AMITIE 2000 JEUNES A LOURDES

Dénomination : AMITIE 2000 JEUNES A LOURDES

Forme juridique : Association sans but lucratif

N° entreprise : 536.564.012

Publication

17/12/2014

��Copie � publier aux annexes du Moniteur belge apr�s d�p�t de l'acte

MOD 2.2

-- 8 DEC. 2014

Division LIGE

N' d'enirepri " 0536.564.012

D�rinr in:41cm

4en entier) : Amiti� 2000 Jeunes � Lourdes

tan abr�g�s

Forma iuridiaua asbl

5~4g : rue de l'Espoir, 66/C - 4030 Grivegn�e

Objet de l'acte : Changement de si�ge social - CA - D�l�gu�s � la gestion journali�re

Extrait du proc�s-verbal de l'Assembl�e g�n�rale extraordinaire de ('ASBL Amiti� 2000 Jeunes � Lourdes du

19 octobre 2014

1..

L'assembl�e r�unie ce 19/10/2014 et valablement constitu�e selon les quorums de pr�sence requis par la

loi du 27 juin 1921 et les statuts a d�cid� aux quorums de vote requis par la m�me loi et par les statuts

1, D'adopter les statuts suivants lesquels remplacent les statuts pr�c�dents

e

Chapitre 1 -D�nomination, si�ge, dur�e

Art. 1. L'association ainsi form�e prend le nom de l'asbl Amiti� 2000 Jeunes � Lourdes

Art. 2. Le si�ge de l'association est fix� en Belgique, dans l'arrondissement judiciaire de Li�ge, division Verviers. Il est �tabli � 4650 Grand-Rechain, Le Hautmont, 20.

Art. 3. L'association est constitu�e pour une dur�e illimit�e. Elle peut �tre dissoute en tout temps.

Chapitre 2 -But et objet

Art. 4. L'association a pour but: la r�alisation d'objectifs communs dans le domaine sprirituel.

Pour ce faire, l'association pourra entre autre participer ou organiser tout �v�nement en lien avec !a spiritualit� dont notamment l'organisation de voyages � Lourdes,

Art. 5. L'association peut accomplir tous les actes se rapportant directement ou indirectement, en tout ou en partie, � son objet, ou pouvant en amener le d�veloppement ou en faciliter !a r�alisation.

rm Elle peut notamment pr�ter son concours et s'int�resser de toutes mani�res � des associations, entreprises

re ou organismes ayant des buts et activit�s similaires � ceux de la pr�sente association, ou pouvant aider � la r�alisation ou au d�veloppement de son objet.

CI) Elle pourra se livrer accessoirement � des op�rations commerciales

Elle pourra enfin pr�ter son concours et s'int�resser � toute activit� similaire � son objet, faire toutes les op�rations se rattachant directement ou indirectement � ses but et activit�s, cr�er et g�rer tout service ou toute

t institution poursuivant des buts similaires.

et

:r.

P: Chapitre 3 -Membres

Art. 6. L'association est compos�e de membres effectifs et de membres adh�rents d�nomm�s les membres

honoraires.

Le nombre de membres effectifs est illimit� sans pour autant �tre inf�rieur � trois.

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MOD 22

Les droits, obligations ainsi que les conditions li�es � l'entr�e et � la sortie des membres effectifs sont d�finis dans les pr�sents statuts,

Art. 7. Sont seuls membres effectifs, les constituants soussign�s ainsi que toutes personnes �g�es de 18 ans ayant particip� au moins une fois au voyage organis� � Lourdes qui seront pr�sent�es ult�rieurement par deux membres effectifs au moins et qui seront admises � cette qualit� par l'assembl�e g�n�rale.

Art. 8. La d�cision de l'assembl�e g�n�rale est sans appel et ne doit pas �tre motiv�e. Elle est port�e � la connaissance du candidat.

Le candidat non admis ne peut repr�senter sa candidature qu'apr�s un an � compter de la date de ta d�cision de l'assembl�e g�n�rale,

Art. 9. Les membres composent, � l'exclusion des autres cat�gories de membres,, l'assembl�e g�n�rale. ils jouissent seuls de la pl�nitude des droits, en ce compris le pouvoir de voter,

Les membres s'engagent � respecter les pr�sents statuts et le cas �ch�ant, le r�glement d'ordre int�rieur.

Art. 10. Les membres peuvent se retirer � tout moment de l'association en adressant leur d�mission par �crit au conseil d'administration.

Est r�put� d�missionnaire le membre qui ne participe pas � trois assembl�es g�n�rales cons�cutives. Est r�put� d�missionnaire de plein droit le membre qui est l'objet d'une interdiction judiciaire,

L'assembl�e g�n�rale constate que le membre est r�put� d�missionnaire.

Art. 11. L'exclusion d'un membre ne peut �tre prononc�e que par l'assembl�e g�n�rale � la majorit� des deux tiers des voix pr�sentes ou repr�sent�es.

Le conseil d'administration peut suspendre, jusqu'� d�cision de l'assembl�e g�n�rale, les membres qui se la loi, �iiX statuts ou aux lois de l'honneur et de la biens�ance. Les membres d�missionnaires, exclus ou suspendus, ainsi que tes h�ritiers ou ayant droit d'un membre

comptes, ni apposition de scell�s, ni inventaire, ni te remboursement des cotisations - _:-_ _" :-

La qualit� de membre se perd automatiquement par le d�c�s ou, s'il s'agit d'une personne morale, par la dissolution, la fusion, la scission, la nullit� ou la faillie,

Art. 12, Le conseil d'administration tient, au si�ge social de l'association, un registre des membres, En cas

:1:.:: - :.__ 1' ccociation doit accorder imm�diatement l'acc�s au registre des membres aux

autorit�s, administrations et services, y compris les parquets, les greffes et tes membres des cours, des-

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outre fournir � ces instances les copies ou extraits de ce registre estim�s n�cessaires par celles-ci.

Art. 13. Est membre adh�rent (cc membre honoraire �) toute personne soutenant l'association par le versement de la cotisation vis�e � l'article t5 et admise en cette qualit� par i asseenb : ~ - letenre-

Les membres honoraires sont tenus au courant des activit�s de l'association.

Ils s'engagent � respecter tes; pr�sents statuts et laces �ch�ant; le r�glement dordre int�rieur,

Art. 14, Les membres honoraires peuvent se retirer � tout moment de l'association en adressant leur d�mission par �crit au conseil d'administration.

