ASIAN PROJECT

Association sans but lucratif


Dénomination : ASIAN PROJECT
Forme juridique : Association sans but lucratif
N° entreprise : 845.170.502

Publication

14/11/2014
ÿþN. d'entreprise : f,45 À no " ~~.

Dénomination

(en entier) : Asian Project

(en abrégé) :

Forme juridique : Association Sans But Lucratif

Siège : 4460 Grâce-Hollogne, Rue mavis, 40,

Objet de l'acte : Procès Verbal de L'Assemblée Générale extraordinaire

Asian Production

Rue mavis 40

4460, Grâce-Hollogne

L'an deux mille quatorze, le dix-sept octobre. À 14 heures, les membres de l'association, se sont réunis au siège social : Rue mavis, Grâce-Hollogne sur convocation du conseil d'administration en date du trois octobre.

L'assemblée est présidée par M Marciniak Jérôme en sa qualité de président. Le secrétariat est assuré par Mme Karch Chantal.

Le président constate que tous les membres fondateurs, sont présents.

Le président rappelle que l'ordre du jour de la présente réunion est le suivant :

-Dissolution de l'association.

Première résolution

N'ayant ni d'actif, ni passif et sans liquidateur nommé. L'assemblée général extraordinaire décide de mettre fin a l'activité de l'association. Et que les documents seront conservé pendant cinq ans à l'adresse de la personne: Monsieur Marciniak.

Date de la clôture: 17/10/2014

Aucune autre question n'étant à l'ordre du jour et personne ne demandant plus la parole, la séance est levée à 15 heures.

De tout ce qui précède, H a été dressé le présent procès-verbal, signé par le président et le secrétaire.

Mentionner sur la dernière page du Volet B : Au recto : Nom et qualité du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant pouvoir de représenter l'association, la fondation ou l'organisme à l'égard des tiers

Au verso : Nom et signature

MPD2.2

Copie à publier aux annexes du Moniteur belge après dépôt de l'acte

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Réservé

au

Moniteur

belge

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Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad -14/11/2014 - Annexes du Moniteur belge

23/04/2012
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Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 23/04/2012 - Annexes du Moniteur belge

N° d'entreprise : 4s ,4Q. 5a

Dénomination L

(en entier) : Asian ProjecE

(en abrégé) :

Forme juridique : Association Sans But Lucratif

Siège : 4460 Grâce-Hollogne, Rue mavis, 40.

Objet de l'acte : ARTICLE 1 : Dénomination

L'association Sans But Lucratif prend le nom de «Asian Project ».

ARTICLE 2 : Objet

-L'ASBL a pour buts de contribuer au bien être global et durable de ses membres, et de développer des liens socioculturels entre ses membres, et les pays d'Asie.

-Favoriser les rencontres, et l'échange de la culture asiatique.

-Ouvrir une certaine curiosité chez les personnes qui ne connaissent pas cette culture.

-Permet a ceux qui ont un Intérêt, voir même une passion de l'Asie, de la partager avec d'autres membres.

ARTICLE 3 : Siège social

-Le siège social est établi à

Rue mavis 40

4460 Grâce-Hollogne

Dans l'arrondissement judiciaire de Liège

Belgique

ARTICLE 4 : Durée de ('ASBL

-L'ASBL est constituée pour une durée illimitée.

-Elle peut être dissoute par décision de l'assemblée générale extraordinaire.

ARTICLE 5 : Moyen d'action

-Afin de réaliser ses buts, I'ASBL poursuit notamment : l'intégration d'un ou plusieurs de ses membres, dans un des pays concerné, pour la réalisation d'un projet.

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 23/04/2012 - Annexes du Moniteur belge

MOD2.2

-L'organisation de manifestations, et toutes initiatives pouvant aider à la réalisation de but de l'Association

-Publications, les conférences, réunions de travail, etc...

-La vente permanente ou occasionnelle de tous produits ou services entrant dans le cadre de ses buts ou susceptible de contribuer à leur réalisations.

