RESEAU ENTREPRENDRE WALLONIE, EN ABREGE : REW

Dénomination : RESEAU ENTREPRENDRE WALLONIE, EN ABREGE : REW

Forme juridique : Association sans but lucratif

N° entreprise : 870.748.016

Publication

05/07/2013

�� MOD. 2.2

Copie qui sera publi�e aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte

2 5 -06- 2013

Greffe

11

in

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 05/07/2013 - Annexes du Moniteur belde

Ne d'entreprise : 0870.748.016

D�nomination : RESEAU ENTREPRENDRE WALLONIE

(En entier)

(en abr�g�) :

Forme juridique : Association sans but lucratif

Si�ge : RUE LAMBERT LOMBARD 4000 Li�ge 1, Belgique

Objet de l'acte :

Texte :

L'assembl�e g�n�rale ordinaire du 29/04/13 ent�rine la d�mission de Christophe Heynen,

Charles Delloye et Nicolas Keunen en date du 29/04/13 et ent�rine la nomination de Pascal Erpicum et Eric Delvaux pour la section li�geoise.

L'assembl�e ent�rine la nomination de Philippe Dancot, Roland Wolffs et Dominique Jozeau en date du 29/04/13 pour la section du Brabant Wallon.

Mentionner sur la derni�re page du Volet B: Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature.

03/11/2011

��MOo 2.2

;(2�r ->3 Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte

I II II IIIII III I II

*11165856*

Y

R�

Mc

h

N� d'entreprise : 0870.748.016

D�nomination

(en entier) : R�seau Entreprendre Wallonie-Bruxelles

(en abr�g�) :

Forme juridique : asbl

Si�ge : 7� �tage Parking Saint-Denis, Rue Lambert Lombard , 4000 Li�ge

Obiet de l'acte : Modifications statutaires et nomination des Administrateurs

1. NOUVEAUX STATUTS :

L'Assembl�e G�n�rale Extraordinaire du 10/10/2011 a approuv� les nouveaux Statuts suivants :

TITRE I - D�nomination - Si�ge social

Article 1 : D�nomination

L'association a la forme juridique d'une asbl et est d�nomm�e � R�seau Entreprendre Wallonie�. L'association se r�serve le droit d'utiliser soit la d�nomination � R�seau Entreprendre Wallonie � ou � Wallonie Entreprendre � dans tous les actes, factures, annonces, �ditions et autres documents �manant de l'association.

Article 1 bis : Membres fondateurs

1) Monsieur ERPICUM Pascal Paul Raymond Marie H�l�ne, de nationalit� belge, n� � Kamina (Za�re), le` onze janvier mil neuf cent cinquante-six, �poux de Madame LARTIGUE Chantal, domicili� � 4550 Nandrin, rue' Croix Andr�, 28 (NN 560111-287-81);

2) Monsieur DELLOYE Charles Victor, de nationalit� belge, n� � Huy, le trente mars mil neuf cent,' cinquante-quatre, �poux de Madame GOFFE Val�rie, domicili� � 4557 Tinlot, rue Saint Vitu, 4 (NN 540330-: 187-68);

3) Monsieur LACROIX Andr� Roger Joseph Gilles, de nationalit� belge, n� � Ch@n�e, le dix mars mil neuf, cent quarante-sept, veuf, domicili� � 4000 Li�ge, Boulevard Piercot, 21/5 (NN 470310-241-79);

4) Monsieur PELERIN Jacques Albert, Mario, Oscar, de nationalit� belge, n� � Li�ge le huit mai mil neuf cent cinquante et un, �poux de madame BOINEM, domicili� � 4130 Esneux, rue des H�rissons, 4 (NN 510508093-94);

5) Monsieur GERMAY Jacques Albert Marie de nationalit� beige, n� � Li�ge, fe quatre d�cembre mil neuf cent quarante-deux, �poux de Madame BURY Christiane, domicili� � 4458 Juprelle, rue Provinciale, 486 (NN: 421204-073-94);