Le conseil d'administration peut exclure un membre adh�rent.

Est r�put� d�missionnaire le membre honoraire qui ne paye pas la cotisation qui lui incombe, dans le mois reppcl qui lui cst adress� par courrier postal, t�l�fax ou munie. Est r�put� d�missionnaire de plein droit le membre honoraire qui est l'objet d'une interdiction judiciaire. Le conseil d'administration constate que le membre

hunorairc ; $ re:put rni r.innna irc:

Chapitre 4 -Cotisations

M. 15. Les membres adh�rents e membres honoraires � paient une nnf>_cat;�n anntiellp snns pren:: rretr.' r�put�s d�missionnaires conform�ment � l'article 14. Le montant de cette cotisation annuelle est fix� par le conseil d'administration sans pouvoir d�passer la somme de 100 euros.

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ti lROo 2.2

Chapitre 5 -Assembl�e g�n�rale

Art. 16, L'assembl�e g�n�rale est compos�e de tous les membres effectifs de l'association et d'eux seuls. Elle est pr�sid�e par le pr�sident du conseil d'administration ou en cas d'emp�chement de celui-ci, par le vice pr�sident ou par le plus �g� des administrateurs pr�sents.

L'assembl�e g�n�rale est le pouvoir souverain de l'association. Elle poss�de les pouvoirs qui lui sont express�ment conf�r�s par la loi et les pr�sents statuts,

Les attributions de l'assembl�e g�n�rale comportent le droit :

Ide modifier les statuts,

2d'admettre les nouveaux membres,

3d'exclure un membre,

4de prononcer la dissolution volontaire de l'association ou la transformation de celle-ci en soci�t� � finalit� sociale,

5de nommer et r�voquer les administrateurs

Ede nommer et r�voquer le ou les commissaires, le ou les v�rificateurs aux comptes, le ou les liquidateurs ainsi que de fixer leur r�mun�ration dans les cas o� une r�mun�ration est attribu�e,

7d'approuver annuellement les comptes et budget,

8d'approuver le r�glement d'ordre int�rieur et ses modifications,

9de donner la d�charge aux administrateurs et aux commissaires et, en cas de dissolution volontaire, aux liquidateurs,

10de d�cider d'intenter une action en responsabilit� contre tout membre de l'association, tout administrateur, tout commissaire ou toute personne habilit�e � repr�senter l'association ou tout mandataire d�sign� par l'assembl�e g�n�rale,

11 d'indiquer la destination de l'actif net en cas de dissolution de l'association.

Art. 17. L'assembl�e g�n�rale se tiendra au moins une fois l'an dans le courant du premier semestre de l'ann�e civile au si�ge de l'association ou en tout autre endroit d�sign� par le conseil d'administration et qui sera indiqu� sur la convocation.

Chaque r�union se tiendra aux jour, heure et lieu mentionn�s dans fa convocation. Tous les membres doivent y �tre convoqu�s.

Art. 18. L'assembl�e g�n�rale peut �tre convoqu�e en une r�union extraordinaire par le conseil d'administration chaque fois qu'il le juge utile ou � la demande d'un cinqui�me des membres effectifs. Le pr�sident aura mandat pour le faire.

Art. 19. L'assembl�e g�n�rale est convoqu�e au nom du conseil d'administration par lettre ordinaire confi�e � fa poste ou remise de fa main � la main, ou encore par couniel ou par t�l�fax, au moins huit jours avant la date de l'assembl�e, et sign�e par un administrateur au nom du conseil d'administration.

Art. 20, Les convocations porteront l'ordre du jour, Si L'assembl�e g�n�rale doit approuver les comptes et budgets, ceux-ci sont annex�s � la convocation. Toute proposition sign�e par un vingti�me des membres doit �tre port�e � l'ordre du jour.

Art. 21. Chaque membre a le droit d'assister � l'assembl�e. Tous les membres ont un droit de vote �gal � l'assembl�e g�n�rale.

Art, 22. Tout membre peut se faire repr�senter par un autre membre porteur d'une procuration d�ment sign�e. Chaque membre ne peut �tre porteur que d'une seule procuration.

Art, 23. Sauf dans les cas o� la loi ou les statuts en d�cident autrement, les r�solutions de l'assembl�e g�n�rale sont prises � la majorit� simple des membres pr�sents ou repr�sent�s.

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MOD 2.2

Les votes nuls, blancs ainsi que les abstentions ne sont pas pris en compte pour le calcul des majorit�s. Quand l'assembl�e doit d�cider de l'exclusion d'un membre, d'une modification statutaire, de la dissolution de l'ASBL ou de sa transformation en soci�t� � finalit� sociale, les votes nuls, blancs, ainsi que les abstentions sont assimil�s � des votes n�gatifs.

En cas de parit� des voix, celle du pr�sident ou de l'administrateur qui le remplace est pr�pond�rante.

Art. 24. L'assembl�e g�n�rale ne peut valablement d�lib�rer sur la dissolution de l'association, sur l'exclusion d'un membre, sur la modification des statuts ou sur la transformation en soci�t� � finalit� sociale que conform�ment aux articles 8, 12, 20 et 26 quater de la loi du 27 juin 1921, relative aux associations sans but lucratif.

Art. 25. L'assembl�e ne peut d�lib�rer valablement que sur les points inscrits � l'ordre du jour.

En cas d'urgence d�ment motiv�e � la prochaine assembl�e g�n�rale, un point non inscrit � l'ordre du jour peut �tre d�lib�r�, � condition que la moiti� des membres soient pr�sents ou repr�sent�s � l'assembl�e g�n�rale et que deux tiers d'entre eux acceptent d'inscrire ce point � l'ordre du jour.

Art. 26. Les d�cisions de l'assembl�e g�n�rale sont consign�es dans un registre des proc�s-verbaux.

Les proc�s-verbaux sont r�dig�s par le secr�taire du conseil d'administration ou, en cas d'emp�chement, par un autre administrateur d�sign� � cet effet par le conseil d'administration. Ils sont sign�s par le secr�taire et conserv�s dans un registre au si�ge social de l'association. Tout membre peut consulter ces proc�s-verbaux mais sans d�placement du registre.

Tout membre justifiant d'un int�r�t l�gitime peut demander des extraits des proc�s-verbaux sign�s par le pr�sident ou par un autre administrateur.

