GRUPPO GIOVANI COM.IT.ES. LIEGI, EN ABREGE : G.G.C.L.

Dénomination : GRUPPO GIOVANI COM.IT.ES. LIEGI, EN ABREGE : G.G.C.L.

Forme juridique : Association sans but lucratif

N° entreprise : 811.192.588

Publication

21/09/2011

��MOD 2.2

Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte

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I) LE 28 AVRIL 2011 s'est tenue une ASSEMBLEE GENERALE EXTRAORDINAIRE DES ACTIONNAIRES, durant laquelle ladite Assembl�e a confirm� les r�solutions prises par l'assembl�e g�n�rale extraordinaire en date du 18.12.2010 et prend �galement les r�solutions suppl�mentaires suivantes :

1) Modification du Conseil d'administration, adh�sion de nouveaux membres :

-L'Assembl�e accepte la d�mission d'Adriano Dl GASPARO en sa qualit� d'Administrateur avec effet au 22

octobre 2009. En cons�quence l'Assembl�e accepte sa d�mission en qualit� de Tr�sorier.

L'Assembl�e propose la nomination en qualit� de tr�sori�re Vanessa CELENTANO.

" L'Assembl�e accepte la d�mission de Melissa FERRI en sa qualit� de secr�taire avec effet au 18 d�cembre 2010. L'Assembl�e propose la nomination en qualit� de secr�taire de Miriam VITELLO.

-L'Assembl�e accepte la d�mission de Vanessa GENTILE de son poste d'administrateur avec effet au 18

mars 2011 et par cons�quence de son poste de Vice-Pr�sidente.

L'Assembl�e d�cide de nommer Mario TETI en qualit� de Vice-Pr�sident.

" En raison de sa demande, de ses diff�rentes participations aux r�unions et activit�s de l'association ; l'Assembl�e nomme comme nouveau membre au sein du Conseil d'Administration, Madame Vanessa CELENTANO.

L'Assembl�e d�cide que Melissa FERRI ne fera plus partie de l'Assembl�e G�n�rale en sa qualit� de membre de l'association et ne fera plus partie du Conseil d'Admnistration en sa qualit� d'administrateur pour les raisons �voqu�es dans le proc�s-verbal de r�union.

-L'Assembl�e d�cide �galement que Adrieno Dl GASPARRO ne fera plus partie de l'Assembl�e G�n�rale en sa qualit� de membre de l'association pour les raisons �voqu�es dans le proc�s-verbal de r�union.

-L'Assembl�e d�cide de r�voquer Miriam VITELLO de son poste de secr�taire pour les raisons �voqu�es

dans le proc�s-verbal de r�union.

L'Assembl�e propose la nomination en qualit� de secr�taire de Vanessa CELENTANO.

-L'Assembl�e d�cide que Miriam VITELLO ne fera plus partie du Conseil d'Administration en sa qualit� d'administrateur et ne fera plus partie de l'Assembl�e G�n�rale sa qualit� de membre de l'association pour les raisons �voqu�es dans le proc�s-verbal de r�union.

Mentionner sur la derniere page du Vnlet 8 . At.$ r��tn Nom et qu'alite du rotnira innru!rer',=nt o,! rie in c)E7.,eir, " _ rr.i rt�" rs;r^= �yr ri pouvoir de repr�senter I'asSoC al.on, la fcnr?3ti^n ou 1'or_r:ar, ~r.-; r'_u ~! .f" 5 t

',u vera Nom et signeLre

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad 21/09/2011 Annexes du Moniteur belge

_N" d.'crtroprisc; : 811.192.588

C�:lorr�nat�;on tan : nttarl : Gruppo Giovani Com.lt.Es. Liegi

ten aNrtrt.:~ Forma juridiciue : ri�['e : OIhiF:t dc_ ASBL

Place Xavier Neujean, 29 - 4000 LIEGE

1) 1) Modification du Conseil d'Administration, adh�sion de nouveaux

membres, 2) transfert du si�ge social de l'ASBL,

Il) Statuts coordonn�s suite aux d�cisions de modifications statutaires prises

par l'Assembl�e G�n�rale Extraordinaire du 29 ao�t 2011,

III) nomination d'un nouveau Vice-pr�sident, Secr�taire et Tr�sorier.