6) Monsieur KEUNEN Nicolas Michel, de nationalit� belge, n� � Li�ge, te sept novembre mil neuf cent' quarante et un, �poux de madame LAFLEUR Ghislaine, domicili� � 4031 Li�ge, rue de ta Belle Jardini�re 304: (NN 411107-047-03);

7) Monsieur PANS Christian Lambert Yvon de nationalit� belge, n� � Li�ge, le vingt et un f�vrier mil neuf cent cinquante-six, �poux de Madame DEGEER Dominique, domicili� � 4432 Alleur, rue du Parc, 9 (NN: 560221-369-94);

8) Monsieur PORTIER Pierre Marie Joseph Jean, de nationalit� belge, n� � Rocourt, le vingt-quatre mars' mil neuf cent soixante et un, �poux de Madame VAN DAMME Isabelle, domicili� � 4400 Fl�malle, rue H�na 80: (NN 610324-161-33);

9) Monsieur GESP Didier Fran�ois Marie Daniel, de nationalit� fran�aise, n� � Troyes (France), le trente d�cembre mil neuf cent soixante-trois, domicili� � Roubaix (France), avenue Anatole France, 28

10) Monsieur DE KESEL Eric Guislain Ren�, de nationalit� belge, n� � Charleroi, le premier octobre mil neuf cent soixante-cinq, �poux de Madame CARRE Isabelle, domicili� � 5030 Gembloux, rue Try Colau Lonz�e 22? (NN 651001-423-12).

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 0/11/2011- Annexes du Moniteur belge

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de ia personne ou des personnes ayant pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

' 4.

MOD 2.2

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 03/11/2011- Annexes du Moniteur belge

Article 2 : Si�ge social

Son si�ge social est �tabli 4000 Li�ge, rue Lambert Lombard, parking Saint-Denis, 7� �tage et peut �tre transf�r� par d�cision du Conseil d'Administration dans tout autre lieu de la R�gion Wallonne. L'association d�pend de l'arrondissement judiciaire de Li�ge. Tous les documents prescrits par la loi sur les ASBL sont d�pos�s dans le dossier tenu au greffe du Tribunal de Commerce de l'arrondissement judiciaire de Li�ge.

TITRE Il - Objet - Dur�e

Article 3 : Objet

L'association, cr��e � l'initiative de chefs d'entreprises, a pour objet, � titre gratuit et non lucratif, de favoriser l'initiative �conomique dans sa zone de rayonnement en respectant les trois valeurs fondatrices indissociables, inscrites dans la Charte de " R�seau Entreprendre" :

Notre vocation : Faire �merger et r�ussir de nouveaux entrepreneurs.

Nos valeurs fondatrices :

a) L'important, c'est la personne

-Un engagement personnel de chacun : cr�ateur, chef d'entreprise.

-Des entrepreneurs aident des cr�ateurs � devenir des chefs d'entreprise.

-S'engager aux c�t�s de l'homme cr�ateur, dans la dimension �conomique.

-Une confiance partag�e.

b) La gratuit�

-Pas de prise de participation des membres de l'association dans l'entreprise laur�ate durant la p�riode de

son parrainage.

-Des conseils et un accompagnement gratuits.

-L'ind�pendance.

-La confidentialit�.

c) La r�ciprocit�

-On ne donne pas, on �change.

-Un partage de comp�tences dans la convivialit�.

L'association a pour principale mission de d�velopper un r�seau d'entrepreneurs � confirm�s � souhaitant apporter leurs conseils aux porteurs de projets, jeunes entrepreneurs et entreprises en difficult�s. L'association ne se met pas uniquement � la disposition de cr�ateurs de nouvelles entreprises mais aussi de repreneurs.