Art. 27. Toute modification aux statuts doit �tre d�pos�e sans d�lai, au greffe du tribunal de commerce et publi�e aux annexes du Moniteur beige conform�ment � l'article 26 novies de la Ioi du 27 juin 1921. Il en est de m�me pour toute nomination ou cessation de fonction d'un administrateur, d'une personne habilit�e � repr�senter l'association, d'une personne d�l�gu�e � la gestion journali�re ou, le cas �ch�ant, d'un commissaire.

Chapitre 6 -Conseil d'administration et organe d�l�gu� � la gestion journali�re

Art. 28. Hormis le cas o� ie conseil d'administration cr�e un ou plusieurs organes de repr�sentation ou de gestion journali�re, l'association est administr�e par un conseil d'administration de trois membres minimum �lus pour trois ans parmi les membres effectifs de l'association ou des tiers.

Les candidatures doivent �tre pr�sent�es au plus tard cinq jours avant l'ouverture de cette assembl�e g�n�rale.

Art. 29. Le nombre minimum d'administrateurs peut �tre ramen� � deux lorsque l'assembl�e g�n�rale comporte trois membres.

Le nombre d'administrateurs doit toujours �tre inf�rieur au nombre de personnes membres de l'association.

Art. 30. Les administrateurs sont nomm�s par l'assembl�e g�n�rale � la majorit� simple des voix pr�sentes et repr�sent�es. Ils sont en tout temps r�vocables par elle. Le mandat d'administrateur se termine � la date de la troisi�me assembl�e g�n�rale ordinaire qui suit celle qui l'a d�sign� comme administrateur.

Les administrateurs sortants sont r��ligibles une seule fois.

Art. 31. Tout administrateur qui veut d�missionner doit signifier sa d�mission par �crit au conseil d'administration.

L'administrateur d�missionnaire doit toutefois rester en fonction jusqu'� la date de la prochaine assembl�e g�n�rale si sa d�mission a pour effet que le nombre d'administrateur devienne inf�rieur au nombre minimum fix� � l'article 28.

Art. 32. Le conseil d'administration a les pouvoirs les plus �tendus pour l'administration et la gestion de l'association en ce compris ali�ner, hypoth�quer et soumettre un litige � l'arbitrage. Il a dans sa comp�tence tous les actes qui ne sont pas r�serv�s express�ment par la loi et les statuts � l'assembl�e g�n�rale.

Art. 33, En cas de vacance d'un mandat, un administrateur provisoire peut �tre nomm� par l'assembl�e g�n�rale. Il ach�vera le mandat de l'administrateur qu'il remplace.

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MOI) 2.2

Art. 34. Le conseil d'administration peut d�signer en son sein un pr�sident, le cas �ch�ant, un vice-pr�sident, un secr�taire et un tr�sorier, En cas d'emp�chement du pr�sident c'est le vice-pr�sident ou, � d�faut, le plus �g� des administrateurs qui assumera ses fonctions.

Le pr�sident est charg� notamment de pr�sider le conseil d'administration, Le secr�taire est notamment charg� de r�diger les proc�s-verbaux, de veiller � la conservation des documents. li proc�de au d�p�t, dans les plus brefs d�lais, des actes exig�s par la loi du 27 juin 1921 au greffe du Tribunal de commerce comp�tent. Le tr�sorier est notamment charg� de la tenue des comptes, de la d�claration � l'imp�t, des formalit�s pour l'acquittement de la taxe sur le patrimoine et de la T.V.A. et, le cas �ch�ant, du d�p�t des comptes � la Banque nationale de Belgique. En cas d'emp�chement temporaire du pr�sident, du secr�taire ou du tr�sorier, le conseil d'administration peut d�signer un administrateur pour le(s) remplacer � titre int�rimaire.

Art. 35. Le conseil se r�unit sur convocation du pr�sident ou de deux administrateurs. lise r�unit au moins quatre fois par an. La convocation du conseil d'administration est envoy�e par lettre ordinaire confi�e � la poste ou remise de la main � la main, par courriel ou par t�l�fax, au moins huit jours avant la date fix�e pour la r�union du conseil. Elle contient l'ordre du jour,

Art. 36. Le conseil d'administration forme un coll�ge et ne peut statuer que si la majorit� de ses membres sont pr�sents ou repr�sent�s.

Art. 37. Les d�cisions du conseil d'administration sont prises � la majorit� simple des voix pr�sentes ou repr�sent�es, Chaque administrateur dispose d'une voix.

En cas de parit� des voix, celle du pr�sident ou de l'administrateur qui le remplace est pr�pond�rante. Les votes nuls, blancs ainsi que les abstentions ne sont pas pris en compte pour le calcul des majorit�s.

Art. 38, Les membres du conseil peuvent se faire repr�senter par un autre administrateur porteur d'une procuration d�ment sign�e. Chaque administrateur ne peut �tre porteur que d'une seule procuration.

Art. 39. Le conseil d'administration ne peut d�lib�rer valablement que sur les points inscrits � l'ordre du jour.

Exceptionnellement, un point non inscrit � l'ordre du jour peut �tre d�lib�r� si au moins la majorit� des administrateurs sont pr�sents ou repr�sent�s et que deux tiers d'entre eux acceptent d'inscrire ce point � l'ordre du jour

Art. 40. Tout administrateur qui a un int�r�t oppos� � celui de l'association ne peut participer aux d�lib�rations et aux votes sur ce point de l'ordre du jour.

Art. 41. Les d�cisions du conseil d'administration sont consign�es dans un registre des proc�s-verbaux.

Les proc�s-verbaux sont r�dig�s par le secr�taire du conseil d'administration ou, en cas d'emp�chement, par un autre administrateur d�sign� � cet effet par le conseil d'administration. Ils sont sign�s par le secr�taire et conserv�s dans un registre au si�ge social de l'association. Tout membre peut consulter ces proc�s-verbaux mais sans d�placement du registre. Tout membre justifiant d'un int�r�t l�gitime peut demander des extraits des proc�s-verbaux sign�s par le pr�sident ou par un autre administrateur.

Art, 42. Les administrateurs exercent leur fonction � titre gratuit. Toutefois, les frais expos�s Iors de l'exercice de leur fonction peuvent �tre rembours�s par l'association.

Art. 43. Les administrateurs, ne contractent, en raison de leurs fonctions, aucune obligation personnelle et ne sont responsables que de l'ex�cution de leur mandat,

Art. 44. L'association est aussi valablement engag�e par des mandataires sp�ciaux et ce, dans les limites donn�es � leurs mandats.