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M00 2.2

-L'Assembl�e d�cide que Salvatore CUTAIA ne fera plus partie de l'Assembl�e G�n�rale en sa qualit� de membre de l'association pour les raisons �voqu�es dans le proc�s-verbal de r�union.

-L'Assembl�e nomme comme nouveau membre au sein de l'Assembl�e G�n�rale : Madame Vanessa CELENTANO.

" En conclusion, il r�sulte que :

le nombre de membres est de 6 personnes � savoir :

Vanessa CELENTANO

Salvatore CUTAIA

Vanessa GENTILE

David TETI

Mario TETI

Anna TETI

Le nombre d'administrateurs est de 3 personnes � savoir :

David TETI

Mario TETI

Vanessa CELENTANO

La Pr�sidence est assur�e par David TETI.

La Vice-Pr�sidence est assur�e par Mario TETI.

Les r�les de Secr�taire et de Tr�sorier sont assur�s par Vanessa CELENTANO

2) Modification du si�ge social :

" L'Assembl�e d�cide de confirmer la modification du si�ge social de l'A.S.B.L. Dor�navant le si�ge social se situera rue du Charbonnage n�36 � 4460 Gr�ce-Hollogne.

Il) STATUTS COORDONNES de l'A.S.B.L. Gruppo Giovani Comi.It.Es. Liegi SUITE AUX DECISIONS DE MODIFICATIONS STATUTAIRES PRISES PAR L'ASSEMBLEE GENERALE EXTRAORDINAIRE DU 29 AOUT 2011

PREAMBULE

1. "Loi sur les ASBL": la loi du 27 juin 1921, modifi�e par la loi du 2 mai 2002 sur les associations sans but

lucratif, les associations internationales sans but lucratif et les fondations.

TITRE ler : DENOMINATION, SIEGE SOCIAL.

Article 1 :

L'association sans but lucratif a pour d�nomination " GRUPPO GIOVANI Com.It.Es. LIEGI." Cette d�nomination poss�de l'abr�g� suivant "G.G.C.L." L'association fait usage de son sigle qui comprend sa d�nomination, la mention "ASBL" ainsi que son logo (dessin). Le sigle, son si�ge et son num�ro d'entreprise seront mentionn�s dans tous les actes, publications et autres documents �manant d'elle ainsi que dans ses relations avec les tiers.

Article 2 :

Son si�ge social est situ� dans l'arrondissement judiciaire de Li�ge. Seule l'Assembl�e G�n�rale pourra d�cider d'un transfert de si�ge social.

TITRE 2 : OBJET SOCIAL.

Article 3 : BUT ET MOYENS

L'association a principalement pour but :

- d'inviter et motiver les jeunes g�n�rations � plus de participation et d'implication dans la vie associative

italo-belge en favorisant le travail interg�n�rationnel et en cr�ant de nouvelles initiatives et opportunit�s

r�pondant aux attentes des jeunes ;

- de sensibiliser les jeunes citoyens � l'aspect li� � l'identit� italienne, � la multiculturalit� et favoriser

l'int�gration et les �changes multiculturels ;

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- de r�fl�chir et/ou diffuser � la communaut� italienne de Li�ge, une information concr�te, utile et objective concernant l'actualit� et la r�alit� italienne, italo-belge et belge notamment en mati�re d'emploi, de politique et de services ;

- d'organiser et de g�rer des activit�s sportives et sensibiliser les jeunes aux loisirs qualifi�s de b�n�fiques ; - de cr�er, de participer et/ou de soutenir-accompagner la r�alisation de projets culturels et sociaux b�n�fiques pour la soci�t� dans son ensemble ;

LES MOYENS :