Pour ce faire, elle mobilise en premi�re ligne les chefs d'entreprise. Dans cet objectif, elle veillera � :

-susciter des vocations d'entrepreneurs ;

-favoriser l'�closion des id�es propres � g�n�rer des emplois, en particulier par la cr�ation et �ventuellement la reprise d'entreprises industrielles, commerciales, artisanales et de services ;

-apporter un concours intellectuel et technique � toute initiative tendant � l'innovation et � la recherche de cr�neaux nouveaux, et plus g�n�ralement � l'am�lioration du potentiel �conomique et technologique, par la cr�ation ou la reprise d'entreprises ;

-appuyer tes initiatives ext�rieures qui concourent dans un domaine similaire � favoriser l'initiative �conomique et la culture entrepreneuriale.

Elle peut poser des actes commerciaux lui permettant d'atteindre son objet principal.

Elle peut aussi pr�ter son concours et s'int�resser � toute activit� similaire � son objet et poser tous les actes se rapportant directement ou indirectement � celui-ci : acheter, louer, donner en location, engager du personnel, conclure des contrats, d�tenir des parts d'autres associations sans but lucratif ou de soci�t�s commerciales, rassembler des fonds, exercer toute activit� justifi�e dans le cadre de la r�alisation de son objet principal.

Article 4 : Dur�e

L'association est constitu�e pour une dur�e illimit�e.

Article 5 : Lien avec le R�seau Entreprendre International

L'association s'engage � respecter la charte et les statuts de R�seau Entreprendre International en cons�quence elle acquiert le droit d'utiliser son nom et son logo.

J

MOD 2.2

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 03/11/2011- Annexes du Moniteur belge

TITRE III - Adh�sion

Article 6 : Membres effectifs et membres adh�rents

a) L'association est compos�e de membres effectifs et de membres adh�rents. Elle compte au minimum trois membres effectifs.

b) Membres effectifs :

Sont consid�r�s comme tels toutes les personnes physiques ou morales en ordre de cotisations, qui participent au fonctionnement de l'association et � la r�alisation de son objet. Les membres effectifs sont tenus d'acquitter une cotisation annuelle dont le montant est fix� par le R�glement d'Ordre Int�rieur arr�t� par le Conseil d'Administration et s'engagent pour une dur�e d'adh�sion de trois ans, renouvelable.

c) Membres adh�rents :

Sont consid�r�s comme tels toutes les personnes physiques ou morales qui se sont engag�es de mani�re notable au service des cr�ateurs ou repreneurs, en prenant cet engagement pour une dur�e de trois ans au moins. Cet engagement peut consister en temps consacr� ou en contributions volontaires apport�es � l'association.

Article 7 : Admission

Les demandes d'adh�sion des membres (effectifs ou adh�rents) doivent �tre valid�es aupr�s du Comit� de Pilotage local tel que d�fini par le r�glement d'ordre int�rieur (R.0.1.), qui statue sur l'adh�sion � la majorit� simple des voix (en cas de partage des voix, la voix du Pr�sident est pr�pond�rante). Le Comit� de Pilotage doit en informer le Conseil d'Administration. Le CA est seul habilit� � admettre les membres pr�sent�s et, en cas de refus d'adh�sion d'un membre, il n'est pas tenu de justifier sa d�cision.

Article 8 : Personnes morales

a) Toute personne morale devenant membre (effectif ou adh�rent) de l'association est tenue de d�signer, lors de son admission, un repr�sentant � l'association qui doit obligatoirement �tre une personne physique, pr�sent�e par le Comit� de Pilotage et de pr�venir le Conseil d'Administration de tout changement �ventuel concernant cette d�signation.

b) Le repr�sentant de la personne morale membre de l'association doit �tre agr�� par le Conseil d'Administration de la m�me fa�on que s'il devenait membre � titre personnel.

c) Le nombre de repr�sentants d'une personne morale est limit� � un. Une personne physique ne peut repr�senter qu'une personne morale.

d) Si une personne morale quitte l'association, son repr�sentant peut demeurer membre de l'asbl. De m�me, si un repr�sentant d'une personne morale quitte cette personne morale, celle-ci peut demeurer membre. Dans ces deux cas, le membre devra remplir les conditions telles que stipul�es pour l'adh�sion de tout nouveau membre comme pr�cis� dans les articles six, sept et ci-dessus.