Le Conseil d'Administration peut ainsi d�l�guer une partie de ses pouvoirs � un ou plusieurs administrateurs ou � des tiers. Dans ce cas, l'�tendue des pouvoirs du (des) mandataire(s) sera pr�cis�e ainsi que la dur�e du mandat. La cessation de fonction d'un administrateur met fin � tout pouvoir d�l�gu� par le conseil d'administration.

Art. 45. Le conseil d'administration peut d�l�guer la gestion journali�re de l'association, avec l'usage de la signature aff�rente � cette gestion, � une ou plusieurs personnes, administrateurs ou non. Le(s) d�l�gu�(s) � la gestion journali�re agi(ssen)t en qualit� d'organe. S'ils sont plusieurs, ils agissent individuellement.

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MQD 22

La gestion journali�re est le pouvoir d'accomplir des actes d'ex�cution journali�re de la ligne de conduite d�cid�e par le conseil d'administration et qui doivent �tre accomplis r�guli�rement pour assurer la bonne marche des activit�s d�ploy�es par l'association, en ce compris notamment :

1. L'ouverture et la gestion des comptes bancaires

2, La relation avec les pouvoirs publics

3. La tenue de la comptabilit�

4, La tenue de documents administratifs (convocations, proc�s verbaux, documents sociaux et fiscaux, etc.).

Les personnes charg�es, en qualit� d'organe, d'assumer la gestion journali�re de l'association, sont d�sign�es par le conseil d'administration.

La dur�e du mandat, �ventuellement renouvelable, est fix�e par le conseil d'administration et est de maximum trois ans.

Le mandat prend fin automatiquement quand le d�l�gu� charg� de la gestion journali�re perd sa qualit� d'administrateur (ou s'il n'est plus membre du personnel de PAUL), Le conseil d'administration peut, � tout moment et sans qu'il doive se justifier, mettre fin au mandat conf�r� � la personne (aux personnes) charg�e(s) de la gestion journali�re.

Chapitre 7 -Comptes et budgets

Art. 46. L'exercice social commence le ler janvier pour se terminer le 31 d�cembre.

Les comptes de l'exercice �coul�, le budget pour l'exercice suivant seront soumis annuellement pour

approbation � l'assembl�e g�n�rale.

Le budget pr�sente les recettes et les d�penses ordinaires et extraordinaires de l'exercice social suivant.

L'assembl�e g�n�rale peut d�signer chaque ann�e un ou plusieurs v�rificateurs aux comptes.

Chapitre 8 -R�glement d'ordre int�rieur

Art. 47. Un r�glement d'ordre int�rieur peut �tre instaur�. Son acceptation ainsi que les modifications qui pourraient y �tre apport�es n�cessitent une d�cision de l'assembl�e g�n�rale r�unissant au moins la moiti� des membres et statuant � la majorit� absolue des voix des membres pr�sents et repr�sent�s.

Chapitre 9 -Actions en justice

Art. 48. Les actions judiciaires, tant en demandant qu'en d�fendant, sont d�cid�es par le conseil d'administration et intent�es ou soutenues au nom de l'association par une majorit� de ses administrateurs ou par un avocat choisi par le conseil d'administration.

L'avocat re�oit son mandat ad litem du conseil d'administration, de l'organe d�l�gu� � la gestion journali�re ou du mandataire sp�cial que le conseil d'administration d�signe pour le lui remettre.

Toutefois, si l'action est intent�e contre un membre de l'association, un administrateur, un commissaire, une personne habilit�e � repr�senter l'association ou un mandataire d�sign� par l'assembl�e g�n�rale, la d�cision est prise par l'assembl�e g�n�rale.

Chapitre 10 -Dissolution

Art. 49. En cas de dissolution volontaire, l'assembl�e g�n�rale d�signe un ou deux liquidateurs, d�termine leurs pouvoirs et indique l'affectation � donner � l'actif net de l'avoir social, lequel doit �tre affect� en tout �tat de cause � une fin d�sint�ress�e et si possible � une oeuvre ayant des but et objet similaires � ceux de la pr�sente association.

Chapitre 11 -Dispositions diverses

Art. 50, Toutes dispositions contraires aux stipulations imp�ratives de la dite loi est r�put�e non �crite,

Art. 51. Tout ce qui n'est pas pr�vu explicitement par les pr�sents statuts est r�gl� conform�ment � la loi du 27 juin 1921 relative aux associations sans but lucratif, associations internationales sans but lucratif et fondations.

2. De renouveler le conseil d'administration

L'assembl�e g�n�rale a pris acte de la cessation du mandat d'administrateur de :

LAURENT, Fran�oise, rue de l'Espoir, 661C, 4030 Grivegn�e, n�e � Li�ge, le 2110711988, RN : 88.07.21

294-03

L'assembl�e g�n�rale a renouvel� le mandat des administrateurs suivants:

'I / 7

R�serv�

au

Moniteur

belge

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MpD 2.2

Votet; B - Suite

NYSSEN, Laura, Le Hautmont, 20, 4650 Grand-Rechain, n�e � Verviers, Ie 21/0611989, RN : 89.06.21 360-

48 ,

SABBADINI, Thomas, rue des Cours, 24, 4020 Jupille, n� � Li�ge, le 16/08/1988, RN : 88.08,16109-54 ;

L'assembl�e g�n�rale a �lu comme administrateur:

DUBOIS, Marie H�l�ne, rue Walth�re Jamar, 331, 4430 Ans, N�e Ie 26/06/1968, � Li�ge, RN ; 68.06.26

148-57 ;

Le conseil d'administration se compose des administrateurs suivants :

NYSSEN, Laura,

SABBADINI, Thomas,

DUBOIS, Marie H�l�ne,

3. Prise d'acte

L'assembl�e g�n�rale acte la cessation du mandat de v�rificateur, Monsieur Joachim DE STOOP.

