01/04/2011
�� Mod 2.0
Volet B Copie qui sera publi�e aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l acte au greffe
Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes
ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l �gard des tiers
Au verso : Nom et signature
R�serv�
au
Moniteur
belge
*11302198*
D�pos�
30-03-2011
Greffe
N� d entreprise : D�nomination
(en entier) : OH OUI
0834965904
Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 01/04/2011 - Annexes du Moniteur belge
" ONT COMPARU
1) Monsieur DARQUES Eug�ne Florimond Joseph, n� � Lespesses (France) le onze f�vrier mil neuf cent vingt-deux, num�ro de registre national 220211-155.88, veuf, domicili� � 4480 ENGIS, Rue de la Surface, 20 ici repr�sent� par Monsieur DARQUESFrancis en vertu d une procuration sous seing priv�e en date de ce jour.
Forme juridique : Soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e
Si�ge: 4800 Verviers, Pont aux Lions 7
Objet de l acte : Constitution
Aux termes d'un acte re�u par le notaire S�bastien MAERTENS de NOORDHOUT, � LIEGE, le 28 mars 2011, en cours d'enregistrement, il a �t� notamment sp�cifi� ce qui suit :
2) Monsieur DARQUES Francis L�on Joseph, n� � Saint-Georges-sur-Meuse le huit septembre mil neuf cent quarante-neuf, divorc�, domicili� � 2526 Luxembourg (Grand Duch� de Luxembourg), rue Schrobilgen, 12.
I. - CONSTITUTION
Lesquels comparants ont requis le notaire soussign� d'acter qu'ils constituent une soci�t� commerciale et de dresser les statuts d'une Soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e, d�nomm�e �OH OUI �, ayant son si�ge social � 4800 Verviers, Pont aux Lions 7, au capital de dix-huit mille six cents euros (18.600 EUR), divis� en cent (100) parts sociales, sans mention de valeur nominale, repr�sentant chacune un/centi�me (1/100�me) de l'avoir social.
Avant la passation de l'acte, les comparants, en leur qualit� de fondateur de la soci�t� et conform�ment � l article 215 du Code des Soci�t�s ont remis au notaire soussign� le plan financier de la soci�t� SOUSCRIPTION PAR APPORTS EN ESP�CES
Les comparants d�clarent que les cent (100) parts sont � l instant souscrites en esp�ces, au prix de cent quatre-vingt-six euros (186,-� ) chacune comme suit:
- par Monsieur Eug�ne DARQUES : nonante-neuf (99) parts, soit pour dix-huit mille quatre cent quatorze euros (18.414,-� ) ;
- par Monsieur Francis DARQUES : une (1) part, soit pour cent quatre-vingt-six euros (186,-� ) ;
Les comparants d�clarent que les parts ainsi souscrites sont lib�r�es � concurrence de six mille deux cents euros, par un versement en esp�ces qu ils ont effectu� � un compte sp�cial portant le num�ro 3630863223-60 ouvert au nom de la soci�t� en formation aupr�s de la banque ING, de sorte que la soci�t� a d�s � pr�sent de ce chef � sa disposition une somme de six mille deux cents euros.
Une attestation de l organisme d�positaire en date du 24 mars 2011 demeurera ci-annex�e.
II. STATUTS
Article 1 - FORME ET D�NOMINATION DE LA SOCI�T�
La soci�t� adopte la forme de Soci�t� priv�e � responsabilit� limit�e.
Elle est d�nomm�e �OH OUI�.
Tous les actes, factures, annonces, publications, lettres, notes de commandes et autres documents
doivent contenir la d�nomination de la soci�t�, la forme en entier ou abr�g�, l indication du si�ge de la soci�t�,
le terme RPM suivi du num�ro d entreprise, l indication du si�ge du tribunal dans le ressort territorial duquel la
soci�t� a son si�ge social.
Article 2 - SI�GE SOCIAL
Le si�ge social est �tabli � 4800 Verviers, Pont aux Lions 7.
Il peut �tre transf�r� en tout autre endroit de Wallonie par simple d�cision de la g�rance qui a tous
pouvoirs aux fins de faire constater authentiquement la modification des statuts qui en r�sulte.