Article 9 : Obligations

Les membres effectifs et membres adh�rents de l'association sont tenus :

a) de respecter les statuts, la charte et le r�glement d'ordre int�rieur de l'association ainsi que les d�cisions de ses organes ;

b) de ne pas porter atteinte aux int�r�ts de l'association ou d'un de ses organes.

Article 10 : D�mission

Tout membre effectif ou adh�rent est libre de se retirer en adressant par �crit sa d�mission au permanent

de la section qui en informera le Conseil d'Administration.

Le membre qui ne paie pas les cotisations qui lui incombent sera r�put� d�missionnaire.

Article 11 : Exclusion d'un membre

L'exclusion d'un membre effectif ou adh�rent contre sa volont� est prononc�e par le Conseil

d'Administration � la majorit� des deux tiers des voix pr�sentes ou repr�sent�es.

Tout membre d�missionnaire ou exclu, et les ayants droit d'un membre d�missionnaire, exclu ou d�funt,

n'ont aucun droit � faire valoir sur l'avoir social.

En cas d'exclusion, les cotisations de l'ann�e en cours ne sont pas rembours�es ni en tout, ni en partie.

u

MOD 2.2

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 03/11/2011- Annexes du Moniteur belge

Article 12 : Registre des membres

a) Le Conseil d'Administration tient au si�ge de l'association un registre des membres effectifs et membres adh�rents. Ce registre contient les noms, pr�noms, num�ros nationaux et domicile des membres (effectifs ou adh�rents). Au cas o� il s'agit de personnes morales, le registre contient sa d�nomination sociale, sa forme juridique, son si�ge social ainsi que le nom de son repr�sentant.

b) En outre, toutes les d�cisions d'admission, de d�mission ou d'exclusion des membres (effectifs ou adh�rents) sont inscrites dans ce registre par les soins du Conseil d'Administration end�ans les huit jours de la connaissance que le Conseil a eue de la d�cision.

Article 13 : Cotisations

Le montant et les modalit�s de perception des cotisations sont d�termin�s par le r�glement d'ordre int�rieur (R.O.I.) arr�t� par le Conseil d'Administration.

TITRE IV - Assembl�e G�n�rale

Article 14 : R�gles communes aux Assembl�es G�n�rales

a) L'Assembl�e G�n�rale est compos�e de tous les membres effectifs. S'ils le souhaitent, les membres adh�rents peuvent �galement �tre pr�sents, mais ils ont exclusivement une voix consultative, sans droit de vote.

b) Elle est pr�sid�e par le pr�sident du Conseil d'Administration ou, en son absence, par l'Administrateur le plus �g� pr�sent. Un membre effectif peut se faire repr�senter par un autre membre effectif.

Article 15 : Assembl�e G�n�rale ordinaire

L'Assembl�e G�n�rale a lieu au minimum une fois par an, avant le trente juin de l'ann�e en cours pour l'approbation des comptes de l'ann�e �coul�e et des budgets de l'ann�e en cours.

Article 16 : Assembl�e G�n�rale extraordinaire

L'assembl�e G�n�rale peut �tre convoqu�e � titre extraordinaire par le Conseil d'Administration chaque fois

que l'objet ou l'int�r�t de l'association l'exige.

Elle doit �tre convoqu�e chaque fois qu'un cinqui�me des membres effectifs le demande.

Article 17 : Convocations

Les Assembl�es sont convoqu�es � l'initiative du Conseil d'Administration. La convocation est effectu�e par lettre simple ou par courrier �lectronique, contenant l'ordre du jour arr�t� par le Conseil d'Administration et est adress�e � chaque membre (effectif et adh�rent) de l'association au moins quinze jours � l'avance.