Les moyens mis en oeuvre pour r�pondre aux objectifs sont nombreux. Ils peuvent, entre autres, se traduire sous la forme d'organisation : de conf�rences � th�me, de visites et voyages culturels, de manifestations sportives (spectacles, tournois, cr�ation d'�quipes et/ou de clubs sportifs), d'actions d'aide et de solidarit� vis-�-vis des personnes n�cessitant une aide (cet aspect peut aller de la diffusion d'une simple information � d'�ventuels b�n�fices d'une soir�e revers�s � une association caritative) ou , de manifestations culturelles (musicales, culinaires, d�gustations de produits typiques...), d'ateliers d'animations vari�es (th��tre, bricolage, soutien scolaire aux enfants...). La cr�ation d'un journal p�riodique d'infos, l'animation radiophonique (et/ou t�l�vis�e), la mise en place de jumelages avec des jeunes Italiens d'Italie et du monde et avec des jeunes issus d'autres cultures... L'association est aussi un rep�re qui vise ia diffusion d'informations concernant les divers services publics et priv�s, italiens et belges, aux citoyens qui le souhaitent.

L'association est particuli�rement active dans la circonscription consulaire italienne de Li�ge-Luxembourg.

TITRE 3 : LES MEMBRES.

L'association comprend les membres de l'assembl�e g�n�rale, les membres du conseil d'administration, les membres du comit�, les membres d'honneur et les membres sympathisants.

Article 4 :

Le nombre de membres de l'assembl�e g�n�rale est illimit� et ne peut �tre inf�rieur � trois membres.

Article 5 :

L'admission d'un nouveau membre est d�cid�e souverainement par l'assembl�e g�n�rale.

Article 6 :

Toute personne physique ou morale qui d�sire devenir membre de l'assembl�e g�n�rale et/ou du conseil d'administration de l'association doit adresser une demande �crite au pr�sident du conseil d'administration de l'association. L'int�ress� devra dans un premier temps, �tre actif au sein du comit� de l'association durant une p�riode de minimum un an (� dater de l'acceptation de sa demande au sein du comit�.) Au terme de la p�riode fix�e, sa candidature peut �tre ou pas accept�e par l'assembl�e g�n�rale.

Article 7 :

Toute personne physique ou morale qui d�sire devenir membre du comit� de l'association doit adresser une demande �crite au pr�sident du conseil d'administration de l'association. La demande sera soumise aux membres du conseil d'administration qui peut l'accepter � la majorit� simple. Le membre du comit� n'a pas de droit de vote concernant l'assembl�e g�n�rale et le conseil d'administration et n'assiste pas aux r�unions de l'A.G. et du C.A. Le membre du comit� aura droit de vote uniquement concernant les activit�s organis�es par le comit�.

Article 8 :

La d�mission, la suspension et l'exclusion de tout membre se fait conform�ment � la loi sur les ASBL. N�anmoins, tout membre qui au cours d'une m�me ann�e civile a �t� absent, sans justification valable, � plus de deux r�unions r�guli�rement convoqu�es est r�put� d�missionnaire.

Le membre d�missionnaire, suspendu ou exclu, ainsi que les h�ritiers ou ayants droit du membre d�c�d�, n'ont aucun droit sur le fond social.

Ils ne peuvent r�clamer ou requ�rir ni relev�, ni reddition de compte, ni apposition de scell�s, ni inventaires, ni le remboursement des cotisations vers�es.

Article 9 :

Les membres de l'assembl�e g�n�rale de l'association sont soumis au paiement d'une cotisation d'un

montant fix� par le conseil d'administration � un minimum de 20� et � un maximum de 50� .

Article 10 "

Les membres ne contractent aucune obligation personnelle relative aux engagements de l'association.

fis s'engagent � ne poser aucun acte contraire au but de l'association et � ne porter aucun pr�judice � cette

derni�re de quelque fa�on que ce soit.

Article 11 :

Toute personne int�ress�e, par l'association peut devenir membre d'honneur. La personne int�ress�e doit

poser sa candidature aupr�s du conseil d'administration qui peut l'accepter � la majorit� simple. Elfe aura une

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voix consultative. Le C.A. peut �ventuellement nommer un Pr�sident d'honneur, ce dernier aura une voix consultative.

