AEROWOOD

Société privée à responsabilité limitée


Dénomination : AEROWOOD
Forme juridique : Société privée à responsabilité limitée
N° entreprise : 627.874.565

Publication

07/04/2015
��Mod PDF 11.1

Volet B Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte au greffe



Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter l'association ou la fondation � l'�gard des tiers Au verso : Nom et signature.

D�pos�

02-04-2015

Moniteur belge

R�serv�

au

*15305953*

0627874565

N� d'entreprise :

D�nomination

(en entier) :

AEROWOOD

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 07/04/2015 - Annexes du Moniteur belge

Article UN DENOMINATION.

Il est constitu�, par les pr�sentes, une soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e sous la d�nomination

� AEROWOOD �.

Article DEUX SIEGE SOCIAL.

Le si�ge de la soci�t� est �tabli � 5100 W�pion (Namur), Chemin de Potisseau, 55.

Il pourra �tre transf�r� dans tout autre endroit de la r�gion de langue fran�aise de Belgique ou de la

r�gion de Bruxelles-Capitale par simple d�cision de la g�rance qui a tout pouvoir pour faire constater

authentiquement la modification des statuts qui en r�sulte.

La soci�t� pourra, par simple d�cision de la g�rance, �tablir des succursales ou agences en

Belgique ou � l'�tranger.

Article TROIS OBJET.

La soci�t� a pour objet, pour son compte et pour le compte de tiers, tant en Belgique qu � l �tranger,

toute activit� relative � l entreprise g�n�rale de construction dans le sens le plus large, mais

principalement toute activit� concernant la menuiserie et la ventilation en g�n�rale, savoir :

Si�ge :

Extrait de l acte de constitution de la SPRL � AEROWOOD �, re�u par le Notaire Caroline REMON, � Jambes, en date du 02 avril 2015, en cours d enregistrement :

ONT COMPARU :

1/ Monsieur PIRSON Jean-Fran�ois Christian Michel, c�libataire, n� � Namur le 17 mars 1978,

domicili� � 5100 W�pion (Namur), Chemin de Potisseau, 55.

2/ Monsieur PIRSON Jonathan Martin Yvon Ghislain, c�libataire, n� � Namur le 28 juillet 1985,

domicili� � 5100 W�pion (Namur), Route de Saint-G�rard, 137/0005

(adresse compl�te)

Objet(s) de l'acte :

Forme juridique :

L'AN DEUX MIL QUINZE

Le deux avril

Devant, Nous, Ma�tre Caroline REMON, notaire de r�sidence � JambesNamur.

II. STATUTS

(en abr�g�) :

Soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e

Chemin de Potisseau(WP) 55 5100 Namur

Constitution

" La fabrication et le placement de meubles ;

" La menuiserie int�rieure et ext�rieure pour tous immeubles ;

" L entreprise de charpenterie ;

" La confection, la pose, la r�paration et plus g�n�ralement toutes interventions et activit�s relatives aux travaux de toiture, de couverture et/ou d isolation de b�timents ;

" La fabrication d immeubles en ossature bois ;

" La fabrication et la vente de tous produits en bois ou d�riv�s du bois ;

" La pose de parquet ;

Greffe

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" La menuiserie en PVC ;

" Le placement de serrureries et de quincailleries du b�timent ;

" Le placement de plinthes ou de portes en mati�re plastique et m�tallique ;

" La pose de cloisons et faux plafonds en bois et en gyproc et �l�ments de pl�tre ;

" L installation de tous syst�mes de ventilation et de climatisation (conditionnement d air) ;

" Tous travaux et installation de mat�riel d isolation thermique (chauffage ou r�frig�ration),

acoustique et antivibratile ;

" L installation de tous syst�mes de chauffage, notamment l �lectricit�, au gaz et au mazout ;

" Le nettoyage de b�timents apr�s chantier, nettoyage industriel.

La soci�t� aura �galement pour objet l entreprise de plafonnage, de cimentage, d�molition, platrerie, ma�onnerie et rejointoiement ainsi que toute prestation de services d entreprise de peinture du b�timent.

La soci�t� pourra, d'une fa�on g�n�rale, accomplir toutes op�rations industrielles, commerciales, financi�res, mobili�res ou immobili�res se rapportant directement ou indirectement � son objet social ou qui seraient de nature � en faciliter directement ou indirectement, enti�rement ou partiellement, la r�alisation.