Toute proposition sign�e par au moins 1/5 des membres effectifs et soumise avant l'envoi des convocations est port�e � l'ordre du jour.

L'Assembl�e ne peut d�lib�rer que sur les questions inscrites � l'ordre du jour, sauf d�cision contraire prise � la majorit� simple de l'assembl�e, en d�but de s�ance La convocation est sign�e par le Pr�sident du Conseil d'Administration ou par le Secr�taire. Elle mentionne la date, l'heure, le lieu et l'ordre du jour de l'Assembl�e G�n�rale.

Article 18 : Comp�tences

L'Assembl�e G�n�rale est seule comp�tente pour :

a) modifier les statuts ;

b) nommer et r�voquer les Administrateurs ;

c) le cas �ch�ant, nommer et r�voquer les Commissaires et d�terminer leur r�mun�ration �ventuelle ;

d) approuver le budget et les comptes

e) donner d�charge aux Administrateurs et Commissaires

f) dissoudre volontairement l'association en se conformant aux dispositions l�gales et statutaires en la mati�re;

h) transformer l'association en une soci�t� � objet social ;

i) exercer tous autres pouvoirs d�rivant express�ment de la loi ou des statuts.

Article 19 : D�lib�rations et droits de vote de l'Assembl�e G�n�rale

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 03/11/2011- Annexes du Moniteur belge

MOD 2.2

L'Assembl�e ne d�lib�re valablement que si la moiti� des membres sont pr�sents ou repr�sent�s. Chaque membre effectif dispose d'une seule voix � l'Assembl�e g�n�rale et ne peut �tre porteur de plus de trois procurations. Tous les membres effectifs ont un droit de vote �gal. Les abstentions ne sont pas consid�r�es comme l'expression d'un vote et ne sont donc pas prises en compte.

1.Assembl�e G�n�rale ordinaire

L'Assembl�e G�n�rale ordinaire statue � la majorit� simple (la moiti� plus un, les abstentions ne comptent pas) des voix �mises par les membres effectifs pr�sents ou repr�sent�s sauf dans les cas o� les statuts ou la loi en d�cident autrement. En cas de partage des voix, la voix du Pr�sident ou de l'Administrateur qui le remplace est pr�pond�rante.

2.Assembl�e G�n�rale extraordinaire

a) L'Assembl�e G�n�rale ne peut valablement d�lib�rer sur une modification des statuts, l'exclusion d'un membre, la r�vocation d'un administrateur ou commissaire, ou une dissolution de l'association que si les deux tiers au moins des membres effectifs sont pr�sents ou repr�sent�s (les abstentions ne comptent pas).

De plus, l'Assembl�e G�n�rale ne peut valablement d�lib�rer sur ces m�mes points que s'ils sont explicitement indiqu�s dans la convocation.

b) Si les deux tiers des membres effectifs ne sont pas pr�sents ou repr�sent�s � la premi�re r�union, il peut �tre convoqu� une seconde r�union qui pourra alors d�lib�rer valablement, quel que soit le nombre des membres effectifs pr�sents ou repr�sent�s, et ce � la majorit� pr�vue des deux tiers des membres effectifs pr�sents ou repr�sent�s.

La seconde r�union ne peut �tre tenue moins de quinze jours apr�s la premi�re r�union.

Article 20 : Registre des proc�s verbaux

Les proc�s verbaux sont r�dig�s et sign�s par le Pr�sident ou son repr�sentant et le Secr�taire � la fin de chaque Assembl�e. Les d�cisions de l'Assembl�e G�n�rale sont consign�es dans un registre de proc�s-verbaux sign� par au moins deux Administrateurs et conserv� au si�ge social o� tous les membres (effectifs et adh�rents) peuvent en prendre connaissance sans d�placement du registre.

