TSHINTU

Dénomination : TSHINTU

Forme juridique : Association sans but lucratif

N° entreprise : 456.463.192

Publication

20/07/2012

�� MOD 2,2

t Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte

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N" d'entre~r�se : 456.463.192

D�nomination

(en entier) : TSHINTU

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Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 20/07/2012 - Annexes du Moniteur belge

(en abr�g�)

Forme juridique : asbl

Si�ge : Rue Gustave Baivy 139 � 4101 JEMEPPE-SUR-MEUSE

Objet de l'acte : Modifications des statuts - D�mission/Nomination des Administrateurs

TITRE I DENOMINATION, SIEGE SOCIAL

Article 1e`: L'association est d�nom�e: "TSHINTU ASBL"

C'est une Association de Solidarit� et d'Aide Belgo-Congolaise.

Article 2

Son si�ge social est �tabli sur rue Gustave Baivy 139 � 4101 JEMEPPE-SUR-MEUSE, Arrondissement;

judiciaire de Li�ge. Il poura �tre tranf�r� ailleurs sur d�cision de l'Assembl�e G�n�rale.

L'association pourra, en cas de n�cessit�, ouvrir des bureaux de repr�sentation en dehors du si�ge social.

TITRE il OBJET

Article 3

L'association a pour objet :

Favoriser une meilleure int�gration des personnes �trang�res etfou d'origine �trang�re dans la soci�t� Belge, d�velopper des actions allant de l'accueil � la reconnaissance de la qualit� de citoyen � part enti�re, I offrir les services et les comp�tences pour l'exercice de toutes formes de m�diation : sociale, familiale, interculturelle, m�diation de dettes, la traduction, l'interpr�tariat et la tutelle des mineurs ;

-La construction d'une soci�t� plus juste, plus d�mocratique et plus solidaire qui favorise la rencontre entre les cultures, visant � la citoyennet� active et � la d�mocratie culturelle ; - une prise de conscience et une connaissance critique des r�alit�s de la soci�t�, des capacit�s d'analyse, de choix et d'�valuation d'actions dans une perspective d'�galit� et de progr�s social ; des attitudes de responsabilit� et de participation active � la vie sociale ;

-L'organisation d'un cadre de r�flexion et d'actions autour de l'asile ainsi que la lutte contre les causes d'exile : mal gouvernance, violation des droits de l'homme, l'extr�me pauvret�, etc.

-Le maintien du lien avec les pays d'origine par l'initiation de projets de solidarit� et de d�veloppement en mati�re d'�ducation, de la sant�, de l'environnement, de la culture, de la jeunesse et de la petite enfance notamment;

-La mise en place d'actions soc�o �ducatives en faveur des jeunes si le milieu de vie est d�ficient, soit en collaboration avec les parents, soit en substitution de ceux-ci lorsqu'ils sont d�faillants, Les missions socio �ducatives s'exerceront soit par de l'h�bergement �ducatif, soit par l'accompagnement, soit encore sous toutes autres formes qui pourraient s'av�rer n�cessaires et utiles ;

En outre, l'association pourra organiser des services annexes ou complementaires � son object sociale, toute formation ou recherche dans ce m�me cadre, ainsi que de mani�re accessoire des op�rations commerciales ou financi�res en vue de permettre la r�alisation de cet objet social; elle pourra apporter son; concours, adh�rer � toute organisation similaire ou complementaire � son object social.

Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes

ayant pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

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MOD 2.2

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Art.3. L'objet- L'association a pour objet:

favoriser une meilleure int�gration des personnes �trang�res et/ou d'origine �trang�re dans la soci�t� Belge, d�velopper des actions allant de l'accueil � reconnaissance de la qualit� de citoyen � part enti�re, offrir les services et les comp�tences pour toutes formes de m�diation : sociale, familiale, interculturelle, m�diation de dettes, la traduction, l'interpr�tariat et la tutelle des mineurs ;

-La construction d'une soci�t� plus juste, plus d�mocratique et plus solidaire qui favorise la rencontre entre les cultures, visant � - la citoyennet� active et � la d�mocratie culturelle ; - une prise de conscience et une connaissance critique des r�alit�s de la soci�t�, des capacit�s d'analyse, de choix et d'�valuation d'actions dans une perspective d'�galit� et de progr�s social ; des attitudes de responsabilit� et de participation active � la vie sociale ;

-L'organisation d'un cadre de r�flexion et d'actions autour de l'asile ainsi que la lutte contre les causes d'exile : mal gouvernance, violation des droits de l'homme, l'extr�me pauvret�, etc.

