MANAGEMENT SERVICES WALLONIE, EN ABREGE : M.S.W.

Dénomination : MANAGEMENT SERVICES WALLONIE, EN ABREGE : M.S.W.

Forme juridique : Société privée à responsabilité limitée

N° entreprise : 543.743.297

Publication

05/08/2014

��Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

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Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte au

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N� d'entreprise : 0543.743.297

D�nomination

(en entier) : MANAGEMENT SERVICES WALLONIE

(en abr�g�):

Forme juridique : SOCIETE PR1VEE A RESPONSABILITE LIMITEE

Si�ge : CHAUSSEE DE NIVELLES 167 - 7181 SENEFFE

(adresse compl�te)

Obiet(s) de l'acte :ASSEMBLEE GENERALE EXTRAORDINAIRE DU 27 JUIN 2014

ORDRE DU JOUR

-D�missions du mandat de g�rant et d�charge

-Nomination d'un g�rant

" Divers.

Les membres pr�sents � l'Assembl�e G�n�rale Extraordinaire d�cident � l'unanimit�:

- d'accpeter la d�mission de Monsieur Philippe BOLLETTE du mandat de g�rant en date du 27 juin 2014. L'assembl�e g�n�rale extraordinaire donne d�charge � l'int�ress� pour sa gestion effectu�e durant la p�riode de ses activit�s.

- d'accepter la d�mission de Monsieur Etienne DIACRE du mandat de g�rant en date du 27 juin 2014. L'assembl�e g�n�rale extraordinaire donne d�charge � l'int�ress� pour sa gestion effectu�e durant la p�riode de ses activit�s.

- d'accepter la nomination de Monsieur Eric PASSELECQ (62.04.25-183.09) au mandat de g�rant � dater du 27 juin 2014

- n�ant

Ces quatre r�solutions sont approuv�es � l'unanimit� des membres pr�sents � cette Assembl�e G�n�rale Extraordinaire.

Philippe Boulette

Pr�sident et g�rant d�missionnaire

Jean-Pol Boulette,

Secr�taire

Etienne Diacre,

G�rant d�missionnaire

Eric Passelecq,

G�rant nouvellement nomm�

D�pos� au tribunal de commerce le proc�s-verbal de l'Assembl�e G�n�rale Extraordinaire du 27/06/2014

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 05/08/2014 - Annexes du Moniteur belge

14/01/2014

�� Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte au greffe MOD WORD 11.1

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Tribunal de Commerce

0 3 JAN. 2014

CHAfflie)

05313. 193. 29'~

MANAGEMENT SERVICES WALLONIE

M.S.W.

soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e

7181 Arquennes, Chauss�e de Nivelles, 167

N�d'entreprise : D�nomination

(en entier)

(en abr�g�) : Forme juridique :

Si�ge :

(adresse compl�te)

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad -14/01/2014 - Annexes du Moniteur belge

Objet(s) de l'acte :CONSTITUTION.

D'un acte re�u par le Notaire Yves HUSSON � Chimay, le 20 d�cembre 2013, en cours d'enregistrement, il r�sulte que les comparants:

1/ Monsieur BOLLETTE Jean-Pol, Toussaint, Ghislain, n� � Pepinster, le dix-huit novembre mil neuf cent soixante, (NN: 60.11.18-325.84) divorc� non remari�, demeurant � 4910 Theux, rue des Sarts 11,

Ici repr�sent� par:

Monsieur BOLLETTE Philippe, ci-dessous plus amplement qualifi�, en vertu d'une procuration g�n�rale re�ue par le Notaire Yves HUSSON � Chimay le vingt ao�t deux mille treize, dont une exp�dition restera annex�e � l'exp�dition des pr�sentes.

21 Monsieur BOLLETTE Philippe, Claude, Daniel, Ghislain, n� � Pepinster, le quinze avril mil neuf cent soixante-deux, (NN : 62.04.15-309.86) demeurant � 4910 Theux, Route de Sassor 2A.