NYSSEN Laura

Pr�sidente

Extrait du proc�s-verbal du Conseil d'administration de !'ASBL Amiti� 2000 Jeunes � Lourdes du 19 octobre 2014

Le conseil d'administration de l'association, r�uni ce 19/10/2014 et valablement constitu� selon les quorums de pr�sence requis a d�cid� aux quorums de vote requis

1) de d�signer � la qualit� de :

Pr�sident NYSSEN, Laura

Secr�taire: DUBOIS, Marie H�l�ne,

Tr�sorier : SABBAD1N1, Thomas

2) d'acter la cessation du mandat de d�l�gu� � la gestion journali�re de :

LAURENT, Fran�oise, rue de l'Espoir, 66/C, 4030 Grivegn�e, n�e � Li�ge, le 21/07/1988, RN ; 88.07.21

294-03 ;

3) de renouveler le mandat des d�l�gu�s en qualit� d'organe d�l�gu� � la gestion journali�re:

NYSSEN, Laura, Le Hautmont, 20, 4650 Grand-Rechain, n�e � Verviers, le 21/06/1989, RN : 89.06.21 360-

48;

SABBADINI, Thomas, rue des Cours, 24, 4020 Jupille, n� � Li�ge, le 16/08/1988, RN : 88.08.16109-54 ;

Le mandat est de 3 ans. Ils agissent en qualit� d'organe individuellement.

NYSSEN Laura

Pr�sidente

D�pos� en m�me temps que les extraits des PV de l'AGE du 19/10/2014 et du CA du 19/10/2014 en original, Madame Nyssen, administratrice-d�l�gu�e

l-nt+nner sur #e derniere pace du Volet S Au recto mon, e qualit� du notaire instrumentant nu de !a personne ou des personnes ranr note, rr de recreeenrer # Pesos/non, 12 tono?tion ou I oraenisme e regard des tier.

~tR' I's'r o r c'rn et sianeture

12/07/2013

��Mentionner sur la derni�re page du Volet B : Au recto : Nom et qualit� du notaire instrumentant ou de la personne ou des personnes ayant

pouvoir de repr�senter l'association, la fondation ou l'organisme � l'�gard des tiers. Au verso : Nom et signature

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Elle pourra se livrer accessoirement � des op�rations commerciales

Elle pourra enfin pr�ter son concours et s int�resser � toute activit� similaire � son objet, faire toutes les op�rations se rattachant directement ou indirectement � ses but et activit�s, cr�er et g�rer tout service ou toute institution poursuivant des buts similaires.

Chapitre 3 - Membres

Art. 6. L'association est compos�e de membres effectifs et de membres adh�rents d�nomm�s les membres honoraires.

Le nombre de membres effectifs est illimit� sans pour autant �tre inf�rieur � trois.

Les droits, obligations ainsi que les conditions li�es � l entr�e et � la sortie des membres effectifs sont d�finis dans les pr�sents statuts.

Bijlagen bij het Belgisch Staatsblad - 12/07/2013 - Annexes du Moniteur belge

Art. 9. Les membres composent, � l exclusion des autres cat�gories de membres, l assembl�e g�n�rale. Ils

jouissent seuls de la pl�nitude des droits, en ce compris le pouvoir de voter.

Art. 7. Sont seuls membres effectifs, les constituants soussign�s ainsi que toutes personnes �g�es de 18 ans

ayant particip� au moins une fois au voyage organis� � Lourdes qui seront pr�sent�es ult�rieurement par deux membres effectifs au moins et qui seront admises � cette qualit� par l assembl�e g�n�rale.

Art. 8. La d�cision de l assembl�e g�n�rale est sans appel et ne doit pas �tre motiv�e. Elle est port�e � la

connaissance du candidat.

Art. 10. Les membres peuvent se retirer � tout moment de l'association en adressant leur d�mission par �crit au conseil d'administration.

Est r�put� d�missionnaire le membre qui ne participe pas � trois assembl�es g�n�rales cons�cutives. Est r�put� d�missionnaire de plein droit le membre qui est l'objet d'une interdiction judiciaire.

L'assembl�e g�n�rale constate que le membre est r�put� d�missionnaire.

Art. 11. L'exclusion d'un membre ne peut �tre prononc�e que par l'assembl�e g�n�rale � la majorit� des deux tiers des voix pr�sentes ou repr�sent�es.

Art. 12. Le conseil d'administration tient, au si�ge social de l'association, un registre des membres. En cas de requ�te orale ou �crite, l association doit accorder imm�diatement l acc�s au registre des membres aux autorit�s, administrations et services, y compris les parquets, les greffes et les membres des cours, des tribunaux et de toutes les juridictions et les fonctionnaires l�galement habilit�s � cet effet. L association doit en outre fournir � ces instances les copies ou extraits de ce registre estim�s n�cessaires par celles-ci.

Le conseil d'administration peut suspendre, jusqu � d�cision de l assembl�e g�n�rale, les membres qui se seraient rendus coupables d infraction grave � la loi, aux statuts ou aux lois de l honneur et de la biens�ance. Les membres d�missionnaires, exclus ou suspendus, ainsi que les h�ritiers ou ayant droit d'un membre d�c�d�, n ont aucun droit sur le fonds social. Ils ne peuvent r�clamer ou requ�rir ni relev� ou reddition de comptes, ni apposition de scell�s, ni inventaire, ni le remboursement des cotisations vers�es.

La qualit� de membre se perd automatiquement par le d�c�s ou, s'il s'agit d'une personne morale, par la dissolution, la fusion, la scission, la nullit� ou la faillite.

Le candidat non admis ne peut repr�senter sa candidature qu apr�s un an � compter de la date de la d�cision de l assembl�e g�n�rale.

Les membres s'engagent � respecter les pr�sents statuts et le cas �ch�ant, le r�glement d'ordre int�rieur.

Art. 13. Est membre adh�rent (� membre honoraire �) toute personne soutenant l'association par le versement de la cotisation vis�e � l article 15 et admise en cette qualit� par l assembl�e g�n�rale.

Les membres honoraires sont tenus au courant des activit�s de l association.

Ils s'engagent � respecter les pr�sents statuts et le cas �ch�ant, le r�glement d'ordre int�rieur.

Art. 14. Les membres honoraires peuvent se retirer � tout moment de l'association en adressant leur d�mission

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par �crit au conseil d'administration.

Le conseil d'administration peut exclure un membre adh�rent.

Est r�put� d�missionnaire le membre honoraire qui ne paye pas la cotisation qui lui incombe, dans le mois du rappel qui lui est adress� par courrier postal, t�l�fax ou courriel. Est r�put� d�missionnaire de plein droit le membre honoraire qui est l'objet d'une interdiction judiciaire. Le conseil d'administration constate que le membre honoraire est r�put� d�missionnaire.