-Le maintien du lien avec les pays d'origine par l'initiation de projets de solidarit� et de d�veloppement en mati�re d'�ducation, de la sant�, de l'environnement, de la culture, de la jeunesse et de la petite enfance notamment;

-La mise en place d'actions socio �ducatives en faveur des jeunes si le milieu de vie est d�ficient, soit en collaboration avec les parents, soit en substitution de ceux-ci lorsqu'ils sont d�faillants. Les missions socio �ducatives s'exerceront soit par de l'h�bergement �ducatif, soit par l'accompagnement, soit encore sous toutes autres formes qui pourraient s'av�rer n�cessaires et utiles ;

En outre, l'association pourra organiser des services annexes ou complementaires � son object sociale, toute formation ou recherche dans ce m�me cadre, ainsi que de mani�re accessoire des op�rations commerciales ou financi�res en vue de permettre la r�alisation de cet objet social; elle pourra apporter son concours, adh�rer � toute organisation similaire ou complementaire � son object social.

En ce qui concerne le Conseil d'administration, du Comit� de gestions quoitidienne et du Comit� d'accompagnement, des am�nagements sont n�cessaires pour plus d'efficacit�, En plus, il est indispensable d'adapter la Composition du CA � la nouvelle Loi qui propose la parit� du genre dans le Conseil d'Administration des ASBL.

Apr�s modifications,,

-le Conseil d'administration, le Comit� de gestion et le Comit� d'accompagnement se presentent comme suit:

2.1.Le Conseil d'Administration : 1. KABONGO CIKOLA Dieudonn� 2, KADIMA BAFWA Victor 3.CAPUTI Anastasia 4.TUAKUILE Marie-Jeanne 5.MFWAMBA NGOY Paul 6.NDAYA Marie-Jos�

2.2. Le Comit� (Bureau) de gestion journali�re

1.KADIMA BAFWA Victor Coordinateur -Animateur

2.KALALA MIADABO Annie -Animatrice

3.KAMBA MIMI Madeleine -Educatrice

2.3. Le Comit� d'accompagnement:

TSHINTU ASBL: Deux effectifs et deux suppleants

- Echevinat de la Culture et des affaires interculturelles de Seraing: 1 repr�sentant

CRIPEL: 1 repr�sentant

CPIS (Comit� Permanent des Immigr�s de Seraing) : 1 repr�sentant

- FCL(F�d�ration des Congolais de Belgique): 1 repr�sentant

- Comit� de quartier de Jemeppe et de Seraing:: "I repr�sentant effectif et 1 suppleant

- CPAS de Fl�malle: 1 repr�sentant

Administrateur d�l�gu� Coordinateur Administrateur Administrateu Administrateur Administrateur

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MOD 2.2

TITRE VI

1. Conseil d'administartion - Comit� de gestion quotidienne - Comit� d'accompagnement

DemissionlNomination des Administrateurs

Sont reput�s demissionnaires:

Monsieur MUZEMBE KABWE Floribert

Monsieur KILONGO-Prosper

Madame CREMER Anne

Sont nomm�s Administrateurs

Madame CAPUTI Anastatia

Monsieur MFWAMBA NGOYI Paul

2. Comit� de gestion

DemissionlNomination au Comit� (bureau) de gestion quotidienne

Demission de Madame CREMER LOLA Ruth - Secretaire polyvalente

Nomination de Mademoiselle KAMBA MIMI Madeleine - Educatrice

3. Comit� d'accompagnement

D�mission de ; MFWAMBA NGOYI Paul (Association partenaire Eglise de Dieu)

CREMER LOLA Ruth (suppl�ante)

Nominations:

Associations partenaires:

- F�d�ration des Congolais de Li�ge : 1 repr�sentant

- Comit� de quartier de Jemeppe ASBL; 1 repr�sentant

- CPAS de Fl�maile:.1 repr�sentant

- Comit� de quartier Seraing Centre: 1 repr�sentant

Fait � jemeppe 28/05/2012

PV de l'AG Extra ordinaire du 28 mai 2012

1.Presents:

KABONGO CIKOLA Dieudonn� , KADiMA BAFWA Victor, CAPUTI Anastatia, MFWAMBA NGOYI Pau1,TUAKUILE Marie-Jeanne, MUBENGA Jerry, KALALA MIANDABO Annie, MBUAYA Christine, KAMBA MIMI Madeleine, KADIMA c�dric, CREMER Lola Ruth, VANDERVOORTE Jules, BAKADIASA Gr�goire, MASAKA Eugene, KABENGELE Patrick, CREMER Anne, MBWANGl J�r�mie, KABONGO Alain, KILONGO Prosper, MASSART Rose, CAPUTI Dominique

2. Ordre du jour

1.- Modification des statuts

2.- D�missionsfNomminations des administrateurs, des membres du comit� de gestion quoidienne et du Comit� d'accompagnement

3. - B�timent

1. Modification des statuts

Vu l'�volution des activit�s de TSHINTU ASBL au cours des cinq derni�res ann�es notament en ce qui concerne le dispositif d'int�grations des personnes �trang�res dans la socit�t� belge,

Vu les besoins et fa demande �manant du public cible concernant le parcours d'asile, vu l'�volution de la demande �manant de la jeunesse; vu l'implication de TSHiNTU ASBL dans les actions de solidarit� internationale et de la petite enfance, vu que TSHINTU va s'investir d'avantage dans le champs de l'Education permanente, de la solidarit� internationale, de l'asile ainsi que les causes de l'exile, etc...

Le Conseil d'administration;

- apr�s �valuation d� la situation;

- apr�s avoir Consult� et recueilli des avis de differentes acteurs institutionnels et associatifs

a d�cid� en sa s�ance du 14 avril 2012 de proc�der � la modification des Statuts - Ces modifications portent

essentiellement sur l'art-3 des Statuts ainsi que le Titre 6 pour la mise � jour de la Composition des Organes de

l'Association-

Dans ce cadre, L'art'3 des Statuts est modifi� et adapt� pour �tre proche de la realit� des actions men�es

sur le terrain.

MOD 2.2

Volet B - suite

3. B�timent

Vu l'�volution dans l'accupation des locaux rue Gustave Baivy 139 � Jemeppe S/Meuse;

Vu ie r�le jou� par !'ASBL TSHINTU dans tes travaux d'amenagement sans lesquels, le service d'incendie

aurait pris des sanctions pour raisons de conformit� et de non respect des normes.

Vu que ['ASBL Eglise de Dieu est propri�taire du domaine au 125,Rue Gustave Baivy .

Vu qu'il y a lieu d'indiquer les limites et les responsabilit�s de chaque partenaire,

Vu qu'il y a une diff�rence dans l'objet social de chaque Association;

Vu que de cette l'ASBL Eglise de Dieu est amen�e � d�menager au profit de TSHINTU Asbi;

Vu que ce d�menagement implique la prise, en charge des responsabilit�s de l'ASBL TSHINTU,

Vu l'urgence, le Conseil d'administration decide:

- de revoir la Convention de partenariat sign�e par les deux Associations: TSHINTU ASBL et l'ASBL Eglise

de Dieu;

- de d�finir les responsabilit�s de chaque partie, d'�valuer les conditions de cohabitation et de fixer le calendrier de d�menagement.

- de r�diger une nouvelle Convention qui tient Compte des r�alit�s.

Apr�s lecture et explications du texte de la Convention 2012 entre ['ASBL Eglise de Dieu et de TSHINTU

ASBL,

La Convention est approuv�e � l'unanimit�.

Fait � Jemeppe, ie 30105)2012 KAMBA MIMI Madeleine Rapporteuse du jour.

Textel

R�serv�

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Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et dualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers

Au verso : Nom et signature

Coordonnées
TSHINTU

Adresse
RUE GUSTAVE BAIVY 139, BTE 1 4101 JEMEPPE-SUR-MEUSE

Code postal : 4101
Localité : Jemeppe-Sur-Meuse
Commune : SERAING
Province : Liège
Région : Région wallonne

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Coordonnées TSHINTU

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