3/ Monsieur VEREECKE Jolan, Arnold, Raymond, Aur�lien, Ghislain, n� � Mons le quinze mai mil neuf cent nonante (NN : 900515-367.41), c�libataire, domicili� et demeurant � Chimay-Salles, Rue Beaurieux, num�ro 2.

Ici repr�sent� par:

Madame MEURANT, V�ronique, Marie, H�l�ne, n�e � Charleroi le vingt-neuf juillet mil neuf cent soixante-deux ( RN : 620729-112.78), domicili�e et demeurant � Chimay-Salles, Rue de Beaurieux, 2.

En vertu d'une procuration g�n�rale re�ue par le Notaire Yves HUSSON � Chimay en date du quatorze ao�t deux mille huit, dont une exp�dition restera annex�e � l'exp�dition des pr�sentes.

ont requis le notaire soussign� d'acter qu'ils constituent entre eux une soci�t� , commerciale, et d'�tablir les statuts d'une soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e d�nomm�e � MANAGEMENT SERVICES WALLONIE� en,

abr�g� � M.S.W �ayant son si�ge social � 7181 Arquennes, Chauss�e de Nivelles, 167, au capital de DIX "

-

HUIT MILLE SIX CENT euros ( 18.600 � ), repr�sent� par cent quatre-vingt-six (186) parts sociales sans d�signation de valeur nominale, lib�r�es � concurrence d'un/tiers ( 6200,00 � ),repr�sentant chacune un1 cent quatre-vingt-sixi�me de l'avoir social

Les fondateurs ont remis au notaire le plan financier, conform�ment � l'article 215 du Code des soci�t�s. Ils d�clarent que les cent quatre-vingt-six parts sont souscrites en esp�ces au prix de cent euros chacune, comme suit

- par Monsieur Jean-Pol BOLLETTE , pr�nomm�, � concurrence de quatre mille six cents euros( 4,600,00 E), soit quarante-six (46) parts,

- par Monsieur Philippe BOLLETTE, pr�nomm�, � concurrence de quatre mille sept cents euros ( 4.700,00 E), soit quarante-sept (47) parts,

- par Monsieur Jolan VEREECKE, pr�nomm�, � concurrence de neuf mille trois cents euros ( 9.300,00 � ), soit nonante-trois (93) parts.

Ensemble : cent quatre-vingt-six (186) parts , soit dix-huit mille six cents euros (18.600,00 � ).

Les comparants d�clarent que chacune des parts ainsi souscrites est lib�r�e � concurrence d' un /tiers par ' un versement en esp�ces d'un montant de six mille deux cents euros, soit mille cinq cent trente-trois euros ( 1.533,00 E) par Monsieur Jean-Pol BOLLETTE , mille cinq cent soixante-sept euros ( 1.567,00 � ) par Monsieur Philippe BOLLETTE et trois mille cent euros ( 3.100,00 � ) par Monsieur Jolan VEREECKE, effectu� au compte num�ro BE 94 7320 3143 4014, ouvert au nom de la soci�t� en formation aupr�s de CBC Banque,

Mentionner sur la derni�re page du Volet B Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad -14/01/2014 - Annexes du Moniteur belge

Une attestation bancaire de ce d�p�t est annex�e � l'acte de constitution.

Il. - STATUTS

Article 1 - Forme

La soci�t� commerciale adopte la forme d'une soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e.

Article 2 - D�nomination

Elle est d�nomm�e � MANAGEMENT SERVICES WALLONIE � en abr�g� � M.S.W. �, Dans tous documents �crits �manant de la soci�t�, la d�nomination sociale doit �tre pr�c�d�e ou suivie imm�diatement de la mention " soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e" ou des initiales " S.P.R.L. ",

Article 3 - Si�ge social

Le si�ge social est �tabli � 7181 ARQUENNES, Chauss�e de Nivelles, 167E

Il peut �tre transf�r� en tout autre endroit de la r�gion de langue fran�aise de Belgique ou de la r�gion de

Bruxelles-capitale par simple d�cision de la g�rance qui a tous pouvoirs pour faire constater authentiquement la

modification des statuts qui en r�sulte.