Elle pourra s'int�resser par voie d'apport, de fusion, de souscription ou de toute autre mani�re dans toutes affaires, entreprises, associations ou soci�t�s, en Belgique ou � l'�tranger, ayant un objet identique, analogue ou connexe au sien ou qui soit de nature � favoriser le d�veloppement de son entreprise, � lui procurer des mati�res premi�res ou � faciliter l'�coulement de ses produits.

La soci�t� peut accepter des mandats de g�rant, administrateur ou liquidateur.

Article QUATRE DUREE.

La pr�sente soci�t� est constitu�e pour une dur�e illimit�e sauf le cas de dissolution anticip�e.

Article CINQ CAPITAL.

Lors de la constitution, le capital social est fix� � DIX HUIT MILLE SIX CENT EUROS (18.600,00� )

Il est repr�sent� par 186 parts sociales sans mention de valeur nominale, repr�sentant chacune 1/186�me de l avoir social.

Il est lib�r� � concurrence de SIX MILLE DEUX CENT EUROS (6.200,00� ).

Article SIX  APPELS DE FONDS.

Lorsque le capital n est pas enti�rement lib�r�, la g�rance d�cide souverainement des appels de fonds compl�mentaires � effectuer par les associ�s moyennant traitement �gal de tous ceux-ci.

La g�rance peut autoriser les associ�s � lib�rer leurs titres par anticipation; dans ce cas, elle d�termine les conditions �ventuelles auxquelles ces versements anticip�s sont admis. Ceux-ci sont consid�r�s comme des avances de fonds.

Tout versement appel� s'impute sur l'ensemble des parts dont l'associ� est titulaire.

L'associ� qui, apr�s un pr�avis d un mois notifi� par lettre recommand�e, ne satisfait pas � un appel de fonds, doit payer � la soci�t� un int�r�t calcul� au taux de l'int�r�t l�gal augment� de deux pour cent l an, � dater du jour de l'exigibilit� du versement.

La g�rance peut en outre, apr�s un second avis recommand� rest� sans r�sultat pendant un mois, prononcer l exclusion de l associ� et faire racheter ses parts par un autre associ� ou par un tiers agr�� conform�ment aux statuts, � un prix fix� sans prendre en compte le caract�re incomplet de la lib�ration. En cas de contestation sur le prix, un prix sera fix� par un expert choisi de commun accord ou, � d�faut d accord sur ce choix, par le pr�sident du tribunal de commerce statuant comme en r�f�r� � la requ�te de la partie la plus diligente, tous les frais de proc�dure et d expertise �tant pour moiti� � charge du c�dant et pour moiti� � charge du ou des acqu�reurs, proportionnellement au nombre de parts acquises s ils sont plusieurs.

Le produit net de la vente s'impute sur ce qui est d� par l'associ� d�faillant, lequel reste tenu de la diff�rence ou profite de l'exc�dent s il en est.

Le transfert des parts sera sign� au registre des parts par l associ� d�faillant ou, � son d�faut, par la g�rance dans les huit jours qui suivent la sommation recommand�e qui lui aura �t� adress�e.

L'exercice du droit de vote aff�rent aux parts sur lesquelles les versements n'ont pas �t� op�r�s est suspendu aussi longtemps que ces versements, r�guli�rement appel�s et exigibles, n'ont pas �t� effectu�s.

En cas d associ� unique-g�rant, ce dernier d�termine librement, au fur et � mesure des besoins de la soci�t� et aux �poques qu il jugera utiles, les versements ult�rieurs � effectuer par lui sur les parts souscrites en esp�ces et non enti�rement lib�r�es.

Article SEPT - REGISTRE DES PARTS SOCIALES.

Il sera tenu au si�ge de la soci�t� un registre des associ�s comprenant :

" la d�signation pr�cise de chaque associ� et du nombre de parts sociales lui revenant;

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" les transferts ou transmissions de parts sociales avec leur date, dat�es et sign�es par le c�dant et le cessionnaire, dans les cas de cession entre vifs et par le g�rant et le b�n�ficiaire dans le cas de transmission pour cause de d�c�s.

Les cessions ou transmissions n'ont d'effet vis�vis des tiers et de la soci�t� qu'� dater de leur inscription dans le registre des associ�s.

Les livres de commerce et les documents sociaux seront tenus de fa�on r�guli�re au si�ge de la soci�t� en conformit� avec la Loi et les usages locaux.

Tout associ� ou tiers int�ress� pourra prendre connaissance de ces livres et documents sans d�placement.

Article HUIT  CESSION ENTRE VIFS OU TRANSMISSION POUR CAUSE DE MORT Cessions libres

Les parts peuvent �tre c�d�es entre vifs ou transmises pour cause de mort, sans agr�ment, � un associ�, au conjoint du c�dant ou du testateur, aux ascendants ou descendants en ligne directe des associ�s.

