LYDIE JEUMONT

Dénomination : LYDIE JEUMONT

Forme juridique : Société privée à responsabilité limitée

N° entreprise : 542.397.769

Publication

04/12/2013

��(en abr�g�) :

Forme juridique : soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e starter

Si�ge : 7110 Str�py-Bracquegnies, rue Docteur Coff�, 107.

(adresse compl�te)

Objet(s) de l'acte :Constitution

D'un proc�s-verbal dress� par le Notaire Vincent VANDERCAM, � Templeuve, en date du 19 novembre

2013, en cours d'enregistrement, il r�sulte que:

Madame JEUMONT Lydie, infirmi�re, n�e � La Louvi�re, le douze octobre mil neuf cent quatre-vingt-cinq

(NN:85.10.12-186.48) de nationalit� belge, c�libataire, domicili�e � 7110 LA LOUVIERE (ex-Str�py-

Bracquegnies), rue Docteur Coff�, 107.

CONSTITUTION

La comparante requi�re le notaire soussign� d'acter qu'elle constitue une soci�t� civile sous forme d'une

soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e starter, d�nomm�e �Lydie JEUMONT�, ayant son si�ge � 7110 Str�py-

Bracquegnies, rue Docteur Coff�, 107.

Au capital de UN Euros (1,- Euros), repr�sent� par une part sans valeur nominale.

La comparante d�clare qu'elle ne d�tient pas de titres dans une autre soci�t� � responsabilit� limit�e qui

repr�sentent 5% ou plus du total des droits de vote de cette autre soci�t� � responsabilit� limit�e.

Elle d�clare en outre que la soci�t� qui est constitu�e n'occupera pas l'�quivalent de cinq travailleurs temps

plein tant qu'elle b�n�ficie du statut de � starter �.

La comparante, en sa qualit� de fondatrice de la soci�t� a remis au notaire le plan financier, conform�ment

� l'article 215 du Code des Soci�t�s.

APPORT EN NUMERAIRE:

Elle d�clare que la part sociale est souscrite en esp�ces int�gralement, au prix de UN Euro.

Cette somme de UN Euro, repr�sentant une part sociale, repr�sente l'int�gralit� du capital, qui se trouve

ainsi enti�rement souscrit.

LIBERATION DU CAPITAL

La comparante nous prie d'acter qu'elle a lib�r� de l'apport en num�raire qu'elle r�alise, la somme de UN

Euro (1,- Euro), de sorte que la soci�t� a d�s � pr�sent � sa disposition, une somme de UN Euro.

B. STATUTS

Article 1 - Forme

La soci�t� est constitu�e sous forme d'une soci�t� civile prenant la forme d'une Soci�t� priv�e �

responsabilit� limit�e.

Article 2 - D�nomination

Elle est d�nomm�e " Lydie JEUMONT ". Cette d�nomination doit toujours �tre pr�c�d�e ou imm�diatement

suivie des mots Soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e STARTER, ou en abr�g� des initiales, SPRL-S, ainsi que

de l'indication du si�ge social.

Article 3 - Si�ge social

Le si�ge social est �tabli � 7110 La Louvi�re (ex-Str�py-Bracquegnies), rue Docteur Coff�, 107.

Il peut �tre transf�r� en tout autre endroit de la r�gion wallonne ou de la r�gion de Bruxelles-Capitale par

simple d�cision de la g�rance qui a tous pouvoirs pour faire constater la modification qui en r�sulte, si ce

transfert n'entra�ne pas changement de langue, et la faire publier aux Annexes du Moniteur Belge. La soci�t�

peut �tablir, par simple d�cision de la g�rance, des si�ges administratifs, d'exploitation, agences et succursales

en Belgique ou � l'�tranger.