La soci�t� peut �tablir des si�ges administratifs, d'exploitation, agences et succursales en Belgique ou �

l'�tranger.

Article 4 - Objet

La soci�t� a pour objet, pour compte propre, pour compte de tiers ou en participation, en Belgique ou � l'�tranger l'accomplissement de prestations de services de toute nature, se rapportant directement ou indirectement � l'assistance en mati�re de gestion �conomique, commerciale, sociale, administrative ou technique de toutes entreprises ou particuliers, et plus g�n�ralement, accomplir toutes missions rentrant dans le cadre de l'aide aux entreprises, au commerce et � l'industrie.

Dans ce cadre, elle exercera notamment :

-La consultance en mati�re organisationnelle, technique, �nerg�tique, informatique, commerciale, financi�re et management d'entreprises ;

-Les activit�s de conseiller en s�curit� et hygi�ne.

-Toutes fonctions de consultance et/ou de service li�es aux domaines du conseil en d�veloppement commercial d'entreprises ;

-Les prestations de service de conseil en organisation et d�veloppement commercial d'entreprises actives dans ce ou ces domaines, la repr�sentation et l'intervention en tant qu'interm�diaire commercial etiou agent commercial ;

Parall�lement � ces activit�s de conseil en gestion op�rationnelle d'entreprise(s), elle pourra �tre amen�e � assurer des missions temporaires de coordination ou de direction ad int�rim d'activit�s au profit d'entreprises ("int�rim management") ou de particuliers.

Elle aura �galement pour objet, l'organisation de formations professionnelles au sens large, prioritairement destin�es aux entreprises, mais aussi aux particuliers ; en ce inclus, l'organisation de s�minaires, le d�veloppement de programmes de formations, la pr�sentation et la commercialisation de ces programmes et l'accompagnement des utilisateurs dans leur contexte professionnel. Pour ce faire, elle pourra notamment agir en qualit� de conseiller, animateur-formateur ou coordinateur et en outre effectuer toutes prestations associ�es � ces diff�rents r�les. Elle exercera �galement des activit�s relatives � la th�matique du coaching en entreprise ou pour particuliers, et notamment les fonctions d'analyse et de dynamique sp�cifiques aux cr�neaux du coaching de d�veloppement individuel.

La soci�t� peut exercer les fonctions d'administrateur, de g�rant ou de liquidateur dans d'autres soci�t�s.

La soci�t� peut accomplir toutes op�rations commerciales, industrielles, financi�res, mobili�res ou immobili�res se rapportant directement ou indirectement � son objet. Elle dispose, d'une mani�re g�n�rale, d'une pleine capacit� juridique pour accomplir tous les actes et op�rations ayant un rapport direct ou indirect avec son objet social ou qui seraient de nature � faciliter directement ou indirectement, enti�rement ou partiellement, la r�alisation de cet objet.

Au cas o� la prestation de certains actes serait soumise � des conditions pr�alables d'acc�s � la profession, la soci�t� subordonnera son action, en ce qui concerne la prestation de ces actes, � la r�alisation de ces conditions.

Elle peut s'int�resser par toutes voies dans toutes soci�t�s, associations ou entreprises ayant un objet similaire ou connexe au sien ou susceptible de favoriser le d�veloppement de ses activit�s.

Article 5 - Dur�e

La soci�t� est constitu�e pour une dur�e illimit�e.

Elle peut �tre dissoute par d�cision de l'assembl�e g�n�rale d�lib�rant comme en mati�re de modification

des statuts.

Article 6 - Capital.

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Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad -14/01/2014 - Annexes du Moniteur belge

Le capital social est fix� � DIX-HUIT MILLE SIX CENTS euros (18.600,00 E) euros. II est divis� en cent

quatre-vingt-six parts (186) sans mention de valeur nominale, repr�sentant chacune un cent quatre-vingt-

sixi�me ( 1/186) de l'avoir social, lib�r�es � concurrence d'un /tiers.