Chapitre 4 - Cotisations

Art. 15. Les membres adh�rents � membres honoraires � paient une cotisation annuelle sous peine d'�tre r�put�s d�missionnaires conform�ment � l article 14. Le montant de cette cotisation annuelle est fix� par le conseil d administration sans pouvoir d�passer la somme de 100 euros.

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Art. 16. L'assembl�e g�n�rale est compos�e de tous les membres effectifs de l'association et d'eux seuls. Elle est pr�sid�e par le pr�sident du conseil d'administration ou en cas d emp�chement de celui-ci, par le vice pr�sident ou par le plus �g� des administrateurs pr�sents.

Les attributions de l assembl�e g�n�rale comportent le droit :

1 de modifier les statuts,

2 d admettre les nouveaux membres,

3 d exclure un membre,

4 de prononcer la dissolution volontaire de l association ou la transformation de celle-ci en soci�t� � finalit� sociale,

5 de nommer et r�voquer les administrateurs

6 de nommer et r�voquer le ou les commissaires, le ou les v�rificateurs aux comptes, le ou les liquidateurs ainsi que de fixer leur r�mun�ration dans les cas o� une r�mun�ration est attribu�e,

10 de d�cider d intenter une action en responsabilit� contre tout membre de l association, tout administrateur,

tout commissaire ou toute personne habilit�e � repr�senter l association ou tout mandataire d�sign� par l assembl�e g�n�rale,

Chapitre 5 - Assembl�e g�n�rale

L assembl�e g�n�rale est le pouvoir souverain de l association. Elle poss�de les pouvoirs qui lui sont express�ment conf�r�s par la loi et les pr�sents statuts.

7 d approuver annuellement les comptes et budget,

8 d approuver le r�glement d ordre int�rieur et ses modifications,

9 de donner la d�charge aux administrateurs et aux commissaires et, en cas de dissolution volontaire, aux

liquidateurs,

11 d indiquer la destination de l actif net en cas de dissolution de l association.

Art. 17. L'assembl�e g�n�rale se tiendra au moins une fois l'an dans le courant du premier semestre de l ann�e civile au si�ge de l'association ou en tout autre endroit d�sign� par le conseil d'administration et qui sera indiqu� sur la convocation.

Chaque r�union se tiendra aux jour, heure et lieu mentionn�s dans la convocation. Tous les membres doivent y �tre convoqu�s.

Art. 18. L'assembl�e g�n�rale peut �tre convoqu�e en une r�union extraordinaire par le conseil d'administration chaque fois qu'il le juge utile ou � la demande d'un cinqui�me des membres effectifs. Le pr�sident aura mandat pour le faire.

Art. 19. L assembl�e g�n�rale est convoqu�e au nom du conseil d administration par lettre ordinaire confi�e � la

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poste ou remise de la main � la main, ou encore par courriel ou par t�l�fax, au moins huit jours avant la date de l assembl�e, et sign�e par un administrateur au nom du conseil d'administration.

Art. 20. Les convocations porteront l'ordre du jour. Si L'assembl�e g�n�rale doit approuver les comptes et budgets, ceux-ci sont annex�s � la convocation. Toute proposition sign�e par un vingti�me des membres doit �tre port�e � l'ordre du jour.

Art. 21. Chaque membre a le droit d'assister � l'assembl�e. Tous les membres ont un droit de vote �gal � l'assembl�e g�n�rale.

Art. 22. Tout membre peut se faire repr�senter par un autre membre porteur d'une procuration d�ment sign�e. Chaque membre ne peut �tre porteur que d'une seule procuration.

Art. 23. Sauf dans les cas o� la loi ou les statuts en d�cident autrement, les r�solutions de l'assembl�e g�n�rale sont prises � la majorit� simple des membres pr�sents ou repr�sent�s.

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Art. 24. L'assembl�e g�n�rale ne peut valablement d�lib�rer sur la dissolution de l'association, sur l exclusion d un membre, sur la modification des statuts ou sur la transformation en soci�t� � finalit� sociale que conform�ment aux articles 8, 12, 20 et 26 quater de la loi du 27 juin 1921, relative aux associations sans but lucratif.

Art. 25. L'assembl�e ne peut d�lib�rer valablement que sur les points inscrits � l'ordre du jour.

Art. 26. Les d�cisions de l assembl�e g�n�rale sont consign�es dans un registre des proc�s-verbaux.

Art. 27. Toute modification aux statuts doit �tre d�pos�e sans d�lai, au greffe du tribunal de commerce et publi�e aux annexes du Moniteur belge conform�ment � l'article 26 novies de la loi du 27 juin 1921. Il en est de m�me pour toute nomination ou cessation de fonction d'un administrateur, d'une personne habilit�e � repr�senter l'association, d'une personne d�l�gu�e � la gestion journali�re ou, le cas �ch�ant, d'un commissaire.

Art. 28. Hormis le cas o� le conseil d administration cr�e un ou plusieurs organes de repr�sentation ou de gestion journali�re, l'association est administr�e par un conseil d'administration de trois membres minimum �lus pour trois ans parmi les membres effectifs de l'association ou des tiers.

Tout membre justifiant d'un int�r�t l�gitime peut demander des extraits des proc�s-verbaux sign�s par le pr�sident ou par un autre administrateur.

Les votes nuls, blancs ainsi que les abstentions ne sont pas pris en compte pour le calcul des majorit�s. Quand l assembl�e doit d�cider de l exclusion d un membre, d une modification statutaire, de la dissolution de l ASBL ou de sa transformation en soci�t� � finalit� sociale, les votes nuls, blancs, ainsi que les abstentions sont assimil�s � des votes n�gatifs.

En cas d urgence d�ment motiv�e � la prochaine assembl�e g�n�rale, un point non inscrit � l ordre du jour peut �tre d�lib�r�, � condition que la moiti� des membres soient pr�sents ou repr�sent�s � l assembl�e g�n�rale et que deux tiers d entre eux acceptent d inscrire ce point � l ordre du jour.

Les proc�s-verbaux sont r�dig�s par le secr�taire du conseil d'administration ou, en cas d'emp�chement, par un autre administrateur d�sign� � cet effet par le conseil d'administration. Ils sont sign�s par le secr�taire et conserv�s dans un registre au si�ge social de l'association. Tout membre peut consulter ces proc�s-verbaux mais sans d�placement du registre.

Chapitre 6 - Conseil d administration et organe d�l�gu� � la gestion journali�re

En cas de parit� des voix, celle du pr�sident ou de l'administrateur qui le remplace est pr�pond�rante.