Article 4 - Objet

La soci�t� a pcur objet, pour compte propre ou pour compte de tiers, ou en participation avec des tiers, en

Belgique ou � l'�tranger

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

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MOD WORD 11.1

Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte au greffe

22 UOV. 2013

Greffe

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N� d'entreprise : D�nomination

(en entier) : Lydie JEUMONT

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Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 04/12/2013 - Annexes du Moniteur belge

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 04/12/2013 - Annexes du Moniteur belge 4 -la dispensation de soins de sant� tels que g�n�ralement dispens�s par les infirmiers et infirmi�res � domicile, en cabinet, dans les maisons de repos ou institutions y compris les techniques connexes actuelle ou � venir, et toutes autres activit�s int�ressant la profession d'infirmier, et notamment d'achat, la vente, la Iccation, la distribution de tous appareils ou produits de soins de sant�, en ce compris la facult� de recevoir toutes sommes provenant de la dispensation de soins de toutes personnes ou tous organismes,

L'objet de la soci�t� sera toujours poursuivi dans le strict respect de toutes dispositions l�gales, r�glementaires ou �thiques applicables � la profession d'infirmier.

L'objet social ne pourra �tre poursuivi que dans le respect des prescriptions de l'INAMI,

La soci�t� peut, d'une fa�on g�n�rale, accomplir toutes op�rations civiles, financi�res, mobili�res ou immobili�res, soit pour son compte, soit pour compte de tiers, se rapportant directement ou indirectement � son objet social ou qui seraient de nature � en faciliter directement ou indirectement, enti�rement ou partiellement la r�alisation.

Elle peut exercer toutes fonctions et mandats et s'int�resser par voie d'apport, de fusion, de souscription, ou de toutes autres mani�res dans toutes autres entreprises, associations ou soci�t�s ayant un objet identique, analogue ou connexe au sien, ou qui sont de nature � favoriser le d�veloppement de ses activit�s.

La soci�t� peut �galement fournir une caution personnelle ou r�elle en faveur de toute personne ou soci�t� li�e ou non. La soci�t� peut aussi assumer des mandats d'administrateur, g�rant ou liquidateur, La g�rance a qualit� pour interpr�ter la nature et l'�tendue de l'objet social.

Article 5 - Dur�e

La soci�t� est constitu�e pour une dur�e illimit�e.

Elle peut �tre dissoute par d�cision de l'assembl�e g�n�rale d�lib�rant comme en mati�re de modification des statuts.

La soci�t� ne prend pas fin par la mort, l'incapacit� l�gale, la d�mission, l'emp�chement, la r�vocation ou la faillite d'un g�rant.

Article 6 - Capital

Le capital social est fix� � UN EURO (1,- Euro), repr�sent� par une part sociale, enti�rement lib�r�.

La soci�t� a de ce chef, et d�s � pr�sent, � sa disposition, une somme de un euro (1,- Euro).

Le capital pourra �tre augment� dans les formes et aux conditions requises par la loi.

Article 7 - Vote par l'usufruitier �ventuel

En cas de d�membrement du droit de propri�t� des parts sociales, les droits y aff�rents sont exerc�s par l'usufruitier,

Article 8 - Cession et transmission de parts.

A. Cession entre vifs et transmission des parts:

� 1.Cessions libres

Les parts peuvent �tre c�d�es entre vifs ou transmises pour cause de mort, sans agr�ment, � un associ�, au conjoint du c�dant ou du testateur, aux ascendants ou descendants en ligne directe des associ�s.

� 2. Cessions soumises � agr�ment

Tout associ� qui voudra c�der ses parts entre vifs � une personne autre que celles vis�es � l'alin�a pr�c�dent devra, � peine de nullit�, obtenir l'agr�ment de la moiti� au moins des associ�s, poss�dant les trois quarts au moins des parts sociales, d�duction faite des parts dont la cession est propos�e.