Article 7 Appel de Fonds :

Les appels de fonds sont d�cid�s souverainement par la g�rance et r�clam�s par lettre recommand�e

aupr�s des associ�s.

Tout versement appel� s'impute sur l'ensemble des parts sociales que l'associ� a

souscrit,

Si le versement n'est pas effectu� � l'expiration d'un mois � dater de l'envoi

recommand�, la g�rance pourra faire reprendre par un associ� ou un tiers agr�� les

parts de l'associ� d�faillant.

Cette reprise sera signifi�e par lettre recommand�e et aura lieu contre un paiement �

l'associ� d�faillant de septante-cinq pour cent du montant des parts lib�r�es (valeur de

souscription) et � la soci�t� du solde � lib�rer.

Au cas o� le d�faillant se refuserait � signer le transfert des ses parts au registre des

associ�s, la g�rance lui fera sommation recommand�e d'avoir dans les huit jours � se

pr�ter � cette formalit� ; � d�faut de se faire end�ans ce d�lai, la g�rance signera

valablement en lieu et place de l'associ� d�faillant.

Article 8 Modification du capital :

Le capital social peut �tre augment� ou r�duit, par d�cision de l'assembl�e g�n�rale, d�lib�rant dans les

conditions requises pour la modification des statuts.

Article 9 - Vote par l'usufruitier �ventuel

En cas de d�membrement du droit de propri�t� d'une ou de parts sociales, les droits y aff�rents sont

exerc�s par l'usufruitier.

Article 10 - Cession et transmission de parts

AI Incessibilit� des parts.

Les parts sont incessibles, entre vifs ou � cause de mort, sauf accord des trois fondateurs ou des survivants. BI Cession des parts

L'incessibilit� des parts instaur�e au point N ci-avant cesse le jour o� un des trois fondateurs, cesse de d�tenir le pourcentage des parts souscrit � la constitution. Dans ce cas, les cessions se r�alisent comme dit ci-apr�s.

B.11 Cessions libres

Les parts peuvent �tre c�d�es entre vifs ou transmises pour cause de mort, sans agr�ment, � un associ�, au conjoint du c�dant ou du testateur, aux ascendants ou descendants en ligne directe des associ�s.

13.2/ Cessions soumises � agr�ment

Tout associ� qui voudra c�der ses parts entre vifs � une personne autre que celles vis�es � l'alin�a pr�c�dent devra, � peine de nullit�, obtenir l'agr�ment de la moiti� au moins des associ�s, poss�dant les trois/quarts au moins des parts sociales, d�duction faite des parts dont la cession est propos�e.

A cette fin, il devra adresser � la g�rance, sous pli recommand�, une demande indiquant les : nom, pr�nom, profession, domicile du ou des cessionnaires propos�s ainsi que le nombre de parts dont la cession est envisag�e et le prix offert.

Dans les huit jours de la r�ception de cette lettre, la g�rance en transmet la teneur, par pli recommand�, � chacun des associ�s, en leur demandant une r�ponse affirmative ou n�gative par �crit dans un d�lai de quinze jours et en signalant que ceux qui s'abstiennent de donner leur avis seront consid�r�s comme donnant leur agr�ment. Cette r�ponse devra �tre envoy�e par pli recommand�.

Dans la huitaine de l'expiration du d�lai de r�ponse, la g�rance notifie au c�dant te sort r�serv� � sa demande.

Les h�ritiers et l�gataires qui ne deviendraient pas de plein droit associ�s aux termes des pr�sents statuts seront tenus de solliciter, selon les m�mes formalit�s, l'agr�ment des associ�s.

Le refus d'agr�ment d'une cession entre vifs est sans recours ; n�anmoins, l'associ� voulant c�der tout ou partie de ses parts pourra exiger des opposants qu'elles lui soient rachet�es � leur valeur fix�e par un expert. li en sera de m�me en cas de refus d'agr�ment d'un h�ritier ou d'un l�gataire. Dans l'un et l'autre cas, le paiement devra intervenir dans les six mois du refus.

