I.SO.CE.L.E. (INSERTION SOCIALE CULTURELLE ET ECONOMIQUE, EN LIEN AVEC L'EMPLOI), EN ABREGE : ISOCELE

Association sans but lucratif

Dénomination : I.SO.CE.L.E. (INSERTION SOCIALE CULTURELLE ET ECONOMIQUE, EN LIEN AVEC L'EMPLOI), EN ABREGE : ISOCELE

Forme juridique : Association sans but lucratif

N° entreprise : 424.845.152

Publication

07/08/2014

��Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte D�pos� au Greffe du

MOI) 2.2

N� d'entreprise : 424.845.152

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D�nomination

(en entier) : LSO.CE.I_.E.

(en abr�g�) : ISOCELE

Forme juridique : association sans but lucratif Si�ge: rue BERIBOU 4 4800 Verviers

Objet de l'acte : renouvellement des mandats d'administrateurs

L'assembl�e g�n�rale statutaire de ce 19/05/2014 a proc�d� � la d�signation des administratrices et administrateurs pour une p�riode de trois ans, prenant cours le 19/05/2014. Il est compos� de:

Brayeur Nicole Rue de Li�ge 21 4800 VERVIERS

Brugneaux Michel Clos Joset 10 4877 OLNE

Detrembleur Phuilippe avenue Julien Jardon 44 � 4801 VERVIERS

Jacquemiri Louis Avenue A. Bruy�re 13 4820 OISON

Kenler Philippe Gorges Du Loup 2 4877 OLNE

Plasschaert Catherine rue Henripr� 129 � 4821 ANDRIMONT

Renier Martine rue Hauzeur de Simony 13 � 4800 VERVIERS

DRIGO Gianni

Directeur

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 07/08/2014 - Annexes du Moniteur belge

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11/03/2014

�� Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte MOU 2.2

N� d'entreprise : 424.845.152

D�nomination

(en entier) : I.SO.CE.L.E.

(en abr�g�) : ISOCELE

Forme juridique : association sans but lucratif

Si�ge : rue BERIBOU 4 4800 Verviers

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Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad -11/03/2014 - Annexes du Moniteur belge

Obiet de l'acte : modification des statuts: publication des statuts coordonn�s

Statuts coordonn�s de l'association en date du 17/02/2014

n� Id au MB 8204/84

TITRE Ier. D�nomination et si�ge social

Art 1 l'association, pr�c�demment d�nomm�e � Du Pain sur la Planche - Verviers, � est rebaptis�e <c: I.SO.C.E.L.E. �. (Insertion SOciale Culturelle et Economique, en lien avec l'Emploi), en abr�g� ISOCELE au 38 juin 2004.

Elle est compos�e de divers services poursuivant un m�me objet social et identifi�s par leurs propres noms. Actuellement deux services existent; sous les noms de Baby-Stop (formation par l'accueil de la petite enfance: et services de collectivit�) et de Batiform (formation � la r�novation de b�timent).

Art. 2. Son si�ge social est �tabli dans l'arrondissement judiciaire de Verviers, actuellement rue BERIBOU 4" � 4800 VERVIERS. Il peut �tre transf�r� par d�cision de l'assembl�e g�n�rale dans un autre lieu du m�me' arrondissement.

TITRE li. -- Objet

Art 3 �1 L'association a pour but de participer � la construction d'une soci�t� solidaire, �galitaire,=

respectueuse de chacun. Elle vise � favoriser l'�mancipation et l'autonomie des personnes, plus

particuli�rement dans les domaines de l'insertion sociale et professionnelle, de la formation initiale ou continu�e

" des adultes, avec une attention sp�cifique envers les plus fragilis�s.

Dans cette perspective, l'association met � disposition des b�n�ficiaires les moyens sociaux, mat�riels et financiers n�cessaires. Elle d�veloppe des services et des formations dont la p�dagogie repose sur la: formation par le travail, la formation continu�e ou permanente. Elle forme aux comp�tences sociales,; transversales et m�tiers.

$2 Elle peut d�velopper des activit�s �conomiques, des services et accomplir tout acte se rapportant, , directement ou indirectement � son objet. Elle peut pr�ter son concours et collaborer avec d'autres organismes: agissant dans le m�me sens. Elle se donne les moyens d'�valuer ses actions et l'ad�quation de celles-ci � ses' objectifs.