La soci�t� peut, par simple d�cision de la g�rance, �tablir des si�ges administratifs, agences, ateliers,
d�p�ts ou succursales en Belgique ou � l'�tranger.
Article 3 - OBJET SOCIAL
La soci�t� a pour objet, pour compte propre, pour compte de tiers ou en participation, en Belgique ou �
l'�tranger:
L exploitation d un magasin de pr�t � porter, textiles, chaussures, maroquinerie, bijoux, horlogerie et
accessoires de modes; mat�riels et accessoires li�s au bien �tre et � la baln�oth�rapie.
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La soci�t� pourra effectuer la vente des produits susmentionn�s sur �ventaires et march�s
La soci�t� pourra r�aliser, pour son propre compte, toutes activit�s et op�rations se rapportant � la constitution et la gestion d'un patrimoine mobilier et/ou immobilier et la location-financement de biens meubles et/ou immeubles aux tiers, notamment l'acquisition par l'achat ou autrement, la vente, l'�change, la construction, la transformation, l'am�lioration, l'�quipement, l'am�nagement, l'embellissement, l'entretien, la location, la prise en location, le lotissement, la prospection et l'exploitation de biens meubles et/ou immeubles, ainsi que toutes op�rations qui, directement ou indirectement sont en relation avec cet objet et qui sont de nature � favoriser l'accroissement et le rapport d'un patrimoine mobilier et/ou immobilier, de m�me que se porter caution pour la bonne fin d'engagements pris par des tiers qui auraient la jouissance de ces biens meubles et/ou immeubles
La soci�t� pourra accomplir toutes op�rations g�n�ralement quelconques, commerciales, industrielles, financi�res, mobili�res ou immobili�res se rapportant directement ou indirectement � son objet ou pouvant en favoriser le d�veloppement ou en faciliter la r�alisation, notamment, sans que la d�signation soit limitative, acqu�rir, prendre ou donner � bail, ali�ner tous immeubles, d�velopper, acheter, vendre, prendre ou octroyer des licences, des brevets, know-how et des actifs immobiliers apparent�s.
Elle pourra s'int�resser par toutes voies, et notamment par voie d'apport, de fusion, de souscription, d'achat de titres, d'intervention technique ou par tout autre mode, dans toutes affaires, entreprises ou soci�t�s ayant un objet identique, analogue ou connexe ou qui sont de nature � favoriser le d�veloppement de son entreprise, � lui procurer des mati�res premi�res ou � faciliter l'�coulement de ses produits �ventuels.
Elle pourra r�aliser son objet de toutes les mani�res et suivant les modalit�s qui lui para�tront les mieux appropri�es.
La soci�t� pourra exercer le mandat d administrateur, g�rant ou liquidateur de soci�t�.
Article 4. DUREE
La soci�t� est constitu�e pour une dur�e illimit�e.
Elle peut �tre dissoute par d�cision de l'assembl�e g�n�rale d�lib�rant comme en mati�re de
modification des statuts.
Article 5. CAPITAL
Le capital social est fix� � la somme de dix-huit mille six cents euros (18.600 EUR), divis� en cent (100) parts sociales, sans mention de valeur nominale, repr�sentant chacune un/centi�me (1/100�me) de l'avoir social, lib�r�es � concurrence de six mille deux cents euros.
Article 6. VOTE PAR L'USUFRUITIER �VENTUEL
En cas de d�membrement du droit de propri�t� de parts sociales, les droits y aff�rents sont exerc�s par l'usufruitier.
Article 7. CESSION ET TRANSMISSION DE PARTS
Cessions libres
Les parts peuvent �tre c�d�es entre vifs ou transmises pour cause de mort, sans agr�ment, � un associ�, au conjoint du c�dant ou du testateur, aux ascendants ou descendants en ligne directe des associ�s. Cessions soumises � agr�ment
Tout associ� qui voudra c�der ses parts entre vifs � une personne autre que celles vis�es � l'alin�a pr�c�dent devra, � peine de nullit�, obtenir l'agr�ment de la moiti� au moins des associ�s, poss�dant les trois/quarts au moins des parts sociales, d�duction faite des parts dont la cession est propos�e.