-La conclusion etlou d'accords de partenariat avec des sociétés, organisme, Associations qui permettent aux membres de l'ASBL de bénéficier de conditions et avantages particuliers.

-La création de centres d'opération, par décision de l'assemblée générale, en Belgique et à l'étranger, notamment dans les villes où opèrent des institutions

Européennes, en vue d'y favoriser et développer ses activités.

-Plus généralement, l'organisation de projets et d'activités qui contribuent à la réalisation des buts de l'association.

-L'ASBL peut faire tous actes quelconques se rattachant, directement ou indirectement, en tous et en partie, à ses buts pouvant en amener le développement ou en faciliter la réalisation.

Elle peut mettre en oeuvre tous les moyens humains, techniques, et financiers nécessaires.

Elle peut également prêter son concours et s'intéresser à des activités similaires à ses buts

et devenir membre d'autres associations ou de fédérations.

ARTICLE 6 : Ressource de l'Association

- Cotisations

-Subsides publiques, ou privées.

-Recettes provenant de la vente de produits.

-Services ou prestations fournies par l'Association

De dons

-Et de toutes autres ressources qui ne soient pas contraire aux règles en vigueur.

ARTICLE 7 : Composition de l'Association

-Les membres fondateur de l'Association est M. Jérôme Marciniak domicilier Rue mavis 40, 4460 Grâce-Kollogne, Mme Chantal Karch domicilier Rue mavis 40, 4460

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MOD 22

Grâce-Hollogne, et Mme Danielle Clees domicilier rue sous les roches 56, 4400 Flemalle haute. Ils veillent tous les trois, au bon fonctionnement de l'Association, au bien être de ses membres, et au respect des uns des autres.

ARTICLE 8 : Admission et adhésion

-Personnes de tous horizons, peuvent rejoindre l'Association, tous en respectant le règlement d'ordre intérieur.

-Pour être membre de l'association, il faut adhérer aux présents statuts et s'acquitter de la cotisation sociale, dont le montant est fixé par le conseil d'administration.

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 23/04/2012 - Annexes du Moniteur belge ARTICLE 9 : Typologie des membres

-Membres effectifs

L'association est composée d'au moins 5 membres effectifs.

Ils s'engagent à travailler activement aux groupes de travail auxquels le CA les mandats.

Ils sont nommés pour une durée de 3 ans, renouvelable une fois au maximum.

L'assemblée générale décide de classer les membres comme, adhérents actifs ou, effectifs.

Le montant de la cotisation est de 25 euros.

-Membres adhérents actifs

Sont membres adhérents de ('ASBL, les personnes qui ont expressément sollicité leur affiliation à ('ASBL et qui ont payé la cotisation, fixé par l'assemblée générale.

Les membres adhérents actifs, auront certains avantages, aux niveaux des activités fournies par l'ASBL.

Seront actifs dans l'Association. Qui aura un rôle à fournir, travail à réaliser, etc... , sur la décision du CA.

La cotisation seras fixé par l'AG, et aura un maximum de 25 euros, selon le rôle du membre. Ils n'ont aucun droit de vote à l'AG, et au CA.

-Membres adhérents passif

Sont membres adhérents de !'ASBL, les personnes qui ont expressément sollicitée leur affiliation à !'ASBL et qui ont payé la cotisation, fixé par l'assemblée générale.

Les membres adhérents actifs, auront certains avantages, aux niveaux des activités fournies par ('ASBL.

Auront les mêmes avantages qu'un membre actif concernant les activités fournies par l'Association, sauf qu'il ne travaillera pas dans !'ASBL et que le montant de la cotisation fixé par l'AG sera de 35 euros.

-Membres d'honneur

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Z, MOQ2.2

Membres qui ont accepté de sponsoriser l'association, qui ont accepté de devenir partenaire, pour le développement de !'ASBL, ou qui aident l'entreprise financièrement.

ARTICLE 10 : Droits et devoirs des membres

-Chaque membre bénéficie de l'ensemble des activités de !'ASBL, dans les limites et selon

les modalités fixées par les présents statuts.

-Le membre est libre de participer ou non a chacune des opérations proposées par !'ASBL.