TITRE V - CONSEIL D'ADMINISTRATION

Article 21 : Composition

L'association est g�r�e par un Conseil d'Administration comptant quatre Administrateurs au moins, quinze au plus. Les principes de composition du Conseil d'Administration sont d�finis dans le r�glement d'ordre int�rieur (R.O.I.). Les Administrateurs agissent en coll�ge. lls sont nomm�s par l'Assembl�e G�n�rale et sont � tout moment r�vocables par celle-ci. Ils exercent leur mandat � titre gratuit, sauf disposition contraire de l'Assembl�e G�n�rale.

Article 22 : Dur�e du mandat

Les Administrateurs sont nomm�s pour un terme de trois ans. Un tiers des Administrateurs est r��ligible chaque ann�e (les deux premi�res ann�es d'existence de l'asbl voyant des mandats exceptionnels de un an et deux ans). Si, � la suite d'une d�mission volontaire, de l'expiration du terme ou d'une destitution, le nombre d'Administrateurs tombe au-dessous du minimum l�gal, les Administrateurs restent en fonction jusqu'� ce qu'il soit suppl�� leur remplacement

Article 23 : Pr�sident Secr�taire - Tr�sorier

Le Conseil d�signe parmi ses membres un Pr�sident, un Secr�taire et un tr�sorier, tous trois nomm�s pour un mandat � titre gratuit. Le principe d'organisation du Conseil d'Administration est d�fini dans le r�glement d'ordre int�rieur (R.O.I.).

Article 24 : D�lib�rations

Le Conseil d'Administration se r�unit sur la convocation de son Pr�sident ou de deux de ses membres, aussi souvent que l'exige l'int�r�t de l'association et au moins quatre fois par an. Le Pr�sident pr�side la r�union.

Un Administrateur peut donner procuration par �crit � un autre Administrateur pour le repr�senter. Le Conseil ne peut statuer valablement que si la moiti� au moins des Administrateurs sont pr�sents ou

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 03/11/2011- Annexes du Moniteur belge

MOD 2.2

repr�sent�s. Si ce quorum n'est pas atteint, un nouveau Conseil peut �tre convoqu� avec le m�me ordre du jour, qui d�lib�rera et statuera valablement quel que soit le nombre des Administrateurs pr�sents ou repr�sent�s.

Les d�cisions du Conseil d'Administration sont prises � la majorit� simple des voix �mises par les Administrateurs pr�sents ou repr�sent�s (= la moiti� plus un, les abstentions ne comptent pas). En cas de partage des voix, la voix du Pr�sident ou de celui qui le repr�sente, est pr�pond�rante.

Article 25 : Pouvoirs du Conseil d'Administration

Le Conseil d'Administration a les pouvoirs les plus �tendus et, de mani�re g�n�rale, tous les pouvoirs que la loi ou les statuts ne r�servent pas � l'Assembl�e G�n�rale. Le Conseil peut m�me poser des actes de disposition y compris, notamment, l'ali�nation, m�me � titre gratuit, de biens mobiliers ou immobiliers, l'hypoth�que et la lev�e d'hypoth�que, le pr�t ou l'emprunt, toutes les op�rations commerciales et bancaires, etc.

L'association n'est valablement engag�e � l'�gard des tiers que par la signature de deux Administrateurs. Les Administrateurs qui agissent au nom du Conseil d'Administration ne doivent pas fournir de preuve ou d'autorisation � l'�gard des tiers.

Article 26 : Gestion journali�re

Le Conseil d'Administration peut, sous sa responsabilit�, d�l�guer la gestion journali�re de l'association conform�ment au r�glement d'ordre int�rieur (R.O.I.), ainsi que la repr�sentation de celle-ci en ce qui concerne cette gestion, � une ou plusieurs personnes, Administrateurs ou non, membres ou non, agissant soit individuellement, soit conjointement, soit en coll�ge.