A cette fin, il devra adresser � la g�rance, sous pli recommand�, une demande indiquant les noms, pr�noms, professions, domiciles du ou des cessionnaires propos�s ainsi que le nombre de parts dont la cession est envisag�e et le prix offert,

Dans les huit jours de la r�ception de cette lettre, la g�rance en transmet la teneur, par pli recommand�, � chacun des associ�s, en leur demandant une r�ponse affirmative ou n�gative par un �crit adress� dans un d�lai de quinze jours et en signalant que ceux qui s'abstiendraient de donner leur avis seraient consid�r�s comme donnant leur agr�ment. Cette r�ponse devra �tre envoy�e par pli recommand�.

Dans la huitaine de l'expiration du d�lai de r�ponse, ta g�rance notifie au c�dant te sort r�serv� � sa demande,

Les h�ritiers et l�gataires qui ne deviendraient pas de plein droit associ�s aux termes des pr�sents statuts seront tenus de solliciter, selon les m�mes formalit�s, l'agr�ment des associ�s.

Le refus d'agr�ment d'une cession entre vifs est sans recours. N�anmoins, l'associ� voulant c�der tout ou partie de ses parts pourra exiger des opposants qu'elles lui soient rachet�es au prix mentionn� par lui dans sa notification initiale ou, en cas de contestation de ce prix, au prix fix� par un expert choisi de commun accord ou, � d�faut d'accord sur ce choix, par le Pr�sident du tribunal de commerce statuant comme en r�f�r� � la requ�te de la partie la plus diligente, tous les frais de proc�dure et d'expertise �tant pour moiti� � charge du c�dant et pour moiti� � charge du ou des acqu�reurs, proportionnellement au nombre de parts acquises s'ils sont plusieurs. Ii en ira de m�me en cas de refus d'agr�ment d'un h�ritier ou d'un l�gataire. Dans l'un et l'autre cas, le paiement devra intervenir dans les six mois du refus.

Les dispositions du pr�sent article sont applicables dans tous les cas de cessions entre vifs, soit � titre on�reux, soit � titre gratuit, tant volontaires que forc�es (cas de l'exclusion et du retrait d'un associ�), tant en usufruit qu'en nue-propri�t� ou pleine propri�t�, qui portent sur des parts ou tous autres titres donnant droit � l'acquisition de parts.

Par d�rogation � ce qui pr�c�de, au cas o� la soci�t� ne compterait plus qu'un associ�, celui-ci sera libre de c�der tout ou partie de ses parts librement

Article 9 -- Parts sociales- Registre des associ�s.

" .. e Y Les cessions ou transmissions n'ont d'effet vis-�-vis de la soci�t� et des tiers qu'� dater de leur inscription dans le registre, dont tout associ� ou tiers ayant un int�r�t peut prendre connaissance.

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 04/12/2013 - Annexes du Moniteur belge Les parts sont nominatives et/ou d�mat�rialis�es, elles sont inscrites dans un registre tenu au si�ge social dont tout associ� ou tout tiers int�ress� pourra prendre connaissance. Le registre des associ�s qui contient la d�signation pr�cise de chaque associ� et du nombre de parts lui appartenant, l'indication des versements effectu�s, ainsi que les cessions ou transmissions de parts, d�ment dat�es et sign�es par les parties ou le g�rant et le cessionnaire,

Les cessions ou transmissions n'ont d'effet vis-�-vis de la soci�t� et des tiers qu'� dater de leur inscription dans le registre, dont tout associ� ou tiers ayant un int�r�t peut prendre connaissance.

Les parts sont indivisibles. En cas de pluralit� de titulaires de droits relativement � une part, la soci�t� peut suspendre l'exercice des droits y aff�rents jusqu'� ce qu'une personne ait �t� d�sign�e comme �tant � son �gard propri�taire de la part, sans pr�judice � l'article sept ci-avant.

