorit� des voix.
Chaque part donne droit � une voix.
8. Exercice social : L'exercice social commence le premier avril et se termine le trente et un mars de l ann�e suivante.
Exceptionnellement, le premier exercice d�bute le jour du d�p�t au greffe et sera cl�tur� le trente et un mars deux mille quinze.
9. Ratification: Le g�rant reprend les engagements, ainsi que les obligations qui en r�sultent, et toutes les activit�s entreprises depuis le 1er d�cembre 2013 par Madame Ine MAESSEN, pr�cit�, au nom de la soci�t� en formation.
Cependant, cette reprise n aura d effet qu au moment o� la soci�t� acquerra la personnalit� morale.
Volet B - Suite
10. Mandat: L'assembl�e d�clare donner mandat � Madame Ine MAESSEN, pr�cit�, en vue de
l'ex�cution des pr�sentes d�lib�rations dont, notamment, les �ventuelles formalit�s � accomplir aupr�s d un guichet d entreprises.
POUR EXTRAIT ANALYTIQUE CONFORME
Val�rie MASSON, Notaire � Ottignies-Louvain-la-Neuve.
Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes
ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l �gard des tiers
Au verso : Nom et signature
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