A cette fin, il devra adresser � la g�rance, sous pli recommand�, une demande indiquant les noms, pr�noms, professions, domiciles du ou des cessionnaires propos�s ainsi que le nombre de parts dont la cession est envisag�e et le prix offert.
Dans les huit jours de la r�ception de cette lettre, la g�rance en transmet la teneur, par pli recommand�, � chacun des associ�s, en leur demandant une r�ponse affirmative ou n�gative par �crit dans un d�lai de quinze jours et en signalant que ceux qui s'abstiennent de donner leur avis seront consid�r�s comme donnant leur agr�ment. Cette r�ponse devra �tre envoy�e par pli recommand�.
Dans la huitaine de l'expiration du d�lai de r�ponse, la g�rance notifie au c�dant le sort r�serv� � sa demande.
Les h�ritiers et l�gataires qui ne deviendraient pas de plein droit associ�s aux termes des pr�sents statuts seront tenus de solliciter, selon les m�mes formalit�s, l'agr�ment des associ�s.
Le refus d'agr�ment d'une cession entre vifs est sans recours; n�anmoins, l'associ� voulant c�der tout ou partie de ses parts pourra exiger des opposants qu'elles lui soient rachet�es � leur valeur fix�e par un expert choisi de commun accord ou, � d�faut, par le pr�sident du tribunal de commerce du si�ge social, statuant comme en r�f�r�. II en sera de m�me en cas de refus d'agr�ment d'un h�ritier ou d'un l�gataire. Dans l'un et l'autre cas, le paiement devra intervenir dans les six mois du refus.
Article 8. REGISTRE DES PARTS
Les parts, nominatives, sont inscrites dans un registre tenu au si�ge social dont tout associ� ou tout tiers int�ress� pourra prendre connaissance. Y seront relat�s, conform�ment � la loi, les transferts ou transmissions de parts. Les parts portent un num�ro d ordre.
Article 9. G�RANCE
La soci�t� est administr�e par un ou plusieurs g�rants, associ�s ou non, nomm�s avec ou sans limitation de dur�e et pouvant, dans cette derni�re hypoth�se, avoir la qualit� de g�rant statutaire.
L'assembl�e qui les nomme fixe leur nombre, la dur�e de leur mandat et, en cas de pluralit�, leurs pouvoirs. S'il n'y a qu'un seul g�rant, la totalit� des pouvoirs de la g�rance lui est attribu�e.
Si la soci�t� ne comporte qu'un seul associ�, elle est g�r�e soit par l'associ� unique, soit par une ou plusieurs personnes physiques, associ�es ou non, nomm�es avec ou sans limitation de dur�e, soit dans les statuts, soit par l'associ� unique agissant en lieu et place de l'assembl�e g�n�rale.
Article 10. POUVOIRS -REPR�SENTATION
Conform�ment � l'article 257 du Code des soci�t�s et sauf organisation par l'assembl�e d'un coll�ge
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de gestion, chaque g�rant repr�sente la soci�t� � l'�gard des tiers et en justice et peut poser tous les actes n�cessaires ou utiles � l'accomplissement de l'objet social, sauf ceux que la loi r�serve � l'assembl�e g�n�rale. Un g�rant peut d�l�guer des pouvoirs sp�ciaux � tout mandataire, associ� ou non.
Si la soci�t� est nomm�e administrateur, g�rant ou membre d un comit� de direction, celle-ci est tenue
de d�signer parmi ses associ�s, g�rants ou travailleurs, un repr�sentant permanent charg� de l ex�cution de
cette mission au nom et pour le compte de la personne morale.
Article 11. R�MUN�RATION
L assembl�e g�n�rale d�cide si le mandat de g�rant est ou non exerc� gratuitement.
Si le mandat de g�rant est r�mun�r�, l assembl�e g�n�rale, ou l associ� unique, d�termine le montant
de cette r�mun�ration fixe ou proportionnelle. Cette r�mun�ration sera port�e aux frais g�n�raux,
ind�pendamment de tous frais �ventuels de repr�sentation, voyages et d�placements.