Les h�ritiers ou l�gataires, les cr�anciers et ayants droit � tous titres d'un associ� ne peuvent sous quelque pr�texte que ce soit, provoquer l'apposition de scell�s sur les biens ou valeurs de la soci�t�, ni en requ�rir inventaire,

Ils doivent pour l'exercice de leurs droits s'en rapporter aux bilans et �critures sociaux et aux d�cisions de l'assembl�e g�n�rale,

Article 10 - G�rance

La soci�t� est administr�e par un ou plusieurs g�rant(s), personnes physiques, associ�s ou non, nomm�s avec ou sans limitation de dur�e et pouvant, dans cette derni�re hypoth�se, avoir la qualit� de g�rant statutaire.

L'assembl�e qui les nomme, fixe leur nombre, la dur�e de leur mandat et, en cas de pluralit�, leurs pouvoirs. S'il n'y a qu'un seul g�rant, la totalit� des pouvoirs de la g�rance lui est attribu�. S'il y a plus d'un g�rant, les g�rants formeront un Coll�ge de gestion. Sauf d�l�gation particuli�re par ce Coll�ge de gestion � l'un des g�rants, la soci�t� ne sera valablement engag�e que par la signature du g�rant qui n'aura pas � justifier d'une d�l�gation sp�ciale.

Chaque g�rant aura le pouvoir individuel de repr�sentation de la soci�t� en Justice, et en ce qui concerne les actes de gestion journali�re.

Article 11 - Pouvoirs du g�rant

Conform�ment � l'article 257 du Code des Soci�t�s et sauf organisation par l'assembl�e d'un coll�ge de gestion, chaque g�rant repr�sente la soci�t� � l'�gard des tiers et en justice soit en demandant ou en d�fendant, et peut poser tous les actes n�cessaires ou utiles � l'accomplissement de l'objet social, sauf ceux que la loi r�serve � l'assembl�e g�n�rale. Les g�rants sont r�vocables en tout temps par l'Assembl�e g�n�rale.

Un g�rant s'il n'y en a qu'un seul, ou les g�rants agissant conjointement s'il y en a plusieurs, peuvent conf�rer fes pouvoirs qu'ils jugeront utiles � un ou plusieurs mandataires, directeurs choisis par eux, ou des pouvoirs sp�ciaux � des membres de la soci�t�, pour un ou plusieurs objets d�termin�s.

Article 12 - Int�r�t oppos�:

Sans pr�judice des dispositions l�gales, le g�rant unique qui a, directement ou indirectement, lors d'une d�cision ou d'une op�ration un int�r�t oppos� de nature patrimoniale � celui de la soci�t�, doit s'en r�f�rer aux associ�s. La d�cision ne pourra �tre prise ou l'op�ration ne pourra �tre effectu�e pour le compte de la soci�t� que par un mandataire ad hoc.

Lorsque le g�rant unique est l'associ� unique et qu'il se trouve plac� dans cette opposition d'int�r�ts, il pourra prendre la d�cision ou conclure l'op�ration mais rendra sp�cialement compte de celle-ci dans un document � d�poser en m�me temps que les comptes annuels,

Lorsque le g�rant est l'associ� unique, les contrats conclus entre lui et la soci�t� sont, sauf en ce qui concerne les op�rations courantes conclues dans des conditions normales, inscrites au document vis� � l'alin�a pr�c�dent.

Il sera tenu, tant vis-�-vis de la soci�t� que vis-�-vis des tiers, de r�parer le pr�judice r�sultant d'un avantage qu'il se serait abusivement procur� au d�triment de la soci�t�.

Article 13 - R�mun�ration

Il peut-�tre attribu� au g�rant une r�mun�ration et/ou un versement de dividendes par anticipation, dont le montant est fix� annuellement par l'assembl�e g�n�rale et qui est imput�e sur les frais g�n�raux de la soci�t�, sans pr�judice du remboursement de ses frais. L'assembl�e g�n�rale peut autoriser le g�rant � pr�lever pendant l'exercice en cours des provisions sur sa r�mun�ration et sur les dividendes provenant de ia soci�t�. Sauf d�cision contraire de l'assembl�e g�n�rale, le mandat de g�rent est gratuit.

