RH.COFECO.MANAGEMENT

Dénomination : RH.COFECO.MANAGEMENT

Forme juridique : Société privée à responsabilité limitée

N° entreprise : 503.985.274

Publication

21/02/2013

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Copie qui sera publi�e aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte au greffe Mod 2.0

REGISrRE DES PERSONNES MORALES

1. 1, FEY. 2013

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N� d'entreprise : lJ.50 3- ty�,- `Z cy

D�nomination

(en entier) : RH.COFECO.MANAGEMENT

Forme juridique : Soci�t� priv�e � resporisabilit� limit�e

Si�ge : 7100 Le Louvi�re, rue Emile N�ve 33

Objet de l'acte : Constitution - Nomination - Pouvoirs

D'un acte re�u parle notaire Patrick Linker, de r�sidence � Jumet (Charleroi), le 7 f�vrier 2013, il est extrait

ce qui suit:

CONSTITUANTS:

1. Monsieur HURDUC Rom�o, domicili� � 7387 Honnelles, rue de Wih�ries num�ro 5.

2. Monsieur ROBERT Jean-Marie Emile Simon Joseph Ghislain, domicili� � 7100 La Louvi�re, rue Emile N�ve num�ro 33.

3. Monsieur ROBERT Antoine Michel Christian, domicili� � 7141 Morlanwelz, rue de Namur num�ro 96. FORME - DENOMINATION:

La soci�t� adopte la forme d'une soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e.

Elle est d�nomm�e � RH.COFECO.MANAGEMENT �.

SIEGE SOCIAL:

Le si�ge social est �tabli � 7100 La Louvi�re, rue Emile N�ve num�ro 33.

11 peut �tre transf�r� en tout autre endroit de la r�gion de langue fran�aise de Belgique ou de la r�gion de Bruxelles-Capitale par simple d�cision de la g�rance qui a tous pouvoirs pour faire constater authentiquement la modification des statuts qui en r�sulte.

La soci�t� peut �tablir, par simple d�cision de la g�rance, des si�ges administratifs, d'exploitation, agences et succursales, en Belgique ou � l'�tranger.

OBJET SOCIAL:

La soci�t� a pour objet, pour compte propre, pour compte de tiers ou en participation avec des tiers, en Belgique ou � l'�tranger :

- la coordination de chantiers temporaires ou mobiles, la formation des entreprises � la s�curit�, la dispense de conseil pour la pr�vention et conseil ISO-VCA, consultant, audit, gestion de patrimoines et expertises en tout genre

- l'achat, la vente, l'�change, la construction, la reconstruction, la d�molition, la transformation, l'exploitation, la location et la g�rance de tous immeubles b�tis ; l'achat, la vente, l'�change, la mise en valeur, le lotissement, l'exploitation, la location et l'affermage de tous immeubles non b�tis et, d'une mani�re g�n�rale, toutes les activit�s qui se rattachent directement ou indirectement � la mise en valeur de toutes propri�t�s immobili�res.

Elle peut notamment emprunter, se porter caution et donner toute s�ret� personnelle ou r�elle en faveur de toute personne ou soci�t� li�e ou non.

La soci�t� pourra �galement effectuer et g�rer tous investissements et placements tant mobiliers qu'immobiliers dans les limites de la loi.

La soci�t� peut, d'une fa�on g�n�rale, accomplir toutes op�rations commerciales, Industrielles, financi�res mobili�res et immobili�res, soit pour son compte, soit pour le compte des tiers, se rapportant directement ou indirectement, � son objet social ou qui seraient de nature � en faciliter directement ou indirectement, enti�rement ou partiellement la r�alisation.

Elle peut exercer toutes fonctions et mandats et s'int�resser par voie d'apport, de fusion, de souscription ou de toute autre mani�re dans toutes autres affaires, entreprises, associations ou soci�t�s ayant un objet identique, analogue ou connexe au sien ou qui sont de nature � favoriser le d�veloppement de son entreprise, � lui procurer des ressources ou � faciliter l'�coulement des services et produits.

La soci�t� peut exercer la ou les fonctions d'administrateur, de g�rant ou de liquidateur,

La soci�t� peut s'int�resser par toutes voies d'apport, de fusion, de souscription ou toutes autres mani�res dans toutes les entreprises, associations, ou soci�t�s ayant un objet similaire, analogue, connexe ou de nature � faciliter ou � favoriser m�me indirectement la r�alisation du sien. Elle peut m�me conclure toutes les conventions de collaboration, de rationalisation, de cr�ation et de recherches.

DUREE:

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto: Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 21/02/2013 - Annexes du Moniteur belge

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 21/02/2013 - Annexes du Moniteur belge

La soci�t� est constitu�e pour une dur�e illimit�e.

Elle n'est pas dissoute par la mort, l'interdiction, la faillite ou la d�confiture d'un associ�.

Elle peut �tre dissoute par d�cision de l'assembl�e g�n�rale d�lib�rant comme en mati�re de modification

des statuts.