Article 12 :

D'autres membres sympathisants peuvent �tre accept�s en signant (et en mentionnant leur pr�nom, nom, adresse du domicile et/ou mail et/ou num�ro de t�l�phone) un document ad�quat qui stipule, entre autres, qu'ils seront inform�s et invit�s aux activit�s et �v�nements organis�s par l'association. Ceux-ci recevront une carte de membre r�serv�e aux membres sympathisants et seront inform�s par courrier postal et/ou par mail des activit�s et manifestations organis�es par l'association. Les membres sympathisants n'ont pas de droit de vote.

TITRE 4 : LES ORGANES.

L'association est compos�e d'une assembl�e g�n�rale, d'un conseil d'administration et d'un comit�.

SECTION 1 : L'ASSEMBLEE GENERALE.

Article 13 :

L'assembl�e g�n�rale est le pouvoir souverain de l'association. Elle poss�de les pouvoirs qui lui sont

express�ment reconnus par la loi sur les ASBL ou les pr�sents statuts.

sont notamment r�serv�es � sa comp�tence :

- les modifications des statuts;

- la nomination et la r�vocation des administrateurs ;

- l'approbation des budgets et des comptes ;

- la dissolution volontaire de l'association ;

- l'attribution de la d�charge � octroyer aux administrateurs et aux �ventuels commissaires ;

- la nomination et la r�vocati�n des commissaires et la fixation de leur r�mun�ration dans le cas o� une

r�mun�ration est attribu�e ;

- la transformation de l'association en soci�t� � finalit� sociale ;

- L'admission et l'exclusion de membres.

Article 14 :

Il doit �tre tenu au moins une assembl�e g�n�rale chaque ann�e. L'association peut �tre r�unie en assembl�e g�n�rale extraordinaire � tout moment par d�cision du conseil d'administration ou � fa demande d'un cinqui�me des membres au moins.

Chaque r�union se tiendra au jour, � l'heure et � l'endroit mentionn�e sur la convocation. La convocation sera envoy�e aux membres de l'assembl�e g�n�rale au moins dix jours avant la date de la r�union.

Article 15 :

L'assembl�e g�n�rale est convoqu�e par le conseil d'administration par mail, par fax, par simple courrier

postal ou par courrier recommand� adress� � tous les membres au moins 10 jours avant l'assembl�e. Le

courrier sera sign� par le pr�sident du conseil d'administration ou s'il est absent par le vice-pr�sident ou par le

plus �g� des administrateurs.

L'ordre du jour est mentionn� dans fa convocation sauf dans les cas pr�vus aux articles 8, 12, 20 et 26

quater de la loi sur les ASBL.

L'assembl�e peut d�lib�rer valablement sur des points qui ne sont pas mentionn�s � l'ordre du jour.

Toute proposition sign�e par au moins un cinqui�me des membres doit �tre port�e � l'ordre du jour.

Article 16 :

Chaque membre dispose d'une voix. Les membres absents peuvent se faire repr�senter par un mandataire

faisant partie de l'assembl�e. Chaque membre ne peut �tre titulaire, au maximum, que d'une procuration.

Article 17 :

Les r�solutions sont prises � la majorit� simple des voix pr�sentes et des voix repr�sent�es.

En cas de parit� des voix, la voix du pr�sident est pr�pond�rante.

Article 18 "

L'assembl�e g�n�rale d�lib�re valablement sur la dissolution de l'association ou la modification des statuts

conform�ment � la loi sur les ASBL.

Toute modification aux statuts doit �tre d�pos�e au greffe du tribunal comp�tent. Il en est de m�me de toute

nomination, d�mission ou r�vocation d'administrateur.

Article 19 :

Les proc�s verbaux de l'assembl�e g�n�rale sont sign�s par le pr�sident et contresign�s par les autres membres de l'assembl�e g�n�rale. Les proc�s-verbaux sont conserv�s au si�ge social. Tout membre peut obtenir un extrait de ces proc�s-verbaux sign� par le pr�sident et contresign� par les autres membres de l'assembl�e g�n�rale.