Cessions soumise � agr�ment

Tout associ� qui voudra c�der ses parts entre vifs � une personne autre que celles vis�es � l alin�a pr�c�dent devra, � peine de nullit�, obtenir l agr�ment de la moiti� au moins des associ�s, poss�dant les trois quarts au moins des parts sociales, d�duction faite des parts dont la cession est propos�e.

A cette fin, il devra adresser � la g�rance, sous pli recommand�, une demande indiquant les noms, pr�noms, professions, domiciles du ou des cessionnaires propos�s ainsi que le nombre de parts dont la cession est envisag�e et le prix offert.

Dans les huit jours de la r�ception de cette lettre, la g�rance en transmet la teneur, par pli recommand�, � chacun des associ�s, en leur demandant une r�ponse affirmative ou n�gative par �crit dans un d�lai de quinze jours et en signalant que ceux qui s abstiennent de donner leur avis seront consid�r�s comme donnant leur agr�ment. Cette r�ponse devra �tre envoy�e par pli recommand�.

Dans la huitaine de l expiration du d�lai de r�ponse, la g�rance notifie au c�dant le sort r�serv� � sa demande.

Les h�ritiers et l�gataires qui ne deviendraient pas de plein droit associ�s aux termes des pr�sents statuts seront tenus de solliciter, selon les m�mes formalit�s, l agr�ment des associ�s.

Le refus d agr�ment d une cession entre vifs est sans recours ; n�anmoins l associ� voulant c�der tout ou partie de ses parts pourra exiger des opposants qu elles lui soient rachet�es � leur valeur fix�e par un expert choisi de commun accord ou, � d�faut, par le pr�sident du tribunal de commerce du si�ge social, statuant comme en r�f�r�. Il en sera de m�me en cas de refus d agr�ment d un h�ritier ou d un l�gataire. Dans l un et l autre cas, le paiement devra intervenir dans les six mois du refus.

Article NEUF  AUGMENTATION DE CAPITAL  DROIT DE PREFERENCE

En cas d augmentation de capital par apport en num�raire, les parts nouvelles � souscrire doivent �tre offertes par pr�f�rence aux associ�s, proportionnellement � la partie du capital que repr�sentent leurs parts.

Le droit de souscription pr�f�rentielle peut �tre exerc� pendant un d�lai d au moins quinze jours � dater de l ouverture de la souscription.

L ouverture de la souscription avec droit de pr�f�rence ainsi que son d�lai d exercice sont fix�s par l assembl�e g�n�rale et sont port�s � la connaissance des associ�s par lettre recommand�e. Si ce droit n a pas enti�rement �t� exerc�, les parts restantes sont offertes par priorit� aux associ�s ayant d�j� exerc� la totalit� de leur droit de pr�f�rence en proportion du nombre de parts qu ils d�tiennent respectivement. Il sera proc�d� de cette mani�re, selon les modalit�s arr�t�es par la g�rance, jusqu � ce que le capital soit enti�rement souscrit ou que plus aucun associ� ne se pr�vale de cette facult�.

Les parts qui n ont pas �t� souscrites par les associ�s comme d�crit ci-dessus peuvent �tre souscrites par les personnes auxquelles les parts peuvent �tre librement c�d�es conform�ment � l article 8 des pr�sents statuts ou par des tiers moyennant l agr�ment de la moiti� au moins des associ�s poss�dant au moins trois quart du capital social.

Article DIX  INDIVISIBILITE DES TITRES

Les parts sont indivisibles � l'�gard de la soci�t�; s'il y a plusieurs propri�taires d'une m�me part, la soci�t� peut suspendre l'exercice des droits y aff�rents jusqu'� ce qu'une seule personne soit d�sign�e comme �tant � son �gard propri�taire; en cas de d�membrement du droit de propri�t� d'une m�me part, l'exercice des droits y aff�rents reviendra � l'usufruitier.

Article ONZE - G�RANCE

La soci�t� est administr�e par un ou plusieurs g�rants, personnes physiques ou morales, associ�s ou non, nomm�s dans l'acte de soci�t� ou par l'assembl�e g�n�rale et toujours r�vocables

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par elle.

Chaque g�rant a les pouvoirs d'administration et de disposition les plus �tendus pour agir au

nom de la soci�t�, dans le cadre de son objet social, � l'exception de ceux que la Loi r�serve �

l'assembl�e g�n�rale.