Dans ce cas, le(s) d�l�gu�(s) � la gestion journali�re assiste(nt), avec voix consultative, aux r�unions du Conseil d'Administration.

Article 27 : Repr�sentation

Le pouvoir de repr�senter l'association dans les actes judiciaires et extra-judiciaires peut �tre confi� par simple d�cision du Conseil d'Administration � une ou plusieurs personnes, Administrateurs ou non, membre ou non, qui agissent, le cas �ch�ant, conjointement. Le pouvoir de(s) la personne(s) pr�cit�e(s) est d�limit� avec pr�cision par le Conseil d'Administration, qui d�termine �galement la dur�e du mandat. Le mandat peut �tre r�voqu� � tout moment avec effet imm�diat par le Conseil d'Administration. Cette d�cision est opposable aux tiers dans les conditions pr�vues par la loi.

Article 28 : R�glement d'ordre int�rieur

Le Conseil d'Administration propose un R�glement d'Ordre Int�rieur (R.O.I.) et le communique � l'ensemble des membres. Ce R�glement d'Ordre Int�rieur (R.O.I.), qui ne peut d�roger ni aux statuts ni � la loi, d�terminera les dispositions pratiques relatives � l'association et aux droits et devoirs des membres.

Article 29 : Registre des proc�s-verbaux

a) Les projets de proc�s-verbaux du Conseil d'Administration sont sign�s par le pr�sident ou son repr�sentant et le Secr�taire � la fin de chaque Conseil. Apr�s approbation lors du Conseil suivant, ils sont consign�s dans un registre de proc�s-verbaux du Conseil d'Administration sign�s par le Pr�sident et le Secr�taire ou un autre Administrateur et conserv�s au si�ge social o� tous les membres (effectifs ou adh�rents) peuvent en prendre connaissance, sans d�placement du registre.

b) De m�me, les actes relatifs � la nomination ou � la cessation des fonctions d'Administrateurs, des personnes d�l�gu�es � la gestion journali�re, des commissaires, comportent leurs noms, pr�noms, num�ros nationaux, domicile, date et lieu de naissance ou, au cas o� il s'agit de personnes morales, leur d�nomination sociale, leur forme juridique, leur num�ro d'identification TVA et leur si�ge social.

c) Les actes relatifs � la nomination des Administrateurs, des personnes d�l�gu�es � la gestion journali�re et des personnes habilit�es � repr�senter l'association comportent en outre l'�tendue de leurs pouvoirs et la mani�re de les exercer, en agissant soit individuellement, soit conjointement, soit en coll�ge.

Article 30 : Les divers comit�s

Les r�les et le principe de fonctionnement des divers comit�s ainsi que du bureau sont d�finis dans le r�glement d'ordre int�rieur (R.O.I.).

R�serv� - au.-Moniteur belge

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 03/11/2011- Annexes du Moniteur belge

MOD 2.2

Volet B - Suite

TITRE VI - Droit de regard des membres

a) Les membres effectifs ou adh�rents qui le souhaitent ont le droit de demander la communication etiou une copie des rapports de l'Assembl�e G�n�rale.

b) Tous les membres (effectifs et adh�rents) peuvent consulter le registre des membres au si�ge de l'association, ainsi que tous les rapports et d�cisions de l'Assembl�e G�n�rale, du Conseil d'Administration et des personnes, exer�ant ou non une fonction d'Administration, qui exercent un mandat dans l'association ou pour son compte ainsi que toutes les pi�ces comptables de l'association. A cette fin, ils adressent une demande �crite � l'association. Ces documents ou registres ne pourront �tre d�plac�s.