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Article 20 :

Sous r�serve de la l�gislation applicable en la mati�re, aucune limite d'�ge n'est impos�e aux membres de

l'assembl�e g�n�rale.

SECTION Il : LE CONSEIL D'ADMINISTRATION.

Article 21 :

L'association est administr�e par un conseil d'administration compos� d'au moins trois administrateurs. Ils

sont �lus par l'assembl�e g�n�rale, parmi les membres et des tiers, � ia majorit� des deux tiers des membres

pr�sents ou repr�sent�s. La nomination fait l'objet d'une publication aux annexes du Moniteur.

Ils sont r�vocables � tout moment.

Tout administrateur qui au cours d'une m�me ann�e civile a �t� absent, sans justification valable, � plus de

deux r�unions r�guli�rement convoqu�es est r�put� d�missionnaire.

Article 22 :

Le Conseil d'Administration d�signe en son sein un Pr�sident, un Vice-Pr�sident, un Secr�taire et un Tr�sorier sur pr�sentation et accord de l'Assembl�e G�n�rale. Ces fonctions sont cumulables. En cas d'emp�chement du pr�sident, ses fonctions sont assum�es par le vice-pr�sident ou, � d�faut, par le plus �g� des administrateurs.

Les fonctions de Pr�sident, Vice-pr�sident, Secr�taire et Tr�sorier cessent de plein droit en cas de d�mission, r�vocation ou exclusion de l'administrateur qui a en charge une ou plusieurs de ces fonctions.

Article 23 :

Le conseil d'administration peut d�l�guer la gestion journali�re de l'association, avec l'usage de la signature aff�rente � cette gestion, � une ou plusieurs personnes, administrateurs ou non. Le(s) d�l�gu�(s) � la gestion

journali�re agi(ssen)t en qualit� d'organe. S'ils sont plusieurs, ils agissent conjointement deux par deux.

La gestion journali�re a le pouvoir d'accomplir des actes d'ex�cution journali�re de la ligne de conduite d�cid�e par le conseil d'administration et qui doivent �tre accomplis r�guli�rement pour assurer la bonne marche des activit�s d�ploy�es par l'association, en ce compris notamment :

1. L'ouverture et la gestion des comptes bancaires ;

2. La relation avec les pouvoirs publics ;

3. La tenue de la comptabilit� ;

4. La tenue de documents administratifs (convocations, proc�s verbaux, documents sociaux et fiscaux, etc.). Les personnes charg�es, en qualit� d'organe, d'assumer la gestion journali�re de l'association, sont d�sign�es par le conseil d'administration.

La dur�e du mandat, �ventuellement renouvelable, est fix�e par le conseil d'administration et est de maximum 5 ans.

Le mandat prend fin automatiquement quand le d�l�gu� charg� de la gestion journali�re perd sa qualit� d'administrateur (ou s'il n'est plus membre du personnel de l'ASBL). Le conseil d'administration peut, � tout moment et sans qu'il doive se justifier, mettre fin au mandat conf�r� � la personne (aux personnes) charg�e(s) de la gestion journali�re.

Article 24 :

Les administrateurs sont nomm�s pour une dur�e d�termin�e de 5 ans.

En cas de vacance d'un mandat, un administrateur peut �tre nomm� par l'assembl�e g�n�rale. Il ach�ve

dans ce cas le mandat de l'administrateur qu'il remplace.

Les administrateurs sortant sont r��ligibles.

Article 25 "

Le conseil d'administration se r�unit sur convocation du pr�sident ou de deux administrateurs. Il ne peut statuer que si la majorit� des membres du conseil d'administration est pr�sente. Ses d�cisions sont prises � la majorit� absolue des votants pr�sents et des votants repr�sent�s. Un administrateur ne peut d�tenir plus d'une procuration. En cas de parit� des voix, celle du pr�sident ou celle de son rempla�ant est pr�pond�rante.