Article 14 - Contr�le

Le contr�le de la soci�t� est assur� conform�ment aux articles 272 et 274 du Code des soci�t�s.

En l'absence de commissaire, tout associ� a individuellement les pouvoirs d'investigation et de contr�le. Tant que la soci�t� r�pond aux crit�res �nonc�s par l'article 15 du Code des soci�t�s d�finissant ce qu'il convient d'entendre par �petite soci�t��, elle n'est pas tenue de nommer un commissaire, et chaque associ� a donc individuellement les pouvoirs d'investigation et de contr�le,

Mention de l'absence de commissaire doit �tre faite dans les extraits d'actes et de documents � publier en vertu de la loi, dans la mesure o� ils concernent les commissaires.

L'assembl�e doit �tre convoqu�e par l'organe de gestion sur demande, m�me d'un seul associ�, pour d�lib�rer sur la nomination volontaire d'un commissaire.

Article 15 - Assembl�es g�n�rales

L'assembl�e g�n�rale annuelle se r�unit chaque ann�e le premier lundi du mois de juin � dix heures, sauf avis contraire dans la convocation, au si�ge social ou � l'endroit indiqu� dans la convocation, � l'initiative de fa g�rance ou des commissaires. Cette assembl�e entend les rapports de la g�rance et le cas �ch�ant du

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 04/12/2013 - Annexes du Moniteur belge

commissaire, discute, et, s'il y a lieu, approuve les comptes annuels, d�cide l'affectation du r�sultat et se prononce sur les d�charges � donner au(x) g�rant(s) (et commissaire).

Des assembl�es g�n�rales extraordinaires doivent �tre convoqu�es par la g�rance chaque fois que l'int�r�t social l'exige ou sur la requ�te d'associ�s repr�sentant le cinqui�me du capital.

Les convocations � l'assembl�e g�n�rale contiennent l'ordre du jour et l'indication des sujets � traiter. Elles sont faites par lettres recommand�es envoy�es quinze jours avant l'assembl�e aux associ�s et le cas �ch�ant aux titulaires de certificats �mis en collaboration avec la soci�t�, aux porteurs d'obligations, aux commissaires et aux g�rants, Elles ne sont pas n�cessaires lorsque tous les associ�s consentent � se r�unir,

Usufruitier et nu-propri�taire peuvent tous deux assister � toute assembl�e g�n�rale, leur droit de vote �tant r�gl� par l'article SEPT.

Chaque part sociale donne droit � une voix, l'assembl�e d�lib�re valablement quelle que soit la portion du capital repr�sent� et les d�cisions sont prises � la majorit� simple des voix.

Au cas o� la soci�t� ne compte qu'un seul associ�, celui-ci exerce tous les pouvoirs d�volus � l'assembl�e g�n�rale mais sans qu'if puisse les d�l�guer.

Article 16 - Repr�sentation

Tout associ� peut se faire repr�senter � l'assembl�e g�n�rale par un autre associ� porteur d'une procuration sp�ciale.

Toutefois, les personnes morales peuvent �tre repr�sent�es par un mandataire non associ�.

Lorsque la soci�t� est g�rante d'une autre soci�t� � responsabilit� limit�e, un repr�sentant permanent sera d�sign� conform�ment au Code des Soci�t�s, qui pourra repr�senter valablement la soci�t� � l'�gard des tiers. Article 17 - Prorogation

Toute assembl�e g�n�rale, ordinaire ou extraordinaire peut �tre prorog�e, s�ance tenante, � trois semaines au plus tard par la g�rance, La prorogation annule toutes les d�cisions prises.

La seconde assembl�e d�lib�re sur le m�me ordre du jour et statue d�finitivement,

Article 18 - Pr�sidence - D�lib�rations - Proc�s-verbaux

L'assembl�e g�n�rale est pr�sid�e par un g�rant ou, � d�faut, par l'associ� pr�sent qui d�tient le plus de parts.

Sauf dans les cas pr�vus par la loi, l'assembl�e statue quel que soit la portion du capital repr�sent� et � la majorit� des voix.