CAPITAL:

Le capital social est fix� � dix-huit mille six cents euros (� 18.600,00).11 est repr�sent� par cent cinquante

(150) parts sans d�signation de valeur nominale, repr�sentant chacune un/cent cinquanti�me (11150�me) de

l'avoir social. Le capital social est lib�r� � concurrence de six mille deux cents euros (� 6.200,00) � la

constitution.

Les cent cinquante (150) parts ont �t� souscrites en esp�ces, au prix de cent vingt-quatre euros (� 124,00)

chacune, comme suit :

- par Monsieur Rom�o HURDUC: septante-six (76) parts, soit pour neuf mille quatre cent vingt-quatre euros

(E 9.424,00) ;

- par Monsieur Jean-Marie ROBERT: septante-trois (73) parts, soit pour neuf mille cinquante-deux (�

9.052,00) ;

- par Monsieur Antoine ROBERT: une (1) part, soit pour cent vingt-quatre euros (E 124,00).

GERANCE:

La soci�t� est administr�e par un ou plusieurs g�rants, associ�s ou non, nomm�s avec ou sans limitation de

dur�e et pouvant, dans cette derni�re hypoth�se, avoir la qualit� de g�rant statutaire.

L'assembl�e qui les nomme fixe leur nombre, la dur�e de leur mandat et, en cas de pluralit�, leurs pouvoirs.

S'il n'y a qu'un seul g�rant, la totalit� des pouvoirs de la g�rance lui est attribu�e.

POUVOIRS DU GERANT:

Conform�ment � l'article 257 du Code des soci�t�s et sauf organisation par l'assembl�e d'un coll�ge de

gestion, chaque g�rant repr�sente la soci�t� � l'�gard des tiers et en justice et peut poser tous les actes

n�cessaires ou utiles � l'accomplissement de l'objet social, sauf ceux que la loi r�serve � l'assembl�e g�n�rale.

Il peut d�l�guer des pouvoirs sp�ciaux � tout mandataire, associ� ou non.S'il n'y a qu'un seul g�rant, la totalit�

des pouvoirs de la g�rance lui est attribu�e.

REPRESENTATION - ACTES ET ACTIONS JUDICIAIRES:

La soci�t� est repr�sent�e dans les actes et en justice par un g�rant agissant seul.

La soci�t� est en outre valablement repr�sent�e par des mandataires sp�ciaux dans les limites de leurs

mandats.

ASSEMBLEE GENERALE

L'assembl�e g�n�rale des associ�s se r�unit chaque ann�e le deuxi�me vendredi du mois de juin �

quatorze heures, au si�ge social ou � l'endroit indiqu� dans la convocation.

Si ce jour est f�ri�, l'assembl�e est remise au plus prochain jour ouvrable suivant.

L'assembl�e se r�unit extraordinairement chaque fois que l'int�r�t social l'exige ou sur la requ�te d'associ�s

repr�sentant le cinqui�me du capital,

Les assembl�es sont convoqu�es par un g�rant par lettres recommand�es ou par mails adress�es aux

associ�s, g�rants, obligataires, titulaires de certificats �mis avec la collaboration de la soci�t� et commissaires,

moyennant observation des d�lais l�gaux, sauf renonciation � ces formalit�s par toutes ces personnes. Toute

personne qui aura renonc� � cette convocation sera consid�r�e comme ayant �t� r�guli�rement convoqu�e si

elle est pr�sente ou repr�sent�e � l'assembl�e.

Les associ�s peuvent, � l'unanimit�, prendre par �crit toutes les d�cisions qui rel�vent du pouvoir de

l'assembl�e g�n�rale, � l'exception de celles qui doivent �tre pass�es par acte authentique. Les obligataires et

les titulaires de certificats �mis avec la collaboration de la soci�t� peuvent prendre connaissance de ces

d�cisions.

Tout associ� peut se faire repr�senter aux assembl�es par un mandataire, associ� ou non.

Toutefois, les mineurs, les interdits et les incapables en g�n�ral, sont repr�sent�s par leurs repr�sentants

l�gaux.

Les copropri�taires, les usufruitiers et nus-propri�taires, les cr�anciers et d�biteurs gagistes doivent se faire

repr�senter respectivement par une seule et m�me personne.

La g�rance peut arr�ter la formule des procurations et exiger que celles-ci soient d�pos�es au lieu indiqu�

par elle cinq (5) jours avant l'assembl�e.

Toute assembl�e g�n�rale, ordinaire ou extraordinaire, peut �tre prorog�e, s�ance tenante, � trois (3)

semaines au plus par la g�rance. La prorogation annule toutes les d�cisions prises.

La seconde assembl�e d�lib�re sur le m�me ordre du jour et statue d�finitivement.

L'assembl�e g�n�rale est pr�sid�e par un g�rant ou, � d�faut, par l'associ� pr�sent qui d�tient le plus de

parts.

Le pr�sident d�signe le secr�taire.

Si le nombre de personnes pr�sentes le permet, l'assembl�e choisit parmi ses membres un ou plusieurs

scrutateurs.

VOTE:

Chaque part donne droit � une voix,

Sauf dans les cas pr�vus par la loi ou les statuts, l'assembl�e statue quelle que soit la portion du capital

repr�sent�e et � la majorit� des voix.