-Le membre doit sous peine d'exclusion, accepter, respecter, et appliquer les statuts, le règlement d'ordre intérieur, et les décisions de l'AG, et du CA.

ARTICLE 11 : Rémunération

-Les membres du conseil d'Administration assurent leur fonction à titre bénévole.

-Les frais et débours occasionnés pour l'accomplissement du mandat d'administrateur sont remboursés au vu des pièces justificatives et en fonction des finances de l'entreprise. Le rapport financier présenté a l'Assemblée Générale doit faire mention des remboursements de frais de mission, de déplacements ou de représentation payés à des membres du CA.

ARTICLE 12 : Démission, ou exclusion

-Chaque membre peut, à tout moment, mettre fin à son adhésion dans !'ASBL moyennant une notification par écrit adressée au Conseil d'Administration.

-Non paiement de la cotisation.

-Une attitude contraire au règlement d'ordre intérieur.

- Motif grave.

ARTICLE 13 : Assemblée générale.

-Elle se compose de 3 membres effectifs minimum.

-Elle se réunit au moins une fois par an, dans les quatre mois qui suive la clôture de l'exercice social. L'ordre du jour est indiqué sur la convocation.

L'AG, après avoir délibéré, se prononce sur le rapport moral ou d'activité, et sur les comptes de l'exercice financier. Elle délibère sur les orientations à venir.

Elle pourvoit à la nomination ou au renouvèlement des membres du CA. Elle fixe le montant de ia cotisation social annuel.

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-Convocation a l'AG

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t MOD2.2

, L'AG est convoquée par l'administrateur délégué à la demande :

Du président du CA

D'au moins quatres membres du CA

D'au moins 1/4 des membres effectifs

La convocation des membres effectifs se fait par écrit (lettre, mail), accompagnée de l'ordre du jour. La convocation doit être adressée au moins dix jours à l' avance.

-Fonctionnement de l'AG

Le Conseil d'Administration peut inviter des membres adhérents, des membres d'honneur, ou des invités à assister ou participer aux travaux de I'AG, pour des points spécifiques.

L'AG est présidée par le président du CA ou un vice président, assisté par l'administration délégué ou un autre membre du CA et deux scrutateurs nommés par l'Assemblée.

-Attributions de l'Assemblée Générale.

L'AG est habilitée à décider :

De la modification des statuts.

Du changement de siège social.

Dissolution de l'Association.

L'exclusion d'un membre.

ARTCLE 14 : Conseil d'Administration

-Le conseil d'Administration se compose de 3 membres minimum choisis par l'AG.

-Les membres sont rééligibles I fois. Le CA étant renouvelé chaque année.

-En cas de vacances de poste, le CA pourvoit au remplacement de ses membres.

-Le CA se réunis au moins une fois par an et toutes les fois qu'il est convoqués par le président ou au moins un quart de ses membres.

-Les décisions sont prises à la majorité des voix des présents. En cas de partage, la voix du président est prépondérante.

-La présence d'au moins la moitié des membres est nécessaire pour que le CA délibère valablement.

-Le CA choisi parmi ses membres, au scrutin secret, un bureau composé de :

Un président et, si besoin, un ou plusieurs vices présidents (M Jérôme Marciniak)

Un secrétaire et, si besoin, un ou plusieurs secrétaires (Mme Chantal Karch)

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Réservé

au

Mgnitaur

belge

MDD2,2

Volet B - suite

Un trésorier et, si besoin, un ou plusieurs trésoriers. (Mme Danielle Clees)

ARTICLE 15 : Dissolution

-En cas de dissolution prononcée par l'AG, un ou plusieurs liquidateurs nommés par celle-ci, et est dévolu à une association ayant des buts similaires.

Fait le : 5 avril 2012

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Coordonnées
ASIAN PROJECT

Adresse
RUE MAVIS 40 4460 GRACE-HOLLOGNE

Code postal : 4460
Localité : GRÂCE-HOLLOGNE
Commune : GRÂCE-HOLLOGNE
Province : Liège
Région : Région wallonne