Art, 4. L'association est constitu�e pour une dur�e illimit�e.

TITRE III. Associ�s

Art. 5. L'association est compos�e de membres effectifs qui peuvent �tre des personnes physiques ou des personnes morales, de droit priv� ou public. Le nombre minimum des membres ne peut �tre inf�rieur � trois..

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

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MOD 2.2

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad -11/03/2014 - Annexes du Moniteur belge

Elle en tient un registre en son si�ge social et en transmet une copie au greffe du tribunal de commerce lors de chaque modification,

Art. 6. Toute personne qui d�sire �tre membre doit adresser une demande �crite au conseil d'administration, Le conseil en d�lib�re � sa plus prochaine r�union et d�cide � la majorit� des voix �mises par les administrateurs pr�sents ou repr�sent�s de l'admission de la personne en qualit� de membre et le lui notifie par �crit. Les personnes morales admises en qualit� de membres effectifs d�signent les personnes physiques qui les repr�sentent � l'assembl�e g�n�rale et, le cas �ch�ant, dans les instances de gestion de l'association.

Art. 7. Un membre est libre de se retirer � tout moment en adressant par �crit sa d�mission au conseil d'administration. L'exclusion d'un membre ne peut �tre prononc�e que par l'assembl�e g�n�rale � la majorit� des deux tiers des voix pr�sentes.

Art. 8. La perte de qualit� de membre lui est notifi�e par �crit et fait l'objet d'une mise � jour du registre. L'associ� d�missionnaire, suspendu ou exclu, ainsi que les h�ritiers ou ayants droit de l'associ� d�c�d�, n'ont aucun droit sur l'avoir de l'association,

TITRE IV. Cotisations

Art. 9. Les membres payent une cotisation annuelle dont le montant, fix� par le conseil d'administration, ne peut �tre sup�rieur � 15 Euros (quinze Euros).

TITRE V Assembl�e g�n�rale

Art. 10. L'assembl�e g�n�rale est compos�e de tous les membres. Elle est pr�sid�e par une personne d�sign�e par le conseil d'administration,

Art, 11, L'assembl�e g�n�rale est le pouvoir souverain de l'association,

Elle a, notamment, le pouvoir de modifier les statuts, de nommer et de r�voquer les administrateurs, d'approuver les budgets et les comptes annuels et d'exercer tout autre pouvoir d�rivant de la loi ou lui conf�r� par les pr�sents statuts.

Art. 12. II doit �tre tenu au moins une assembl�e g�n�rale chaque ann�e. L'association peut �tre r�unie en assembl�e g�n�rale extraordinaire � tout moment par d�cision du conseil d'administration ou � la demande d'un cinqui�me des membres au moins.

Art. 13. Les convocations sont faites par le conseil d'administration ou par lettre missive adress�e � chaque membre huit jours au moins avant la r�union. La convocation contient l'ordre du jour.

Les membres du personne! de l'association ou des tiers peuvent �tre invit�s, � l'initiative du conseil d'administration, � participer aux assembl�es g�n�rales avec voix consultative. Toutefois, l'assembl�e pourra, � la demande d'un cinqui�me des membres, se tenir � huis clos.

Art.14 A l'exception des cas de modification des statuts et de dissolution, l'assembl�e g�n�rale peut d�lib�rer sur les points qui ne sont pas mentionn�s sur l'ordre du jour. Toute proposition sign�e par le vingti�me des associ�s doit �tre port�e � l'ordre du jour.

Art.15. Les associ�s pourront se faire repr�senter � l'assembl�e g�n�rale par un autre associ�. Toutefois un membre pr�sent ne pourra repr�senter valablement plus d'un autre membre.

Art, 16. Tous les membres ont un droit de vote �gal � l'assembl�e g�n�rale. Les d�cisions sont prises � la majorit� simple des voix pr�sentes. Ne peuvent participer valablement aux votes que les membres effectifs qui sont en ordre de cotisation pour l'exercice �coul�, au moment de l'assembl�e g�n�rale ordinaire.