EXERCICE SOCIAL:

L'exercice social commence le premier janvier et finit le trente et un d�cembre de chaque ann�e.

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Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 21/02/2013 - Annexes du Moniteur belge

Volet B - suite

AFFECTATION DU BENEFICE:

Le b�n�fice net est form� conform�ment � la loi,

Sur ce b�n�fice net, il est pr�lev� annuellement au moins cinq pour cent (5%) pour �tre affect�s au fonds de r�serve l�gale. Ce pr�l�vement cesse d'�tre obligatoire lorsque la r�serve l�gale atteint le dixi�me du capital.

Le solde se r�partit �galement entre toutes les parts.

Toutefois, l'assembl�e g�n�rale peut d�cider d'affecter tout ou partie de ce solde � des fonds de pr�vision ou de r�serve extraordinaire, � des reports � nouveau ou � des tanti�mes �ventuels aux g�rants.

DISSOLUTION:

En cas de dissolution de la soci�t� pour quelque cause que ce soit, la liquidation est effectu�e par le ou les g�rants en exercice, � moins que l'assembl�e g�n�rale ne d�signe un ou plusieurs liquidateurs dont elle d�terminera les pouvoirs et les �moluments.

Le(s) liquidateur(s) dispose(nt) � cette fin des pouvoirs les plus �tendus conf�r�s par le Code des soci�t�s. Les liquidateurs ou, le cas �ch�ant, les g�rants charg�s de la liquidation forment un coll�ge qui d�lib�rera suivant les r�gles admises pour les g�rant d�lib�rant.

Chaque ann�e, le(s) liquidateur(s) soumet(tent) � l'approbation de l'assembl�e g�n�rale les comptes annuels avec l'indication des causes qui ont emp�ch� la liquidation d'�tre termin�e. Les liquidateurs �tablissent les comptes annuels, conform�ment � l'article 92 du Code des soci�t�s, les soumettent � l'assembl�e et, dans les trente (30) jours de la date de l'assembl�e, les d�posent � la Banque Nationale de Belgique, accompagn�s des documents pr�vus par la loi,

Les assembl�es se r�unissent sur convocations et sous la pr�sidence d'un liquidateur conform�ment aux dispositions des pr�sents statuts. Elles conservent le pouvoir de modifier les statuts..

Lors de la premi�re assembl�e annuelle qui suivra leur entr�e en fonction, les liquidateurs auront � mettre l'assembl�e en mesure de statuer sur la d�charge � donner aux derniers g�rants et aux �ventuels commissaires.

Apr�s apurement de toutes les dettes, charges et frais de liquidation ou consignation des sommes n�cessaires � cet effet, l'actif net sert d'abord � rembourser en esp�ces ou en titres, le montant lib�r� non amorti des parts.

Si les parts sociales ne sont pas toutes lib�r�es dans une �gale proportion, les liquidateurs, avant de proc�der aux r�partitions, r�tablissent l'�quilibre entre toutes les parts, soit par des appels de fonds compl�mentaires � charge des parts insuffisamment lib�r�es, soit par des remboursements pr�alables en esp�ces au profit des parts lib�r�es dans une proportion sup�rieure.

Le solde est r�parti �galement entre toutes les parts.

ASSEMBLEE GENERALE ORDINAIRE:

La soci�t� �tant constitu�e, l'assembl�e g�n�rale a pris les dispositions suivantes:

1. La premi�re assembl�e g�n�rale annuelle se tiendra en deux mille quatorze.

2. Le premier exercice social commencera le jour du d�p�t pour se terminer le 31 d�cembre 2013,

3. Le nombre de g�rant est fix� � deux. Sont d�sign�s en qualit� de g�rants non statutaires Messieurs Jean-Marie et Antoine ROBERT, pr�nomm�s. Ils sont nomm�s jusqu'� r�vocation et peuvent engager valablement la soci�t� conform�ment � l'article 14 des statuts. Leur mandat est exerc� gratuitement, sauf d�cision contraire de l'assembl�e g�n�rale. Les g�rants reprendront, le cas �ch�ant, dans le d�lai l�gal, les engagements souscrits au nom de la soci�t� en formation.

4. Les comparants ne d�signent pas de commissaire, �tant donn� qu'ils ne pr�voient pas que la soci�t�

remplira les conditions les y obligeant.

Pour extrait conforme, d�livr� avant enregistrement.

D�pos� en m�me temps : exp�dition de l'acte constitutif, procuration.

Sign� < Patrick LINKER, notaire � Jumet

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R�serv�

au

Moniteur

belge

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

29/08/2016 : ME. - COMPTES ANNUELS 31.12.2015, APP 24.06.2016, DPT 24.08.2016 16467-0231-008

Coordonnées
RH.COFECO.MANAGEMENT

Adresse
RUE EMILE NEVE 33 7100 LA LOUVIERE

Code postal : 7100
Localité : LA LOUVIÈRE
Commune : LA LOUVIÈRE
Province : Hainaut
Région : Région wallonne

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