Les candidatures doivent �tre pr�sent�es au plus tard cinq jours avant l'ouverture de cette assembl�e g�n�rale.

Art. 29. Le nombre minimum d administrateurs peut �tre ramen� � deux lorsque l assembl�e g�n�rale comporte trois membres.

Le nombre d'administrateurs doit toujours �tre inf�rieur au nombre de personnes membres de l'association.

Art. 30. Les administrateurs sont nomm�s par l'assembl�e g�n�rale � la majorit� simple des voix pr�sentes et repr�sent�es. Ils sont en tout temps r�vocables par elle. Le mandat d'administrateur se termine � la date de la troisi�me assembl�e g�n�rale ordinaire qui suit celle qui l a d�sign� comme administrateur.

Les administrateurs sortants sont r��ligibles une seule fois.

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Art. 31. Tout administrateur qui veut d�missionner doit signifier sa d�mission par �crit au conseil d administration.

L administrateur d�missionnaire doit toutefois rester en fonction jusqu � la date de la prochaine assembl�e g�n�rale si sa d�mission a pour effet que le nombre d administrateur devienne inf�rieur au nombre minimum fix� � l article 28.

Art. 32. Le conseil d administration a les pouvoirs les plus �tendus pour l administration et la gestion de l association en ce compris ali�ner, hypoth�quer et soumettre un litige � l arbitrage. Il a dans sa comp�tence tous les actes qui ne sont pas r�serv�s express�ment par la loi et les statuts � l assembl�e g�n�rale.

Art. 33. En cas de vacance d'un mandat, un administrateur provisoire peut �tre nomm� par l'assembl�e g�n�rale. Il ach�vera le mandat de l'administrateur qu'il remplace.

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Art. 34. Le conseil d'administration peut d�signer en son sein un pr�sident, le cas �ch�ant, un vice-pr�sident, un secr�taire et un tr�sorier. En cas d'emp�chement du pr�sident c'est le vice-pr�sident ou, � d�faut, le plus �g� des administrateurs qui assumera ses fonctions.

Art. 35. Le conseil se r�unit sur convocation du pr�sident ou de deux administrateurs. Il se r�unit au moins quatre fois par an. La convocation du conseil d administration est envoy�e par lettre ordinaire confi�e � la poste ou remise de la main � la main, par courriel ou par t�l�fax, au moins huit jours avant la date fix�e pour la r�union du conseil. Elle contient l ordre du jour.

Art. 36. Le conseil d'administration forme un coll�ge et ne peut statuer que si la majorit� de ses membres sont pr�sents ou repr�sent�s.

Art. 37. Les d�cisions du conseil d'administration sont prises � la majorit� simple des voix pr�sentes ou repr�sent�es. Chaque administrateur dispose d'une voix.

En cas de parit� des voix, celle du pr�sident ou de l'administrateur qui le remplace est pr�pond�rante. Les votes nuls, blancs ainsi que les abstentions ne sont pas pris en compte pour le calcul des majorit�s.

Art. 38. Les membres du conseil peuvent se faire repr�senter par un autre administrateur porteur d'une procuration d�ment sign�e. Chaque administrateur ne peut �tre porteur que d'une seule procuration.

Art. 39. Le conseil d'administration ne peut d�lib�rer valablement que sur les points inscrits � l'ordre du jour.

Art. 40. Tout administrateur qui a un int�r�t oppos� � celui de l association ne peut participer aux d�lib�rations et aux votes sur ce point de l ordre du jour.

Art. 41. Les d�cisions du conseil d administration sont consign�es dans un registre des proc�s-verbaux.

Le pr�sident est charg� notamment de pr�sider le conseil d administration. Le secr�taire est notamment charg� de r�diger les proc�s-verbaux, de veiller � la conservation des documents. Il proc�de au d�p�t, dans les plus brefs d�lais, des actes exig�s par la loi du 27 juin 1921 au greffe du Tribunal de commerce comp�tent. Le tr�sorier est notamment charg� de la tenue des comptes, de la d�claration � l imp�t, des formalit�s pour l acquittement de la taxe sur le patrimoine et de la T.V.A. et, le cas �ch�ant, du d�p�t des comptes � la Banque nationale de Belgique. En cas d emp�chement temporaire du pr�sident, du secr�taire ou du tr�sorier, le conseil d administration peut d�signer un administrateur pour le(s) remplacer � titre int�rimaire.

Exceptionnellement, un point non inscrit � l'ordre du jour peut �tre d�lib�r� si au moins la majorit� des

administrateurs sont pr�sents ou repr�sent�s et que deux tiers d entre eux acceptent d inscrire ce point � l ordre du jour

Les proc�s-verbaux sont r�dig�s par le secr�taire du conseil d'administration ou, en cas d'emp�chement, par un autre administrateur d�sign� � cet effet par le conseil d'administration. Ils sont sign�s par le secr�taire et conserv�s dans un registre au si�ge social de l'association. Tout membre peut consulter ces proc�s-verbaux mais sans d�placement du registre. Tout membre justifiant d'un int�r�t l�gitime peut demander des extraits des proc�s-verbaux sign�s par le pr�sident ou par un autre administrateur.

Art. 42. Les administrateurs exercent leur fonction � titre gratuit. Toutefois, les frais expos�s lors de l'exercice de leur fonction peuvent �tre rembours�s par l'association.

Art. 43. Les administrateurs, ne contractent, en raison de leurs fonctions, aucune obligation personnelle et ne sont responsables que de l'ex�cution de leur mandat.

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Art. 44. L association est aussi valablement engag�e par des mandataires sp�ciaux et ce, dans les limites donn�es � leurs mandats.

Le Conseil d Administration peut ainsi d�l�guer une partie de ses pouvoirs � un ou plusieurs administrateurs ou � des tiers. Dans ce cas, l �tendue des pouvoirs du (des) mandataire(s) sera pr�cis�e ainsi que la dur�e du mandat. La cessation de fonction d'un administrateur met fin � tout pouvoir d�l�gu� par le conseil d'administration.

Art. 45. Le conseil d administration peut d�l�guer la gestion journali�re de l association, avec l usage de la signature aff�rente � cette gestion, � une ou plusieurs personnes, administrateurs ou non. Le(s) d�l�gu�(s) � la gestion journali�re agi(ssen)t en qualit� d organe. S ils sont plusieurs, ils agissent individuellement.