Art. 17. L'assembl�e g�n�rale ne peut valablement d�lib�rer sur la modification des statuts et sur la dissolution de l'association qu'en observant les dispositions prescrites (aux articles 8 et 20 de la loi du 27 juin 1921) telle que modifi�e parla loi du 2 mai 2002.

Art. 18. Les d�cisions de l'assembl�e g�n�rale sont transcrites dans un livre des proc�s-verbaux et sign�es par au moins deux administrateurs. Celui-ci est conserv� au si�ge social o� tous les membres et les tiers qui justifient d'un int�r�t peuvent le consulter sans l'emporter,

TITRE VI.-Administration, administration journali�re

Art. 19. L'association est administr�e par un conseil nomm� par l'assembl�e g�n�rale pour trois ans et en tout temps r�vocable par elle. Celui-ci sera compos� de trois membres au moins et de maximum un membre effectif de moins que ne compte l'assembl�e.

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MOD 2.2

Volet B - Suite

Sil nombre de membres est r�duit � trois, le conseil peut-�tre compos� d�" deux membres jusqu'au ' moment o� le nombre de membres est � nouveau sup�rieur � trois.

En cas de vacance au cours d'un mandat, un administrateur provisoire peut �tre nomm� par l'assembl�e g�n�rale. Dans ce cas il termine le mandat de l'administrateur qu'il remplace. Les administrateurs sortants sont ' r��ligibles.

Art, 20, Le conseil peut �lire parmi ses membres, un pr�sident, un secr�taire et un tr�sorier.

Art, 21, Les administrateurs ne contractent aucune obligation personnelle relativement aux engagements de l'association. Leurs responsabilit�s se limitent � la bonne ex�cution du mandat re�u.

Art. 22. Le conseil se r�unit sur convocation sign�e par la personne d�sign�e � la gestion journali�re. li ne peut d�lib�rer que si la majorit� des membres est pr�sente,

Les d�cisions du conseil d'administration sont transcrites dans un livre des proc�s-verbaux et sign�es par au moins deux administrateurs. Celui-ci est conserv� au si�ge social o� tous les membres peuvent le consulter ; sans l'emporter.

Art. 23. Le conseil se r�unit chaque fois que l'int�r�t de l'association l'exige ou chaque fois que deux administrateurs au moins, en font la demande. Un ou des repr�sentants du personnel de l'association, ainsi qu'un ou des tiers peuvent �tre invit�s, � l'initiative du conseil d'administration, � participer, avec voix', consultative, aux conseils d'administration. Toutefois si l'int�r�t de l'association le n�cessite, le conseil pourra, � la demande d'un seul de ses membres, se tenir en tout ou en partie � huis clos.

Art. 24. Le conseil d'administration a les pouvoirs les plus �tendus , � l'exception de ceux qui sont r�serv�s � l'assembl�e g�n�rale par la loi ou par les statuts, pour faire tous les actes d'administration ou de disposition qui int�ressent l'association et le pouvoir de d�cider toute op�ration qui rentre aux termes de l'article trois ci- dessus.

Art. 25., Le conseil peut d�l�guer pour une dur�e d�termin�e ou ind�termin�e la gestion journali�re de l'association � un ou plusieurs administrateurs d�l�gu�s ou � une personne tierce ou employ�e par l'association lesquels pourront agir individuellement. Cette d�l�gation peut �tre retir�e � tout moment sur d�cision du conseil d'administration. Cette d�cision doit �tre notifi�e par �crit � la personne int�ress�e. Les actes qui engagent l'association autres que ceux qui rel�vent de la gestion journali�re sont sign�s, � moins d'une d�l�gation sp�ciale du conseil, par deux administrateurs, lesquels n'auront pas � justifier de leurs pouvoirs � ! l'�gard des tiers, Le r�glement d'ordre int�rieur pr�cisera quels sont les actes qui rel�vent de la gestion journali�re.

Art. 26. Le conseil peut cr�er des sections et d�signer des d�l�gu�s r�gionaux. TITRE VII R�glement d'ordre int�rieur

Art. 27, lin r�glement d'ordre int�rieur pourra �tre pr�sent� par le conseil d'administration � l'assembl�e g�n�rale, Des modifications pourront y �tre apport�es par les pr�sents � l'assembl�e � la majorit� simple, Celui-ci est conserv� au si�ge social o� tous les membres peuvent en prendre connaissance, mais sans , i d�placement.