Il repr�sente la soci�t� � l'�gard des tiers et en justice, tant en demandant qu'en d�fendant.

Il a tous les pouvoirs d'agir seul pour et au nom de la soci�t�.

Dans tous actes engageant la soci�t�, la signature du g�rant doit �tre pr�c�d�e ou suivie

imm�diatement de la qualit� en laquelle il agit.

Chaque g�rant peut, sous sa responsabilit�, d�l�guer soit la gestion journali�re, en ce

compris pouvoir de recevoir tous plis recommand�s, assur�s ou autres, soit certains pouvoirs sp�ciaux pour des fins d�termin�es � telles personnes associ�es ou non qu'il d�signera; ces d�l�gations ne pourront �tre accord�es pour une dur�e de plus d'un an que moyennant accord de l'assembl�e g�n�rale, laquelle indiquera l'�tendue des pouvoirs d�l�gu�s et leur dur�e; moyennant cet accord de l'assembl�e g�n�rale, le g�rant d�l�guant sera d�charg� de toute responsabilit� � raison des suites de cette d�l�gation.

La dur�e du mandat de g�rant n'est pas limit�e.

Article DOUZE - REMUNERATION

Les fonctions de g�rant et de commissaire peuvent �tre r�mun�r�es.

Le montant de ces r�mun�rations, imputables sur les frais g�n�raux, sera fix� par les

associ�s r�unis en assembl�e g�n�rale.

L assembl�e g�n�rale d�cide si le mandat de g�rant est ou non exerc� gratuitement.

Article TREIZE - CONTR�LE DE LA SOCIETE

Lorsque la loi l exige et dans les limites qu elle pr�voit, le contr�le de la soci�t� est assur� par

un ou plusieurs commissaires, nomm�s pour trois ans et r��ligibles.

Article QUATORZE - ASSEMBLEE GENERALE

Il est tenu chaque ann�e, au si�ge social ou � l endroit indiqu� dans les convocations, une

assembl�e g�n�rale ordinaire le 1er jeudi du mois de juin � 10h et pour la premi�re fois en 2016.

Si ce jour est f�ri�, l assembl�e est remise au premier jour ouvrable suivant. S il n y a qu un

seul associ�, c est � cette m�me date qu il signe pour approbation les comptes annuels.

Des assembl�es g�n�rales extraordinaires doivent �tre convoqu�es par la g�rance chaque

fois que l int�r�t social l exige ou sur requ�te d associ�s repr�sentant le cinqui�me du capital social.

Les convocations aux assembl�es g�n�rales sont faites conform�ment � la loi.

Toute personne peut renoncer � la convocation et, en tout cas, sera consid�r�e comme ayant

�t� r�guli�rement convoqu�e si elle est pr�sente ou repr�sent�e � l assembl�e.

Article QUINZE - PROROGATION

Toute assembl�e g�n�rale, ordinaire ou extraordinaire, peut �tre prorog�e, s�ance tenante, �

trois semaines au plus par la g�rance. Cette prorogation annule toute d�cision prise. La seconde

assembl�e d�lib�rera sur le m�me ordre du jour et statuera d�finitivement.

Article SEIZE - PRESIDENCE-DELIBERATIONS

L assembl�e g�n�rale est pr�sid�e par un g�rant ou, � d�faut, par l associ� pr�sent qui

d�tient le plus de parts.

Sauf dans les cas pr�vus par la loi, l assembl�e statue quelle que soit la portion du capital

repr�sent�e et � la majorit� des voix.

Article DIX-SEPT - VOTES

Dans les assembl�es, chaque part donne droit � une voix sous r�serve des dispositions

l�gales.

Sauf dans les cas pr�vus par la loi, tout associ� peut donner � toute autre personne,

associ�e ou non, par tout moyen de transmission, une procuration �crite pour le repr�senter �

l assembl�e et y voter en ses lieu et place.

En cas de d�membrement du droit de propri�t� d une part sociale entre usufruitier et nu(s)-

propri�taire(s), les droit y aff�rents sont exerc�s par l usufruitier.

Article DIX-HUIT - EXERCICE SOCIAL

L exercice social commence le 1er janvier et finit le 31 d�cembre de chaque ann�e. A cette

derni�re date, les �critures sociales sont arr�t�es et la g�rance dresse un inventaire et �tablit les

comptes annuels conform�ment � la loi.

Exceptionnellement, le premier exercice social commence ce jour pour finir le 31 d�cembre

2015.