Article 12. CONTR�LE
Tant que la soci�t� r�pond aux crit�res �nonc�s � l'article 15 du Code des soci�t�s, il n'est pas
nomm� de commissaire, sauf d�cision contraire de l'assembl�e g�n�rale.
Dans ce cas, chaque associ� poss�de individuellement les pouvoirs d'investigation et de contr�le du
commissaire. II peut se faire repr�senter par un expert-comptable. La r�mun�ration de celui-ci incombe � la
soci�t� s'il a �t� d�sign� avec son accord ou si cette r�mun�ration a �t� mise � sa charge par d�cision
judiciaire.
Article 13. ASSEMBL�ES G�N�RALES
L'assembl�e g�n�rale annuelle se r�unit chaque ann�e le premier lundi du mois de juin, � 20 heures,
au si�ge social ou � l'endroit indiqu� dans la convocation.
Si ce jour est f�ri�, l'assembl�e est remise au plus prochain jour ouvrable, autre qu'un samedi.
Des assembl�es g�n�rales extraordinaires doivent �tre convoqu�es par la g�rance chaque fois que
l'int�r�t social l'exige ou sur la requ�te d'associ�s repr�sentant le cinqui�me du capital.
Les assembl�es se r�unissent au si�ge social ou � l'endroit indiqu� dans la convocation, � l'initiative
de la g�rance ou des commissaires. Les convocations sont faites conform�ment � la loi. Toute personne peut
renoncer � cette convocation et, en tout cas, sera consid�r�e comme ayant �t� r�guli�rement convoqu�e si elle
est pr�sente ou repr�sent�e � l'assembl�e.
Article 14. REPR�SENTATION
Tout associ� peut se faire repr�senter � l'assembl�e g�n�rale par un autre associ� porteur d'une
procuration sp�ciale.
Toutefois, les personnes morales peuvent �tre repr�sent�es par un mandataire non associ�.
Article 15. PROROGATION
Toute assembl�e g�n�rale, ordinaire ou extraordinaire, peut �tre prorog�e, s�ance tenante, � trois
semaines au plus par la g�rance. La prorogation annule toutes les d�cisions prises.
La seconde assembl�e d�lib�re sur le m�me ordre du jour et statue d�finitivement.
Article 16. PR�SIDENCE - D�LIB�RATIONS - PROC�S-VERBAUX
L'assembl�e g�n�rale est pr�sid�e par un g�rant ou, � d�faut, par l'associ� pr�sent qui d�tient le plus
de parts.
Sauf dans les cas pr�vus par la loi, l'assembl�e statue quelle que soit la portion du capital repr�sent�e
et � la majorit� des voix.
Chaque part donne droit � une voix.
Les proc�s-verbaux des assembl�es g�n�rales sont consign�s dans un registre. Ils sont sign�s par les
associ�s qui le demandent. Les copies ou extraits sont sign�s par un g�rant.
Article 17. EXERCICE SOCIAL
L'exercice social commence le premier janvier et finit le trente et un d�cembre.
Article 18. AFFECTATION DU B�N�FICE - DIVIDENDES
Sur le b�n�fice net, tel qu'il d�coule des comptes annuels arr�t�s par la g�rance, il est pr�lev�
annuellement au moins cinq pour cent pour �tre affect�s au fonds de r�serve l�gale. Ce pr�l�vement cesse
d'�tre obligatoire lorsque la r�serve l�gale atteint le dixi�me du capital.
Le solde re�oit l'affectation que lui donne l'assembl�e g�n�rale statuant sur proposition de la g�rance,
dans le respect des dispositions l�gales.
Le paiement �ventuel des dividendes se fait annuellement, aux �poques et endroits indiqu�s par le
g�rant, en une ou plusieurs fois.
Le g�rant peut, sous sa responsabilit�, d�cider le paiement d'acomptes sur dividendes par
pr�l�vements sur le b�n�fice de l'exercice en cours, conform�ment aux dispositions l�gales. II fixe le montant
de ces acomptes et la date de leur paiement.
Article 19. DISSOLUTION LIQUIDATION
En cas de dissolution de la soci�t�, la liquidation est effectu�e par le ou les g�rants en exercice, � moins
que l'assembl�e g�n�rale ne d�signe un ou plusieurs liquidateurs dont elle d�terminera les pouvoirs et les
�moluments.