Chaque part donne droit � une voix.

Les d�lib�rations de l'assembl�e g�n�rale sont constat�es dans des proc�s-verbaux sign�s par les membres du bureau et les associ�s pr�sents, et transcrits ou coll�s dans un registre sp�cial, qui contiendra �galement s'il �chet, les d�cisions de l'associ� unique agissant en lieu de l'assembl�e g�n�rale. lis sont sign�s par les associ�s qui le demandent. Les copies ou extraits sont sign�s par un g�rant.

Article 19 - Exercice social

L'exercice social commence le PREMIER JANVIER de chaque ann�e et finit le TRENTE ET UN DECEMBRE de chaque ann�e,

La g�rance dresse alors l'inventaire et les comptes annuels et �tablit s'il �chet un rapport de gestion conform�ment aux dispositions l�gales et r�glementaires applicables � la soci�t�

Article 20 - R�partition r�serves

Sur le b�n�fice annuel net, il est d'abord pr�lev� vingt cinq pour cent (25%) au moins pour constituer un fonds de r�serve; ce pr�l�vement cesse d'�tre obligatoire lorsque le fonds de r�serve a atteint le montant de la diff�rence entre le capital minimum requis par l'article 214, �ler et le capital souscrit. Le solde restant recevra l'affectation que lui donnera l'assembl�e g�n�rale, statuant sur proposition de la g�rance, �tant toutefois fait observer que chaque part sociale conf�re un droit �gal dans la r�partition des b�n�fices.

Article 21 - Dissolution Liquidation

En cas de dissolution de la soci�t�, la liquidation est effectu�e par le ou les g�rants en exercice, � moins que l'assembl�e g�n�rale ne d�signe un ou plusieurs liquidateurs dont elle d�terminera les pouvoirs et les �moluments,

Apr�s le paiement de toutes les dettes, charges et frais de liquidation ou consignation des sommes n�cessaires � cet effet, l'actif est r�parti entre les associ�s dans la proportion des parts sociales par eux poss�d�es, apr�s r�alisation de l'�quilibre des lib�rations.

Toutefois, si toutes les parts sociales ne sont pas lib�r�es dans une �gale proportion, les liquidateurs r�tablissent pr�alablement l'�quilibre soit par des appels de fonds, soit par des remboursements partiels. Article 22 - Election de domicile

Pour l'ex�cution des statuts, tout associ�, g�rant ou liquidateur, domicili� � l'�tranger, est cens� faire �lection de domicile au si�ge social, o� toutes assignations et notifications peuvent leur �tre donn�es relativement aux affaires de la soci�t� et � la responsabilit� de leur gestion et de leur contr�le.

Article 23 - Droit commun

Pour les objets non express�ment r�gl�s par les statuts, il est r�f�r� au Code des Soci�t�s belge.

Pour tous litiges entre la soci�t�, ses associ�s, g�rants, commissaires et liquidateurs relatifs aux affaires de la soci�t� et � l'ex�cution des pr�sents statuts, comp�tence exclusive est attribu�e au tribunal de commerce du lieu o� la soci�t� a son si�ge social, � moins que la soci�t� n'y renonce express�ment.

Autorisation pr�alable

Le notaire a attir� l'attention de la comparante sur le fait que la soci�t�, dans l'exercice de son objet social, pourrait devoir, en raison des r�gles administratives en vigueur, obtenir des autorisations ou licences pr�alables.

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 04/12/2013 - Annexes du Moniteur belge

4

R�serve

au

Moniteur

belge

'

Volet B - Suite

C, DISPOSITIONS TRANSITOIRES

La comparante d�clare que les d�cisions suivantes, ne deviendront effectives qu'� dater et sous la condition suspensive du d�p�t de l'extrait de l'acte constitutif au greffe du tribunal de commerce de Charleroi, moment o� la soci�t� acquerra la personnalit� morale.