Article DIX-NEUF - REPARTITION  RESERVES

Sur le b�n�fice net tel qu'il d�coule des comptes annuels arr�t�s par la g�rance, il est pr�lev� annuellement au moins cinq pour cent (5%) pour �tre affect� au fonds de r�serve l�gale. Ce pr�l�vement cesse d'�tre obligatoire lorsque la r�serve l�gale atteint le dixi�me du capital. Le solde re�oit l'affectation que lui donne l'assembl�e g�n�rale statuant sur proposition de la g�rance, dans le respect des dispositions l�gales.

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Article VINGT - DISSOLUTION

La soci�t� peut �tre dissoute en tout temps, par d�cision de l assembl�e g�n�rale d�lib�rant dans les formes pr�vues pour les modifications aux statuts.

Article VINGT-ET-UN - LIQUIDATEURS

En cas de dissolution de la soci�t�, pour quelque cause et � quelque moment que ce soit, la liquidation s op�re par le ou les g�rants en fonction sous r�serve de la facult� de l assembl�e g�n�rale de d�signer un ou plusieurs liquidateurs et de d�terminer leurs pouvoirs et �moluments.

Les liquidateurs n entrent en fonction qu apr�s confirmation, par le tribunal de commerce, de leur nomination.

Article VINGT-DEUX - REPARTITION DE L ACTIF NET

Apr�s le paiement ou la consignation des sommes n�cessaires � l apurement de toutes les dettes et charges et des frais de liquidation et, en cas d existence de parts sociales non enti�rement lib�r�es, apr�s r�tablissement de l �galit� entre toutes les parts soit par des appels de fonds, soit pas des distributions pr�alables au profit des parts lib�r�es dans une proportion sup�rieure, l actif net est r�parti entre tous les associ�s suivant le nombre de leurs parts sociales et les biens conserv�s leur sont remis pour �tre partag�s dans la m�me proportion.

Article VINGT-TROIS - ELECTION DE DOMICILE

Pour l ex�cution des statuts, tout associ�, g�rant, commissaire, directeur, liquidateur domicili� � l �tranger, fait �lection de domicile au si�ge social o� toutes communications peuvent lui �tre valablement faites s il n a pas �lu un autre domicile en Belgique vis-�-vis de la soci�t�.

Article VINGT-QUATRE - COMPETENCE JUDICIAIRE

Pour tout litige entre la soci�t�, ses associ�s, g�rants, commissaires et liquidateurs relatifs aux affaires de la soci�t� et � l ex�cution des pr�sents statuts, comp�tence exclusive est attribu�e aux tribunaux du si�ge social, � moins que la soci�t� n y renonce express�ment.

Article VINGT-CINQ - DROIT COMMUN

Les dispositions du Code des soci�t�s auxquelles il ne serait pas licitement d�rog� sont r�put�es inscrites dans les pr�sents statuts et les clauses contraires aux dispositions imp�ratives du Code des soci�t�s sont cens�es non �crites.

DISPOSITIONS FINALES ET/OU TRANSITOIRES

Les comparants constatent que par l'adoption des statuts qui pr�c�dent, la soci�t� est d�finitivement

constitu�e et qu'il en forme l'assembl�e g�n�rale, laquelle � l'unanimit� des voix d�cide :

Suivent les signatures

" que le pouvoir de signature des deux g�rants sera conjoint.

" que le mandat de g�rant pourra �tre r�mun�r�, il sera gratuit jusqu � d�cision contraire de l assembl�e g�n�rale.

DROIT D'ECRITURE

Droit de nonante cinq euros (95� ) pay� sur d�claration par le notaire instrumentant.

DONT ACTE

Fait et pass� � Jambes/Namur, en l �tude

Et apr�s lecture int�grale et comment�e, les comparants ont sign� avec le Notaire.

1. Monsieur PIRSON Jean-Fran�ois, pr�nomm�, ici pr�sent et qui accepte.

2. Monsieur PIRSON Jonathan, pr�nomm�, ici pr�sent et qui accepte.

" de ne pas nommer de commissaire, vu la situation actuelle de la soci�t�;

" de nommer � titre de g�rants de la soci�t� :

Pour extrait conforme d�livr� avant enregistrement de l acte uniquement pour e  d�p�t et publication aux annexes du moniteur belge.

06/09/2016 : ME. - COMPTES ANNUELS 31.12.2015, APP 02.06.2016, DPT 30.08.2016 16543-0304-007

Coordonnées
AEROWOOD

Adresse
CHEMIN DE POTISSEAU 55 5100 WEPION

Code postal : 5100
Localité : Wépion
Commune : NAMUR
Province : Namur
Région : Région wallonne