Article 26

Les frais de d�placement relatifs au cadre des activit�s de l'association peuvent �tre rembours�s par trimestre et sur seule d�cision de l'Assembl�e G�n�rale en fonction du budget disponible de l'association. Un document ad�quat est remis aux administrateurs, celui-ci mentionne fe kilom�trage, le point de d�part, le lieu d'arriv�e et le motif de d�placement. L'administrateur sera tenu de le compl�ter d�ment pour obtenir le remboursement des frais.

Article 27 :

Le conseil d'administration a les pouvoirs les plus �tendus pour l'administration et la gestion de l'association

et pour tout ce que la loi n'a pas attribu� � l'assembl�e g�n�rale.

Il peut notamment :

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- Faire et recevoir tous les paiements et en exiger ou donner quittance ;

- faire et recevoir tous d�p�ts ;

- acqu�rir, �changer ou ali�ner tous biens meubles ou immeubles ainsi que prendre et c�der un bail ;

- accepter et recevoir tous subsides et subventions priv�s et officiels ;

- accepter et recevoir tout don et donation ;

- contracter tout emprunts avec ou sans garantie ;

- contracter et effectuer tout pr�t et avance ;

- consentir et accepter toute subrogation et cautionnement ;

- agir en justice tant en demandant qu'en d�fendant, devant toute juridiction, ex�cuter tout jugement,

transiger, compromettre ;

- renoncer aux droits contractuels ou r�els ainsi qu'� toutes garanties r�elles personnelles.

Article 28 :

Le conseil d'administration engage, suspend ou licencie le personnel de l'association. Il d�termine son

traitement, ses attributions et ses avantages p�cuniaires ou autres.

Article 29 :

Les actions judiciaires, tant en demandant qu'en d�fendant, sont exclusivement intent�es ou soutenues au nom de l'association par le conseil d'administration, poursuites et diligences de son pr�sident ou de tout autre administrateur d�sign� par le conseil d'administration.

Article 30 :

Les actes r�guli�rement d�cid�s par le conseil d'administration qui engagent l'association sont sign�s soit

par le pr�sident, soit par un administrateur d�ment mandat� par le conseil d'administration � cette fin.

Article 31 :

Les administrateurs ne contractent, en raison de leur fonction, aucune obligation personnelle et ne sont

responsables que de l'ex�cution de leur mandat.

Article 32 :

Une limite d'�ge est impos�e aux membres du conseil d'administration. Ils doivent �tre dans la cat�gorie

d'�ge suivante : minimum dix-huit ans et maximum trente-six ans.

SECTION III :LE COMITE :

Article 33 :

Le nombre des membres du comit� est limit� � dix.

Le comit� r�fl�chit et prend en charge l'organisation pratique annuelle des activit�s et �v�nements

organis�s par l'association. En fonction desdites activit�s et desdits �v�nements, peuvent �tre cr��s par le

comit� des sous-comit�s qui en l'absence d'un r�glement ad hoc interne, fonctionneront comme le comit�.

Article 34 :

Les membres du conseil d'administration sont automatiquement membres du comit� et y participent activement. Le pr�sident, le vice-pr�sident, le secr�taire et le tr�sorier d�sign�s par le conseil d'administration assurent lesdites fonctions au sein du comit�.

Article 35 :

Le comit� ne peut statuer que si la majorit� des membres du comit� est pr�sente. Les d�cisions relatives

aux activit�s sont vot�es � la majorit� simple. En cas de parit� des voix, la voix du pr�sident est pr�pond�rante.

Article 36 :

La dur�e du mandat, �ventuellement renouvelable, est fix�e par le conseil d'administration et est de

maximum 5 ans.

Article 37 :

Sous r�serve de la l�gislation applicable en la mati�re, aucune limite d'�ge n'est impos�e aux membres du

comit�.

Article 38 :

Le comit� soumet les activit�s pr�vues au conseil d'administration qui les approuve ou pas. Par exception, dans la mesure o� la majorit� des administrateurs est d�ment repr�sent�e lors du comit�, l'approbation du conseil d'administration n'est pas n�cessaire. Dans le cas contraire, il sera soumis � la r�union du conseil d'administration suivante.