1�I Le premier exercice social d�bute ce jour pour se terminer le trente et un d�cembre deux mille quatorze. 2�I La premi�re assembl�e g�n�rale annuelle se tiendra le premier lundi du mois de JUIN deux mille quinze � dix heures.

3�I Est d�sign�e en qualit� de g�rante non-statutaire Madame JEUMONT Lydie, comparante aux pr�sentes, et qui d�clare accepter sa mission,

Elle est nomm�e pour une dur�e illimit�e, jusqu'� r�vocation par l'assembl�e g�n�rale, et pourra engager seule la soci�t�, et elle n'aura pas � justifier d'une d�l�gation sp�ciale. Son mandat est gratuit.

4�I La comparante d�cide de ne pas nommer de commissaire-r�viseur.

5�/ II est fait ici mention et donn� connaissance � la comparante de l'article 61&2 du Code des Soci�t�s, qui stipule litt�ralement ce qui suit

� Lorsqu'une personne morale est nomm�e administrateur, g�rant ou membre du comit� de direction, du conseil de direction ou du conseil de surveillance, celle-ci est tenue de d�signer parmi ses associ�s, g�rants, administrateurs, membres du conseil de direction, ou travailleurs, un repr�sentant permanent charg� de l'ex�cution de cette mission au nom et pour le compte de la personne morale. Ce repr�sentant est soumis aux m�mes conditions et encourt les m�mes responsabilit�s civiles et p�nales que s'il exer�ait cette mission en nom et pour compte propre, sans pr�judice de la responsabilit� solidaire de la personne morale qu'il repr�sente. Celle-ci ne peut r�voquer son repr�sentant qu'en d�signant simultan�ment son successeur. La d�signation et la cessation des fonctions du repr�sentant permanent sont soumises aux m�mes r�gles de publicit� que s'il exer�ait cette mission en nom et pour compte propre.

Le repr�sentant permanent de la personne morale qui est administrateur ou g�rant et associ� dans une soci�t� en nom collectif, une soci�t� en commandite simple, une soci�t� coop�rative � responsabilit� illimit�e ou dans une soci�t� en commandite par actions, ne contracte toutefois aucune responsabilit� personnelle relative aux engagements de la soci�t� dans laquelle la personne morale est administrateur ou g�rant et associ� �.

Pour autant que de besoin, au cas o� la soci�t� � Lydie JEUMONT� devait �tre d�sign�e g�rante ou administrateur d'une personne morale, la personne physique qui exercera les fonctions de repr�sentant permanent sera le g�rant en fonction en ce moment.

Le notaire instrumentant a inform� les associ�s et g�rant de l'obligation de proc�der � la publication de l'identit� du repr�sentant permanent lorsque la soci�t� � Lydie JEUMONT� sera d�sign�e g�rante ou administrateur d'une personne morale.

6�I Reprise des engagements conclus au nom de la soci�t� en formation

La soci�t� pr�sentement constitu�e, reprend les engagements contract�s au nom et pour le compte de la soci�t� en formation depuis le deux janvier deux mille treize.

Cependant cette reprise n'aura d'effet qu'au moment o� la soci�t� aura acquis la personnalit� morale.

Pour extrait analytique conforme, Notaire Vincent VANDERCAM. D�pos�e en m�me temps; Exp�dition de l'acte

Mentionner sur la derni�re page du Volet B: Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

26/07/2016 : ME. - COMPTES ANNUELS 31.12.2015, APP 06.06.2016, DPT 18.07.2016 16333-0204-010

Coordonnées
LYDIE JEUMONT

Adresse
RUE DOCTEUR COFFE 107 7110 STREPY-BRACQUEGNIES

Code postal : 7110
Localité : Strépy-Bracquegnies
Commune : LA LOUVIÈRE
Province : Hainaut
Région : Région wallonne

Société privée à responsabilité limitée

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Coordonnées LYDIE JEUMONT

Coordonnées
LYDIE JEUMONT