La gestion journali�re est le pouvoir d accomplir des actes d ex�cution journali�re de la ligne de conduite d�cid�e par le conseil d administration et qui doivent �tre accomplis r�guli�rement pour assurer la bonne marche des activit�s d�ploy�es par l association, en ce compris notamment :

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Art. 46. L'exercice social commence le 1er janvier pour se terminer le 31 d�cembre.

Art. 47. Un r�glement d ordre int�rieur peut �tre instaur�. Son acceptation ainsi que les modifications qui pourraient y �tre apport�es n�cessitent une d�cision de l assembl�e g�n�rale r�unissant au moins la moiti� des membres et statuant � la majorit� absolue des voix des membres pr�sents et repr�sent�s.

Art. 48. Les actions judiciaires, tant en demandant qu en d�fendant, sont d�cid�es par le conseil d administration et intent�es ou soutenues au nom de l association par une majorit� de ses administrateurs ou par un avocat choisi par le conseil d administration.

1. L ouverture et la gestion des comptes bancaires

2. La relation avec les pouvoirs publics

3. La tenue de la comptabilit�

4. La tenue de documents administratifs (convocations, proc�s verbaux, documents sociaux et fiscaux, etc.).

La dur�e du mandat, �ventuellement renouvelable, est fix�e par le conseil d administration et est de maximum trois ans.

Le mandat prend fin automatiquement quand le d�l�gu� charg� de la gestion journali�re perd sa qualit� d administrateur (ou s il n est plus membre du personnel de l ASBL). Le conseil d administration peut, � tout moment et sans qu il doive se justifier, mettre fin au mandat conf�r� � la personne (aux personnes) charg�e(s) de la gestion journali�re.

Chapitre 7 - Comptes et budgets

Les comptes de l exercice �coul�, le budget pour l exercice suivant seront soumis annuellement pour

approbation � l assembl�e g�n�rale.

Le budget pr�sente les recettes et les d�penses ordinaires et extraordinaires de l exercice social suivant.

Chapitre 8 - R�glement d ordre int�rieur

Chapitre 9 - Actions en justice

Les personnes charg�es, en qualit� d organe, d assumer la gestion journali�re de l association, sont d�sign�es par le conseil d administration.

L assembl�e g�n�rale peut d�signer chaque ann�e un ou plusieurs v�rificateurs aux comptes.

L avocat re�oit son mandat ad litem du conseil d administration, de l organe d�l�gu� � la gestion journali�re ou du mandataire sp�cial que le conseil d administration d�signe pour le lui remettre.

Toutefois, si l action est intent�e contre un membre de l association, un administrateur, un commissaire, une personne habilit�e � repr�senter l association ou un mandataire d�sign� par l assembl�e g�n�rale, la d�cision est prise par l assembl�e g�n�rale.

Chapitre 10 - Dissolution

Art. 49. En cas de dissolution volontaire, l assembl�e g�n�rale d�signe un ou deux liquidateurs, d�termine leurs pouvoirs et indique l'affectation � donner � l'actif net de l'avoir social, lequel doit �tre affect� en tout �tat de cause

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� une fin d�sint�ress�e et si possible � une oeuvre ayant des but et objet similaires � ceux de la pr�sente association.

Chapitre 11 - Dispositions diverses

Art. 50. Toutes dispositions contraires aux stipulations imp�ratives de la dite loi est r�put�e non �crite.

Art. 51. Tout ce qui n'est pas pr�vu explicitement par les pr�sents statuts est r�gl� conform�ment � la loi du 27 juin 1921 relative aux associations sans but lucratif, associations internationales sans but lucratif et fondations.

Chapitre 12 - Dispositions transitoires

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Le conseil d administration d�signe comme personne(s) charg�e(s) de la gestion journali�re pour une dur�e de trois ans renouvelable :

LAURENT, Fran�oise, rue de l Espoir, 66/C, 4030 Grivegn�e, n�e � Li�ge, le 21/07/1988, RN : 88.07.21 294-03 ; NYSSEN, Laura, Le Hautmont, 20, 4650 Grand-Rechain, n�e � Verviers, le 21/06/1989, RN : 89.06.21 360-48 ; SABBADINI, Thomas, rue des Cours, 24, 4020 Jupille, n� � Li�ge, le 16/08/1988, RN : 88.08.16 109-54 ;

L assembl�e g�n�rale r�unie ce 02 avril 2013 a, apr�s avoir adopt� les pr�sents statuts, d�cid� aux quorums l�gaux de pr�sence et de vote que le conseil d administration serait compos� des administrateurs suivants pour une dur�e de trois ans :

LAURENT, Fran�oise, rue de l Espoir, 66/C, 4030 Grivegn�e, n�e � Li�ge, le 21/07/1988, RN : 88.07.21 294-03 ; NYSSEN, Laura, Le Hautmont, 20, 4650 Grand-Rechain, n�e � Verviers, le 21/06/1989, RN : 89.06.21 360-48 ; SABBADINI, Thomas, rue des Cours, 24, 4020 Jupille, n� � Li�ge, le 16/08/1988, RN : 88.08.16 109-54 ;

qui acceptent ce mandat.

L assembl�e g�n�rale r�unie ce m�me 02 avril 2013 d�signe en qualit� de v�rificateur aux comptes

- DE STOOP, Joachim, rue de l Espoir, 66/C, 4030 Grivegn�e

qui accepte ce mandat.

Le conseil d administration r�uni ce m�me 02 avril 2013 a d�sign� pour une dur�e de 3 ans renouvelable en qualit� de

Pr�sident : LAURENT, Fran�oise

Secr�taire : NYSSEN, Laura

Tr�sorier : SABBADINI, Thomas

et qui poss�dent tous les pouvoirs de gestion et de repr�sentation aff�rente � cette gestion quotidienne. Ils agissent en qualit� d organe individuellement

Le Conseil d administration a repris tous les engagements pris au nom de l ASBL en formation par Madame Fran�oise Laurent et ce depuis le 1er novembre 2013

Fait en deux exemplaires � Li�ge, le 02 avril 2013

Coordonnées
AMITIE 2000 JEUNES A LOURDES

Adresse
RUE DE L'ESPOIR 66/C 4030 GRIVEGNEE(LIEGE)

Code postal : 4030
Localité : Grivegnee
Commune : LIÈGE
Province : Liège
Région : Région wallonne

Association sans but lucratif

Publication

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AMITIE 2000 JEUNES A LOURDES