Article 11 - Registre des parts.

Les parts, nominatives, sont inscrites dans un registre tenu au si�ge social dont tout associ� ou tout tiers int�ress� pourra prendre connaissance. Y seront relat�s, conform�ment � la loi, les transferts ou transmissions de parts.

Article 12 - G�rance

La soci�t� est administr�e par un ou plusieurs g�rants, personnes physiques, associ�s ou non, nomm�s

avec ou sans limitation de dur�e et pouvant, dans cette derni�re hypoth�se, avoir la qualit� de g�rant statutaire.

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad -14/01/2014 - Annexes du Moniteur belge

L'assembl�e qui les nomme fixe leur nombre, la dur�e de leur mandat et, en cas de pluralit�, leurs pouvoirs, S'il n'y a qu'un seul g�rant, la totalit� des pouvoirs de g�rance lui est attribu�e.

Article 13 - Pouvoirs du g�rant

Conform�ment � l'article 257 du Code des soci�t�s et sauf organisation par l'assembl�e d'un coll�ge de gestion, chaque g�rant repr�sente la soci�t� � l'�gard des tiers et en justice et peut poser tous les actes n�cessaires ou utiles � l'accomplissement de l'objet social, sauf ceux que la loi r�serve � l'assembl�e g�n�rale. Un g�rant peut d�l�guer des pouvoirs sp�ciaux � tout mandataire, associ� ou non.

Un g�rant peut , sous sa responsabilit�, d�l�guer des pouvoirs sp�ciaux relatifs � la gestion journali�re des affaires de fa soci�t� , � tout mandataire, associ� ou non. Cette d�l�gation doit �tre r�guli�rement port�e � la connaissance des tiers.

Il pourra de m�me, dans ses rapports avec des tiers, se faire repr�senter, sous sa responsabilit�, par des mandataires de son choix, pour vu que ses pouvoirs ne soient ni g�n�raux, ni permanents. Toute d�l�gation d'une dur�e sup�rieure � une ann�e doit �tre approuv�e par l'Assembl�e G�n�rale qui fixera la dur�e de la d�l�gation et l'�tendue des pouvoirs d�l�gu�s.

Article 14- R�vocation du ou des g�rants :

Le g�rant nomm�, m�me sans limitation de dur�e, dans les statuts ou dans un acte nominatif de ceux-ci, ne

peut �tre r�voqu� que de l'accord unanime des associ�s ou pour motifs graves.

La r�vocation du ou des g�rants ne peut entra�ner la dissolution de la soci�t�.

Article 15 - R�mun�ration

La r�mun�ration des g�rants est d�cid�e par l'assembl�e g�n�rale.

Article 16 - Contr�le

Tant que la soci�t� r�pond aux crit�res �nonc�s � l'article 15 du Code des soci�t�s, il n'est pas nomm� de commissaire, sauf d�cision contraire de l'assembl�e g�n�rale.

Dans ce cas, chaque associ� poss�de individuellement les pouvoirs d'investigation et de contr�le du commissaire. Il peut se faire repr�senter par un expert-comptable. La r�mun�ration de celui-ci incombe � la soci�t� s'il a �t� d�sign� avec son accord ou si cette r�mun�ration a �t� mise � sa charge par d�cision judiciaire.

Article 17 - Assembl�es g�n�rales

L'assembl�e g�n�rale annuelle se r�unit chaque ann�e le premier d�cembre � quatorze heure, au si�ge social ou � l'endroit indiqu� dans la convocation.

Si ce jour est f�ri�, l'assembl�e est remise au plus prochain jour ouvrable, autre qu'un samedi.

Des assembl�es g�n�rales extraordinaires doivent �tre convoqu�es par la g�rance chaque fois que l'int�r�t social l'exige ou sur la requ�te d'associ�s repr�sentant te cinqui�me du capital.