TITRE VIII. - Dispositions diverses

Art. 28. L'exercice social commence le ler janvier pour se terminer le 31 d�cembre. Le compte de l'exercice �coul� est soumis � l'approbation de l'assembl�e g�n�rale dans les six mois de la cl�ture de l'exercice social,

Art. 29 En cas de dissolution de l'association, l'assembl�e g�n�rale d�signera le ou les liquidateurs, d�terminera leurs pouvoirs et indiquera l'affectation � donner � l'actif net de l'avoir social qui devra, imp�rativement se faire au profit d'une organisation a but non lucratif poursuivant un but similaire.

Art. 30. Tous les autres points non pr�vus par les pr�sents statuts se r�glent conform�ment � la loi. Le proc�s verbal de l'assembl�e g�n�rale est d�pos� ce jour au greffe du tribunal de commerce

signature :

Gianni DRIGO, Directeur

Mentionner sur la derni�re page du Volet BB : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers Au verso : Nom et signature

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad -11/03/2014 - Annexes du Moniteur belge

R�serv�

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22/04/2013

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Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte

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belge

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N� d'entreprise : 424.845.152

D�nomination

(en entier) : 1.SO.CE.L.E.

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TRIBUNAL DE CO ERCE DE VERVIERS

1 1 2013

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 22/04/2013 - Annexes du Moniteur belge

(en abr�g�) : ISOCELE

Forme juridique : association sans but lucratif

Si�ge : rue BERIBOU 4 4800 Verviers

Obiet de l'acte ; d�signation d'un nouveau repr�sentant de la ville au conseil d'administration

le conseil communal de Verviers a d�sign� ce 25 f�vrier 2013, en qualit� de repr�sentante de la ville De Verviers au conseil d'administration de l'asbl ISOCELE, madame RENIER Martine DEGIVES, Echevine, conseill�re communale, domicil�e rue Hauzeur de Simony 13 � 4800 Verviers. A cette m�me date Madame Michelle DUPUIS d�sign�e par le pr�c�dent conseil communal � la m�me fonction cesse son mandat d'administratrice repr�sentant la ville au sein de l'association.

DRIGO Gianni

Directeur

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire Instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

30/06/2011

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Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte

M002.2

D�pos� su Grellp (IV

TRIBUNAL DE COMMERCE DE VERVIERS

2 0 JUIN 2011

N� d'entreprise : 424.845.152

D�nomination

(en entier) :

(en abr�g�) : ISOCELE

Forme juridique : association sans but lucratif

Si�ge : rue BERIBOU 4 4800 Verviers

Obiet de ('acte : renouvellement des mandats d'administrateurs

L'assembl�e g�n�rale statutaire de ce 12/05/2011 a proc�d� � la d�signation des administratrices et administrateurs pour une p�riode de trois ans, prenant cours le 12/05/2011. le conseil d'administration, �lu pour: est compos� de:

Brayeur Nicole Rue de Li�ge 21 4800 VERVIERS

Brugneaux Michel Avenue Henri Joset 9 4877 OLNE

Detrembleur Henri avenue Julien Jardon 44 � 4801 VERVIERS

Dupuis Michelle rue Joseph Melen 11 � 4800 VERVIERS

Jacquemin Louis Avenue A. Bruy�re 13 4820 !MON

Kenler Philippe Gorges Deu Lou 2 4877 OLNE

DRIGO Gianni

Directeur

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 30/06/2011- Annexes du Moniteur belge

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

Coordonnées
I.SO.CE.L.E. (INSERTION SOCIALE CULTURELLE E…

Adresse
RUE BERIBOU 4 4800 VERVIERS

Code postal : 4800
Localité : VERVIERS
Commune : VERVIERS
Province : Liège
Région : Région wallonne

I.SO.CE.L.E. (INSERTION SOCIALE CULTURELLE ET ECONOMIQUE, EN LIEN AVEC L'EMPLOI), EN ABREGE : ISOCELE

Association sans but lucratif

Publication

Coordonnées I.SO.CE.L.E. (INSERTION SOCIALE CULTURELLE E…

Coordonnées
I.SO.CE.L.E. (INSERTION SOCIALE CULTURELLE E…