Apr�s le paiement de toutes les dettes, charges et frais de liquidation ou consignation des sommes
n�cessaires � cet effet, l'actif est r�parti �galement entre toutes les parts.
Toutefois, si toutes les parts sociales ne sont pas lib�r�es dans une �gale proportion, les liquidateurs
r�tablissent pr�alablement l'�quilibre soit par des appels de fonds, soit par des remboursements partiels.
Article 20. ELECTION DE DOMICILE
Pour l'ex�cution des statuts, tout associ�, g�rant ou liquidateur, domicili� � l'�tranger, fait �lection de
domicile au si�ge social.
Article 21. DROIT COMMUN
Pour les objets non express�ment r�gl�s par les statuts, il est r�f�r� � la loi.
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Volet B - Suite
Article 22. COMP�TENCE JUDICIAIRE.
Pour tous litiges relatifs aux affaires sociales et � l ex�cution des pr�sents statuts, entre la soci�t�, ses associ�s, son ou ses g�rants, commissaires, liquidateurs, comp�tence exclusive est attribu�e aux tribunaux du si�ge social, � moins que la soci�t� n y renonce express�ment.
Les comparants prennent � l'unanimit� les d�cisions suivantes qui ne deviendront effectives qu'� dater du d�p�t de l'extrait de l'acte constitutif au greffe du tribunal de commerce comp�tent lorsque la soci�t� acquerra la personnalit� morale.
1 - Premier exercice social
Le premier exercice social d�butera le jour du d�p�t au greffe du tribunal de commerce comp�tent d un
extrait des pr�sentes, pour se cl�turer le trente et un d�cembre deux mille douze.
2 - Premi�re assembl�e g�n�rale annuelle
La premi�re assembl�e g�n�rale annuelle aura lieu en deux mil treize.
3.- Nomination en qualit� de g�rant:
Est d�sign� en tant que G�rant non statutaire, Monsieur DARQUES Eug�ne, num�ro national
220211-155-88, domicili� � 4480 Engis, Rue de la Surface(ENG) 20.
Ici pr�sent, qui accepte, et d�clare avoir les capacit�s de gestion requises par la loi, avec pouvoir de
gestion journalier, financier, administratif et commercial.
Le g�rant est nomm� jusqu'� r�vocation et peut engager valablement la soci�t� sans limitation de
sommes.
Son mandat est exerc� � titre gratuit sauf d�cision contraire de l assembl�e g�n�rale.
4.- Les comparants ne d�signent pas de commissaire, la soci�t� n y �tant pas tenue.
5.- D�signation d un repr�sentant permanent conform�ment � l article 61 du Code des soci�t�s. Monsieur Eug�ne DARQUES, num�ro de registre national 220211-155.88, domicili� � 4480 ENGIS, Rue de la Surface, 20, est nomm� en qualit� de repr�sentant permanent de la soci�t�.
Il repr�sentera la soci�t� si elle est nomm�e administrateur, g�rant ou membre d un comit� de direction.
6.- Mandat
Monsieur Eug�ne DARQUES, g�rant, ici pr�sent, donne par la pr�sente mandat sp�cial � la SPRL GESCOM, ayant son si�ge social � 4000 LIEGE, Clos Chanmurly 13, Boulevard Kleyer, repr�sent�e par son g�rant, Monsieur Philippe BOUCQUIAU ou ses employ�s, Madame Barbara DARCIS et Monsieur Christophe BOURDOUXHE, � l effet de requ�rir toutes inscriptions, modifications, radiations, l obtention de carte d ambulant ou formalit�s administratives quelconques relatives au num�ro d entreprise, � l ONSS, � la TVA et aupr�s de toutes autres autorit�s publiques s il y a lieu, le tout avec pouvoirs de substitution."
Pour extrait analytique conforme d�livr� avant enregistrement. Le notaire S�bastien Maertens de Noordhout, de Li�ge.
III. DISPOSITIONS TRANSITOIRES
Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes
ayant pouvoir de repr�senter la personne morale � l �gard des tiers
Au verso : Nom et signature