Article 39 :

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Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 21/09/2011- Annexes du Moniteur belge

MOD 2,2

V et S - Suite

Le comit� peut envoyer [es invitations aux membres sympathisants, autres organismes et autres personnes physiques ou morales en son nom apr�s approbation du conseil d'administration.

Tout document �manant du comit� portera la mention suivante en fin de document : "le conseil d'administration et le comit� des Giovani Italiani Com.lt.es. Liegi ASBL." et/ou : "il consiglio di amministrazione e iE comitato dei Giovani Italiani Com.lt.Es. Liegi."

Article 40 :

Chaque membre dispose d'une voix. Les membres absents peuvent se faire repr�senter par un mandataire

faisant partie du comit�. Chaque membre ne peut �tre titulaire, au maximum, que d'une procuration.

Article 41 :

La liste des membres du comit� est reprise dans le registre des membres du comit� disponible au si�ge social de l'association. Cette liste et ses �ventuelles modifications peuvent faire l'objet d'une communication au greffe de fa�on annuelle.

TITRE 5 : REGLEMENT D'ORDRE INTERIEUR.

Article 42 :

Le conseil d'administration peut adopter un r�glement d'ordre int�rieur. Ce r�glement peut �tre modifi� par

l'assembl�e g�n�rale statuant � la majorit� simple des membres pr�sents ou repr�sent�s..

TITRE 6 : LA GESTION DE L'EXERCICE SOCIAL.

Article 43 :

Le compte de l'exercice �coul� et le budget de l'exercice suivant seront soumis annuellement � l'approbation de l'assembl�e g�n�rale.

L'ann�e comptable s'exerce du ler janvier au 31 d�cembre. Les comptes et budgets sont pr�par�s par le conseil d'administration et sont soumis � l'assembl�e g�n�rale pour approbation. Exceptionnellement, le premier exercice comptable d�butera le jour de l'entr�e en vigueur des pr�sents statuts et se cl�turera le 31 d�cembre 2009.

Article 44 :

L'assembl�e g�n�rale peut d�signer un v�rificateur aux comptes, membre ou non, charg� de v�rifier les comptes de l'association et de lui pr�senter son rapport annuel. Elle d�terminera la dur�e de son mandat.

Lorsque la loi l'exige, l'assembl�e g�n�rale d�signera un commissaire parmi les membres de l'institut des R�viseurs d'Entreprises.

TITRE 7 : DISSOLUTION.

Article 45 :

En cas de dissolution de l'association, l'assembl�e g�n�rale d�signe le ou fes liquidateurs, d�termine leurs

pouvoirs et affecte l'actif net de l'avoir social � une fin d�sint�ress�e.

Article 46 :

Tout ce qui n'est pas pr�vu explicitement dans les pr�sents statuts est r�gl� par la loi du 27 juin 1921 et de

ses modifications r�gissant les associations sans but lucratif.

iII) Le 29 AOUT 2011 s'est tenue une REUNION DU CONSEIL D'ADMINISTRATION durant laquelle fes administrateurs ont confirm� les r�les de Vice-Pr�sident, de Secr�taire et Tr�sorier nouvellement attribu�s par l'assembl�e g�n�rale extraordinaire du 28 avril 2011. Avec effet au 28 avril 2011, Mario Teti est nomm� Vice-Pr�sident, Vanessa Celentano est nomm�e secr�taire et tr�sori�re.

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Au verso - Norn et signature

Coordonnées
GRUPPO GIOVANI COM.IT.ES. LIEGI, EN ABREGE :…

Adresse
PLACE XAVIER NEUJEAN 29 4000 LIEGE 1

Code postal : 4000
Localité : LIÈGE
Commune : LIÈGE
Province : Liège
Région : Région wallonne

GRUPPO GIOVANI COM.IT.ES. LIEGI, EN ABREGE : G.G.C.L.

Association sans but lucratif

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