Les assembl�es se r�unissent au si�ge social ou � l'endroit indiqu� dans la convocation, � l'initiative de la g�rance ou des commissaires. Les convocations aux assembl�es g�n�rales sont faites par lettres recommand�es envoy�es quinze jours avant l'assembl�e aux associ�s, titulaires de certificats �mis en collaboration avec la soci�t�, porteurs d'obligations, commissaires et g�rants. Toute personne peut renoncer � cette convocation et, en tout cas, sera consid�r�e comme ayant �t� r�guli�rement convoqu�e si elle est pr�sente ou repr�sent�e � l'assembl�e.

Article 18 - Repr�sentation

Tout associ� peut se faire repr�senter � l'assembl�e g�n�rale par un autre associ� porteur d'une

procuration sp�ciale.

Toutefois, les personnes morales peuvent �tre repr�sent�es par un mandataire non associ�.

Article 19 - Prorogation

Toute assembl�e g�n�rale, ordinaire ou extraordinaire, peut �tre prorog�e, s�ance tenante, � trois

semaines au plus par la g�rance. La prorogation annule toutes les d�cisions prises.

La seconde assembl�e d�lib�re sur le m�me ordre du jour et statue d�finitivement,

Article 20- Pr�sidence - D�lib�rations - Proc�s-verbaux

L'assembl�e g�n�rale est pr�sid�e par un g�rant ou, � d�faut, par l'associ� pr�sent qui d�tient le plus de

parts.

Sauf dans les cas pr�vus par la loi, l'assembl�e statue quelle que soit la portion du capital repr�sent�e et �

la majorit� des voix.

Chaque part donne droit � une voix.

Les proc�s-verbaux des assembl�es g�n�rales sont consign�s dans un registre. Ifs sont sign�s par les

associ�s qui le demandent. Les copies ou extraits sont sign�s par un g�rant.

Article 21 - Exercice social

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad -14/01/2014 - Annexes du Moniteur belge

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Volet B - Suite

L'exercice social commence le premier juillet et finit le trente juin de l'ann�e suivante.

L'inventaire et les comptes annuels sont �tablis et publi�s conform�ment aux articles 92 et suivants du code

des soci�t�s.

Article 22 - Affectation du b�n�fice

Sur le b�n�fice net, tel qu'il d�coule des comptes annuels arr�t�s par la g�rance, il est pr�lev� annuellement au moins cinq pour cent pour �tre affect�s au fonds de r�serve l�gale. Ce pr�l�vement cesse d'�tre obligatoire lorsque la r�serve l�gale atteint le dixi�me du capital.

Le solde re�oit l'affectation que lui donne l'assembl�e g�n�rale statuant sur proposition de la g�rance, dans le respect des dispositions l�gales,

Article 23 - Dissolution - Liquidation

En cas de dissolution de la soci�t�, la liquidation est effectu�e par le ou les g�rants en exercice, � moins que l'assembl�e g�n�rale ne d�signe un ou plusieurs liquidateurs dont elle d�terminera les pouvoirs et les �moluments.

Apr�s le paiement de toutes les dettes, charges et frais de liquidation ou consignation des sommes n�cessaires � cet effet, l'actif est r�parti �galement entre toutes les parts.

Toutefois, si toutes les parts sociales ne sont pas lib�r�es dans une �gale proportion, les liquidateurs r�tablissent pr�alablement l'�quilibre soit par des appels de fonds, soit par des remboursements partiels.

Article 24 - Election de domicile

Pour l'ex�cution des statuts, tout associ�, g�rant ou liquidateur, domicili� � l'�tranger, fait �lection de

domicile au si�ge social.

Article 25 - Droit commun

Pour tout ce qui n'est pas compatible dans les statuts avec ia nouvelle loi sur les soci�t�s, cette derni�re est d'application.

Le notaire a attir� l'attention des comparants sur le fait que la soci�t�, dans l'exercice de son objet social, pourrait devoir, en raison des r�gles administratives en vigueur, obtenir des autorisations ou licences

pr�alables.