TITRE VII - Budgets, comptes et contr�le

a) L'exercice social commence le premier janvier pour se terminer le trente et un d�cembre.

b) Les comptes de l'exercice �coul� sont annuellement pr�par�s et soumis par le Conseil d'Administration � l'approbation de l'Assembl�e G�n�rale Ordinaire. Apr�s approbation des comptes annuels et du budget, l'Assembl�e G�n�rale se prononce, par vote distinct, sur la d�charge � donner aux Administrateurs et, le cas �ch�ant, au Commissaire. Les comptes sont tenus selon les r�gles impos�es par la loi sur les asbl.

c) L'Assembl�e G�n�rale d�signe un v�rificateur aux comptes. Il est nomm� pour un terme renouvelable d'un an.

d) Le Conseil d'Administration veille � ce que les comptes annuels et les autres pi�ces mentionn�es dans la loi sur les asbl soient d�pos�s dans les trente jours suivant leur approbation au greffe du Tribunal de Commerce ou, si la loi l'exige, � la Banque Nationale de Belgique.

TITRE VIII - Dissolution

Sauf dans le cas de dissolution judiciaire et de dissolution d'office, seule l'Assembl�e G�n�rale peut d�cider de la dissolution, de la fa�on prescrite par la loi. En cas de dissolution volontaire de l'association, l'Assembl�e G�n�rale d�signe le ou les liquidateurs, d�termine leurs pouvoirs et indique l'affectation � donner � l'actif net. Cette affectation doit obligatoirement �tre faite en faveur d'une autre association dont l'objet social est similaire.

2. NOMINATION DES ADMINISTRATEURS :

L'Assembl�e G�n�rale Ordinaire du 14/06/2011 a acte la d�mission de tous les Administrateurs et proc�d� � la nomination des Administrateurs suivants :

Jean-Paul Knaepen, Philippe Denis, Marie-Anne Belfroid, Christophe Heynen, Charles Delloye, Nicolas Keunen et Jean-Claude Jungels.

L'Assembl�e G�n�rale Extraordinaire du 10/10/2011 a proc�d� � la nomination des administrateurs

suppl�mentaires suivants :

Fr�d�ric Bouchet, Jean-Pierre Suin et Dante Carosella.

Ces mandats sont d'une dur�e de trois ans. Ils viendront � �ch�ance � l'issue de l'Assembl�e G�n�rale Ordinaire de 2014.

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

25/06/2015

�� MOD 2.2

,rsp~~~ Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte

~-~

" .` ,r r~ e..

.~_{,,...__

1 '150905

R�s 1111

a

Mon

bel

N� d'entreprise : 0870.748.016

D�nomination

(en entier) : R�seau Entreprendre Wallonie

(en abr�g�) : REW

Forme juridique : ASBL

Si�ge : Rue Lambert Lombard 3 Parking Saint-Denis 7� �tage 4000 Li�ge

Objet de l'acte : publications administrateurs et ajout num�ro si�ge social

L'assembl�e g�n�rale ent�rine la nomination de Bruno Venanzi, Tanguy della Faille et Bertrand Gosse comme administrateurs

Afin de compl�ter les donn�es concernant ('ASBL aupr�s de la Banque Carrefour, l'Assembl�e G�n�rale pr�cise que [e num�ro de la rue, soit 3 rue Lambert Lombard. doit �tre ajout� � l'adressedu si�ge social actuellement enregistr�e.

Mentionner sur la derni�re page du Volet B Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

Bijlagen bi) het Belgisch Staatsblad - 25/06/2015 - Annexes du Moniteur belge

Coordonnées
RESEAU ENTREPRENDRE WALLONIE, EN ABREGE : REW

Adresse
RUE LAMBERT LOMBARD - PARKING SAINT-DENIS 4000 LIEGE 1

Code postal : 4000
Localité : LIÈGE
Commune : LIÈGE
Province : Liège
Région : Région wallonne

RESEAU ENTREPRENDRE WALLONIE, EN ABREGE : REW

Association sans but lucratif

Publication

Coordonnées RESEAU ENTREPRENDRE WALLONIE, EN ABREGE : REW

Coordonnées
RESEAU ENTREPRENDRE WALLONIE, EN ABREGE : REW