- DISPOSITIONS TRANSITOIRES

Les comparants prennent � l'unanimit� les d�cisions suivantes qui ne deviendront effectives qu'� dater du

d�p�t de l'extrait de l'acte constitutif au greffe du tribunal de commerce de CHARLEROI, lorsque la soci�t�

acquerra la personnalit� morale.

1 C- Le premier exercice social commencera le premier janvier deux mille quatorze, pour se terminer le

trente juin deux mille quinze.

2E- La premi�re assembl�e g�n�rale annuelle se tiendra le premier d�cembre 2095,

30- Sont d�sign�s en qualit� de g�rants non statutaire , Monsieur Philippe BOLLETTE demeurant � 4910

Theux, Rue de Sasso'', 2l et Monsieur Etienne DIACRE (NN 54.03.03-091.04) demeurant 6260 Gerpinnes,

All�e de la Commanderie, 25.

Ils exercent individuellement les pouvoirs de la gestion journali�re jusqu'� un montant de cinquante mille

euros ( 50.000,00 � ). Au-del� de ce montant, ils exercent leurs pouvoirs de gestion et de repr�sentation, en

coll�ge, comme un conseil d'administration.

Les g�rants reprendront, le cas �ch�ant, dans le d�lai l�gal, les engagements souscrits au nom de la

soci�t� en formation.

La r�mun�ration individuelle des g�rants est limit�e mensuellemen � un montant de cinq mille euros (

5.000,00 � ) HTVA.

40- Les comparants ne d�signent pas de commissaire-r�viseur,

POUR EXTRAIT ANALYTIQUE CONFORME d�pos� en m�me temps: exp�dition et attestation bancaire NOTAIRE INSTRUMENTANT: YVES HUSSON A CHIMAY

Mentionner sur la derni�re page du Volet B Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso ; Nom et signature

31/03/2015

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Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte au greffe

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(en entier)

MANAGEMENT SERVICES WALLONIE

mentionner sur la derni�re page du Volet B:

Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

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R�serv�

au

Moniteur

belge

N� d'entreprise : 543.743.297 D�nomination

(en abr�g�) : MSW

Forme juridique : SOCIETE PRIVEE A RESPONSABILITE LIMITEE

Si�ge : Chauss�e de Nivelles 167 - 7181 Seneffe (adresse compl�te)

Obiet(s) de l'acte :TRANSFERT DU SIEGE SOCIAL - AGE du 24/02/2015

ORDRE DU JOUR

-TRANSFERT DU SIEGE SOCIAL.

Les membres pr�sents � l'Assembl�e G�n�rale Extraordinaire d�cident � l'unanimit� :

-de transf�rer le si�ge social de la chauss�e de Nivelles 167 � 7181 Seneffe vers le Chemin du Petit Bois 9

� 5660 Mariembourg

Cette r�solution est approuv�e � l'unanimit� des membres pr�sents � cette Assembl�e G�n�rale Extraordinaire.

Eric Passelecq Pr�sident

Jolan Vereecke, d�ment repr�sent� via procuration par Madame V�ronique Meurent Secr�taire

D�pos� au tribunal de commerce le proc�s-verbal de l'Assembl�e G�n�rale Extraordinaire du 24.02.2015

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 31/03/2015 - Annexes du Moniteur belge

Tribunal do Commerce

19 MUS 2415

ge41-EROi

Coordonnées
MANAGEMENT SERVICES WALLONIE, EN ABREGE : M.…

Adresse
CHAUSSEE DE NIVELLES 167 7181 ARQUENNES

Code postal : 7181
Localité : Arquennes
Commune : SENEFFE
Province : Hainaut
Région : Région wallonne

MANAGEMENT SERVICES WALLONIE, EN ABREGE : M.S.W.

Société privée à responsabilité limitée

Publication

Coordonnées MANAGEMENT SERVICES WALLONIE, EN ABREGE : M.…

Coordonnées
MANAGEMENT SERVICES WALLONIE, EN ABREGE : M.…